阜宁县第一高级中学2012-2013学年学校工作总结[五篇模版]

第一篇：阜宁县第一高级中学2012-2013学年学校工作总结

阜宁县第一高级中学 2012-2013学年学校工作总结

本学年，学校紧盯“提升教育教学质量，争创省四星级高中”的两大重心工作，围绕以质量支撑创建，以创建推进质量，两手抓，两手都要硬的工作思路，全力开展各项工作，取得令人瞩目的成绩。高三年级崔云霞同学391分，被上海交大录取；高二年级在2013年小高考中夺得243个a的好成绩，其中高二(2)班顾平生同学和高二（5）班刘杰同学夺得4a。成绩的取得，离不开各项工作的正常运转，现将学校一学年来所做的工作汇报如下：

一、德育教育工作

1．强化安全教育，为教育教学保驾护航。利用升旗仪式，宣传春、夏季安全防范常识。不定期进行地震应急疏散演练。清理整顿门前小商小贩，保证了道路交通畅通。

三、教学科研工作

1．加大教研工作力度。在2013年江苏高考考试说明发布之时，教学一线的领导班子每人撰写了一篇关于《2013年江苏高考考试说明》的解读并向各类报纸杂志投稿，还利用教研活动时间在教研组作了相关报告。此项工作受到了县局领导的充分肯定，并在全县推广。积极鼓励青年教师向省、市各级各类报刊、杂志推荐教师的优秀论文和课件，一经发表学校给予相同的奖励，仅上半年在全国核心期刊和省级报刊上发表论文就达30多篇。鼓励教师积极承担省、市各级教研课题，学校给予相应人员经费支持，目前语文组、历史组分别申报省、市级课题。坚持“走出去、请进来”。先后多次派出教师到南通栟茶中学、大丰中学、建湖中学、响水中学和阜宁中学等先进校学习，不断充实自己，提高水平。5月20日、27日邀请了阜宁中学10多位知名教师来校作“临门一脚”指导，开阔了师生的视野。

2．开展多种形式课堂教学研究活动。扎实推进“4＋5”课堂教改模式，3月份中旬开展高三年级二轮复习课课堂模式过关活动，掀起了“磨课”的热潮。务实开展微型课教研，每周教研活动，各年级推举一名教师上微型课，其他教师点评，每月进行一次考评，奖励最优者。开展各种赛课活动，先后面向全县开展了同课异构活动，举行了市县学科带头人、教学能手示范课观摩活动，进行了备课组长样板课展示，外出学习的老师，回来在备课组内上传真课，各种课精彩纷呈，不同角色同台竞技，通过对接碰撞、交流切磋，达到共同进步和提高。

3．加强有效教学管理。严把课堂起点关、试题命制关“两关”，保证大面积提高教学质量。为此，实行备课组长命题制，切实落实“学什么，考什么”，贴近了教学、贴近了教材、贴近了学生，突出了教的权威性，学的成就感。坚持开展学习交流会、誓师动员会，加强学法指导，为学生学习加油助威。

4．强化教学督导工作。严格规范阶段性质量检测工作，完善学生评价教师制度，高度重视学生对教师的教学态度、教学水平的意见，及时跟踪督查教师改进教学态度和方法，提高教学水平。强化课堂教学管理，推行教师课堂教学情况记载制度，填写好巡课日志，并用校讯通及时告知教师；加大作业批改的管理与督查力度，将抽检与全面检、定时检与不定时检相结合，保证了批改的及时、认真。

四、后勤服务工作

1．厉行节俭，杜绝浪费。学期初，积极开展“厉行节约 从我的餐盘开始”的活动。对学生的一日三餐情况，分段统计，及时通报，并将“光盘行动”不力者的“盛宴”拍摄成视频，给学生带来强烈的震撼，促使学生转变观念，养成节约的良好习惯。

2．严把食堂管理“四关”。把好进货关，索证、查货源地、抽检，保证食品安全第一关；把好加工关，从拣菜、浸泡、清洗、烹饪每个环节着手，不放松；把好出售关，菜品全部量化，不定期抽检，保证量足质优；售后监督剩菜剩饭去向，保证隔夜菜饭不重复使用，从而有力保障了饮食安全。本学期以来师生对食堂满意度有大幅度提高。

3．细化校园绿化工程。在上一学期绿化工程基础上，又进行校园水岸、庭院等细处绿化规划、建设。校园绿树成林，环境优雅，景色宜人。

五、党建群团工作

1．学校党委不断加强组织建设，今年新发展了2名教师党员，全部实现公开操作，民主评议，深受教职工的信任和拥护。

2．工会负责的计生工作，一直处于县先进行列。

第二篇：钱库第二高级中学2009第一学期学校工作总结

钱库第二高级中学2009第一学期学校工作总结

本学期，学校工作在县教育局领导下，着重加强学校规范化管理建设和教育教学质量的提高，加强特色办学力度，进一步树立良好的学风校风，较好完成了期初提出的各项任务，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、德育工作常抓不懈，力求实效。

（一）重抓安全教育，营造安全和谐的校园氛围 安全工作是学校德育工作的重中之重，本学期就安全宣传教育工作方面，我们做了以下7件事：

1.完善工作体系：通过完善和建立各项安全卫生制度预案，尤其进一步完善校园安全和卫生管理体系。

2、做好疾病防控：

为了做好流行性疾病防控教育工作，按照卫生部门和上级教育部门的要求，政教处先后下发了《秋冬季流行病的防治》、《如何预防感染甲型H1N1流感病毒》和《预防甲型H1N1流感中药方》等知识材料。由班主任利用班队课时间组织学生进行学习，并督促学生落实相关要求；另外，我们还喷制了《预防感染甲型H1N1流感病毒》的知识海报并粘贴在宣传栏，供师生参观学习。为了加强流行性疾病的防控教育，我们还制定了《甲流防控教育制度和晨检晨报制度》，成立了甲流防控领导小组和工作小组，对师生的晨检工作进行落实和甲流的防控工作情况进行全面的监督。在第15周，根据学生晨检情况，在征求了卫生防疫部门和教育局相关领导的意见后，对高一（7）班采取了停课一周的决定，并联合总务处对该教室进行了全面消毒。

3、传播安全知识：为增强学生的安全自救自护意识和技能，政教处先后编制了《消防逃生急救材料》、《交通安全---呵护生命、安全出行》、《防踩踏知识教育》等知识材料，由班主任利用班队课时间组织学生进行学习，并开展了《安全知识竞赛》、《消防安全知识竞赛》等活动进一步巩固安全宣传教育的效果。另外，学校还推出《安全紧急疏散演练方案》，并组织学生进行实地演练，进一步提高学生的应急自救能力。

4.关心学生健康：对全体学生的体质健康状况进行了书面调查，建立了特殊体质学生的健康档案材料。同时，按照卫生部门的要求，先后三次组织学生参加了甲流疫苗接种和麻疹疫苗接种工作。

5、加强法制教育：邀请法制副校长缪瑞勇警官来校作法制讲座，也推出法制教育主题的黑板报评比活动等。

5.抓好禁毒教育：认真编制并向全体学生发放了禁毒教育的学习资料、喷制了《禁毒教育》图文宣传画，供学生学习，同时积极 组织学生参加镇禁毒知识进村居活动，不断引导学生形成“珍爱生命、拒绝毒品”良好的的拒毒防毒意识。

6、整治周边环境：继续搞好与派出所、交警中队的共建关系，积极对校园周边的治安情况进行整治。

7．做好反邪教的宣传教育：喷制海报、完善台账、加大宣传力度，不断巩固“反邪教教育先进单位”的教育成果。

（二）狠抓常规教育，打造二高学子的阳光形象：

1、以五项竞赛为抓手，抓严抓实学生的日常行规教育和考核。

2、以专项教育为依托，抓实抓细学生的仪表、考勤、手机、上网等专题教育。政教处发动和组织班主任对学生的仪表、上网和带手机等情况以宣传引导、督查干预、批评教育、整改回查等方式进行强化教育，大力打造二高学子的阳光形象。

3、以完善机制为方式，抓细抓优行规教育。本学期，行规教育依然坚持以班主任为主力军，以学生干部和值日教师为助手的管理格局下，充分发动课任老师和学生干部积极参与管理，推出了目标考核责任制，包括考勤---副班长负责制、出操----学生会干部负责制、仪表----蹲点干部负责制、上网----值日教师负责制。本学期，坚持出操日报、考勤周报、仪表四次专项检查等方式，严格督促学生全面落实《钱库二高学生文明公约》的相关规定，目前学生的行规表现有明显好转。

（三）力抓榜样教育，引领二高学子奋发向上 榜样的力量是无穷的，我们要充分挖掘校本资源，利用优秀学生激励和引导其它学生不断改正缺点，奋发上进。

1、在开学初，借召开新学期典礼之机，对上学期的奖学金获得者进行表彰，以激励更多的二高学子奋起努力。另外，本学期还特别增设了新生入学奖，让新生们在新的舞台重新定位自己并深知肩负的使命，引领更多的同学奋起直追。

