第一篇:基于创新创业教育的广告学本科“宝塔式”立体开放实践教学体系研究与实践
基于创新创业教育的广告学本科“宝塔式” 立体开放实践教学体系研究与实践 文/张晓龙
作者简介:张晓龙,讲师,辽宁大学文学院。
摘要:随着“大众创业、万众创新”作为中国经济发展提质增效升级的新引擎被写入政府工作报告,创新创业教育在我国高等教育改革实践与研究中的重要意义也愈加凸显。在“双创”教育理念下探索建构的广告学本科“宝塔式”立体开放实践教学体系,以横、纵、深三维立体向度与多维开放向度的“双创”实训交相促进,全盘规划实施包括课程设置、专业师资、教学设施、教学内容、教学手段、教学评价体系等全方位的“双创”实践教学,切实培养广告学本科学生的创新创业能力,着力实现适应经济社会提速转型发展的创新型人才培养目标。关键词:创新创业;“宝塔式”实践教学体系;三维立体;多维开放
中图分类号:G649文献标志码:A文章编号:2095-9214(2015)10-0081-02 2015年国家政府工作报告中①,多次出现的“大众创业、万众创新”成为居于令人瞩目的关键新词,创新创业与增加公共产品、公共服务同为今年国务院政府工作报告的重大部署,并称为新常态下我国经济调速不减势、量增质更优升级发展的“双引擎”。今年两会上,大学生创业也成为代表委员热议、百姓关注的话题。2015年3月,教育部高教司司长张大良表示,今年将发布《深化高校创新创业教育改革的实施意见》,将推行创新创业教育纳入学分管理、深入实施大学生创新创业训练计划、设立大学生创新创业资助基金等一系列举措,促使“双创”教育贯穿本科教学全过程,成为推进高等教育综合改革的重要抓手。相继不断的热点动象表明,历年来逐浪声高的创新创业热潮,已为国家和政府部门倾力倚重,高等教育的“双创”走向作为培养创新型人才,实现“人才破茧”的有效途径势不可挡,创新创业教育已成为各专业学科高等教育发展与改革务须直面的迫切问题。
国家和辽宁省的“十二五”规划纲要高瞻远瞩的发展愿景提出广告业要以专业化、集约化、国际化为趋向,健康和全面、协调、可持续发展,这决定了广告学本科教学的根本目标必须确立为培养适应现代化广告行业发展需要,具有创新精神与实践能力的综合应用型专门人才,然而这在传统的教学模式中难以实现。
面对创新创业教育浪潮的激荡洗礼,针对国内广告专业教学导致毕业生就业瓶颈的知行脱节的关键症结,本课题组②以创新型人才培养模式改革为切入点,以培养广告学专业学生创新创业能力为目标,建立大学生创新创业教育的课程体系,完善学生的知识结构,提高学生的创新能力和实践能力。构建与实施大学生创新创业训练计划,培养创新创业能力,提出了立体开放的宝塔式实践教学体系的教研理论构想,并进行了探索实践。其基本框架和具体内容包括:
一、先导性研究③
广告学专业实践教学的创新创业教育导向研究
课题组清醒地认识到,培养具有创新精神和创业能力的学生应成为当前本科教学的主要目标之一。这首先需要进行教学理念与人才培养目标的转变改革,本课题旨在将创新创业理念导入实践教学体系,并以其作为建构实践教学体系高屋建瓴的教学理念引导,由此展开三维立体、四面开放的一系列教改方略。在此理路框架之下,课题组提炼梳理出构建实践教学体系需解决的关键问题:
1.挖掘出限制当前广告学专业实践教学突破发展的制导性问题,确立广告学实践教学的创新创业理念导入与指导地位,突破传统办学模式,实现从精英教育向大众教育转变、从应试教育向素质教育转变、从封闭教育向幵放教育转变、从就业教育向创业教育转变。
2.构建实施大学生创新创业训练计划,设置大学生创新创业学分并将其纳入创新型人才培养方案。3.将创新精神的培养与创业教育相融合,以培养创新精神和创业基本素质为核心,以社会需求为向导,密切学校教育与社会生产、生活的联系和融合,引导大学生进行创业,以达到学以致用的目的。
4.与国际先进的创新创业教学理念相接轨,努力实现我校广告专业实践教学与国际化的创新创业教育浪潮趋势无缝对接。
二、宝塔式实践教学体系的立体向度改革 1.纵向改革:四阶全程实践教学体系
本项目组将大学生创新创业教育纳入广告学专业本科专业人才培养方案,并融入实践教学全程。研究大学生身心成长与学习活动的科学发展规律,根据创新创业能力模块需求,按照基础能力、专项能力、综合能力三层次纵向递进开展实践教学,科学合理地将创新创业活动分配结合到学生大一到大四科学习全程纵向的四大环节,即实习课堂→实验室仿真设计→社会实习→毕业论文设计当中,形成学生成才的梯队效应,全面优化提高教学质量。具体分为实践教学体系“宝塔”从塔基至塔顶的四大阶次。具体内容见以下说明及图示。
①第一阶次创新奠基创业启蒙
第一阶次是在学生第一个学年内开展创新方法类和创业基础类课程的学习,并配合课内外实践活动,在此阶段主要解决大学生对大学适应性的同时,培养大学生的自我意识、创新意识、创业意识、人际交往能力、团队协作能力等。②第二阶次创新深化创业见习
第二阶次是针对经过第一阶段表现优异并愿意继续学习的学生展开,主要分流到四个方向:一是在教师指导下,队员主导策划并实施广告社会实践项目;二是作为骨干力量开展系列的广告模拟实践活动;三是组建项目小组进行探索式学习,由创业导师对实践予以点评;四是对创造能力强,素质高的学生提供深入的理论学习和实践机会。本阶段的结业考核为撰写报告或创业计划书。第二阶段培养大学生自我管理、自我监督、自我发展及管理能力、团队建设能力、发现问题和解决问题的能力等。③第三阶次创新实训创业演练
