第一篇：西屯镇党务干部和村级党组织书记集中轮训工作方案
集合轮训工作方案
依照县（市）委组织部关于保证各党组织书记集合轮训工作的有关要求,为扎实举办村级党组织书记集合轮训工作,更加深切提升镇村党务干部及党组织书记政策理论水准,提升服务能力和综合素质,联系全镇实际,制订如下工作方案.一，目标要求 通过集合轮训,促使村级党组织书记深刻领会XXX总X记系列重要讲话精神,落实全部从严治党新要求,强化党组织的主体责任，党组织书记的责任意识,打牢基层党建基础,提升党建工作水准,推动“X 学 X 做”学习教育常态化和制度化.二，时间方式 本次集合轮训从今年 X 月份开始,X 月底前结束,共组织举办集合轮训 X 场（次）,轮训时间很多于 XX 个学时.轮训对象主要以镇村党务干部，各村党支部书记为主.具体时间，参加人员由镇党委依照工作需要进行安排,并提前予以通知.三、重点内容 集合轮训主要联系“X 学 X 做”学习教育的深切举办,紧扣增强党务干部和村级党组织书记的理想信念和政 X 意识，大局意识，核心意识，看齐意识,提升服务，履职能力来进行.重点内容是：
X.XXX 总 X 记系列重要讲话精神，党的 XX 大以来 X 央和省（市）市县（市）委的重要决策安排,尤其是党的 XX 届 X中全会精神，省（市）第十三次党代会精神，市第四次党代会和县（市）委工作会议精神.通过学习,扶助各党组织书记深切领会 XXX 总 X 记系列重要讲话精神,了解掌握党的 XX 大以来 X 央省（市）市县（市）委的一系列新安排,非常是关于建设服务型党组织，严格党内政 X 生活等一系列新要求,实实在在把思想和行动统一到 X 央和省（市）市县（市）委安排安排上来,统一到“抓党建，强素质，改作风，促发展”主题实践活动中来.责 任 人：巩鹏
时间安排：X 月下旬 X.党务基础知识.主要包括党员发展管理,党费收缴使用,党组织的职责构成及地位作用,“X 会 X 课”制度，组织生活会及 XX 评议党员，“四议两公开”等党务工作基础知识.责任人：巩鹏 时间安排：X 月下旬
X.省（市）市县（市）关于精准扶贫精准脱贫的政策规定.学习X 央，省（市）市县（市）关于精准扶贫精准脱贫工作的政策，指标要求,有针对性地组织党员干部学习经济，政 X，文化，社会，生态文明等方面知识,提升综合素质和履职能力.非常是要强化对精准扶贫，产业培育，环境保护，新型城镇化建设等方面知识的学习理解,着力提升党员干部贯彻镇党委，X 府关于精准扶贫，精准脱贫决策安排的坚定性,增强工作谋划的科学性.责任人：巩鹏 时间安排：X 月下旬 X.基层党组织大致职责和工作方法.通过学习,使各党组织书记更加深切确定大致职责任务,明白党支部的战斗堡垒作用是什么,党支部书记的“领头雁”作用是什么,党员教育管理大致要求是什么,群众工作方法是什么,实实在在提升履职尽责能力和工作本领.责 任 人：黎涛 时间安排：X 月上旬 X.党的依法治理要求.通过学习,规范落实党内组织生活制度,严格 XX 议事程序,发挥党员先锋模范作用.掌握建设服务型党组织的大致要求和实现途径,了解 XX 议事制度的目的意义，措施办法.学习大致的法律知识,养成办事依法，遇事找法，解决问题用法，化解矛盾靠法的自觉行动,实实在在提升依法治理的能力.责 任 人：巩 鹏 时间安排：X 月中旬
X.党内有关纪律规定.围绕“两条例，一准则”及党
内有关纪律规定,强化党的纪律和廉洁自律教育,引导各党组织书记自觉执行 X 央 X 项规定和省（市）委“双十条”，市委“十二条”，县（市）委“六十三条”规定精神.责 任 人：陶红岗 时间安排：X 月下旬 四、保证措施 一要提升思想站位.集合轮训工作是落实党要管党，从严治党要求的重要举措,是推动“X学X做”学习教育制度化常态化和强化“抓党建，强素质，改作风，促发展”主题实践活动的有力抓手,是提升党建工作科学化水准的切实途径.各党组织书记和党务干部要非常重视,把集合轮训工作作为履行党建工作责任人的一项重要内容,以身作则,仔细参加集训,将所学内容外化与行,实实在在保证本支部党员教育管理工作.二要坚持从严治学.要仔细贯彻 X 央 X 项规定和省（市），市，县（市）委纪律作风建设有关规定,全实关于从严教育管理干部的有关规定,抓住重点，凸出实效.要着力集训质量,认真选配授课人员,科学设置课程内容,防止搞方式，走过场.三要着力实际效果.轮训结束后,各党组织书记要联系轮训工作书写心得体会.镇党委将适时举办心得体会，工作经验交流,并逐渐形成工作机制,推动党组织书记集训规范化，制度化，常态化.