2、推出了钱库二高第二届明星学生的评比活动，共有265位学生参评，通过政审、公示、公投等方式最后评出校十佳和段十佳等40位明星学生，并对他们进行隆重表彰，增强了明星学生的自信心和责任感，也为引领广大学生阳光前行树立了榜样。

（四）强化主题教育，丰富德育载体促实效

1、以“爱国教育”为主题的弘扬和培育民族精神文明月活动开展得轰轰烈烈。

为了充分利用祖国60华诞的契机、培养学生爱国爱校的情怀，我们举行了六项活动。1）以“我爱我的祖国”为主题的征文比赛展示了我校学子的优美文笔流淌下的爱国情思。其中李甫畅老师所指导的郑晓妹同学和陈华月同学分获县同主题征文一、三等奖。

2）“爱，让祖国更美丽”的演讲比赛锻炼了学生的演讲能力更展示了学生的爱国情怀，其中高二（8）的蔡晓燕同学问鼎冠军。3）“祝福祖国大型海报展”，通过浓缩展示中华人民共和国60年的辉煌历程引导学生了解祖国、热爱祖国。

4）“歌唱伟大的祖国”大合唱比赛风雨无阻在操场举行，举办得轰轰烈烈，更是精彩纷呈。在赛前，音乐组老师的专业震撼了学生、音乐组老师的敬业折服了师生、班主任的付出感动了大家，所有二高人的付出成就了这次大合唱比赛的成功。

5）观看电影《建国大业》，学生冒着寒意、秩序良好地在观看，并领悟着开国的艰辛、感受着祖国在心中的份量。

6）推出了以“爱国”为主题的黑板报评比活动。

2、以“阳光健身”为主题的体育活动开展得有声有色。

1）成功举办了第八届秋季田径运动会。这次运动会开得很团结、很成功。这份成功来自于校长室的悉心指导、各处室的精诚合作、体育组的专业引领、班主任的积极配合、裁判员的公正裁决、运动员的全力以赴、啦啦队的团结互助。各班在入场式的表现可圈可点，总体表现设计新颖、构思精巧、积极向上、突出健康向上的“阳光和谐”主题。

2）成功承办了钱库镇首届全运会开幕式的彩旗队、体操队的训练和参演工作。在张京剑、薛晓君等老师的指导训练下，学生以出色的表现为二高赢得了口碑。

3）成功组织了学生田径队、学生男篮队和女篮队，在体育组老师的精心组织训练下参加了县田径运动会和县篮球赛，并在赛场上发挥出了敢闯敢拼的体育精神。

3、以“全员德育”为主题的德育导师工作在有序推进。

本学期，德育导师工作沿袭上学期的工作方式和形式，要求德育导师积极找学生谈心、及时批阅受导学生手册，给予学生有效的生活指导、心理疏导和学业辅导。

4、以“温馨靓丽”为主题的住宿部工作在稳中求新。

本学期，住宿部共有住宿生近479人，在陈老先生主管、秦娟老师住校协管、两位老师齐抓共管的管理格局下，宿舍工作在稳中求新。宿舍常规工作一如既往抓的很紧，雷打不动的一学期两次的总结表彰大会、多次宿管干部会议、每天的宿舍卫生考核、每晚的作息情况巡查可以说是风雨无阻也颇有成效。同时住宿部推陈出新，推出了“花香宿舍”评比，提升了宿舍的文化品位。

5、以“爱心教育”为主题的捐资助学活动让爱升华。

6、以“人文和谐”为主题的和谐班级建设在摸索中求完善。本学期，共有24个班级申报争创“和谐班级”，并且围绕这个主题制定了学生个人综合素质考核细则，开展了形式多样的创建活动如主题班队课、团日活动、学生跟踪访谈、班干部专题会议等，在期末的综合评比中，19个班级被评为和谐班级。

7、以“自我教育”为主题的校园文化建设在实践中提升品位。

营造以“自我教育”为主题的校园文化氛围。一所学校的环境就是学校形象的标志，它所起的教育作用也是非常重要的。

1）重视升旗仪式给学生带来的德育洗礼，每周选派学校领导和学生代表和围绕不同的主题，从不同的视角对全体学生进行时事教育、道德洗礼和情感激励。

2）黑板报、宣传窗定期更换，经常保持新鲜的内容，校园广播室每日按时播放；班级的黑板报每两周刊出一期，并进行评比，浓厚了校园文化的氛围。

4）加强社团建设，树立正确的舆论导向：

广播室和记者团工作有序开展。广 播室和记者团在陈叶伟老师的组织与指导下，在陈波静等有才华的同学的精心管理与带领下，培养了一支素质过硬、业务精良、工作责任感极强的编播队伍，服务于校园的文化宣传工作。为了营造浓厚的校园文化艺术氛围、更好地宣传校园先进文明事迹、广播室开展了一系列活动，推出了“于丹”论坛，拓展了学生的视野。在目前的广播队伍中，一批有才华的学生脱颖而出，如王青青、陈星星等同学。另外，文学社还刊出了《新荷》专刊，进一步浓厚了校园文化氛围。

（五）重视队伍建设，增强德育力量促成果 班主任队伍建设在沿袭以往的做法的同时，注重了过程的管理和实际的考核反馈，并注重对班主任的培训：

计划优秀：高一段：王惠兄、陈叶伟、项祖鹏

高二段：王孝姜、陈华月、蔡成奔

高三段：吴联举、苏金想、黄中段、李甫畅

和谐班级：今年30个班级都有上交计划，准备争创和谐班级。和谐班级计划中写得好的有：高一段：王惠兄、陈叶伟、陈绍栋

高二段：郭炳侬、吕德杰、项金翠

高三段：吴联举、苏金想、黄中段、其中写得特别好的、措施很有针对性的是黄中段老师。过程： 培训：

本学期推荐了苏金想、蔡成奔、陈绍栋等老师参加了心理健康C证培训，推荐王孝姜老师参加市班主任论坛。

二、教学工作抓细抓实，力求质量。

（一）加强教学管理，规范教学行为

1、功课表、时间表、教师任课表的编排和教科书发放，确保正常开展教学工作。

2、做好各类计划的制定和评比，其中评出14个优秀年级段、教研组、备课组计划，38个优秀教师个人计划。

3、定期召开教研组、备课组会议，落实教研组和备课组工作要求，明确组长职责，学习考核细则，两组会议定时间、定地点、定中心主题，继续做好行政干部联系教研组工作。

4、做好高一新生入学及学籍建档工作，继续聘任项延挺老师为兼职学籍管理员，成立学籍管理领导小组，制定学生综合素质评价方案，全体教师共同参与，实名记录。

5、本学期于第六周、第十一周、第十六周、第二十一周组织四次教学常规检查，大部分老师按教务处要求进行认真的备课。备课质量明显提升。其中评出优秀备课教师110多人次，并及时给予公示表彰。

6、第八、九周组织期中教学情况学生座谈会，通过座谈了解目前在学习和教学中存在的问题，为师生之间交流和沟通搭建另一个平台，以学促教，教学相长。

7、做好教学考勤登记、教师作业批改登记。组织学生干部对教师考勤每节登记，每周汇总，对教师布置作业、批改作业进行记录，并汇总公布。以值日老师巡课、学生干部考勤登记相结合的办法，对老师上课出勤、上课行为进行监督管理，对上课考勤登记情况进行每周公示。

8、继续修改新的学生评教系统软件，期中期末成绩处理软件，利用现代教育管理软件，提高管理的效率和质量。

9、加强组织各类型考试管理和质量分析。

（1）先后组织9月5日高二高三会考补考、9月12日英语听力考试、第六、七周各年段的第一次月考，11月13-15日学校期中考试。18周的高二高三段的会考全真模拟考试，期末考试。加强考风考纪教育和监考工作力度。

（2）重视成绩分析与评价，以学促教；组织各种类型的成绩分析会，在期中考试后组织了各年段成绩分析会；期中表彰和会考动员大会、家长会。修订了期中期末考试质量评价方案，对教师教学成绩进行奖励。

（3）高三“三项考试”成绩突出，英语听力和通用技术成绩相当于县均分，艺术高考成绩良好。

10、进一步完善教研组、备课组、教师量化考核办法，依据期末评比为契机整理汇总教师和学生各类获奖、参与教研活动进行统计，对教师工作进行客观公正的量化，评分结果及时公示。

（二）组织各类教研活动，关注教师成长

1、先后承办了市高中历史、地理教研工作会议，县高中体育中心组会议，苍南县语文评课活动。鼓励老师参加各类教科研活动，先后有6位老师开了市级公开课，有9位老师开了县级公开课，校级公开课达50多人次。

