第一篇：司法局关于2021年工作总结和来年工作打算的报告
司法局关于2021年工作总结和来年工作打算的报告
一、xxxx年工作总结
xxxx年市司法局在市委、市政府领导下，以“三重工作”为抓手，以法治保障为基础，统筹推进各项工作任务。x市人民政府被评为xxxx年度全市行政复议和行政应诉工作优秀单位，xxxx年法治政府建设年度报告被通报表扬，市司法局被评为“x省司法行政系统先进集体”，市司法局党组在疫情防控期间被推荐为x省司法行政系统“示范引领党委（党组）”。x市被确定为x省全面依法治县示范试点县（市、区），被x市确定为人民调解“一体化”改革试点唯一县（市、区）。
（一）坚持服从大局，全力推进疫情防控工作
1.加强重点人员排查管理。组建党员先锋队先后到x镇、x街道共计xxxx户开展入户排查，值守文君街道x社区xx户xx名居家观察对象，为其提供代买蔬菜、药品等服务，多名队员抗疫事迹被x普法网、x司法、x法治报宣传报道。针对疫情期间一名外籍刑满释放人员牵头制定临时衔接安置工作方案，该临时安置模式被省司法厅在全系统推广。
2.有序推进疫情防控。组建法律服务专家志愿者队伍为市委市政府决策提供法律意见建议xx余次，提供合法性审查x件，收集整理防疫相关法律法规x部，指导处理重大行政处罚案件x件，中共x光时律师事务所党支部被x律师行业党委命名为“党建标准化律师事务所党组织”，被x市律师行业党委表彰为“冲锋党组织”；中共x众旺律师事务所党支部党员律师x被x市律师行业党委表彰为“疫情防控先锋”优秀共产党员。自制防疫普法短剧x部，《防疫说唱》被中国普法网转载。针对防疫包片疫情重点镇临济镇水果、蔬菜等农产品滞销问题，帮助销售柑橘xxxxx公斤以上。
（二）坚持统筹发展，依法治市行稳致远
坚持任务导向、问题导向、效果导向，制定《x市全面依法治市示范试点工作实施方案》，高规格召开动员部署会，明确时间表、任务书和路线图，探索可复制、可借鉴的全面依法治县x模式。落实党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责，召开x次全面依法治市委员会议和xx余次办公室主任会议，及时研究依法治市重大事项。制定《x市行政决策合法性审查规定》，增设合法性审查科，建立以部门法制科室为主体、法律顾问为补充、司法行政机关为托底的“三级”合法性审查机制，开展合法性审查xxx件次。大力推行包容审慎柔性执法，开展说服教育xxxxx次、劝导示范xxx次、预警提示xxxxx次、行政指导xx次、行政约谈xx次和行政回访xxxx次。制定重大行政决策x件，x市报送制定《x市畜禽禁养区划定方案》被评为“x市重大行政决策案例”入围案例。抗洪期间出台制定《x市人民政府关于防汛减灾依法避险的通告》，切实为抗洪救灾提供法治保障。出台《x市人民政府负责人行政诉讼应诉规则》，办理行政诉讼案件xx件，行政复议案件xx件。
（三）坚持优化供给，法律服务提质增效
1.推进法治社会建设。各部门结合重要时间节点开展普法宣传活动xxx余次。录制《法治x》电台节目xx期，节目收听率位列x市第x。抓好新媒体普法宣传，制作普法短视频、案例等xxx余期，普法微信粉丝达x万人，法治x抖音粉丝突破xx.x万人，浏览量近x.x亿，进入全国政法系统司法榜前xx名。微视频《普法Mojito》获得x省依法治省办、x省司法厅、x市普法办、x市司法局联合举办的“川渝民法典微视频微电影大赛”三等奖。抓好“七五”普法收官工作，完成x市“七五”普法检查验收，获检查组、省司法厅和司法部调研肯定。开展示范创建，羊安街道界牌村成功入选x省七五普法特色亮点点位，并被省司法厅向司法部推荐为x省第八批全国民主法治示范村（社区）。
2.优化法律服务供给。开展法律援助“负面清单”改革试点工作，今年共办理法律援助案件xxx件，提供法律咨询xxxx人次，其中办理民工讨薪xxx件，涉及金额xxx.x万，建成天府现代种业园公共法律服务分中心和x个特殊法律援助工作站。开展公证改革，推进公证处主任负责制，建立主任会议制度，健全绩效激励机制。深化司法所规范化建设，根据镇（街）区划调整改革，结合x实际，设立xx个镇（街）、x个功能区和x个景区司法所，x个司法所获“省级规范化司法所”称号。抓好重点人群管控。
（四）坚持筑牢防线，防范化解社会风险
结合市域社会治理，将人民调解“一体化”试点创新升级为社会矛盾纠纷调处化解“一体化”改革。打造市、镇（街）、村（社区）三级调处化解实体平台，开发线上云调解平台和微信程序；组建人民调解、行政调解、政法调解、律师调解四大专家库；建立“案件移送衔接”和“工作派单”、协议赋强执行和速裁对接机制，引进心理咨询师调解“特例”纠纷。试点期间全市调解社会矛盾纠纷xxxx余件，为去年同期纠纷数量的x.x倍；全市进京访批次几何式下降，占去年七分之一；到省访批次占去年一半；到x市访批次明显下降。省委政法委、省委组织部、省委编办于今年x月联合印发了《关于加强全省矛盾纠纷多元化解协调中心建设的指导意见》，矛盾纠纷多元化解“x模式”在全省予以推广。
二、xxxx年工作打算
认真贯彻落实中央、x省、x市、x市重大决策部署，准确把握新发展阶段、新发展理念、新发展格局科学内涵和理论实践逻辑，聚焦法治保障重点，解析矛盾化解和法律服务难点，为x建设x西部区域中心城市提供坚强法治保障。
（一）聚焦重点难点，统筹推进依法治市工作。以开展全面依法治市示范试点为抓手，围绕党委依法执政、政府依法行政、司法公正为民、社会依法治理四个方面，着力强基础、破难题、抓创新，高质量完成依法治市示范试点工作，推动依法治市整体水平显著提升，形成一批x经验和模式，力争在全省示范试点工作中走在前列。建立合法性审查标准化制度，深化行政执法体制改革，深入推进行政执法三项制度，持续开展行政处罚三张清单和包容审慎柔性执法。
