第一篇:小学班主任论文班主任专业成长的基石_通用版-文档资料
小学班主任论文-班主任专业成长的基石通用版
本人工作33年,一线教育教学19年,教育研究14年,其间5年班主任,11年分管德育,一直觉得德育工作靠的是“爱心”,班主任靠的是“跟班”,只要有“爱”的教育思想,有“跟”的管理精神,没有做不好的德育工作,没有带不好的班集体。然而,此次因受南京市教育局及宣德处的委托,与南师大班主任研究中心合作组织首届南京市骨干班主任高级研训班,一本由江苏省教育厅组织,由齐学红教授、黄正平教授主编,南京师范大学出版社出版的专业图书《班主任专业基本功》摆在了我的面前,让我改变了我的传统思想:班主任工作不容易、不简单、不平凡,是一门专业,一门具有专业道德、专业知识、专业技能的不可忽视也不能替代的教育专业。
全书分为三个部分:第一编是“班主任专业道德”,第二编是“班主任专业知识”,第三编是“班主任专业技能”。从宏观到微观,从理论到实践,给具有中国特色的班主任工作奠定了基础,指明了方向。
一、方向性:班主任专业道德的提升
《班主任专业基本功》的第一编,是“班主任专业道德”。不管什么职业、什么专业,道德是其灵魂和方向。本编内容有三章:一是专业理念,二是职业道德,三是礼仪修养。
教育是一门良心活,而良心活依靠的是专业道德。专业道德是班主任工作的方向指南和动力源泉,没有专业道德,班主任工作就会缺乏动力,甚至偏离方向。本书首先论证了班主任是“一个重要的专业性岗位”,是学生的主要精神关怀者,是学生全面发展的导师,是学生成长的“重要他人”,是学生合法权益的保护者:而这些,不是其他专业人士能够做到,也不是一般的教育工作者能够做好的,所以才会成为“专业”。
班主任作为一种专业,就具有与众不同的专业道德。班主任的专业道德和其它道德一样,具有规范性、渗透性、稳定性和实践性。不同时期班主任应该有不同的专业道德,现阶段的班主任专业道德应该是爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习等。而专业道德最根本的内容是社会主义核心价
第 1 页第 1 页 值体系,最根本任务是“立德树人”。党的十八大首次提出“立德树人”作为教育的根本任务,写进当的教育方针,这是教育工作者的根本任务,更是班主任的核心任务。本书里把这一段都说成“职业道德”,我以为可以说成“专业道德”,因为这是一种专业特质。
礼仪是人类社会特有的现象,是调整人与人之间关系的一种行为规范,是一种社会道德,是一个人的修养、一个国家的形象的外在表现。教育应该担负起礼仪教育和礼仪养成,而这个光荣的使命更多地落在了班主任的身上。著名教育家雅斯贝尔斯在《教育是什么》书中所说:“教育的本质是心灵的教育,是一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂。”因而,教师礼仪是一种教书育人的特质,是一种需要修炼的气质。礼仪是道德的示范,是行为的准则,是交往的枢纽,是文明的标志。只有教师讲礼仪,有气质,才有可能教育出讲礼仪,有气质的学生。把教师礼仪纳入班主任专业道德,我以为不仅重要,而且必要。伤其十指不如断其一指,我以为礼仪教育不要太复杂、太繁琐,还是抓住重点,列出要点为好。特别是班主任的礼仪把与教师不同的、特别重要的列出来就行。
二、基础性:班主任专业知识的铺垫
班主任的专业知识涉及方方面面,而本书的编者抓住四个主要方面加以阐述,一是班主任工作的基本规范,概要介绍班主任的工作职责和工作内容;二是班级管理,重点介绍常规班级管理与学生行为规范的养成、优秀班集体的创建与经营、面向全体学生的发展性评价;三是班级德育,重点介绍学校德育的功能定位、班级常规德育工作的开展、班级心理健康教育的指导、网络德育新途径的探索;四是班级文化,重点介绍班级文化的构成和影响因素、班级物质文化的优化、班级制度文化的建设、班级精神文化的塑造。从基本规范到基础工作,从核心内容到顶级管理,层层深入,拾级而上。