2、派出了一批骨干教师参加省市县各类教研活动,累计近30位老师参加培训和学习。

3、组织了全员赛课骨干教师组动，本次参加赛课的共有46位骨干教师，形式多样、淡化比赛、重视教研氛围是本次活动的特点。其中有12位教师参与主题评课，31位老师开了观摩课，共评出教学风采奖12位，教学才艺奖15位，教学展示奖19位。累计参与听课教师人数达150多人次。

4、组织了县中小学课堂教学评比（暨优质课）选拔推荐工作，共有12位老师报名参加，共推荐四位老师参加县比赛。其中金理鹏、杨仲光老师获县一等奖，杨廖春老师获县二等奖，章宁春老师获县三等奖。另外还有金联敏、项延挺老师争取市优质课评比参赛权。金联敏老师获市高中政治优质课二等奖，项延挺老师获市高中历史优质课评比一等奖。

5、组织生物、化学、政治、历史四个学科教师参加市特级教师、骨干教师大讲台活动。组织行政干部、教研组长参加市名师送教活动。

6、教师参加各级各类基本功比赛，成绩突出，其中王章能、杨少芳、陈中言三位老师获市第二届学科骨干教师。另外还有12人次获县一等奖，25人次获县二、三等奖。

（三）重视竞赛辅导工作

1、成立高二数、理、化，高一数、理、化竞赛小组，各教研组已安排老师专人负责，我们要求各小组要做好人员选拔、定时间、定地点、定负责人加强对竞赛的辅导。

2、组织开展校级知识竞赛活动，出台校级知识竞赛管理办法，以班级为单位报名参加，教务处于15—17周组织了数学、物理、化学竞赛，共评出一等奖40位，二等奖65位，三等奖120多位。15个优秀团体班级和10位优秀指导师。

3、推荐优秀学生参加县、市级各类竞赛，其中高一数学竞赛小组获县一等奖3人，二等奖4人，三等奖2人，高一化学竞赛获县一等奖4人，二等然2人，三等奖2人，高二化学竞赛获一等然1人，三等奖1人。高一物理竞赛获一等奖3人，二等奖3人，三等奖6人，高二英语口语竞赛获县二等奖。

（四）研究性学习工作正常开展

高

一、高二研究性学习先后于第3周左右全面启动，以年级段为单位负责安排指导师，认真组织选题、开题、课题研究和结题工作，19周共有50多个研究性学习小组结题，在学 校联评的基础上推荐了10个课题参加县评。

（五）高考会考工作顺利开展

1、高二高三会考工作教务处多次组织会考老师进行研究交流，组织基础较差学生进行个别辅导，制定辅导计划，由专人负责。

2、为适应高考新变化，高三段工作在保持基本稳定的前提下，科学调整和合理安排，寻求高三专科班和艺术班办学新模式，突出特色办学目标。

三、规范科研管理，力求精细

（一）加强课题管理

根据《钱库二高学校教育科研课题管理办法》、《关于课题研究经费的补充规定》，本学期4项校级课题结题，6项校级课题申报。虽然已开始这项工作，也逐年进步，但由于教师忙于事务，课题研究的意识还没形成，所以课题申报工作没有达到预期结果。

（二）实施论文管理

认真组织推荐上级组织的论文/案例评比活动，本学期主要有2009年温州市中小学（幼儿园）教师优秀教学案例评选活动、苍南县2009年教师教育优秀论文评比、2009苍南县中小学(含幼儿园)教师优秀教学论文/案例评选活动，我们都提前两周收取参评论文，组织校内初评，按规定选出推荐论文并组织教师修改。本学期共有5篇论文在报刊杂志上发表，1篇获省二等奖，1篇获省三等奖，1篇课例获市二等奖，4篇课例获市三等奖，2篇论文获县一等奖，4篇论文获县二等奖，4篇论文获县三等奖。（教学论文/案例推荐16篇，结果未出）

（三）以读书征文活动促进教师读书

本学期在11月份要求老师们在通读本学期学校发放的读书用书《静悄悄的革命》的基础上，联系实际撰写读书心得。结果共收到23篇读书征文，经认真评选，共评出优秀读书征文20篇，其中一等奖7篇，二等奖6篇，三等奖7篇。

四、后勤工作规范管理，力求勤俭。

1、后勤管理实行周例会制度和岗位责任制，明确责任分工，落实一周工作要点，及时处理存在问题，提高服务效率。

2、强化服务意识，做好后勤人员坐班考核和服务评价，提高后勤服务效率。

3、加强校园的文化建设，构建和谐校园,创建市级绿色学校,做好后勤服务和后勤保障工作。

4、全面实施学校节能降耗计划，进一步深化节约型学校建设

（1）根据上级教育行政部门关于学校节能降耗工作的具体要求，制定我校2009年节能降耗工作目标和实施方案，成立专门工作小组，协同校办、政教处加强节能工作宣传教育，动员全校师生积极参与。

（2）制定相关节能降耗的长效机制，如推行学校无纸化办公、学校路灯集中统一管理、常用办公物品集中批发采购、财务加强预算管理等。

5、以提高后勤服务素质为目标，规范学校财物管理。

（1）完善财产管理制度的建设,特别在物品采购、财产保管，财产维修;财务报销审核等制度方面进一步规范;同时要加强教室.实验室.琴房.画室等场地使用的规范,在使用时必须先登记审批,然后由后勤统一安排,做到财产谁使用谁负责, 落实责任到人;本学期对各处室、班级财产实行承包管理，定期检查，真正做到财产管理，职责明确，程序规范，管理到位，成效明显。

（2）优化后勤服务效率，采取了以下一些具体措施：

①如成立送水热线，专人负责送水，同时在校食堂安装全自动开水机供师生专用，改善教师饮用水条件。

②加快校产维修效率，采取先登记、后维修的方法，做到简单项目当日完成，复杂项目限日完成。③物品采购先登记审批，后实行采购，落实采购责任，定期按时完成。④各项活动后勤保障工作指定专人负责，责任到人，提高服务效率与质量。

（3）严肃收费和财务管理办法，严格按上级规定收费，严格遵守财务审批制度和经费管理制度，实行收支两条线管理，严格报销制度，一切报销票据须有经手人、证明人（验收人）、审核人，最后有李校长同意支付，方可到财会室报销。

（4）在经费使用上加大预算和结算管理，做到有多少钱，办多少事，钱要算了花，不能花了算。各处室根据上一各项经费支出情况制定相关的经费预算，由总务处对各项经费预算统筹安排。加强预算过程监督管理，制定经费预算管理规定。

（5）加强校务、财务公开力度，财会室每月定期对各项财务报表进行全校公开，大宗物品采取政府采购，接受全校师生监督。

6、做好学校的安全管理工作，成立学校安全检查领导小组，做好检查、监督，加强我校饮食卫生和财产安全工作力度，认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到安全工作无小事，努力打造平安校园。本学期定期每周一对全校范围内、校舍、运动场地、水、电消防隐患。小卖部、食堂食品卫生，进行安全检查，并做好登记和整治工作为师生安全提供保证。

7、坚持勤俭办学，尽可能压缩学校公用经费的开支，努力提高教师的福利待遇，在今年1月开始，我们在确保教师奖金18000不变的前提下，将对教师手提电脑维护和在校就餐给予补贴，每人每年1500元。

五、其他工作齐头并进，力求规范。

1．加强作风建设。一年来，党支部认真做好“五个一”活动，认真“结对”、善于发现、重视培养，做好党员发展工作，积极发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用；加强学习，半年以来，共组织4次党员学习会，提高认识，统一思想；加强了党组织对学校重大事情的监督作用，积极推进党政工联席会议制度，领导工会、妇委会、团委的工作，大力推进学校民主化管理进程。

2、工会积极为教师服务，维护教职工合法权益。

a)以活动点燃激情 丰富教职工生活

为让教师的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，同时，调节教职工的压力，校工会组织开展了各种文体活动，丰富教工业余生活，促进教工身心健康。2009年2月校工会建议学校添置部分教工活动器材，改造了教工活动室和健身室。3月份组织学校女教工参加县女教工趣味运动会，并获第三名；组织全校女教工开展联欢晚会，庆祝“三.八妇女节”。4月底举行“庆五一教工混合排球赛”，5月初举行校第三届“教工卡拉OK赛”。9月举行教工乒乓球赛，庆教师节；组织教师参加钱库镇首届全民健身运动会，我校获得乒乓球赛团体冠军，罗宏伟、陈德国老师分别获得男子单打冠亚军，廖细梁老师获得男子象棋第六名；罗宏伟、陈德国老师参加县乒乓球赛，分别喜获男子单打亚军、季军；蔡婷老师获女子单打第八名。11月举行校第八届教工趣味运动会。12月底开展了迎新年教师座谈会这一系列丰富多彩的文体活动,增强了教职工的体质，增强了凝聚力，营造出宽松、和谐的育人环境。b)体检帮困送温暖 关注教职工健康

