专题：幼儿园教职工考核方案
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教职工年度考核方案
第一小学教职工2011年度考核方案
(征求意见稿)
为了正确评价教职工的德才表现、教学效果和工作实绩，激励督促
教职工提高政治和业务素质，认真履行职责，为其晋升、聘任、奖惩、 -
幼儿园教职工绩效工资考核方案
幼儿园绩效工资考评方案 一、指导思想 为落实幼儿园全体教职工绩效工资分配政策，维护广大教职工利益，规范幼儿园内部分配办法，充分发挥绩效工资的杠杆作用，真正做到干与不干不一
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幼儿园教职工绩效工资考核方案
| 幼儿园教职工绩效工资考核方案 一、指导思想 为落实幼儿园全体教职工绩效工资分配政策，维护广大教职工利益，规范幼儿园内部分配办法，以教职工绩效工资实施为契机，探索建立科学
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幼儿园教职工绩效工资考核方案
幼儿园教职工绩效工资考核方案 根据•xxx市人事局、财政局、教育局、监察局关于调整全市中小学校人员津贴补贴的通知‣（xxx综［20O9］1号）和•xxx市人事局、xxx市财政局、xxx市教
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教职工考核方案[五篇材料]
教 职 工 晋 级 考 评方 案 ――北四家子九年一贯制学校（中学部） 为深化学校内部管理，以公平、公正为原则，以完善各项规章制度为手段，以人性化和规范化管理为目标，充分调动教职员
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教职工考核方案（试行）
教职工考核方案（试行）教职工考核方案（试行）一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，全面贯彻党的教育方针，提高教师队伍整体素质，激励广大教职工爱岗
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教职工安全考核方案
教职工安全考核方案为体现“安全事事无小事”，增强教师对安全工作的责任感，提高教师对安全工作的认识，确保安全事故一个不能出。为把责任落实到个人，特制定教职工安全管理方案，由
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民办学校教职工学年度考核方案
一、指导思想贯彻执行《中华人民共和国民办教育促进法》和《宝安区教育改革与发展“258”行动计划》文件精神，进一步实施我区教育均衡发展战略，促进民办教育的规范发展，调动广
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教职工年终考核方案细则
冶金与资源学院2013年度教职工考核细则根据《关于开展2013年度教职工考核工作的通知》的精神，做到教职工年度考核工作的公正、公平、透明，特成立冶金与资源学院教职工年度考核
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民办学校教职工学年度考核方案
一、指导思想贯彻执行《中华人民共和国民办教育促进法》和《宝安区教育改革与发展“258”行动计划》文件精神，进一步实施我区教育均衡发展战略，促进民办教育的规范发展，调动广
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教职工目标管理考核方案
（三）工作态度和工作作风（10分）
该项考核，以评价打分形式进行，参评人员：⑴全体教职工打分占4分⑵学校主任以上领导、年组长。教研组长。部门组长打分占6分。
评价内容：出勤，师德方面，上 -
幼儿园教职工奖惩考核实施细则
幼儿园教职工奖惩考核细则
（讨论稿）
幼儿园单项工作奖惩考核严格执行县局下发的《中小学教职工奖励性绩效工资考核办法（试行）》，具体如下：
一、 单项奖励加分办法
1. 对本学期获得 -
幼儿园教职工考核评价实施细则
幼儿园教职工考核评价实施细则一、总则
（一） 为了加强幼儿园教职工队伍建设，规范教职工工作行为，促
进幼儿园整体工作发展，依据《幼儿园工作规程》,《幼儿园工作条列》结合幼儿园 -
幼儿园教职工考核评价实施细则
幼儿园表彰激励制度 为了充分调动员工的工作积极性，及时肯定员工的优秀表现及成绩，现制定以下奖励措施： 一、安全方面：全月不发生任何安全事故的（包括挠伤、划伤、磕肿等未产生任
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教职工考核
第二实验小学2014-2015学年教学工作考核细则 为进一步推进素质教育，提高管理效能，注重对教职工工作过程的考核，大幅度提高教育教学质量，特制订本年度我校教师教学工作考核细则
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惠城区中小学校教职工年度考核方案
惠城区中小学校教职工年度考核方案
(征求意见稿)
惠城区教育局
为了正确评价教职工的德才表现、教学效果和工作实绩，激励督促
教职工提高政治和业务素质，认真履行职责，为其晋升 -
柘山镇柘山幼儿园教职工绩效工资考核方案
柘山镇柘山幼儿园教职工绩效工资考核方案 为了加强本园教师队伍管理，建立教师工作管理机制，调动教师工作的积极性，使教师树立良好的职业道德和敬业精神，保证幼儿心理、身体、智
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兵营镇中心幼儿园教职工绩效工资考核方案
兵营镇中心幼儿园教职工绩效工资考核方案 为了加强本园教师队伍管理，建立教师工作管理机制，调动教师工作的积极性，使教师树立良好的职业道德和敬业精神，保证幼儿心理、身体、智
