大庙头完小工会工作总结

第一篇：大庙头完小工会工作总结

大庙头完小工会工作总结

2012年我校的工会工作以加强教职工队伍建设为中心，以维护教职工的合法权益为基本职责，以教代会为主要方式推进学校的民主管理，本着为职工服务办实事的宗旨，为创造和谐校园、平安校园做出积极的贡献，一年即将结束，岁末之际，现总结如下：

工会积极配合学校党支部，加强教职工的政治学习和师德教育活动，组织教职工认真学习中共十八大的会议精神，学习了新的《中小学教师职业道德规范》，每位教师写下了高质量的学习笔记，体会深刻的心得体会，教职工的政治素质和师德修养得到飞跃式的升华。

成功地召开了两次教代会，教代会上解答了教师们的提案，通过了绩效工资考核方案、评优评先的细则。广大教职工们参政议教、民主管理学校得到了落实，提高教职工们主人翁地位。

深化了校务公开制度，促进学校民主建设，校务公开做到了公开内容的准确、形式灵活、程序规范，促成学校处事合理公道、评优评先公开、公正、公平，较好地举办教职工集体活动，内容丰富、活动多彩，教职工感受到活动的快乐，体验到了工会之家的幸福，感受到教工之家是教职工的乐园。

坚持为教职工送温暖，经常走访退休教师，关心退休教师的身体和生活，教职工住院安排专人慰问探望，始终把教职工切身利益放在首位，切实维护了教师的合法权益。

总结之时，我们看到我们工作作风不够深入，对工会工作还研究得不够的缺点，我们决心在今后的工作中予以纠正。对2013年的工作我们充满信心，我们设想是造就一支高素质教职工队伍，民主治校、科学规范创合格的工会之家，学校工作再上一个新台阶。

设想已有，未来我们能行，最佳工会之冠我们一定能夺取。

2012年12月16日

第二篇：大庙头完小工会工作计划

大庙头完小工会工作计划

工作目标

1、教职工职业道德高尚，有良好的师德修养，优良的师德、师风基本形成。

2、参政、议教、民主理财、常规化、规范化。

3、每年二次教代会，教代会保质保量、实际有效，教职工当家作主是推进学校发展运行的主流。

4、教工之家设施完备，活动丰富多彩，使教职工之家成为教职工快乐欢度的乐园。

工作内容

1、经常组织教职工学习师德六条，学习《时代先锋》和教育杂志上报道的先进人物的事迹，感知先进人物精神品质道德风范，让教师写学习有感心得，在学习中陶冶自己的情操。

2、督促财务人员定期对账目日清月结，公示收支情况、履行好教职工对学校财务监督和管理。

3、认真做好学校评优评先工作，监督学校评优评先公正、公平、合理量化。

4、推选好代表，落实好代表提案，精心开好每次教职工代表会，教代会主题明确，落实到位。

5、帮助教职工解决后顾之忧，买好各种保险，特别是教师的综合保险，温暖送到每个教职工心坎上。

工作方法和措施

1、加强师德师风建设，树好师德典型，弘扬优良师德师风，有力推动人人争先创优。

2、抓好教代会工作，通过教代会的召开，来展现民主治校，焕发教师的活动，推进学校工作。

3、推选教职工代表参加清账，了解学校收支是否科学、合理，做到校务公开，民主理财，维护广大教职工的权力。

4、提高工会委员自身素质，工会委员要树立为职工服务的思想，加强工会自身建设，提高工作质量。

日程安排

三月份召开第一次教职工代表大会

五月份组织教职工文体活动展示

六月份配合学校进行绩效工资考核

八月份配合学校做好先进教育工作者的评选工作 九月份组织好教师节的庆祝活动

十月份召开第二次教职工代表大会

十二月份配合学校搞好教师的考核、评优评先

元月份工会工作总结，走访慰问退休教师，看望特困教师。

2012年２月

第三篇：大庙中学2009年工会工作计划

大庙中学2009年工会工作计划 2009年我校工会在教育工会、学校行政、党支部的直接领导下，总体指导思想是：高举中国特色社会主义旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领工会工作全局，深入学习贯彻党的十七大和 全总十五大精神，坚定不移的走中国特色社会主义工会发展道路，开拓创新，提高教工队伍素质，提高服务教工的能力和水平，围绕学校教学工作，提高教学质量去展开。

