“提升机关党建  助力追赶超越”主题活动总结

第一篇：“提升机关党建  助力追赶超越”主题活动总结

“提升机关党建 助力追赶超越”主题活动总结

市直机关工委：

2017年，按照市直机关工委的统一部署，我们严格按照市委推进“两学一做”常态化制度化的要求，持续深入学习党章党规、习总书记系列重要讲话，在推动实际工作中坚持 “四讲四有”合格党员标准，在“提升机关党建 助力追赶超越”主题活动中增强宗旨意识，强化党性观念，以主题活动为载体，进一步激励和动员机关党员干部紧扣“追赶超越”定位和“五个扎实”要求，聚焦提升党建工作“两力两率”,加强机关党建工作规范化建设，聚力创建机关“五星”党支部。现将市委宣传部机关党支部主题活动开展情况总结报告如下。

一、在思想政治建设方面求提升，为追赶超越凝心聚力

一是扎实开展“学习准则条例 自觉作好表率”学习教育。今年，根据市委《关于在全市开展“学习党规党纪 自觉作好表率”学习教育实施方案》要求，我部牵头在全市各级党组织和全体党员中开展“学习党规党纪 自觉作好表率”学习教育，为铜川追赶超越、转型发展提供里坚强的思想政治保证。根据市委要求，部机关抽调业务骨干参与核心工作，发扬了机关党员不怕吃苦、迎难而上、实干担当的扎实作风，组建机构，制定方案，按照动员部署、学习研讨、对照检查、总结提升四个阶段严督实导。支部按照总体方案学深悟透《准则》、认真研读《条例》、系统学习党内系列法规的要求，从5-10月份将学习研讨阶段分为“严肃政治生活 坚定理想信念”、“增强规矩意识 严守纪律底线”“加强党内监督 落实从严治党”“树牢责任意识 勇于担当作为”四个专题，每个专题都提出具体的安排意见，明确学的重点、做的要求、改的标准，特别是及时将总书记“7·26”重要讲话、党的十九大精神、脱贫攻坚等结合起来安排部署，扎实推进。

二是领导带头参加支部的组织生活为党员干部作表率。市委常委、宣传部部长常雅玲同志坚持率先垂范、学思践悟、知行合一，带头到所包抓的农村、社区、学校、企业等党建联系点宣讲宣传党的十九大精神，参加基层党组织生活日，开展讲党课活动，为推进“两学一做”学习教育常态化制度化作表率、立标杆。副部长、机关支部书记许西华先后为全体干部讲了《深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想 切实用党的十九大精神武装头脑》等4场党课。并在全体党员中认真开展了学习党规党纪学习教育。达到了增进共识、统一思想、凝心聚力、促进发展的目的。

三是坚持问题导向真抓实改，严格落实组织生活各项制度。坚持问题导向，在“改”上见真招。坚持把发现问题、解决问题作为 “两学一做”学习教育常态化制度化出发点和落脚点。坚持开展“三会一课”，开展了党费收缴工作专项检查、超职数配备干部、规范领导干部在社会团体兼职等自身建设工作，将推进“两学一做”学习教育常态化制度化与落实日常工作相结合，促进各项工作任务落到实处。强化培训，坚持在“学”上下真功。举办了全市党委中心组学习秘书暨理论骨干、文明单位创建、新闻发言人等多个培训班，选派干部参加了中宣部地方党委宣传部形势政策宣传教育工作培训班，举办了铜川市青年文学人才、铜川市文艺志愿者等培训班。

二、在基层组织建设方面求提升，为追赶超越夯实基础

一是灵活形式，丰富党建主题活动。立足宣传文化工作实际，开展系列党建主题活动。七一前夕，成功举办了铜川市庆祝建党96周年“铜声豪迈颂党恩”诗歌朗诵大赛，全市26个代表队的31个节目参加了比赛，700余名党员干部进行了观看。我部和省国税局、省地税局联合主办，在照金纪念馆举办了为期一月的“边区税票回边区”纪念建军90周年暨陕甘宁边区政府成立80周年专题展览活动，并举行了启动仪式，各界群众2000余人先后参观了展览。组织开展了“自觉增强四个意识 做忠诚干净担当的宣传干部”廉政主题党日活动，观看了“砥砺奋进的五年”大型成就展，参观了“铜川市预防职务犯罪警示教育基地”，进一步丰富了机关党员干部党建活动载体，收到了良好的学习教育效果。