（二）勇于争先创优，谱写法治宣传新篇章。争取荣获“七五”普法全国先进表彰，高标准、高起点谋划“八五”普法规划，持续开展三级法治示范创建活动。细化制定全年普法工作要点，聚合力量开展群众性主题普法活动，深化法治文化建设，继续发挥新媒体普法优势，创作更多优质普法产品。建立“谁执法谁普法”年度履职情况报告、领导干部学法清单制度，落实国家工作人员旁听庭审制度。
（三）践行服务为民，助推平安x建设。继续巩固提升社会矛盾纠纷一体化调处化解工作，加大社会矛盾纠纷信息大数据利用，形成数据日统计、周研判、月总结制度，防范化解重大风险，为市领导科学决策提供案头阅卷。开展调解能力提升工程建设项目，提升调解综合技能。探索律师事务所打包服务参与矛盾纠纷调解机制。
（四）做实“一标四调”，提升基层法治建设水平。进一步延伸公共法律服务触角，以群众集中居住区为基本服务单元，围绕基层法律服务的标准、平台、产品、速度、导向五个维度，实施“一标四调”工程。深化完善村（社区）法律顾问制度，推广应用社区公共法律服务平台（PLS）。探索建立社区矫正对象分类管理和个性化矫正管理办法，建立完善社区矫正对象心理矫正制度，促进矫正对象顺利融入社会。
第二篇：城管工作总结及来年工作打算
城管工作总结及来年工作打算
城管工作总结及来年工作打算
城市管理工作在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕“加快发展、科学发展、又好又快发展”的总体取向和城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略，以创建全国文明城市为契机，以“迎奥运、讲文明、树新风，清洁城市大行动”为抓手，增添措施，精细管理，文明执法，惠民为民，为提升我区城市品质和魅力做出了积极贡献。现将全年工作总结如下：
一、目标工作情况
政治建设稳步推进
一是进一步推进规范化服务型政府建设及投资软环境治理工作。积极探索规范化服务型政府建设，优化行政管
理工作流程，开展建章立制、事务公开、优化服务流程、推广服务承诺等工作。落实“限时办结制”、“首问责任制”、“一次性告知制度”、“服务承诺制”等工作制度，增加工作透明度，最大限度地方便服务对象，提高办事效率，不断提高市民对城管工作的满意率。二是加强和改进党的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。进一步完善了党内组织生活和工作制度，新发展党员4名，按期转正7名。在环卫作业与城管执法两条线建立党员示范岗。加强和改进了党对工会、妇联、共青团、关工委及老协的领导，调整了群团组织成员，落实了专门工作经费。通过以上举措，有力地推动了全局工作的整体进程。三是加强党风廉政建设，廉洁奉公，勤俭节约。组织收看、学习党风廉政建设专题片3次，利用各种会议经常个别谈话，告诫全体干部职工珍惜政治生命，珍惜自由生活，严于律己，奉公守法。坚持局和下属单位财务公开，接受职工监督；制定了差旅、会务、公务接待及办公经费包干使用规定，做到民主理财；始终坚持政府采购和“收支两条线”，做到遵规守纪。四是加强干部职工队伍建设，树立城管新形象。坚持间周职工政治业务学习制度，制定纪律作风“六条禁令”，重申执法人员《六要六不准》和环卫作业人员《六要六不要》，规范从业行为，建立快速反应处置机制，坚持惠民为民；充实女子督查中队，着力提升队伍素质。
文化建设再创辉煌
一是积极参与创建文明城市工作，开展了“迎奥运、讲文明、树新风”清洁城乡大行动竞赛活动，并做出了积极贡献。二是开展了“文明伴我行”系列群众性活动。组建了一支城管志愿者队伍，该队伍以城管执法队员、城管监督员和向社会公开招募的志愿者组成。正式启动我市首个“蓝绿丝带飘起来——全市城管系统文明提升行动”。三是大力开展城管文化建设“五个一”活动，举办了第二届环卫艺术节，达到了凝聚人心，鼓
舞士气，陶冶情操的效果。四是开展了“创先争优”、“每月一星”评选、流动红旗评选活动。五是抓好“一刊一册一书一栏目”，即办好环卫工人专刊、宣传画册、调研文章集和在龙泉电视台开设“城市在线”栏目，各项工作正顺利进行。
社会建设取得实效
一是认真落实组团帮扶工作，积极开展了1＋1结对帮扶活动。全年全局机关干部下乡走访38户贫困亲戚共计150余人，落实帮扶资金13万元，向贫困户捐款1万余元。积极参加全区的抗旱减灾活动，有效缓解山区学校及驻区部队的饮水问题。二是加强城乡环境卫生管理。我们严格按iso9001-国际管理标准，引入bot模式，巩固提升环卫作业市场化运作机制，城市垃圾收运及清扫保洁覆盖率100％，无害化处理率达90%以上，推动城市管理职能向农村延伸覆盖，实施农村生活垃圾集中收运处置全覆盖，收运处置率达80％以上。三是大力加强城市管理及创建工作宣传活动。广泛开
展城管上街面、进社区，加强与新闻媒体的联系和沟通，加大在各级媒体中的宣传报道，同时，通过发放创文明宣传资料、城市管理调查表、宣传车等多种形式对市民进行宣传教育，使创文明活动深入广大市民，发动市民参与创建活动和城市管理，不断提高市民对创建活动的知晓率，进一步改善城管工作者在广大市民中的形象，提高市民对城市管理工作的支持率和满意度。四是突发事件预防与处置成效显著。我局根据我区城市管理工作的现状和需要，有效预防、及时控制和消除重大自然灾害和突发性公共事件对社会的危害和影响，制定了《重大自然灾害和突发性公共事件应急预案》，在年初抗击雪灾和抗震救灾活动中取得显著效果。
建议提案办理和督查督办工作满意率高
认真做好了信访工作及办理人大代表建议、政协委员提案工作。全年共办理人大政协代表提案30件，办结率
100％，满意率达100％；办理区领导交批件113件，办理区级部门转交信访件29件，办理市城管局转交信访件2件，受理群众来信来访、城管“110”投诉600余件，办结率达100%，做到了“事事有落实、件件有回复”。