一． 工作目标

1.认真学习贯彻《工会法》，认真组织全体工会会员深入学习《中小学教师职业道德规范》，组织教职工学习先进的人和事，确立争当先进的观念，通过工会组织开展的一系列群体活动，发扬教师敬业爱岗和无私奉献精神，提高师德修养，树立师表形象。

2.进一步增强工会服务于教育发展的大局意识和为教职工办实事办好事的意识。

3.营造一个宽松、和谐的民主环境，一个温馨而有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，一个健康向上富有情趣的业余文化生活环境。

4.进一步健全和完善学校教代会制度，切实保障教职工参与权和评议权，学校工会将积极配合学校行政做好各项规章制度的建立与健全工作。要统一认识、坚强领导、优化代表结构、提高代表素质，全面落实教代会的基本职权，把广大教职工的积极性和创造性调动好，建立优秀教师档案，不断强化监督机制，按照民主集中制原则，建立好党政工协调一致，分工合作的工作格局。

5.进一步坚持和推进教务公开工作，切实保障教职工的知情权和监督权，把校务公开纳入学校工作的重要议程把学校的重大事情和重大举措在校务公开栏中及时张榜公布，对学校总务处、后勤服务中心的账目进行监督和清查。

6.在学校领导的努力下，继续创和谐校园。

7.根据学校计划，力争为教职工修建一个比较好的工会活动室，坚持从学校的实际出发，积极开展各种形式的活动，有利于更好地搞好教学、更好的搞好团结。

二． 主要措施

1.深入学习贯彻党的十七大 和全总十五大精神，切实提高教职工的思想道德水平，提高教职工的素质。

2.搞好教师的读书工程，要求教师做好读书笔记，组织教师学习新课程新理念，力争新教法考试95%的老师合格。

3.履行基本工会职责，在不断深化民主管理工作中努力创建和谐校园。

4.工会围绕学校中的服务大局，协助党政领导做好师德建设为核心的教职工综合素质提高工程。一是要大力开展敬业爱岗教书育人的师德教育实践活动，二是根据学校工作计划，搞好优秀教师评选工作。

5.加强自身建设，进一步提高工会的吸引力和凝聚力，更进一步加强工会组织建设，坚持创新发展，深化建设教工之家活动，加大工会工作宣传的力度。

6.继续实施关爱工程，是困难职工和困难学生得到温暖，做好送温暖和看望生病住院职工工作，管好使用好住读生生活补助款，做好特困学生的调查摸底工作，建好特困学生档案。

7.做好退（离）休教职工工作，激发他们为教育献余热的情怀，将退休离休教职工维权工作纳入学校工会工作的重要内容中，组织好重阳节活动，使他们真正老有所依、老有所享、老有所为。

三． 活动安排

1.一月：给退休教职工送温暖，组织全校教职工及家属一起团年。

2.二月：讨论工会计划，写好2009年工会计划。

3.三月：庆祝“三八”妇女节。

4.四月：申报“教工之家”

5.五月：庆祝“五四”，组织青年教师篮球赛。

6.六月：参加初三毕业研讨会，组织全校教职工一次大型活动。

7.七月、八月：暑假期间组织教工篮球运动会，搞好社会调查活动。

8.九月：开学工作，庆祝“教师节”，组织“重阳节”活动。

9.十月：参加教研活动。

10.十一月：对学校帐目进行审核。

11.十二月：迎接教育工会评估验收，做好工作总结。

在新的一年里，我们更进一步，认清形势，抓住机遇，围绕新目标，围绕学校教学工作，脚踏实地的做好各项工作，在构建和谐社会中充分发挥工会的重要作用，坚信在上级教育工会的指导下，紧紧

