第一篇：毕业生就业服务周活动总结
为了进一步做好2019年我县大中专院校毕业生就业服务工作，促进离校未就业及2020届毕业生尽快实现就业，提高就业质量，根据人社厅下发《江西省人力资源和社会保障厅关于举办2019年全省人力资源市场高校毕业生就业服务周活动的通知》（人社部函[2012]205号）文件要求，结合我县就业形势及实际，我县在县职业中等学校开展了2019年县大中专院校毕业生就业服务周系列活动。现将服务周开展情况汇报如下：
一、活动情况
为了落实毕业生服务周活动通知要求，我县于11月23日-12月6日集中开展了“县就业指导进校园”、“县企业人力资源经理进校园”、“大中专院校毕业生永新县人才招聘会”、“县4所高中招聘各科教师网络对接报名”活动。此次就业服务周活动在对大中专院校毕业生提供免费政策咨询、求职登记和职业介绍等一站式就业服务的基础上，采取多种服务手段、拓宽工作思路、创新服务方法、合理引导，促进大中专院校毕业生就业。活动期间共为名大中专院校毕业生提供求职登记服务，提供就业岗位个，县高中（职校）招聘各科教师网络对接报名会正在有序收集、整理中。在全县范围内积极营造关心、促进大中专院校毕业生就业的整体氛围，受到广大毕业生的好评，产生了良好的社会影响。
（一）就业指导进校园活动。为进一步做好有针对性的就业指导服务工作，促进我县中专毕业生就业创业，12月5日下午，由职业介绍吴所长为在校毕业生就就业创业政策、求职技巧、明确个人的人生目标等方面进行了详细解读，让毕业生了解就业创业形势，掌握就业创业的基本知识。同时，吴老师号召毕业生们，要志存高远、脚踏实地，转变择业观念，从实际出发，以更好的姿态服务社会、服务人民，争取在平凡的岗位上创造出不平凡的成绩。活动现场为毕业生发放就业创业指导书份。
（二）企业人力资源经理进校园活动。本次职业指导活动，由来自等20余家人力资源经理在现场从就业形势、职业规划、面试技巧等多角度为即将进入就业市场的毕业生提供指导，全校师生200余人参加此次活动。活动伊始，唐山市人才市场负责人为同学们介绍并分析了当前的就业情况。随后，瑞丰钢铁人力资源部经理王程云以自我认知和面试技巧为主要内容，深入浅出地为同学们讲解了制作简历以及面试注意事项，为同学们呈现了一场生动的求职技能培训课。活动过程中，同学与主讲人积极互动，气氛活跃。本次企业人力资源经理进校园活动，促进了与园区重点企业的合作，增强了同学们的求职技能，帮助同学们查找自身差距，对提升毕业生择业就业意识起到了重要的作用。
（三）大中专院校毕业生县人才招聘会。我县园区重点企业尤其属市县高新科技企业，如永新县博硕电子有限公司，这些企业招工难缺口大，我们在永新县职业中等学校搭建一个招聘服务平台，让企业和学校的学生直接面对面的交流对接，既完成招聘，也让人才就地就业。本次招聘现场来自本地重点企业8家，提供就业岗位数个，参加现场招聘会毕业生数人，达初步意向人数人
二、活动的主要做法
（一）领导重视，精心组织。为保证就业服务周活动的顺利进行，我局将此项工作作为做好2020届大中专院校毕业生就业工作的重要措施，领导高度重视，精心部署，认真开展此项工作。要做到思想认识到位，保障措施到位；
采取有效措施，保障活动到位；
要结合活动主题、目标、人员科学安排部署，确保任务圆满完成。
（二）积极收集需求信息，建立高校毕业生人才库。毕业生就业服务周活动期间采用多种方式收集企事业单位针对未就业及2020年高校毕业生的需求信息，提供企事业单位岗位。对在我县未就业的毕业生，建立高校毕业生人才库，及时、全面地反映市场供求变化情况，方便高校毕业生求职就业，为用人单位选才提供详实资料。
（三）立足工作职能，提供各项就业服务。此次毕业生就业服务周活动，其重点是解决未就业及2020届大中专院校毕业生提供针对性服务，针对企业用人单位对不同层次、不同类别技能人才的需求采取了多种形式措施，有针对性开展就业服务工作。一是在各乡镇劳保所建立专门服务平台，完善毕业生求职、失业、就业登记制度。二是深入园区企业，广泛收集整理企业用人岗位信息并及时发布。三是举办招聘会活动，为企业用人单位和毕业生搭建相互交流平台。
