七条注意事项让面试老师认可你的管理能力（写写帮整理）

第一篇：七条注意事项让面试老师认可你的管理能力（写写帮整理）

MBA提前面试：七条注意事项让面试老师认可的的管理能力

想要顺利的通过MBA提前面试，就需要了解面试老师的心理，MBA提前面试的目的是为了让不擅长考试的管理层人才通过MBA考试的绿色通道，所以面试老师的目的不是要将谁拒之门外，而是在短短20分钟之内，发现你是否具备攻读MBA的潜质。基于这一原则，无论老师的问题是刁钻的还是亲切的，对于你的影响都不应很大，那是老师作为考官的风格，与最后的成绩并没有太大的关系。关于提前面试的那些问题，北京汇丰天成MBA培训机构的老师特意为广大考生总结出MBA面试的几点注意：

一、不要去管其他事情，也不要担忧什么，考虑在面试的20分钟内尽量表现好就行，要知道命运的转机就在这20分钟。不要觉得20分钟看不出一个人的全部素质而有抱怨。要尽可能的展现自己的管理才能。

二、一定要注重自己的仪表：着正装既是对面试老师的尊重，也可塑造自己专业人士的形象。进门之前要敲门，进去后分别向各位考官递交一份自己的简历，这里提醒考生一定要提前准备好足够分数的简历，保证每份简历都是修改完善准确无误的。

三、说话时，眼光要兼顾每一位考官。眼神交流很重要，毕竟MBA面试是选拔管理层面的人才的，虽然说面对的是考官，但是要调整自己的位置，要不卑不亢，面试结束后，与三位考官一一握手并表示感谢后，轻轻带门而出。

四、面试如此重要，因此感到紧张是很正常的。建议考生们提前想到这样的情况应该如何应对，尽量在说话的时候控制自己讲话的语速和节奏，过一段时间，就会就完全放松了。

五、面试时要以诚相待，说自己理解的事，说自己做过的事。每个人都因为想表现出高水平，往往说一些自己觉得会为自己加分的话，自己认为比较晦涩难懂的话，这恰恰是自己最不清楚最为薄弱的地方，在考官的追问下，露出破绽。因此诚实地交流以前所做过的事，将能够应付各种局面。要知道，自己理解的领域，在别人看来才更加专业。

六、要有自己的理念和读MBA面试的合理动机。在面试的时候多多谈谈自己在管理方面的体会与想法，或者关于国家实事的探讨，这样的话题总是能够引起面试老师的共鸣，谈得投机自然就会对你印象深刻。

七、心态平和，不要给自己定位100分，期望太高，往往容易加强自我倾向；在面试过程中这种倾向会让考生在表达时过分自信，反而不会给面试带来一个正面的影响。

面试的效果取决于拟于考官互动的交流，在管理知识方面准备足够充分的话，在MBA提前面试中正常发挥，不要觉得这是你唯一的一次机会，将心态放平和，希望考生都能在2015年各大院校的提前面试中取得满意的成绩。

第二篇：面试大补丁：让考官喜欢你

不论你参加何种类型的面试，以下的建议可以说是百试百灵，马上为你送上成功大补丁：让考官喜欢你。

不管面试的类型设计得如何科学，让人喜欢的气质在对方决定谁能获得职位时总是起着很大的作用。欣赏我们的人或者与我们的兴趣、观点相同的人，这是人之常情。

1、展现你与面试者和公司文化的相似之处。

你们也许并不完全相同，但你应该找出你们兴趣相同的方面：比如共同喜欢的电影、工作方法、产品，等等。如果你成功地使有权决定录用员工的面试者看到了你们的共同之处，例如世界观、价值观以及工作方法等，那么你便赢得了他的好感并因此获得工作机会。以下这则真实的故事正是说明了这点：

经过几个月的努力，小强终于得到了与新加坡一家大公司面试的机会。他在准备面试时丝毫不敢懈怠。作为准备的一部分，小强在面试前一天傍晚去了一趟她准备前去应试的公司。

他纯粹只想看看公司办公楼里面究竟是什么样子，可就在他看的时候，一名正在扫地的大楼管理员注意到了她，并且问他是否需要帮忙。

小强说了实话：“明天我要来这里接受一个重要的面试。我想先了解一下这个地方。”那名管理员把小强请到面试者的办公室(这也许违反了公司的规定)，并把摆在高高的架子上的几艘制作得非常精致的轮船模型指给他看。显然地，面试者是名收藏迷。那天晚上，小强赶紧去了趟图书馆，查看了有关旧轮船的资料。