对通过第二阶次学习的学生,开展以实践为主导的自主学习。在此阶段中学生将进入联合办学的广告公司等创业实习基地、创业型企业等机构进行创业实习。实训或挂职锻炼。同时选拔一定数量表现优异的学生作为协助教师指导低年级学生,在此阶段通过以实践为基础的学习和指导他人的实践,建立为达到预期结果。④第四阶次创新拓展创业实战
第四阶次是面向经过培训并已取得一定成绩,以及有意将创业项目实施的大学生组织起来参加创新创业项目等实战。此阶段重点利用真实情景,培养学生应变能力,构建团队能力,机会识别并撰写创业计划书及后续实施所涉及到的综合能力,在整个过程中,着眼于提高学生多视角下运用创新性思维,在现实(或模拟情景)中积极沟通,获取更多信息,培养发现问题、解决问题的能力。
2.横向改革:多向互联实践教学体系
本课题组在横向维度上,将宝塔式实践教学体系的“塔身”内部横向切面概括为四大彼此互导互联的主要方面,具体内容如下。
宝塔式实践教学体系的横向改革及四面开放示意图 ①基于创新创业教育的实践教学课程建设改革
a.项目组把广告专业学生的创新创业教育纳入实践教学课程管理体系,从课程设置、学生选课、项目开展、考核评价等方面建立保障制度,并将创新创业教育环节计入课内学分。b.结合广告专业具体特点与需要,建立大学生创新创业教育系列课程体系,制订相应的课程标准,规划建设出普适性好、理论水平高、实践特色鲜明并与广告学专业应用密切相关的创新创业教育课程,如《广告传播与创新创业》、《创意·创新·创业导论》等系列课程。c.根据创新创业活动中中网络广告、微电影广告获奖作品相对弱势的实践反馈,开办《网络广告》、《影视广告创意与制作》等操作性、实践性、创造性强的特色课程,侧重培养原创出精品的广告创意制作能力。d.根据大广赛、学院奖、大学生创新创业计划等学科竞赛所反映出的广告行业实际应用需要,明确培养目标,科学优化整合课程设置,对有内在联系的课程进行有机融合,对相互课程内容进行裁减重组,课程内容变得紧凑,压缩出时间进行广告实务演练。②基于创新创业教育的实践教学实践教学教材建设改革
a.项目组对广告专业教学改革体系中至关重要的实践教学适用教材建设给予充分重视和着力投入。b.项目组教学策划引入由辽宁省普通高等学校创新创业教育指导委员会组织编写的创新创业核心课程教材以及辽宁省“十二五”规划大学生创新创业教育教材作为指导和补充性教材,开阔广告学专业学生的创新创业理论与实务视野。c.组织青年教师、“大创计划”和大广赛国家级和省级获奖指导教师采编案例,总结广告实战经验,编写广告学专业实训系列教材及以创新创业活动带动教学改革创新方面的专著,形成广告理论与实务的结晶。d.项目组成员正努力探索研发,协力打造符合广告学专业特色、自身综合性院校优势的本专业创新创业教育立体教材,争取在教材建设方面实现适应经济发展和教材改革趋势突破性进展。③基于创新创业教育的实践教学实践教学师资建设改革
a.加强大学生创新创业教育的师资队伍建设。b.在“双师制”的制度框架下提升实践教学师资队伍的规模与实力。c.加强大学生创新创业教育的教师培训。d.实行指导教师全程负责制,根据教师不同的专业、行业实践经验分别安排负责不同的创业活动,分不同阶段进行相应的集体研究与分析,使教师的创新创业指导等专业实践能力得到充分的锻炼。④基于创新创业教育的实践教学方法体系改革
a.知能传授方法改革:转变教学观念。b.反馈激励方法改革。c.“导师制”督导方法改革。3.深向改革:以“双赛”等实效抓手作为实践教学的深拓利器
所谓“双赛”是指的全国及辽宁省学生广告艺术大赛和大学生创新创业计划竞赛等的学生创新创业竞赛。这是实践教学宝塔结构实现“理论导入—现场体验—仿真演练—全真实践”深度拓进方面的实效抓手。
三、宝塔式实践教学体系的多维开放向度改革 1.面向校内资源的开放式实践教学
a.项目组积极与文学院及学校相关管理部门接洽联络,创造条件,为创新创业活动开放所需的广告设计制作实验室。b.项目组成员通过组织学生积极参与建设我校的大学生创新创业教育网络交流平台,促进实践教学内容与资源的广开博收。c.充分调动校内的社团力量,为实践教学活动拓展活力风发、异彩纷呈的第二课堂天地。2.面向院校联盟的开放式实践教学
a.加强大学生创新创业教育的院校联盟交流。b.通过建设大广赛网站及博客等沟通合作平台,实现与省内同行院校进行教学经验、案例分析、资源共享等交流互动,尝试打破传统“关门教学”的封闭格局,争取教学质量在多元开放的信息和资源格局中葆有持续性的长进。3.面向企业社会的开放式实践教学
a.多渠并拓地扩展利用大学生创新创业教育的社会资源。b.借助本专业搭建起的多级社会合作的平台,利用大广赛评审、广告学院活动等交流机会,向学界、业界专家诚恳求教,对实践教学的教学计划、教学大纲、教学思路、教学方法等方面不断改进完善。c.以广告主企业选题调整开发课程内容,使创新创业项目能够有效对接企业,并较真实地反映各项教学改革的成效,有力促进学生技能和素质的提高。d.在创新创业实践教学中紧密与社会接轨,实践成果直接服务服务社会,形成实践教学体系面向社会的开放机构。4.面向地区与国际的开放式实践教学
项目组通过参加国内各类大学生创新创业竞赛项目、年会、观摩研讨会活动,选派指导教师和学生参加台湾世新大学魔法夏令营与冬令营,参加赴日本电通广告公司、俄罗斯立陶宛大学、新加坡南洋理工大学等国际友好联盟院校研学进修,参加国际化创新创业学术研讨会等跨地区、跨国际的各类创新创业理论与实务交流活动,推动教学活动突破封闭的小天地,形成在与校内外、省内外和国内外的创新创业实践教学沟通互动中与时俱进的开活格局。(作者单位:辽宁大学文学院)注:本成果为辽宁大学第五批本科教学改革立项项目。
第二篇:实践教学中创新创业教育体系构建
实践教学中创新创业教育体系构建
