专题：夜场ktv员工奖罚条例
-
夜场KTV员工奖罚条例（共5篇）
夜场KTV员工奖罚条例 1、迟到、早退：每次罚款10元（迟到或早退3小时以上视为旷工，迟到3次计为一次旷工）。 2、旷工：罚款50元（旷工2次立即开除并扣除当月工资及抵押金）。 3、病假：视情
-
KTV员工奖罚条例奖罚条例
KTV员工奖罚条例奖罚条例 1、迟到、早退：每次罚款10元（迟到或早退3小时以上视为旷工，迟到3次计为一次旷工）。 2、旷工：罚款50元（旷工2次立即开除并扣除当月工资及抵押金）。 3、病假
-
KTV员工奖罚条例奖罚条例
KTV员工奖罚条例奖罚条例 1、迟到、早退：每次罚款10元（迟到或早退3小时以上视为旷工，迟到3次计为一次旷工）。2、旷工：1次扣3天工资（旷工3次立即开除并扣除当月工资及抵押金）。 3、
-
KTV员工奖罚制度
KTV员工奖罚制度 奖 惩制 度 一、 促进和保持公司员工工作积极性和自觉性，贯彻企业精神和经营宗旨,保证公司目标实现，特制定奖罚制度。 二、 奖惩原则：奖优罚劣、鼓励上进、鞭
-
音乐之声KTv员工奖罚规章制度
音乐之声KTY员工奖罚规章制度
1、上下班必须按规定员工通道进出，不迟到、不早退、下班后不得无故在营业场所逗留，不听劝者将罚款50元。
2、对工作要有责任心，投入感，能为客人提 -
北京KTV夜场娱乐会所员工奖惩制度
北京夜场—KTV娱乐会所 服务部员工奖惩制度 1. 公司每月设有满勤奖100元，表现奖100元，优秀员工奖200元；业绩突出为公司做出特大贡献者奖励100元以上；对公司经营提出好的建议，一经
-
KTV奖罚制度
KTV部规章制度 1、上下班不走员工通道者，扣20分； 2、在营业厅内随地吐痰、丢杂物者扣20分； 3、不按时交工作报告者扣10分，报告内容不详者扣10分，捏造事实、反映虚假报告者扣20分；
-
夜场ktv主管工作报告
夜场ktv主管工作报告范文 夜场ktv主管工作报告需要怎么写呢？我们不妨来参考下范文吧！以下是小编为大家搜集整理提供到的夜场ktv主管工作报告范文，欢迎阅读参考学习。希望对您有
-
广州KTV夜场资料范文合集
创世纪---地址: 广州市荔湾路54号；电话: 81813191
富士山夜总会---地址: 广州市东风西路；电话: 81941978
老爷车卡拉OK---地址: 广州市十八甫北路47号；电话: 81390360,81862537 -
KTV夜场管理管理心得体会
KTV夜场管理管理心得体会 KTV夜场管理要做到面面俱到夜场管理和企业管理既有相似之处也有不同的地方，因此，能管理好企业的人不一定能管理好夜场，而一个出色的夜场管理者，往往能
-
突发事件处理及技巧 ktv 夜场
KTV包厢中营业突发事件处理及技巧 1． 如何处理素质低的客人？ 在服务过程中有时会出现经常把脚放在台上的客人，这时可以利用经常换烟灰缸或收拾台面来干扰客人，同时也礼貌地提醒
-
夜场酒吧KTV夜总会培训
夜场酒吧/KTV/夜总会培训 基本技能 四能：能说、能唱、能喝、能跳 四有：有组织、有纪律、有素质、有职业道德 六善：善解人意、善于沟通、善于表现、 善于攻守、善结情缘、善待小
-
KTV、夜场服务部培训计划
服务部培训计划1、每月培训2至4次，每次培训时间为2小时。由于经常培训，员工会觉得枯燥乏味，所以在培训期间会组织大家进行游戏，放松心情，培训效果会加倍。
2、培训内容：现如今大部 -
夜场ktv圣诞节活动方案
夜场ktv圣诞节活动方案 夜场ktv圣诞节活动方案1 一、活动主题思想：〈飞天圣诞—Merry Christmas〉，酒店是以娱乐为龙头的娱乐性酒店，活动主题一定要具新意、创造性，内容独特、怪
-
KTV夜场消防安全责任制度
消防安全责任制度 为切实加强消防安全工作，提高所有人员消防安全意识，有效防止火灾事故的发生，特制定本制度。 一、消防安全工作的组织管理 1、建立安全工作领导小组。 2、项所
-
夜场KTV服务质量15C标准
夜场KTV服务质量15C标准
由于服务本身是无形的，是极度顾客化的，服务的提供与消费几乎是同时进行，而且又无法事先筛选、事先贮存，这些特性使得服务质量不易做好.做好娱乐服务质量 -
KTV夜场工作安排明细
晚班工作安排量化明细 1、18:30到岗与部门部长汇总上个班次出现的问题，今天的工作安排。与白班主管沟通交接工作的落实情况，上个班次交接维修情况了解，未完成的跟进。与各部门
-
员工奖罚
员工奖罚管理办法 第一章 总则 第一条. 为规范公司员工的从业行为，引导激励员工遵章守纪、爱岗敬业、积极进取，营造弘扬正气、积极向上的文化氛围，维护公司正常的工作和生产秩