众志成城，抗震救灾,党员先锋模范作用得到新诠释
汶川大地震发生以来，城管局党组充分发挥战斗堡垒作用，组建党员突击队，带领全体干部职工第一时间开展抢险救援和秩序维护，恪尽职守参与灾后重建。
抗震救灾期间，及时组织党员志愿者上街协助维护社会治安和交通秩序，派执法队员在音乐广场等市民集中避险区24小时值守，加大市容秩序巡查力度，及时排查、拆除危险户外广告；牵头开展恢复城区管理秩序联合行动，共拆除违章
搭建帐篷4950余个，尽快恢复了管理
秩序；在城区集中避险区设置“城管便民服务点”，为市民免费发放雨伞、纸杯、矿泉水；组织全局干部职工开展三次“清洁城乡大行动”，全面清洗城区广场、街道、避难聚集地等公共区域；主动为帮扶村同安镇万家村受灾群众捐款5000余元，为灾区捐款88569元，自愿交纳“特殊党费”17274元；帮助清理彭州市生活垃圾150余吨，安装移动公厕2座；为都江堰市300余名环卫工人连续三天每日每餐送去热腾腾的饭菜和其他物资；帮助整治都江堰环境卫生，清运生活垃圾30余吨，清理建筑渣土40余吨，疏通城区道路约5公里；为区指挥部和“爱心家园”搭建30个临时帐篷，设置25个塑料垃圾桶，坚持每日2次对灾民聚居点及周边进行收运保洁和药物消杀。
开拓创新，业务工作取得新进展
1、环卫作业做到网格管理，标准精细。一是进一步落实街道分类管理。重点抓好主要城市干道、4条出入城通道和示范街道的管理；二是扩大机械化作
业面，提升作业质量；三是抓好城郊结合部的环境卫生整治；四是提升交通护栏等公用设施和公厕、垃圾桶、果屑箱等环卫设施的管理水平；五是深化环卫作业网格化，定岗定责，建立路段卫生保洁责任制度，全面实施精细化管理，继续坚持延时和错时工作制，深入开展环卫作业进社区活动；六是扩大生活垃圾袋装化收集率，改进收集方式，为公交车、机关、镇乡公车免费发放可降解纸质清洁袋；七是严格iso9001—质量管理体系标准管理和考核，引进竞争机制，提高环卫作业市场化率；八是通过开办局便民服务中心等形式推行征费工作改革，保证征费任务的完成。
2、城管执法做到疏堵结合，严谨高效。一是实行责任管理制度。定岗定人，强化市容秩序管理，坚决纠正违章占道和非机动车乱停乱放。强化临时占道黄牌管理制度，明确占道时间、占道地点和占道面积，接受主管部门和社会的监督管理；二是严厉打击非法广告，清理城市“牛皮癣”，规范商招店招；三是扩大和规范城区临时市场设置，确保便民、有序；四是坚持开展联合执法，整治机动车违规停放、占道修车等城市管理顽疾；五是坚持24小时便民服务值班制度，将城市管理向纵深发展，执法范围延伸到乡镇，探索镇乡派驻中队成立城管110快速处置分队，实行24小时值班制度，同我局城管110形成整体联动；六是进一步深化城管进社区、进企业、进学校、进机关、进农村“五进”活动。将城市化管理工作重心下移，在推进城管进社区试点的基础上，全面推行城管进社区、进企业、进学校、进机关、进农村。城管执法队员与社区、主要的大型企业和商场实行定期联系制度，宣传城市管理相关法律、法规，为群众排忧解难，争取广大市民的理解、支持。定期到所在社区、企业、商场巡查，超前调研、超前发现、超前解决城市管理中的各种违章行为；七是强化纪律作风建设，严格执行龙泉城管局城管执法“六
条禁令”。
3、广告管理做到规划先行，科学规范。一是初步完成户外广告规划，明确广告设置要求。突破现有的设置模式，变被动管理为主动设计。按照统一规划、统一定点、统一管理、统一制作的管理方式，设计看板、灯箱、道旗广告样式，要求所有广告公司必须按照规范的设计方案进行设置；二是规范行政审批，便民高效，加强对街办、镇广告的审批管理；三是设置广告身份标识，加大执法力度，坚决拆除非法设置和过期广告；四是结合城区街道风貌改造，打造商店招牌精品示范街和1-2条路名牌示范街。
4、扬尘治理做到部门联动，属地管理。一是加大执法力度，严处致污致尘单位。通过开展“零点行动”，进一步加大对运渣车辆沿途撒漏的查处力度，坚决查处无证运渣车辆。目前共发出责令限期改正通知书42份，调查通知书30余份，对施工车辆严重污染道路行为处罚15件，尘源治理率达95％；二是建立
临时处置场，严格“两证”管理，规范运输、处置行为；三是管理科学，建立督查通报制度，部门联动，属地管理，建立工作台帐，动态管理。坚持湿法作业和每日冲洗制度，加大推广安装喷淋装置降尘的方式，确保“321”目标实现；四是积极采取措施，将我区已征待供、已供待建地块的裸土进行了覆盖，覆盖面积达152万平方米，对71条街道的绿化带进行了提挡降土和树池覆盖，204处22950平方米的道路接口进行了硬化，对新建城市道路设置排尘沟，对现有道路分批改造设置排尘沟设施，圆满完成了“三大工程”，切实控制和减少了“扬尘”污染。截止8月25日空气质量优良天数达224天，使扬尘治理工作取得了阶段性的成效。
5、鼓励人力客运三轮车星级服务，提升形象。一是严格执行《市区三轮车从业人员考核管理办法》，对全区人力客运三轮车实行扣分制管理，规范营运秩序；二是坚持分班营运，打击非法营运；
三是开展优质服务示范车评选活动，促进三轮车从业人员服务质量和服务水平的提高；四是开展三轮车车身广告招投标工作；五是强化监督管理，指导同安街办完成三1 2 下一页
第三篇：乡镇司法局十二五工作总结和工作打算
乡镇司法局十二五工作总结和工作打算
“十二五”时期，是全面贯彻实施依法治国方略，努力为构建和谐社会提供全方位的法律保障和法律服务的重要时期。根据《县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》,县司法局制定《县司法行政工作“十二五”时期发展规划》(以下简称《规划》)。“十二五”时期，县司法局始终坚持服从和服务于县委县政府中心工作，充分发挥司法行政职能作用，有效维护社会稳定，促进社会和谐发展。“十二五”工作总结