摘 要:在当下我国的教育环境中,创新创业教育体系的构建已经越来越重要。我国目前的就业问题十分的严峻,但是一直没有办法得到有效的解决。为了能够缓解我国就业困难的问题,应当需要加强实践教学创新创业教育体系的构建。以下是本人对实践教学中创新创业体系构建的一点建议和看法,希望能为创新创业教育体系构建出一份力。
关键词: 实践教学 创新创业教育体系 就业形式
引言
就目前来说实践教学中的创新创业教育体系构建,对于在校的大学生们能够树立一个远大的创新创业意识有很大的帮助。整体上能够起到提升大学生综合素质,加强培养大学生们的自主创新的精神。在实践教学中对于创新创业教学体系进行构建,能够有效防止大学生步入社会后,对于寻找工作无望,从而意志消沉自暴自弃的情况发生。各个高校只有将每个创新创业中的环节具体化付诸于实践中,再在此基础上创造出一个合理的教学教育平台对大学生进行培训,才能够成功完善的构建出实践教学创新创业教育体系,解决当下大学生的社会工作就业问题。
一、什么是创新创业教育体系
创新创业教育体系是关于大学生创业的指导,其主要可以分成两大部分:第一个部分即为创新教育体系,第二个部分是创业教育体系。这两者关系密切,虽说相似但却并不相同,他们而这合二为一是一个严密的整体,两体系分开又是不同的侧重发展。创新教育体系对于创业教育体系来说,前者是后者的重要基础。创业教育体系对于创新教育体系来说,后者是前者的载体,创业教育体系的成功与否能够直接影响到创新教育体系好坏。在当下的创新创业教育体系的构建过程中,创新教育体系侧重于在校大学生将来的长远规划,创业教育体系偏重于在校大学生人生价值的自我实现自我肯定。所以总体来说,对于创新创业教育体系构建其主体目标是为了能够锻炼在校大学生,指导他们朝着拥有创新个性和创业能力的方向发展。因此,创新创业教育体系构建,更多的是培养在校大学生拥有创新能力,学会自主创业的方式方法,提高学生的实践操作动手能力[1]。
二、实践教学中创新创业教育体系构建
就目前来看,我国大部分学校已经认识到大学生创新创业教育的重要性,对于创新创业教育体系的构建也已经越来越重视。但是大学里对于学生们未来的自主创业等没有良好的教学方式方法,在一定程度上限制了体系的发展构建,所以在大学里面充分发挥实践教学的作用,对于创新创业体系构建能?蚱鸬街匾?帮助。
1.对于课内自主创新创业课程的实践教学来说,大学生的课程教学是我们在实行实践教育的过程当中不可缺少的一部分。但是按照目前的情况来看,当下课堂的教育方式方法与创新创业教育体系仍旧存在着差距,需要相应的进行调整。将原先的纸质传统的书本授课模式改变,创立一个以分析身边案例为主,讲解实践过程会碰到的问题为辅的新模式教育体系。当这样的教育体系构成后,就业指导的老师将不再仅仅是传授知识的扮演者,更多的是能够引导学生提升自我,拥有新的方式方法来看待将来的生活。
2.建立一个严格的课程体系标准,对于创新创业课程进行更加深入系统的研究,从而加强创新创业课程与其他课程构成一定的联系,加强创新创业思想的渗透性,令课程与思想相结合,加强相互间的联系。逐步将被动的就业观转变为主动的创业观[2]。
3.对于课内教学来说,大学生实行创新创业业教育过程不可缺少的一部分。那么课外教学就是创新创业教学的实践,也是最为重要的一部分。首先,课内教学仅仅只是教师告诉学生的理论知识,和一些案例。而课外的创新创业教学是真正能够让学生学会知识,掌握自主创业能力的实践过程。可以采用兴趣调动大学生来参与课外实践,在以往的高校教育体系中仅仅只是传授知识,而实践教学主要的要求是需要学生以传授知识为真正核心来进行的,把学生对于创业的兴趣付诸到实践当中,令学生能够自己主动自发的去探寻问题,进行实验。这便是实践教学在创新创业中的应用。
4.在进行实践教学过程当中,可以先建立一个仅对大学生开放的创业基地。这对于一个大学来说,创建一个大学生创业的基地是具有重要意义的。因为这个平台首先可以锻炼大学生们自己的创业能力,其次能够为本校的大学生老师们提供一个研究课程案例的平台。总的来说我们国家还是非常鼓励各大学这样的做法的。设立一部分启动资金,来给在校大学生或者刚进入社会的大学生来进行创业,这是学校支持在校大学生创业的重要举措。学校在提供资金的过程中同时也给予学生一定的力量帮助,例如将一些发展较好的企业主管等等,社会各界创业发展迅速的年轻有为者请到学校开办演讲活动。或将一些比较有发展前景的项目计划分享给学生实行等。这些都是非常重要和关键的,能够对创新创业教学体系构建起到巨大的帮助作用,培养出受社会欢迎的人才[3]。
结语
总而言之,在当下的创新创业教育中培养一个人才并非是一蹴而就的,这是一个十分系统的环节是我国实践教学创新创业教育体系构建的必由之路。本文从多个方面多个角度对于如何从实践教学中构建创新创业教育体系做了详细的解答,主要是为了能够给予当下就业指导课程教师构建创新创业体系一点帮助。学生的自主创业能力是需要挖掘的,是需要去引导的。即使拥有再优秀的自主创业能力的毕业生,都是需要一个完善的体系支撑。我国的创新创业教育体系建设,已经渐渐成为时代教育发展的关键,应当引起所有人的关注。
参考文献
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第三篇:高职教育实践教学体系研究
高职教育实践教学体系研究
潘菊素,傅琼
(宁波城市职业技术学院,浙江宁波315100)
摘要:高职实践教学体系由目标体系、内容体系、条件体系、管理体系及评价体系构成。其中,目标体系包括学习与发展能力、职业素质与专业技能、实践情感与观念的培养;内容体系包括“必需、够用”的理论知识与三课堂联动的实践内容;条件体系包括实践师资,校内外实践基地;管理体系包括组织、运行、制度的管理;评价体系包括学生评价与教师评价。
