第一篇:基层开展“聚力破冰 提质提效”形势任务教育实效性研究
基层开展“聚力破冰
提质提效”形势任务教育实效性研究
中图分类号:F270 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)04-000-01
摘 要 面对当前国际油价低位震荡,国内市场需求总体饱和,石油石化行业生产经营形势日趋严峻等一系列新形势、新任务,公司开展了“聚力破冰 提质提效”主题活动。在这种形势下,如何提高形势任务教育的实效性,把一些员工对深化改革的疑虑变成支持改革的动力,是我们做好各项工作的根本保障,也是适应新常态、融入新常态的内在要求。
关键词 新形势 思想教育 存在问题 对策 实效
面对当前国际油价低位震荡,国内市场需求总体饱和,石油石化行业生产经营形势日趋严峻等一系列新形势、新任务。聚力破冰,提质提效,是当前公司各基层单位所面临的重点工作。在“寒冬”持续的这段时间,重要的是转观念、转方式、转作风,要战“寒冬”,聚力破冰,迎接新的“春天”。在新形势下,如何提高形势任务教育的实效性,把一些员工对深化改革的疑虑变成支持改革的动力,是我们做好各项工作的根本保障,也是适应新常态、融入新常态的内在要求。
一、基层单位开展形势任务教育存在的问题
通过实践调查发现,各基层党组织按照公司党委各项工作要求,坚持不懈的开展形势任务教育,做了大量的工作,对统一思想、凝聚力量、服务生产取得了一定的成效,但同时也存在一些不足,主要表现在:
(一)内容的单一性。形势任务教育的落脚点只有一个,那就是促进生产经营,保证队伍稳定。检验形势任务教育的重要的一个方法,就是看是否促进了生产经营,是否职工队伍是稳定的。但是,个别单位主管领导和政工干部认识不够,在进行形势任务教育时,往往就是念念材料、读读报告,没有将生产经营和当前工作进行紧密结合、内容单一。认为形势任务教育是形势任务教育,生产经营是生产经营,没有将两者很好地联系起来。
(二)思想的轻视性。通过调查,有些基层领导认为,形势任务教育是政工干部的事儿,与自己没有多大关系,对思想政治工作关心、支持不够,有的政工干部把思想政治工作当作自己的“专利”,没有广泛发动行政干部、技术干部共同参与,齐抓共管。造成形势任务教育对政工干部紧,对其它人员松,这种情况下,也就丧失了形势任务教育开展的凝心聚力的意义。
(三)形式的单调性。在形势任务教育上,以灌输式宣讲为主,教条式安排学习,形式单调,造成员工学习积极性降低,参与程度不够广泛。经常有人以生产经营任务紧、工作忙为借口,缺席逃避形势任务教育。
二、基层单位形势任务教育效果不显著的原因分析
(一)思想认识存在误区。思想是行动的先导。只要有了正确的思想认识,才能增强积极性和主动性。形势任务教育是和每名职工群众息息相关的,只有认清形势才能科学定位,避免盲目蛮干,绕弯子。
(二)参与程度不够广泛。“党群热,行政冷”,“上头热,下头冷”等等现象,都说明我们的形势任务教育工作参与程度不够广泛。没有一个很好的考核机制和责任分工体系,使得形势任务教育工作的压力只停留在政工干部身上,不能团结所有的力量去开展工作。
(三)内容方法陈旧单一。形势任务教育的教材大多是油田,公司或者指定各种刊物和杂志,内容也不外乎上级文件、领导讲话等,教材较少而且缺乏针对性、实用性。与公司和本单联系不紧密,教育内容理论性太强,生动性不够,与基层单位工作和生活实际联系不密切,并不是员工关心的热点问题。
(四)工作机制不够完善。部分单位在开展形势任务教育时将其当作“软任务”,缺少目标机制、考核机制,偏重纸上计划、忽视实际落实、缺少检查考核,教育的效果不够理想。基层的学习基本上停留在一般性的组织上,至于学得怎么样,效果如何,缺乏有效的检验手段和客观的评价标准。
三、增强形势任务教育实效性对策