学校工会在今年5月组织全体教工进行体检，另外根据上级工会部署要求组织优秀教师参加教育工会的疗休养活动。我们努力实现工会是职工的“第一知情人、第一责任人和第一帮助人”。多年来，工会对生病的教师、乔迁新居、结婚嫁娶、怀孕生小孩等情况进行看望和慰问，对教师有困难积极帮助，表达我们的关心。另外，教职工生日当天会收到生日慰问信、一束鲜花和一份生日蛋糕；工会向党支部和行政提议调整怀孕女教师的岗位，体现学校党政领导对女职工的特别关心，点点滴滴表达学校浓厚的温情。

c)规范执行教代会 维护教职工权利 我校今年召开了一年一度的一次教代会，分别通过了《校长工作报告》《钱库二高2009年决算和2010年经费预算报告》。在召开教代会期间，工会严格按照上级要求规范教代会的各个环节，我们要求代表带着讨论议题深入各组室，广泛征求教职工的意见。在教代会中教代会代表们各执己见，畅所欲言，在表决中严格使用了无记名投票的方式，每位教代会代表都正确的行使了自己的权利，参与了学校的管理。对于教代会代表们的每一份提案，我们都十分重视，在得到行政部门答复后，提案工作小组对于各项提案的立案情况和上次教代会立案执行情况进行专题汇报。d)管好用好工会经费 为教职工谋福利

对工会的经费我们根据量入为出，用好每一分钱，制定了工会预算。在日常的活动中，我们严格按照预算开展各项活动，运用有限的经费积极为教职工谋福利。制定了工会经费报销“三统一”的制度，即：工会主席和工会出纳以及工会经审员对于同一张发票分别签字确认才能报销，并分别记录存档，年底三份记录核对确保工会经费的安全。通过这一制度将工会财务规定更趋于合理化，争取在制度上保证所有工会会员的利益。此外，今年在工会经费的具体应用上，我们广泛听取群众的意见，在物品的购买和选择上面也比往年更符合群众的需求。

3、校办工作认真负责，严谨细致。本着“热心服务、严谨细致，一丝不苟”为原则，做好学期学校工作计划和总结工作，做好教师会议和升国旗考勤工作、会议纪要、工资增资、教师职称聘任、各种人事报表上报、结构工资核算、职务学分培训报名、节假日排班、教师资格认定、教师请假手续办理等有关工作，顺利完成各项任务，尤其在迎接县局对我校的规范化管理检查中做了大量的工作，2008年，县检查组来我校进行办学规范化管理检查，对于检查组反馈的问题，我们认真剖析，并把如何整改的具体措施向县局做了认真汇报,同时学校也逐一对照条条加以整改。今年是我校转型普高办学的第二年，学校一直把普高学校规范化管理作为提升学校管理品味，增强教育实力的重要工作来抓。办公室早做准备，早组织人员，早做好各处室的工作分工，立足校情认真做好大量迎检工作，取得了不少成绩。同时配合县局顺利实施电子政务，充分应用现代化管理手段，形成新的管理理念。另外做好宣传报道工作，及时、准确将学校有创意、有特色的活动进行大量的正面宣传报道，扩大学校的影响力，提高知名度。

4、团委工作立足校园，以学生为主体，积极开展各项活动。

2009年9月，我校召开了共青团钱库第二高级中学第四次代表大会，换届选举产生了由陈中严老师、吴联举老师、陈扬芬老师及若干名学生所组成的新一届团委会。目前，我校团委共有31个团支部，其中包括一个教工团支部，团员人数达916人。

a)加强学生会、团委会建设，充分发挥其在学校中的“自我服务、自我管理、自我教育”作用。

新学期一开始，完成了新一届学生会、团委会组成人员，产生以高二（6）班杨加恒同学为主席的学生会团委会班子。制定和完善一系列学生会管理制度，在注重学生工作能力考核外，更加注重对学生会成员学习成绩激励机制。继续发挥了学生会各部门参与学校各方面的管理工作，如配合学校值日教师做好学生入校的登记管理、自行车棚管理、学生卫生大扫除和黑板报评比等活动。

b)加强学生社团建设，着力繁荣校园文化和育人环境，促进学生成长成才 学生社团这项工作由于工作量较大，起步较迟，于十一月份左右开始学生社团招聘等活动。在各位指导师的帮助和支持下，我校学生社团共有诸如青年志愿者、新荷文学社、校园剧社等十五个社团，参加社团学生人数达300多人，这无疑为学生培养兴趣提供了集结地，同时也丰富我校浓厚的文化氛围。为了加强对学生社团的管理，我们组建了首届学生社会联合会，由高二

（八）班吕心冲同学担任社联会主席。同时我们制定了《学生社团工作手册》、学生社团量化评比标准、学生社团章程等一系列规章制度，加强对学生社团的过程监管和结果考核，促使学生社团工作的规范化，制度化、有序化，确保学生社团健康有序良性发展。各学生社团自成立起来，建立自已的QQ群，博客，甚至建立的自已的网页如心理协会建立青心园http://www.xiexiebang.com，围绕本协会宗旨纷纷开展了立足于校园和自身兴趣的系列活动，如绿眼睛协会的义卖活动，乒乓球俱乐部展开分组训练等活动，不少社团在立足本校同时开展幅射周边社会活动。如青年志愿者在第十五周参加了由镇政府组织的“抗拒毒品，关爱生命”的活动。在这个活动中，我们志愿者们用自已的真情呼唤真情，用自已的生命关爱生命。第十六周 “ATP”音乐社为童乐幼儿园的全体师生举办一场音乐会等。总之，随着我校学生社团工作的深入开展，学生社团将不断发展和日臻完善，并将在推动校园文化建设、优化学生成长成才环境、提高中学生综合素质等方面做出更加积极的贡献。

c)帮困助学，扶持优秀贫困生

为了不使优秀贫困学生因家庭困难而不安于学习，校团委在承继每月“慈善一元捐”这一爱心工程基础上，于十一月二十五日举办了校园跳蚤市场暨爱心义卖活动。两次活动共募集资金8318.8元，共资助十七名优秀贫困生。每学生每月能得到二百六十元的爱心餐补助。

d)以活动为载体，增进团组织、班集体的凝聚力

活动的有序开展，能增强团组织的生命力和凝聚力，提高学生对团组织的认可度。团委紧紧围绕学校中心工作有序的开展系列教育活动，有力的推动了学校的整体工作。在建国六十周年之际举行了全校毛笔字比赛，在元旦来临之前举行了学生游园活动，在今年第九年法制宣传日，我们发出与法同行健康成长的倡议书，等等。

2009年已经过去了，在全校师生的努力下，我们取得了不少的成绩，但也必须清醒地认识到我校办学发展任重而道远。学校工作永远不可能完美，我们将继续深入、努力探索。如本学期的教学常规检查重心在备课检查，下一学期还需加强教师改作、课外辅导的检查，检查的重心要从备课数量、备课形式到提高备课质量的改变，尝试推出备课组集体备课模式，发挥集体备课力量，提高备课质量。教师考核量化要进一步规范、科学，考核量化要进一步体现过程性、科学性、公正性。学科竞赛要进一步加强管理，要发挥竞赛指导师工作积极性，强化竞赛辅导，修订奖励办法，使竞赛多出成绩。继续要加强对新高考方案的研究，要制定适应我校学生实际的报考指导意见，科学指导学生报读、报考类别，提高学校的升学率。我们深知，机遇与挑战同在，成功与艰辛并存，我们将尽快提高规范化管理水平，在改革中求发展，进一步办出学校特色，努力使学校的工作再上一个新的台阶。

第三篇：第一学期高级中学学校工作计划

第一学期高级中学学校工作计划

根据市教育局工作安排和学校工作实际，在认真分析我校上学期教育教学工作情况的基础上，制定本学期学校工作计划。

一、指导思想：

认真贯彻落实科学发展观，强化责任意识和质量意识，深入推进课堂教学改革，全面提高教育质量，真抓实干，推动学校各项工作再上新台阶。

二、工作思路和主要目标

1、继续加强学校文化建设，坚持文化引领，促进学校内涵发展。一是加强学校制度文化建设，健全和完善学校办学章程；二是以“三风一训”（校风、教风、学风）建设为载体，不断加强学校精神文化建设；三是进一步加强学校环境文化建设，不断丰富校园文化内涵，创建人文绿色校园。

2、进一步加强教职工队伍建设，造就一支业务精湛，爱岗敬业的优秀团队。开展教师职业道德的教育，树立责任意识和质量意识，提高全体教职工工作的主动性和积极性。继续加强课堂教学改革，不断提高教师教学理论水平和教学实践能力；大力加强班主任队伍建设，努力提升班主任专业化水平。

