邢台县马河中学群众工作制度(大全5篇)

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第一篇:邢台县马河中学群众工作制度

邢台县马河中学

群众工作室工作制度

一、服务群众制度

为群众提供政策咨询、心里疏导、权益维护等方面的服务,使群众工作室成为服务群众的窗口。

二、群众舆情征集反映制度

大力开展群众意见建议征集工作,公开联系电话和办公邮箱地址,定期发放征求意见表,及时汇集群众意见建议,建立舆情档案。每月向学校报告一次重要情况和热点问题,重点问题随时报,并将办理意见及时向群众反馈。

三、矛盾纠纷排查制度

坚持日常排查、专向排查和重点时期集中排查相结合,及时了解掌握群众反应强烈的的突出问题。对排查出的矛盾纠纷,建立预警台帐。发现重大问题,在做好思想政治工作基础上,及时提请学校领导妥善处理,尽早化解,避免引发群体性或上访事件。

四、包人包案制度

对群众反映的所有问题责任到人,全程负责,一包到底。一般工作人员负责事实清楚、解决难度小的问题,领导干部负责情况复杂、解决难度大的问题。能够解决的及时解决,自身解决不了的要拿出方案,积极协调有关部门共同解决,做到件件有着落,事事有回音,实现“案结事了”。

五、信息上报制度

学校群众服务室接办、转送、交办的案件办理情况及时向上级工作站上报。重大事件、突发事件随时上报。上报信息要及时、准确、详实、全面,杜绝迟报、误报、瞒报现象,为妥善化解矛盾纠纷赢得时间。

第二篇:马河中学群众工作室工作职责

马河中学群众服务室工作职责

一、负责宣传党和政府关于群众工作和教育工作的法律、法规和政策,对群众反映的有关政策性问题,及时向学校报告,并做好解答。

二、热情接待来访群众,负责对群众诉求进行登记分类、归纳和分析,并及时转送、交办,为群众提供热情周到的服务。

三、负责对县教育局群众工作站转送、交办案件的督查办理,并按时反馈办理情况。

四、根据群众诉求事项,引导他们到相关科室办公地点,归口协调解决问题。

五、完成学校领导和上级部门交办的其他事项。工作服务室下设接待、督办、综合三个小组。

接待组:负责对群众来电、来人、来信等各种形式反映的诉求事项进行登记和交办、转办,以及引导群众到相关科室办公地点办理相关事项。

督办组:负责对群众诉求事项的办理过程和办理情况进行督导,维护群众合法权益。

综合组:上传下达,负责上级部门和学校领导交办的转办、交办,负责工作服务室信息上报、工作反馈,以及各科室办理群众诉求信息的收集整理工作。

第三篇:上河中学爱国卫生工作制度

上河中学爱国卫生工作制度

1.预防为主,开展群众性爱国卫生运动。

2.制订各项措施,落实到具体人员。

3.定期召开会议,研究解决各项问题。

4.做好健康教育工作,增强师生卫生意识。

5.定期进行卫生大扫除,并进行检查评比。

6.实行班级值周制,每天由值周教师进行检查和温馨提示,校医监督。

7.培养学生良好卫生习惯,绿化、美化校园。

8.把好食品卫生关,严防食物中毒。

9.增强健康意识,预防疾病发生。

10.消灭四害,做到无卫生死角。

11.经费落实,改善卫生硬件设施的建设。

第四篇:盱眙县河桥中学关工委工作制度

盱眙县河桥中学关工委工作制度

一、学校要把关心下一代工作纳入重要议事日程,每学期至少在学校行政会上研究讨论两次,总结工作时也要总结这方面的工作。

二、由学校校长任校关工委主任,一名退休老教师任关工委常务副主任,学校副书记任副主任,主抓“关工委”工作,负责组织建设、制定工作制度,传述上级精神,具体指导“关工委”的工作,向校行政通报“关工委”的工作情况,为“关工委”开展工作提供必要的条件等。

