工作验收简报范本（5篇）

第一篇：工作验收简报范本

近日，迭部县扶贫办主任与县水电局、交通局等有关单位工作人员组成项目验收组深入阿夏乡，在乡党委书记，政府乡长的陪同下，通过实地查看、听取汇报、走访村民等形式先后检查验收了阿夏乡纳告寺巷道硬化工程、大板村护村护田河提工程。并对暖棚养殖建设工程等扶贫开发项目工程进度进行了抽查。

验收组对阿夏乡上半年的扶贫开发工作给予了充分肯定，认为阿夏乡上半年的扶贫项目领导重视、措施得力、成效显著，各项扶贫项目都督促到位，能够真正把惠民政策落到实处，让农牧民群众切实感受到党和政府的温暖。

同时，验收组经过现场勘查、听取汇报，征询村民意见等，初步拟定对克浪村河道已崩塌的河提进行修葺，在克浪村和阿达黑村各修建一座桥。

道主任强调，扶贫工作任重而道远，乡党委、政府要一如既往的抓好项目实施，进一步解决贫困群众关心的基础设施和产业发展问题，切实改善农村生产生活条件，进一步完善扶贫投入机制、资金和项目管理机制；要求真务实，扎实抓好落实，确保扶贫工作取得实实在在的效果。

乡党委书记代表阿夏乡广大农牧民群众对道主任情系阿夏贫困村，破解难题促发展表示衷心的感谢，并表示将会紧紧围绕基础设施建设和破解发展难题，调整产业结构，发展特色产业，积极探索广大农牧民群众脱贫致富的好路子，扎实抓好各项扶贫项目的实施和管理。借助国家扶贫政策和上级扶贫部门的大力支持，有效改善农村生产生活条件，使各项扶贫政策切切实实惠及民生，造福群众，帮助广大农牧民贫困群众走上脱贫致富的道路（赵洛英）

第二篇：竣工验收简报

川铁（宜宾）公司职工住宅楼顺利通过验收

2011年11月29日川铁（宜宾）铁路有限责任公司金筠铁路珙县金沙湾职工公寓楼顺利竣工验收。

验收工作由川铁集团总经理白茂组持，在集团领导、建设单位、设计单位、监理单位、施工单位等一行三十余人经过28日晚的竣工验收预备会，29日对现场实地检查、核实，认真清理相关竣工资料并逐项查阅核对后召开竣工验收会，参与施工的相关单位均一致认为工程实体按设计文件及建设单位要求实施，施工程序按规范办理，资料齐全，质量合格，同意验收。

川铁集团副总经理付勇宣读了《新建金沙湾职工公寓竣工验收报告》；总经理白茂作了会议总结，对该房建施工项目给与高度评价。

该工程于2011年2月15日开工，2011年10月12日按合同工期竣工，项目部全体职工，围绕“优质、高效、安全、文明”为管理核心的理念，克服时间紧、任务重等困难，或战高温、冒酷暑，或放弃休息、加班加点，经常深入到项目工程一线，研究解决工程实施过程中遇到的各种困难和问题，加强工程质量安全监管，实现安全“六无”目标，至此施工合同各项约定全面履行并顺利通过竣工验收。

谢红英

四川省铁路建设有限公司彭州分公司

二○一一年十一月二十九日

第三篇：档案管理验收简报

兴宁市社会保险基金管理局机关档案管理 晋升省特级和社保业务档案管理达标顺利通过验收

2011年6月15日上午，机关档案管理升省特级和社保业务档案管理达标评审组一行六人，就兴宁市社会保险基金管理局机关档案管理晋升省特级和社保业务档案管理达标进行了评审验收。评审组一行先后认真查看了兴宁市社会保险基金管理局综合档案室、业务档案室、阅档室、档案管理员办公室，查阅了档案，听取了该局对档案管理工作情况的汇报。经过评审组综合评议，认定该局机关档案管理达到了省特级标准，社保业务档案管理达标，宣布顺利通过验收。梅州市档案局卢钰明副局长现场授予兴宁市社会保险基金管理局“省特级档案综合管理单位”的奖牌，梅州市社保局杨木欣副局长现场宣布社保业务档案管理考评结果达到“省优秀”等次，兴宁市社会保险基金管理局局长张伟兰在评审会上致辞。梅州市档案局卢钰明副局长、梅州市社保局杨木欣副局长等领导对该局机关档案管理争创省特级和社保业务档案管理达标的主要做法和取得的成绩给予了充分肯定。评审组指出，兴宁市社会保险基金管理局的档案保管的好、利用的好、传承的好，是目前全市受检单位中最令人满意的单位之一。

