第一篇:在科学发展中跨越崛起(范文)
在科学发展中跨越崛起
2012年1-11月份,xx街道实现固定资产投资14.3亿元,完成年度计划的106%;地方财政收入完成2932万元,完成年度计划的128.8%;投资过亿元的金海洋碳素、华晶碳素、山合食品、德衍牧业等分别在开发区和食品工业园建落地或建设;楼宇招商成效明显,银座商城、4D电影院、苏宁电器、格林豪泰、都市118、肯德基、德克士、邢氏海参等国内外知名连锁超市、家电、餐饮品牌相继落户城区;洪山路餐饮文化一条街初具规模;“村内通”任务于10月20日率先完成,环境卫生综合整治工作常抓不懈;共承担37个重点项目的征地拆迁任务,涉及34个村(居),4万余人,先后顺利完成了洪山、李楼、五老洼、楚庄4个村的整村搬迁工作,稳妥完成了食品工业园、手套产业园及辖区内的北外环、建设路北延、洪山路、萌山路、商业水街等道路拓宽延展工程的征地拆迁任务,实现了阳光征迁、平安征迁、和谐征迁,2012年以来,共完成项目征地5000余亩,拆迁面积56.7万平方米。
在征地拆迁和服务项目建设方面我们主要做了三点: 一是勇于接招。征地拆迁工作涉及到我县项目落地、经济发展和民生稳定,既是第一“大”也是第一“难”事。xx街道位处城区,“急难险重”任务多,只要县委、县政府决定以后,我们凭着“只有责任没有借口、只有担当没有退缩”的信念和敢打必胜的信心,以高度负责的责任感和使命感,敢于接招,勇于承担,用最短时间完成上级交办的各项工作任务。配合县指挥部先后承接了李楼和楚庄的征迁任务。
二是敢于出招。每一次征迁工作,都是力量与勇气的比拼,我们都树立破釜沉舟的勇气和百折不挠的信心,面对矛盾,我们不绕道走,敢于直面化解;面对问题,我们不畏首畏尾,敢于迎难而上。在楚庄拆迁过程中,群众面对人均40平方米回迁安置标准难以接受且天寒地冻不愿搬家的现实,特别是,工作进入最低谷时,有村里在外做生意的所谓“明白人”到指挥
部故意刁难,我和xxx主任及指挥部全体人员,讲政策、做工作直到凌晨3点,最终用真情感动群众,赢得全面信服和真心支持,一举扫清障碍、打开突破口。在县主要领导和xxx书记等领导的关心鼓励下,自宣布搬家之日起,仅用十天时间就完成了楚庄村144户、661人、173处房屋的拆迁任务。在优化发展环境方面,严厉打击画地为牢、强装强卸等各类违法行为,今年以来,有14人因影响发展环境,被依法行政处罚;有5名村支部书记因支持“三重”项目不力被就地免职。
三是善于用招。以身作则,率先垂范。每个征迁项目,关键时期,我们党政一班人都能深入一线,和工作人员共同顶烈日、冒严寒,吃住在现场,研究解决工作中的困难和问题,身先士卒感染每一位干部和群众。创新工作方法,采取“一先、二心、三转变”的新举措。“一先”是指谋划在先,拆迁尚未启动时,就深入调研,提前介入,掌握主动;“二心”指有耐心、有爱心,面对面、零距离地做工作,即和风细雨又死磨硬缠;“三转变”指转变观念、转变作风和转变方式,发动邻近村的村干部和每一个有关系的人,结对帮扶,从侧面迂回做工作。在楚庄拆迁中,我和xxx主任的司机,都停止开车,专心做亲属工作,直到完成征迁任务,才回到岗位。打造精锐之师。抽调责任心强、业务素质高的人员组成工作组,用优势兵力,集中攻坚。成功的背后蕴含着巨大的付出,今年,我街道共有6名同志因强力推进工作而不同程度的挂彩受伤。
成绩代表过去,奋进彰显辉煌!下步工作,我们将以全县科学发展全县科学发展现场观摩暨经济工作会议为契机,以十八大和县委十三届二次全体(扩大)会议精神为引领,借鉴开发区和其他乡镇的先进经验,发扬敢为人先、求真务实的工作作风,全力突破“三重一大”,把城北商贸新区的征迁工作作为重点,用楚庄带动朱庄、大庙李,完成新农村建设,在城中努力打造多个“商贸区”和“商贸一条街”,把xx街道打造成“商贸重镇”。
第二篇:在科学发展中跨越前行——石嘴山市五年经济社会发展回眸
在科学发展中跨越前行
——石嘴山市五年经济社会发展回眸
石嘴山发展的车轮,在永不停息的奋进中书写进步和跨越的轨迹。石嘴山的今天,在全市人民的不懈奋斗中变得更加璀璨和光明!