依靠学校支部、行政和全体教职工齐心协力、共同奋斗，努力把学校工会工作做实做好，争取更大的成绩。

大庙中学工会

2009年2月10日

第四篇：井头镇东山完小2013年学校工会工作报告

井头镇东山完小2013年学校工会工作报告

戴锦原

各位领导、特邀代表、各位代表：

现在，我就学校工会工作，向大会作2013年学校工会工作报告，请各位代表审议。

一、近年来主要工作的回顾

近年来，学校工会在上级教育工会关心、指导下，在学校行政的大力支持下，根据县教育工会和中心学校工会的有关精神，结合学校的工作中心，围绕落实维护、教育、建设、监督四大职能，有力配合了学校完成了上级给学校工作下达的各项指标。组织教师开展教学比武和各项活动，为丰富校园文化，增强学校凝聚力，调动广大教职工的工作积极性，提高学校教育教学质量，做出了积极的贡献，在推进学校改革发展和民主建设，倡导社会主义精神文明，构建和谐校园，协调学群关系等方面，为学校稳步发展作出了一些工作，取得了一定的成绩。具体总结如下：

（一）师德建设卓有成效

我校广大教职工始终高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指针，认真学习《 中小学教师职工道德规范 》 和党的十七大精神，大力弘扬社会主义先进文化，努力掌握现代化信息技术，树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，自觉抵制不正之风。加强师德修养，提

高了思想道德素质，工作兢兢业业，无私奉献，展示了新形式下人民教师的风采。近年来，学校基本杜绝了体罚和变相体罚学生的现象。我校教职工踊跃为灾区捐款，在社会上产生良好的影响。在扶助贫困学生中，广大教职工每学期都进行捐款，给予特困生温暖，奉献一片爱心。

（二）参与学校的民主管理和监督教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。教职工在学校的主人翁地位和作用，主要体现在关心学校发展，参与学校管理和监督。学校工会参与学校管理，尽量做到既考虑到学校的大局，又维护教职工的切身利益，站在全局的角度去参与学校的民主管理和监督，使学校的各项工作尽可能地民主化、公开化、规范化。学校各项制度，奖励措施的实施，都是经教职工大会讨论通过，学校各项改革、建设，都十分重视凝聚民力民智，遵循公平、公正、公开的原则，十分尊重教职工的权益，充分调动广大教职工的工作热情和积极性。学校的各项工作得到了全体教职工的信任，理解和支持，正因为如此，我们学校才具有凝聚力和向心力，我们的集体始终是一个团结和谐的集体。

（三）、关心教职工生活

学校工作头绪多，可塑性大，如何凝聚全体教职工的心，如何更好地调动广大教职工的工作热情和积极性，如何将学校办得更好，一直是学校行政和工会的工作重心，教职工需

要组织的关怀，需要领导的关心。学校工会一直继承和发扬了优良传统，积极组织教职工开展各项活动，做好送温暖工作。关心离退休教职工的生活，落实退休教职工的待遇，尽量做到在职和退休一个样。多年来每逢过年过节，尽可能地给退休教职工一个电话，向他们问心声好，体现学校的关怀，每年老年节，组织退休老同志聚会。

（四）、提升教职工素质

学校的首要工作是教育教学，培养合格的人才。而肩负培养重任的是广大教师，因此，提高广大教师自身素质十分必要，广大教师必须审时度势，树立终身学习理念，适应教育改革发展的要求。坚持科学发展观，与时俱进，勇于创新。几年来，我校有相当一部分教师，通过远程教育，函授学习，提高了学历，绝大部分班主任老师参加了班主任培训。师资质量的提高，促进了学校教育教学质量的提高，促进了学校稳步发展。近年来，我校教育教学质量一直在稳中求升，提高了东山完小知名度和美誉度，教学之余，广大教师利用休息时间，撰写论文。

二、今后工作设想、学校工会结合学校的中心工作，继续组织教职工学习党的十八大精神。加强师德教育，提高师资素质，使教职工的政治素质，思想素质，业务素质及职业道德有一个大的提高。、积极配合学校开展教研教改活动和教学比武活动，努力提高全体教师的业务水平，继续提高学校在教育教学质量，提高学校的知名度和美誉度。、充分发挥工会组织的职能作用，坚持健全教代会制度，进一步推进学校工作民主化，规范化，科学化管理，落实教职工的主人翁地位，增强教职工主人翁责任感。、进一步做好“送温暖”工作，既要关心在职教职工生活，更要关心退休教职工生活，为广大教职工办实事，办好事，力争对每位教职工每年进行一次体格检查。、多开展一些有意义的活动，不断丰富教职工生活，促进学校的和谐和校园的文明建设。

