专题：入职资料收集
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入职所需资料
入职所需资料：
1、 入职登记表1份（存档）：请按照实际情况全面填写
2、 身份证复印件1份（存档）
3、 学历证书复印件1份（存档）
4、 教师资格证复印件1份（存档）
5、 龙文合同1份（存档）
6、 -
入职资料清单
入职资料清单 A．上海户籍人员 毕业证书、学位证书等学历证明原件 劳动手册、原公司退工单及离职证明原件 原公司出具的薪资证明或个人所得税税单等证明原件 身份证原件和
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入职提供资料
所有员工入职务必向行政人事部送交以下资料：（1）身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件。
（2）技术职务任职资格证书原件及复印件。（3）近期一寸免冠照片三张。
（4）体检合格证明。（由公 -
入职资料清单
入职资料清单
一、职员入职需提交人事资料如下：
1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、 身份证复印件2张□提交□未提交 一寸免冠近照6张□提交□未提交 学历、职称证书的复印件□提交 -
入职准备资料通知
入职材料准备通知
很高兴您能成为****大家庭中的一员。
在您加入公司以前，公司会要求您填写一系列个人资料，这些资料不可以有任何隐瞒或欺骗，公司保留审查您所填写各项资料的权 -
新员工入职资料清单
新员工入职培训资料清单
说明：
为了让新员工尽快了解公司情况，适应公司环境，公司在入职当天发放以下资料，请仔细阅读。必读部分的内容将在新员工培训时考试，选读部分作为参考，请根 -
新员工入职需提交资料
新员工入职需提交资料：1、一寸彩照3张；
2、身份证复印件2张（正反面，A4纸）；
3、毕业证书复印件2张（A4纸）；
4、相关专业证书复印件2张（A4纸）；
5、担保书一份（担保书需担保人身份证复印
件、 -
入职资料注意事项3
入职资料注意事项
请各位员工看了入职资料的电子档过后注意以下事项：
注意事项：
1.应聘报名表员工不用自行准备
2.入职资料第二项：
如果是应届毕业生的，请带上就业报到证原件及 -
新员工入职培训补充资料
新员工入职培训资料一、公司概况：1、公司成立时间是2005年10月。2、公司法人是董德保董事长3、公司全称为“北京嘉豪润诚物业管理有限公司”4、公司目前所管辖的项目有：施乐辉
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入职准备资料明细（精选5篇）
入职相关资料：
1. 个人简历
2. 员工登记表
3. 离职证明
4. 劳动合同
5. 体检
6. 学历证书复印件
7. 身份证复印件
8.照片3张入职相关资料：
1. 个人简历
2. 员工登记表
3. 离职 -
入职资料-06-职员志愿书
职员服务志愿书
本人，于年月日入职，在_廉江市金泰木业有限公司 的_ _________部门 任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺：
1、本人向公司出示 -
PS 入职及转正所需资料
员工入职及转正所需资料入职资料包括：应聘登记表（若在各店面试的需提供，若是总部下派的则不用）、员工入职报道表、入职承诺书/入职告知书（正反打印在一张纸上）、员工个人信息登记
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新员工入职所需携带资料
新员工入职所需携带资料：
1、一寸白底彩色照片4张，电子版数码照公司留底。2、相关学历证书及复印件。
3、户口本复印件（首页及本人页）4、原单位的离职证明。
5、二代身份证复印 -
外派入职资料提交清单
入职资料提交清单1、
2、
3、 身份证复印件4份（正反两面均需复印） 1寸彩照3张 深圳市社保卡（劳动保障卡）复印件1份。
如无社保卡，请提供数码照相回执单原件1份（并交20元制卡工本费 -
入职
员工入职管理程序1.0. 目的 规范员工入职管理工作，让新员工尽快熟悉工作环境更快的进入工作角色。 2.0.适用范围 新入职的所有员工。 3.0.职责 3.1公司行政人事部负责员工
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入职材料
入职所需材料
1、职位申请表（资料详细，薪资大写，审批完整）：
2、市级及以上医院体检单（项目包括不限于：肝功能、血常规，尿检，CT胸透，心电图等）；厨师/厨工提供有效《健康证》；
3、离职证明（ -
入职资料-08-商业保密协议书（定稿）
廉江市金泰木业有限公司
保 密 协 议 书
甲方:廉江市金泰木业有限公司(以下简称甲方)
乙方:新进入职人员(以下简称乙方), 乙方身份证码:。甲、乙双方根据国家、地方政府有关 -
员工入职需准备资料明细
员工入职需准备资料明细：
1、 身份证复印件三张（正、反两面A4纸复印）
2、 一寸照片4张（背面写上本人姓名）
3、 前单位档案（解除合同证明书、劳动合同、招工表、养老手册）；如有失业证