三、积极配合学校各部门,做好学生的德育工作和思想政治教育工作。

四、学校要为“关工委”提供必要的活动经费,并给予一定的精神和物质激励。

五、配合学校结合重大历史事件,纪念日、重大事件,联系实际对学生进行有针对性的思想政治教育,经常性地进行讲课。讲课者须准备讲稿,认真备课。

六、配合学校政教处做好各项有关专题工作。

七、加强对学生革命传统教育,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业合格建设者和可靠接班人。

八、定期召开青少年学生座谈会,培养学生热爱学校、热爱集体的优良美德。

九、配合德育处,积极参与家长学校的建设和管理,帮助家长树立为国教子观念,掌握科学的教育方法,促进家长素质和青少年素质同步提高。

十、配合德育处,积极参与周恩来班的创建与管理。

十一、配合有关部门开展“帮困助学”活动,帮助学校特困学生克服困难,完成学业。

关工委会议制度

一、按时到会,不迟到、不早退。

二、坚持例会,每学年不少于三次。

三、参加会议时要精神集中,做到认真 听、认真记。

四、讨论时要积极发言,勇于提出自己的意见和建议。

五、执行好会议的贯彻和落实工作。家长学校委员会工作制度

1.家长学校委员会设主任一人,副主任三人,委员若干人;是由全校学生家长代表参加的发挥社区、家庭、学校三结合教育功能的组织。

2.热心参与学校的教育教学改革,协助学校搞好有关工作,可随时代表家长向学校提出意见、建议和要求,加强家校教育的同步发展。

3.家长委员会每学期召开会议1——2次,听取学校工作汇报,向学校反映各种信息,研究委员会工作。

4.学习教育心理理论,传授家庭教育基础知识、教育经验;商讨家庭、学校教育工作的配合、协调。

5.参加学校组织的有关教育教学活动(如听课、评课等),从各方面关心和支持学校建设。

6.家长委员会原则上一学年作一次调整。

7.各班级成立家长学校班委会,设主任二名,委员若干。

关工委学习制度

1.关工委领导成员每季度集中学习一次,每次学习时间不少于2小时,关工委主任为学习召集人。

2.要认真组织学习党中央及各级党委政府有关加强和改进未成年人思想道德建设方面的重要文件,努力提高班子成员自身的政治思想素质。

3.对上级关工委的有关文件和重要指示要及时组织学习,认真领会其精神实质,自觉的用于指导关心下一代的各项工作中去。

4.关工委组织学习根据需要可通知基层关工组织负责人或者负责日常工作的五老人员参加学习、讨论。

5.学习要注重实效,不走过场,做到理论联系实际、自觉指导实践。每次学习要做好参学人员登记和学习记录,除规定的学习时间外,主要以分散学习为主。

第五篇:阜阳市颍河中学保卫科工作制度

保卫科工作制度

保卫科是学校保卫工作的职能部门,在学校党政的直接领导下,接受公安、安全业务部门的工作指导,根据学校的实际情况,具体工作职责如下:

一、负责本校区的安全保卫工作,认真履行保卫工作职责。

二、负责本校区安全防范和综合治理工作,努力维护校区的正常教学和生活秩序。

三、负责学校政保工作及有关法律宣传,及时掌握校区、社区情况动向,并配合公安机关和国家安全机关开展校区、社区情况调查。

四、对发生在学校内的一般消防、治安事件进行调查和调解,对刑事、消防、治安和重大案件应及时上报,并积极主动地协助公安、国安、消防等部门进行调查、取证。

五、负责对门卫和校内保卫人员的管理,负责学校重大活动和节假日的值班、警卫和巡逻的工作安排和抽查;保障师生生命财产安全,创建平安校园。

六、应经常对师生开展防火、防盗、交通安全等法制宣传教育和校内安全检查,提高师生的防范意识和法制观念。

七、负责学校内部消防器材设施的管理,定期内对校内消防器材和设施进行维修等工作;会同学校各部门加强防火安全工作的宣传教育,制定、落实和检查各项消防安全工作措施。

八、负责学校集体户口和学生户口管理工作,按规定做好户口的迁入、迁出手续;并协助公安机关加强对长期住校外来人员和重点人口进行管理。

九、协同后勤总务等部门检查、落实食堂的各项安全制度,预防食物中毒,保证师生饮食安全。

十、负责校区的道路交通安全和学校公务车辆安全的管理,教职工和外来车辆的出入,校内停放道路安全工作。

十一、协同学校学工处、团委、学生会等部门,共同组织学生治保小组在校内开展安全宣传、信息收集、巡查、评比等项工作。

十二、负责积极配合公安机关收集校区周边各类信息,协调校园周边关系。

十三、负责定期向领导和业务主管部门,汇报校区保卫工作情况,及时上报重要事件和重大信息。

十四、完成领导交办的其它任务。

安 全 保 卫 制 度

一、重要部门及办公室要按照有关部门的规定安装“防撬锁、防盗门”。无关人员不得进入,不准吸烟,不准生火取暖.仪器室要配备灭火器,定期检查消防器材。危险品要妥善放置,并定期检查。做到防火,防爆。