五年来,面对国际金融危机等不利因素影响,市委、市政府团结带领全市各族人民,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕建设山水园林新型工业城市,不断解放思想、抢抓机遇,开拓创新、攻坚克难,圆满完成了市第八次党代会确定的各项目标任务,谱写了石嘴山科学发展、跨越发展的新篇章。
我市始终紧抓发展第一要务不放松,扩增量、调存量、提质量,综合实力不断增强。2011年,全市实现地区生产总值367.3亿元,全社会固定资产投资300亿元,财政总收入70.2亿元,其中地方财政收入43.3亿元,城镇居民人均可支配收入17928元,农民人均纯收入6974元。我市被有关权威机构评为最具中国特色经济发展潜力市,全国强国富民进步地区前30名。
这五年是石嘴山经济社会持续快速发展的“黄金期”,它是石嘴山发展最快的5年,是城乡面貌变化最大的5年,也是人民群众得到实惠最多的5年。五年来,在石嘴山这片热土上,全市广大党员干部和人民群众共同洒下了辛勤劳动的汗水,创造了令人瞩目的业绩;共同体会了创业的艰辛,分享着收获的喜悦。
五年来,我市经济转型成效显著,抢抓列入国家经济转型和循环 经济试点城市的机遇,认真落实《自治区人民政府关于促进石嘴山市经济转型与可持续发展的意见》,争取经济转型项目160个,国家政策性资金38.6亿元。组织实施了中色(宁夏)东方铍铜板带材、天地奔牛综采设备技改等一批重点项目,机械装备制造、新材料、能源化工三大产业集群发展质量提升,太阳能、汽车等新兴产业蓬勃发展。26家企业进入宁夏百强企业,石嘴山工业园区升级为国家级经济技术开发区。淘汰落后产能、关闭整合地方小煤矿成效显著,节能减排目标任务超额完成。中粮、汇源等知名农产品加工企业落户我市,带动牛羊、蔬菜、枸杞、水产、制种等优势特色产业快速发展。惠农陆路口岸建成运行并与天津港实现铁海联运,平罗农商行正式挂牌运营,房地产、商贸流通、特色旅游等服务业健康发展。
五年来,我市人民生活明显改善。大力实施创业带动就业工程,城镇登记失业率控制在4%以内,我市被列为全国首批85个创业型城市试点之一。教育工作迈上新台阶,顺利通过国家“两基”验收,在全区率先实现“教育强市”目标。科技支撑能力不断增强,对经济增长贡献率达到48%。医疗卫生事业健康发展,人口和计划生育工作扎实有效。社会保障体系日益完善,城乡医疗、养老保险和最低生活保障实现全覆盖。1.2万户沉陷区居民和2万多户棚户区居民迁入新居,建成廉租住房、公共租赁住房13800多套,城镇人均住房面积达到30平方米以上。建成惠农群众文体活动中心、平罗文化展览中心、五七干校博物馆等一批文化体育设施,成功举办“倾国倾城”、“激情广场”和中美、中澳滑水精英对抗赛、中国足协杯室内五人制足球赛 及全市第三届运动会等大型文体活动,城乡文化体育事业不断发展繁荣。居民幸福指数居全区第一。
五年来,我市城乡面貌焕然一新。建成了新区行政中心、“三馆一中心”、西线高速、滨河大道等一批重大项目,实施了天然气输配、城市集中供热、贺兰山东麓绿化等一批基础设施和生态绿化工程,小城镇和农村大社区建设稳步推进。城市建成区面积达114平方公里,五年扩大1.3倍,城镇化率达到68.6%。全市森林覆盖率达到12.5%,城市绿化覆盖率36%、人均公共绿地面积14平方米。实施了星海湖、瀚泉海、惠泽湖、黄河金岸水系等湖泊湿地治理扩整工程,湖泊湿地面积达到415平方公里,星海湖被命名为国家水利风景区、国家湿地公园。规范煤炭市场发展开局良好,包兰铁路沿线环境整治、采煤沉陷区综合治理、乱采砂石专项整治等成效明显,污水处理、中水利用走在全区前列。
