对联盟内各公司的车辆使用情况进行调研

第一篇：对联盟内各公司的车辆使用情况进行调研

一、对联盟内各公司的车辆使用情况进行调研

统计出各公司车辆保有数、车辆类型、载重等基本信息

统计各公司配送的主要产品及对应所需的车辆要求

二、数据处理

将所有配送业务分为日常性和非日常性，整理出各公司的配送时间及数量规律

针对日常性业务，以周为单位，统计各公司配送的产品、时间、地点及车辆使用情况； 针对非日常业务，以周为单位，根据公司的历史业务数据，预测出在不同时段富余或短缺的车辆情况（类型、数量）、配送区域；

三、借调方案提出

针对日常性业务，根据配送的具体要求，将同一车辆所能完成的配送任务进行整合，将不能整合的配送任务直接制定出配送方案（自配/借调）。

针对非日常性方案，当业务发生时根据各公司的配送规律，按就近原则联系并借调相邻区域的配送车辆，四、费用方案提出

统计评估车辆的成本，提出合理的费用方案

以区为单位，统计整理车辆富余和短缺情况，尽量满足车辆借调在同一区域内展开，如不能满足，则以就近为原则进行借调

第二篇：请各公司品控部对砷、铅检验情况进行说明

请各公司品控部对砷、铅检验情况进行说明

1、目前品控部对于砷、铅的检验方法和密度。

2、目前是否具备对砷、铅的自检能力，如不具备对砷、铅的自检能力，则所需的设备有哪些，预算需多少（要详细情况，如设备的名称，价格，型号等）

3、设备配齐后，品控部如何确保砷、铅的标准能够符合旺旺标准。

安全品控部

年 月 日

第三篇：车辆无偿使用协议(个人对公司)

车辆无偿使用协议

甲方：

乙方：

由于乙方为甲方的法定代表人，为方便甲方公司的统一经营管理，现乙方将自有车辆(车号：京，以下简称“该车辆”)无偿借给甲方使用，双方一致同意以下协议：

一、合同时限：

乙方无偿将该车辆借给甲方使用三年，时限自2011年7月14日至2014年7月

二、甲方权利、义务：

1、甲方为无偿使用该车辆，不支付任何租赁费用；

2、甲方应保证车辆的安全。如发生车辆被偷窃，甲方应负责按车辆现价对乙方进行赔偿；如交通事故等，造成车辆或人员损失的，甲方应负责赔偿或修复；

3、甲方应负责报销所有与车辆使用有关的保险费、过路费、汽油费、年检费等与该车辆一切相关的费用。

三、乙方权利：

1、租赁时限过后，乙方有权立即收回该车辆，甲方应无条件归还；

2、租赁期内乙方只拥有该车辆的所有权，不拥有该车辆的使用权。车辆的使用由甲方统一调配，乙方应无条件服从。

3、租赁期内乙方不再承担任何与该车辆有关的一切相关费用。

四、其他事项：

1、本协议期满，如乙方继续为甲方服务的，甲方可继续租用该车辆，双方另行订立合同；

2、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，均具法律效力。

3、本协议如有不足之处，由甲、乙双方另行订立补充协议。

甲方（签字或盖章）：

乙方（签字或盖章）：

第四篇：关于对乡镇干部队伍建设情况进行调研的通知

关于对乡镇干部队伍建设情况进行调研的通知

来源：干部股 | 日期：2010-4-1 | 浏览：

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各乡镇党委：

接州委组织部《关于对乡镇干部队伍建设情况进行调研的通知》，为进一步了解我县乡镇领导班子和干部队伍建设工作，特别是空编缺员情况较为严重乡镇的干部队伍建设情况，着力查找目前存在的主要困难和问题，分析原因，充分征求基层意见建议，有针对性地提出工作建议，请各乡镇对以下内容开展调研。

一、调研内容

1、乡镇领导班子建设的主要做法和成效；

2、乡镇机关在编人数和在岗情况（分别为行政在编人数、在岗人数；事业在编人数、在岗人数。包含派出所，但不含法庭、地税、工商、中小学。只用填表，见附件）；

3、不包括工勤人员；

4、乡镇空编缺员的主要原因；

5、县级机关借用借调乡镇干部的数量及审批程序；

6、对妥善解决好乡镇空编缺员情况的意见建议。

二、材料上报

请各乡镇将调研情况（纸质和电子版）于2010年4月2日上午10：00前书面报县委组织部（干部股）

电子邮箱：sdzzbgbg@yahoo.cn传真：3921023 联系人：徐东秀联系电话：3925578

第五篇：某某市对如何做好群众工作进行调研

某某中院机关党委

就如何做好直接联系群众活动工作进行调研

为深入贯彻落实市委、市政府《关于深化法治某某平安某某建设的意见》文件精神，结合某某中院开展的党的群众路线教育实践活动，扎实推进法治某某平安某某建设，切实提升群众安全感及法院机关或法院队伍执法满意率，根据市委政法委《关于开展政法干警直接联系群众活动的实施意见》，某某中院制定了《关于直接联系群众活动的实施方案》。按照实施方案的具体部署，某某中院各部门在职在编法官干警100人与某某区福海街道办事处杨家社区500户社区群众直接联系对接，通过走访群众，了解社情民意，宣讲政策，化解矛盾，帮助群众释惑解难，促进社会和谐。

结合法官干警直接联系群众活动的实际深入，某某中院机关党委就如何加强法官干警直接联系群众活动并取得实效，开展了工作调研。调研认为，群众工作必须认真贯彻落实中央、省市政法工作会议精神，深化法治某某平安某某建设目标，紧紧围绕以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为工作目标，忠实践行全心全意为人民服务的宗旨，密切党同人民群众的血肉联系，解决联系服务群众“最后一公里”问题，进一步提升人民群众安全感和法院队伍执法满意率。在实际工作中，不能只是简单地坐堂审案，法官干警应当深入社区了解民情，体恤民众的疾苦，为群众在法律允许的范围内排忧解难，将矛盾化解

— 1 — 在源头。在工作方法上，必须走进去、坐下来、面对面地与群众座谈交流，与联系对象互换基本信息，加深相互了解，取得群众的信任，当好“信息员”、“宣讲员”、“调解员”、“勤务员”、“督导员”，认真做好征求意见记录、扶贫帮困、排忧解难工作，与群众形成经常的、紧密的思想联系、工作联系和情感联系，真心实意的为群众解决问题，不能流于形式，追求表面工作，泛泛为之。

尽管法院的审判任务十分繁重，法官干警担负着大量的审判工作任务，且存在一些家庭负担，但对于群众工作，仍然要有高度的政治责任感和社会责任感，全身心投入，确保群众工作不偏不虚不空、不走过场、取得实效。应努力营造法院干警深入基层、服务群众、推动发展、促进和谐，建设法治某某平安某某的浓厚氛围。

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