工作规范是班主任工作的原则要求。规范就是标准,标准就是评价的根据。做任何事情需要标准,因而作为教育专业的班主任工作必须有规范。规范连着职责,没有职责就没有规范。班主任工作职责是教育引导、班级管理、开展活动、第 2 页第 2 页 关注发展、协调工作等等。从这些工作职责出发,就可以讨论班主任工作内容和基本规范:一是坚持育人为本、德育为先的目标导向;二是二是注重公平,面向班集体每一个学生;三是关心学生的全面发展;四是建立平等互信的师生关系,五是遵循学生的年龄特点和身心发展规律;六是建立并完善班级管理制度;七是积极进行班级文化建设;八是指导和组指学生积极参加社会实践活动;九是充分发挥,协调方方面面的德育力量;十是大胆创新工作方式。
班级管理是班主任工作首要的和基础性的工作,班级工作做好了,才有可能做好德育工作、班级文化等。班级管理的常规是学生行为规范的养成教育,其重点是教学常规和行为常规,现阶段还有安全教育和偶发事件的处理。其工作要点是认识和了解学、编排座位、教室布置、健全班级组织、指导班委会工作、抓好考勤、清洁卫生、爱护公物、联系家庭、开好主题班会、贯彻规章制度、写计划和总结等。班级管理的一般方法有:说立教育法、规范训练法、活动践行法、考核强化法、环境陶冶法、教学渗透法、三位一体法等等。这些方法应该渗透在班级管理的全过程。班集体建设则是班级管理的灵魂,而发展性评价则是班级管理的支点。
立德树人是教育的根本目标,也是班集体建设的核心任务。而学校德育常常说起来重要,做起来次要,忙起来不要;班级德育也常常如此。中国的德育是一个大德育的概念,因而,班级德育应该具有行为品德教育、思想政治教育、政治法制教育、心理健康教育等。本书列出两条学校德育创新思路:一是重视行为习惯的养成教育,二是重视理想教育,用理想点亮学生的人生。特别链接了南京外国语学校仙林分校的理想教育纲要。而班级德育工作的开展四个方面:制定班级思想道德教育的目标,重视学生道德习惯的养成,发挥学生自我教育的作用,引导学生参加社会实践。可以说是一个目标、三条途径。在这个部分里,编者还把心理健康教育和网络教育列入其中,而这两个部分也是当前学校德育工作的亮点和难点。
班级管理有三重境界:一是班主任管理,二是班级制度管理,三是班级文化管理。文化管理是潜移默化的、润物无声的,也是班级管理的最高境界。班级文化是一个班集体的灵魂,应该是班主任、任课教师、全体学生共同营造的班级管
第 3 页第 3 页 理软环境,它可以使学生的心灵得到净化,心态得到改善,情操得到陶冶,视野得到拓宽。班级文化构成要素是青少年文化、同辈文化、教师文化、教育文化等,而表现形式是物质文化、制度文化和精神文化。其中,班训、班歌、班徽等的设计与讨论,是形成班集体共同愿景的良好方式。
三、操作性:班主任专业技能的培养
有的专业道德,有了专业知识,还要付诸实践,这就需要专业技能。如果说,班主任专业知识是“应知”的部分,那么,班主任专业技能就是“应能”的部分。本编包括了教育资源整合能力、主题班会的设计与实施能力、人际沟通与交往能力、班主任专业自主发展能力四个部分。
整合资源是班主任专业技能之一。教育资源是教育的依靠,教育资源是多方面的,通常状态是松散的、无序的,因而需要班主任进行整合。从学校内部影响力量看,班级教育资源有学校内部的管理体制、学校各级领导和职能部门、任课教师等,这是最为重要的教育资源。从班级内部影响力量看,班级教育资源有学生同伴和班级组织。从校外影响力量看,班级教育资源还有家庭教育资源和社区教育资源。家庭教育资源的整合可以从开展家访活动、开好家长会、通过班级博客联系家长、举办家长学校、举办家长沙龙和家长委员会等。社会教育资源整合可以依托社区教育委员会,建立校外教育基地,开发网络教育资源,等等。教育资源的整合能力是班主任技能中非常重要的一个方面。
