卓尼运管分局信息化管理工作制度

第一篇：卓尼运管分局信息化管理工作制度

卓尼运管分局信息化管理工作制度

内设机构的设置

1、运管分局领导3人

局长(分管运政执法大队）

副局长二名（分管；；客、货运输、维修市场、驾培市场、客货运站场、交通行政许可。）

运政执法大队:李杰(执法大队队长),陆映淑,杨绒地草

职责：认真贯彻《中华人民共和国道路运输条例》和交通运输部相关法规条例，执行省市有关运输管理规定，依法实施

道路稽查。履行监督检查职能，加强源头管理，实施必要的流动检查，查纠各类违章，保证运输管理的各项方针、政策的正确落实。参与全市范围内道路运输专项整治和重大执法活动，协助配合其他部门完成本辖区内道路运输市场各类信访、举报投诉案件的查处工作。负责处理查获的各类道路运输违章案件；负责营运车辆逾期年审、维护、检测的处罚（理）工作。

2、所机关工作人员及科室设置

（1）分 局办公室：设置人员1人。

办公室主任1人,职责：行政事务、公文传送、文书档案、公务后勤管理，制定运政文件，处理投诉、举报案件的落实及反馈，完成统计报表报送、信息报道等工作。

（2）运政大厅：设置人员4人。

分局副局长分管运管员3人

职责：贯彻相关法律、法规、规章及规范性文件，研究法规政策，提出执行方案。落实依法行政要求，建立和推行行政执法责任制，制定行政执法规范，并监督执行。加强法制宣传，增强执法人员依法行政观念，制定学习计划，组织法制培训。根据市场变化及管理要求提出组织调研，涉及管理相对人的重大事项等问题进行法律论证。协调各部门行政执法中由于对有关法律、法规、规章及其它规范性文件的理解不同而产生的矛盾。监督检查各类行政许可或处罚（处理）决定。纠正违法设定和实施行政许可、行政处罚行为。负责运政执法行政诉讼及行政复议案件的组织、听证和处理。

负责全县客运站场行业管理，做好客运站场的日常安全监督检查工作。按照省交通厅文件规定负责全县二级以上客运站在春运和重大节假日期间驻站监督，确保客运车辆“三不进站、五不出站”，落实好交通部的《道路旅客运输及客运站管理规定》。负责全县客运线路的规划、计划，客运站点、公交站点的建设及出租客运市场管理。组织实施节假日运输、高考运输、新兵运输等重点运输及其他指令性运输工作。负责有关客运方面人民来信、举报投诉等处理回复工作。配合其他部门做好行业日常安全监督工作。

贯彻执行国家及省、市关于货运管理的法律、法规、方针、政策。全面开放货运市场，调控全县货运运力和经济成份的比例构成，随时掌握全县货运市场动态信息。负责道路货运、运输辅助业的经营许可工作，负责新增、异动运力的核准，配合行政审批中心核发许可证、道路运输证。帮助、指导企业合理组织货源、改

善企业运输生产经营管理，传递运输信息，增强企业的竞争能力；确保防汛、抢险、救灾等政治性、指令性运输任务和突发事件应急预案的完成。加强货运质量管理工作，建立健全各项货运质量管理制度，建立全面质量管理体系，做好危货企业的日常安全监管工作。

贯彻执行国家、省、市有关机动车维修行业管理的方针、政策、法规和规章。负责全县机动车维修经营业户的行政许可。负责对全县机动车维修业户和检测站经营行为的日常监督检查和指导服务，开展维修企业信誉等级评定工作，推动维修行业科技进步。贯彻执行有关机动车维修从业人员的规定，负责全县机动车维修从业人员资格证的考核、发证和审验。负责处理全县涉及机动车维修和检测站的人民来信、举报、投诉。调解车辆检测纠纷，维护车主和维修业户双方的合法权益。配合相关部门做好道路运输车辆定期审验工作。