五年来,我市社会保持和谐稳定。加强和创新社会管理,突出基层基础建设、体制机制创新、管理服务并重,乡镇、街道民生服务中心、综合治理中心实现全覆盖,城乡社区网格化管理扎实推进,基层社会管理场所、人员、经费得到基本保障,基层社会管理服务能力明显提高。建立健全群众利益诉求表达、社会矛盾调处、社会稳定风险评估等维护群众权益机制,公开评议、公开听证信访积案的做法在全国推广。扎实推进依法治市进程,平安创建活动成效显著,探索形成了“四警联防”、“大巡防、大城管”等综合防控模式,“石嘴山市综治工作法”被中央综治委编入全国综治干部培训教材。我市荣获全国 “五五”普法先进城市称号。
石嘴山发展的脚步永远不曾停歇,2011年12月26日,石嘴山市第九次党代会再次绘制了未来五年发展的宏伟蓝图:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕“十二五”规划和新一轮西部大开发战略部署,以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,以改善民生为核心,大力实施工业强市、民生优先、城乡统筹、生态立市、人才支撑五大战略,全面加强经济、政治、文化、社会以及生态文明和党的建设,努力把石嘴山建设成为和谐富裕美丽的新型工业城市,在全区率先进入全面小康社会。
站在新的历史起点上,迎着新一轮发展之东风,石嘴山 必将在科学发展中跨越前行!
(来源:人民网,吴 刚)
第三篇:在科学发展中发挥先锋模范作用
在科学发展中发挥先锋模范作用
科学发展观这一重大战略思想,来源于当代中国实践,又指导着这些年来的实践,经受了实践的检验,已经显示出强大的真理力量。中国共产党之所以堪称伟大的马克思主义政党,其巨大生命力就在于不断探索提出与时俱进的科学理论。科学发展观同邓小平理论、“三个代表”重要思想一样,是我们党在带领人民群众不断探索前进中形成的。什么叫科学发展观,用大家耳熟能详的一句话讲,就是坚持以人为本、全面协调可持续发展。我们要从马克思主义世界观和方法论的高度,深入学习领会。作为一名在基层乡镇工作的党员干部,笔者认为,通过学习实践活动,应在以三个方面加强党性修养。
首先,要在“科学发展上水平”上加强党性修养。党性修养具有鲜明的时代特征,在不同的历史时期,党性修养的重点有所不同。在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上,胡锦涛总书记着眼于党员干部队伍建设的根本问题,旗帜鲜明地提出了新时期加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风的重大课题,提出了一系列新思想、新观点、新论断、新要求,为贯彻落实科学发展观赋予了新的内容。作为党员干部,通过学习实践活动,要自觉遵行社会主义核心价值体系,坚持理论和实践相统一、继承光荣传统和弘扬时代精神相统一、改造客观世界和改造主观世界相统一、加强个人修养和接受教育监督相统一,进一步推进思想作风建设和反腐倡廉建设,增强贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性,不断提高党的执政能力。同时,要联系当前经济形势的变化,深入查找不符合、不适应和阻碍农村改革发展的突出问题,结合国家扩大内需、促进经济增长的10项措施,以坚强的党性和良好的作风应对世界金融危机带来的困难,围绕保发展、保民生、保稳定、保落实深化学习实践活动,在“科学发展上水平”上加强党性修养。
其次,要在“党员干部受教育”上加强党性修养。党性修养是增强党性、保持党的先进和纯洁性的重要措施,也是实现党所肩负的历史命的现实需要。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长李源潮同志在中央深入学习实践科学发展观活动指导检查组组长座谈会上强调指出:“要联系党员、干部特别是领导干部党性修养和作风养成的实际深化学习,充分认识推动科学发展必须有坚强的党性和良好的作风作保证,在当前形势下尤其要弘扬我们党艰苦奋斗的优良作风,牢记两个务必,坚决反对享乐主义和奢靡之风。”加强党性修养,既是党章和《准则》对每个党员的规定义务,是做合格党员的起码要求,也是促使党员自觉进行党性锻炼和修养的组织保证。