近年来，该局把机关档案管理和社保业务档案管理作为强基础、促发展的一项重要工作，按照“抓基础、强管理、抓完善、上等级、抓编研、重利用”的总体工 作思路，不断加强档案管理工作力度。具体表现在：一是加强组织领导。为保证机关档案管理顺利晋升省特级和社保业务档案达标，该局成立由局长任组长的领导小组，制订了切实可行的工作方案，制订了《关于社保业务档案管理达标验收实行工作责任制的通知》下发各股室，层层落实工作责任。形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、各股室包干完成，密切配合的良好工作局面。二是夯实基础设施建设。该局将办公楼五楼175平方米的办公用房专门用于档案管理，为档案室配齐了密集架、空调、灭火器、计算机、扫描仪、档案管理软件、检索柜、防磁柜、监控防盗等各类档案管理专用设备。做到库房、调阅、办公、实物陈列室“四分开”。三是狠抓档案制度建设。结合实际，先后制定了《兴宁市社会保险基金管理局档案管理办法》、《档案借阅制度》、《档案鉴定销毁制度》等一系列制度并编印成册，使档案从收集到移交、整理、保管、利用等各个环节指引明确、流程规范。四是增强档案人员业务素质。该局除在专（兼）档案人员选拔上严格把关，切实将工作经验丰富、责任心强的干部选配到档案工作岗位上外，同时狠抓档案人员的培训教育工作，采取岗位培训、派送档案人员参加档案部门组织的专业培训、到梅州市和兄弟县学习取经、邀请梅州及兴宁两级档案局业务骨干授课和现场业务指导等形式，努力提高档案队伍的专业技术素质和现代化管理水平。五是优化档案开发与利用。从 2 2011年开始，该局按照档案专业管理部门对档案信息化建设的要求，引进了现代化的档案管理软件系统，对1985年以来的所有文书档案实行了电子信息系统管理。同时，狠抓检索工具的规范化，系统化和编研工作，先后编制了各种载体的案卷目录、卷内目录、全引目录、全宗卷等索引工具，清晰规范，能够从多个角度进行快速、准确的检索。在档案利用方面，该局坚持“以管促用、以用促管”的原则，围绕方便查询、提高利用效率上不断改进管理方法，全方位为兴宁参保单位和个人服务。自档案室成立以来，接待借阅近400人次，提供利用档案、资料800多卷（件），最大限度地满足了全市广大参保单位、群众、社会保险档案服务需求，取得了明显的经济和社会效益。

第四篇：公路工程项目验收简报

XXX公路XXX至XXX段XXXX境内 XXX工程项目通过交工验收

XX月XX日至XX日，省XXXXX站、省XXX高速公路工程建设指挥部、XXXXXX指挥部及XXXX施工、监理单位相关人员对XXX高速公路XXX至XXX段XXX境内XXX工程项目进行了交工验收。

XX日上午，参加交工验收的省验收组在审阅相关资料，听取了XXXX部的汇报后，来到XXX高速公路XX至XX段XXX境内XXX施工现场进行了检查验收。省验收组根据《建设工程质量管理条例》、《公路工程质量检验评定标准》、《公路工程竣（交）工验收办法》等规定，结合XXXXX施工情况，确定检测频率为每公里检测XXX延米，分别进行了水泥混凝土路面平整度、XXXXX、厚度、宽度、强度、横坡度、高程、XXX和中线顺直度的评定。对水泥混凝土路面进行了现场钻孔取芯，并将取样试块进行了试验室劈裂强度检测。经检测XXX辅道所承建的混凝土路面厚度、强度合格率为100%。最后，在经过省验收组的检测评定后，认定：XXXX公路XXX至XXXXXX境内XXX工程项目水泥混凝土路面铺筑平整、密实，路面厚度、强度合格，行车舒适,XXXXX；桥梁、涵洞等构造物大面平整，尺寸符合设计要求，XXXXX,线形顺直。按照XXXX标准及XXXX规范，同意该项目通过验收。