二、财务部门现金要按规定及时存入银行或妥善保管。

三、学生和陪护人员外出学校时(凭有效的老师签过字得请假条),门卫要进行检查。发现可疑问题,要及时通知学校领导。

四、夜间巡逻人员不得睡觉,对重点教室、房间要经常巡视。发现可疑人员,要盘问检查,对犯罪分子要扭送公安机关。

五、教职工车辆、学生车辆要按指定地点存放。

六、财务人员去银行送款,必须由专职保卫人员负责护送。

学校内部治安管理规定

一、严禁打架斗殴和辱骂他人,违者按学校有关规定处理。

二、凡酗酒闹事、影响正常工作者,由保卫科采取强制措施,保障安全。对所造成的损失全部由当事人承担,并视情节轻重予以批评教育或行政处分。

三、严禁利用娱乐活动及其它手段进行聚众赌博、播放淫秽录像、传抄黄色刊物,一经发现,即严加查处,对当事人给予治安罚款。情节严重、屡教不改者送公安机关处理。

四、学校岗位禁止玩火、打鸟、攀折花草树木,不听从劝阻、损坏公物者,按有关规定处罚(未成年职工子女由家长承担)。随时驱逐或扣杀学校校园内的一切牲畜动物。

五、严禁在校内任何场所大声喧哗、起哄、打唿哨,扰乱公共秩序。

安 全 防 火 制 度

一、保卫科负责对全校的安全防火工作进行监督、检查,做好义务消防队的组织建设和业务训练,开展经常性防火宣传。

二、消防器材的更换、维修和配置,由保卫科统一负责,任何单位和个人不得擅自调换。

三、学校派专员负责日常安全防火检查,如发现隐患要及时向主管领导和保卫科汇报,采取相应措施妥善处理。

四、防火工作人人有责。学校有义务对职工定期进行安全防火教育,积极带领广大职工做好防火工作。

五、存放、使用易燃、易爆物品的部门,严禁使用明火、电炉。电器设备的安装和使用必须符合防火规定。

六、药品、仪器室内,严禁吸烟和使用火种。

七、搬运、使用易燃、易爆物品,要严格执行操作规程。违者所造成的后果,由当事人承担,并视情节轻重给予经济处罚或行政处分。

八、在无火警的情况下,任何人不得擅自动用消防器材,违者予以批评教 育。如损坏照价赔偿,情节严重的要给予行政处分。

九、学校要指定专员,负责保管好配给的各种消防器材,并保持良好性能。

十、学校消防器材的购置、更换、维修及灭火器的定期检查,由保卫科负责统一安排,学校各部门给予密切配合。

保卫值班、交接班制度

一、保卫人员实行两班制交替。

二、值班期间要严格认真,及时清理闲杂人等,严禁闲杂人等在上课期间进入校园。

三、在外来人员探视时,对探视人员要进行登记,以免影响学校的正常教育教学工作。

四、保卫人员要高度警惕,尤其夜间对可疑人要进行查问,对个别无理取闹的人及时向学校领导报告。

保卫工作检查制度

一、分管保卫工作的学校领导定期组织保卫科、相关工作人员对学校范围内进行治安保卫工作检查。

二、特别是重点要害部位,要经常开展自查自防,发现隐患及时提出整改意见。

三、对查出的事故隐患和不安全因素,应及时落实整改。

四、对不及时整改隐患的要查明原因,追究有关人员责任。

门卫探视、值班管理制度

一、门卫工作人员要正确履行职责。负责门卫值勤任务,实行二十四小时值勤制。

二、对各种物资进出,门卫人员有权予以询问,一定要凭证完备手续,门卫认真核对,发现不符合有权扣留。

三、严格劝阻外来各种车辆入校园,本校职工、学生的车辆必须统一停放在指定区域内。

四、根据实际需要,由教师按规定签请假条,学生凭签字请假条出入,且不得转借他人。

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