三、活动建议
大中专院校学生因其在外地就读，毕业后很难动态管理及跟踪服务，这给我们人社部门很大的压力。建议建立全国大中专院校毕业生就业服务平台对接各县乡镇人社系统就业平台，每年在“毕业生就业服务周活动”前提供各县未就业毕业生信息，由各县对接平台领“回家”开展就业服务。
第二篇：闽西职业技术学院毕业生就业服务周总结
闽西职业技术学院毕业生就业服务周总结
根据福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室关于举办2010年高校毕业生就业服务周活动的通知（闽人发[2010]169号）精神，我院结合工作实际，认真开展“2010年闽西职业技术学院场毕业生就业服务周”活动。总结如下：
一、活动时间
2010年11月15日—28日
二、活动主题
政策促就业，服务助成功
三、方式和内容
1、收集各企业需求毕业生岗位信息。联合各系就业工作领导小组广泛收集企业需要信息，重点收集基层就业岗位需求信息（即农村和城市街道社区、县以下党政机关、企事业单位、社会团体组织。非公有制组织、中小企业、艰苦边远地区和艰苦行业等岗位需求信息）。就业指导中心及时做好需求信息的汇总和发布工作。
2、举办大型校园招聘会和小型专场招聘会。服务周期间，针对各用人单位的需求，先后举办了晋江浪潮企业、福建龙麟集团有限公司、长汀金龙稀土有限公司、厦门顺时代电子有限公司、厦门ABB低压电器设备有限公司、漳州灿坤电子有限公司、深圳市方卡实业有限公司、龙净环保设备有限公司等8专场招聘会，并计划在12月18日组织校园专场招聘会。
3、宣传和发布高校毕业生就业政策。充分利用专题讲座、就业指导课、校园网、广播和黑板报等形式，集中宣传国家、省及各地有关高校毕业生就业方面的新政策、新措施，特别是鼓励高校毕业生到基层就业、鼓励高校毕业生应征人伍、鼓励科研项目单位吸纳稳定高校毕业生就业、鼓励高校毕业生自主创业的相关政策及人力资源社会保障系统就业服务政策。同时印制毕业生就业手册、2011届毕业生专业介绍，免费发放给用人单位和毕业生，为促进其顺利就业提供优质、高效、快捷的服务。
4、传授择业技巧。择业技巧和方法影响着择业的效果，组织各系结合专业特点指导学生从简历制作到简历投放、从电话问讯到社交礼仪、从着装到面试、从签约到报到的各个环节，切实提高毕业生的就业能力。
5、积极引导鼓励毕业生面向基层就业。大力宣传毕业生到基层就业，到边远地区、欠发达地区、西部和艰苦地区就业的先进事迹、典型人物，发挥基层就业先进个人的先锋模范作用。帮助毕业生了解基层，树立基层就业观念，增强基层就业信心，引导和鼓励高校毕业生面向基层就业。
6、努力推动毕业生自主创业、灵活就业。积极宣传自主创业和灵活就业的有关政策。对有自主创业意愿的高校毕业生，帮助联系落实小额担保贷款、个体经营收费减免等相关扶持政策。加强创业培训、创业援助，开展创业指导活动，宣传自主创业相关优惠扶持政策，帮助高校毕业生提升创业能力，提高创业成功率。举办职业生涯规划设计大赛。
7、做好就业帮扶工作。关注和帮助就业困难群体，切实了解困难群体的需求，各系安排专门人员做好这部分学生的跟踪和帮扶，通过单独谈心、个别指导的方法帮助这部分学生择业和就业。
四、活动组织形式
本次活动分院系两个层次、学院集中活动主要包括招聘会、讲座、创业培训等，各系自行组织小型招聘会、就业指导活动，相关活动报就业指导中心备案。
闽西职业技术学院就业指导中心
二0一0年十一月三十日
第三篇：毕业生就业服务月活动总结
信息科学技术学院2015届毕业生就业服务月活动总结
为加强毕业生的教育和安全稳定工作，引导毕业生树立正确就业观念，促进毕业生与用人单位建立沟通，指导毕业生就业，根据学校《关于开展“2015年就业服务月”活动的通知》（甘农大招就发【2015】3号）文件精神，我院于4月15日至5月15日开展毕业生就业指导活动月。现将有关情况汇报如下：
