专题:补休申请
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补休请假条
中秋值班补休假条海埂街道机关党支部:兹有海埂街道管理处张婷,2014年9月6日(星期六)中秋值班一天,望于2014年9月12日(星期五)补休一天,请领导批准。申请人:张婷 申请日期:2014年9月12
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补休申请书
补休申请书致公司工程技术部:
本人自2013年11月15日起在XXXXXXXXXXXXXXXX路XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX项目部担任水电施工员一职,因工程紧、任务重,我与其他项目部成员均按公司 -
放假补休通知
通知 全体员工: 根据国务院办公厅《关于2014年部分节假日安排的通知》决定,结合公司实际工作情况,同时为了方便外地员工提前购票、探亲、旅游等节日安排,经领导研究决定,元旦、春
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加班、补休申请表
加班申请表姓名加班时间加班事由上级主管签名备注部门年 月 日部门负责人签名 补休申请表姓名加班时间补休时间上级主管签名备注部门 年 月 日 年 月 日部门负责人签名
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加班费还是补休(范文模版)
在春节期间,有些用人单位因工作安排或者行业特性,可能无法或者没有正常按照国家规定放假,部分职场人假日期间却辛勤地“战斗”在工作岗位上。那么,对于这类职场人的加班该如何认
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补休婚假请假条
婚假请假条范本2015 范本1 请 假 条尊敬×××:本人于2015年××月××日结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已28岁,属晚婚,可额外享受15天晚婚假。现申
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餐饮部补休及请假事宜(范文)
餐饮部补休及请假事宜1.提前一天填写补修单,递交给部门负责人拟定同意并签字方可生效。如遇急事或特殊情况应提前电话跟上级领导申请,不可叫他人带请,如不按规定执行,按旷工处理
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关于2013年度员工年休假补休通知
关于2013年度员工年休假补休通知 公司员工: 2013年度即将结束,公司内部分员工因工作原因,未能及时调休年假。为保障员工身心健康,营造和谐、积极、高效的工作氛围,在保证工作正常
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员工加班、补休民意调查表
员工加班、补休民意调查表
为方便公司了解实际情况,更加合理的完善员工加班及补休方面的管理制度,现对本部门员工进行加班、补休民意调查,希望大家从公司及自身的利益出发,积极 -
案例10-加班已补休,还有加班费吗
案例郭某系济南某电子公司职工,双方签订了自2006年4月1日起至2009年3月31日止的劳动合同。2008年3月至2008年7月,电子公司为郭某出具换休条29张,计加班时间197.5小时。因电子
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员工加班补休制度(共5篇)
长春市铭晟物业管理有限责任公司 铭晟发【2016】 ZD004号 签发: 加班补休管理规定 公司要求员工在正常上班时间内完成职责范围内的工作,特殊情况下需要安排员工加班的,公司
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关于信息科补休的请示(精选五篇)
关于信息科申请补休的请示 尊敬的各位领导:根据医院精神,信息科刚成立到现在已半年有余,我科现有5个人,我院申三甲以来, 随着医院的发展,工作的质量要求不断提高,我办工作量的大大
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关于未休证明及补休通知4号文件
贵州青禾家具连锁人资第20131010004#
管理制度未休证明处理办法及未来假休管理制度
由于公司营业性质不同,现《未休证明》累积较多,为避免长期休假累积导致员工权益受损,并对9 -
关于员工请假、补休提前审批的规定
关于员工请假、补休提前审批的规定
各部:
鉴于目前员工请假流程执行和请假后相应工作安排出现的问题,特别是编辑部人员请假的问题,为便于统一管理,经公司研究决定,将员工请假、补 -
补休与调休法律上是怎么规定的?
补休与调休,傻傻分不清?看看法律上是怎么规定的…… 实务中,很多人不知道补休和调休的区别,经常混用,有时将补休称为调休,有时又将调休当成补休。下面小编为您一一梳理二者的区别
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员工加班补休管理规定(试行一)-dp(合集五篇)
加班补休管理规定(试行一) 为了加强和规范加班、补休的管理,特制定本管理规定如下:一、加班规定: 1、加班指正常规定上班时间内无法完成,经领导同意,需要加班方可完成解决的工作任
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关于员工请假、加班、补休流程的加强通知[优秀范文五篇]
关于员工请假、加班、补休流程的加强通知
各部:
今后请假、补休、加班、因工作需要调整工作日和休息日时(所有与考勤相关的项目),要求最晚于休假或调整前一天与各自的直接主管沟 -
2014年清明节放假安排 4月5日起放假3天 4月7日补休(定稿)
2014年清明节放假安排 4月5日起放假3天 4月7日补休
2014-03-14 09:17 来源:北京发布我有话说
【清明节放假通知】#便民提示#根据国务院办公厅通知精神,2014年清明节放假安排如