“十二五”以来，县司法局强化行政队伍建设，提升工作水平；认真履行工作职责，切实做好人民调解、社区矫正、安置帮教工作，健全矛盾纠纷排查体系，为科学发展营造和谐稳定的社会环境；深入开展普法依法治理工作，提高公民的法律意识，为科学发展提供良好的法治环境；切实履行法律服务职能，做好公证、法律援助、律师管理等各项法律服务工作，为促进社会公平正义做出了积极的贡献。
一、创新形式，普法工作亮点纷呈
“六五”普法以来，县以开展“法律六进”和“法治县”创建活动为抓手，深入开展法治宣传教育工作，扎实推进依法治理工程。
创新普法宣传载体。充分利用互联网载体。我们开通新浪、腾讯官方普法微博，安排专人负责信息发布和解答咨询；充分利用电子显示设备，在机关单位中实时更新《宪法》、《刑法》、《民法》等法律法规；在经营性企业中，更新《劳动法》、《劳动合同法》，提升企业依法经营水平；在公交车电视上，多次播放普法短片；充分运用广播电视平台，开办法治宣传教育专题栏目《法治州》，拍摄禁毒微电影《白色风车》。充分运用手机短信平台，在重要节点向广大群众发送普法短信。印制普法手提袋、法治挂历、普法学法笔记本、普法宣传彩册等产品，育民于生活。
法律“六进”活动丰富多彩。开展“法律进机关”活动；充分利用机关学习园地、网络等阵地，建设机关法治学习资料信息平台，为公务员学法提供条件；建立和落实公务员学法治度，实现法律知识考试考核工作规范化；健全行政执法责任制度，把依法行政水平和效果作为工作考核内容。
开展“法律进乡村”活动；通过流动课堂和定点组织法律培训等方式，推进农村普法教育深入开展。充分利用春节、庙会等重大节日农村人员相对集中的特点，深入到农村开展丰富多彩的文艺活动。
开展“法律进社区”活动；建立社区居民学法治度，建立社区法治宣传橱窗，建立社区法律图书角，建设社区法治宣传教育队伍，定期开展群众性法治专题活动。
开展“法律进学校”活动，发挥第一课堂的主渠道作用，坚持品德教育与法治教育并重；积极开辟第二课堂，推进学法用法实践活动，通过在学生中开展“六个一”活动，不断拓展法治教育的手段和渠道，把法治教育引向深入。开展“法律进企业”活动，围绕企业生产经营和改革发展，开展多种形式的法治教育和法治培训，提高企业经营管理人员和广大职工法律素质；加强对广大职工进行劳动和社会保障、工会及民主管理方面的法治教育；深入开展依法治企活动，促进企业建立健全规章制度；完善企业民主管理制度，依法保障职工的合法权益；坚持法治教育与诚信教育相结合，开展争创诚信守法企业活动，促进现代企业制度的建立。开展“法律进单位”活动；利用单位培训场所和机构组织，开展对所属人员的法律培训；结合工作实际开展社会性公益法治宣传，尤其是交通、城建、交警等公共活动场所管理单位在所辖范围内开展了大量法治宣传。
二、严格执法，社区矫正开展有序。
自2007年开展社区矫正工作以来，全县共接收社区服刑人员2731名，按期解除服刑人员2123名，现有社区服刑人员608名，其中假释30名，缓刑574名，管制1名，暂予监外执行13名，无脱管漏管现象发生。我局始终以维护社会稳定、服务经济社会发展为重要抓手，不断理清思路、明确目标、抓好落实。
落实部门联动，完善矫正管理格局。我们成立了由政法委书记任组长，公安、司法、团委、综治、财政、民政、卫生、工会、妇联等相关部门分管领导为成员的社区矫正工作领导小组，下设办公室负责日常工作,已基本形成了“党委、政府统一领导，司法行政机关负责实施，相关部门密切配合，社会力量积极参与”的格局。筑牢信息管理平台，提升科技运用水平。一是在县级社区矫正报到室、宣告室和训诫室安装电子监控管理系统，对社区矫正人员报到、宣告和训诫实施电子监控，并实现同步录音录像。此系统是集区域监管、信息存储、档案管理、考核管理和警示教育等多种功能于一体的现代化监控管理平台，25个基层司法所已安装使用社区矫正监控管理系统。二是对重点矫正人员实行手机定位，及时掌握社区矫正人员行踪，防止脱管漏管，提高了监管效率。同时，我们还做到“五个及时”，保证造册登记建档、入矫集中教育、建立矫正小组、入矫宣告、制定矫正方案在规定工作日完成，使教育矫治能尽快开展、高效进行。矫正评估及时高效。我局进一步加强了与县法院、县检察院、县公安机关和全国各地有关法院、监所的沟通协调，保证调查材料客观、详实。到今年12月1日共接到全国各地法院及监所委托调查评估函516份，已严格依程序出具调查评估意见函502份，为以后监督管理奠定了坚实基础。监管职能充分发挥。社区矫正大队结合实际，根据计划每月指导社区矫正工作人员进行集中业务学习。按照《社区矫正考核细则》和《社区矫正工作考核办法》，县局严格督促司法所依法履职，从严管理，对严重违反管理规定的社区矫正人员依法给予警告、建议撤销缓刑、建议撤销假释、建议收监执行等处理。2014年至今共收监9人，警告74人次，进一步加强了警示效果。日常督查常态化。为了强化对基层社区矫正工作的动态管理和业务指导，我局制定了进基层计划，保证每周至少下基层司法所一次，开展集中教育、工作梳理等指导性工作。
三、调纠促和，基层维稳成效突出。
加强司法所规范化建设力度。为进一步加强司法所规范化建设，充分调动司法所工作人员的积极性和创造性。根据市司法局关于规范化司法所创建标准，我局对司法所人员配备，基础设施、内部管理、考核方式等都作了详尽规定。今年，我局对双庙、安丰、隐贤、陶店等司法所进行维修，为25个司法所重新配置了标志标牌，并集中配备了考勤机、同步录音录像设备，使全县司法所全面达到规范化建设标准的要求。