班会设计是班主任专业技能之二。主题班会是班主任工作的一个重要阵地,主题班会的设计和实施能力也就是班主任专业技能的重要方面。主题班会最能体现专业技能和创新能力。这个部分里,编者阐述了主题班会的功能、原则、形式等,其中“不一样的美丽”、“我爱我‘家’”、“电子游戏利弊之‘辩’”等案例非常生动,可以借鉴。特别是在主题班会实施部分,提出正确处理好四种关系:一是静态预设和动态生成的关系,二是学生主体与教师主导的关系,三是情感体验与价值引领的关系,四是遵循规范与开拓创新的关系。
有效沟通是班主任专业技能之三。班主任需要有很强的人际沟通、人际交往的能力,因为班主任要与方方面面的人打交道。一是班主任与学生的沟通,有创
第 4 页第 4 页 设氛围的技巧、促膝倾听的技巧、理性表达的技巧、提问启发的技巧、提供反馈的技巧和冷处理技巧等。二是班主任与任课教师沟通,主要是协调任课教师之间的关系,协调学生与任课教师的关系,应该还有协调课外作业量的问题。三是班主任与家长沟通,主要是协调学生与家长的关系。
自主发展是班主任专业技能之四。教育信念是班主任专业自主发展的内在动力,班级建设是班主任专业自主发展的重要载体,教育科研是班主任专业自主发展的有效路径,岗位成长是班主任专业自主发展的理想境界。
两天读一本书确实有点累,但是,感觉收获很大,因为我从来没有像这样对班主任专业进行过系统思考。
掩卷沉思,几个问题又冒了出来:
一是问题的针对性。班主任工作千头万绪,都需要努力去做,但是,现阶段班主任工作遇到的问题什么?我们会做班主任工作了,但是,我们会解决问题了吗?如果我们能够找到影响班主任专业发展的问题,并加以解决,也许针对性更强。
二是专业的分界线。班主任专业究竟是什么?与学科教学之间,与学校德育工作之间,我们怎么界定?一个优秀的班主任一定是一个优秀的学科教师,班主任工作许许多多都是学校安排和布置的工作,所以,如果在论述中再明确一些,班主任专业将显得更加清晰和突出。
三是专业信息化。世界是平的,教育是平的,班主任工作也是平的。在当今的社会,在大数据时代,善于收集和有效处理教育信息,是当代优秀班主任不可或缺的技能,如果能够在第三编专门讨论班主任工作信息化,从飞信到微信,从博客到微博,从现实到虚拟,等等,可能成为班主任专业技能的亮点。
四是科研的草根性。班主任专业发展一定离不开教育研究,特别是实践性研究、草根式研究。如果,班主任能够掌握一些案例研究、叙事研究、调查研究、设计研究等带有很强的实践性的研究方法,对于班主任专业成长应该是极为有利的。
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第二篇:班主任专业成长叙事
班主任专业成长叙事 ——工作是一场修行 钢花小学
盛海燕
时光飞逝,蓦然回首,我竟然已经离开象牙塔三年之久,这三年的淬炼给我带来了脱胎换骨般的成长。我想起以前看到过的一句话:人生就是一场修行,注定会经历千回百转,经历浮浮沉沉,才能领会生命的涵义。工作于我而言,亦何尝不是一场修行!
七年前,其实我是被家长“骗”进了老师这个行业,可以说是被他们“威逼利诱”读了免师,然后自己也是懵懵懂懂的,于是天真地就交出了未来。直到昨天,我的父母依然在跟我讲当老师有多好、有多适合我,而我除了倍感珍惜,还要愈发努力。在每一个背井离乡的孤独旅人背后,都要有家人在异乡的远程鼓舞,这是他们拼搏奋斗的动力,也是无法回头的勇气。小时候学过美国诗人罗伯特·弗罗斯特《未选择的路》,面对人生选择时:“身在旅途的我久久站立,对着其中一条极目眺望,直到它蜿蜒拐进远处的树丛。”当年没读懂,现在想来不胜唏嘘!很多人,也许是每个人都会无比憧憬自己未曾涉足的那条路,大概是因为得不到的永远在骚动,既然不能返回,那就只能继续前行,诗人在最后“把那条路留给明天”,那么今天还是脚踏实地、仰望星空吧!