3、强化学校管理，规范各项工作，狠抓制度落实。在进一步完善和细化学校规章制度的基础上，把加强各部门工作的执行力作为工作出发点。狠抓工作落实环节，向管理要成绩，向细节要质量。

4、加强常规教学工作的监督和管理，进一步规范教师的教学行为。贯彻落实《敦化市中小学教学常规》，用要求规范教师的课堂行为，对照常规要求找出自身的不足，杜绝教学工作中出现的“抓而不实”、“教而不管”的现象。

5、加强学校的德育工作，切实做好学生养成教育和学困生转化工作。以加强学生学风建设和班级文化建设为突破口，努力形成符合学校实际的健康向上的优良学风，切实做好学生日常行为养成教育和学困学生学习转化工作，严格班级常规管理，创建文明先进班级。

6、完善学校安全管理机制，做好学校安全保卫工作。杜绝各种安全隐患，规范安全保卫工作，坚持安全检查常态化，为教学工作营造良好的外部环境。

三、主要工作及措施

1、管理工作

（1）完善各项制度，细化各项管理，狠抓工作落实。进一步健全和完善教职工考核制度，加强对教职工劳动纪律的考核和工作质量的检查，明确部门职责和人员分工。各部门要依照学校工作的整体要求，结合本部门目标，强化管理，精心谋划，使制度建设真正落到实处。

（2）严格教学管理，规范教育教学行为。坚持教育教学工作管理制度化、科学化，加大月检查及月考核的力度，明确工作职责，提高教学管理效能。

2、队伍建设

（1）师德建设：

组织开展“铸师魂”、“修师德”、“树师表”、“练师能”主题师德教育活动，引导广大教师形成严谨治学、敬业爱岗、乐于奉献、廉洁从教的优良师风。新学期，学校将着重组织学习《中小学教师职业道德规范》，通过开展活动、撰写心得体会等形式，教育和引导广大教师树立强烈的责任意识。

（2）教学能力：

精心组织教师学习新课程标准，学习教育书籍、报刊，学习先进的教学思想，更新教学观念，提高教师的教书育人水平。广泛开展“书香校园”活动，要求每位教师本学期必读一本教育名著，坚持写读书笔记，在全校掀起读书高潮，以此促进教师队伍的专业成长。

充分发挥学校现有的各级各类骨干教师、学科带头人的示范作用，采取引领和辐射的方式，逐步提高教师整体教学能力和管理水平，并为他们向更高层次发展努力搭建平台、创造条件，同时也为进一步壮大骨干教师队伍提供积极的支持和保障。

（3）班主任能力：

积极组织实施优秀班主任工程，通过组织学习业务知识、举行座谈会、参加培训班等形式，全面提高班主任工作业务水平，逐步打造出一支高素质的班主任队伍。

新学期，将进一步规范《高级中学班主任工作考评细则》、《高级中学文明班级评比制度》等制度，深入开展文明班级创建活动，以评比促提升，以提升促发展，提高班主任工作的积极性。

（4）班子建设：

加强班子成员的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，提高领导班子的工作水平和管理能力，做到严于律己、办事公正、坚持原则、勇于担当。进一步进一步提高领导班子工作的主动性，形成一个凝聚力强、向心力强、战斗力强的领导集体，坚决杜绝工作中视而不见、见而不管等不作为现象的发生。

3、德育工作

（1）各部门人员要认真落实学校学期德育工作计划，制定出相应的德育工作目标。高一新生要以入学教育和军训为契机，认真学习和贯彻《中学生日常行为规范》、《中学生守则》及《高级中学违纪学生处罚规定》等规章制度，养成良好的行为习惯，为今后三年的学生管理打下良好的基础；高二学生要在以往工作的基础上将工作进一步细化，重点对学生进行养成教育和道德理想教育以及人生规划教育，对班级中学习能力不足、行为难以自律的学生要从发展的角度为学生树立信心，防止学生掉队；高三年级在加强学生人生规划能力教育的基础上培养和树立正确的择业观的教育，树立学习的信心，着力把学生培养成合格公民和有用人才。

（2）进一步贯彻《中学生守则》和《敦化市高级中学学生一日常规》，抓住日常的学习和生活中的点滴小事，有针对性地开展各种活动。

要进一步强化政教处、团委的职能作用和科任教师的学科渗透作用，加强德育网络各环节之间的联系和合作。

由团委和政教处牵头，协调各部门的力量，充分利用班、团各种活动和课堂教学的每一节课，全力解决学生中存在的仪表不雅、早恋、吸烟、语言粗俗、走廊打闹、卫生习惯差、课堂吃零食、考试作弊等突出问题，在上学期基础上，进一步规范学生校园内使用手机行为。

（3）加大校园学生违纪行为的处罚力度。对校园中形形色色的违反《中小学生守则》和《敦化市高级中学学生一日常规》以及其他违纪违规的学生，政教处和保卫科一定要本着对学生负责和为教学服务的原则，要在第一时间严格地调查并进行详实地掌握，记录在案，按照《敦化市高级中学违纪学生处罚规定》的要求进行处理或者必要的处分。

（4）充分发挥学生会、班委会和团支部的作用，着力培养学生自主管理的能力。本学期政教处、团委要积极指导班级配备好班委会和团支部，进一步健全学校学生会组织，将品学兼优和工作能力强的学生吸收入学生干部队伍，并指导他们参与学校学生工作管理中的日常检查工作。

（5）加强文明礼仪教育。政教处、团委要结合长期以来学生中存在的问题，有针对性地开展文明礼仪教育活动。对学生进行基本的道德观念、道德知识和礼仪、礼貌、礼节教育，分阶段、有计划、有步骤地整治学生中存在的突出问题。每周要有明确的工作重点，做到目标明确，措施得力，抓一项，落实一项，巩固一项，注意宣传发动，注意方式方法，务求工作实效。

4、教学工作

本学期要着重做好以下几个方面教学工作。一是，抓好常规教学的管理工作；二是加强课堂教学工作的指导和教学工作考核；三是建立和落实高三年级备考工作方案；四是加强学生的综合素质培养；五是有效组织和开展教科研工作。

（1）加大常规教学管理力度。

进一步规范教学行为，对备课、上课、作业批改、课后辅导、单元验收等进行明确要求，安排专人做好常规化检查。杜绝不按课表上课、私自串课等教学随意现象的发生。

（2）加强教学指导及教学考核。

完善教学管理考核项目，增强可操作性，提高实效性。认真做好教师课堂教学效果、集体备课和个体备课、听课、参与公开课和示范课、考试监考等情况的检查和考核；认真做好教研组长和备课组长组内工作的开展和教研工作的考核检查；通过深入听课、学生问卷评教、学生座谈等形式及时了解教师教学情况，为教师考评提供第一手资料。

（3）全方位、多渠道地做好学困生转化工作，探索符合学校实际的学困生转化的有效办法。

一是要及时了解学困生，建立和谐融洽的师生关系。关心和爱护后进的学生，这是做好学困生思想工作的一个重要的前提条件，爱护学困生是打开后生的心扉的金钥匙。二是一定要重视与学困生的情感交流。没有师生间融洽的情感关系，任何教育教学都是注定要失败的，而融洽的师生关系可以有效地激发学生的学习动机，使学生的学习心理处于最佳状态，提高学习积极性和主动性。三是继续优化课堂教学。采用灵活多变的教学方法，激发学生兴趣，让学生在做中学，学中用。要杜绝“只管教，不管学，只育表，不育本”的教学行为。

（4）高三备考工作

在学校全体教师中统一思想，统一认识，明确任务，提前谋划，踏踏实实地把高三高考复习备考工作搞好。一定要借鉴以往工作中的教训，汲取成功的经验，加强紧张意识和责任意识，有的放矢地开展工作，为2014年高考奠定一定的基础。召开高三高考动员会，高三教师备考工作会，科学有效备考。

（5）加强特长学生的培养

全面了解高一新生的特点，挖掘和发现特长学生，为他们的发展提供锻炼的平台。指导高

二、高三体育、音乐、美术、播音主持等特长生进行培训，合理分配专业课和文化课学习时间，为高考提供强有力的保障和支持。

（6）组织开展教科研工作

以教研组为具体实施单位，制定教研组工作计划，有效地组织开展“说、讲、评”课活动，有计划地搞好集体备课和组内研讨；探索研究性学习与课堂教学模式改革的有机结合，以研究性学习课题研究为平台，发挥课题组成员的辐射作用，组织广大教师积极撰写教学论文、教学反思、教学札记等；积极组织教师参加各级组织的教学比赛及教研活动，鼓励教师以提高自己的业务水平和能力为目的的教学交流活动开展；组织校内信息技术培训，积极引导教师使用现代化手段进行教学。