加大重大疑难纠纷调处力度。以排查为先导，狠抓重点纠纷的调处。按照市局的要求各司法所都制定了预警方案，坚持每月一次排查和月报制度，及时掌握预警信息和重大突发性事件的专报工作，对排查出来的矛盾纠纷进行认真疏理和调处。坚持每季度一次的司法所长排调联席会议制度，研讨复杂疑难问题，从而有效地提高了基层司法行政工作队伍的业务素质和实际工作水平。
四、“三大”工程，法律服务不断完善。
优化法律援助结构，打造惠民援助工程。我们着力加强队伍建设，提高服务水平。引导律师、公证员、司法所法律服务人员，切实做好就业、就学、就医、社会保障、安全生产等民生领域的法律援助工作，每年组织集中培训不少于2次，提高工作人员的业务能力。着力健全法律援助机构建设。全县建成35个法律援助工作站，并投入使用。开通法律援助热线，方便群众实时咨询。着力提升接访效率。法援中心工作人员利用专业知识和工作经验，充分起到息诉罢访的作用，有效地减少了社会矛盾，促进了社会和谐。
提高公证服务质量，打造便民公证工程。从队伍建设入手，筑牢工作基础。结合“群众满意服务窗口创建”活动及“让人民群众能感知的公信力实践活动，以群众路线活动为契机，坚持每周五学习制度，切实提高工作人员政治素质和服务质量。狠抓诚信建设，提高公证公信力。通过回访当事人、自查、互查等途径全面检查公证卷宗质量、公证瑕疵等方面存在的问题，纠正有瑕疵公证文书和解决存在的公证质量问题，切实提高公证质量。狠抓优化服务，开展便民活动。多次深入丰庄镇柴岗村现场为群众解答公证项目，等各类便民利民活动，并在行政服务中心便民服务窗口，落实公证机构首问负责、办事公开、服务承诺、绿色通道、案件回访等制度。同时加强与法律援助中心的合作，针对经济困难的群众，予以减免公证费用，使群众切实感受到法律的公平正义。
深化律师行业管理，打造法律服务工程。积极开展便民服务活动。多次组织开展非“全省律师学雷锋服务月”和“三八妇女维权月”“律师学雷锋进社区”等专项宣传活动，将法律服务送到群众手中。积极开展法律服务市场整顿。组织律师业务培训与加大律师行业查出力度，规范公民代理行为，确保法律服务市场有序运行。积极推动政府、企业法律顾问制度。推荐优秀律师担任法律顾问。积极参与县委、县政府领导信访接待工作，促进矛盾的和解、调解，推动形成共建共享社会格局。
五、常抓教育，队伍建设不断加强。
2011年以来，我局始终把队伍建设作为重点工作常抓不懈，在全局扎实开展以“忠诚、为民、公正、廉洁”为重点的核心价值观教育以及党的群众路线教育实践活动，严格落实中央八项规定，坚决纠正“四风”，认真治理庸懒散问题，梳理科室职能，修定权力目录及流程图，完善首问负责制等，努力实现服务环境整洁、服务高效、热情周到，司法行政机关工作效能得到全面提升。
十二五期间，县司法局荣获第二届“关爱明天普法先行”全国先进单位，“六五”普法中期省级先进单位，安徽省法治县区创建先进单位，全省社区矫正工作突出单位，市安置帮教工作先进单位，市司法所建设工作先进单位，王永贤局长获第二届“关爱明天普法先行”全国先进个人。回顾“十二五”期间司法行政工作，主要经验：一是始终服从和服务于县委、县政府的中心工作，充分发挥司法行政机关职能作用，为社会全面发展进步提供了优质高效的法律保障。二是始终把维护社会稳定摆在司法行政机关工作的重要位置，加强社区矫正执法力度，狠抓人民调解工作，参与解决社会热点、难点事件。三是始终把为经济建设服务作为法律服务工作的重点，大力倡导律师、公证员、基层法律服务工作介入到经济建设的各个层面，深入开展优质高效的法律服务，促进经济建设又快又好发展。四是始终把依法治理工作作为提升全区社会法治化水平的重要内容来抓，采取有力措施大力推进各行业依法治理进程。五是始终坚持造就一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、执法为民的司法行政队伍。“十三五”司法行政工作打算
一、“十三五”时期司法行政工作的指导思想
“十三五”时期司法行政工作的指导思想是：坚持以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导，围绕县委、县政府中心工作，积极履行法治宣传、社区矫正、人民调解、法律服务等各项职能，为实现全县经济社会健康发展、促进社会公平正义、维护社会和谐稳定，建设法治社会做出积极贡献。
二、“十三五”时期司法行政工作的发展目标。
（一）全面组织实施“七五”普法规划,普法依法治理工作取得明显实效；培育法治精神，公民法律素质和全社会法治化管理水平进一步提高。
（二）司法行政机关装备条件明显改善，基层司法所规范化建设成效明显。
（三）健全和完善社区矫正日常管理和监督，切实加强社区服刑人员教育和管理，防止脱管漏管，提高教育矫正效果。
（四）刑释解教人员帮教率达98%以上，安置率达90%以上，重新犯罪率控制在2%以下；新时期人民调解工作进一步规范，调解成功率达95%以上。
（五）法律服务领域进一步拓展，管理体制和工作机构进一步理顺，服务质量有明显提高；法律援助工作进一步加强，在社会救助体系中的重要作用进一步显现；司法行政工作信息化、自动化水平明显提高。
三、主要任务和措施
(一)强化法治宣传教育，全面建设法治社会。
深入推进“七五”普法规划落实。完善党委领导，政府实施，宣传、文化、教育等部门密切配合的法制宣传教育机制以及“谁执法谁负责”的普法责任制，重点抓好以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的宣传教育。
深入开展“法律六进”活动。继续深入开展“法律六进”活动，针对不同对象，创新载体和形式。将宪法列入中心组学习内容，将社会主义法律体系内容列入党校干部培训课程，不断提高领导干部和公务员依法管理和服务社会的水平；通过在全县中小学设置法治课程，进一步推进青少年学生法律素质；推进法治宣传教育进景区、进公园、进社区，重点做好景区法制宣传阵地建设。(二)强化人民调解工作，维护社会稳定。