各位代表：近年来，学校工会工作提到了学校行政的大力支持，通过全体教职工的努力，我校工会工作取得了一些成绩，得到了大家的肯定，为学校的发展做出了一定的贡献。但是，我们知道，还有许多工作做得不够，还有一些地方教职工不满意。在今后工作中，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，充分发挥工会的职能，进一步扮演好为教育服务，为教职工服务的角色，我们相信，有中心学校工会的指导，有学校行政的支持，有全体教职工的信任和努力，学校工会工作会越做越好，东山完小会越办越好。

2013年11月28日

第五篇：跃龙完小工会工作总结

跃龙完小工会工作总结

在上级工会和学校党政的正确领导下，半年来，学校工会认真学习贯彻党的十八大精神，坚持以法治会，紧紧围绕教育局工会的核心理念来做好各项工作。不断加强工会自身建设，充分发挥职能，在促进学校民主管理、培植校园文化、积极丰富教职工文体活动、大力开展送温暖活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。

一、坚持学习、践行师德

2013年1月以来，我们共组织各项学习十余次，内容涉及职代会制度、民主管理、国家中长期教育改革和发展规划纲要和中国共产党简史等等。本学期以来，我们组织全校教职工每周学习，党员每月学习《中国共产党简史》的活动。在学习活动中，要求大家在学习后都要在政治学习本上写出每一次的学习笔记，学校和工会随后进行了定期的抽查、评价。学校工会于2013年3月20日在全体教研组长、中层以上管理人员中开展了教师合理化建议征集活动。活动要求全体调研人员，要在广泛走访、调研的基础上，结合学校实际从以下几方面(高效课堂的引深;特色学校的创建;政治理论和师德学习;校园文化的培育方面;党员队伍的教育、管理及活动开展方面;其它学校管理、发展、绩效考核等方面现存急需解决的问题)提出调研意见，并针对调研意见提出科学合理、切实可行的建议措施，内容涉及教育教学、学校管理、校园文化建设、干部的管理和教育、学生行为习惯养成等方面，为今后学校发展、决策提供了许多好的思路选出了一些好的建议，及时上报教育局工会，部分教师的征集内容获得局工会二等奖和三等奖。

二、民主管理、德润人心、半年来，学校工会在学校的大力支持及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，特别是在学校民主管理方面取得了一些的成绩，这些成绩只能说明我们在学校民主管理中进行了一些积极的工作，但我们也非常清楚地认识到自身还有许多急需完善的方面等着我们去不断前行。尽管我校的民主管理在谦虚的向兄弟学校学习，仍有许多需要继续改进的地方，这些也是我们今后一段时间民主管理工作的主要方面，更是我们向更高目标前进的必由之路。

三、关心职工，活动悦人

为了进一步活跃校园的文化氛围，打造书香校园，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，主要开展了以下活动：

在校园内开展了多种多样的工会活动内容涉及教育教学，比如“三八节”阳春三月，莺歌燕舞、五四青年节《春天是青春萌动、诗情洋溢的季节》，组织学生义务打扫校园卫生;评选了“三八红旗手”；工会组织教职员工周末放松心情《世间有百媚千红，吾独爱秋塘月色》活动，让教师放下工作压力;慰问退休教师的生活，让他们深感离校不离家的心情。部分中老年教师身体素质差，需要住院治疗，工会积极协调代课，使他们安心治疗。住院期间。组织教师前往医院探望：本期就有罗树坤老师、陈海松老师住院通过开展活动，既融洽了教职工的关系，增进了同事之间的情感，又增强了学校的凝聚力，为创建和谐校园起到的良好的作用。

为了让广大教职工感到学校的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校以工会牵头，党政领导参与的形式，大力开展送温暖活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。半年时间，我们就上门慰问教职工4人。

四、冷静反思，继续前行

尽管由于学校工会在实际工作中所取得的成绩得到了上级工会的肯定，但冷静反思今年以来的工作，我们还有许多工作没有到位。特别是每周五下午的工会活动流于形式，绝大多数职工没有参与其中，究其原因尽管有场地、时间安排等方面的原因，但主要还是自己的工作没到位，没有一个明确详尽的活动安排。下学期，我们会和教学部门协商将周五下午的自习、教研时间进行合理调配，并把周五活动与每月一次全校性的文体活动结合起来，积极引导大家科学健身。到校安工程全部完工后，积极争取学校行政和上级工会的支持，重建学校工会活动室。