三年前,我非常兴奋自己能够当班主任,当时一无所知,既不知其然,亦不知其所以然,只是隐隐约约觉得这应该是一个很厉害的事情。不过一个星期之后,我就后悔了,我终于体会到了前所未有的疲累与无助,体力消耗堪比军训,精神损耗媲美月考,然而这一切还只是刚刚开始,我的班主任生涯还长着呢。虽然三年来的班主任经历让我淡定从容了许多,笑过也哭过,曾经意气风发过,也曾萎靡不振过,所有的酸甜苦辣都融入了的我血肉之躯里,这场修行来得恰如其分。
时间是让人猝不及防的东西,在小孩身上是成长,在大人身上是衰老,这也在某种程度上体现了生命的延续吧!记得刚接到这个班时,我刚刚大学毕业,来到一个陌生的城市,认识了我人生的第一批同事和学生,孩子们都是六七岁的样子,天真无邪的年纪。有一天,一个小男孩匆匆忙忙地跑进我的办公室,嘴一张一合的,嚷嚷着说:“盛老师,我的牙齿掉了!”我当时真的蒙了,完全不知道该怎么处理,因为我不知道他们在换牙,只能向办公室的老师求助:“怎么办?”办公室一位资历较老的老师非常淡定地告诉他:“换牙说明你长大了,把掉了的牙齿包好拿回家,让你妈妈给你放起来。”我只能惊叹还有这种操作!这样的事情仿佛发生在昨天,可是岁月忽已晚,现在,我都已经开始担心他们早恋了,成长真是个妙不可言的东西。
有人曾说,一个优秀的教师必定具备生活智慧。而我觉得这恰恰是我所欠缺的,我几乎算是一个生活比较低能的人,特别不会照顾人,这一缺点反应在工作中就是比较粗枝大叶、不够细腻。所以工作三年,即使我很用心了,也总有不尽如人意的时候,幸运的是,这种状态没有持续多久,因为有高人指路。
我班上有一个男生A,家境优渥,父亲常年在外地工作,母亲是全职妈妈,但是对这个儿子超级溺爱,惯出来不少毛病。曾经最让我头疼的就是他总是迟到,一周5天,他得迟到4天,软硬兼施都没用,请家长来以后,他妈妈也总是说:“我早上喊了他的,他就爱赖床,我没办法。”我都快绝望了,有一次在和同事聊天的时候,说到了这事,我把我的无奈与困惑和盘托出,经过我们一番讨论,最终想出了一些对策,并开始试行。每天中午吃饭的时候,他亲自来跟我和副班主任汇报迟到与否,没迟到就有鼓励,迟到了得挨批评,四年级的学生还是很爱面子,也很想得到表扬。刚开始我怕他坚持不了,隔三差五交给他一些简单的力所能及的事情给他做,比如有一次是学校号召捐书,我让他最早到教室,然后坐在我的位置上帮我整理小朋友捐的书,因为他很乐于这些公益活动,捐书捐衣服他都很积极。其实这个工作比较鸡肋,因为只要我提前打好招呼,明确要求,孩子们在捐书的时候自己就能摆放整齐,但是我想给A一个简单易上手的任务,让他心里惦记着,起一个督促作用。果不其然,一连几天他都到的非常早,每天中午汇报的时候也很自信。行为心理学研究表明:21天以上的重复会形成习惯;90天的重复会形成稳定的习惯。为了防止他反弹,我现在偶尔也会给他一些任务,让他早点到,他都坚持得非常好!
通过这个案例,我的那位同事跟我交流了很多,特别强调了“人人有事做,事事有人做”的班主任管理理念,既锻炼孩子,又放松自己,一举两得,何乐而不为呢?在这种观念的指导下,我举一反三,开始细细划分班级事务,争取让每个孩子都参与到班级管理中来。有个男生B,体力非常充沛,到了吃饭的点儿经常找不到人,他还要去校园某个角落疯跑上几圈才回来,有时候他玩得忘形了,还得让班干部去找,于是我让他管理“班级叙事”,每天午餐前检查“班级叙事”写了没有,没有的话就去找相关人士催一催,顺便提醒同学格式、内容。其实,午餐前一般都没写,因为上午都是正课,课间休息时间也短,可能也没什么新鲜事要写的,基本都是午课的时候写,而且大部分同学都已经熟悉这个流程了。我安排这个工作就是为了在第四节课后“拴住”他,不让他跑下楼去,乖乖等着吃饭,而且我也不用担心偶尔有学生忘记写或者胡乱写,他都会提醒的,这样一来我简直轻松太多了!
每片叶子都有其独特的形状,每个孩子都有自己的光芒,有的耀眼辉煌,有的则是荧荧微光,但是只要我们注意到,他们都是灿烂的,得到老师关注的孩子的会有更大的成长和进步。时至今日,我依然不是一个老练的班主任,甚至不够稳重,有些顽皮,比如说我不太习惯对着孩子说:“你真棒”,我反而喜欢说:“喔,666!”这样的表达我会更自然。在工作中,我尊重每一个孩子的天性,也保留自己的个性,我做不到尽善尽美,但从未止步不前,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。
岁月是一场有去无回的旅行。三年来,我看着孩子们一天天长大,变得越来越自律、越来越懂事,而我一天天衰老,变得越来越成熟、越来越镇定,这仿佛是一种生命的交接仪式,波澜不惊的平淡日常往往隐藏着波涛汹涌的情感,正如北岛的“玻璃晴朗,橘子辉煌”,平凡到令人心潮澎湃。无论当初以何种心境入了这行,既来之则安之,即使这城市的万家灯火无一盏为我而亮,至少还有一份值得我为之奋斗的工作,成为我修行途中的灯塔,“凡心所向,素履以往,生如逆旅,一苇以航”,没有我到不了的远方!