通过学习实践活动,要把加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风作纳入学习实践活动的重要内容,结合解放思想大讨论活动,积极开展批评与自我批评,充分认识当前反腐倡廉形势,认真领会推进党风廉政建设和反腐败斗争的总体要求和主要任务,深刻理解加强领导干部党性修养、大力树立和弘扬良好作风的重要意义、基本要求和工作重点,准确把握加强领导干部党性修养、大力树立和弘扬良好作风各项工作的具体要求,通过自我教育、自我改造、自我提高加强党性锤炼,联系思想工作实际,深入思考怎样增强立党为公、执政为民的宗旨意识,怎样增进与人民群众的血肉联系,怎样保持共产党人的政治本色等问题,树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,在“党员干部受教育”上加强党性修养。
第三,要在“人民群众得实惠”上加强党性修养。党性是一个政党所固有的最本质的特性,是阶级性最高和最集中的体现。党性修养是马克思主义政党建设的一个重要问题,是共产党员的庄重责任和立身之本。讲究修养,是中华民族的优良传统,我国古代就有“修犹切磋琢磨,养犹涵育熏陶”的说法。党性锻炼与党性修养的过程,是在科学实践中不断改造主客观世界的过程,也是伴随党员终身永无止境和终结的过程。科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。通过学习实践活动,党员干部要把加强党性修养,永葆政治本色作为自己的“座右铭”,进一步增强“立党为公、执政为民”的宗旨观念,牢固树立正确的政绩观,结合十七届三中全会《决定》,立足农村改革发展实际,进一步深化对科学发展观内涵的认识,坚持用发展着的社会主义理论体系武装头脑、指导实践,用自己的党性意识感染群众,用自己的品行引导群众,用自己的表率作用带动群众,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在“人民群众得实惠”上加强党性修养。
第四篇:在曲折中前进 在发展中跨越22
2011“感动濮阳”十大人物评选活动推荐材料:
殚精竭虑干实事 与时俱进谋发展
——清丰县自来水公司经理雷继普事迹材料
(2011年11月12日)
雷继普,男,1963年3月出生。2005年5月,由县公路局副局长调任清丰县自来水公司任党支部书记、经理。当时的自来水公司上下思想混乱,人浮于事,职工工资不但是执行的10年前的老工资标准且已拖欠2年之久,水费征收等各项业务工作几乎陷入瘫痪状态,职工的合理要求得不到解决,群体性上访事件不断。当时县城内的供水管道多为公司组建初期铺设的,已埋设二十多年之久,管线堵塞、腐烂漏水现象相当严重,不能正常供水,居民意见很大,告状信雪片般“飞”到市、县领导的办公桌上。他接手的是名符其实的“烂摊子”。他临危受命。七年来,他团结带领自来水公司全体干部职工,殚精竭虑干实事 与时俱进谋发展,在求实求效中破难题,在优质服务中求稳定,在提升工作标准中求和谐,使一个陷入困境、濒临崩溃的企业重新焕发了生机,实现了经济效益和社会效益的良性互动,树立了供水企业的新形象。
以解放思想挖掘根源。上任伊始,他带领公司领导班子成员三次到沿海先进市、县(区)取经,通过学习考察,深刻认识到,解放思想、凝聚人心是企业起死回生的唯一选择,在广泛调查研究的基础上,再公司全体干部职工中深入开展“解放思想大讨论”,虚
心听取各方意见,每天组织中层干部,技术骨干,离退休老职工在一起分析问题,深层次,多视角查找问题,解疑释难,破解企业发展难题,寻找切入点和突破口,通过活动的开展,激活了思想,凝聚了人心,找出了班子思想不解放、机制不灵活等深层次制约企业发展的症结,谋划了新的蓝图,激起了全体党员干部职工的干劲。