关键词:高职教育;实践教学体系;目标;内容;条件;管理;评价
中图分类号:G642 文献标识码:A 文章编号:1008-3219(2006)07-0033-03
根据系统科学的理论,教学体系可以分为理论教学体系和实践教学体系两大部分,二者相辅相成,其中由实践教学活动各个要素构成的有机联系的总体就是实践教学体系。
《教育部关于以就业为导向深化高等职业教育改革的若干意见》中指出,高职教育应“坚持培养面向生产、建设、管理、服务第一线需要的‘下得去、留得住、用得上’,实践能力强、具有良好职业道德的高技能人才”。要达到这一培养目标,高等职业教育必须高度重视学生实践能力的培养。
浙江省教育厅在2002年高校教学评估中指出:“从抽测学生综合能力和实际操作技能的情况看,学生在基本技能掌握方面仍存在较大问题,有的学校抽测的成绩很不理想。”许多高职院校“相对独立的实践教学体系尚未形成”。实践教学中存在的问题,已被高职教育教学评估列为存在的主要问题,并要求在今后的工作中着力加以解决。实践教学中存在的问题在就业市场上同样有所反映,从总体情况看,高职院校培养出来的毕业生在规格、水平、质量等方面与社会需求的不匹配情况还不同程度地存在。因此,构建一套适应高职教育人才培养模式的实践教学体系,不仅可以保证实践教学的有效实施,更是促进高职教育持续发展和体现高职教育特色的关键。
一个完整的体系必须具备驱动、受动、调控和保障功能,才能有序、高效地运转,从而实现目标。据此,可把实践教学体系分为实践教学目标体系、实践教学内容体系、实践教学条件体系、实践教学管理体系和实践教学评价体系等5个子体系。
一、实践教学目标体系
美国著名教育学家、心理学家B.S.Bloom等人认为,完整的教育目标体系应包括认知、动作技能和情感等三大领域。高职教育实践教学目标是围绕实际岗位职业技能而制定的具体要求,应当以产业需求为依据,以学生就业为目的,包括实践能力、职业素质、创业能力、资格证书等几个方面。
具体而言,高职实践教学目标体系应包括以下内容:
首先,使学生获得知识、开阔眼界,丰富并活跃学生的科学思想,加深对理论知识的理解掌握,进而在实践中对理论知识进行修正、拓展和创新。
其次,培养基本技能和专业技术技能,使学生具有从事某一行业的职业素质和能力,包括4个方面:一是实践能力。实践能力可通过单项能力、模块能力、综合能力和扩展能力的顺序分阶段逐步提高。二是职业素质。社会信息化、经济全球化、学习社会化对高职教育人才素质提出了更高的要求,实践教学体系不是单纯培养实践技能,而应以培养学生的职业素质为目标,注重学生职业道德、奉献精神、团队精神、质量意识和创新意识等方面的培养。三是创业能力。学生学习的根本目的就是满足谋生本领的需要,也就是满足学生创业的需求。通过创业教育可以锻炼学生的择业能力和生存能力,这是高职院校推动就业的必然选择。四是职业资格证书。学生获得职业资格证书,是对学生职业能力的综合检验,也是学生顺利就业的基本保证。第三,增强实践情感和实践观念,培养良好的公德与责任意识,培养实事求是、严肃认真的科学态度和刻苦钻研、坚忍不拔的工作作风,培养探索精神和创新精神。
二、实践教学内容体系
(一)理论教学以“必需、够用”为度
高等职业教育不同于普通高等教育,它培养的学生更需具有很强的实践能力。能力从何而来,一部分可以由知识转化而来,但是更主要的必须通过实践教学加以培养。
教育部2000年《关于加强高职高专教育人才培养工作的意见》中指出,基础理论课教学要以应用为目的,以必需、够用为度,以讲清概念、强化应用为教学重点,要改变过分依附理论教学的状况,探索建立相对独立的实践教学体系,实践教学在教学计划中应占有较大比重。在附件中更明确提出:“三年制专业的实践教学一般不低于教学活动总学时的40%,两年制专业的实践教学一般不低于教学活动总学时的30%。”这些规定明确地体现了以实践为重点和核心的高职课程取向。
(二)把实践教学内容贯穿于“三课堂”之中,形成“三课堂”联动的实践教学内容体系
第一课堂:除实验、实训外,还包括课程设计、课程论文、专业综合能力实践(含毕业论文、毕业设计)等实践性教学环节。
第二课堂:学生社团、体育俱乐部、各类培训、考证考级、自主实践、学科竞赛与科技活动等。
第三课堂:社会实践、顶岗实习、产学合作教育等,见图1。
把实践教学内容贯穿于“三课堂”之中,并共同纳入学分制管理的轨道。凡是从第一课堂直接延伸到第二、三课堂的实践教学如社会实践、外语与计算机的自主实践训练、体育俱乐部等均作为必修学分;对各类学科竞赛获奖、在报刊上公开发表论文以及承担科研项目等设置创新学分;对获得各种专业或其他相关技能等级证书设置技能学分;对学生自主参与提高素质的各种活动(包括各类讲座、报告会、上机等)可以按时间计算设置素质学分。这3种学分均作为第二课堂的选修学分,而且可以替代第一课堂的部分选修学分,以实现学分在“三课堂”中的互动,从而有机地形成了“三课堂”联动的实践教学内容体系。
三、实践教学条件体系
实践教学条件体系是实践教学的保障层面,服从于教学内容体系,涉及教师队伍、实验实训设施、场地和环境等诸多方面。
