专题：企业员工工伤管理规定
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企业员工工伤管理规定（5篇）
员工工伤管理规定 一、目的 为维护公司和员工的合法权益，规范公司工伤管理，依据《工伤保险条例》，特制定本规定。 二、适用范围 本规定适用于所有与公司签订劳动合同或存在事实
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26员工工伤管理规定（精选五篇）
员工工伤管理规定
1目的
为了保障员工在生产、工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治，保护员工合法利益，依据中华人民共和国国务院第375号令《工伤保险条例》，特制定本规 -
员工工伤管理规定（共五则）
员工工伤管理规定1、 目的为了规范工伤申报及费用报销程序，控制工伤事故率，降低公司成本，并使工伤管理有依可循，特制定本标准。2、 范围本标准适用于公司在职的每位员工。3、 定
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工伤管理规定
常德市自来水公司 关于印发《职工享受工伤保险待遇有关 规定》的通知 司属各部门： 自公司参加工伤保险以来，在具体申报工伤和报销医药费的过程中，出现了一些具体问题，以公司行
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工伤管理规定（模版）
新庄矿工伤管理办法
矿属各单位：
为避免各类工伤事故的发生，保障职工因工作原因发生工伤或患职业病能够得到及时的救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散企业工伤风险，根据 -
工伤管理规定
第一章总则
第一条为维护公司和员工的合法权益，规范公司工伤管理，依据国务院《工伤
保险条例》，特制定本规定。
第二条本规定适用于所有与公司签订劳动合同（包括短期用工）或存在 -
企业员工宿舍管理规定
员工宿舍管理规定 为了营造一个健康文明、整洁有序的员工宿舍，使住宿员工在工作之余得到充分的休息，集团办公室对宿舍管理作如下规定： 一、宿舍的申请和退还 1、上、下班交通不
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企业员工宿舍管理规定
企业员工宿舍管理规定 一、目的 为使员工宿舍保持良好的环境及公共秩序、创造安全舒适的休息场所，规范员工宿舍管理，特制定本办法。 二、凡有以下情况之一者，不得住宿 1、患有
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企业员工上下班管理规定（精选）
上下班管理规定
1、目的
确保上下班员工人身安全，提高整体素质、树立企业形象
2、适用范围
适用于***公司日常上下班的管理
3、职责划分
综合管理部保卫人员负责整体队列的整 -
企业员工培训管理规定
员工培训管理规定 一、日常管理规定 1、端正态度，努力学习，完成培训计划中的各项任务。 2、学员培训期间需将手机上交，授课参观训练时，由区队长负责统一保管。参训前将总值班室
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企业工伤认定管理规定（写写帮推荐）
1总则
1.1为规范工伤认定内部管理，根据人力资源和社会保障部《工伤鉴定标准》、《中华人民共和国工伤保险条例》、《山东省工伤保险条例》、《烟台市工伤保险条例》有关规定 -
公司工伤管理规定
XX公司 工 伤 管 理 规 定 目的：为增强员工的安全生产意识，规范公司工伤管理，依据《国家工伤保险条例》和法规的有关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。 适用范围和生效时间
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工伤安全事故管理规定
1. 目的 预防和控制工伤事故的发生，规范工伤事故处理程序，提高员工安全生产意识最大限度地降低公司和员工的工伤事故风险。2. 适用范围适用于为公司工作的已签订劳动用工合同
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企业员工出入厂区管理规定
企业员工出入厂区管理规定1、目的
加强本公司人员及外来人员的进出管理，将人员进出管理予以明确化。
2、适用范围
适用于***公司人员、委外协作厂商及来宾进出管理。
3、职责 -
职工工伤休假管理规定
职工工伤休假管理规定 为完善公司制度，规范职工工伤休假管理，现做规定如下： 一、职工因工受伤，确实影响正常工作，进行休假时必须办理工伤休假手续，对不办理手续或手续不全的将不予
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AD-008工伤管理规定[推荐五篇]
工伤管理规定
第一章 总则
第一条 目的
为了提高员工安全生产意识，预防和控制工伤事故的发生，规范工伤事故处理程序，最大限度地降低公司和员工的工伤事故风险，根据国家有关法律 -
员工管理规定
工厂员工管理规定为了规范办公区域的管理，创造文明、整洁的办公环境，维护正常的办公秩序，树立良好的企业形象，提高办公效率，利于公司的各项工作的开展，特制订本制度。全厂员工均须
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员工工伤
为了保障员工的安全和健康，及时报告、统计、调查和处理工伤事故，根据《煤炭工业企业职工伤亡事故报告和统计规定》和上级要求，结合分公司实际，特修改制定本规定。 本规定适用于