(一)提高思想认识,变“软任务”为“硬指标”,增强危机感和主人翁意识。形势任务教育,就是要将危机意识、发展意识、创新意识分解到生产经营管理及成本管理上,分解到岗位人员上,落实各级人员责任,增强岗位员工危机感和主人翁意识。一是要强化制度管控,严格考核机制。把形势任务教育活动作为职工教育的重要的学习方式,制定严格的学习制度和补课制度,确保学习效果。
(二)党、政、群齐抓共管,变“独角戏”为“大合唱”,形成强大形势任务教育合力。面对2016年严峻的生产经营形势,各级党群组织和行政,要齐心协力加强形势任务教育,教育引导员工群众认清形势,层层传递市场压力,统一思想,明晰思路,群策群力推动企业加快转型科学发展。
(三)丰富教育内容,变“单调教条式”为“热点难点聚焦式”,提高员工参与热情。在员工形势任务教育过程中,要丰富形势教育主题内容,把大家议论的热点、难点问题收纳进来,与形势任务教育融合在一起,在聚焦解读热点、难点问题时要注重“三个结合”。
(四)完善教育常态机制,变“一阵风”为“长流水”,永葆教育活力。一是队伍建设要常态化。二是运行机制要常态化。三是职工教育成果展示常态化。
总的来说,目前的改革形势较为严峻,公司开展的“聚力破冰 提质提效”主题活动,是适应上级公司创新发展的重要举措。作为各级基层党组织,要紧紧围绕中心任务,从广大职工利益出发,以目标激励,让每位职工都明确努力方向;以情感激励,关心员工的思想和生活,多送温暖,以情感人;以能力激励,发挥每个员工的特长,人尽其才、人尽其力。在“寒冬”关键时期,我们要进一步深入抓好形势任务教育,统一思想,坚定信心,让广大干部职工发挥能动作用,满怀激情投入到各项工作中去,让干部职工的工作热情为改革创新助威,促进单位更好更快的发展。
第二篇:扎根基层提质提效为民服务挥洒青春 3
扎根基层提质提效为民服务挥洒青春
尊敬的领导,亲爱的同志们:
大家好,今天我演讲的题目是《扎根基层提质提效,为民服务挥洒青春》。
今天站在这里,我是一名大学生村官,也是一名基层服务者。从我被录用为村官的那一天起,我就知道,扎根基层为民服务就是我未来的路。
随着经济的发展,我们任县也加大了前进的步伐。任城镇党委一班人在县委的正确领导下,坚持以经济建设为中心,团结进取,开拓创新,各方面工作均取得显著成绩。我不是土生土长的任县人,但是我看到在任城这一片土地上,我能够发挥才干,增强能力,进步提高,我愿在这片土地上勤恳工作,挥洒青春!
当然,我知道,当村官对我来说,既是机遇,又是挑战。如何来迎接这机遇与挑战呢?“创优环境,提质提效”简单的八个字却凝聚了领导们的心血与智慧,寄托了领导们对我们的期许和愿望。这八个字给我们指明了奋斗的方向,振奋了我们的心。这八个字像是一句预言,预示着任县的美好未来。
未来要靠我们自己的双手造。领导们智慧的凝聚给我们以引导,落实还需要我们细细品味,真正体会,才能在实践中得以运用。
现在,我以一个村官的身份站在这里。村官两个字定义了我今后的工作性质,更确定了今后我的努力方向。我要用自己的实际行动实现我的人生价值,回报社会。
高楼何以耸立?大树何以参天?根基决定一切。那么如何创优环境,提质提效呢?我认为踏实肯干就是转变作风的根,爱岗敬业就是创优环境的魂,无私奉献就是提质提效的髓。
踏实肯干,转变作风。作为一名基层工作者,我们始终要心系人民。在学校学业是对我们的评价标准,作为一名村官,老百姓的满意度才是衡
量我们的尺度。无论我们有多高的学历,有多少奖状,都应该有谦卑的姿态名对百姓。最美村官秦玥飞这个耶鲁大学的毕业生,在校园里组建过摇滚乐队,还当过学生会主席,但今天他正在中国最基层的乡村,踏踏实实地为人民服务,这正是我们大学生村官学习的榜样!金杯银杯不如老百姓的口碑,只有真正俯下身子倾听老婆婆的心声,走在田间地头看看乡亲们的收成,坐在教室感受孩子们的课堂,才能明白我们的乡亲们需要什么,他们困难是什么,才能为人民做实事谋福利。我们只有扎扎实实在基层走每一步,踏踏实实做好自己的本职工作,清清白白为人民服务,才能体现党为人民服务的宗旨,得到人民的认可和拥护!