第二篇：基层党组织书记集中轮训情况汇报
星子县关于开展基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训工作的情况总结
根据市委组织部《关于开展全市基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训工作的通知》要求，县委组织部科学谋划部署，精心组织实施，于4月底圆满完成全县437名基层党组织书记集中轮训工作，现将具体情况汇报如下：
一、强化组织领导，确保轮训工作开好局、走好步 集中轮训工作时间紧、任务重，县委组织部坚持做到早部署、早安排，整个培训工作扎实有序推进。
一是科学部署。接到市委组织部《关于开展全市基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训工作的通知》后，县委组织部及时制定下发了《关于开展全县基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训工作的通知》，以及《星子县关于开展基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训工作的实施方案》，明确了指导思想、目标任务、轮训对象、时间和方法措施。各党（工）委按照部里统一安排部署，也结合实际制定了培训方案。
二是整合资源。县委组织部注重做好结合文章，积极整合各方培训资源，力争花小钱、办大事。在举办村（社区）党组织书记培训班时，由县委组织部牵头组织、就业局负责培训经费、县职业中专具体承办，实现了横向培训资源共享。XX镇党委借市远程办、市科协举办早熟梨栽培实用技术培训时机，组织合作社党支部书记、自然村党支部书记参加培训，实现了纵向培训资源共享。
三是示范带动。为营造良好的轮训氛围，县委组织部率先行动，投入将近10万余元，先后组织了两次大规模的示范培训班，促动各基层党（工）委全面开展轮训工作。去年10月底，对87名县直机关党组织书记进行了集中培训，培训时长2天；今年2月份，又组织全县87名村（社区）党组织书记进行集中培训，培训时长3天。
二、创新培训形式，让基层党组织书记坐得住、学得进 改变单一的灌输式培训模式，坚持以人为本，增强教育培训的针对性和实效性，使广大党员愿意学、学得懂、用得上、用得好。具体是“三个结合”：
一是教师授课与领导讲学相结合。一方面精心组建师资队伍，从相关单位选择了理论功底深厚、实践经验丰富的专家及领导干部授课。村（社区）党组织书记培训班邀请市委村建办农村科科长XXX进行了《创新基层管理模式，加强村民事务理事会建设》专题辅导。另一方面县委领导亲自参与培训辅导，强化了培训效果。县直机关党务干部、村（社区）党组织书记培训班都安排了县领导参加开班、结业典礼，两个班都是县委副书记做开班动员讲话，县委常委、组织部长做结业总结讲话。
二是理论学习与考察学习相结合。坚持理论联系实际，让学员进门是课堂，出门看现场。在村（社区）党组织书记培训班上，不仅安排了县第十二次党代会精神、加强和创新社会管理、农村基层党风廉政建设等理论性较强的课程，同
时安排学员到便民服务示范村温泉村、村民事务理事会建设示范点杨家垅自然村参观，很多学员对这种形式表示欢迎和赞赏。
三是书记讲坛与交流讨论相结合。县委组织部在村（社区）党组织书记培训班上，安排了原村党组织书记、现XX镇党委委员XX就如何当好支部书记作经验介绍。一些乡镇党委在开展基层党组织书记轮训时，安排了参加过省、市培训的优秀村党支部书记谈培训心得，谈工作体会。一些地方还创新培训形式，在培训日程里安排了学员分组讨论，就如何做好信访维稳工作、带领老百姓增收致富等方面开展深入的座谈交流。
三、加强培训管理，使轮训工作不走过场、不流于形式 把轮训工作列为基层组织建设年的一项重点工作，统一部署，经常督促，全县基层党组织书记轮训整体上呈现出节奏快、管理严、效果实的特点。
一是明确职责。根据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求，县委组织部科学拟定计划，有步骤、有重点地组织开展轮训工作。县委组织部负责村（社区）党组织书记培训，各乡（镇、场、处）党委负责所辖其他类基层党组织书记培训，县直机关工委负责县直机关基层党组织书记培训，县非公有制经济组织党工委负责非公企业党组织书记培训。
