第一篇:招聘合同书
招聘合同书
甲方 :(用人单位)名称
家庭住址:
根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:
1本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从 ○
至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。
2乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,完成该岗位○的各项工作任务。
3乙方在聘用期间的试用期工资为月元,之后按培训进度增○
加,奖金按甲方的制度发放。
甲方的权利和义务
1依照国家的有关规定和规章制度对乙方行使管理权,考核权和奖○
励权。
2合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。○
3具下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同。○
1. 在试用期内发现不符合聘用条件的;
2. 乙方被依法追究刑事责任的;
3. 乙方考核被确定为不称职的;
4. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的。
4乙方受聘期间因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,○
甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
5甲方免费为乙方提供伙食和住宿。○
乙方的义务
1. 必须按时、按质、按量地完成约定的工作指标,并接受甲方的考核。
2. 自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损害甲方形象和利益的言行。
3. 必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
4. 乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前30天以书面形
式通知甲方,并承担相应法律责任。
解除劳动合同的程序
双方协商一致,认为以下程序是公正而合理的。
1. 提出书面通知;
2. 填写《员工离职通知书》
3. 交接工作;
4. 支付违约金和赔偿金;
5. 甲方出具终止或解除劳动合同证明。
本合同未尽事宜,按法律、法规执行。
甲方(盖章):代表:
年月日
乙方(签名):
年月日
第二篇:委托招聘合同书
委托招聘合同书
14级人力资源2班
邱子荻 201487124064 委托招聘协议书合同编号:
委托单位(以下简称甲方):
代理单位(以下简称乙方):————————————---------
甲方因业务发展需要,委托乙方招聘所需人才,经双方友好协商,签定合同如下: 第一条工作内容:
甲方委托乙方招聘名人才,岗位为,暂定年薪为万元。第二条甲方的权利义务:
1. 甲方必须向乙方提供真实详细的企业相关背景资料。
2. 甲方必须向乙方提供所需人才的详细的岗位说明书作为本合同附件。3. 配合乙方对推荐的候选人进行面试。
4. 甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,必须在3个工作日内给出明确的录用意见,并用书面形式通知乙方。
第三条乙方的权利义务:
1. 乙方严格按照甲方提供的岗位说明书对人才进行搜寻。2. 乙方对初选合格人员进行面试并核准相关证明资料和工作经历。
3. 乙方必须提供详尽的人才评估报告,为甲方面试提供专业的岗位和用人建议。4. 乙方负责与甲方沟通确认甲方面试的时间、地点,并安排好相关人才的联络服务工作。
5. 乙方所招聘的人才不受甲方与第三方或其他猎头公司的协议约束,如有限制招聘的人员名单,必须在委托合同签订的同时提交书面资料作为合同附件。6. 协助甲方对人才聘用合同的最终签订。第四条 服务费认定:
服务费认定依据以被录用人才年薪要求,并最终得到甲方与被录用人才双方同意的录用年薪为准。第五条收费条款:
1.总服务费:乙方按被录用者的首年年收入总合计(包括基本工资、津贴、奖金和提成)的30%-33% 收取服务费,合计服务费人民币(金额大写)____________________________。
2.预付定金:合同签订后,在乙方开展搜寻工作前,甲方须向乙方交付服务费的30%作为定金即人民币(金额大写)_____________________,人才上岗后转抵服务费。3.余额给付:在该候选人上岗后7日内一次性支付给乙方。
4.服务费变更:如甲方录用人才的实际年薪超过本合同约定的暂定年薪,则甲方必须补足超出部份的相应服务费,如甲方录用人才的年薪不足本合同约定的暂定年薪,乙方亦按实际年薪降低收取相应服务费。5.结款方式:甲方付款以银行汇款为主,现金付款应由乙方工作人员出具有效身份证明后并经乙方负责人确认方可给付。
第六条保密条款:
1. 甲方必须对本合同内容严格保密,未经乙方同意,不得对候选人资料作任何审查,不得泄露候选人相关信息。
2. 乙方不得泄露甲方企业的任何商业机密和内部信息。
3. 乙方推荐的候选人一旦被甲方录用,其个人资料及档案必须封存。第七条特别约定:
1. 乙方保证不猎取为甲方招聘的人才。