首先,建立一支具有现代教育理念和创新精神、教学能力强、熟悉生产领域、掌握过硬技术、乐于教书育人的高素质实践教学师资队伍。一是学校要注重双师素质教师的培养与引进。可以让教师到企业为员工进行专业培训或到企业实际操作,使他们更加了解社会需求以及如何培养学生的实际操作能力。二是在实验实训管理机构管理下,建设一支过硬的实验员队伍,要求实训指导教师参加全国通用的岗位技能培训,使其在技能上至少有中级以上岗位等级证书或职业资格证书,建立理论教师与实践教师定期换岗制度和专业理论教师限期通过相关专业职业资格证考试制度,通过强化专业技能考核来提高理论教师的实践能力,造就一支高水平的“双师型”师资队伍。三是聘请企事业单位的专家、有工作经验的人员以及实践基地有丰富经验的技术骨干作为兼职实习、实训指导教师,组建一支以专职为主、专兼结合的实践教学师资队伍。
其次,加强校内外实践教学基地建设,通过学校投入和校企共建等,不断改善校内实验(实训)条件,大力整合现有资源,优化管理,扎扎实实地建设好各专业的实验室、实验工场、实训室、实训工厂等。此外,积极拓展实验(实训)室创建渠道,鼓励社会资源通过投资、参股等方式参与建设,共创产学研合作教育基地。同时,加强实验室、实训基地的科学管理,实现资源共享,将实验(实训)室资源向社会、企业开放,提高资源的使用效率。重视校外实
习、实训基地建设,按照互惠互利的原则,建立一批相对稳定的校外实习基地。
四、实践教学管理体系
实践教学管理体系主要包括实践教学组织管理、运行管理和制度管理3个方面。(一)组织管理
由学校对实践教学进行宏观管理,制定相应的管理办法和措施。各二级学院作为办学实体,具体负责实践教学的组织与实施工作。(二)运行管理
各专业要制定独立、完整的实践教学计划,并针对实践教学计划编制实践教学大纲,编写实践教学指导书,规范实践教学的考核办法,保证实践教学的质量。根据行业的实际任务与企业的实际需求,安排毕业设计(论文)等环节。对实践性教学环节应做到6个落实:计划落实、大纲落实、指导教师落实、经费落实、场所和考核落实;抓好4个环节:准备工作环节、初期安排落实环节、中期开展检查环节和结束阶段的成绩评定及工作总结环节。(三)制度管理
制定一系列关于实验(实训)、实习、毕业论文(设计)和学科竞赛等方面的实践教学管理文件,以保障实践教学环节的顺利开展。
五、实践教学评价体系
建立科学、完整的实践教学评价体系,是重视实践教学,促进实践教学质量快速提高,加强宏观管理的主要手段。
首先,建立一套科学、完整的学生评价体系。校内实践教学和校外实践教学都要加强指导和管理,每次实训都有实训报告或成果,由专业指导教师评定成绩并作好记载,按实践教学学时占总学时数的比例记入课程成绩。集中实训成绩按优秀、良好、及格、不及格等次单独记人成绩档案。对学生参加实验、实习的各个实践教学环节的效果提出严格要求,加强学生综合实验能力的考评,制定综合实验能力考评方案,确定考评内容与方法,提出考评成绩的学分比重,通过笔试、口试、操作考试及实验论文等多种形式考评学生的综合实验能力。对于实习考核可通过实习报告、现场操作、理论考试、设计和答辩等形式进行,可以由学校实验室和校外实践基地联合考核,不仅考核学生的素质和能力水平,而且考核学生的工作实绩。
其次,建立一个教师评价体系。根据培养目标的要求,制定出实践教学各个环节的具体明确的质量标准,并通过文件的形式使之制度化,严格规范执行。再结合同行评价结果、学生评教结果,在学末给每位教师写出评语,同本人见面,并纳人人事考核之中。
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《职业技术教育》2006/07
第四篇:工商管理应用型本科实践教学体系改革的研究与实践.(本站推荐)
ISSN 1009-8976 CN 22-1322/C
长春工程学院学报(社会科学版2005年第6卷第2期J.Chang chun Inst.T ech.(So c.Sci.Edi.,2005,V ol.6,N o.224/26 65-66
工商管理应用型本科实践教学体系改革的研究与实践 范曙光
(长春工程学院工商管理系,长春130021 摘 要:通过对工商管理专业实践教学现状及存在
问题的分析,阐述了工商管理专业实践教学改革的必要性,提出了工商管理专业应用型本科实践教学改革目标,构建了工商管理专业应用型本科实践教学体系。
关键词:应用型本科;工商管理专业;实践教学中图分类号:G 64文献标识码:A 文章编号:1009-8976(200502-0065-02 实践教学是高等工程院校育人和综合素质培养必不可少的重要内容,也是衡量工程类院校育人质量最主要的方面。近年来许多工程类院校在教育改革中都十分重视加强实践教学,在实践教学的研究和改革方面也取得了许多可喜成绩,特别是工商管理学科的实践教学重视程度明显提高,实践教学占总教学时数的30%以上,各院校
基本建立了工商管理专业实验室,各专业骨干课均开设2—3个专项实验。在实验室建设中既强调硬件建设,也重视软件建设,各院校在理论教学中强化案例教学,并加大案例教学在理论教学中的授课时数,鼓励任课教师参与生产实践并制作典型案例,逐步加大生产实习、毕业实习和设计的投入等。通过上述措施和手段,取得了比较明显的效果。近年来,各工程院校工商管理类毕业生动手能力、实践技能、创新能力有了比较明显的提高。
一、工商管理专业实践教学的现状分析
当今世界正在进入知识经济时代,激烈的国际竞争对人才培养提出了更高的要求,工程院校工商管理专业的实践教学在教育观念、理论研究及投入等方面与现实要求相比还存在明显不足,通过实践教学培养学生综合素质和创新精神还没有提到应有的高度。表
收稿日期:2004-08-20 研究课题:长春工程学院“工商管理应用型本科实践教学体系改革的 研究与实践”[项目编号:2002(37] 作者简介:范曙光(1964,11-,男(回,成都,教授 主要研究企业投资理论及教学。
