第一篇:综采一队团支部开展青工技能升级活动
为提升青年员工的技术水平和业务素质,今年以来,林南仓矿业公司地测科团支部深入开展青工技能升级活动,取得了明显效果。
近年来,随着老员工的返回唐山,逐渐出现了技术接续困难的问题。为改变这种情况,让青年员工尽早挑起大梁,该队团支部加强青工培训,促进青工技能升级。他们在各个班组建立了学习阵地,准备了相关专业书籍,每周组织青工进行集中理论知识的学习,并以抽查的方式定期对青工学习情况进行测试,夯实青工的理论基础。他们还结合这科青工多、老工人少的实际,建立了“一帮多”学技组合形式,让经验丰富的老员工与工种、岗位相同或相近的青工结成学技小组,重点传授实际操作、疑难问题处理等方面的技能,增强青年员工的现场操作能力。与此同时,他们还开展了青工技能共享互助小组活动,让青工分享学习工作经验,并将工作中遇到的难点问题提出来大家一起研究解决,最终实现共同学习、共同提高的目的。
第二篇:综采一队团支部组织青工技术创新活动
综采一队团支部为充分发挥青工优势、鼓励他们积极参与本区技术创新活动,使青工在活动中创出了成果、提高了素质采。
为了激励他们充分发挥聪明才智,团支部制定了青工技术创新考核制度,对每个青工提出了内完成一项技术创新项目,提一条合理化建议的要求。同时激励他们协助员工实现创新目标。为调动青工在技术创新活动中的积极性,团支部还制定了相应的奖励办法,对优秀青工每月给予一份物质奖励,纳入五四评先的先决条件,并根据创新成果价值,向区领导申请给予加奖。王林涛、任锦明同志参加了两项创新成果实际运作,被区领导给予了每项100元的嘉奖,为青工作出了榜样。这区青工在技术创新活动中发挥了积极作用,得到了区领导的好评。
第三篇:综采一队团支部狠抓青工思想保安全
综采一队狠抓青工思想保安全
年末岁尾,单侯矿综采一队发挥好团员青年的主力军、生力军作用。该队在团员青年的思想教育上下功夫,强化团员青年的安全意识,通过宣传教育、组织引导、监督监管等方法,让青年职工自觉做到不“三违”,主动发挥岗位先锋模范作用。要用创新的意识做好安全工作,从管理、制度、方式、载体、内容等方面进行创新,营造解放思想、勇于创新的氛围,以创新精神推动各项工作的开展。要做好双节期间的安全工作,严格执行各项规章制度,抓好工作措施的落实,关注关键人,盯住关键事,掌控关键时段,用团员青年的实际行动确保双节期间的安全生产。
第四篇:综采一队青工思想分析
进入暑期以来,我团支部为了能够及时的掌握团员、青年的思想活动状态,积极深入的行动起来,深入的做好团员青年暑期的安全思想教育工作,使广大团员青年认到安全工作尤为重要,为防止广大团员青年在刚刚进入夏季在家休息不好,在工作岗位上出现打盹、精神不集中的情况。我支部根据我单位实际情况因地制宜,给他们讲清了我矿目前的安全形势。使广大团员青年积极的相应号召,从我做起,真抓实干,在做好本职工作的同时,充分发挥了在安全生产工作中生力军和突击队作用。
通过深入的调查我们还发现,由于夏季的白天明显变长,加之天气炎热,致使一部分青年在下班回宿舍后,不睡觉在外边上网、在宿舍玩扑克,造成第二天休息不好,上班时无精打采,精神不集中,在工作中老是走神,不能够及时调整好自己的精神状态,这样对搞好安全生产工作是十分不利的。针对暴露出来的这些问题我们及时发现,并针对个别团员青年的反常现象,给与纠正,找其座谈为其敲响警钟,对其及时地进行提醒,做好他们的安全思想教育,让他们摆正安全与娱乐的关系,防止意外事故的发生,使广大团员青年认清了自己的错误,并加以改正,从而进一步增强了广大团员青年的安全意识,确保了我单位安全工作顺利进行,各项生产任务的顺利完成。
第五篇:综采一队团支部申报材料
天祝煤业公司综采一队五四红旗团支部
申
报
材
料
天祝煤业公司综采一队团支部
2014-2-20 天祝煤业公司综采一队五四红旗团支部申报材料
长久以来,综采一队团支部在公司团委的关怀、指导下,深入学习贯彻党的十八大精神,团结带领广大青年团员勤奋学习,努力工作,紧紧围绕公司党委的中心工作,扎实推进团支部的建设,充分发挥共青团后备军的作用,共青团工作呈现出良好的发展势头。
一、抓好学习教育,提高团员青年的政治业务素质
一是狠抓团支部的自身建设,坚持例会集中学习,重点进行煤矿现代综合机械化开采的技术和理论的学习,不断提高支部团员的综合素质。二是组织团员青年参加我队举行的“技术比武”、“岗位练兵”等比赛,进一步激发员工参与企业发展与建设的激情。三是强化业务学习,充分运用集中学习、业务技术比武、以师带徒的活动鼓励青年职工自学成才,切实提高青年团员综合素质和业务技能,进一步加强青年职工的工作能力和政治素质。通过抓思想政治工作和强化业务学习,团员青年的思想素质和业务水平有了明显提高。
二、加强团支部自身建设,增强团组织的战斗力
在支部班子建设方面,我队建立了强有力的班子机构,按照《团章》规定和团的有关条例开展日常工作,狠抓支部成员的政治觉悟、思想品德素质及工作能力,保证有一个坚强有力的支部核心。在团员队伍建设方面,我们号召团员以党员为学习榜样,组织大家对《党章》及公司优秀团员的先进事例进行学习。支部定期组织团员青年学习《党章》,将党的理论知识深入到每个团员心中,真正做到理论与实践相结合。同时,我们还开展了团员“将身边事,树身边人”演讲比赛,激励广大团员青年学习身边的优秀典型和先进榜样,用典型的先进事迹鼓励人,激励团员青年不断进步。
三、认真完成上级团组织布置交办的各项工作
对上级团组织布置的各项工作任务,我队团支部均能保质保量、认真及时地完成。一是做好团内统计,团费收缴和团刊征订工作由专人负责,并报送公司团委。在团刊征订方面,订阅了《中团青年报》1份,《中国青年》1份,《青年文摘》1份。二是积极响应公司团委号召,积极为工伤职工捐款,并资助公司贫困家庭。三是按照公司团委的部署,评定青年岗员、优秀团员、和优秀团干部。上述工作的圆满完成,受到了上级团组织的肯定。
四、以“创先争优”活动为载体,切实提高团员职工工作能力 一是不断提高青年职工职业技能。定期举行电工、钳工、运料工、采煤工等工种的技能比武,通过开展这种竞赛活动,不仅丰富了团员青年的业余生活,而且提升了青年职工的职业技能,更加能鼓励青年职工开展有针对性的技术创新,为公司发展培育创新型技术人才。二是不断强化团员青年主人翁意识,牢固树立“我是团员我光荣,我为公司做贡献”的思想观念,要求每位团员工作时戴团徽,组织活动时唱团歌,通过戴团徽唱团歌的方式凝聚力量,不断强化团员青年主人翁意识。