二是加强督导。要求基层党（工）委培训期间实行学员签到制和点名制，确保出勤率。县委组织部成立4个督导组，不定期对基层党（工）委集中轮训工作进行督导检查，实行“建帐销号”制度。针对督查中发现的突出问题和薄弱环节，及时下发督查通报和督办通知，督促限期整改。
三是完善资料。为把轮训工作抓好抓实，且经得起检验，要求基层党(工)委定期上报《基层党组织书记加强和创新社会管理集中轮训情况报表》，培训结束后将参训学员名册、授课内容、培训图片、学习体会文章及情况总结等相关材料装订成册上报县委组织部，目前共收集培训照片44张，体会文章200多篇。
第三篇：XX镇关于开展基层党组织书记集中轮训工作的情况总结
XX镇关于开展基层党组织书记集中轮训工
作的情况总结
根据县委组织部《关于认真做好基层党组织书记集中轮训工作的通知》要求，我镇科学谋划部署，精心组织实施，于4月30日圆满完成全镇24名基层党组织书记集中轮训工作，现将具体情况汇报如下：
一、强化组织领导，确保轮训工作开好局、走好步 本次集中轮训工作为期三天，时间紧、任务重，我镇坚持做到早部署、早安排，整个培训工作扎实有序推进。
接到县委组织部《关于认真做好基层党组织书记集中轮训工作的通知》后，我镇及时制定下发了《关于认真做好基层党组织书记集中轮训工作的通知》，以及《XX镇基层党组织书记集中轮训方案》，明确了指导思想、目标任务、轮训对象、时间、内容和方法措施。举办此次专题培训，主要目的是解读政策、答疑解惑、传授方法、凝聚共识，进一步提高基层党组织书记谋划带动和组织推进教育实践活动的思想自觉、认知水平和能力素质，夯实全镇教育实践活动的组织基础。
二、创新培训形式，让基层党组织书记坐得住、学得进 改变单一的灌输式培训模式，坚持以人为本，增强集中轮训的针对性和实效性，使广大党员愿意学、学得懂、用得上、用得好。具体是“三个结合”：
一是专题讲座与领导讲学相结合。一方面通过观看理论
功底深厚、实践经验丰富的省委党校张洪修教授解读《党章》视频以及《第二批教育实践活动释义》专题片，另一方面安排镇班子成员授课。同时安排镇党委书记亲自参与培训辅导，围绕“密切联系群众、当好先锋模范”为大家上党课，强化了培训效果。本次培训班安排了镇领导参加开班、结业典礼，镇党委书记做开班动员讲话，镇组织委员做结业总结讲话。希望参训学员能通过此次培训，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活动要求，结合自身存在的问题，把那些形式主义、官僚主义、享乐观主义和奢靡之风等不良习气全部洗涤干净，保证党的群众路线教育实践活动开展的扎实有效，细心体会，学有所思、学有所悟、学有所获，进一步坚定理想信念，激发昂扬斗志，锤炼过硬作风，以饱满的工作热情投入到活动中来。
二是理论学习与观看影片相结合。在本次培训班上，不仅安排了解读《论群众路线-重要论述摘编》、《厉行节约 反对浪费》和总书记系列讲话等理论性较强的课程，同时安排收看《力量》和《焦裕禄》两部影片。影片以独特的视角、真切的画面、朴实的语言、诚挚的情感展现了焦裕禄同志心系百姓、执政为民的伟大情怀，体现了全心全意为人民服务的根本宗旨，展示了艰苦奋斗、求真务实的优良作风，诠释了党与人民群众的血肉联系，是扎实开展教育实践活动的生动教材，对于广大党员干部整治“四风”问题、升华思想灵魂具有深刻的现实意义和长远的教育意义。参训学员对这种形式表示欢迎和赞赏，大家一致表示要像焦裕禄同志那
样，明确宗旨观念，树立为民情怀，踏实工作，无私奉献，多为群众办实事、办好事、解难事，让群众得到实惠，让自己受到锻炼。
三是观摩事迹与交流讨论相结合。本次培训班，安排观看了《泰安市群众路线教育实践活动先进事迹报告会》，以及参训学员交流讨论环节。参训学员谈培训心得，谈工作体会，就如何开展好教育实践活动、如何密切联系群众等方面开展深入的座谈交流。让大家通过交流经验，寻找差距，理顺思路，提高水平。
三、加强培训管理，使轮训工作不走过场、不流于形式 把轮训工作列为开展群众路线教育实践活动的一项重点工作，统一部署，经常督促，本次轮训整体上呈现出节奏快、管理严、效果实的特点。