充分发挥人民调解在社会矛盾纠纷化解体系中的基础性作用。继续加强行业性、专业性调委会建设。健全日常矛盾纠纷预防化解机制，落实社会稳定风险评估机制。充分发挥人民调解直接服务基层群众优势，建立社情民意和舆情分析报告制度，及时分析、研判影响社会稳定隐患，为县委、县政府决策服务。
(三)强化社区矫正执法力度，促进社会和谐。
完xx县社区矫正中心建设，保证基础建设规范。健全完善社区矫正管理体制和工作机制，推进社区矫正工作制度化、规范化。抓巩固，健全落实日常监管有效机制。日常监管做到有法有据，对社区矫正人员按刑罚类型实施分类管理；落实社区矫正衔接制度，落实重点帮扶对象必接措施；健全社区服刑人员信息库，及时掌握人员动态信息。积极推动过渡性安置基地建设。动员组织社会力量，做好社区矫正、刑满释放人员教育帮扶和就业服务工作为社区服刑、刑满释放人员解决实际困难。
(四)健全法律服务体系，完善法律服务。
进一步完善法律援助制度。加强法律援助队伍建设，将法律援助工作者、法律服务工作者纳入法律援助队伍，加强“12348”法律服务热线和工会、团委、妇联等法律援助工作站建设，加强司法所法律援助工作力度，保证困难群众在遇到法律问题或者权利受到侵害时获得及时有效法律帮助。大力发展公证、律师等法律服务业。加强公证宣传，扩大公证服务覆盖面，为全县项目建设和民生发展提供公证服务。加强对律师事务所的监督和管理,规范法律服务工作者执业行为，监督法律服务工作者严格遵守职业道德和执业操守，促进社会公平正义。建立健全法律顾问制度，保证法律顾问在镇街、政府各部门制定重大行政决策、推进依法行政中发挥积极的作用。优化法律咨询、法律援助、公证等业务对接，发挥集成效应。(五)大力加强队伍建设，奠定人才基础。
完善党组议事规则、健全依法决策机制、加强民主集中制建设、严格党风廉政建设责任制等工作有机统一起来，不断推进党的执政能力建设和先进性建设；围绕“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的队伍建设总目标，把社会主义法治理念教育与社会主义核心价值观教育等紧密结合起来，不断提高队伍的综合素质。
“十三五”充满着新的机遇和挑战，孕育着新的希望和收获，我局将全面落实科学发展观、振奋精神、扎实工作、锐意进取、开拓创新，为建设和谐县、法治县而努力奋斗！
第四篇：县司法局2018年工作总结和2018年工作打算
县司法局2018年工作总结和2018年工作打算
县司法局2018年工作总结和2018年工作打算
今年以来，**县司法局深入学习宣传贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，结合开展党的群众路线教育实践活动，解放思想，开拓创新，积极推进社会管理创新，为全县经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定做出了积极贡献。
一、2018年工作总结
（一）基层基础工作得到进一步强化。加强司法所建设，完善社区矫正、普法依法治理、人民调解等工作制度，为司法所争取了10名基层政法干警招录计划，体检考察工作已全部结束。10个司法所全部配备了电脑、打印机、传真机等办公设备，实现了省、市、县、镇街四级联网。健全完善县、镇（街）、村居（社区）三级调解网络，全县已建成467个基层调解组织和16个专业人民调解委员会。开展了“调解质量万里行”活动、调解员等级评定和人民调解协议司法确认工作，牢固树立了维护社会稳定“第一道防线”。今年以来，共排查调处矛盾纠纷626起，调解成功615起，调解成功率达98%以上。
（二）安置帮教和社区矫正工作稳步推进。建立刑释解教人员无缝化衔接、社会化帮扶机制，全县837名刑释解教人员衔接率达到了100%，实现一人一档。加强社区矫正制度化、规范化建设，建立健全了矫正人员档案和台账，对每名社区矫正人员落实了监管责任人，对不服从监管的三名社区矫正人员给予警告处罚，确保刑罚执行依法规范到位。建立综合定位平台，全县624名正在矫正人员全部实现实时位置监控。严格执行判前社会调查审查审核制度，今年已开展的31起判前调查被全部采用。目前，我县已累计接收社区矫正人员1334人。
（三）“六五”普法依法治理工作深入推进。开展了宣传党的十八届三中、四中全会精神、“送法进校园”等系列宣传活动6次，共发放各类宣传资料4万余份，法制图书2000余册。建成普法短信平台，每月发送普法短信4次。打造“六六一”工程升级版，突出抓好领导干部、公务员、青少年学生、企事业经营管理人员和农民工等重点对象的法制宣传教育，开展领导干部带头讲法治活动。加快“法治**”建设进程，高标准建设了以**县烟草公司、**县第三初级中学等一批“法制宣传教育示范基地”，打造富有**特色的法治宣传阵地品牌。今年4月，**县被全国普法办评为“全国‘六五’普法中期先进县”。
（四）法律服务工作水平不断提升。组建了2支由专业律师组成的法律服务团队，深入重点企业和重点项目提供专项法律服务。严格执行律师业务公示制度，年内未发生一起律师重大违法违纪事件，律师业务量、业务收费同比增长10%以上。到今年11月，全县律师共担任常年法律顾问116家，代理各类案件769件，其中刑事辩护及代理186件，免费解答法律咨询2300余人次。继续实行公证员“岗位目标责任制”，严格公证程序，积极开拓业务资源，今年已开拓了金融公证新业务。到目前为止办理的960件公证事项中，群众满意率达100%。积极降低援助门槛，减化援助手续，实现了咨询、受理、指派、办理一站式服务，今年以来已办理各类法律援助案件371件。认真开展司法鉴定“规范化管理年”活动，推进司法鉴定工作健康发展。