第二天，当小强与面试者见面时，他指着其中的一只轮船模型说：“嘿！那艘帆船不就是哈得逊号吗？”这立刻引起了面试者的好感，他也因此得到了这个工作机会。

2.聆听面试者的问题、评论或者感受

人们喜欢别人听自己说话胜于自己听别人说话。你应该通过总结、复述、回应面试者说的话，使对方喜欢你，而不是仅仅注意你要说什么。

3.赞美时不要做得太过头

当看到办公室好看的东西时，你可以趁机赞美几句以打破见面时的尴尬，但不要说个没完。多数面试者讨厌这种赤裸裸的巴结奉承。相反，你应该及时切入正题--工作。

4.讲话停顿时显得像是在思考的样子

这么做能使你显得是那种想好了再说的人。这种做法在面对面的面试时是可以的，因为面试者可以看得出你在思考而且是想好了才回答。例外：在电话面试和可视会议系统面试时，不要作思考的停顿，否则会出现死气沉沉的缄默。

5.适当作笔记

随身携带一本小笔记本。在面试者说话时，特别是你问完一个问题之后，或者他在特别强调某件事情时，你可以作些记录。作笔记不仅表明你在注意听，而且也表明你对面试者的尊重。

第三篇：各种让你纠结的面试问题

问题：请给我们谈谈你自己的一些情况

回答：简要的描述你的相关工作经历以及你的一些特征，包括与人相处的能力和个人的性格特征。如果你一下子不能够确定面试者到底需要什么样的内容，你可以这样说：“有没有什么您特别感兴趣的范围？”

点评：企业以此来判断是否应该聘用你。通过你的谈论，可以看出你想的是如何为公司效力还是那些会影响工作的个人问题。当然，还可以知道你的一些背景。

请你自我介绍一下你自己？

回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

在五年的时间内，你的职业规划？

回答提示：这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。但是近几年来，许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然，说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。

工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？

回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。

如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？

回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。

在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？

回答提示：①.原则上我会尊重和服从领导的工作安排，同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导是否能改变想法。②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作。③.还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出反对意见，如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。你能为我们公司带来什么呢？

回答提示：①假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过北大青鸟近两年专业的培训，立刻就可以上岗工作”。② 企业很想知道未来的员工能为企业做什么，求职者应再次重复自己的优势，然后说：“就我的能力，我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力，给组织带来高效率和更多的收益”。企业喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力，比如申请营销之类的职位，可以说：“我可以开发大量的新客户，同时，对老客户做更全面周到的服务，开发老客户的新需求和消费。”等等。

你怎么理解你应聘的职位？

回答提示：把岗位职责和任务及工作态度阐述一下。

问题：你在学校里学了哪些课程？这些课程对所应聘的工作有些什么帮助？

回答：回答时只要将所学过的重要课程以及与所应聘的工作岗位有关的课程说出来就行了，不必把每一门课程都罗列出来。可稍为详细地介绍一下与应聘岗位有关的科目。点评：不要强调所学科目会对今后的工作会有极大的作用，只着重强调打好了理论和技能基础。

问题：你有什么社会实践经验？

回答：一年级暑假参加过学校的社会实践调查。调查“****”写了一篇《****》小论文。

二、三年级时利用暑假（周末）、业余时间做英语家教，受到学生家长的好评。还曾在****公司、****公司打过工，这是企业对我的评价。

点评：现在的就业市场相当重视工作经验。如果应试者曾在假期或业余时间外出打工，积累了一定的社会工作经验，将会令用人单位更加满意，哪怕应试者的打工与求职的工作无关，如果应试者曾在大学里担任过一些学生工作或参加一些社团活动，也应作些介绍，表明自己具有一定的阅历与能力。用人单位都有这样的共识，具有社会经验的人往往比较成熟，能够更快地适应工作环境。