一是明确职责。根据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求，我镇科学拟定计划，有步骤、有重点地组织开展轮训工作。本次参与集中培训的是除村级基层组织之外的24名基层党组织书记。
二是加强督导。要求培训期间实行学员签到制和点名制，确保出勤率。我镇活动小组成立督导组，不定时对集中轮训工作进行督导检查。针对督查中发现的突出问题和薄弱环节，及时进行督查通报，督促整改。
三是贯彻落实。为把轮训工作抓好抓实，在轮训最后一天统一组织教育实践活动应知应会知识测试，并且通过发放征求意见表的形式，广泛征求意见。培训结束后将参训学员
名册、授课内容、培训图片、学习体会文章及情况总结等相关材料整理归档。
中共XX镇委党的群众路线教育 实践活动领导小组办公室 2014年4月30日
第四篇：关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作方案
关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作方案
为深入贯彻落实中组部《关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”的通知》（组通字【2011】30号）、《关于开展全国基层党组书记加强社会管理集中轮训工作的通知》（组通字【2011】26号），省委组织部《关于在全省开展基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作的意见的通知》(组通字【2011】24号)，及转发中组部《关于换届后开展乡镇领导干部培训工作的通知》（组通字【2011】39号）要求，加大对基层干部培训力度，不断提高基层干部的综合素质和能力。结合我县实际，特制订本方案。
一、指导思想和基本原则
（一）指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央、市委、区委关于建设马克思主义学习型政党和大规模培训干部、大幅度提高干部素质的要求，紧密围绕我县经济社会发展大局，有针对性地开展基层干部科学发展主题培训行动，努力培养守信念、重品行、有本领的高素质基层干部队伍，为进一步夯实执政基础、促进我县经济又好又快发展和社会和谐稳定提供思想、能力和知识保证。
（二）基本原则：坚持围绕中心、服务全局，紧扣临泉“十二五”规划确定的各项任务；坚持上下结合、统筹协调，统一部署、分级分类、分期分批组织实施。坚持学用一致、注重实效，着力破解基层工作重点难点问题。
二、目标任务
科学发展主题培训行动目标任务是：今明两年在全县范围内组织对县直机关科级及以下干部、乡镇科级及以下干部（乡镇党委书记、乡镇长参加省市组织部调学）；学校、医院、科研、金融机构等企事业单位管理人员和专业技术骨干；乡村集体经济组织负责人、非公经济和新社会组织党组织负责人等（非公经济党组织负责人参加市委组织部调学）进行集中培训；
基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作目标任务是：用一年左右时间完成村班子成员（村书记参加市委组织部调学）集中轮训。机关、企业、金融机构、学校等其他基层党组织书记根据工作性质和需要由单位或主管单位组织开展集中轮训。
三、培训内容
科学发展主题培训行动计划主要培训内容是：围绕十二五主题主线，突出抓好以加快转变经济发展方式为重点的推动科学发展能力培训，以加强和创新社会管理为重点的促进社会和谐能力培训，以党史党风党纪为重点的党性教育，以职业操守为重点的道德品行教育，重点突出科学发展、社会管理、群众工作，乡镇党委“3+2”工作法以及履行岗位职责密切相关内容等。
基层党组书记加强社会管理集中轮训主要内容：以观察落实省部级主要领导干部社会管理及创新新专题研讨班精神为主线，深入分析当前社会管理的理念为主线，深入分析当前社会管理形势任务和突出问题，明确加强社会管理的理念、思路、措施，把握当前群众工作的新情况和新特点，切实掌握做好新形势下群众工作的本领，着力提高村两委班子的社会管理能力。