队伍建设方面，我们按照市局和县委县政府的要求，开展了党的群众路线教育实践活动，形式多样，内容丰富，取得了较好的效果。
在宣传工作方面，2018年我们在各类报刊杂志网络发表刊物96篇，其中省级6篇，市级20篇，在网络上共发表70篇。
二、2018年工作打算
认真学习宣传贯彻党的十八届四中全会精神，围绕县委、县政府中心工作，充分发挥司法行政职能作用，全力服务全县社会经济发展和维护社会稳定。
（一）加大“六五”普法工作力度。扎实推进“法律六进”活动，以“六六一”工程为载体，继续开展法制讲座、送法下乡、送法进校园、送法进农家等活动。推行领导干部讲法治活动具体化，制定配档表，每月集中开展一次活动。开展好“12.4”国家宪法日、副科级以上领导干部普法考试等系列活动。开发普法宣传网上平台和网上普法考试系统，提高法制宣传效果。加大法治**工作创建力度，开展“民主法治标范村、法治机关、法治学校、守法诚信企业”评选活动，做好电视栏目“法治**”的拍摄、编辑和制作。
（二）提高特殊人群管理水平。建立刑释解教人员无缝化衔接、社会化帮扶机制，落实对“三无”人员等重点帮教对象的无缝隙管控措施和有效安置政策。继续完善社区矫正工作体系，按照省、市统一部署，完成县社区矫正管理局立户列编工作。开展“社区矫正规范执法年”活动，严格落实执法规范，进一步提高教育矫正质量。完善社区矫正人员分类管理、分级处遇监管和分阶段教育机制，提高教育矫正质量，最大限度的减少重新违法犯罪。
（三）大力推进基层基础工作。继续推进司法所规范化建设“六统一”活动，力争年内省级规范化司法所达80%以上。用足用好现有司法所专项编制，解决司法所人手不足的现状，真正实现司法所垂直管理。加强人民调解规范化建设，开展一次人民调解员全员培训工作，通过组织形式、工作机制和工作领域的“三个创新”，强化人民调解的调处、预防、宣传“三个功能”，预防和化解社会矛盾纠纷，努力促进社会稳定。在村居设立司法行政工作室，推行村级司法行政协理员的做法，进一步充实壮大基层工作力量。
（四）全面提升法律服务水平。组织法律服务团队，积极参与重点工程、项目合同的法律咨询、评估，继续完善律师参与涉法涉诉信访接待，全面推行政府法律顾问制度。认真开展“公证质量建设提升年”活动，坚持为老弱病残、行动不便的特殊困难群体、弱势群体提供上门服务，提高公证社会公信力。加大法律援助工作力度，降低门槛，简化程序，实现应援尽援。深入实施《山东省司法鉴定条例》，充分发挥管理职能，加强对司法鉴定从业人员的监管，提高司法鉴定质量。
（五）加大重点民生工程建设力度。一是建设特殊人群管理教育基地。建设一处交通便利，占地20余亩的特殊人群管理教育基地，由县财政投资。承担对社区矫正、刑满释放人员管理教育的组织开展、协调、考核监督等多种功能。二是建设司法行政“四个中心”。由县财政投资，对县司法局办公楼进行改造，建成集综合法律服务、法制宣传教育、特殊人群管理教育、社会矛盾排查调处为一体的综合性便民服务平台，为群众提供均等化、便利化的服务，深入推进法治**建设，维护全县社会稳定。
第五篇：审计局工作总结及来年工作打算
**年，我局在市审计局和区委区政府的坚强领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实省委“两化”互动和市委“五大兴市”、区委“三最”龙泉驿建设战略，以深入开展干部作风教育实践活动为契机，努力克服人员少与任务重的现实困难，按期推进了各项工作。
一、工作完成情况
（一）审计业务工作。全年共计开展完成审计和审计调查（统称
：审计）项目387项，其中：完成财政财务审计7项、经济责任审计18项、专项审计调查2项、其他交办事项10项，审计查处违纪违规和管理不规范金额43,177.00万元；完成政府投资工程结算审计350项，送审结算金额52.56亿元，审定结算金额45.05亿元，审减结算金额7.51亿元，平均审减率15.00%。此外，还积极协调并主动配合审计署驻成都特派办和市审计局开展完成了对我区的保障性住房建设、社会保障资金审计和原区长廖仁松同志的经济责任审计等工作。
（二）全区中心工作。一是认真落实区委工作部署，扎实开展了“创先争优”、基层组织建设年、“三分类三升级”和干部作风教育实践活动。二是全面贯彻区组团帮扶工作要求，抽派帮扶人员1名，落实帮扶资金14万余元，协调区委统筹委、区交通局、区水务局落实项目资金52万元，支持洛带镇宝胜村、金龙村和茶店镇长丰村基础设施建设。三是切实加强城乡环境综合治理，努力确保了我局责任路段和辖区“三乱”现象得到有效治理，有力推进了全国文明城市复查验收工作。四是坚持24小时值班和重大事件报告制度，定期开展不稳定因素排查工作，确保了全局范围内无一安全责任事故和群体性上访事件发生。
二、工作特色亮点
（一）更进一步突出了盲点领域监督。在过去三年分步推进学校、医院和全区132个一级预算部门及其下属二、三级单位等盲点单位审计的基础上，首次探索开展了城市户外广告和街面占道停车运营管理及经营收入情况、城市生活垃圾清运费征收管理情况、中小学食堂经营管理情况、医疗（单位）资源利用情况审计，进一步突破了对城市公共资源和教育医卫等盲点领域的审计监督。此外，还突出开展了对下属单位多、资金总量大且具有较强资金分配权、多年未接受审计的单位——区建设局、区城管局、区卫生局3个部门**预算执行情况审计。
（二）更进一步突出了审计整改落实。注重从体制、机制、制度层面揭露问题、分析原因并提建议，全年被区领导批示或审计署等政务媒介刊物采用审计报告和信息简报共23篇次，促进有关主管部门、被审计单位积极整改落实并完善出台规范性文件18份。区卫生局抽调专人对审计移送问题进行了核实处理，并举一反三，对系统内其他单位类似情况进行了全面清理。区规划局根据审计建议，清理拍卖了下属“龙泉驿区建设工程技术咨询服务有限公司”。