问题：你对本公司（或这份工作）有什么看法吗？

回答：我对贵公司（或这份工作）很感兴趣，很乐意在公司里发挥自己的潜能，我也相信以自己积极的心态，努力工作，在贵公司我会得以发展的。

点评：考官问这个问题的真正目的想要了解你能做这份工作吗？你在这公司工作安心吗？若你感到没有准备的话，你最好先说：“让我想一下”然后深呼吸放松，再做回答，这有助于增加你在回答问题时的自信。

第四篇：亲爱的学生你让老师感动

亲爱的学生你让老师感动

轻轻地打开工作日志本，静静的敞开心扉，不禁回想起2013.9.1日来到这里直到今天，往事一幕一幕在我眼前重现，是那样的亲切，是那样的清晰，我陶醉了，眼睛湿润利润。

时间如水，细细算来，共同相处已四个月。短暂的时间里，孩子们给我的生命注入活力，像我初中时一样灿烂的笑容，听着他们发自肺腑的话，捧着来自他们心底的质朴感情。面对这一切，我因感动而动容。

亲爱的学生们，我还是学生模样，变作了你们的老师，像燕子一样的孩子们追逐着我，簇拥下我幸运而又快乐地旅行着老师的职责，是可爱的孩子们让我有了一种责任，一份爱心，一声声老师好亲切地称呼，时时在我耳边响起。这份感情是我在实习的第一周就开始担心自己割舍不掉，尤其被当地的老师和学生询问何时要离开这所学校的时候，这种感情便愈加强烈。

自己是以实习老师的身份来承当老师这种责任，其压力可想而知。授课时努力回味自己学生时的经历，回想自己老师曾经怎样授课，认真咀嚼知识的要点，倾囊自己全部的智慧和才学来完成的。我用真诚的爱心拉近了我和学生之间的距离，也得到了孩子们真诚的爱戴，和你们生活在一起心贴心，所以我感受和孩子们在一起的分分秒秒都很快乐。

在这里的每一天，我都在和时间赛跑，从早期到晚上入睡。喜欢陪你们课间操时耳旁伴着响亮的口号。喜欢陪你们晨读，享受背诵的感觉。喜欢看你们洋溢着微笑的脸庞。喜欢你们老~师~好。喜欢看到你们认真听课的表情。喜欢只会偷懒睡觉的你和他，现在也积极参加课堂中来。喜欢班级团结凝聚、共同向上的感觉。

亲爱的学生们，面对着你们，我只想说，是这次实习几乎让我幸运的成为你们的老师。我很快乐，我很幸福。面对你们送上我深深地祝福：不进洞的感恩，更知道脚踏实地的做有为的人。

第五篇：驾校学车报名注意事项让你少走弯路

驾校学车报名注意事项让你少走弯路

一、选择驾校方面

其实最好的选择就是去一些当地车管所或者车辆考务中心办的驾校学习，一来这些驾校的教练都素质较高，二来学车设备也会比较先进，一般都设有考试场地，你在考试的时候会比较熟悉考场设置，占有一定的优势！如果实在因为交通不便利等原因你不能选择此类驾校，那也尽量要选择规模大一点、口碑好一点的驾校，群众的眼睛都是雪亮的，多听听大家的意见你不会吃亏！

二、价钱方面

相信大家在去驾校报名之前，都会对于驾校报名费用做个市场调查，货比三家，然后再选择最优惠的。这里小编要提醒大家注意的是，太贵的固然是不可取的，但是大家也不要贪小便宜，选择价格最低的。现在驾校的收费标准一般都是差不多的，有的驾校标的便宜，但在你学车的过程中会不断地向你收取一些杂七杂八的费用，到最后算下来，还比那些一次性收费的驾校高，所以在报名的时候，一定要问清楚。

三、驾校教练

教练也是一个需要大家注意的问题，选择教练时未必要有多好脾气的，但是一定要是高素质的，要是能找到个和自己性格相投的就更好了。有人总抱怨教练很凶，但是个人觉得“严师出高徒”，教练严厉一点的才好呢，当然，严厉并不是指动不动就暴粗口。

综上所述，我们在学车报名时需要考虑选择驾校、报名价格、驾校教练这三个注意事项。这只是小编给大家的建议，如果你还有更多更好的建议，欢迎来众悦学车网和大家分享！