爱岗敬业,创优环境。“最美教师”张莉莉,面对失控的客车,奋不顾身推开学生,自己却卷入车轮,失去了双腿;“最美司机”吴斌,被飞入车中的铁块刺入腹部时,他忍痛用1分16秒缓缓靠边停车,牺牲自己救了24位乘客;“最美战士”高铁成,在哈尔滨三次勇闯火海,舍生忘死抢救人民生命财产。他们是创优环境的典范,更是我们学习的榜样。他们用无私的大爱撑起一方生命的晴空,用青春和汗水诠释了崇高和付出,用铮铮铁骨在中华大地上筑造了一座座不朽的丰碑!他们都是平凡的,在平凡的岗位上做着平凡的工作;他们更是不平凡的,他们用自己对工作的满腔热忱,书写着一段段最美的传奇!如果我们每一名工作者都能在自己的岗位上兢兢业业奉献自己,始终保持奋发向上的精神状态,把心思集中到干事创业上,少一些浮躁多一些思考,少琢磨人多琢磨事,努力干出一番事业,我们必将会共同创造出良好的环境,书写一个时代的辉煌!无私奉献,提质提效。都说人是自私的,可是我们却看到了那么多为人民服务的基层工作者用实际行动证明人间的大爱。“我啥也不要,不要命不要钱,我要的就是我的老百姓。他们信任我、尊重我,我就满足了。”这是最美村官段爱萍的一句话。朴实无华,却感动着每一个人。段爱萍为了村民家里百万财产用尽,自己身患淋巴癌却舍不得买药;老百姓家里有难事,她自己也会忍不住掉泪,比自己有事还要着急;发生了暴雨,她光
顾着四处询问灾情,自家窑洞差点塌了。她说,“我早就把自己家不当家了。因为我不只有这些亲人,村里人都是我的亲人。”多一点无私就多一点收获,多一点奉献就多一点回报。只有付出了汗水和真心,才能得到拥护和帮助,我们的工作才能做到实处。提质提效,不就是做到老百姓满意,真正为人民做实事解难题吗?那我们就要向前辈学习,用自身的力量,证明这无私的爱!工作是我们每个人生活的主旋律,是我们实现人生价值的过程,更是展示自己最好的舞台。我们要保持好心态,努力学习各项政策,学习工作方法,以最大的热情投入到工作中。如果我们每个人都爱岗敬业,都保持好一个好的心态,我们的工作氛围一定积极向上拼搏进取的,那么,何愁环境不优?
尽心用心,将心比心。“人非草木,孰能无情”。我们只有用心,我们才能站到群众的立场和角度去考虑问题,只有将心比心才能真正了解到群众的需要和帮助。也只有这样我们的工作才会出色,我们才能不断地超越自己,在平凡的岗位上做出不平凡的奉献。如果我们都无私奉献,尽心用心,何愁质效不高?
朋友们,让我们积极行动起来吧!从我做起,从今天做起,用我们的爱岗敬业和无私奉献,营造一个“环境优,质效高”的工作氛围,不畏艰险、执着前行,为任县的经济社会发展撑起一片蓝天,为实现我们的中国梦作出新的贡献!
谢谢大家!!