以竞争机制激发创业活力。工作中,他深刻认识到竞争是活力之源。在反复征求意见的基础上,出台了《企业内部竞争上岗实施方案》和《竞争上岗实施细则》。经过全体干部职工讨论酝酿,由职代会通过后,本着“公开、公平、竞争、择优”的原则,2006年3月完成了公司历史上首次竞争上岗。通过此次竞争上岗,共有8名德才兼备、具有开拓创新意识的同志走上了中层干部岗位,4名原中层干部落选转到一般工作岗位。真正体现了“优胜劣汰”、“能者上、平者让、庸者下”的用人原则。重新理顺了管理体系,实行责、权、利相结合的工效挂钩分配制度,由于该单位为企业化管理型事业单位,养老保险问题一直是职工最关心的问题,由于历史原因,这个问题一直没有很好解决,新一届领导班子成立后,把该项工作摆上了重要议事日程,创新思路,与劳保局结合,把离退休及在职职工养老金全部纳入了社会统筹,得到了职工的普遍拥护。同时对在职职工全部执行档案工资,补发了以前拖欠的工资并增加了效益工资,解除了职工的后顾之忧,彻底根治了干不干一个样的陈旧思想,增强了职工的责任感、危机感、成就感,使公司上下精神面貌焕然一新,工作热情空前高涨,大大提高了工作效率,为企业发展注入了活力。
以新的服务理念树立企业新形象。他把转变工作作风,为经济社会发展建设服务、为客户提供优质服务作为全新的经营理念,坚持社会效益第一的方针,把水质好、水压足、计量准、维修快、服务优、行风正作为企业刻意追求的奋斗目标,提出了“优质供水、奉献社会”的企业宗旨和“水清澈、人清廉”的企业精神,不断创新服务方式,提高服务水平,塑造了供水企业新形象。一是设立客户服务中心,实行“一站式”服务。2010年12月,在全市县级自来水公司中率先建设了供水服务大厅,实行“一站式”服务,简化客户接水手续,客户申请接水的所有程序均在客户服务中心内一次性完成,对服务承诺、收费标准、工作程序进行了三公开。推行了首问负责制、限时办结制。贴近客户,与客户之间保持“零距离”。今年4月,新落户清丰的一家企业负责人打电话申请接水管道,义务服务队立即赶到该企业连续奋战了6个小时,没喝一口水,完成了一项较为复杂的管道工程,当企业老板让他们吃饭时,他们婉言谢绝了。他们严谨的工作作风,优质高效的服务,树立起了自来水人的形象。二是成立了“110”供水热线服务中心,制定了热线服务规范,完善了供水抢修规章制度,严格抢修服务时限,公开抢修服务承诺,接受社会和客户的监督,坚持24小时值班服务,把满意送到千家万户。今年5月的一天凌晨5点左右,西李家庄一磨豆腐的老农热线电话打到了经理雷继甫的手机上,说突然停水,看能不能派人修一下,否则,就要影响生意了,雷继普当即安排110供水服务中心查明了原因,及时进行了检修,两天后老农专门向公司表示感谢。三是设立水压、水质检测中心,在各水源设了4个原水采
样点,3个出厂水采样点,在城区设立了9个管网水采样点,四项常规指标每天一次检测,每季度进行一次35个项目的全分析,同时,设立了7处测压点,通过微机无线调度系统24小时监控各测压点的供水压力,每5分钟进行一次巡测,保证了足压、稳压、优质供水。四是在现行供水区域设立了4个供水责任区,选拔素质高、业务精、责任心强的职工担任责任区管理员,实行分片包干、责任到人、绩效挂钩,严格考核。对区或内的用水客户实行近距离接触,零距离服务。五是设立行风意见箱,公布监督电话,不定期组织有关人员走访客户,广泛听取客户意见和建议。六是设立督查室,加大督查考核力度,严格奖惩。正如公司一用户所说,过去的自来水,找上门,无法解决问题,现在的自来水人,送服务上门,主动解决。群众说你好,说明你真好;客户说你好,说明你的服务好,形象好。这朴实的话道出了自来水公司的新变化。该公司转变作风,创新服务,始终把用户满意作为检验工作的唯一标准,树立了新时期人民供水人的全新形象。
以工作的长度延伸事业的高度。管网铺设到那里,服务就延伸到哪里。“跑水、冒水、滴水、漏水”严重制约着供水事业的发展,为彻底根治跑冒滴漏现象,加强管理,挖潜增效,向居民提供安全优质健康水,2005年下半年,多方筹资6500万元,完成了城区15千米涉及6600余户的供水管网改造,又投资15万元,新购置一台发电机及配套设施,保证了在两个水厂同时停电的情况下能够正常供水,是周边县区第一个实现24小时供水的县。同时,完成了兼容3万吨的新水厂建设和城区户表改造工程,大大提高了居民的生
