专题：咖啡厅员工制度
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咖啡厅员工制度
咖啡员工制度
1. 按时上下班，不迟到，不早退，不得私自调班、休假，如遇特殊情况需换班或请假，需提前12小时告知部门负责人。每天上班时间：早班：7:30—15:30 晚班：15:00—22:00
2. 上班 -
咖啡厅员工奖罚制度
咖啡厅员工奖罚制度 奖励制度： 1.爱岗敬业奖：爱岗敬业，时刻维护集体名誉和利益，对工作认真负责，对同事团结友爱，经常主动帮助别人者，经领导评员工综合议奖励100元。 2．小小建议家：积
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咖啡厅员工奖罚制度范文合集
工资标准及奖罚制度 基本工资：普通员工底薪1500+全勤奖+奖金+技术津贴 全勤奖100元，奖金100元，技术津贴100—500不等 奖励制度： 1.爱岗敬业奖：爱岗敬业，对工作认真负责，对同事团结
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咖啡厅员工管理制度
1 咖啡厅规章管理制度 1.1 员工行为准则 1、仪容要修饰。保持头发整齐光亮，固定不散乱、无头屑。男员工不准留长发、烫发、大鬓角、小胡须，女员工不留披肩发，着淡妆，不得浓妆艳
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薪资制度(咖啡厅)
一， 工资 1， 工资分各岗位工资，咖啡厅岗位:店长，咖啡师，咖啡助理，外场服务员。 2， 工资标准：所有岗位试用期薪资1800/月，试用期为三个月，三个月试用合格，店长工资xx/月，咖啡师2500/月，咖
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咖啡厅员工辞职报告（精选五篇）
咖啡厅员工辞职报告当我们担任一份工作一段时间后，我们可能会面临新的选择，最终与公司告别，这个时候我们就需要写辞职报告了。到底该怎么写辞职报告呢？以下是小编为大家整理的咖
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咖啡厅员工守则（合集五篇）
咖啡厅员工守则 第一章总则 一、适用范围 本守则适用本餐厅所有员工. 二、服务宗旨 本餐厅将通过严格的管理，高效率的工作，一流的服务，为宾客提供舒适、方便的生活享受。“宾客
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咖啡厅、茶楼员工行为规范
岗位与职责 领班 1、检查服务员的仪容仪表、工作情况 2、负责对咖啡厅服务员进行排版和分配任务，保证人手充足 3、协助服务员招呼顾客、引路、点餐等工作 4、检查各项清洁卫
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咖啡厅员工试用期合同范本
培训协议 甲方：乙方： 甲方聘用乙方为咖啡厅吧台服务员，经双方平等协商，同意约定下属条款，以共同遵守。 1) 在乙方被聘用期间，甲方负责安排乙方学习场所并由专业人士进行咖啡、红
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咖啡厅员工管理手册
我们的企业文化 企业文化是指企业员工经过长期的生产实践，培育起来并且共同遵守的目标、价值观、行为规范的总称。 企业精神：实现梦想，共享辉煌！ 工作作风：没有任何借口！做不到
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水岸咖啡厅员工手册大全
第一章总则 编制目的：
欢迎您加入水岸咖啡厅工作，为了造就一流的水岸咖啡厅从业人员，保持本咖啡厅系统化的管理水平特编制此员工手册。册中所有条文经水岸咖啡厅总经理批准，各员 -
咖啡厅员工手册(咖啡)（推荐阅读）
NO.1 公司理念 公司理念 NO.2 工作手册 第一章 机构与管理原则 第一条 公司实行店长负责制，店长下属管理人员分设主管、领班。 第二条 公司十大管理原则： 1、 层级管理制
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避风港咖啡厅员工手册（五篇范文）
避风港连锁咖啡厅员工手册（试用版）第一章总则 编制目的：
欢迎您加入避风港连锁咖啡工作，为了造就一流的避风港连锁咖啡厅从业人员，保持本咖啡厅系统化的管理水平特编制此员工手册 -
咖啡厅员工服务守则（精选五篇）
咖啡厅员工服务守则咖啡厅在开始正式营业以后，为保证餐厅整体的服务质量，要根据不同的岗位要求，保证各项工作得以顺利进行。为了更好的明确责任，提高服务质量和标准，树立意浓优秀
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蝶影咖啡厅员工手册
第一章总则
编制目的：
欢迎您加入蝶影咖啡工作，为了造就一流的蝶影咖啡从业人员，保持本咖啡厅系统化的管理水平特编制此员工手册。册中所有条文经蝶影咖啡老板批准，各员工务必全 -
西餐部咖啡厅员工岗位职责及要求
西餐部咖啡厅员工岗位职责及要求一．咖啡厅经理岗位责任制
（一）工作职责：
1． 认真贯彻，落实宾馆和饮食部分配的各项工作任务，努力完成下达的营业指标，做好上传下达的“桥梁”。
2． 模 -
咖啡厅调研
郑州航空工业管理学院 毕业设计调研报告 课 题 名 称 ： 咖啡厅设计 学 院 ： 艺术设计学院 专 业 ： 环境艺术设计 姓 名 ： 陈 莹 __ 学 号 ： 101408103 指 导 教 师 ： 王
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咖啡厅设计说明[推荐]
设计说明 一杯咖啡，一分心情，几分陶醉。 当你满身疲惫的时候，一定想找个舒适的地方释放一天的疲惫。去哪呢？我想那一定是个富有情调，温馨浪漫的地方。一个可以忘却所有烦恼，满心惬