第三篇:坚定信念 凝心聚力 提质增效 再创辉煌
坚定信念 凝心聚力 提质增效 再创辉煌
某某中学在市、县教育局的正确领导下,用理想的教育实现着教育的理想,殚精竭虑,育教并举。2013年高考我校二本上线1139人,一本上线590人。各类上线比率及绝对增长数均居全市前列,某某市文理科前十名有我校3人。本届高三,我们提早制订复课方案,复习策略周密谋划,复习轮次合理规划,复习内容科学安排,复习测试张弛有度。在14年元月全市统考中我校有五名学生进入全市文理科前十名。成绩的取得得益于市、县教育局的正确领导,也得益于市教科所、县教研室的指导和帮助,在此我们表示衷心感谢!下面就我校高三复课工作的一些情况及做法作以简单汇报,不妥之处敬请批评指正。
一、我校高三复课工作开展情况
第一轮复习主要任务是结束新课,复习课本知识。各学科根据实际情况,合理安排复课进度,在确保新增教学任务完成的基础上,扎实组织好复习。依据《考纲》进行拓展,结合历年高考强调的知识点及能力要求,按照单元或章节落实考点,夯实基础,渗透方法,培养能力。具体要求是:
(1)定准复课基点及难度,防止难度过大,偏离实际要求。(2)改进教法,抓好落实。
(3)做到以本(教材、高考试题)为本,以纲(考试大纲、考试说明)为纲。
(4)加强训练,强化落实。(5)注重反馈,检查落实。
一轮复习我们主要突出一个“细”字,不留盲点,严禁用漫无目标的“套题”替代课本知识的学习与梳理。
我校目前正准备进入第二轮专题复习训练阶段,主要任务是依据《2014年新考纲和考试说明》,系统梳理知识,有效整合考点。突出重点,重视热点,突破难点,螺旋式上升。查漏补缺,强化弱项,均衡发展,不断提高学生分析解决问题的能力。具体要求是:
(1)依据新《考纲》考点,各备课组教师应及早确定专题,精心准备,有序推进。
(2)各科应紧扣新《考纲》,构建知识体系,整体把握专题知识。(3)掌握重点考点,突出应用方向和方法。(4)分析清历年高考题型,学会审题答题。
(5)复习时应注意结合学情,侧重方法的提练与指导,加强学生应变能力的培养,提高答题的规范性和准确率。
二轮复习,要突出一个“联”字,关注知识网络节点的衔接,关注知识能力生成的系统性。
二、我校复课工作的具体做法
1、未雨绸缪,提早安排
(1)成立以某某校长为组长的学校复课领导小组,制定14年高三毕业班复课工作计划,安排部署14年的高三复课工作,并制定高考评奖方案。
1(2)为了搞好教学落实,我们在去年暑假组织编印了《我的高三》、《高考文言诗文背诵篇目》、《高考英语词汇表》三个小册子。从目前使用来看,师生都十分满意,提高了复习效益。同时给每位高三教师配发了《十年高考试题汇编》,以增强复习针对性,提高复课效率。
(3)为了配合高三复习,搞好知识的原始积累,我们对高三早读进行了调整,把原来语文和英语每天半节朗读调整为星期一、三、五语文,星期二、四、六英语,以便落实背诵和记忆任务;每周二、四第八节给语文,三、五第八节给英语,以便学生加强语言学科阅读与写作能力的培养;同时增加每天30分钟的晚读用于综合科目知识的记忆和积累。
(4)为了加强研究,我们将每周一午自习确定为高三备课组会,组会由备课组长主持,提出上周教学过程中存在问题和知识重难点突破方法,研讨本周教学内容和进度,安排周六滚动导思单的制作等工作。
2、加强指导,提高效率
(1)狠抓尖子生工作,尖子生是我校高考成绩的窗口,是我校教学质量的名片。我们要求实验班教师抱着对学校和个人声誉负责任的态度,全身心的投入本届尖子生的培养工作。我们落实教师包生责任制,对尖子生的思想、学习、生活、锻炼等实施全天候、全方位、无缝隙指导。为了让每位尖子生能有一个强健的体魄,每天早上6:30就开始晨练,班主任和学生一起跑操。网上阅卷对学生的卷面要求越来越高,针对这种情况,我们开辟时间让尖子生练字,语文天天练,其 他学科每周练一次,提高尖子生的文字、符号、字母、数字书写的规范性和美观性。我们还积极指导尖子生的纠错,让学生知道自己错在哪里,避免再犯同样的错误。实验班除参加全年级的一月一考外,我们还增加了半月考,半月考试题题量多,难度大,技巧性强,为尖子生冲刺名校打基础。考试时所考科目该学科教师亲自监考、亲手阅卷、全程跟踪尖子生在考场的表现及答卷情况,以便更有针对性地做好尖子生的过程指导工作。