活质量和城市品位,满足了经济社会发展的需要。实现了经济效益和社会效益双丰收,管网改造前,9眼井同时开放,清水池从来就没有满过,管网改造后,只开4眼井,就能满足城区供水需要。每月节约电2万余元;管网改造前供出100立方的水,只能回收30立方的水费,管网改造后,回收率达到了75%以上。棉织厂一退休职工激动地说,我在这儿住了近20年,梦想就是吃上自来水,总算如愿以偿了。城关镇西街村一村民小组20多年来全村没有交过水费,家家是长流水,造成水资源严重浪费,是历届自来水公司领导班子想解决而没有解决了的老大难问题,严重地影响着全局工作的正常开展,新一届领导班子上任后,决心以解决好该村历史遗留问题为题破口,打开工作局面,他们紧紧抓住管网改造的历史性机遇,本着在稳定中求发展的原则,协同城关镇政府,多次召开党员会、群众代表会,挨家挨户反复做工作、讲政策,动以情,晓以礼。自来水人的诚心感动了“上帝”,历时6个月,终于使这起历史问题得到圆满解决。西街问题的解决,为自来水公司整体工作开创新局面,实现科学发展奠定了坚实的基础。
创业艰辛,追求不懈。清丰县自来水公司在雷继普同志的带领下,在曲折中前进,在创新中发展,取得了骄人的业绩,时代的发展赋予了他更加神圣的使命,他以更加务实的工作作风,向着更高的目标高歌猛进。
第五篇:新解放 新跨越 新崛起
“新解放 新跨越 新崛起”大讨论
心 得 体 会
自7月29日以来,全县上下深入开展了“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动,我局也组织开展了“大力弘扬畜牧精神,推动新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动。通过大讨论活动第一阶段的学习教育,我重新温习了中国共产党三代领导人的重要讲话,学习了胡锦涛同志在十七大会议上作了重要报告;学习了省委领导在党的会议和政府工作会议上的重要讲话。通过学习,不但提高了自身的政治素养,同时自己在学习也中尝到了甜头。我感到我们应学习敢想、敢干、敢试、敢闯的精神,在本职工作岗位上与时俱进、有所作为,时刻牢记肩负的使命,始终保持奋发有为的精神状态。通过学习,我进一步明确了大讨论活动的指导思想、方法步骤,提高了对大讨论活动重要性的认识。他使我认识到,解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝,是实现中原崛起的一大法宝,也是推进我们的检察事业不断前进的一大法宝。结合畜牧工作人员的思想实际、工作实际和发展实际,我深入剖析在工作思路、工作方式、工作作风等方面存在的问题,力求进一步加大解放思想的力度。下面谈几点个人认识和体会:
一、敢于正视差距是我们解放思想的切入点
解放思想是党的思想路线的本质要求,是我们应对畜牧改革与发展道路上各种新情况、新问题、不断开创畜牧事业发展新局面的一大法宝。在畜牧改革与发展道路上,我们是因循守旧,消极畏难,还是解放思想、迎难而上,将决定着我县畜牧改革与发展是“脱颖而出”还是“掉队落伍”。通过学习讨论使我认识到解放思想,深化改革,科学发展是推动潢川畜牧改革与发展的金钥匙,是促进潢川畜牧跨越发展的必由之路。当前开展的解放思想大讨论活动就是要把畜牧人的思想统一到县委、县政府的各项安排部署上来,统一到推进潢川县畜牧突破发展这个大局上来,通过解放思想来认识大局、把握大局和服务大局。在新一轮解放思想活动中,最关键的就是要充分认识到潢川畜牧改革与发展与周边县市的较大差距,不但要认识到外在表现上的落后差距,而且还要认识到内在深层次上的思想和观念差距,并以此为切入点和突破口,以这次解放思想大讨论活动为契机,打破陈旧思想的禁锢和瓶颈,创新思维,创新工作方法,推动畜牧改革科学发展。