一、具体工作开展情况 1.做好政策解答和信息发布
在整个就业服务月过程中，各班主任和相关辅导员积极耐心地对学生进行就业政策的咨询和解答，通过面对面、QQ群、微信、电话、短信等方式解答毕业生各位问题百余条。做好各类就业信息的收集，发布工作，在服务月期间，利用微博、QQ群、学院微信公众账号发布等新媒体发布就业招聘信息30余条，提供岗位百余个。
2.组织毕业生学习相关政策法规
各班以主题班会形式，组织学习高校毕业生就业工作的有关文件：《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国发〔2011〕16号）；《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》；《甘肃农业大学毕业生毕业资格、学生学位授予资格审查流程》；《甘肃农业大学毕业证书、学位证书制作及发放流程》等文件和规定。
3.组织毕业生座谈会
4月30日，学院召开2015届毕业生座谈会，学院领导、系主任、辅导员、毕业班班主任和毕业生代表参加了座谈会。会上，学院领导了解了2015届毕业生最新实习、实训和就业情况，了解了毕业生签约的实际困难和心理动态，毕业生们针对毕业工作提出了相关问题，负责就业的老师一一作了回答，同学们并就这四年的学习和生活，对学院提出良好的建议和意见。座谈会增进了学院与同学之间的沟通，有力的促进了学院就业工作的开展。
4.邀请相关企业负责人召开校企合作座谈会
5月8日下午，信息科学技术学院与达内科技时代集团、北京广信联合教育、北京华创恒信科技有限公司、上海杰普软件科技有限公司等4家就业实训公司负责人在信息楼举行了校企合作座谈会。学院党委书记文晓洪、院长王联国、副院长康立军和学院团委书记侯思伟参加了本次座谈会。
座谈会上，达内科技时代集团等4家企业负责人就本公司概况、目前就业实训的教学大纲和模式、实训收费标准、学员住宿环境和食堂环境、学生教育管理、甘肃农业大学信息科
学技术学院往届实训毕业生的就业等方面情况一一作了介绍。学院领导就以上几方面内容和企业负责人进行了交流。王联国对校企合作提出几点要求，一是严格规范实训教学环节，确保实训教学质量；二是充分发挥实训教学平台，提升学生的毕业设计和毕业论文质量；三是学习和借鉴实训公司教学模式，稳步推进教育教学改革。
5.组织毕业生实训宣讲会
5月9日上午，达内科技时代集团等4家企业在学校大学生活动中心举办了毕业生实训宣讲会。学院副院长康立军、2012级4个班200余名学生参加了本次宣讲会，侯思伟主持。宣讲会上，康立军副院长对近年来我院开展的校企合作工作作了简要说明，并就参加就业实训学生的就业工作情况做了汇总分析。结合当前信息产业的发展和就业前景做了介绍，鼓励学生积极参加实训，认真规划自己的未来，根据自己的需求及实际情况，慎重思考，做出自己的选择。
6.做好2015年组织部选调生推荐工作
根据学校组织人事处相关通知，学院认真部署，积极做好学院关于2015年省委组织部选调生推荐工作，各毕业班符合推荐条件同学积极申报，学院根据相关规定严格审核，择优推荐，最终推荐三名本科生和一名研究生参加本选调生考核。及时公示，工作得到了学院广大师生的认可。
二、存在的问题和解决思路
1.毕业生就业观念有待转变。由于学院招生地域限制，绝大部分毕业生在择业观念上仍存在误区。目前，高校毕业生择业目标多为党政机关事业单位和垄断行业，很多学生将就业的重心放在基层就业项目考试上，放弃了很多企业的招聘机会，考虑私有、民营企业的较少，自主创业的也比较少。学生就业观念受传统思维、家庭等多重因素的影响，对企业性质、薪酬要求过高，同时，对企业发展前景的分析判断缺乏相应的知识支持，致使有些学生对应聘成功的单位持观望与等待态度，而错失就业机会。、2.由于我院大部分学生在大四期间已进入各个实训基地实习和就业，在校针对毕业生的各项活动开展起来存在参与人数少，招聘单位来校后应聘人数少的现实情况有待解决。