二是创新开展“主题党日”活动。把每个月第一个工作日确定为“主题党日”，组织党员开展重温入党誓词、诵读《党章》、缴纳党费、讲党课等规定动作外，开展了部机关“弘扬照金精神 争作合格党员”主题党日活动，组织全体党员赴照金和旬邑县马兰革命旧址参观学习，增强党性观念和干事创业意识。持续开展全市宣传文化系统组织“月读一本书”活动，为机关干部购买《习近平谈治国理政（第二卷）》等15本优秀图书，开展学习体会交流6次。组织全体党员干部每月听取“铜川讲坛”高品质报告会，提升党员干部综合文化素养。

三是发挥优势，立足岗位作贡献。发挥部门宣传优势和行业指导职能作用，坚持国卫巩固提升宣传例会制度，持续办好“四创大家谈”等8个专栏，刊发创卫稿件500余条。开展新闻舆论监督，继续办好“这事你快办”“不文明随手拍”等栏目，刊发多篇报道稿件，提升了市民文明意识。凝聚组织合力，党员领导干部率先垂范，党员干部充分发挥先锋模范作用，每周五深入包抓的儒柳村、丁沟村主抓协调创卫工作、参加周末卫生日劳动，并先后协调资金六十多万元，用于整理美化村容村貌。制作大型宣传广告牌一个，小型墙体宣传品80多个，为两个村配备垃圾车5辆，增加保洁员5名，清扫工具10套，拆除旱厕31个，组织包抓部门值守、参加义务劳动5000多人次，树立了机关党员干部实干奉献的工作导向，多次受到市领导和市创卫办通报表扬。

三、在纪律作风建设方面求提升，为追赶超越提供保

一是开展机关纪律整顿转作风。积极开展机关党支部廉政主题党日活动，进行“庸懒散浮”常态化教育，加强党规党纪教育，加大《准则》《条例》贯彻执行情况的督查，强化纪律规矩意识。以落实“一岗双责”为抓手，教育党员干部特别是领导干部按本色做人、按角色干事，确保机关党风廉政“两个责任”落到实处，促进机关党员干部切实转变工作作风。

二是坚持把学习教育与工作落实相结合。将党员干部的学习教育与加强思想理论建设、开展党内生活、“三会一课”制度结合起来，与创文创卫、脱贫攻坚、深化文化体制改革等宣传思想工作重点任务结合起来，充分发挥典型示范教育引导作用，使全体党员将《准则》《条例》内化为党员修养、外化为行为信条。

三是激活追赶超越动能求实效。机关党支部坚持服务发展大局，围绕重点工作，全面完成了市“创文”领导小组下达的工作任务。我部按照《创建省级文明城市工作任务责任分工》要求，充分发挥支部的战斗堡垒作用，扎实做好党的十九大精神宣讲宣传、中国特色社会主义学习教育和“中国梦”宣传教育、学习型党组织建设、培育和践行社会主义核心价值观等工作。精心做好创文档案资料归档工作，及时向创文办上传了相关资料。在全体机关党员干部的团结协作、不懈奋斗下，今年我市创文工作取得阶段性成功，荣膺省级文明城市称号，同时经过系列评选，我市被新华社《瞭望东方周刊》、瞭望智库评选为“2017中国最具幸福感城市”之一。

第二篇：追赶超越总结

府谷县第二小学2017-2018年

第三季度追赶超越小结

为了进一步提高学校教学管理水平、提升教师的责任意识、强化质量观念，我校第一季度就开展了召开学校开学工作会、安排布置开学工作、传达上级会议精神、和教师签订了师德师风承诺书、以教研组进行了教学质量的质量分析等活动。

学校安排包年级领导真实地了解老师教学中存在的困难又关注学生、了解班级动态，同时与家长沟通知道家长对学校的意见与真实想法。让老师、学生、家长都增进了解，加强沟通。以教研组进行的质量分析从任课教师到班主任老师、教研组长分别对上学期的教学成绩进行了科学、合理地剖析与总结得失，提出改进措施，最终实现提高教学质量的总目标。

回顾本季度：9月份开学报名、制定各项教学计划、学校与老师与学生分别签订了目标责任书、和教师签订了师德师风承诺书、治理三乱的承诺书。学校教导处详细制定了本学期的各项工作计划，具体安排了本学期的工作，在学生方面也关注能力的培养，这学期安排了不少活动如四年级跳绳比赛、五年级羽毛球比赛、六年级足球赛、作文竞赛、信息技术操作比赛等活动让学生徜徉在文化的世界里提升自我涵养。