职责：认真贯彻《中华人民共和国道路运输条例》和交通运输部相关法规条例，执行省市有关运输管理规定，依法实施

道路稽查。履行监督检查职能，加强源头管理，实施必要的流动检查，查纠各类违章，保证运输管理的各项方针、政策的正确落实。参与全市范围内道路运输专项整治和重大执法活动，协助配合其他部门完成本辖区内道路运输市场各类信访、举报投诉案件的查处工作。负责处理查获的各类道路运输违章案件；负责营运车辆逾期年审、维护、检测的处罚（理）工作。

根据《中华人民共和国行政许可法》《中华人民共和国道路运输条例》，受理道路运输、水路运输和相关的道路运输辅助业的经营者开停业申请，按照审批程序并根据审定批准情况按交通运输部《道路运输管理规范》规定的工作日内核发经营许可证、道路运输证。按照规范化管理要求，健全经营业户的开、停业车辆变动审批等档案资料，宣传相关法律、法规政策。

第二篇：运管分局道路运输管理工作总结

***运管分局在州运管局的正确领导下，在省运管局、***县委、县政府及县交通局的关心和支持下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想、党的xx大精神为指导；以“和谐交通、三个服务”为原则，紧紧围绕建立起“统一、开放、竞争、有序”的道路运输市场为己任；以努力构建和谐交通为主要目的来建设和谐社会主义新农村。加快我县道路运输跨越式发展。以积极调整道路运输结构为目的来规范道路运输市场秩序。使***县的道路运输行业管理和交通运输基础设施建设，文明诚信创建活动取得较好成绩。

一、思想政治工作方面

年初我分局根据州运管局精神，结合《省道路运输机构内部管理规定》和《***州运政人员职业道德规范》等各项规章制度，认真安排和建立健全我分局各项规章制度。并进行了局务分工制度原则，做到了责权分明，任务落实到人的规定。同时认真制定和落实了***分局全体干部职工学习、考勤制度，定期或不定期的召开各种民主生活会和学习会。及时有效的传达省、州运管局的相关文件精神，以提高广大干部职工的思想政治业务素质。加大廉政建设和廉政自律教育工作，增强每位干部职工对运管工作的凝聚力和积极性。同时以日常工作管理规范为总体要求，加大管理体制。特别在党的xx大召开期间，积极组织广大干部职工认真学习党的xx大精神，写心得体会、做学习笔记。使党的xx大精神真正落实到每个干部职工心中。为扎实做好分局工作，我们加强领导班子的团结协作精神，发扬民主、相互配合、亲密合作，以良好的领导形象感召和带动每位干部职工，以增强本单位、本部门的工作热情性和战斗力。

二、***年工作任务完成情况

〈一〉安全方面：我分局认真贯彻落实《安全生产法》、《道路交通安全法》等安全生产法律、法规。从严审查《道路运输从业人员岗位服务资格证》和《营运证》，严格落实“三关一监督”监管职责。并与通班车的乡（镇）及道路运输企业签订了安全生产目标管理责任书。同时，在节假日期间，由分局主要领导亲自安排，亲临运输战（场）一线指导和检查工作，坚持安全生产24小时领导带班的值班制度。加强调度和统计工作，积极开展“安全生产宣传月”活动。并结合年审年检，共审验经营业户16户，重新许可1户；客运车辆151辆，达到100%，货车78辆，达到98%，从业资格证250人，维修业户，二类2户，三类合格3户，取缔5户。使***的安全生产真正落到实处。

〈二〉管理工作责任目标完成情况

道路客、货运力、运量稳中有增，其中完成客运量27.1万人次，周转量：2489.6万公里，分别比上年同期增长2%、2.2%，完成货运量18.9万吨，货运周转量2032万吨公里，分别比去年同期增长1.8%、1.7%。

