专题:单位绩效管理研究

  • 关于税收绩效管理的研究

    时间:2019-05-14 21:37:19 作者:会员上传

    关于税收征收绩效管理的研究【摘要】本文结合税务管理学科的相关知识,借鉴相关税务机构绩效管理的书籍与专家的研究论文等知识,从税收征收绩效管理的重要性、存在的不足以及对

  • 国有企业绩效管理研究(五篇范文)

    时间:2019-05-14 21:36:35 作者:会员上传

    国有企业绩效管理研究
    赵雷摘要:
    国有企业的整体运营绩效,与公司的战略规划和目标设定固然密不可分,但具体的表现更是与员工个人的工作绩效息息相关。因此通过绩效管理对员工业

  • 高校财务预算绩效管理研究

    时间:2019-05-14 21:38:13 作者:会员上传

    高校财务预算绩效管理分析 摘要:
    关键词:
    一、 高校财务预算绩效管理分析的必要性及意义
    二、 高校财务预算绩效管理存在的主要问题参考文献:
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    [3]
    [4]
    [5]
    [6]
    [7]
    [8]

  • 事业单位绩效管理及考核研究

    时间:2019-05-14 21:41:51 作者:会员上传

    摘 要:人力资源作为组织发展的必要条件,为实现组织目标提供主动力,而组织目标的实现依赖于人,进行人力资源管理的过程即通过组织内的员工实现组织既定目标的过程。因此,组织管理

  • 2016 年度先进绩效单位

    时间:2019-05-13 02:59:34 作者:会员上传

    兴宁分公司: 荣获省公司县级分公司先进绩效单位二等奖 市公司县级分公司先进绩效单位一等奖 省公司2016 年度先进绩效单位: 二等奖:宁新营销服务中心 三等奖:径南营销服务中心

  • 高校后勤单位薪酬管理研究

    时间:2019-05-14 15:59:26 作者:会员上传

    高校后勤单位薪酬管理研究 西南大学后勤基建处 张孟举 第1章 总论 1.1 问题提出背景 中国高校原有的后勤体制,是历史形成的,是计划经济的必然结果。过去高校长期由“学校办社

  • 国有企业绩效管理完善研究[5篇材料]

    时间:2019-05-14 21:37:29 作者:会员上传

    国有企业绩效管理完善研究——以某燃气集团为例科学技术的不断创新和发展,加快了人类迈入以因特网为标志的信息时代和知识经济时代的步伐。在这种形势下,企业面临着日益激烈的

  • 企业人力资源绩效管理研究综述

    时间:2019-05-14 21:37:59 作者:会员上传

    企业人力资源绩效管理研究综述企业人力资源绩效管理的思想和方法正在被世界范围内众多的公司所采用,也被越来越多的中国企业家所重视。国内外很多管理学者、专家及相关人员对

  • 企业人力资源绩效管理研究综述

    时间:2019-05-14 21:37:59 作者:会员上传

    企业人力资源绩效管理研究综述企业人力资源绩效管理的思想和方法正在被世界范围内众多的公司所采用,也被越来越多的中国企业家所重视。国内外很多管理学者、专家及相关人员对

  • 政府绩效管理研究综述毕业论文

    时间:2019-05-13 05:26:18 作者:会员上传

    论文编号:中国农业大学现代远程教育课程论文(设计) 课程名称:05 公共管理学论文题目:政府绩效管理研究综述学生姓名马晓迪专业经济管理层次081批次高起专学号W110407081009学习中

  • 广州市政府绩效管理问题研究[合集]

    时间:2019-05-13 19:07:22 作者:会员上传

    广州市政府绩效管理问题研究 【摘要】广州市地方政府绩效管理在国家政府改革的知道和影响下不断的进行探索,在一定的程度上取得了很大的成效,然而国内其他省份的先进地区

  • 我国公务员绩效管理问题研究

    时间:2019-05-14 05:47:54 作者:会员上传

    我国公务员绩效管理问题研究 【摘要】绩效管理是提高国家政府绩效的主要途径和方法,各个方面的管理工作、公务员绩效的评定工作等都影响着国家的政策和信誉。公务员的绩效管

  • 本科学年论文 麦当劳绩效管理研究

    时间:2019-05-14 05:24:05 作者:会员上传

    本 科 学 年 论 文学年论文题目:东莞麦当劳绩效管理研究
    系别: 工商管理学院
    专业班级:人力资源管理1班目录
    1.引言…………………………………………………………….…….1
    1.1

  • 扶贫绩效研究

    时间:2019-05-13 18:48:38 作者:会员上传

    扶贫绩效研究(以江西省为例) 1研究背景 贫困是一国家或地区经济、文化、社会等各方面落后的总称,它是由人们自身收入低下造成的一种自身生活必须物品匾乏,相应服务设施不足,以

  • 绩效管理

    时间:2019-05-14 01:48:38 作者:会员上传

    绩效管理(10个单元) 第一节 绩效考评指标和标准设计 第一单元 绩效考评指标体系设计 一、 绩效考评指标体系的内容 1、 适用不同对象范围的考评体系 1) 组织绩效考评指标体系

  • 绩效管理

    时间:2019-05-14 01:48:38 作者:会员上传

    年级________;层次________;专业________;姓名________ 复习资料,仅供参考,补充整理打印,试后上交 1、复习资料答案由班委整理上传,仅供参考,2、请学生打印模拟试题考试后作为作业上

  • 绩效管理(范文)

    时间:2019-05-14 22:33:00 作者:会员上传

    site:wenku.baidu.com + 一、二十世纪七八十年代以来西方国家公共部门绩效管理的背景是? 西方国家研究公共门绩效评估始 于第二次世界大战期间,20世纪70年代, 政府绩效评估形成

  • 绩效管理

    时间:2019-05-14 21:37:21 作者:会员上传

    什么是绩效?员工通过其行为,以及技术,能力和知识的应
    用, 影响绩效的主要因素P=F(S,O,M,E)技能/激励/环境/机会
    绩效管理含义:通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评
    估,并