坚持“干什么学什么、缺什么什么”。各乡镇、县直各单位根据基层干部特点和所承担职责、任务不同，从实际出发安排培训内容。
四、培训时间安排
我县“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作从2011年10月中旬正式启动，到2012年9月结束，总体分四个阶段：
第一阶段：动员部署阶段（2011年10月中旬）
县成立临泉县基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作领导小组（以下简称“主题培训领导小组），下设办公室，制订工作方案。召开全县主题培训工作动员会，部署今明两年培训工作任务，统一思想，提高认识，宣传发动。
第二阶段：制订方案阶段（2011年10月下旬）。
全县各乡镇（工业园区）、县直各局级单位根据统一部署和工作实际，制订本乡镇、本单位《关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作方案》，各单位制订的计划方案于2011年10月25日前报县委组织部干部教育室。
第三阶段：学习培训阶段（2011年10月—2012年8月）。
县主题培训领导小组牵头开展县直科级干部、乡镇科级干部、优秀村书记、村（社区、居委会）主任、村两委的培训班次（其中乡镇党委书记、村书记参加省市调学）及其他有特色的主题班次，县直各单位、各乡镇也可根据单位实际分别举办与各自工作相关的培训班次。
第四阶段；总结验收阶段（2012年9月）。
活动开展过程中，各乡镇、县直各单位要半年一小结，一年一总结。整个活动结束后进行总结验收，届时各单位的专题总结报告于2012年9月底上报县主题培训领导小组。
五、班次要求：
1、村（社区、居委会）主任科学发展主题教育培训班。由县委组织部、县民政局、县委党校负责全县村（社区、居委会）主任进行培训，计划举办两期，每期3天时间，200人左右，重点培训“如何当好村主任”“村务公开和民主管理”“农村党风廉政建设”“农村经济发展”等。
2、优秀村（社区、居委会）书记加强社会管理异地学习班。由县委组织部、县农委、县委党校负责全县32个乡镇（工业园区）32名优秀村（社区、居委会）书记（每乡镇一名）赴本省长丰县开展为期一周加强社会管理研修。重点学习加强社会管理能力相关课程，提高我县基层党组织书记社会管理能力。
3、乡镇科级干部科学发展主题教育培训班。由县委组织部、县委党校负责全全县32个乡镇（工业园区）党政班子成员进行培训，计划举办两期，每期3天200人左右，重点培训推动乡镇科学发展、促进基层社会和谐、文明建设工作等内容。
4、县直科级干部科学发展主题教育培训班。由县委组织部、县委党校负责对县直各局级单位副科以上干部进行培训。计划举办两期，每期3天200人左右。重点抓好以增强服务意识转变发展方式为重点的推动科学发展能力培训。
5、全县村（社区、居委会）“两委”班子成员科学发展主题教育培训班。由县委组织部、县民政局、县委党校负责全县村（社区、居委会）主任进行培训，约2000人，计划举办10期，每期3天时间，200人左右，重点培训农村干部在推动农村经济发展、促进社会和谐、带领科学致富、服务人民群众等方面的能力。
（二）乡镇（工业园区）举办的班次：
乡镇（工业园区）要利用业余党校阵地因时、因地举办乡镇干部培训班、村两委干部培训班、乡镇经济发展带头人培训班、入党积极分子、流动党员培训班等。
六、有关要求
一是提高认识，加强领导。各单位要高度重视，把主题培训工作摆上议事日程，成立组织、抽调人员专门办公，明确分管领导主抓此项工作。财政部门要加大经费支持力度，列出专项经费，确保主题培训行动计划顺利实施。县主题培训领导小组要切实发挥好牵头抓总作用，统筹协调有关部门做好各项工作。主题培训领导小组各成员单位要进一步履行职责，发挥各自优势，加强协调配合，形成工作合力。共同推进主题培训工作。二是要统一步调，统筹兼顾。各乡镇（工业园区）、县直各单位、各部门举办的班次要统一用“临泉县xxx（单位或系统）科学发展主题教育培训班”名称，培训内容要设有公共课和专业课，公共课由县委党校统一提供教学，课程内设有：胡锦涛七一讲话、农村党风廉政登等，专业课由县直各部门、各乡镇根据业务情况、工作需要自行设定。各乡镇、县直各单位举办培训方案计划提前上报县主题培训工作领导小组办公室备案（县委组织部干部教育室）。