(2)重视推进生工作,挖掘潜力,提高工作的实效性。我们制定了《尖子生、推进生培养实施方案》,做好推进生的档案记录,落实到人,做到人人关心,人人有任务,人人有贡献。重视推进生的补差工作,搞好知识的落实,作业做到面批面改。
(3)考点上墙。要求每个备课组将本学科的高考考点按照复习进度贴在办公室的墙上,标注出本周要完成的考点,使教师做到人人心中有考点。由于近年来高考在命题思想上有较大的变化,原来高三复课的一些经验已不能满足现在的需要,因此我们分阶段对教师进行培训。比如第一轮复习就要凸显出对各科知识的原始积累,否则第一轮复习的目标就不能实现。这样,教师就会主动地安排任务和时间对学生提出具体要求,课堂上也会安排一些贴近基础的矮化训练。
(4)高三复课工作中,我们把调动学生学习热情和积极性放在重要位置,使学生想学习,愿学习。为此我们根据高三的不同阶段安排相应的活动。如:高三复课动员会、主题班会、家长会、励志报告会、学法指导会、倒计时一百天誓师大会等。对于高三班主任工作,我们 采取既放手工作又加强指导的方针,对于一些涉及到复课方向性的问题及时给予指导,以提高工作效率。我们要求班主任每月紧紧围绕一个中心主题,充分利用班会时间,对学生的复习过程加以指导。同时也可根据本班实际,安排必要的班会、演讲赛、学习方法交流会等活动。
(5)加强学法指导与心理疏导工作。各科教师要注重课堂的实效性,练习的针对性,辅导的高效性。根据学科特点进行学法指导,教育学生一定要注意听好每一节课,掌握好每一个知识点,练习好每一道题,既重过程,又重结果。教会学生正确处理习题和知识点的关系,不要盲目做题。做题时多注重分析问题的质量,不刻意追求数量;注重知识系统的构建,加强知识迁移的训练,做到由点到线,由线到面,从一个知识点,联系到整个知识网。通过多做试卷,发现问题,纠正不足,弥补缺失,全面提高临场应试能力。其次是指导学生规范解题思路,训练解题步骤,提高解题速度,保证解题质量,争取做到,能得的分,每分必得。同时还帮助学生认识考试的作用,消除他们怕考、怕败的心理。关心每一位学生,给予学生心灵的依托和情感的慰藉,保持他们学习的恒心、耐心,和平常心。
3、严格管理,科学备考
(1)落实好教学常规要求,把握好备课、上课、辅导、作业及检测考试几个环节。严格按照复课计划进行教学,做好检查与督导工作。
(2)坚持两个工作机制。即:坚持“以班主任为核心的班级管理和分类推进”工作机制,班主任为该班教学和备考的第一责任人;坚 持“以备课组长为核心的学科复课质量保证”工作机制,备课组长为该学科教学和备考的第一责任人。
(3)有效细化教学管理,师生共谋高考大计。根据不同的班级结构,制定了相应措施,让每一个学生信念不灭,信心不减,劲头常在;让每一个学生热情洋溢地投入学习,信心十足地备战高考。上学期每周日晚7:00——7:30要求各班在班主任的指导下齐声朗诵励志文章《我是自然界最伟大的奇迹,我是世界上最伟大的学子》,本学期每周日晚同一时间要求各班在班主任的指导下齐声背诵高考誓词,帮助学生提高自信,让他们始终充满激情,以昂扬的斗志投入到高三的复习备考中。
(4)坚持实行单元过关、周六导思温故知新及一月一考制度,做好知识的查漏补缺与试卷规范化训练。认真做好试卷分析,通过分析找问题,找方向。我们将每次月考后的优秀试卷在全年级进行展评,学生通过浏览他人的试卷,借鉴他人长处,弥补自己不足。周六印制学科导思单,实行滚动复习。模式为“40+20”即练40分钟,讲20分钟,做到热练热讲。
