专题：民营企业的管理创新
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论民营企业管理中的激励机制创新
论民营企业管理中的激励机制创新[摘 要] 激励作为现代企业管理的方式和手段，其地位在企业管理中越来越突出。当前，相当一部分民营企业正处于由原始创业向“二次创业”发展的过
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民营企业管理创新需突破三大瓶颈
民营企业管理创新需突破三大瓶颈
在多年从事民营企业管理咨询过程中，我认为要使民营企业快速发展，实现管理创新，就必须实现三个方面的突破：
第一、最直接、表象的管理瓶颈——人 -
民营企业管理十大病症
民营企业管理十大病症
一 滴亲之外,无信任
在当前中国的民营企业中大多数是家族式的企业,在管理上也是古代时的家族式的管理模式;在他们的心中只有自己的亲人才是可靠的,外 -
浅谈邢台市民营企业管理现状
浅谈邢台市民营企业管理现状改革开放以来，邢台市的民营企业涌现出大批的“风光一时”的企业和企业家。但随大批企业在发展过程中在经济现象中走出“倒u曲线”，一批又一批的企
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浅论企业管理创新（合集）
浅论企业管理创新摘要 管理创新是企业适应外部环境变化、实现企业发展愿景的内在需要。对管理创新进行清晰地界定，全面分析管理创新的有利因素和阻力，深入探索实践管理创新的
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浅论企业管理创新
浅论企业管理创新摘要 管理创新是企业适应外部环境变化、实现企业发展愿景的内在需要。对管理创新进行清晰地界定，全面分析管理创新的有利因素和阻力，深入探索实践管理创新的
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企业管理创新)
如何做好企业创新管理工作
技术创新要有一个好方法！
实战派营销管理博客论坛资深订货会培训专家郭汉尧老师指出：技术创新要有一个好方法！
——实行产学研结合
当今世界，随着科学 -
浅谈企业管理创新
浅谈企业管理创新 摘要：从企业管理的定义着手，分析了企业管理创新的作用，并总结了推进企业管理创新的新举措。关键词：企业管理；创新；措施 中图分类号：F270.7 文献标识码：C 文章编号
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企业管理创新
企业管理创新摘要：伴随着互联网时代的到来和信息技术、通信技术的迅速发展,信息高速公路将遍及世界的每一个角落,人类已经进入了信息社会。面对激烈的市场竞争,企业必须把握
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浅谈企业管理创新
维普资讯！！^乂/^^^丄一卩.。。!！！2006年第4期 淮南职业技术学院学报 ^14，2006第6卷〈总第21期） 】011舰八1 0？ 8111^^ ^0^110^1^ & ^(：！^^八!^ 001X202 乂016,56081 21浅谈企业管理创
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企业管理创新浅析
改革与开放2010 年 6 月刊企业管理创新浅析李燚（长江大学管理学院 湖北 荆州 434023）摘要：企业管理创新是未来企业的发展趋势，是企业保持活力及推动整个经济发展的根源。本文分
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企业管理创新
“企业管理创新”活动成果报告书一、单位名称：柴源林场二、课题名称：强化定额管理降低燃料消耗三、课题负责人：桑绍林郭昌军四、课题参与人：李风鸣王顺山赵松岭王贺彬王风权蒋春
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加强企业管理创新
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加强企业管理创新
作者：
来源：《纺织服装周刊》2013年第28期
日前，由中国纺织经济研究中心、中国纺织企业家联合会、西安工程大学、山东南山集团、安徽 -
浅谈企业管理创新
浅谈企业管理创新 一、概述 进入新世纪，世界走向知识经济时代，知识和信息将成为最重要资源和企业的战略资源，对知识资源的有效开发和管理成为企业的竞争优势。但知识管理不同于
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民营企业管理的五大误区
民营企业管理的五大误区
现代社会经济体制的变化已经给原有的风险投机者和智慧者以良好的创业机遇，一批批的民营企业就在90年代初期后快速迅猛的发展起来，打破了国资独霸一方 -
工商管理毕业论文民营企业管理（精选5篇）
成人教育学院学生毕业设计(论文) 摘要 人力资源是企业赖以生存与发展的关键资源。人力资源管理作为组织战略管理最重要的组成部分，渐渐受到企业的重视，有一些民营企业结合自
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如何做好中小民营企业管理[5篇模版]
如何做好中小民营企业管理 1、价值观变革
由于造成家族制中小企业管理问题的文化因素很难在现实的土壤中消除，我们需要把价值观的变革作为解开家族制中小企业管理紧箍咒的首 -
民营企业管理的七大误区
民营企业管理的七大误区
就像蒲公英一样，员工在一个企业呆久了，他毕竟会脱离母体在外面成就一番事业！当前，很多老板说做生意累，做得不开心，问及原因，市场环境恶化是一方面，更重要的
