专题：南京教师一次性奖励
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南京退休工人独生子女补助费一次性奖励实施细则
南京退休工人独生子女补助费一次性奖励实施细则市政府办公厅发布的《宁政发（2008）211号》且将在2008年12月3日执行南京市政府2008年211号文件摘要市政府关于对持独生子女父母
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南京退休工人独生子女补助费一次性奖励实施细则5篇
南京退休工人独生子女补助费一次性奖励实施细则市政府办公厅发布的《宁政发（2008）211号》且将在2008年12月3日执行南京市政府2008年211号文件摘要市政府关于对持独生子女父母
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一次性计划生育奖励补助金申请表[大全5篇]
广州市落实退休时一次性计划生育奖励补助金申请表（A表）注 明：1、此表一式三份，两个审核单位和发放单位各留一份存档。2、提交以下材料：申请人免冠小一寸近照三张和居民身份证、户
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申领独生子女一次性奖励所需的材料
非从业人员申领独生子女一次性奖励所
需的材料
1.户口簿原件以及首页、申领人户口页复印件
2.独生子女证原件以及第一页、第二页复印件
3.退休证复印件
4.申领人和独生子女 -
09年退休职工一次性奖励财政买单
2009至2013年持独生子女父母光荣证退休的企业职工一次性奖励发放工作实施方案 根据市长专题办公会议《关于持独生子女父母光荣证退休的企业职工实行一次性奖励的会议纪要》(
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一次性奖励、独生子女证、费的注意事项
一、独生子女父母光荣证的办理 （一）办理注意事项 政策要点： 1、一对夫妻 2、累计合法生育一个子女 3、办证时子女年龄在18周岁以内 注意事项： 年龄问题： 1、独生子女父母光荣证办
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南京农业大学科技成果奖励办法
《南京农业大学科技成果奖励办法》的通知 各学院、各单位： 为加快建设世界一流农业大学，提升学校科技创新能力，激励科技人员多出高水平成果，在深入调研、广泛征询意见和建议的基
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南京农业大学科技成果奖励办法
《南京农业大学科技成果奖励办法》的通知各学院、各单位：
为加快建设世界一流农业大学，提升学校科技创新能力，激励科技人员多出高水平成果，在深入调研、广泛征询意见和建议的基 -
教师奖励
小学教师奖励性绩效工资考核方案 为适应教育教学改革发展的需要，充分发挥工资收入的激励机制，进一步挖掘学校内部潜力，充分调动和发挥教师积极性和创造性，提高教师素质，优化教师
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中关村医院独生子女父母一次性奖励申请表
附件1：中关村医院独生子女父母一次性奖励申请表注：1、此表一式两份，由院计生办及财务科各留一份以备存档；2、本持《独生子女父母光荣证》、《结婚证》（或《离婚证》到医院计生办
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持证企业退休职工一次性奖励办理须知
持证企业退休职工一次性奖励办理须知 【办理项目】 持《独生子女父母光荣证》企业退休职工一次性奖励 【办理条件】 持《独生子女父母光荣证》，其子女为1963年1月1日以后出生
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事业单位绩效工资及年终一次性奖励考核实施办法
事业单位绩效工资及年终一次性奖励考核实施办法 事业单位绩效工资及年终一次性奖励 考核实施办法 为落实工作目标责任制，确保全面完成20**年度工作任务， 根据县** 《关于****
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申领独生子女一次性奖励所需的材料[最终版]
申领独生子女一次性奖励所需的材料 1.户口簿首页和申领人员复印在一张纸上。 2.独生子女证（信息，2处）复印在一张纸上。 3.退休证复印。 4.申领人和独生子女身份证正反复印件。
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教师奖励办法
教师奖励办法为提高教师的业务水平和教书育人的能力，充分调动教师工作的主动性和积极性，让教师在各项活动中发挥所长，鼓励教师在教育工作中做出更大的成绩，加强学校的教科研工作
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教师奖励方案
教师期末考核奖励方案（草拟）
为了激励我校教师爱岗敬业，校友周婕设立“雷高园丁奖”，奖励方案如下：
一、 按照带课教师的百分之二十五的比例发放，教师人数计算以当学期教学一线的 -
教师奖励办法
教师奖励办法 （试行稿） 一、 指导思想 为深化学校内部管理体制改革，建立学校内部持久、稳定的激励机制，进一步激励教职工不断提高思想觉悟、文化业务水平和履行岗位职责的能力
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教师奖励方案
教师奖励方案 我校为了鼓励广大教师工作的积极性，让校园内始终充满积极向上的活力，让踏实工作者有干劲，让无私奉献者得回报，让成绩突出者受鼓励，坚持用人机制、激励机制、实绩优
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2014非从业居民一次性奖励调查工作的通知
非从业居民一次性奖励调查工作的通知 各位居民：
为贯彻落实《南京市人口计生委、南京市财政局关于对持的城镇非从业居民实行一次性奖励的实施意见》宁人口计生委【2013】61号