第三篇:班主任专业成长规划
班主任专业成长规划
林东六小 陈英
为了使自己更好的胜任班级管理工作,促进自身的专业成长,现结合当前的工作实际,制定近期发展规划。
一、对班主任工作的理解
我们的工作不同于一般,因为我们的劳动对象是有头脑、有思想的学生,所以我觉得我们应当走到学生中去。一名好班主任,首先应该是学生的知心朋友,是学生所爱戴、尊重的,情感共鸣对教学效果的影响,我觉得不可疏忽,如果一节课气氛轻松活泼,学生学习兴趣浓厚,积极参与、配合,效果一定很好,相反,如果师生之间有反感甚至厌恶情绪,课堂上经常有师生不调和甚至相互冲突的情况发生,课堂效益一定不会很理想。所以教师应注重培养与学生的感情只有热爱学生、尊重学生、理解学生才能使师生心灵相通,使学生“亲其师,而信其道”。所以班主任应当是一个情感丰富的人。在日常工作中,班主任的情感既是推进或制约管理活动的重要因素,也是师生心灵沟通,创造良好教育环境和氛围的重要条件。它将动员班主任以全部精力和能力为实现教育目标而奋斗。班主任还要师德高尚。这样才会保持一个良好的心态,提高工作效率和教育管理艺术,保持心理健康。对学生充满“爱”。有情才能有义,入情才能入理。情理相通,师生才能心灵沟通。教师对学生施加的教育影响才会有成效。另外,教师在工作中要沉稳,理性的处理事情,优秀的班主任必须具备较好的教育机智。
二、发展目标
1、时常保持一颗向上进取心,努力使自己具备组织和管理学生的能力,研究学生的能力,不断更新自己的教育观念,勤于学习,勇于反思,不断拓宽自己的知识视野,增加自身知识的含金量。对学生以诚相待你,不歧视任何学生,要宽容孩子,有强烈的责任感,提高自己洞察学生,预知学生发生事件的能力。对学生的思想行为、智力活动、情感表现有敏锐的观察能力。
2、继续营造良好班风、学风,使学生形成团结、友爱、互助、融洽的班集体,使学生养成良好的学习习惯。进一步完善班级管理制度,以德育人,以爱救人,以心取人,以理服人,做到心心相连、事事相扣,发挥班干部力量,携手共创完善班风。
三、班主任工作规划
深入班级的管理工作,摸索学生们不同年龄阶段的心理。为学困生排忧解难,帮助他们找回自信心。
每个阶段,每一年都应该是一个崭新的开始,要及时的总结自己的优缺点,丰富自己的教学理念。既然深知自己的实际情况并制定出了目标,那么就更要努力的实践,在教学改革中茁长的成长,形成自己的班级管理风格。
四、具体措施
1.学习身边的典型人物,在经验丰富的教师面前,虚心求教,取长补短,使自己不断进步。
2.利用工作室培训这一平台,认真学习新的班级管理理念,学习有效的经验。
3.加强理论的学习,多读教育著作。4.及时的总结自己的经验,并把它上升到理论。所以,在今后的工作中我会时刻记住自己的目标,在工作中,不断的反思,总结经验,提高自己的整体素质,快速的成长为一名优秀的班主任老师。
5、加强与任课教师合作、沟通,及时掌握第一手材料,经常和其他班主任沟通、学习。及时发现学生的学习、思想等方面的情况,及时解决,做到日事日毕。
6、确立和谐民主的师生关系。加强与家长沟通。
第四篇:班主任专业成长规划
班主任专业成长规划
本人刚参加工作一年多,一直担任班主任工作。
一、对班主任工作的理解
1.班主任应当是一个情感丰富的人。在日常工作中,班主任的情感既是推进或制约管理活动的重要因素,也是师生心灵沟通,创造良好教育环境和氛围的重要条件。它将动员班主任以全部精力和能力为实现教育目标而奋斗。
2.教师要师德高尚。这样才会保持一个良好的心态,提高工作效率和教育管理艺术,保持心理健康。
3.对学生充满“爱”。有情才能有义,入情才能入理。情理相通,师生才能心灵沟通。教师对学生施加的教育影响才会有成效。
4.教师在工作中要沉稳,理性的处理事情。
二、班主任工作规划
作为一位青年教师,理论知识虽然掌握的很多,但时间经验很少。所以应该向身边的典型人物学习。学习他们为人处事的智慧之处,学会他们管理班级的小窍门,同时更要根据自己班级的实际情况,制定出适合自己的策略。
认真学习新的课程标准,细心的研读教材。不断的汲取新的教学理论,并把理论应用到实践中,在探索中成长。