XXXXX全体人员克服工期紧、任务重等诸多困难，抢前抓早，合理安排，采取措施，集中攻坚，经过XX个月的努力奋战，保时、保质、保量地完成了施工任务，并顺利通过验收，为XX高速公路主线封闭后，满足沿线企事业单位出行及群众生产生活提供了保障，更为XXX市城乡经济的快速发展起到了推动作用。

第五篇：青年文明号验收简报

区直机关团工委到**** 验收六监区青年文明号创建工作

12月5日，自治区直属机关团工委书记潘英一行在监狱局团委书记孙静的陪同下，到***监狱六监区检查验收“青年文明号”创建工作，通过实地查、看、问、谈、教等方式，对六监区“青年文明号”创建管理工作进行了认真考核，同时给予了充分肯定和高度评价。

精心准备，迎接验收。按照区直机关开展“青年文明号”创建活动的要求，去年以来，我监狱积极开展“青年文明号”争创活动，明确了“青年文明号”创建目标、创建标准、创建措施。

区直机关团工委书记潘瑛一行在监狱政委***同志的陪同下，到六监区验收青年文明号创建工作。首先六监区做了验收工作汇报，介绍了六监区的基本情况和开展青年文明号创建工作的一些基本内容。在听取汇报后，潘瑛书记一行观看了民警的队列、擒敌拳、搏击操等警务技能的汇报表演，民警们的精彩展示得到了考核组的充分肯定，赢得了全场一片掌声。随后，考核组在六监区进行现场检查和查阅有关材料，对资料整理过程中存在的问题提出了宝贵的意见和建议。总体认为：我监狱六监区青年文明号创建氛围和谐浓厚，监区民警精神饱满，改造方式创新有效，监区环境整洁明亮，文件资料齐全完善，创建过程成效显著。潘瑛书记对六监区青年文明号开展工作给予了高度评价，她指出，六监区在争创“青年文明号”的过程中，目标明确，措施到位，能够结合自身实际以及监狱局党委的意见，严格要求自己，也可以看出我们监狱党委对共青团的工作相当重视，制度落实非常到位；从队列、擒敌拳的展示，就可以看出我们青年民警有着扎实的基本功和积极向上的精神面貌，她对青年民警寄予了很高的期望，希望他们坚定信念，再接再厉,将监狱创建“青年文明号”的工作做实、做强。

以创促优，加强管理。我监狱将以创建青年文明号为契机，不断提炼内涵，升华内容，使“青年文明号”成为凝聚青年、团结青年、塑造青年的有效形式，为青年民警搭建起立足岗位创先争优、健康成长成才的实践平台，充分展示当代青年团员的崭新风貌，成为创建清正廉洁、文明执法窗口的有效载体。监狱在“教育改造是手段，重塑新人是目的，安全稳定是前提，思维创新是生命”的工作理念下，只有将监狱青年民警团结在一起才能更加有利于工作的开展，有利于监管改造安全，只有将青年民警的积极性充分发挥，才能更加适应当前形势下监狱体制改革的新要求。将“青年文明号”的岗位创建工作与“30天攻坚”活动有效地结合起来，倡导文明执法、规范执法、理性执法，充分发挥团员青年吃苦耐劳的拼搏精神，切实推进各项监管制度的落实。对提高民警执法水平，打造平安监狱，促进监狱工作稳步推进发挥极其重要的作用。常抓不懈，形成机制。监狱政治处主任***同志指出，监狱将继续以创建“青年文明号”为载体，坚持以活动促建设，增强青年民警队伍的凝聚力和活力；坚持以评选优，以点带面，从执法理念、履行职责、以人为本等方面不断推进教育改造质量、促进监管工作向高效性、制度化、规范化方向迈进。也希望六监区持之以恒，继续努力，将创号工作做实、做活，为最后顺利通过自治区级青年文明号的复核评审，取得满意的成绩而努力。

最后，监狱政委***同志对此次考核组的验收活动作了总结，政委指出监狱将从三个方加强团建工作，监狱党委已将其列入重要工作议程。进一步加强团支部建设，认真总结经验，切实增加团工作实效性。进一步提升青年民警的整体素质，培养一支政治坚定，奋发有为的青年民警队伍，为提高监管改造质量和确保监狱的安全稳定保驾护航。