三是明确职责、落实责任。各乡镇、各部门要按照职责分工，加强分类培训指导。县委组织部负责整个活动的统筹规划、宏观指导和协调服务；县委党校要精心组织教学，严肃培训纪律，加强学风建设，做好培训各项保障工作；各单位在落实上级专项调训任务和时间的基础上、有步骤地合理安排还各自的培训任务和时间，制订本单位具体实施办法，统筹开展好本单位的培训活动。同时要注意留存痕迹，上报信息，加大培训工作的宣传力度，营造培训工作的良好氛围。
四是要严格督促，务求实效。县主题培训领导小组办公室、县委县政府督察局要加强对各单位培训开展情况进行检查督导，及时提出整改意见和措施，健全完善干部教育培训的各项机制，及时总结报送先进典型和经验做法，确保培训计划落实到位、取得实效。
第五篇：XX县村党组织书记加强社会管理集中轮训工作总结
XX县基层党组织书记加强社会管理集中轮训
工 作 总 结
为认真认真贯彻落实中央关于加强和创新社会管理的重大部署，XX县认真准备，精心筹划基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作，着力提高基层党组织书记的社会管理能力。现将有关情况总结如下。
一、基本情况
2011年6月以来，我县举办基层党组织书记培训班4期，培训基层党组织书记共284人。其中，乡镇村（社区）党支部书培训班3期，共165人；机关、企事业等单位党组织书记培训班一期，共119人。
二、主要做法
一是思想认识到位，安排部署及时。县委高度重视轮训工作，严格按照《关于开展基层党组织书记加强社会集中管理集中轮训工作的通知》（组通字[2011]26号）和《中共贵州省委组织部关于开展“锤炼坚强党性、加强社会管理、服务人民群众”主题培训的意见》（黔组发[2011]4号）文件要求，组织部门认真学习领会文件精神，早行动、早准备，精心安排，周密部署，将中央和省委的要求贯彻落实到实处。将基层党组书记加强社会管理集中轮训工作纳入全县干部教育培训目标任务之中，做到思想认识到位，安排部署及时。
二是目标任务明确，轮训主题突出。紧密联系实际，突出轮训主题，有针对性地对基层党组织书记进行集中轮训，通过总结经验、查找问题、创新思路、研究措施，着力增强基层党组织书记的社会管理能力，推动基层党组织和广大党员在基层社会管理中充分发挥作用，把中央和省委关于加强和创新社会管理的要求落实到基层。在轮训时间上，明确规定从2011年6月开始，用一年的时间，将全县村、社区党组织书记以及机关、企事业单位的基层党组织书记集中轮训一遍，其中，乡镇村、社区党组织书记参加集中轮训的时间为X天；机关、企业、学校等其他基层党组织书记参加集中轮训的时间为X天。
三是形式丰富多样，内容侧重有效。采取专题辅导、经验介绍、案例分析、现场观摩、分组讨论、交流发言等方式，让基层党组织书记交流经验，寻找差距，理顺思路，提高水平。在培训内容上，按照不同类型基层党组织所担负的工作职责，紧密结合工作实际，以研究解决突出问题为中心，有针对性、有侧重点地确定轮训内容，将高度认识当前加强社会管理的重要性和紧迫性、基层党组织和党员干部在社会管理中的作用等方面作为重点培训内容，真正让基层党组织书记听得懂、学得会、用得上，用以指导实践、推动工作。
三、主要成效
一是知识眼界得到开阔。通过理论学习，基层党组织书记学到了社会管理的相关知识，外出考察观摩，眼界也得到了进一步开阔。
二是管理能力得到提升。通过学习和交流，接受了先进的社会管理理念教育，社会管理能力得到提升。
三是责任意识得到增强。通过培训，让基层党组织书记明白了，要抓好工作，推动发展，不仅是依靠实干精神，还要懂管理，而且要加强和社会管理，责任意识进一步增强。
四、两点建议
一是加大经费投入。由于贫困县份财政收入少，经费紧张，建议上级加大对贫困县教育培训经费的投入和扶持。
二是创新培训方式。要采取邀请专家授课、外出实地观摩考察、编印寄送学习资料等方式多渠道开展培训工作，增强培训实效性。
中共XX县委组织部 2012年7月XX日
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