二、突出重点,强化落实,推动工作顺利开展畜牧部门是一个服务与管理并存的部门,在促进农村经济和社会发展中起着十分重要的作用。如果畜牧人思想不解放,观念陈旧愚腐,就会影响到整个畜牧改革与发展大业。通过这次解放思想大讨论活动,我们认真查找了存在的主要
问题。在学习方面:一是学习态度不够端正,缺乏自觉性和主动性,存在着被动应付思想。二是学习内容比较狭窄,范围不广,一些对畜牧工作有指导意义的知识被忽略。三是理论学习与工作实际联系不够,导致理论归理论,实际还照旧。在工作方面:一是积极性较差,推一推,动一动,不推就不动。二是创新意识不强,没有脚踏实地地用科学发展观的理论去研究和处理工作中发现的新情况、新问题。三是没有工作热情,工作上稍不顺心,就急躁盲动,或骂骂咧咧,或牢骚满腹,导致工作效率低下。
解放思想最终要落实到行动上、落实到工作开展中去。因此,今后,我们将把解放思想大讨论贯穿于畜牧工作的全局,以科学发展观为统领,牢牢把握住“突破发展”这一主题,进一步关注民生,构建民生畜牧、和谐畜牧。
当前和今后一个时期,我们一是要充分发挥畜牧服务与管理的职能,按照“科学发展、有效服务、依法治牧”的畜牧方针,进一步深化基层防疫体系建设,全面落实支农惠农政策;大力支持公共卫生体系建设,深化和巩固新型农村改革成果,积极推进城乡畜牧服务体系建设,努力改善群众的食品安全条件;进一步落实涉牧财政补贴资金,切实保障各项涉牧财政补贴资金及时足额兑付到位,让党的惠农政策的阳光普照农村大地。二是要把解放思想的广度和深度体现在争取项目上。在今后一个相当长的时期内,中央和省市加快
畜牧事业发展的各种政策和项目越来越多,我们一定要抓住这个千载难逢的机遇,做好“双争”政策研究、基础分析、项目筛选、信息收集和工作协调等工作,协助有关部门积极跑市进省,想尽千方百计向上争取各种政策性项目资金,从根本上缓解我县在畜牧改革与发展方面的财力匮乏问题。加大与上级对口部门的联系,把握政策导向,积极沟通信息,努力使国家、省、市项目优先在我县上马,为我县的经济和社会事业发展注入强大的发展活力。
而这一切,必将离不开创新精神,精神是力量,是魂魄。好的精神状态是好的思想、好的作风的标志和体现。伟大的事业需要并将产生崇高的精神,崇高的精神支撑和推动着伟大的事业。“奋发”,就是要振奋精神,顽强拼搏,形成一种蓬勃朝气、一种昂扬锐气、一种浩然正气;“有为”,就是要与时俱进,开拓创新,在发展先进生产力上有新的作为,在发展先进文化上有新的作为,在实现人民群众的经济、政治、文化利益上有新的作为。经验表明,在广大干部和人民群众中形成和保持奋发有为的精神状态,我们就能敏锐地抓住和用好机遇,就能正确地应对和战胜挑战,就能有效地解决和克服困难,就能与时俱进,化压力为动力,变挑战为机遇,实现新的目标,创造新的辉煌。
创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,是一个政党永葆生机的源泉。畜牧工作同样面临着
发展的创新。要在创新中求发展,在发展中不断创新。畜牧工作要以科学发展观为指导,高兴中国特色社会主义伟大旗帜,坚定不移地坚持和发展中国社会主义检察制度,坚持不懈地构建中国特色社会主义检察理论体系。基层检察院处在检察机关的第一线和前沿阵地,有着丰富的实践经验和体会,在履行法律监督职责过程中,不可避免的遇到一些新情况和新问题,同时,也摸索了一些解决问题的新方法和新途径,这些新情况、新问题、新方法、新途径都为检察制度,检察理论体系的改革创新积累了素材,提供了依据。因此,我们每一名畜牧人都应站在全局的高度,成为创新的一员。一是要增强创新意识,解放思想,实事求是,与时俱进;二是要提高创新能力,结合实际,大胆探索,勇于开拓;三是要营造创新氛围,加强理论研究,形成创新机制,使畜牧事业在不断改革创新中得到全面发展,不断开创畜牧事业新局面。
吉志刚
2008年9月28日