现为:从实践教学目标看,还没有真正落实培养学生应用
能力、创新精神的目标,各院校普遍重视理论教学,注重学生的研究能力,忽视实践能力的培养,目标定位偏高,不符合社会对工商管理本科层次的能力需求;从实践教学内容看,实践教学内容更新不够及时,各院校普遍沿用传统的认识实习、生产实习、毕业设计与实习和专业基础课程设计、专业课程设计等实践模式,设计型、探索型课程设计比例较低,综合型、应用型训练偏少;从实践教学管理系统看,各院校普遍引入美国哈佛大学商学院案例教学模式,重案例轻实践,美国哈佛大学案例均来自教师和学生的生产实践,针对性强、层次高,而我国高校教师实践能力欠缺,案例绝大
多数是借鉴国外的案例,对学生的实践能力的培养完全是一种固定化模式,缺乏培养学生创新能力的宽松环境;从实践教学条件看,各院校实验室功能单一,缺少功能完善的现代商务中心;从产学研基地建设看,各院校产学研基地普遍立足研究生层次的培养,结合本科建立的偏少。此外,各院校实践教学经费投入普遍不足,制约了实践教学改革的深入,影响了人才培养质量的提高。实践教学考核目标不够明确,考核措施不够规范,考核力度普遍低于理论教学的考核力度。另外,社会实践与教学实践的有机联系与结合还缺乏理论研究与实践。
为了能够探索出培养新世纪需要的具有创新精神和创新能力的高素质专门人才,建立符合中国国情的工商管理应用型本科实践教学体系,2002年6月经长春工程学院高教研究室批准立项,我们课题组承担了《工商管理应用型本科实践教学体系改革的研究与实践》课题。项目研究工作采取理论与实践相结合的方针,贯彻边研究、边实践,边改革、边建设的原则,目前取得了阶段性成果。
二、应用型本科专业工商管理实践教学的目标定位
本课题结合工商管理专业的培养目标,以转变教育思想和更新教育观念为先导,树立全面素质观,新的培养目标观、注重培养学生创新能力和综合协调能力的教育观以及教与学统一观;激发和调动教与学的主动性、积极
性和创造性,培养社会主义市场经济所需要的复合型、应用型、创造型人才。因此,树立面向21世纪的新型的育人观和质量观,明确实践教学体系的改革思路,在充分认识实践教学对育人重要性的基础上,加强理论与实践两大教学体系的有机联系,把实践教学和理论教学放在同等地位加以重视,二者相辅相成。
以实践教学内容体系改革为龙头,突破传统的实践教学模式,使实践教学具有验证、综合、探索和创新四大功能。处理好实践教学内容体系与人才培养的关系、与理论教学体系的关系、与实践方法的关系,与产学研的关系,对实践教学内容体系进
行整体优化,使创新意识和应用能力的培养贯穿于实践教学的全过程。强化课程实验与设计,并单独设课与考核,结合实践教学方法、现代管理商务中心功能的完善、产学研基地建设,全面提高实践教学质量的改革思路,充分发挥实践教学在培养学生创新精神和应用能力方面所起的重要作用。
三、工商管理应用型本科实践教学体系的构建
本课题根据工商管理专业的人才培养目标,突出创新精神和综合素质的培养和提高,构建与理论教学相辅相成的实践教学结构体系,采用相应的实践教学方法,使实践教学的各个环节、各个层次都能锻炼学生的动手能力,能够激发学生的创新意识,从传统的“以教师为主”的模式转变为以“学生为主体、教师为主导”的模式。改革后的实践教学结构分为:英语和计算机技能实践、主干课程实验设计、工商管理实训、实习四大模块。以能力培养为主线构建新的实践教学内容体系,按照理论联系实际的原则,循序渐进、科学合理地安排各实践教学环节,改革传统的实验设计方法,培养学生的独创精神,让学生自己独立设计实验方案,教师同时辅以必要的指导;工商管理实训针对一个具体的项目或典型案例,让学生完成一个完整的解决方案;认识实习、生产实习以校内仿真实习与校外实习相结合,并以校内仿真实习为主,通过能力测试达到实习的目的与要求;毕业实习与设计是学生走向社会前的大练兵,因此选题至关重要,选题要密切与产学研基地相联系,既要考虑题目的新颖性和综合性,又要照顾到学生的能力和有效时间,这就需要教师因材施教,选择既能用到已学过的知识,又有创新点可供学生去探索。通过上述改革,能够使实践教学体系整体优化、实施多方位能力培养,提高效益。
四、工商管理应用型本科实践教学体系的实施
根据改革目标及项目的进程,我们先后修订了认识实习、生产实习、毕业实习与设计大纲,制定了实践能力测试标准。
充分利用校内外资源,建立有特色的实训基地。结合专业特点,我们建设了现代管理商务中心,实验设计与典型案例的选取、编写都围绕现代管理商务中心来进行,在一个平台上完成主干课程实验设计、工商管理实训、仿真实习与设计,达到现代
管理商务中心通用、综合、开放、高效的建设目标,为新课程体系的全面落实提供硬件和环境保障,提高现代管理商务中心的投资效益。通过建立稳固的实习基地,采取集中与分散相结合,以集中为主的双重实习模式。按照“教学、科研、生产”三结合的原则,建立由实践到理论,再由理论到实践的毕业论文教学模式。使学生在诸多能力培养方面由浅入深得到系统的培养与训练,保证学生培养目标的实现。
本课题改革在于把实践教学从依附于理论教学中相对独立出来,改变过去的实践教学体系,朝着加强设计性、综合性实验,加强实习实践环节,实施多方位能力培养的方向发展,变学生被动参与为主动参与,并能运用学到的理论来解决实际问题。这项改革成果比较显著、效益明显,不仅节约实习设计经费,也有利于学生应用能力的培养和创新意识、创造能力的提高。
参考文献