这一学期我们一直紧锣密鼓地安排部署，学校教育不折不扣，追赶超越快马加鞭，存在问题及时指出、批评改正、坚定不移地扎实走好每一步，从而实现“追赶超越”。

府谷县第二小学

2018年9月28日

第三篇：追赶超越总结

府谷县第二小学2017-2018年

第一季度追赶超越小结

2018年2月28日，府谷县第二小学全体教职工准时召开新学期第一次全教会，收假会亦是收心会。伴随着各位领导上传下达各级会议精神，我校以“追赶超越”为主题的新学期教育教学各项工作拉开序幕，逐步展开。

在新的学期里，以教育教学常规工作为核心之外，我校确定了以下四个方面主要任务，明确职责，奋发图强。

1.教学质量的高低是评估每一所学校质量最主要的标准，新学期当即拉响战斗的号角，全力以赴奋战，力争取得优异成绩。

2.创建“无烟校园”如火如荼开展，我校将以“任何时间、任何地点、任何人都没有吸烟行为发生”为理想目标，多举措，多方式把“无烟校园”的创建真正落到实处。

3.积极“创建书香校园”，全民阅读学校先行，教师和学生应该成为阅读的主力军，起模范带头作用。学校将努力创设各类条件，让书香飘逸在整个校园内外。

4.架设沟通渠道，让畅所欲言成为学校新风尚。法国著名哲学家伏尔泰有一句名言是“也许我不同意你的观点，但我誓死捍卫你说话的权利”。新学期学校将创设各种渠道广开言路，架设领导与教师，教师与学生，家长与学校之间沟通的桥梁，“畅所欲言、知无不言言无不尽”是我校的目标。

期待府谷县第二小学越来越美好。

府谷县第二小学

2018年3月2日

第四篇：追赶超越总结3

府谷县第二小学2017-2018年

第四季度追赶超越小结

我校认真贯彻落实府谷县教育工作会议精神，以办人民满意的教育为宗旨，德育为先，立德树人。以强化教学常规管理和深化课堂教学改革为突破口，以加强教师队伍建设和精细化管理为抓手，坚持走内涵发展、持续发展、和谐发展之路。紧紧围绕课程改革，扎实开展教育科研，深入推进素质教育，全面提高教育教学质量。

在全体教职工的共同努力下，我校各方面的工作都扎实稳步地推进并取得了一定的成绩，现将本学期的工作总结如下：

一、教师队伍建设得到了加强

1、加强了师德建设，提高了教师职业道德水平。教师是促进学生发展的关键，教师的教育理念、教学方式直接决定着学生的发展兴趣和发展方向。因此，我们首先从教师入手，狠抓教师队伍的建设，加强师德建设，提高教师职业道德水平从教师职业道德规范六个方面考核教师的师德实绩，使广大教师争做四有好教师。对实行师德一票否决制，加强师德师风考核。

2、加强教师在职培训，提高了教师综合素质。我们的教师大都是从基层来的，在课堂教学方面还有待进一步的打造和提高。因此，提高教育教学质量是教务处工作的重中之重，课堂教学的“优质减负，取决于教师的理念、取决于教师的基本功、取决于教师对教材的驾驭。

本，我校围绕 “观摩示范课”、“集体备课”、“教学能手打造”等活动对教师进行培训打造。

10月7-13日组织开展“写”、“画”、“教”三项技能竞赛活动。组织了“微课”制作比赛和“一师一优课，一课一名师”活动。让老师们通过“备课”、“上课”、“评课议课”、“反思”、“再 1 备课”、“再上课”这一活动过程反思、摸索和总结出一套适合自己的教学方法和教学手段。

3、积极组织教师外出培训学习，本教师到榆林及西安等地参加各种培训多人次。鼓励教师外出听课，在府谷县举办的教学能手比赛、多媒体大赛、市教学能手选拔赛，我校都派教师前去参赛听课学习。