(5)每周我们会给每位高三学生写一封信,内容或为加油鼓劲,提高信心;或为考前动员,考后思量;或为洞悉人生,感恩师长;或为心理疏导,习惯养成„„
(6)为了帮助学生正确使用草稿纸,杜绝利用自带草稿纸作弊的现象,我们在考试时统一配发草稿纸,引导学生合理利用草稿纸,从 5 而有效节约考试时间,以促进卷面整洁,规范作答,培养学生良好的学习习惯。
(7)加强信息采集及与外界的联系,积极参加省内的专家报告会,多方采集高三复课新试卷,使学校在高三复课工作中变被动为主动,确保教学工作的顺利开展。
(8)加强学生的安全、纪律、卫生管理,为高三复课工作正常、有序、高效进行打好基础。
各位领导,各位同仁:这一届高三我们感到又是一场背水之战,上级领导和全县人民对我们寄予厚望,而现实情况却不容我们掉以轻心。我们一定会坚定信念,克难攻坚,凝心聚力,力争2014届高考提质增效,再创辉煌。
第四篇:关于在全局开展“提速、提质、提效”活动的实施方案
关于在全局开展“提速、提质、提效”活动的实施方案
为深入贯彻落实省市深化机关作风整顿优化营商环境工作会议精神,着力在提高工作落实速度,提高工作质量,提高工作落实效果上下功夫,切实促进全局工作作风转变,决定开展“提速、提质、提效”(以下简称“三提”)活动,特制定本方案。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,按照省退役军人事务局及市委市政府关于作风整顿相关部署,结合“两学一做”学习教育常态化制度化、全市深化机关作风整顿优化营商环境、市委解放思想推动高质量发展大讨论等活动,开展“三提”活动。
二、目标任务
坚持把深化学习、问题导向、领导带头、边查边改贯穿活动始终,通过开展“三提”活动,在全局形成“勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律”五个好作风,推动干部职工政治站位明显提高、工作质量明显提升、工作落实明显提速、工作效果明显增强,营商环境明显改善,用好改作风、优环境“两把刀”,切实破解作风顽疾、发展堵点,促进政府作风建设全面加强,营商环境进一步优化。
三、参加范围
局机关及所属事业单位全体工作人员。
四、活动内容
(一)“提速”——提高落实速度,争做雷厉风行的快把式,着力解决运转不快的问题。坚持“事不隔夜、文不过夜”,明确时间节点、落实责任分工、强化督办落实,全局各项工作全面提速。
1.重点工作推进增速,做到“盯紧办”。大力发扬“等不起、慢不得”的工作作风,对确定的重点工作,加快指令传递,实行即交即办、按节点推进、限时办结,推动全局各部门全面加快工作落实。切实解决工作落实久拖不办、前松后紧;领导交办事项拖拖拉拉、反馈过慢等问题。
2.专项工作落实加速,做到“抓紧办”。加快对中央和省、市优化营商环境、巡视整改等重大专项工作的推进落实速度,按照上级要求和完成时限,制定路线图、倒排时间表,按时办结反馈。切实解决推进专项工作原地踏步、等靠观望、瞻前顾后等问题。
3.日常工作推进提速,做到“马上办”。对上级文件和领导批示件,要进一步完善流转和办理的工作机制,真正做到“争分夺秒、全力以赴”。日常工作推进要做到战线领导督促抓、部门主要领导亲自抓、分管领导具体抓、工作人员快落实。切实解决公文运转速度慢、处理不及时、办结速度慢;上行文履行行文程序不及时;工作推进部门主要负责同志不闻不问、副职不清不楚、工作人员不紧不慢等问题。
(二)“提质”——提高工作质量,争做追求卓越的好把式,着力解决标准不高的问题。倡导“精雕细琢、一丝不苟”工作状态,力争每项工作都高质量完成、每个难题都成功化解、每个堵点都顺畅突破,推动各项工作全面提质。
1.大兴学习之风,提升政治素养。教育引导全局干部职工不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,尤其是总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察黑龙江时的重要指示精神的学习,树牢
