规范因公外出的通知

第一篇：规范因公外出的通知

关于规范员工外出办公的通知

为加强员工临时外出办公的管理，规范员工因公外出的流程，现对有关规定做以下通知：

1、普通员工在上班时间须因公外出时，必须向部门主管申请，经同意后方可外出，无部门主管或部门主管不在的员工，必须向副总经理申请，经同意后方可外出。

2、中层干部在上班时间须因公外出时，必须经过副总经理的审批方可外出。总经理亲自委派的除外。

3、部门主管应对员工的外出地点、外出原因严格审查，审查合格后再给予外出批准。

4、对于未经领导批准，在工作时间内，外出办理私事者，经查实后将按照考勤制度中的旷工处理。

特此通知！

天津市塘沽津滨阀门有限公司

总经理： 年 月 日

第二篇：因公外出请假条

因公外出请假条

在日复一日的学习、工作生活中，我们或多或少都会接触到请假条，请假条是因有不能错开的要事，或因生病不参加某项工作、学习、活动而需要请求准假时撰写的文书。写起请假条来就毫无头绪？下面是小编整理的因公外出请假条，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

尊敬的系领导：

我计划在x年xx月xx日至x年xx月xx日期间到 xx省 xx市参加应聘。特向系领导请假三天，我保证外出应聘期间注意自己的安全，按时回校，请批准。

致此

敬礼!

请假人：

20xx年xx月xx日

我是 级 班，因 须请假 天(年 月 日至 年 月 日)。望批准。

请假人：

年 月 日

班主任意见：　 　签名：

年 月 日

学生工作部审核意见：　 　签名：(盖章)

年 月 日

尊敬的学院领导：

我是x学院xx届毕业学生，学号，经与家长联系、商量并同意我请假(从x年xx月xx日至x年xx月xx日)外出求职应聘。在此向学院请假3天，请批准。

致此

敬礼!

请假人：

x年xx月xx日

您好!

我是______年级______班的学生______，因为_____________________，需要请假(时间)从______到______，去往地点_________，请假期间有效联系方式：_________。

本人保证往返途中的.个人人身和财产安全，在不耽误课程和任何集体活动的前提下，恳请您批准，谢谢!

班主任意见 ：_________

班主任签名 ：_________

学生本人签名：_________

20____年____月____日

尊敬的：

我是软件专业的学生，从x年xx月xx日到x年xx月xx日要去参加企业招聘会，请假2天，保证按时返回学校，不耽误学习，按时参加全部考试课的考试及毕业论文和答辩。请假期间人身安全由本人负全责。请批准。

致此

敬礼!

请假人：

x年xx月xx日

尊敬的_______________：

您好!我是_____中心校的教师_________，因为_______________________，需请______。请假(时间)从_______到_______，去往地点__________________，请假期间有效联系方式：_________________。恳请批准，谢谢

此致

敬礼!

请假人：_____________________

时间：_______年______月_____日校方(校长)意见:

教育局(直属领导)意见:

置业有限公司：

您好!

因业务需要，我公司派遣我到进行实地考察学习，特向你公司请假10天，请假时间自x年xx月xx日起至x年xx月xx日止。恳望批准。

建院工程咨询有限公司主导监理员

x年xx月xx日

第三篇：因公外出请假条

因公外出请假条

兹有

于2012年 月

日因公需要前往

联系业务，特申请请假。

请假人 ：

批

准：

兹有

兹有

资产动力部 2012年

月

日

因公外出请假条

于2012年 月

日因公需要前往

联系业务，特申请请假。

请假人 ：

批

准：

资产动力部 2012年

月

日

因公外出请假条

于2012年 月

日因公需要前往

联系业务，特申请请假。

请假人 ：

批

准：

资产动力部 2012年

月

日

第四篇：因公外出请假条

因公外出请假条

兹有于2012年 月日因公需要前往

联系业务，特申请请假。

请假人 ：批准：

兹有兹有

资产动力部 2012年月日

因公外出请假条

于2012年 月日因公需要前往联系业务，特申请请假。

请假人 ：批准：

资产动力部 2012年月日

因公外出请假条

于2012年 月日因公需要前往联系业务，特申请请假。

请假人 ：批准：

资产动力部 2012年月日

第五篇：关于严肃考勤制度和因公外出制度的通知

关于严肃考勤制度和因公外出制度的通知

各部门：

自去年初考勤制度实施以来，各部门认真落实，总体执行情况较好。但个别部门和个人仍存在落实不到位和遵守不严等现象，对工作效率和队伍风气产生了不良影响。为进一步严明工作纪律，维护正常的工作秩序，特作出如下通知：

一、考勤、请假

1、如实考勤，按时打指纹。如未按规定打指纹，将视为旷工

（因公外出除外）。

2、未经请假或假满未经续假而擅自不到职，根据实际缺勤天

数按旷工处理。

3、如遇特殊情况需请事假，必须办理请假手续，填写请假单。

请假流程：请假半天，由校区主任（教学部门）或部门主管（非教学部门）审批，交行政部归档；请假一天至三天须经分管领导批准(教学、执行总监)，交行政部归档；请假三天（含三天）以上须经董事长批准，交行政部归档。

二、因公外出办事

1、外出办事必须提前填写外出申请单。手续办理完毕后外出

前须打指纹，外出结束回单位后也须打指纹。每月底行政部结合考勤记录和外出单统计出勤情况，若发现未考勤且未履行外出手续情况，一律按旷工处理。

2、外出申请流程：办事人须填写外出申请单，部门主管审核

后由分管领导批准后交行政部归档。

3、如遇特殊情况未能履行外出申请手续的，须电话或短信向

相关领导确认，外出结束后补办手续。

行政部

二〇一二年二月三日