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Abstract:T he pur pose o f this study is to ana ly ze pr actice and teaching status quo,as w ell a s pr oblem in ex istence,t o elucida te the necessity of pr actical t eaching sy st em r efor m of business administ rat ion.Objective o f practica l t eaching r efor m fo r applied under g raduate cour se o f business administ ration is br oug ht fo rw ar d,a nd teaching system for applied under g raduate course o f business administr atio n is desig ned in this study.Key words:applied under gr aduate co ur se;practice of teaching;innov ation 66长春工程学院学报(社会科学版
2005,6(2
第五篇:基于大学生创新创业能力培养的实践教学体系研究(修改稿)
基于大学生创新创业能力培养的实践教学体系研究
史振宇
陈宏威
(辽宁经济职业技术学院会计学院,辽宁,沈阳,110122)
注:本文系辽宁省社科联2016辽宁经济社会发展立项课题(基金项目)《大学生创新创业教育与实践能力培养研究》阶段性成果。(课题编号2016lslktzijyx-10)。
摘要:实践教学是创新创业教育不可缺少的重要环节,加强实践教学应提高认识加强组织领导,培育学生创新创业意识,创新课程体系,完善教学内容,加强创新创业师资队伍建设,建立校内外实践基地,建立多种形式的实践教学活动平台,建立大学生的创新创业科研平台等,完善创新创业实践教学体系。
关键词: 大学生、创新创业、实践能力、实践教学体系
创新创业教育作为新时期具有中国特色的崭新教育理念和模式,以创新性、创造性和创业性为基本内涵,以课堂教学和实践教学为主要手段,以培养学生的创新精神、创新意识和创新创业能力为目标。创新创业教育不仅仅是理念知识的培养,而且是创新创业技能和实践能力的传授,理论知识转化为创新创业能力依赖于实践,技能和能力的巩固与提高依赖于实践锻炼,构建把理论知识转化为实践能力的创新创业教育实践教学体系对于深化高等院校教学改革、完善创新创业教育、提高学生的创新创业实践能力、培养创新创业型人才具有重要的意义。
一、创新创业教育及建立实践教学体系的现状和存在问题
当前,我国高校已经将创新创业教育纳入到人才培养方案中,作为必修课或选修课,并且开展了多种形式的创新创业教育,取得了一定的成绩。但是大多数高校的创新创业教育实践体系建设的不够完善,在实践教学方面还存在着很多不足。
1.对创新创业教育缺乏足够的认知和重视。目前,仍有一部分高校对创新创业教育缺乏足够的认识,没有从建设创新型国家,培养创新型人才的高度去认识创新创业教育的重要性,更没有认识到创新创业教育与实现人才培养目标和提升学生创业就业竞争力的关系,只重视专业课教育,不重视对学生的创新创业教育。很多高校的大学生创新创业教育工作往往是“三分钟热情”, 相应的新创业课程流于形式,在资金、人力、物力上不投入不足,具体工作上不落实、不到位,没有建立系统的创新创业教育体系,尤其缺乏实践教学手段和实践基地,实践能力薄弱成为制约大学生创新创业的重要因素。
2.创新创业教育体系不够完善,缺乏实践环节。据调查了解,目前我国大多数高校的创新创业教育体系不够完善,多数学校在思想政治教育课程中增加了创新创业教育部分,有的学校把创新创业课程作为学生职业生涯规划指导的一部分,没有独立设置。大多数高职院校还没有建立起独立的创新创业教育课程体系。教学内容陈旧,普遍都是以传授知识为主,教学方法普遍以课堂讲授为主,实习时间安排的不足,创新创业教育实验、实践课开设很少,缺乏多样化的实践教学平台,学生学得较被动,学习积极性不高。
3.教学内容不够完善,与专业教育相脱节。创新创业教育,是培养学生的创新创业意识、创新创业精神和创新创业能力的教育,最终是通过创新创业实践体现出来。学生创新创业意识确立和能力培养,需要经过长期和全方位的培养,应贯穿于学生整个大学四年各个阶段的始终。目前许多院校在教学中将创新创业教育与专业理论教育相分离,将创新创业教育实践课与专业理论实践课相分离,既浪费了教学资源,削弱了各自的教学效果,又使学生所学专业知识难以与创新创业实践结合应用,创新创业教育缺乏专业特色。
4.教师数量严重不足,水平不高、结构不合理。目前,相当多的高校的师资严重不足,致使许多高校应开设的创新创业教育系列课程不能开设,即使开设了,也缺乏系统性,针对性和可操作性;师资的整体水平不高,大多数教师是通过自学掌握一定的创新创业的理论,自身没有创业或投资的企业实际经历,缺乏创业和经营管理的实际经验,在教学中很难做到理论联系实际,不利于学生创新创业能力的培养;在师资队伍结构上,大部分教师都由行政人员及辅导员来担任,他们缺乏系统的培训和实战经验,很难对学生进行真正的创新创业指导,另外除了缺少校外兼职教师以外,在学历、专业、职称和年龄结构上都不尽合理。5.创新创业教育实践教学环节比较薄弱.很多高校创新创业教育只是课堂讲授,侧重创新创业教育理论知识传授,不进行创新创业教育的实践教学,忽视了对学生创新创业实践能力的培养; 举办或参加各种类型的创新创业大赛,只是为比赛而比赛,真正将创新创业计划应用落实的学校很少;创新创业教育实训、实习基地不足,不能培养学生创新创业多层次的实践能力。虽然有些高校建立了高校创业园区或者创业孵化机构,但很多学校的实习、实训场地或资金资源有限,远远不能满足大学生的创新创业实习、实训的需求,实践教学环节薄弱,影响了学生创新创业实践能力的培养。