（7）提高晚自习值班和周六课堂的质量。

一定要按照常规教学要求规范晚自习和周六课的工作行为，既要保证工作时间，又要保证工作质量。本学期学校将继续加强晚自习和周六课工作的检查，并将检查结果纳入到教师工作考评进行严格记录。

5、文体卫生工作

（1）认真贯彻落实《学校体育工作条例》和《国家体育锻炼标准》，规范体育课和美术课教学，充分地利用好“课间操”。开展丰富多彩、健康向上的课间课余文化体育活动，丰富校园文化生活。继续强化间操情况的检查工作，将课间操情况纳入班级流动红旗评比中，促进间操质量的进一步提高，完善间操管理长效机制

（2）认真贯彻落实《学校卫生工作条例》，进一步加强卫生室的管理和建设，进一步加强卫生室与学校政教处及其他各部门之间的联系，做好学校食品卫生和传染病预防工作，做好学生体检和卫生保健工作，定期组织对学生进行心理健康教育，完善健康教育机制。

6、安全教育工作

（1）健全各项规章制度和安全管理机构，落实安全管理责任制。把安全工作作为常规管理工作的重要组成部分，进一步健全学校安全管理机构，完善各种安全预案。

（2）定期安全隐患自查自检，确保师生平安，创建“平安和谐校园”。继续开展校园违禁物品和危险物品的清理检查工作，把排危工作作为学校平安创建的重点，做到常检查、常汇报，有检查、有记录，有险必排，杜绝安全事故发生。

（3）加强学生防火、防电、防盗、防溺水、防交通事故、防自然灾害等安全知识教育安全疏散演练教育，及时排查和消除各类隐患和不稳定因素，切实从源头上消除隐患、堵塞漏洞。

（4）开展法制教育活动，并作为德育工作长期坚持的重点来抓。

7、党群团工作

（1）加强学校党支部的组织建设、思想建设和作风建设。根据学校工作实际，做好组织发展，抓好党建工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（2）做好工会工作，进一步发挥工会参政议政、献计献策和民主管理学校的作用，加强“教工之家”建设，努力开展好各项工会活动。

（3）进一步加强团委工作。团委要紧紧围绕学校教育教学中心工作，发挥团组织在青年学生中思想政治工作的优势，努力开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的特色教育活动，促进学生健康、全面发展。

7、后勤服务

（1）行政、总务、食堂和舍务和保卫部门一定要树立为教学服务、为师生服务的思想，强化自觉服务意识。做到工作超前、服务及时、保障到位。加强财务管理，遵守财经纪律，合理使用经费，杜绝一切浪费现象的发生。

（2）进一步加强舍务管理，提高窗口意识，完善规章制度，稳定舍务秩序，加大检查力度，营造安全、文明、整洁、规范的生活环境，创建学生舒心、家长满意的学习生活乐园。

（3）加强食堂管理，确保饮食卫生、安全，努力创建物美价廉、环境优雅、教师学生满意、家长放心的食堂。

全校教职工，要在学校领导班子的领导下，明确任务，落实责任，团结奋斗，开拓创新，扎实工作，增强责任意识和忧患意识，全面提高教育教学质量，为塑造良好的社会形象、打造全新的敦化市高级中学而努力奋斗！

第四篇：高级中学学校2006—2007学下学期工作总结

学校2006—2007学下学期工作总结

过去的一个学期，我校在上级党政领导下，与时俱进，努力实践“三个代表”的重要思想，进一步转变教育观念，坚持素质教育，把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际紧密结合，按教育规律办事。以科研兴教为先导，以提高教师素质为保证，各项工作齐头并进，圆满完成本学期的各项工作。

一、德育工作

面向全体学生，提高道德素养，加强德育队伍的建设。学校党支部发挥战斗堡垒作用，加强师德师风的建设，要求广大党员干部严于律己，敬业奉献，要求广大教职员工认清形势，把握时代脉搏，树立竞争意识，服务意识，提高自身素质。学校树立全体教师皆为德育骨干的思想，强调师爱的深层次是理解、尊重和信任学生。在以人为本，以爱育人的教育理念指导下，广大教师把育人放在第一位。班主任及各学科教师以身作则，关爱后进生。学校政教处定期召开全校班主任经验交流会议，介绍新时期德育工作的理念，如何提高德育工作实效，改进方法以适应课改的需要。这些措施的制定和落实，极大提高了学校德育工作的整体水平。加强德育网络的建设。

加强宣传阵地建设。政教处、团委会继续以学生会为主体，充分利用黑板和校园广播站等宣传工具，在渲染校园文化等方面做出良好成绩。配合学校的各阶段工作重点，充分利用宣传橱窗进行宣传，加强对学校大型活动、校园动态、校友风采的宣传和学生心理、理想、方法、道德等方面进行教育。

加强德育常规的建设和检查。加强对校园环境卫生、班级文化建设、课间操、学生仪容仪表等工作整顿和检查，进一步完善德育常规制度。本学期，学校校容校貌有了较大的进步，为形成健康文明、高雅向上的校园奠定基础。

开展丰富丰富多彩的教育活动。本学期学校政教处、团委会、学生会组织举办生动活泼、形式多样的 “珍爱生命，安全第一”主题活动、“十八岁成人仪式”、“演讲比赛”、心理健康教育讲座、安全知识竞赛、“安全在我心中”主题班会等一系列活动，帮助和引导学生培养良好的道德品质和遵纪守法的意识，养成文明的行为习惯，树立爱国主义，集体主义和社会主义思想，形成良好的个性心理品质。

切实规范学生仪表，加强文明礼仪教育。本学期我们切切实实地规范了学生的外表形象教育，并作为学生行为规范教育的突破口，对全校学生实行了文明礼仪教育。因为有班主任的督促教育，有教师良好行为作表率，全校学生基本能达到学校要求，基本克服了过去时紧时松的不良现象，使学生的行为习惯有了较大改变。

继续开展爱国主义和心理健康教育。抓好学生的爱国主义教育。一是严肃升国旗制度；二坚守班会课主阵地；三是充分利用专题片、广播、展版、黑板报、橱窗等加强对学生的爱国主义教育。抓好学生心理健康教育。随着社会的不断进步，家庭关系的日益复杂，学生的心理出现了种种障碍。本学期，我校把学生心理健康教育明确地摆在学校德育工作的议事日程上。一是加强师生沟通，教师做 学生的知心朋友；二是积极创建和谐、宽松、民主的师生关系。三是加强了学生的心理咨询、辅导。

二、教学工作

强化教学常规的检查，本学期以来，教务处为了督促各位老师做好常规工作，采取了一些切实有效的措施来提高各位教师备课的质量和效率。认真组织集体备课，形成制度，提倡二次三次备课，不定期检查老师的备课情况，做到一查一总结，及时纠正教学当中的不足。不定期检查老师的作业批改和试卷评讲，对老师教学中的反馈处理进行总结。对老师的教学“六认真”的情况进行综合评估，打分。开好每一次月考总结会，认真分析考试得失的经验和教训，让考试引导、促进教学。

开展多种形式的听课、评课活动。本学期教务处积极提倡，周密安排，使听课评课活动取得了很大的成效。安排多周次的听课周，上课老师认真准备，听课老师认真评价，在学科教研会上互相研讨，认真总结。校骨干教师，行政干部上好示范课，广大青年教师认真学习和总结。青年教师上好研讨课，汇报课，骨干教师亲临一线进行指导，帮助青年教师成长。老师间的自发学习与交流，形成了良好的研究氛围。

推行师生同考，以考代训活动。我们深知，教师的基本功不仅仅在于他的知识结构，而且在于他的解题能力，因为教师的教育对象——学生，他们所面临的是一张张考卷。为此，我们组织了多批次的考试，包括高一高二老师参加高三市县联考，教师业务素质考试。对于每次考试的成绩，予以总结和分层，对考的好的老师，进行表彰和奖励。这一项活动很好地促进了教师的业务素质的提高和解题能力的提高。

强化教师业务素质考核，建立教师业务素质档案。教师的个人素质是教育的根本资源，也是一个国家人才层次的重要指标，本学期教务处为每个教师建立了业务素质档案，详细记录每位教师业务上的成绩，旨在提高教师个人的业务素质，在这一方面，我们有两点成功的做法：1.把好考核关，对业务素质差，工作态度不够端正的教师及时进行交流和教育。2.把好材料关，认真写好每个学期的总结，杜绝虚假材料，做到客观，公正。

加强新课程的研讨与实践。2005年全省推行新课程以来，我校一直走在新课程研讨与实践的前列，因为我们深知，要想在08年乃至以后高考中取胜，必须做好以上的事情。为此，学校多批次组织骨干教师，以及刚分配工作的教师参加新课程的培训，写好学习心得，认真研讨交流。组织部分教师上好新课程研讨课，探讨新课程背景下的课堂教学模式。展开评教评学活动，运用新课程理念对各位老师的教学过程和结果进行评估。组织对批次的参观学习，特别是到一些著名的课改实践中学。组织教师认真阅读报刊，杂志上的相关文章，交流体会。倡导各位教师积极研究新课标，撰写教育教学论文，走在教育教研的前线。