3.今后，我院将继续做好2015届未就业高校毕业生各项服务工作，帮助大学生树立正确的就业观念。加大高校毕业生创业政策等宣传力度，鼓励和引导高校毕业生自主创业，鼓励高校毕业面向基层就业项目参加就业服务工作，并加大工作力度，根据高校毕业生求职就业特点，不断创新就业服务模式，完善就业服务内容，千方百计增加就业岗位，促进其就业。为高校毕业生提供方便、快捷、直接、有效的就业服务。
第四篇：XX年高校毕业生就业服务周活动方案
XX年高校毕业生就业服务周活动方案
各省、自治区、直辖市及xq生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：
为深入贯彻落实《人力资源社会保障部关于做好XX年全国高校毕业生就业创业工作的通知》（x社部函〔XX〕x号）精神，充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用和更好发挥政府作用，增强高校毕业生就业创业服务的针对性、有效性，更好促进高校毕业生合理流动和配置，提高就业质量，我部决定举办XX年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周活动。现就有关事项通知如下：
一、活动名称
XX年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周。
二、活动时间
XX年11月27日—12月10日。
三、服务对象
（一）2018届高校毕业生；
（二）往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生；
（三）“三支一扶”等基层服务项目期满未就业高校毕业生。
四、主办和承办、协办单位及技术支持
（一）主办单位：人力资源社会保障部人力资源市场司。
（二）承办单位：中国人才交流协会、全国人才流动中心。
（三）协办单位：各省、自治区、直辖市及xq生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），各副省级市人力资源社会保障局，人力资源社会保障部门所属公共就业和人才服务机构，申请参加服务周活动的其他各类人力资源服务机构。
（四）技术支持：人力资源社会保障部中国人力资源市场网（xx）、中国公共招聘网（xx）、中国国家人才网（xx）。
五、活动内容
（一）举办全国高校毕业生网络招聘大会。服务周期间，中国人力资源市场网统一发布适合高校毕业生的招聘信息，举办网络招聘大会。各地人力资源社会保障部门及所属公共就业和人才服务机构、参加活动的各类人力资源服务机构，收集和整理本地区党政机关、企事业单位和其他社会组织相应的招聘信息，并按单位性质、行业类别、职位类别等进行分类汇总，上传到中国人力资源市场网后台数据。同时，中国人力资源市场网设立活动专区，链接大中城市联合招聘高校毕业生精准服务平台，各地可提前发动、鼓励有需求的用人单位和毕业生登录精准服务平台，享受免费精准推送服务。网络招聘大会技术方案见附件1。
（二）举办高校毕业生现场招聘会。各地公共就业和人才服务机构应至少举办一次面向高校毕业生的现场招聘会。各地可根据实际情况，组织开展分行业、分专业的专场招聘活动，增强招聘的针对性。各地可结合实际，举办专门面向“三支一扶”等基层服务项目期满未就业人员的专场招聘会，促进其尽早就业。有条件的地区，还可组织本地区用人单位到外地高校招聘毕业生，组织校园专场招聘会。现场招聘会有关要求见附件2。
（三）鼓励人力资源服务产业园举办专场招聘活动。各地人社部门要充分开发人力资源服务产业园行业集聚的优势，支持产业园召开专场招聘会，发动有招聘需求的用人单位提供招聘信息，同时，动员园区内的人力资源服务机构，利用资源优势，为毕业生提供有特色的服务。
