专题:岗位责任制考核标准

  • 岗位责任制考核标准.(共五则)

    时间:2019-05-15 01:46:36 作者:会员上传

    岗位责任制考核标准 一、 1、 认真贯彻执行公司的各项规章制度。 2、 按照规定的时间上、下班,严禁迟到、早退。 3、 坚守工作岗位,严禁脱岗、串岗。 4、 严禁班中喝酒、酒后

  • 教养员保育员岗位责任制标准

    时间:2019-05-12 18:40:59 作者:会员上传

    教养员岗位责任制标准 1、教师仪表端庄、普通话、低声教学。 2、有目的、有计划按时组织各项活动。 3、将绿色教育渗透一日生活各个环节 4、负责本班活动区的创设及管理工作

  • 岗位责任制考核实施细则(最终版)

    时间:2019-05-14 08:27:34 作者:会员上传

    岗位责任制考核实施细则为不断提高公司效益,创造“德益”品牌,努力提升公司的知名度,在此,要求公司全体员工必须做到安全文明生产,提高工作技能,提高工作质量和员工的工作积极性,特

  • 教师岗位责任制考核实施方案[推荐]

    时间:2019-05-13 07:40:10 作者:会员上传

    教师教书育人责任制考核实施方案一、指导思想:
    为了进一步健全评估机制,规范教师管理过程,使学校对教师的考评更全面、科学、公正、公平,更有利于调动全体教师教书育人的工作积

  • 考核标准

    时间:2019-05-15 06:45:06 作者:会员上传

    薪资及考核方案考核内容一、公司经理 考核内容三、财务部门考核标准日常工作 工作计划:每月计划思路清晰、可操作性强、重点突出。行情研判、信息收集整理思路完整。整个计划

  • 考核标准

    时间:2019-05-12 17:40:08 作者:会员上传

    考核标准
    为了保证店铺营运能有效达到目的,保证向顾客提供优良服务,为维护公司利益 及建立有序的工作环境,特制定本考核标准
    1.违纪
    1.1较轻违纪行为(过失单违纪单)
    1.1.1.0 以下

  • 考核标准

    时间:2019-05-13 01:08:15 作者:会员上传

    福建省律师执业年度考核评定标准(试行) (2014年1月17日省律协九届常务理事会第四次会议通过)第一条为了规范和细化律师事务所对律师执业年度考核工作,根据中华全国律师协会制定的

  • 宿舍管理员岗位责任制考核细则

    时间:2019-05-12 11:45:40 作者:会员上传

    宿舍管理员工作考核细则(试行)为了提高依法治校的水平,建立正常的管理秩序,促进良好校风的形成,形成良好的育人环境,特制定本细则:
    1.定时(每天晚上)、不定时(夜间每周至少一次)检查宿舍

  • 农机办岗位责任制考核工作总结

    时间:2019-05-12 19:16:41 作者:会员上传

    农机办岗位责任制考核工作总结2010年,在市农机办的指导和帮助下,坚持用科学发展观和创先争优重要思想统揽全局,全面贯彻党的十七大和省、市农机工作会议精神,开拓进取,积极努力,较

  • 任课教师考核标准

    时间:2019-05-14 21:16:55 作者:会员上传

    任课教师考核标准 教学工作是学校的中心工作,为充分调动教师的教学积极性,提高教学质量,在广大教师中牢固树立“教学工作是自己工作的第一要务”、“教学质量就是生命线”的思

  • 行政管理考核标准

    时间:2019-05-15 00:09:47 作者:会员上传

    行政管理室考核标准
    一、车辆管理日常考核
    1、未按用车程序,随意出车、超出用车范围,扣考核分20分。
    2、未按公司修车申报程序,擅自修车,扣考核分50分。
    3、未按车辆维修规定,牵

  • 物业管理考核标准

    时间:2019-05-14 03:26:11 作者:会员上传

    一、物业管理基本要求5
    1、建立健全各项管理制度;各岗位工作标准并制定具体的落实措施和考核办法。0.8各部门管理制度;有部门责任范围、岗位职责。发现一处不完整不规范扣0.

  • 行政管理考核标准

    时间:2019-05-13 21:36:11 作者:会员上传

    行政秘书
    办公室行政秘书考核标准一、考核
    1、负责公司的接待工作,作好会议安排、人员参观布置,车辆安排,做不到每次扣10分;
    2、负责外单位人员来公司培训接待,做不到每次扣10分;

  • 小学教师考核标准

    时间:2019-05-12 12:22:46 作者:会员上传

    东门里小学教师考核标准 一、 考核对象:我校在职一线教师。 二, 考核形式:分项考核,统一排序,指标分配。 三、 考核内容: 1、师德师风10分 2、教师考勤15分 3、教学工作50分 4、

  • 公益活动考核标准

    时间:2019-05-14 03:16:02 作者:会员上传

    公益活动考核标准 公益活动是从长远着手,出人、出物或出钱赞助和支持某项社会公益事业的公共关系实务活动。河南省学生安全救助基金会所开展的公益活动要为“学安救助”计划

  • 各类岗位职责考核标准

    时间:2019-05-14 11:24:40 作者:会员上传

    各类岗位职责考核标准 一、总经理工作标准 (一)、职权 在董事会授权下,主持公司全面工作。1.组织指挥公司的日常经营管理工作 2.以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合

  • 接待考核标准

    时间:2019-05-14 03:07:56 作者:会员上传

    1、会议、活动、礼仪接待的服务安排要在学院办公室的领导下进行。(1)接到会议、活动、接待服务任务安排要及时并按照实施方案准备无误;(2)保证会议机密,在会议前要了解该会议的保

  • 生产考核标准

    时间:2019-05-14 22:33:30 作者:会员上传

    肥城矿业集团张家口能源有限公司 日常安全生产考核标准 一、综合部分 1. 有下列情形之一的,必须立即整改;不能立即整改的,必须立即停止生产、撤出人员,同时考核责任单位5000~1000