专题：骨科评分考核
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骨科年终考核
骨科年终考核 一、填空题 1、 急性肾功能衰竭根据发病原因分为＿＿＿＿、＿＿＿＿、肾后性三大类。 2、 压疮的外因性因素＿＿＿、＿＿＿＿、潮湿。 3、 糖尿病的症状＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿。 4、 糖尿病的治疗有＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、
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检验员考核评分细则
检验员考核评分细则 根据公司相关制度和管理要求，提高质量管理水平，以“权责统一 考核细化”为原则，特拟定技质部检验员考核细则。考核细则共分七部分，其中前四部分采取重点事件
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机械设备考核评分表
级文明工地现场临时施工用电、机械设备考核评分表
（装饰工程）项目名称：项目经理：
序号分项内容扣分标准标准
分扣减分数实得分数
1临时施工用电1．★现场临时用电设计方案或者变更 -
餐饮部考核评分表
餐饮部主管业务技能考核评分标准餐饮部领班业务考核评分标准餐饮部服务人员绩效考核评分标准单位：餐饮 部门服务员200年月日
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学生干部考核评分细则
物理系学生干部考核评分细则
该考核结合会议、活动考勤，组织部考核，个人工作能力，成员之间相互评价，班级辅
导员评价及学期自我总结等方面进行评分。
1、 例会及活动考勤，60分。 -
2015年度综合治理考核标准及评分（精选合集）
XX2015年度社会管理 综合治理工作考核标准及评分 一、社会管理综合治理工作任务明确、责任落实（20分） （一）社会管理综合治理工作组织机构健全。有单位系统综合治理工作领导小组
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2012年度工会工作考核评分表
2012年度工会工作考核评分表单位：说明：1、请先填写好单位名称。2、请对照锡工发[2012]2号《关于下发2012年度工会工作目标量化考核办法的决定》，打出自评分。自评分一栏只需填
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考核资料对比评分
考核资料对比评分 1、机构、职责、制度各2分，每年召开一次会议2分。 2、计划要点、检查总结各2分。上报材料不够及时扣2分。 4、一项未建立扣1分，档案不齐全、不规范扣2分。 5
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量化考核评分细则
开阳职校班主任一日工作责任考评细则（试行）该项工作由行政值周每天负责检查打分，专人统计，每周五下午交办公室，周一由学生处公布，月底汇总，是班主任年终考核的重要依据。本细则为十
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话务员考核评分[五篇材料]
内江居家养老便民服务中心坐席代表评
级考核办法
为了进一步加强内部管理考核，充分调动话务员的服务主动性和积极性， 增强坐席人员服务素质，提高服务水平，特制定《内江居家养老 -
2015骨科护士长年度考核个人总结
在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素质的护理队伍。围绕护理
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机关工作纪律考核评分细则
机关工作纪律考核评分细则 按照文件的要求，由县纪委（监察局）牵头负责对机关工作纪律情况的日常监督检查。为确保活动顺利开展，特制定本考核评分细则。 一、监督检查方式 采取不
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中学年度考核教务处评分细则
ww w.5 Y k j.CoM文章 来源 中学年度考核教务处评分细则1、教学工作量情况（满分12分）2、备课、编写教案情况（满分7分）能够认真备好每一节课，写好每节课的教案，完成12个含有三维目
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2012版仓储考核评分办法
北京市房山粮油贸易总公司
仓储管理考核评分办法为提高仓储管理水平、确保《房山粮贸总公司仓储管理细则》的贯彻落实，特制定本仓储管理考核评分办法。
一、 考核范围
总公司 -
教师日常工作考核评分办法
教师日常工作考核评分办法 一、考勤记分 1、每日正常出勤记6分，每周基础30分。 2、以教师考勤记录为依据，凡病事假每节减记0.5分；迟到、早退15分钟内为一次，每次减记2分；早操、集
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党风廉政建设考核评分表5则范文
党风廉政建设考核评分表考评项目标准分考评标准自评分考评分加强党风廉政建设工作领导 2 1 建立健全党风廉政建设领导机制 1 认真贯彻落实上级及学院关于党风廉政建设和反
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重庆市卫生镇考核评分细则
重庆市卫生镇考核评分细则 （试行） 一、爱国卫生组织管理 （7分） 查镇政府有关资料。 1、认真贯彻执行《重庆市爱国卫生条例》，有会议、活动等记录得0.5分（无相关记录扣0.3分），爱卫会
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考核评分方案通知五篇范文
毕市党办字〔2011〕号 中共毕节市委办公室 毕节市人民政府办公室 关于印发毕节市创建国家卫生城市考核评分方案 的通知 各乡、民族乡、镇党委和人民政府，各办事处，市委各工作