三、工会和后勤工作

本学期工会工作，紧紧围绕学校工作计划，认真履行工会工作职能，配合学校党政健康有序地推进各项工作。

履行了民主治校职能。坚持民主监督，加强对学校收支情况的监督、审查，严把报销关；采取从上至下，从下至上，反复推敲学校内部考核制度的合理性，确保教职工多劳多得的合法利益；坚持教学常规考核、教学成绩、考核、评优、晋级、晋职等的公开透明，校务、教务公开落到了实处。

认真做好宣传工作，与时俱进，更新教育教学理念。要求全体教职工要有“紧迫感，要尊生意、集生智、谋生路、建生情、淳班风、聚班气”，要改进教育教学方法，服务学生，献身教育，自觉接受社会监督、公开评价，让社会了解，同事信任，家长满意，学生尊重，为自己尽快成为名教师奠定良好基础。

强化服务意识，开展满意工程。为进一步增强总务处全体员工为师生服务，为教育教学第一线服务的意识，组织全处人员学习理论，分析现状，布臵任务，使他们更清醒的认识到“校兴我兴，校荣我荣”的深层内涵，并自觉投身于学校发展的服务行列中。事实证明，总务处全体员工均能以学校的生存和发展为重，不计个人得失，任劳任怨的工作，创建一流的教育教学环境，努力使全校师生满意。

进一步完善食堂目标责任制。加强对食堂管理者的监督、管理和检查，及时了解食堂的运行情况。加强对食堂的宏观调控。并及时做好卫生检查，使广大师生“放心用餐，满意用餐”。

严格财务制度，依法规范管理我们在学校资金十分紧张的情况下，努力开源节流，不断改善广大教职工的福利待遇；同时，进一步加强财务管理制度，严格遵守财务纪律；加强收费管理，根据上级颁布的各项收费要求和学校的收费纪律，所收费用均进入学校行政大帐，由学校按规定统一支出，继续实行了教室财产承包责任制，落实了公物赔偿制度，学期末还对全校财产进行了全面清查。

四、年级工作

本学期各个年级都能严格按照校长室的要求，制订了一系列切实可行的计划，目标明确，工作思路清晰，严格管理，操作规范，大胆创新，取得的成绩是大家瞩目的。

高一年级全体老师，兢兢业业，踏踏实实，不折不扣的完成各项教育教学任务。王庆祝、朱端银、葛兴亚、王帆老师在完成教育教学任务的同时，还参与年级的管理工作，吃了不少苦，受了不少累，工作成效显著。房维刚、李德国、吴兴志、朱春明等老师吃苦在前，班主任工作扎实有效。付根霞、胡敏等老师在身体不适的情况下，仍坚持上课，起到了很好的引领作用。陈红平、许小娥、徐敏升、潘益琪、武心业等老师，在人员紧张的情况下，毫无怨言地分担额外课务，表现出良好的集体主义风尚。朱松、许单荣、代和平、刘卫波、刘猛等老师刚刚走上工作岗位，虚心上进，班级管理很有成效，业务水平也提高很快。

高二年级各项工作开展顺利，严格有序地执行了教育部门及学校所下达的各种政策和任务。工作中，年级能抓住工作重点，务实的态度，有效的手段，考虑问题的全面性，让年级在管理常规和学习常规上井然有序，在年级领导、师生的齐心协力下，年级各项工作取得了显著的效果。年级在这次学业水平测试中取得了优异的成绩，特别是政治、地理科目，通过率更是位居全县同类中学之首。各科老师加强集体备课、听课，组成新课改研讨小组，研究探讨新课改的高考方向。全体老师参加高三市联考，增强自身基本功。多写各种学术论文，提高自身理论素质。

高三年级在教学常规方面做得比较突出的老师有：房立平、王文标、孙玉昌、邓加林、高原、王大刚、封以军、潘万军、许启忠、赵红静、张玲玲、殷长举、王汝春、黄德柱、王绪红、邵秀梅、高树景、田作松、李玉飞、姜海涛、顾润河、潘如霞、傅怀弟、董秀珍等，他们在各方面都起到模范带头作用，各班主任各显神通，净化校园育人环境，高三(3)、高三(4)、高三(10)、高三(11)等班级卫生常规工作细致有实效。曹兴山、徐为公两位老师作为艺术班的班主任，克服学生习惯差，管理难度大等困难。早起晚睡，从不叫苦叫累。王文标老师，年龄大、工作任务重，但班级学生的思想工作细致深入，走道上常见到他与学生交流的身影。汪家娥老师，班主任工作讲究方法，善于调动学生的学习积极性。姜海涛老师，以身作则，班级学生凝聚力强，班风正。学风浓。王如春老师，班主任工作任劳任怨，不知疲倦，能及时踩到每一个时间点。陈福祥老师，班主任工作一丝不苟，几乎早、中、晚全天候到岗。黄德柱老师，善于利用板报、标语、小报等形式营造氛围，班级形成较浓烈的学习氛围。

五、存在的主要问题及对策

1、随着时代的发展，特别是随着新课标的施行，全面推行素质教育的深入，对老师的师德修养、文化素养、业务能力提出了更高的要求，仅有一腔热情和崇高的敬业精神是不够的，大家还需要不断学习，学习报刊杂志上的先进经验，了解最新教育信息。掌握先进的教育理念，努力练就扎实的基本功，养成学习的习惯，总结的习惯，讲公开课的习惯，研究的习惯，努力使自己成长为一名学者型、专家型的新型教师，以适应新时期教育教学的需要。

2、教学上还不够严谨，随意调课的现象严重存在，部分学科还没有完全执行大纲要求，该讲的还没有讲到，该做的实验没有做，教学进度把握不准，存在只顾赶进度，不注重质量的问题。培优补差的措施不力，课堂教学质量偏低，学生发展不平衡，进步慢，管理有待加强，质量还有待提高。

3、在学生的管理上，存在着时紧时松，缺乏持之以恒，个别班级整体管理差，打架的事情时有发生，学生厌学、旷课现象严重，班级工作不实不细，政治思想工作办法不多，措施不力，师生关系紧张，体罚和变相体罚学生现象、随意停学生的课的现象还存在，这些既表现了师德修养方面的问题也表现出执行教育法规的问题，这些问题，应该纠正也必须纠正。

对一学期来取得的成绩，我们感到自豪；对未来的发展前景，我们充满信心。在新的形势下，我们将凝聚全校师生的智慧，以饱满的精神，昂扬的斗志，与时俱进，开拓进取，为创建一所现代化的名校努力奋斗。

灌云县杨集中学 2007-7-9 4

第五篇：丰南区唐坊高级中学2009第一学期学校工作总结

丰南区唐坊高级中学2009第一学期学校工作总结

本学期，学校工作在区教育局领导下，着重加强学校规范化管理建设和教育教学质量的提高，加强特色办学力度，进一步树立良好的学风校风，较好完成了期初提出的各项任务，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、德育工作常抓不懈，力求实效。

（一）重抓安全教育，营造安全和谐的校园氛围

安全工作是学校德育工作的重中之重，本学期就安全宣传教育工作方面，我们做了以下7件事：

1.完善工作体系：通过完善和建立各项安全卫生制度预案，尤其进一步完善校园安全和卫生管理体系。

2、做好疾病防控：

为了做好流行性疾病防控教育工作，按照卫生部门和上级教育部门的要求，政教处先后下发了《秋冬季流行病的防治》、《如何预防感染甲型H1N1流感病毒》和《预防甲型H1N1流感中药方》等知识材料。由班主任利用班队课时间组织学生进行学习，并督促学生落实相关要求；另外，我们还喷制了《预防感染甲型H1N1流感病毒》的知识海报并粘贴在宣传栏，供师生参观学习。为了加强流行性疾病的防控教育，我们还制定了《甲流防控教育制度和晨检晨报制度》，成立了甲流防控领导小组和工作小组，对师生的晨检工作进行落实和甲流的防控工作情况进行全面的监督。

3、传播安全知识：为增强学生的安全自救自护意识和技能，政教处先后编制了《消防逃生急救材料》、《交通安全---呵护生命、安全出行》、《防踩踏知识教育》等知识材料，由班主任利用班队课时间组织学生进行学习，并开展了《安全知识竞赛》、《消防安全知识竞赛》等活动进一步巩固安全宣传教育的效果。另外，学校还推出《安全紧急疏散演练方案》，并组织学生进行实地演练，进一步提高学生的应急自救能力。4.关心学生健康：对全体学生的体质健康状况进行了书面调查，建立了特殊体质学生的健康档案材料。同时，按照卫生部门的要求，先后三次组织学生参加了甲流疫苗接种和麻疹疫苗接种工作。