二、基于大学生创新创业能力培养的实践教学体系建设
1.深化认识,加强组织领导。高校领导要深刻认识创新创业教育是高校教育理念在新时期的转变,是为了适应当前国内和国际形势发展需要而做出的必然选择。要培养出具有创新创业意识、创新创业精神、创新创业能力的现代化建设人才,高校必须对高等教育的培养目标做出调整,对人才培养重心进行转移。因此,要把创新创业教育作为学校全局性工作,坚持实施 “一把手工程”, 整合各方资源,建立以学校一把手负责,有关部门积极参加,各部门明确职责,协调配合的创新创业教育领导机构,对全院创新创业教育进行统筹规划、合理安排、切实加强组织领导组织落实。
2.培育学生创新创业意识,坚定创业信心。创新创业教育就是要培养学生的创新创业意识、创新创业能力。学校要引导学生主动参与学习,注重知识的实际运用,重视综合能力的提高,首先,要教育学生深刻领会创新创业教育的内涵,培养创新意识和创新创业精神;其次,要大力宣传成功企业家自主创业的先进事迹,通过他们的感人事迹,坚定学生创新创业的信心,激发学生的创新意识和创业精神,帮助大学生树立创业信心。
3.创新课程体系,完善教学内容。创新创业教育课程是创新创业教育的核心部分,在各专业人才培养方案中除了要求设置创新创业教育理论课程和实践课程以外,每个专业的专业课程应结合专业特点也要制定出创新创业意识和能力培养的具体要求。创新创业教育与专业教育相融合,创新创业理论与专业实践课程相融合,专业课老师在授课中不但要传授专业理论与技能,还要传播创新思想,创业精神,不断创新和优化教学内容。逐步形成以课程体系建设为核心,教学目标明确,实践教学模式、实践教学平台与实验课程建设协调配套,较为完整的符合高等教育教学规律的创新创业教育课程体系。
4.加强创新创业师资队伍建设。努力打造一支既有理论知识又有实践经验、结构合理、专兼职相结合的创新创业教育师资队伍。首先,加强现有师资队伍的建设,选拔一批优秀教师到企业挂职锻炼,组织专业课教师深入生产企业和科研院所第一线开展调查研究,参与生产企业或科研院所的科研课题研究,鼓励教师与企业合作开发项目。其次,有计划的安排青年教师进修或深造,参加国内外创新创业的学术交流,提高教师的业务水平,最后,从社会各界聘请一些企业家、创业成功人士到学校任兼职教师,扩大创新创业教育的师资队伍
5.加强创新创业教育校内外实践基地建设。建立创新创业模拟实验室、大学生创新创业孵化基地和大学科技园等创新创业教育实践基地,为大学生的实践活动提供支持平台。通过创新创业模拟实验的训练,学生初步掌握了创新创业的基本理论和技能,领悟创业的风险,培养创业意识。孵化基地能为大学生创业提供创业场所、政策扶持、创业培训、工商注册等一条龙服务。置身孵化基地学生能充分实践和锻炼自己所学所用的知识和能力。大学生科技园可以用作大学科学研究成果转化为生产力的基地。校外实习基地的建设则可以采取校企结合的模式。通过完善的实践基地将实践教学与理论教学紧密地结合在一起,提高学生的创新创业实践能力。
6.建立多种形式的实践教学活动平台。实践教学的平台是多种多样的,高校应创建多种实践环境,提供更多的条件和实践机会,使大学生在实践活动中提高创新创业能力。例如,鼓励学生参加各种课外学术报告、科技交流活动、创新创业主题教育、专题讲座等活动;举办多层次、多种形式的“创新创效创业”等竞赛,积极组织学生参加全国“挑战杯”创新创效创业大赛以及各种技能大赛活动;组织大学生围绕经济社会发展的重点、热点问题等进行调查研究;组织学生考察企业创业的经历及经营状况等等。
7.建立大学生的创新创业科研平台。大学生实践和创新能力的提高,离不开创新和科研实践。学院应鼓励大学生积极的参加科研活动,为学生科学研究搭建平台。大学生参加学校的科研项目,不但能检验和运用所学到的理论知识,有助于培养大学生严谨的科研素养和吃苦耐劳作风,激发学生参与科研与创新的兴趣,高校要组织学生参加指导教师的科研项目,在教师的指导下经过严格的科研训练,学生的团队协作意识、创新意识,创新创业的实践能力会明显增强。
8.制定大学生创新创业奖励办法。有效的奖励办法是激发大学生开展创新创业活动的重要手段。对在创业过程中取得成绩并需要资金支持的大学生,学校可以为大学生提供专项的资金支持,可以将学生的创新创业的项目通过学校提供的平台取得银行的无息贷款。奖励积极参加科研和创新活动的大学生,对在创新活动中取得创新成果的大学生给予奖励,对于积极参加创新活动、科研活动取得优异成绩的学生分别给予学分奖励和纳入到奖学金评比中。
参考文献
1.汤佳乐等《素质教育模式下大学生实践能力与创新能力培养》实验室研究与探索 2013年1月。2.陈宏威 《大学生创新创业教育与实践能力培养研究》中国商论 2016年21期
3.陈俊华等《培养大学生创新创业与实践能力的新途径》中国青年政治学报 2011年21期 4.焦烈等《我国高校创新创业教育实践教学体系的构建》辽宁教育行政学院学报 2015年2期。作者简介
史振宇,1970年,男,辽宁阜新人,工作单位辽宁经济职业技术学院,副教授,大学文化。现任会计学院教学院长,主要从事教学管理研究。
陈宏威,1958年,男,辽宁沈阳人,工作单位,辽宁经济职业技术学院,教授,大学文化,主要从事市场营销方面研究。