2. 甲方如需面试乙方推荐的身在外地的人才,人才的来回差旅费由甲方承担。3. 甲方不得以招聘或储备人才为名,达到窃取人才知识的目的。乙方向甲方推荐过的人才,在两年内被甲方聘用,均视为推荐成功,甲方需支付乙方合同约定的服务费。4. 甲方已聘人才如在上岗后3个月内被解聘或离职,甲方需在人才离岗后15天内向乙方提出书面要求,乙方将免费为甲方推荐另一候选人到职。如甲方不再需要乙方推荐另外候选人,乙方需退还该岗位全额服务费中70%的服务费;
5. 甲方已聘人才如在上岗后12个月内被解聘或离职,甲方需在人才离岗后15天内向乙方提出书面要求,乙方将免费为甲方推荐另一候选人到职。如后推荐成功人才年薪发生变化,甲乙双方按实际年薪核定服务费,退补差额;也可将该岗位全额100%的服务费,用于在12个月内发生的其它岗位的委托招聘;
第八条 合同有效期:
1. 本合同需经双方签字盖章,乙方收到甲方定金开始生效。
2. 合同生效后一个月为乙方工作期,在此期间内甲方不得提出终止合同,如甲方提出终止合同,则乙方定金不退。乙方工作期满后15天内,未提供甲方愿意面试的合适侯选人(此期间提供的候选人以甲方最终面试为准),同时甲方认为不需要乙方提供服务的情况下有权提出终止合同,乙方必须无条件全额退款。如甲方未提出终止合同,则乙方必须继续为甲方提供服务。如果未找到合适人选,乙方承诺甲方,可将该定金用于在12个月内发生的其它职位的服务费定金中抵扣。
3. 甲方录用乙方推荐人才,结清剩余服务费,人才上岗工作12个月后,本合同自动终止。
第九条 法律条款:
1. 本合同一式两份,双方各执一份。未尽事宜,双方协商。协商不成,可交仲裁机构仲裁或直接诉诸法律解决。2. 本合同司法履行地在宝鸡。
甲方(盖章):
乙方(盖章): 代表人:
代表人:
地址: 地址: 电话: 电话: 传真: 传真: 开户行: 账号:
合同签订时间:年月日合同签订时间:年月日
第三篇:招聘门卫合同书
招聘门卫合同书
甲方:南宽坪镇中心学校
乙方:
为了加强学校安全管理工作,给学生营造安全健康的学习成长环境,确保学生和校园安全,学校和乙方协议、乙方自愿申请应聘,为了加强管理和双方认真履行职责,甲乙双方议定达成如下条款、双方共同遵守。为此,特签订门卫管理合同书。
一、门卫职责
1.校园安全无小事,责任重于泰山。防火、防盗、防爆炸、防侵害是门卫的第一责任。因门卫工作失职造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。
2.学校实行24小时封闭管理,门卫必须全天24小时到岗值班。
3.门卫必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 大胆工作,不擅自离岗。
4.门卫必须做好每日值班记载,实行来客登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,排查安全隐患。来客进入校园须报请联系人或接纳部门同意。
5.学校教师一律凭证进入校园,迟到早退要进行登记,中途外出须先登记并写明事由。
6.学生在校期间一律不准外出,特殊情况须报班主任或政教
处批准后登记出校。
7.夏季晚9点, 冬季晚8:30锁大门,无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。
8.负责门卫室、校门口内外公共卫生。
9、学校花坛草木的整修,天气干部旱时的抗旱
10.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。
11.发现异常情况或可疑行为要及时报告, 发现不文明行为及时制止, 如发现打架斗殴情况及时与政教处联系。
12.门卫星期
六、日正常上班,特殊情况可请假。其他节假日根据学校工作需要上班。
13、负责晚间校园的巡逻工作。
14、负责学生放学交叉路口安全,指挥来往车辆停行。
15、熟练掌握警用器械的功能和使用方法。
二、门卫待遇
1.门卫实行聘任制,合同每学期签订一次。
2.每月工资600元,享受教师相应的福利和政治待遇。
3.门卫因病、因事不能到岗必须向学校领导请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及
时终止合同。
5.合同期满后,学校视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核,成绩突出将给予奖励,并继续聘用。否则解除合同。
三、本合同一式三份,双方各执一份, 总务处执一份。合同有效期限:二○一二 年 三月一日至二○一三 年三月一日。
甲方签字(盖章):
乙方签字(盖章):
二○一二 年 二月 二十八日
第四篇:招聘合同书范本
招聘方:__________________________(企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方
受聘方:______________(协议制职工)简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条 协议期限
协议生效期限为___个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条:工作内容
1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作,不得有外人随意出入厨房重地,否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。
