专题:人力资源考试题目

  • 《人力资源》论文题目

    时间:2019-05-14 14:38:28 作者:会员上传

    高等教育自学考试《人力资源管理》专业毕业论文参考题目1、 关于中国民营科技企业人力资源问题的对策研究2、 中国西部人力资源管理模式及发展方向研究3、 线析股票期权激励

  • 人力资源面试题目[范文]

    时间:2019-05-12 15:10:34 作者:会员上传

    人力资源面试题目大型的企业在招聘的时候,通常会让新员工做一份性格能力测试题,用来测试你各个方面的能力。特别是对于没有工作经验的新员工,因为性格成了衡量的重要标准之一,这

  • 人力资源经理面试题目

    时间:2019-05-12 13:58:18 作者:会员上传

    人力资源经理面试题目一、请你做个全面的自我介绍。二、为什么选择我们这家公司?三、四、员工薪酬占企业主营业务收入多少比例合理? 150—200人的企业,人力资源规划上应突出做

  • 人力资源管毕业论文参考题目

    时间:2019-05-14 22:50:02 作者:会员上传

    高等教育自学考试 《人力资源管理》专业毕业论文参考题目 1、关于中国民营科技企业人力资源问题的对策研究 2、中国西部人力资源管理模式及发展方向研究 3、浅析股票期权激

  • 人力资源专员笔试题目

    时间:2019-05-12 16:08:28 作者:会员上传

    人力资源专员笔试题
    姓名:日期:得分:分
    一、简答题(每题20分,共40分)
    1、请拟写我公司的人员招聘录用流程。2、请自拟我公司人力资源和行政部人力资源专员的岗位职责。二、案例题(

  • 考试题目汇总

    时间:2019-05-14 19:05:18 作者:会员上传

    一、名词解释
    (1)地籍、地籍测量、地籍调查;
    (2)土地权属、土地所有权、土地确权、地块、宗地、界址、界址点、界址线、界址点编号、土地权属调查、图斑;
    (3)土地利用调查、土地利用

  • 考试题目

    时间:2019-05-14 03:50:07 作者:会员上传

    2008年,某审计局对A医院2007年度的各项收入、支出,药品、医疗器械、辅助材料及固定资产采购管理等情况进行了审计。请考生担任主审,按题目要求,逐步完成审计工作。 第1题 (1)添

  • 考试题目

    时间:2019-05-12 12:44:25 作者:会员上传

    失业人员:是指在劳动年龄内有劳动能力,目前无工作,并以某种方式正在寻找工作的人员。包括就业转失业的人员和新生劳动力中未实现就业的人员。(对那些目前虽无工作,但没有工作要求

  • 考试题目

    时间:2019-05-12 01:44:39 作者:会员上传

    1、___________,在中国共产党的直接领导下,中国社会主义青年团开始成立一个全国统一的组织。
    2、年龄在 ___周岁以上,___ 周岁以下的中国青年,承认团的章程、愿意参加团的一切组

  • 考试题目

    时间:2019-05-12 16:30:20 作者:会员上传

    请先参照前一封邮件内容,具体考试内容为: 克林顿国务卿10万人留学中国计划基金会讲话 驻澳大利亚大使“中国文化年”开幕式讲话 奥巴马有关美国经济国策的电视讲话
    美国务院官

  • 自学考试 人力资源

    时间:2019-05-15 11:30:06 作者:会员上传

    自学考试 人力资源(本科) 都要考哪些科目?我是济南的考生自学考试 人力资源(本科) 都要考哪些科目?我是济南的考生人力资源管理(本)考试科目一览表人力资源管理(独立本科段)专业代码

  • 人力资源管理师考试相关

    时间:2019-05-14 19:21:31 作者:会员上传

    三级:指定教材《助理人力资源管理师(1+x)》主编 颜世富 中国劳动保障出版社。《人力资源管理人员专业英语》 主编:王伟杰 中国劳动保障出版社。《助理人力资源管理师职业技能鉴

  • 人力资源考试资料

    时间:2019-05-12 18:48:18 作者:会员上传

    1. 2. 3. 4. 5. 人力资源管理起源于(人事管理)。 决定绩效考核成功的关。(考核者和被考核者的态度和目标)。 讲授法属于(知识培训)。 处于市场衰退阶段,企业采用(高稳定)的新绪结构。 头脑

  • 《人力资源》考试资料

    时间:2019-05-14 12:47:11 作者:会员上传

    电大职业技能实训--人力资源管理.doc
    姚勇斌制作,温馨提示:本答案仅供参考。同学们在回答问题时,只回答出理论要点即可
    1广义的人力资源规划实质上是(D、所有人力资源规划的总

  • 人力资源考试2

    时间:2019-05-15 06:45:42 作者:会员上传

    1、人才方面存在以下几个问题:一人才短缺严重,结构配置失衡;二教育投资过低,投资结构不合理;三人才外流严重。
    2、人才对策:站在国家战略的高度,尽快制定并实施系统的人才战略,以人

  • 人力资源考试答案

    时间:2019-05-14 23:59:27 作者:会员上传

    一、单选题 1.(4分)头脑风暴法中,创造自由宽松的氛围的阶段是A. 准备阶段B. 热身阶段C. 畅谈阶段 D. 解决问题阶段 答案B 2.(4分)以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通

  • 人力资源考试教材

    时间:2019-05-12 01:24:59 作者:会员上传

    考试内容 :分为理论知识考试和专业能力考核。
    考试方式:理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为

  • 人力资源考试复习

    时间:2019-05-12 17:00:11 作者:会员上传

    名词解释:1、人力资源:指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人