（四）开展高校毕业生就业创业指导活动。各地要积极开展“公共就业和人才服务进校园”、“人力资源社会保障厅（局）长校园行”等活动，为高校毕业生送政策、送指导、送信息，特别是要让高校毕业生掌握获取就业创业政策和招聘岗位信息的渠道。要主动将公共就业服务工作延伸到各高校，充分利用创业园、创业孵化基地，为高校毕业生提供项目推介、创业指导、融资服务、跟踪扶持等服务，支持举办创业训练营、创业创新大赛、创新成果和创业项目展示等活动。活动期间，我部将组织开展就业创业指导示范性宣讲活动，组织公共就业人才服务进校园宣讲团队的专家及知名企业家、知名创投人士进校园，为大学生开展就业创业提供相关指导和咨询。
（五）组织“万名企业人力资源经理进校园”活动。每个省（区、市）要组织350名左右企业人力资源经理进校园，开展招聘、宣讲、指导等活动，介绍企业用人需求、职业生涯规划建议，加强供需双方的有效了解和对接，积极促进高校毕业生就业创业。
（六）开展高校毕业生就业创业政策措施宣传活动。服务周期间，我部将组织中央主要新闻媒体和部门户网站、部政务微信公众号及部属媒体对服务周活动开展多角度宣传。各地也要积极组织当地媒体开展宣传报道，大力宣传党和政府对高校毕业生就业创业工作的重视和采取的政策措施，以及高校毕业生到基层就业、到中小微企业就业和自主创业的先进事迹和典型经验。同时，要积极运用微博、微信、手机客户端等新手段，深入解读促进高校毕业生就业创业的各项优惠政策。
六、相关要求
（一）加强组织领导。服务周期间，我部将成立服务周活动领导小组（办公室设在全国人才流动中心）。各地也要成立相应的组织机构，建立健全工作机制，明确责任人和联系人，并保证必要的工作经费。各地要结合实际，认真制定服务周活动方案，精心谋划，统筹安排，确保服务周活动效果。
（二）拓展服务机构参与。各地要积极组织公共就业和人才服务机构参加活动，并引导鼓励有资质、有信誉的其他各类人力资源服务机构参与。中国人才交流协会要积极组织会员单位参与活动。申请参加服务周活动的单位，请于11月20日前填报《参加XX年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周活动申请书》（附件3）。
（三）规范招聘行为。服务周期间，各地应严厉打击非法中介和虚假招聘，对参会招聘单位的资质与招聘高校毕业生信息的真实性、合法性、有效性进行严格审查，严防各种欺诈行为、就业歧视、院校限制现象的发生。国有企业要按照有关规定，切实做好公开招聘应届高校毕业生工作。
（四）切实提高服务水平。各地要突出活动的公益特性，强化公共服务理念。服务周期间，对高校毕业生一律实行免费服务，不得以任何名义收费或变相收费；对参加网络招聘会和现场招聘会的用人单位在收费上应适当予以优惠。要为有需求的高校毕业生做好人事代理、档案保管、社会保险办理和接续、职称评定、权益保障等服务。
（五）加强相关统计数据的分析和报送。各地要认真收集、整理和汇总服务周活动相关数据，进行科学分析，并及时上报服务周活动领导小组办公室。服务周活动结束后，各参加单位要及时做好总结工作。各地请将服务周活动情况统计表（附件4）和服务周总结材料于12月18日前以电子邮件方式报送服务周活动领导小组办公室。
服务周活动领导小组办公室联系人：
李xx 高校毕业生现场招聘会有关问题的说明
电话：xx
传真：xx
电子邮箱：xx
通信地址：
邮政编码：
xx xx
第五篇：就业服务周
就业服务周活动
进一步推动2014届毕业生就业工作，营造积极的就业氛围，毕业生就业指导中心于12月9日-12月13日开展“就业服务周”活动，请毕业生及在校生积极参与！
12月9日（周一）：就业知识咨询、就业需求调查
时间：中午11:30-12:30，地点：食堂门前
12月10日（周二）：就业指导讲座——“Boss，我来了！”
时间：下午3:15-5:30，地点：二教106
12月11日（周三）：大型校园双选会
时间：上午9:00-12:00，地点：食堂四楼
12月12日（周四）：大型校园双选会
时间：上午9:00-12:00，地点：食堂四楼
12月13日（周五）：创业大赛决赛门票现场派送活动
时间：中午11:30-12:30，地点：食堂门前
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