深入班级的管理工作,摸索学生们不同年龄阶段的心理。(班主任
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每个阶段,每一年都应该是一个崭新的开始,要及时的总结自己的优缺点,丰富自己的教学理念。
既然深知自己的实际情况并制定出了目标,那么就更要努力的实践,在教学改革中茁长的成长,形成自己的班级管理风格。
三、具体措施
1.学习身边的典型人物,在经验丰富的教师面前,虚心求教,取长补短,使自己不断进步。
2.利用通识培训这一平台,认真学习新的教学理念,解读课标,在案例中,学习有效的解决手段。
3.加强理论的学习,多读教育著作,并结合著作谈一谈自己的想法,通过写读后感,记录下来。
4.多参加教研活动,在教研中向优秀教师学习他们上课时的从容淡定,课堂问题的解决机智。
5.为学生们建立成长档案,记录下他们某一方面的点点滴滴。
6.及时的总结自己的经验,并把它上升到理论。
所以,在今后的工作中我会时刻记住自己的目标,在工作中,不断的反思,总结经验,提高自己的整体素质,快速的成长为一名优秀的班主任老师。
第五篇:班主任专业成长总结报告
班主任专业成长总结报告
2012年,我参加了“XX县名班主任培养对象”培训班学习,让我体会到班主任专业成长需要不断地修炼自身的智慧。一个成功的班主任要求具备爱心、真诚和宽容,在开展德育工作中做到灵活、机智和艺术。因此我在培训和实践中不断地调整工作的心态,修炼班主任的智慧,促进自身专业成长,享受获取成功的幸福。在班主任工作室主持人陈君玲老师的领导组织下,我们培训班的学习培训活动内容丰富、实用、生动、专业等特点于一体,让我在管理能力和水平上有了一定提高。参加培训的两年时间转眼就结束了,我也在这短短的时间里一步一步地实现所定下的成长规划。
一、明确目标,指引前行
我结合自身的实际情况,拟定了个人成长规划书,制定了“努力成长为一名真正具有智慧型、明哲型、学术性的名班主任”的目标。培训时间里,我对照《广东省名班主任工作室(XX县班主任培训基地)发展规划》精神及XX县名班主任工作室两年培训要求拟定的自己的成长规划书,并与工作室的成员一起逐步实现自己的成长规划,不断提高自己的教育教学水平,向着要做一名智慧型的班主任努力修炼。
二、认真学习,提升素养
“名班主任”工作室为我们每一个成员提供了一个交流学习的平台。我珍惜每一次的培训学习机会,在交流中修炼智慧。向各间学校的骨干班主任学习德育教育经验,利用假期及课余时间自主学习,努力掌握德育理论知识与班主任工作的理论知识,并形成班级德育和班集体建设与管理的能力与技巧,提升自身素养,开拓视野。
(一)博览众书,提升理论水平
作为一名教师,为使自己变得博大精深起来,提升智慧,唯有读书。孔子在《礼记·学记》中提到“学然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自强也”。说明了学习的重要性。我与同事合作订阅《班主任之友》《中小学德育》等班主任相关的书刊杂志,每天抽出时间阅读并与同事交流分享阅读收获。我还广泛阅读其他有关教育教学书籍、经典教育故事和名着。在博览众书中提高自己的理论水平及专业能力,更新教育理念,用学到的教育教学方法指导班主任工作。
(二)遨游网络,与时俱进
人要走进知识宝库,是一辈子的事情,不可能一蹴而就,因此我清楚地认识到要学习的东西太多了。他山之石可以给我们很多借鉴和启示,专业的引领是非常重要的。我把网上学习当作了一种生活方式,再忙再累,每天都要抽点时间光顾有关教育网,专家博客及我们的“名班主任”工作室博客。浏览班主任工作论坛和观看教育在线节目;浏览各校的教育教学经验文章;浏览李季、李镇西、魏书生、肖盛怀等专家、导师的讲座;上网聆听全国名班主任、家教专家、心理导师的视频讲座……在网络上阅读各个教育专家、名师的精彩文章和教学心得,领略了他们幽默风趣的教育风格、先进的教育理论。利用网络优势在微信、QQ、博客上与众多同行探讨班级管理中遇到的问题,学习借鉴优秀班主任的班级管理案例、先进的教育教学和管理等方面的方法。