由于年内收费政策的变化，运管费完成了33.3万元，占年计划的81%，客附费完成了上半年任务，下半年移交征稽所收。我信息化建设进入正规，年内下达三个乡（镇）汽车站已全部完成，并验收通过，工程资料已上报州运管局，并已经投入营运。网格尔塘汽车站、博拉汽车站、科才汽车站已营运，王府汽车站等附属工程已完工后，将投入营运，阿木去乎汽车站由于种种原因，待签订进站合同后营运。精神文明建设方面取得好成绩，但由于分局信息站及办公楼未按县委、县政府要求进行风貌改造，故县上不予评选。同时，我分局认真贯彻落实《信访条例》，强化业务办理程序，做好信访接待处理工作和信息工作。加大严厉打击非法营运车辆力度，全年运政大队共出动稽查238天，纠正违章车辆102辆，真正落实了纠正和处理相结合原则，得到广大旅客的好评，为使惠民政策真正落实到实处，我分局根据（夏财建字［***］01号）文件精神，及时对《关于做好***石油价格改革财政补贴资金发放工作的通知》政策作了安排，并发放到每位经营业户手中。

三、目前存在的问题

1、我分局上半年任务完成良好，但是，由于国家政策出台，加之货运车辆很少，使本分局全年任务受到严重影响，虽然我分局全体职工挖源截流，辛勤工作，但还是没能完成全年任务。

2、运政执法设备落后，即没有有效取证的电子技术又缺乏相应的政策过硬的依据，使运政稽查人员不能很有效地处理相关业务问题。

四、明年的工作思路与打算

我分局将继续以邓小平理论和“xxxx”重要思想及党的xx大精神为指针；以“和谐交通、三个服务”为目标，紧紧围绕省、州运管工作重点，以当地政府惠民政策为方针，进一步强化***道路运输市场管理体制，把安全生产作为头等大事来抓。严格制定道路运输行业安全生产管理，做到安全生产工作有计划、有安排、有检查、有落实。加强源头管理体制，全面落实“三关一监督”职责，指导和监督好道路运输企业搞好内部安全管理措施，规范运输企业自身的经营行为，及时有效地排查各类事故隐患，以优质服务为契机，加大道路运输市场监管力度，使***的道路运输工作更上一层楼。

第三篇：卓尼一中普法教育工作制度

卓尼一中普法教育工作制度

一、将普法教育作为学校德育和安全教育的一项重要内容，纳入学校日常教育工作。

二、加强对学校普法工作的组织领导，制定有关学校普法的制度和措施，明确校长是第一责任人，把学校犯罪现象作为学校德育和安全教育的一项基本目标。

三、建立普法教育工作层级管理责任制，在学校普法领导小组指导下，具体工作由政教处、总务处、年级组、班主任组织实施。

四、加强对学生法制宣传教育工作，在学生中普及法律知识，增强学生法制意识。

五、开展丰富多彩的文化、科技、体育活动，丰富学生精神生活，教育学生远离犯罪。

六、组织学生观看普法专项斗争和有关普法工作的情况录像、图片，提高对普法工作的认识。

七、优化学生成长环境，进一步维护未成年人的合法权益，做好法制预防教育工作。

八、广泛开展创建优秀学生、共青团员活动，协调与青少年教育有关的部门共同进行法制教育。

2012年3月

第四篇：运管分局半年工作情况

运管分局半年工作情况

今年一至九月份以来，我分局按照省、州交通运输工作会议的部署，着力构建安全畅通便捷绿色的交通运输体系，不断提高道路运输业服务经济社会发展、服务人民群众安全便捷出行的能力和水平。按照这一要求，着重做了一下几方面工作：

一、圆满完成2011年春运工作

2011年春运从1月19日开始至2月27日，在为期40天的春运过程中，我分局通过精心组织，合理安排运力，坚持“以客为主、安全为先、方便有序、服务满意”的春运工作指导原则，克服运力不足等诸多困难，圆满完成了春运工作各项任务。同时，在春运期间组织开展了以“农民工平安返乡（岗）安全优质服务劳动竞赛”活动，为广大农民工平安返乡过节，顺利返城（岗）务工，营造了一个良好的出行环境，受到省运管局表彰。春运期间我县长途班车共运送旅客1.67万人次，实现了旅客进出畅通、各种生产生活物资正常运输目标。

二、道路运输基础设施灾后重建项目如期开工建设 为切实提高道路运输站场项目选址合理性，增强运输站场服务能力和保障水平，我分局邀请省运管局及设计单位先后3次踏勘现场，提出了**汽车站项目选址的具体意见，为