二、坚持以德育为首，全面推进素质教育

基本落实了立德树人的根本任务，深入开展了“新要求、大实践”、“新体系、大构建”活动，认真落实社会主义核心价值观教育“进校园、进课堂、进头脑”。

1、大力推行了“1155”德育模式，即：突出“一个主题”（培育和践行社会主义核心价值观）、完善“一个体系”（整体构建中小学序列化德育体系）、推进“五育工程”（课程育人、实践育人、文化育人、管理育人、活动育人）、深化“五项活动”（养成教育活动、感恩教育活动、传统节日主题活动、志愿服务活动、“道德讲堂”活动）。8月26日，举行了新生的入学仪式。组织了“三爱三节”、“八大习惯”、立德树人“四大四新”、“冬季安全教育”等主题班会。遇到节假日时国旗下讲话的主题就是介绍节日文化。

2、组织开展了“成长五个一”活动主题班会活动，养成人生好习惯。即发现一位心中崇拜的英雄，确定一条积极向上的人生格言，练就一项受益终生的体育运动，培养一种愉悦身心的艺术爱好，拥有一个服务社区的社会岗位。

3、深入推进了素质教育“三个一”工程，建立和完善“22111”项目建档立卡制度（“22111”即：每个学生至少掌握两项体育运动技能、两项艺术特长和一项本土特色艺术技能、义务教育阶段每名学生分别在小学阶段至少有一段担任班干部经历、获得一次班级以上奖 2 励的荣誉、开展“日行一善”志愿服务活动），让每位学生都能有出彩的机会，让每个孩子都能自信而有尊严的成长。周五下午定期开展“社团”活动，努力提高活动的参与面和实效性，提升社团活动质量。

3、各班组织开展了“成长五个一”活动，养成人生好习惯。即发现一位心中崇拜的英雄，确定一条积极向上的人生格言，练就一项受益终生的体育运动，培养一种愉悦身心的艺术爱好，拥有一个服务社区的社会岗位。

4、积极开展了特色德育活动。将“阳光教育”课程化，通过主题教育，增强学生的民族自尊心、自信心和自豪感。“阳光体育运动”有组织，有特色，大力开展特色体育运动，培养学生个性特长。

5、构建了整体德育网络。加强以班主任为主体与核心的德育工作者队伍建设，各班都有微信群，努力构建“学校、家庭、社会”三结合的德育大环境。通过家长会、家长培训会、家校联系卡、班级微信群、家访、家长开放日等形式，加强家校之间的沟通，努力争取家长对学校工作的理解和支持。中期考试之后召开了家长会，同时组织了“三评一访”的调查问卷。

三、定期召开“三节一会”。

1、读书节。学校制定了书香校园活动方案。

每个年级都有学校给学生的推荐书目，各个楼道拐角都建立开放书吧，在教室的一角建立书吧，增设开放图书柜，定期给每个班级配备了读本，让学生随时可以拿到书阅读，也可以进行好书交换。各班都有自己设计的“书香园地”，由班级定期张贴“好书推荐”、“名人名言”、“好书大家读” 等文章，由同学们自己介绍自己看过的新书、好书，交流自己在读书活动中的心得体会,在班级中形成良好的读书氛围。鼓励学生在家看学校推荐的书，写读书体会。

2、运动会。本学期以年级为单位举办了运动会。

四、加强教学常规管理，强化课堂教学教育

教学是学校的中心工作。我校将以教学管理创新为切入点，深化课堂改革，强化教育科研，努力提高课堂教学效率，扎实推进素质教育。

1、通过听课、评课、磨课、示范、讲座等方式，指导和引领一线教师共同成长。推动了学校课堂教学改革“新常态、大视导”活动。

2、扎实校本教研。注重校本研修的实效性，积极探索校本研修的新形式，根据上级要求和学校实际确定了校本研修和主题研修相结合的研修内容，学校人人都有课题，个个都在研修。学校小课题要做到“立项管理、过程管理、结题管理”，推进优秀校级课题升级滚动县级课题，做好市级课题的申报推荐和过程指导。

3、重视减轻了学生过重的学业负担，当堂任务当堂消化，作业内容和形式精心选择，倡导分层作业和实践性作业，争取做到少留或不留作业。通过提高课堂教学效率来全力推进素质教育。使学生学得轻松、学得愉快，学得有效，使每个人都成为社会需要的人才。

4、狠抓教学常规管理，大力推行课堂教学改革。本学期我校进一步强化了教学常规管理，抓细抓实抓出成效。学校领导将主要精力用于教学管理，深入教学第一线，听评课（校长听课不低于50节）将课堂教学改革落到实处。