“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。切实解决政治意识淡薄、政治站位不高、政治敏锐性不强等问题。
2.大兴调研之风,摸透基层实际。加大深入基层调研力度,进一步掌握基层单位实际;加大对退役军人调研力度,了解退役军人诉求期盼。切实解决个别领导干部专业化水准低、情况不掌握、理解上不去、一问三不知;“舟大水浅”能力不足;不熟悉上级政策,不了解全国态势、不清楚发展趋势;调研不深入、走过场、实效差等问题。
3.全面解放思想,增强创新意识。在深化省情市情认识、上下结合、制度创新上解放思想;在思想意识、思维方式、观念理念上解放思想;在扩大开放、优化环境上解放思想;在简政放权、改进作风、提高效能上解放思想。切实解决思维陈旧、因循守旧、经验主义、办法落伍;政策研究不准、情况分析不透;创新意识、创业激情不足;传统思维定势、条条框框限制、狭隘地域局限等问题。
4.提升工作状态,拔高工作标准。对于重点工作,分管领导要经常过问、科室主要负责同志要亲自把关、副职要亲自督办,按照总书记提出的掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细的“五细”要求,努力成为本行业本领域的行家里手。切实解决工作跑粗、政策跑偏;报送材料把关不严、粗枝大叶、水平低下、文不对题、逻辑不清;工作情况部门主要负责同志不清楚、副职“二传手”等问题。
(三)“提效”——提高工作效果,争做埋头苦干的真把式,着力解决效果不好的问题。发扬
“精益求精、事争一流”的工作精神,树立“可行性”思维,强化担当意识,提升执行力水平,促进各项工作全面提效。
1.“三种效果”要好。政治效果要好,时刻谨记“业务工作中有政治”,将上级安排部署的各项工作作为政治任务去抓;社会效果要好,用问题的高质快速解决换来退役军人真心点赞;发展效果要好,用实际工作成效促进军政和谐。切实解决规矩意识、大局意识不强、退役军人反映强烈问题消极应付、对退役军人颐指气使、百般刁难;干事表态好、调门高、落实差;不争上游、消极无为等问题。
2.树立“可行性”思维。变“不行”为“能行”“可行”,多做“必答题”、少做“选择题”,在攻坚克难、面对矛盾时多研究如何解决问题、破解难题。切实解决领导交办事项“干不了”“行不通”“没法落”;责任心不强、推诿扯皮、态度不端正;解决发展难题没有实招、推进重点工作没有实效、化解工作堵点没有招法等问题。
3.强化担当意识。大力倡导“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”“不为不办找理由、只为办好想办法”的工作精神。切实解决该决策的不决策、该拍板的不拍板;缺乏韧劲动力不够、肩膀打滑担当不强;只要不出事、宁愿不做事,不求过得硬、只求过得去等问题。
4.提升执行力水平。落实各项工作不讲条件、不拖不等,办到极致。切实解决工作有措施无落实、重点工作有布置无结果;干工作有始无终、抓落实虎头蛇尾等问题。
五、保障措施
(一)加强领导,确保实效。市退役军人事务局成立由主要领导任组长、班子成员为副组长、有关科室主要负责同志为成员的“三提”活动领导小组,领导小组办公室设在局机关办公室。各科室、所属各事业单位要切实加强对本单位
“三提”活动的领导,根据本实施方案制定具体措施,确保务实、有序、高效推进。
(二)落实责任,传导压力。各科室、所属各事业单位的主要负责同志是推进“三提”活动的第一责任人,必须亲自抓、经常抓、全程抓。同时,要结合工作实际,对照“三提”活动重点整治内容,深挖、细查本单位在作风建设方面存在的突出问题,形成《“三提”活动问题整改清单》,明确工作目标、整改内容、完成时限、责任领导、具体责任人,切实抓好问题整改。