5、加强法制教育：邀请法制副校长缪瑞勇警官来校作法制讲座，也推出法制教育主题的黑板报评比活动等。

（二）狠抓常规教育，打造学子的阳光形象：

1、以五项竞赛为抓手，抓严抓实学生的日常行规教育和考核。

2、以专项教育为依托，抓实抓细学生的仪表、考勤、手机、上网等专题教育。政教处发动和组织班主任对学生的仪表、上网和带手机等情况以宣传引导、督查干预、批评教育、整改回查等方式进行强化教育，大力打造学子的阳光形象。

3、以完善机制为方式，抓细抓优行规教育。本学期，行规教育依然坚持以班主任为主力军，以学生干部和值日教师为助手的管理格局下，充分发动课任老师和学生干部积极参与管理，推出了目标考核责任制，包括考勤---副班长负责制、出操----学生会干部负责制、仪表----蹲点干部负责制。本学期，坚持出操日报、考勤周报、仪表四次专项检查等方式，严格督促学生全面落实《中学生文明公约》的相关规定，目前学生的行规表现有明显好转。

（三）力抓榜样教育，引领学子奋发向上

榜样的力量是无穷的，我们要充分挖掘校本资源，利用优秀学生激励和引导其它学生不断改正缺点，奋发上进。

在开学初，借召开新学期典礼之机，对上学期的奖学金获得者进行表彰，以激励更多的高学子奋起努力。另外，本学期还特别增设了新生入学奖，让新生们在新的舞台重新定位自己并深知肩负的使命，引领更多的同学奋起直追。

（四）以“阳光健身”为主题的体育活动开展得有声有色。

（1）成功举办了秋季田径运动会。这次运动会开得很团结、很成功。这份成功来自于校长室的悉心指导、各处室的精诚合作、体育组的专业引领、班主任的积极配合、裁判员的公正裁决、运动员的全力以赴、啦啦队的团结互助。各班在入场式的表现可圈可点，总体表现设计新颖、构思精巧、积极向上、突出健康向上的“阳光和谐”主题。

（2）成功组织了学生田径队、学生男篮队和女篮队，在体育组老师的精心组织训练下参加了县田径运动会和县篮球赛，并在赛场上发挥出了敢闯敢拼的体育精神。

3、以“全员德育”为主题的德育导师工作在有序推进。本学期，德育导师工作沿袭上学期的工作方式和形式，要求德育导师积极找学生谈心、及时批阅受导学生手册，给予学生有效的生活指导、心理疏导和学业辅导。

4、本学期，共有24个班级申报争创“和谐班级”，并且围绕这个主题制定了学生个人综合素质考核细则，开展了形式多样的创建活动如主题班队课、团日活动、学生跟踪访谈、班干部专题会议等。

5、以“自我教育”为主题的校园文化建设在实践中提升品位。营造以“自我教育”为主题的校园文化氛围。一所学校的环境就是学校形象的标志，它所起的教育作用也是非常重要的。1）重视升旗仪式给学生带来的德育洗礼，每周选派学校领导和学生代表和围绕不同的主题，从不同的视角对全体学生进行时事教育、道德洗礼和情感激励。

2）黑板报、宣传窗定期更换，经常保持新鲜的内容，校园广播室每日按时播放；班级的黑板报每两周刊出一期，并进行评比，浓厚了校园文化的氛围。

二、教学工作抓细抓实，力求质量。

（一）加强教学管理，规范教学行为

1、功课表、时间表、教师任课表的编排和教科书发放，确保正常开展教学工作。

2、做好各类计划的制定和评比，其中评出10个优秀年级段、教研组、备课组计划，25个优秀教师个人计划。

3、定期召开教研组、备课组会议，落实教研组和备课组工作要求，明确组长职责，学习考核细则，两组会议定时间、定地点、定中心主题，继续做好行政干部联系教研组工作。

4、做好高一新生入学及学籍建档工作，继续聘任项延挺老师为兼职学籍管理员，成立学籍管理领导小组，制定学生综合素质评价方案，全体教师共同参与，实名记录。

5、本学期于第六周、第十一周、第十六周、第二十一周组织四次教学常规检查，大部分老师按教务处要求进行认真的备课。备课质量明显提升。

6、第八、九周组织期中教学情况学生座谈会，通过座谈了解目前在学习和教学中存在的问题，为师生之间交流和沟通搭建另一个平台，以学促教，教学相长。

7、做好教学考勤登记、教师作业批改登记。组织学生干部对教师考勤每节登记，每周汇总，对教师布置作业、批改作业进行记录，并汇总公布。以值日老师巡课、学生干部考勤登记相结合的办法，对老师上课出勤、上课行为进行监督管理，对上课考勤登记情况进行每周公示。

8、继续修改新的学生评教系统软件，期中期末成绩处理软件，利用现代教育管理软件，提高管理的效率和质量。

9、加强组织各类型考试管理和质量分析。

（1）第六、七周各年段的第一次其中考试，11月13-15日学校期中考试。18周的高二高三段的会考全真模拟考试，组织12月5日高二高三会考补考、期末考试。加强考风考纪教育和监考工作力度。

（2）重视成绩分析与评价，以学促教；组织各种类型的成绩分析会，在期中考试后组织了各年段成绩分析会；期中表彰和会考动员大会、家长会。修订了期中期末考试质量评价方案，对教师教学成绩进行奖励。

10、进一步完善教研组、备课组、教师量化考核办法，依据期末评比为契机整理汇总教师和学生各类获奖、参与教研活动进行统计，对教师工作进行客观公正的量化，评分结果及时公示。

（二）组织各类教研活动，关注教师成长

1、派出了一批骨干教师参加省市区各类教研活动,累计近30位老师参加培训和学习。

2、组织了全员赛课骨干教师组动，本次参加赛课的共有46位骨干教师，形式多样、淡化比赛、重视教研氛围是本次活动的特点。

3、组织了区中学课堂教学评比（暨优质课）选拔推荐工作。

4、组织生物、化学、政治、历史四个学科教师参加市特级教师、骨干教师大讲台活动。组织行政干部、教研组长参加市名师送教活动。

5、教师参加各级各类基本功比赛。

（三）高考会考工作顺利开展

1、高二高三会考工作教务处多次组织会考老师进行研究交流，组织基础较差学生进行个别辅导，制定辅导计划，由专人负责。

2、为适应高考新变化，高三段工作在保持基本稳定的前提下，科学调整和合理安排，寻求高三专科班和艺术班办学新模式，突出特色办学目标。

三、后勤工作规范管理，力求勤俭。

1、后勤管理实行周例会制度和岗位责任制，明确责任分工，落实一周工作要点，及时处理存在问题，提高服务效率。

2、强化服务意识，做好后勤人员坐班考核和服务评价，提高后勤服务效率。

3、加强校园的文化建设，构建和谐校园,创建市级绿色学校,做好后勤服务和后勤保障工作。

4、全面实施学校节能降耗计划，进一步深化节约型学校建设

（1）根据上级教育行政部门关于学校节能降耗工作的具体要求，制定我校节能降耗工作目标和实施方案，成立专门工作小组，协同校办、政教处加强节能工作宣传教育，动员全校师生积极参与。

（2）制定相关节能降耗的长效机制。

5、以提高后勤服务素质为目标，规范学校财物管理。

（1）完善财产管理制度的建设,特别在物品采购、财产保管，财产维修;财务报销审核等制度方面进一步规范;同时要加强教室.实验室.琴房.画室等场地使用的规范,在使用时必须先登记审批,然后由后勤统一安排,做到财产谁使用谁负责, 落实责任到人;本学期对各处室、班级财产实行承包管理，定期检查，真正做到财产管理，职责明确，程序规范，管理到位，成效明显。

（2）严肃收费和财务管理办法，严格按上级规定收费，严格遵守财务审批制度和经费管理制度，实行收支两条线管理，严格报销制度，一切报销票据须有经手人、证明人（验收人）、审核人，最后有王校长同意支付，方可到财会室报销。

（3）在经费使用上加大预算和结算管理，做到有多少钱，办多少事，钱要算了花，不能花了算。各处室根据上一各项经费支出情况制定相关的经费预算，由总务处对各项经费预算统筹安排。加强预算过程监督管理，制定经费预算管理规定。

6、做好学校的安全管理工作，成立学校安全检查领导小组，做好检查、监督，加强我校饮食卫生和财产安全工作力度，认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到安全工作无小事，努力打造平安校园。本学期定期每周一对全校范围内、校舍、运动场地、水、电消防隐患。小卖部、食堂食品卫生，进行安全检查，并做好登记和整治工作为师生安全提供保证。

7、坚持勤俭办学，尽可能压缩学校公用经费的开支，努力提高教师的福利待遇。

唐坊高级中学

2010年1月10日