运用先进理念践行自己的教育工作。我在教学中,指导学生搜集有关的网络知识,查看有关的学习的资料,在课堂上开辟一片互相交流、互相讨论关注问题的天地。网络学习,给了我们一把学习的钥匙。这是一把增长知识才干和提高思想素质的钥匙。在网络这一片不同寻常的学习的平台,让我在傲游网络中与时俱进,明确了做教师这一神圣职业的理想,更进一步了解和掌握了学校德育教育的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。
(三)培训学习,取长补短
“名班主任”工作室为我们每一个成员提供了一个合作学习分享的平台。主持人陈君玲老师精心策划每一次的学习培训活动。自从加入“名班主任”工作室后,我享受着成员的每一次的相聚与培训。
创建网络自主学习的平台,助力全县各学校工作室成员学习提高。工作室创建了工作室网络QQ群,形成一个互动交流的平台,获取最新信息;工作室创建了博客,在博客上收集了许多教育专家、名师的文章、讲座及讲座视频,为每一个工作室成员搭建了一个培训学习的桥梁;在工作室成员的帮助和指导下我也创建了自己的博客,虽然尚未完善,但对于我这个头一回注册博客的人来说是多么了不起的事情,让我有幸与同行交流,取长补短。
为自己争取自我锻炼的机会。主持人陈君玲老师为我们工作室的成员设立了上台开展讲座的机会,我们的讲座内容丰富,积累了一线教师的教育教学经验。各成员的讲座精彩至极,一个个真实的教育故事,令我感动。我在学校里多次主持学校的班主任学习,举行班主任工作交流会,2014年1月,在班主任工作经验交流会上进行了主题为《班主任要做怎样的德育》的讲座。我常常主动承担主题班会课示范课,2014年5月,面对全校师生以《养成良好卫生习惯,健康伴我成长》为主题的班会课。
在陈君玲老师的带领下,我们到省市各地参加学习。虽然学习是辛苦的,但是每一次的学习让我受益匪浅。其中“第二届广东省中小学班主任工作论坛”“广东省中小学的德育科研提高班”“两岸三地德育与班主任大会”等培训使我深刻体会到提升班主任智慧需要教师与时俱进,更新教育观念,不断地创新班主任工作,探究适合自己的教育,挖掘身边的教育资源,才能提高德育实效。培训过程中,教育专家给了我目标的引领,一线班主任给了我经验的借鉴。
(四)联动活动,交流提升
为了让工作室起到辐射全县班主任的作用,也为了让我们工作室的成员汲取更多的教育教学经验,我们不只是局限于工作室成员之间的交流,陈君玲老师还带领我们到县各学校进行联动交流活动。工作室成员所在的乡镇或学校为我们提供了交流的平台。在联动交流活动中,我有幸参加了创强挂扶学校的班主任指导工作。在香坪镇排肚小学、盘石小学、移民小学、山口小学与各小学的班主任交流班级管理经验及教学经验。
学习培训,交流分享,让我充分认识到知识对一位教师成长的重要性。因此,我在广泛阅读各级各类教育专家、名家的教育专着中汲取先进的教育经验和管理理念,在参加“班主任工作室”的学习及探讨活动中博采众长,修炼智慧,提升班主任专业成长。
三、实践研究,提升专业能力
在教育教学工作中,我将理论知识运用于教育教学实践中,努力探索、大胆实践、创新德育工作,用新的教学艺术充实班级管理及课堂教学,与我校骨干班主任一起探讨班级管理及课堂教学策略。我在实践工作中,将教师自我管理及严抓学生管理两方面相结合,在实践中修炼智慧。
(一)组建班主任团队,申报课题研究
在学校领导及上级领导支持帮助下、在名班主任工作室主持人的鼓励下,我与学校的德育组成员组建了一支骨干班主任团队,发挥骨干班主任的辐射作用,加强我校班主任队伍建设。为了提升自我专业能力,根据我们寄宿制学校的特点于2012年12月申报了清远市市级教育科学研究课题《寄宿制瑶族小学生良好生活习惯的培养研究》,以学校骨干班主任团队及学校德育工作组为成员成立课题组,课题的立项让我们更有信心投入到研究工作中,在科研实践中都提升自己的专业能力。
(二)协调班主任、任科老师和家长的关系