项目的选址、工可编制等工作提供了有力的支持，6月底，项目全部开工建设。

三、做好2010客运车辆燃油申报工作

根据《城乡道路客运成品油价格补助专项资金管理暂行办法》，我分局按照县财政局要求，对全县出租车、公交车、农村班车经营者姓名及车辆信息、油补资金进行了为期7天的公示。公示期满后，县财政局于2011年8月24日向我分局拨入油价补贴资金***万元，其中城市公交车油价补贴资金**万元，公交车辆**辆，平均每车应发放油补1.6万元；出租车油补资金95万元，出租车105辆，平均每车应发放油补****元；农村班线客车油补资金17万元，农村班线客车9辆，平均每车***万元。9月底，2010油价补贴资金全部发放到各运输经营者手中。

四、2011年道路运输目标任务完成情况

〈一〉安全方面：我分局认真贯彻落实《安全生产法》、《道路交通安全法》等安全生产法律、法规。从严审查《道路运输从业人员岗位服务资格证》和《营运证》，严格落实“三关一监督”监管职责。并与通班车的乡（镇）及道路运输企业签订了安全生产目标管理责任书。同时，在节假日期间，由分局主要领导亲自安排，亲临运输站（场）一线指导和检查工作，坚持安全生产24小时领导带班的值班制度。加强调度和统计工作，积极开展“安全生产宣传月”活动。

并结合年审年检，共审验经营业户4户；客运车辆128辆，达到100%，货车216 辆，达到96%，从业资格证337人，维修业户，二类1户，三类5户。使辖区内的道路运输安全生产真正落到实处。

〈二〉管理工作责任目标完成情况1-9月份，全县道路客、货运力、运量稳中有增，其中完成客运量25.4万人次，周转量：50156万人公里，分别比上年同期增长2.9%、4.6%，完成货运量49.29万吨，货运周转量6423万吨公里，分别比去年同期增长6.9%、。

〈三〉出于对全县道路运输安全生产的考虑，提升道路运输行业服务质量和行业监管的要求，根据州运管局的部署，在全县公共出租车车上安装了GPS车载终端。

五、今后的工作思路与打算

深入贯彻党的十七届五中全会和中央第五次西藏工作座谈会精神，围绕全县经济社会的跨越式发展和长治久安，牢固树立服务企业、服务公众、服务社会的思想，大力提高道路运输公共服务能力、安全监管能力和应急保障能力，努力提升运政管理工作服务和支持全县经济社会发展的能力和水平，促进道路运输业又好又快发展，重点抓好以下四个方面的工作：一是加强道路运输市场监管，提高运输保障能力；二是以信息化技术为支撑，全面提升运输管理和服务水平；三是加强行业精神文明和廉政建设，构建和谐运输新局

面，四是努力做好客货运输站场项目，加快工程施工进度，确保工程按时完工。

第五篇：信息化管理办公室工作制度

信息化管理办公室工作制度

一、工作情况交流制度。

1、每日下午下班前半小时内，各工作人员将当天的工作进行梳理、汇总、并形成当日工作小结上报。

2、工作人员如遇公差、事假、病假，需提前一天向科室领导请假，请假前将工作移交给B岗人员。

3、工作八小时外及节假日、公休日轮流值班，值班人员做好日常的信息审核、视频剪辑等工作，保证公众信息网正常运转。

二、轮流科长制度

科室人员每人轮流做科长一天，当值当天积极对接各项工作进展情况，统筹协调安排部署各项工作，其他科室人员必须严格落实科长交办的各项工作，并积极主动的汇报工作进度。

三、工作纪律

1、上班期间如有急事需离开工作岗位需向科室负责人请假，并告知去向。

2、工作期间不得干与工作无关的事情。如：看电影、打游戏。

3、节假日、公休日科室人员必须保证通讯畅通。

四、保密纪律

1、对接触到得密级文件、情况，领导批示要守口如瓶、不得扩散、不得带回家中。

2、严禁将涉密U盘链接互联网。

3、涉密文件不得复印外借。