3、乙方负责厨房食品的安全卫生,不得发生食品中毒等事件,如发生食品中毒等事件由乙方负责。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方及按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)
4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新,满足不同顾客的要求。
5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。
第三条:劳动纪律
1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本酒店各项具体规章制度。
2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。
3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本酒店相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。
第四条:劳动报酬
1、乙方月工资为: 元/月
2、乙方每月工资由甲方于次月_____日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资,视为违约。
3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。
4、乙方在工作期间_________福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。
第五条:劳动纪律
1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。
2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。
3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。
4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资,且乙方不必补偿协议期内的培训费。
第六条:其它
1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。
2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。
甲方: 乙方(姓名):(签字)
签约代表人:(签字)身份证号码
职称: 户口所在地地址:
XX年 月 日 XX年 月 日
第五篇:清洁工招聘合同书
双龙镇卫生院
清洁工招聘合同书
甲方:云阳县双龙镇卫生院
乙方:
根据甲方工作需要,结合乙方自愿。双方在公平自愿的前提下,就甲方聘用乙方一事达成以下协议:
一、甲方招聘乙方为清洁工,甲方提供劳动场所及相应的劳动工具,支付乙方每月工资包干900元(含社会养老保险在内)不享受假期、加班工资和其他福利待遇,乙方被聘用期间,甲方不负责安排乙方的食宿。
二、服从领导,听从指挥,认真工作。严守劳动纪律,执
行院内的规章制度。
三、甲方工作范围:
1.每日清扫公共场所三次以上,做到门窗、楼梯扶手无灰尘,天花、墙角无蜘蛛网,地面无垃圾、痰迹,瓷砖上无污垢等。
2.每日清扫公厕两次以上保持清洁卫生,蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,地面清洁,卫生间的纸篓每天倒,厕所无异味。
3.甲方所有的床单、被盖的换洗、手术巾单的换洗、每周换洗甲方工作人员的工作服一次(含值班室被套等物品)。
四、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水。发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好。
六、完成临时性或领导布置的其他工作。
1. 乙方来到甲方工作,甲方应根据需要添置劳动等工
具,乙方要妥善保管,不得无故丢失。
2. 乙方就根据甲方卫生状况每天对全院进行大扫或小
扫确保院内卫生清洁。
3.乙方在甲方劳动过程中应注意安全,甲方对乙方发生的一切经济及安全损失不负责任。
七、劳动纪律
乙方在合同期内应当做到:
1. 遵守国家的法律、规定、甲方制定的各项规章之制度。
2. 爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。
3. 乙方在甲方聘用期间有事必须向甲方请假,批准后方
可离岗,否则给予旷工处理,旷工一天扣工资50元
整,情节严重者甲方可以解除聘用合同。乙方必须严
格按照合同规定完成工作,如乙方未完成工作。甲方
将每次罚乙方50元人民币,在当月工资中扣除,如
累积三次,甲方有权单方面解除合同。
4. 乙方在院内外发生的事故、责任纠纷与甲方无关,甲
方不负任何责任。
八、本协议要双方共同遵守,如有一方不履行者,另一方
有权解除合同。时间暂订11个月,合同期满后双方无异议即可顺延,另立合同。
九、本协议一式两份,双方各执一份,签字生效。
甲方:年月日
法人代表:
乙方:年月日
云阳县双龙镇卫生院
2012年 ** 月**日