五、安全工作

安全工作是学校工作中的重中之重。我们本着对上级部门负责、对家长负责、对学生负责、对社会负责的态度，做了以下几方面的安全工作。

1、开学初就建立健全了学校安全的各种档案。成立安全领导小组，学校与班主任、家长层层签订《安全责任书》，时刻与家长保持 4 联系。学校安全组成员每两周全面系统的检查一次学校安全，定期排除安全隐患，做好隐患排查记录并及时整改，并利用晨会、班会和国旗下讲话向师生传授安全防范知识。

2、制定了各种突发事件应急预案。举行了多次安全应急疏散演练，平时要求课间活动时值周教师都在楼梯间巡查，两放学领导、值周教师、班主任必须到大门口检查。平时要求值周教师提前半小时到校负责管理学生。

3、学校每学期组织召开安全主题班会，进行安全教育宣传。

府谷县第二小学

2018年12月27日

第五篇：三季度追赶超越总结

区妇联三季度追赶超越工作总结

三季度，区妇联按照《秦都区追赶超越工作实施方案》以及《秦都区落实追赶超越任务破解若干难题工作方案》要求，认真贯彻落实党的十八大和十八届六中全会精神，扎实推进‚两学一做‛学习教育，以创建全国文明城市、脱贫攻坚、‚巾帼心向党、喜迎十九大‛等活动为重点，全面推进党的思想、组织、作风、制度和廉政建设，努力用务实的作风推动追赶超越工作再上新台阶。

一、以“巾帼心向党、喜迎十九大”为主题抓好各项工作。三季度，在全区妇女中开展了‚巾帼心向党、喜迎十九大‛活动。把引导妇女听党话、跟党走贯穿活动始终，引导妇女树立‚四个意识‛，增强‚四个自信‛，最广泛最紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不断夯实党执政的妇女群众基础。要聚焦‚巾帼创新业〃建功‘十三五’‛这一主题，引导各行各业妇女树立和落实新发展理念，在岗位上学习、在实践中成才、在奉献中历练，同时把‚巾帼心向党、喜迎十九大‛活动与‚创业创新巾帼行动‛‚巾帼脱贫行动‛紧密结合起来，从技能培训、平台搭建、指导服务等各方面入手，形成支持妇女、帮助妇女脱贫的强大合力。要促进社会主义核心价值观建设落细落小落实，把‚巾帼心向党、喜迎十九大‛活动与寻找‚最美家庭‛活动、‚邻里守望〃姐妹相助‛巾帼志愿服务活动等紧密结合起来，引导各行各业妇女在社会上遵守社会公德、在岗位上坚守职业道德、在生活中弘扬家庭美德、在日常中陶冶个人品德。

二、以团结协作勤政廉政为重点抓好党风廉政工作。区妇联领导班子把团结共事、推动妇女儿童事业发展作为最大的责任，以加强学习型组织建设为着力点，强化领导班子和干部队伍建设。妇联干部善于学习、相互尊重，勇于探索、工作务实，密切与广大妇女群众的联系，发挥了党和政府联系广大妇女的桥梁和纽带作用。领导班子把党风廉政责任制工作的落实作为一项重要政治任务来抓，将廉政建设纳入妇联领导班子和领导干部目标管理当中，明确妇联主席作为第一责任人的职责，对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责，同时，认真贯彻落实中、省、市、区《关于改进工作作风密切联系群众的规定》的相关精神，使各项纪律规定与重点工作同落实、同检查，切实用制度管人、管事。

三、以实行街道“大工委制”为重点抓好区域化党建工作。为全面实行街道‚大工委制‛和社区‚大党委制‛，加快推进区域化党建工作，结合妇联自身工作实际，制定了区妇联《关于深入街道党建服务中心群团活动站开展工作的实施方案》，明确了妇联干部深入党建服务中心开展活动的服务职责、岗位承诺、坐班制度等，努力使活动站成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务妇女群众的窗口、展示妇女风采的平台。三季度，深入全区四个党建服务中心开展活动15场次。通过深入街道党建服务中心群团活动站开展工作，增强了妇联组织的凝聚力、向心力以及广大妇女群众的信任感和归属感，更好地服务大局、服务妇女，创新社会管理，使‚坚强阵地‛和‚温暖之家‛真正扎根在基层和妇女群众之中。