(三)强化监督,跟踪落实。领导小组办公室要加大“三提”活动督促检查力度,对重点领域和关键环节每个月随机开展一次检查。对检查中发现的问题,及时反馈并责令整改,对虚假改进、敷衍改进、表面改进或改进不到位的,要在全局进行通报。
第五篇:解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越心得体会
“解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越”
大讨论活动心得体会
2012年2月23日上午,河池市市召开全市“解放思想、赶超跨越”大讨论活动动员大会。市委书记黄世勇在会上作重要讲话,全面阐述了这次“解放思想、赶超跨越”大讨论活动的重大意义,明确提出了大讨论活动的目标任务和要求。黄世勇强调,全市上下要认真按照自治区党委和市委的部署,结合实际,敢于突破、敢作敢为,高标准、高要求、高质量抓好大讨论活动,迅速掀起新一轮思想大解放热潮,在解放思想中赶超跨越,为建设幸福河池提供强大的精神动力。我镇也开展了关于“解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越”大讨论活动,以下是我学习讨论的一点心得体会:
解放思想,是党的思想路线的本质要求,是发展中国特色社会主义的一大法宝,是我们党适应新形势、战胜新挑战、推动新发展、实现新跨越的强大思想武器。只有思想大解放、观念大转变,才能带来经济社会大发展。我们在实际工作中,也要以解放思想来指导自己的基层工作,新的历史阶段下,必须创新工作方式,来迎接农村面临的新困难和新挑战,以更好的促进农村新发展。结合河池市委提出的重点推动“五项工程”,我认为,在今后的工作开展中,我应该主要做到以下几点:
一是产业增量提质工程。在农村基层,主要是引导群众大力发展新型农业,倡导绿色环保,以科学的方法开展种养,比如推广甘蔗科学种植及护理,指导群众养殖甲鱼、六画山鸡等,提高农业产业发展的同时着重利用六甲的资源优势发展生态旅游,形成新的产值和效益。
二是城乡新貌新风工程。在镇党委政府的领导下,要充分利用中央和自治区对茅草房改造、危旧房改造和城镇保障性住房建设的契机,做好挂村工作关于危房改造、城乡风貌改造、卫生改厕等相关工作,营造一个良好的居住生活环境。
三是民生保障提升工程。要围绕以民为本、以人为本,充分用好国家民生政策,在自己的业务范围内做好城乡低保户五保户和困难群众的生活保障工作,同时配合党委政府要求,大力宣传各种农业、民生政策,做好六十岁老人新型养老保险工作和新型农村合作医疗等工作,切实保障群众的利益,提高群众的生活质量。
四是新十年扶贫攻坚工程。今年河池市大力开展扶贫攻坚工程,分片包干我负责的六甲社区成为此项工程的受益者,六甲社区拉幕片区屯级公路硬化在市新阶段扶贫攻坚战的现场会后着手开工,惠及拉幕长洞等附近300多户群众,在日后的工作中,把中央和自治区扶贫开发政策全面贯彻到工作中去,紧密结合我镇实际,力争获得各个方面更多支持。同时解放思想,创新方式,把六甲特有的资源优势转换成产值优势,要转换扶贫开发思路,从传统的扶贫开发思维定式转到开发扶贫的新思路。
五是执行力提升工程。要践行“六戒”,把“六戒”结合到个人和具体的工作,通过“六戒”的全面实行来提升执行力,通过执行力的提升来加强各项工作,确保各方面工作目标的实现。真正的做到全心全意为人民服务。
通过“解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越”大讨论学习活动,我树立了日后的工作指导方向和目标,我要以更加饱满的热情、更高昂的斗志、更坚定的信念、更务实的作风,进一步解放思想,更新观念,凝心聚力扎实推进基层工作顺利开展,以思想的大解放推进自身业务工作的增量提质,以思想的大解放推进自身工作执行力的提升,不断推动工作取得新进展,获得新突破,以自己的力量为推动我镇经济跨越发展作出应有的贡献。