关于南票区平衡教育资源的建议
我国教育以质量高而为国际教育界所称道。不论是基础教育还是高等教育,我国统一编写的课本文化知识丰富、全面,教育出的学生基础扎实,而且中国的高考制度相对最为公平。
然而,并不是所有的学生都能享受同等优秀的教育资源。教育资源的不均衡、师资力量的大落差,使得学生为进好学校而挤破头,普通学校成了学生入名校而无门情况下的无奈之选,甚至不少学校遭遇无人问津。长此以往,使得原本的不均衡不断加剧,造成的悬殊越来越大。
据了解,在南票区一些幼儿园存在普遍的现象:大部分孩子没等到大班毕业,户口就早已迁离南票,随父母到其他教育资源丰富的区定居落户去了。很多父母也随之离开了南票,全家迁离,这不仅造成了幼儿园生源减少,还造成了小学、初中生源随之减少。
建议:
1、部分教育水平较落后的学校能够加大对教育的重视和投入,建立高品质的学校。提升教育的质量。减少生源流失。
2、平衡师资力量。可以采取区域内互相借调方式,每两年至三年为一周期,学校之间分批交换教师挂职教学。这样可达到相互借鉴,相互交流学习,相互提高并监督,从而达到师资力量,教育质量更加均衡。教育资源均衡化,能一定程度改善择校热,避免教育资源不平衡的进一步加剧,让社会、学校、家庭更加和谐。
3、减少师资浪费,我们南票区部分学校教师和学生的比例严重失调,像黄土坎小学学生不足百人教师四十多人。石灰窑小学学生不足200人而教师却将近50人。而部分学校却又师资严重紧缺,人事局不得不招考教师以满足需求。教育资源的严重不平衡造成师资的严重浪费。工作量严重失衡,造成了校际间、教师间互相攀比,严重影响了教师的工作积极性。