第一篇:北陈集镇计划生育考核办法
灌北政发〔2009〕18号
关于印发《北陈集镇2009年计划生育考核办法》的通知
各村委会、镇有关单位:
《北陈集镇2009年计划生育考核办法》经镇党委、政府研究已通过,现予以印发,请遵照执行。
2009年5月27日
北陈集镇2009年计划生育考核办法
为了从根本上改变我镇计划生育工作的落后面貌,圆满完成我镇全年计划生育工作目标任务,根据上级计划生育工作要求及市县计划生育工作会议精神,结合我镇实际,特制定北陈集镇2009年计划生育工作考核办法。
一、考核办法
1、社会抚养费征收(30分)。协助镇计生站依法征收社会抚养费,并全额及时上交征收款得30分,完不成任务按比例扣分。
2、手术落实(15分)。及时落实流、引产、吉妮环及期内上环手术的得15分,不及时落实手术的有一例扣一分,扣完为止。
3、阵地建设。村世代服务室(村人口分校、服务室)硬件达标,正常开展活动,并保持卫生整洁的,得20分;村世代服务室活动开展不正常,且不卫生的,发现一次扣5分,内部硬件及相关板面少一件除扣10分外,还要责成相关责任人重新装备硬件等设施。
4、检查准备及接待工作(20分)。能够做好县级以上计生部门对本村计生工作检查验收接待工作,并能准确回答上级计生部门领导提出的问题,为我镇计生工作上水平树立好形象的得20分;凡是上级检查村干部不到场的有一次扣10分,到场但答不上的有一次扣5分,扣完为止。因接待工作失误,并影响镇整体计划生育工作形象的,除不得评为先进外,并对相关责任人采取经济和组织措施。
5、人口计划落实(15)。完成当年人口计划的得15分,少完成按比例扣分,扣完为止。
二、奖惩兑现
计划生育工作设考核基本报酬奖和先进村奖两个奖项。一是在村三项资金考核基本报酬中重点考核计划生育工作,凡是计划生育考核总分达到80分的,发给相应数额的考核报酬;总分达不到80分的,无任何考核报酬;另外对考核处于严重落后村责任人将采取必要的组织措施。二是在计划生育考核工作中,取前6名作为先进村,设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,分别奖励3000元、2000元、1000元。
第二篇:北陈集镇农村基础公共卫生服务工作总结
北陈集镇2011年农村基础公共卫生服务
工作总结
2011我镇公共卫生服务工作在县级相关单位指导下,通过乡、村两级公共卫生服务人员共同努力下,我乡公共卫生服务工作取得了较好成绩,为了把以后工作做得更好,现将我乡今年公共卫生服务工作总结如下:
一、健康档案
今年年初,我乡按照上级精神要求,开展全民建立健康档案工作,上半年建立健康档案38000份,录入电脑23740人,离上级下达的80%的年终任务还有一定的差距,我们将在明年工作中完善。坚决完成上级下达的任务指标。
二、健康教育
我乡共设置卫生宣传栏16块,每月更换一次,全乡镇共计192次,农民健康教育宣传资料每月发放一次,全乡共发放宣传单8500户次数,全镇各村每2月组织广大群众进行健康教育知识学习,全年广大群众参加健康教育课达到3100余人,我乡对健教人员2月培训1次,全年师资培训,共计140多人次,宣传栏内以通俗易懂、新鲜为主,真正使广大群众学到了很多知识,对防病、治病起到了很大作用。我镇健康教育工作虽然取得了一些成绩,但离上级要求还有点差距,不足之处在今后的工作中改进。
三、预防接种
1、我乡每月开展一次例会,主动搜集新生儿,全镇全年共出生498名儿童,建卡率100%,乡村每月一次例会我们都能安排预防接种知识培训,今年4.25计划免疫宣传周,我乡防保所采用分点标语宣传,设置宣传点4个,散发宣传材
料2000余份。我们每月出一次预防接种通知单,今年累计接种19284人次。
四、重大传染病防治
1、结核病防治:首先对全乡防涝医生进行知识培训,每季度一次,使他们掌握结核病相关知识,广泛开展结核病健康教育知识宣传,利用3.24结核病宣传日大力做好结核病知识宣传和咨询活动,使结核病工作做到家喻户晓、人人皆知。督促病人按期服药,在送药到户、看报下肚,观察病人是否有不良反应,有不良反应的及时调整服药方案,全镇全年年共发生20例新病人,均能够按时服药,全程督导结核病防治工作。