四、以舆论宣传为重点抓好创建文明城市工作。7月26日上午，在西兰办阳光新都市花园小区举办宣传资料发放活动，发放的宣传资料均由区妇联自行设计印制，有《核心价值观进家庭宣传手册》、《秦都区关爱‚两癌‛妇女宣传页》和《秦都巾帼》即秦都区妇联政策介绍汇编等，内容涵盖区妇联惠民政策、文明城市内涵、文明礼仪常识以及市民行为规范等各方面的要求。发放活动结束后，参加活动的人员和志愿者分别走进居民家中、商户、企业、门店开展宣传活动，通过发放宣传品以点带面，进一步扩大文明城市创建的影响力，营造人人关心创建、人人参与创建、人人支持创建的良好氛围。据统计，本次活动共发放宣传资料3万余份，受到了居民的普遍好评。

五、以培育和践行社会主义核心价值观为重点引领风采。将文明家庭创建与我区创建全国文明城市有机统一，以‚德善传家、和谐圆梦‛为主题，以寻找‚最美家庭‛活动为载体，将社会主义核心价值观融入日常生活，广泛开展‚文明家庭‛、‚书香家庭‛、‚好媳妇‛、‚好公婆‛等评选活动。同时，发挥‚最美家庭‛的典型示范引领作用，深化家庭美德和文明家风建设，以好家庭传承好家风，以好家风带动好民风。开展好家风宣讲进机关、进学校、进企业、进社区活动，采取多种形式宣传‚最美家庭‛事迹，用生动鲜活的事例感染鼓舞群众崇德向善，奋发有为。三季度，开展好家风宣讲活动25场次，培育社会主义核心价值观示范家庭50户。

六、以巾帼脱贫行动为重点精准发力。将妇女素质教育纳入妇女脱贫工作大局，建立健全教育培训机制。加强教育培训阵地建设，以女性大讲堂、妇女之家等为阵地开展妇女文化理论知识培训和交流，提高城乡妇女的文化理论素养。三季度，依托星光、爱心、亚琼、月美等家政公司，举办保洁、育婴师、月嫂、劳动技能等和创业技能指导各类培训班共计10期，参训妇女达到800人次，安置就业650人、扶持50名妇女自主创业，提高了城乡妇女科学文化素质和科技致富能力。继续实施贫困母亲、维权救助、‚两癌‛救助、妇女创业就业等妇女儿童民生项目，切实为贫困妇女儿童做好事、办实事、解难事。三季度，为新增的10名‚两癌‛妇女发放救助金5万元，真正实现了发现1例，救助1例的全覆盖景象。三季度，联系爱心企业为25名贫困女大学生发放资助金7.5万元。

七、以维护妇女儿童合法权益为重点展现关爱。发挥12338维权热线、妇女儿童爱家心语工作室、家事纠纷合议庭、妇联法律顾问等的作用，在各村、社区大力宣传《妇女儿童权益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保护法》、《反家庭暴力法》等。三季度，全区共开展普法宣传活动2场次，发放宣传资料4000份，接受群众现场咨询300人次；接待群众来电来访35人次，调处率达100%。

八、以创新基层组织建设为重点强基固本。积极推进基层妇联组织建设，更加关注妇女业余时间和生活空间，在辖区内打破层级、行业、所有制界限，把各领域、各层面、各单位的妇女吸纳进来、凝聚起来，构建网络化基层妇联组织体系。切实做到哪里妇女群众集中，就把妇联组织建到哪里，把妇女工作做到哪里。积极贯彻落实‚三项机制‛，全面加强女干部队伍的素质建设，不断适应经济社会又好又快的发展形势，努力打造一支思想坚定、作风过硬、素质较高的妇女干部队伍。三季度，成立秦都农商银行妇联、辣妈宝贝金月汇月子会所妇联各1个。

九、以包抓重点项目及招商引资为重点服务中心工作。重点项目包抓福景祥苑建设项目，已全面完成全年目标任务。招商引资任务500万，目前引进资金600万，到位资金600万，完成全年任务的120%。

回顾三季度的工作，虽然取得了一定的成绩，但与区委追赶超越的要求和广大妇女的期望还有一定差距，主要表现在：工作亮点还不够多、工作载体还不够新等。在以后的工作中，我们将发扬成绩，克服不足，进一步加大工作力度，认真履行职责，团结进取、开拓创新，促进各项工作再上新台阶。