我在班级管理工作中,经常与各学科教师及家长交流,熟悉学生的思想动向。经常向家长汇报学生的表现情况,报喜的时候我会让学生在旁边听,所以学生也愿意和家长说上几句话。这样增进我与学生相互信赖的情感。当学生违法纪律时,尽量与家长取得共识,共同教育好孩子。通过各科任教师及家长的配合,学生逐渐形成了良好的生活、学习习惯。
(三)走进学生心灵,做学生的朋友
在参加县“名班主任”培训及与学校骨干班主任团队学习交流中我逐渐形成了自己的管理特色。在班级管理中不仅投入的人情更多,更加注重了德育教育的有效性及创新性。精心准备班队会的活动设计,利用班队会平台对学生进行有效的教育。平时对学生进行心理辅导及兴趣引导,培养学生良好的学习习惯和行为习惯,为我的班级管理带来许多惊喜。作为民族小学这所封闭式全寄宿制学校的班主任,深深体会到学生离开父母只身来学校学习的苦处,很多孩子都因为不适应寄宿制学校的生活而转回乡镇读书。我给予学生慈母般的关爱,为孩子排忧解难。夜里常常到学生宿舍与孩子谈心,周末和学生一起活动,用真情留住孩子,让孩子们安心地在学校读书。
(四)开展丰富的教育活动,激发兴趣
我除了在班内开展有意义的活动外,还鼓励学生参加学校组织的活动。许多学生在活动中获奖,我班学生在学校开展的课外阅读读后感写作比赛、春游作文比赛、软笔硬笔书法等比赛中均有学生获得一等奖;我班在学校举行的瑶族长鼓舞原生态表演活动中获得了一等奖。通过活动,学生的合作能力得到了提高,激发了学生学习的兴趣,培养了学生的自信心,使班级形成了积极向上的班风。因此我班的任课教师都选择我的班级来上公开课,这对于学生是一种最大的奖励。
教育教学实践中,我注重将学科教学研究与班级管理相结合,培养高素质的学生,促进学生身心健康发展,创新出独特的管理方法。我的学生都是来自偏远的瑶山,他们身上有很多不良的习惯,于是我将曾经参加的《在课堂中提高瑶族小学生学习语文自信心》和《突破语言障碍读写结合师生共同成长》课题研究的方法策略渗透到班级管理中,培养学生的综合素质。将以往的课题研究经验延续到《寄宿制瑶族小学生良好生活习惯的培养研究》课题研究中,创新班级管理,使学生形成良好的生活习惯和学习习惯。
四、反思总结,探索创新
自我反思是提高业务水平的重要途径。自我反思才能提升自己的品味,一个有品位的教师是一位智慧的师者。因此我在教育教学工作中经常反思总结,选择最适合自己的教育方式,修炼智慧。用自己的头脑去判断、去思考、去行动。对平时开展的活动做好记录,及时总结反思,积极探索创新,为课题研究提供可靠的素材。我在管理班级工作中,对学生的表现及时作出评价,并引导学生进行自我评价,对老师的教育教学行为进行评价,在师生的评价中反思,找出不足,及时做好记录,在挫折中不断成长完善;在师生的评价中寻找工作亮点,把它当成案例或反思记录下来,留下瞬间的教学感悟。现在,我已经养成了边教边思考的习惯,为我的专业成长注入新的活力,为今后的教育教学工作探索更适合学生的方法。
五、修炼智慧,收获惊喜
通过培训学习,让我在课堂教学、管理班级方面取得了一定的成绩。同时也受到学生、学校、家长、社会的好评,我所担任的班级多次被评为学校的“书香班级”“先进班集体”等。也让我收获了不少,2012年10月,被评为XX县教学特色改革先进教师;2013年和2014年,先后获学校教书育人奖及管理育人奖;2013年9月,被评为XX瑶族自治县教育系统优秀班主任。同时也让我的写作水平有了一定的提高,2012年8月,《突破语言障碍,提高瑶族小学生写作能力》获论文评比市一等奖、省二等奖,《以读促写,提高学生写作能力》获市论文评比三等奖;2013年9月10日,《用爱浇灌心灵,收获无限美丽》《积累写作素材,活跃学生写作思维》获XX县“三优”论文评比二等奖;2013年10月,论文《为寄宿制瑶家孩子撑起一片灿烂的天空》获第二届广东省中小学班主任工作论坛德育论文一等奖。
虽然在各方面取得了一些成绩,但是要将自己修炼成智慧型的班主任还有很长的路,今后我要不断地提升班主任日常管理能力、心理咨询辅导能力和活动组织能力,切实提高班主任工作的科学性、艺术性和实效性,形成自己的班级管理特色。