（三）更进一步突出了内部管理加强。修订印发了财务资产、党政办公会议、职工有关事项报告制度等15项内部管理制度，进一步推动了机关运行管理更加规范高效。投入使用了政府投资建设项目审计管理系统软件，健全完善了4项政府投资建设项目审计规范性文件，进一步加强了政府投资建设项目审计各个环节步骤的管理，有效规范了审计行为。修订完善并推动区委出台《关于进一步完善成都市龙泉驿区经济责任审计工作联席会议制度的通知》（龙委办〔**〕45号），并对经济责任审计报告和审计结果报告报送进行了规范。此外，还归集汇总近年来中央和省市区关于经济责任审计和政府投资建设项目审计方面的制度、办法，编印了《中央和省、市经济责任制度汇编》和《政府投资建设项目审计资料汇编》。
（四）更进一步突出了审计岗位练兵。区财政局组织区级预算执行及7项专项资金审计、区地税局组织区级预算收入审计、街镇乡和区属平台公司债务核实锁定及化债资金使用审计、医疗（单位）资源利用情况审计等“三重”（重大、重要、重点）项目的审计组组长或主审，均安排近几年新进审计机关的年轻同志担任，进一步突出锻炼了审计新人独挡一面开展工作的能力，并实现了以新人新理念带动全局工作新发展的目标。先后抽派5名优秀审计业务骨干协助审计署和省审计厅、市审计局审计组开展审计工作，努力创造学习借鉴上级审计机关经验作法的机会，进一步拓展提升了业务熟手的审计理念和技能水平。此外，还强力推行了周五职工例会发言和中层干部竞职演讲在主席台上脱稿进行的举措，进一步强化提升了干部职工在公众场合的语言表达和心理承受能力。
三、存在问题与不足
一是审计思路有待进一步开拓，审计管理有待进一步提高，成果利用有待进一步提升。二是内部管理有待进一步加强，能力素质有待进一步提升，纪律作风有待进一步改进。
**年工作打算
一、总体思路
以深入学习贯彻十八大和上级重要会议精神为契机，以“严肃财经法纪、助推改革发展、保障改善民生”为目标，积极探索创新，认真履
职尽责，充分发挥审计“免疫系统”功能和国家治理作用，全力服务“三最”龙泉驿建设。
继续从三个方面努力：一是进一步加强监督执法，促进规范财经管理、严格执行能力、增强法纪意识，确保资金使用合规高效、国有资产安全完整和决策部署贯彻有力、群众利益保障有效；二是进一步加强调查研究，全力为经开区产业集群发展和龙泉驿城乡统筹实践建言献策，服务改革发展稳定大局；三是进一步加强请示汇报，争取上级审计机关对我区经济社会发展的了解、理解和关心、支持，营造良好的区域发展环境。
二、主要任务
**年，将围绕十八提出的“五位一体”总体布局及保障改善民生、生态文明建设、推进城乡一体化目标和市委交通先行、产业倍增发展战略，着力开展好以下审计工作：
（一）深化财政财务审计。不断深化区地税局税收征管和区财政预算执行审计，进一步促进依法治税、规范预算管理。在区财政预算执行审计中，同步开展好区交通局、区文旅局**预算执行情况和**年重点产业项目及资金使用情况、城乡环境综合治理及大气与水环境治理资金使用情况、教育经费增长情况、“三公经费”开支情况审计。继续推进中小学校食堂经营管理和收支营利情况、区属医疗单位医疗资源利用和医疗服务收费情况专项审计调查，切实加强土坯房改造资金、**年暴雨灾损资金跟踪审计和中小学校舍安全工程实施情况专项审计调查，进一步促进教育医疗管理体制机制更加规范完善和各类惠民强民富民政策措施得以有效贯彻落实。
（二）强化政府投资审计。继续科学高效组织开展好基础设施、功能配套、安居惠民等政府投资建设项目的过程监督指导和竣工结算审计工作，积极探索生态植绿、水系恢复等政府投资资源环保项目绩效审计，进一步促进规范建设管理、提高资金效益。充分尊重群众主体地位，深入调研、主动参与、创新推动、全力服务好以“生态移民项目”为重点的城乡统筹实践工作。
（三）加强经济责任审计。加快健全完善内审工作制度，切实加大内审指导力度；尽快推动出台《龙泉驿区领导干部经济责任监督意见》，不断规范和加强对各级领导干部履行经济责任情况的监督管理。突出针对性，及时组织开展完成区委组织部交办的各项经济责任审计项目任务，进一步促进党政领导干部依法履职、廉洁勤政。
三、具体措施
（一）进一步加强队伍建设。一是深化对十八大精神、新党章和中央、省市区决策部署的系统学习讨论，进一步坚定中国特色社会主义理想信念、增强“人民群众主体地位和创新驱动改革发展”意识，努力打造一支政治过硬、勇于开拓的审计干部队伍。二是加大教育培训力度，继续分层次抽派人员参加南京审计学院和上级审计机关组织的专题培训，进一步促进干部职工提高认识、转变观念，增强独立开展工作和顺应时代发展的能力，努力打造一支业务精通的审计干部队伍。三是深化创先争优和干部作风教育实践活动，加强廉政风险防控和纪律作风建设，努力打造一支作风优良、廉洁自律的审计干部队伍。
（二）进一步推动改革创新。一是积极推进政府投资项目审计管理系统软件的完善工作，全面推广审计管理（OA）和现场审计（AO）两大系统的交互使用，努力探索联网审计，深入推进审计信息化建设。二是整合社会审计力量，探索试行“由审计机关制定审计方案并组织协调、委托中介机构审计”模式开展专项审计调查，切实缓解审计力量严重不足的现状，避免因人手不够出现审计监督盲点的情况发生，提高工作效率。
（三）进一步完善制度机制。一是建立完善审计业务会议制度、工作质量考核办法、复核审理制度、政府投资项目结算审计工作规程和街镇乡、区级部门、区属国有公司领导干部经济责任审计工作指南，进一步推动审计业务管理更加规范科学。二是修订完善“三重一大”决策事项管理规程和归口监督联系服务被审计单位制度，进一步推动审计工作规范化，促进审计服务常态化。
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