2、艾滋病防治工作,首先对外来媳妇进行摸底登记及血液采集,全乡上半年无外来媳妇,艾滋病知识入户宣传,每季度一次,全年4次共发放艾滋病宣传材料2000多份,艾滋病墙体标语100余条。
3、4月1日至10月30日肠道传染病监测工作,我乡肠道门诊设施齐全,各种组织到位,抢救药品、消毒药品配备齐全,在4月1日至10月30日我乡肠道门诊共登记腹泻病人213人,采样送检76人,无一例肠道传染病发生。
4、今年我镇共发生61例传染病,其中结核病20例,肝炎9例,腮腺炎2例,手足口病19例,疑似麻疹1个。水痘4个,感染性腹泻2人,出血性角膜炎4个,今年我乡传染病发病率与去年相比有所上升。
5、寄生虫防治工作,从5月1日至6月30日,我乡开展血检工作,共登记发热病110人,血检查率100%,未发现疟疾病人及其它等寄生虫病人。
五、妇女卫生保健
定期参加县保健所会议,每月召开一次村医例会,每月不少于10天下村指导,村医做好产后访视工作,无偿为老百姓服务。妇幼保健知识宣传一年四次,通俗易懂、内容新鲜使广大群众学到了许多知识,全年活产孕妇498人,建卡率100%,系统管理498人,系统管理率100%,产后访视率100%,无1例孕妇死亡,产后42天体检100%。
六、儿童保健
1、我乡儿保医生能够认真完成上级部门下达的各项任务,每村配备一名女村医,上半年共出生498人,建卡498人,建卡率100%,管理率100%。
2、认真做好体弱儿筛选工作,0-2岁筛选出体弱儿58人,专案处理58人,管理100%。
3、“六一”儿童体检,共体检303人,体检率95%以上,对筛选出来的常见病儿童都进行矫治和指导。
七、老年人保健
全乡65岁以上老人2195人,今年65岁以上老人随访的人数为 6145人次,随访率100%。
八、慢性病管理
1、贯彻执行上级文件精神,加大卫生知识宣传,增强全民防病知识,能通俗易懂、内容新鲜的宣传单、宣传画,对广大群众宣传慢性病知识,使广大群众主动接受,发现慢性病人及时登记造册,定期进行随访。
2、全乡上半年共发现慢性病人1920例,其中高血压966人,肿瘤病人26人,老慢支病人206人,糖尿病人92人,其他病人602人。建档1920人,管理1920人;管理率100%。并每季度随访一次,全年共随访7526人次,随访率100%。
九、重性精神病人管理
为了能够了解精神病人的动态,通过乡村两级工作人员的努力排查,我镇全
年的精神病登记人数为89人,对精神病人管理人次数为356人次。
十、改水改厕
我乡的定点改厕对象是陈集、王口村,全村户数为550户,今年的改厕任务数550户,现在以完成550户,完成率100%。
基本公共卫生服务项目工作中存在的困难:
2011年基本公共卫生服务项目工作虽然取得了一定的成效,但也存在如下困难:
(一)、基本公共卫生服务项目资金投入不足,制约了基本卫生服务的发展。
(二)、人才缺乏,全科医师人员不足,影响了基本公共卫生服务项目的开展进度。
(三)、缺乏有效的激励机制,降低了社区卫生服务机构工作人员工作热情。
(四)、居民基本卫生服务认识存有距离,上门建档和随访主动配合存在一定困难。
三、下步工作打算
(一)、争取地方政府支持,强化职能,加大基本公共卫生服务项目资金投入。
(二)、加大宣传力度,认真开展基本公共卫生服务项目工作,通过宣传—吸引—再宣传,以逐步改变社区居民的陈旧观念,促使其自愿参与到社区卫生服务中来。
(三)、加强专业技术队伍建设,提高基本公共卫生服务水平。
(四)、配套合理的激励机制,提高工作人员工作热情。
(五)、落实各项服务规范、强化各项规章制度,推动基本公共卫生服务项目可持续健康发展。
全年我镇公共卫生服务工作虽然取得了一些成绩,但与上级要求还有一定的距离,存在不足之处,我们将在新一年里工作中改进,有则改之无则加勉,确保我镇的公共卫生服务工作再上一个新的台阶。
北陈集镇防保所
2011年12月31日
第三篇:计划生育工作考核办法
岱岳区工会系统
计划生育工作考核办法
为了深入贯彻落实全国省、市、区关于计划生育工作的有关规定,认真履行工会组织计划生育职责,根据上级有关指示精神,确保全面完成区委、区政府与区总工会签订的2011《区直有关部门履行计划生育职责目标责任书》的有关任务,结合我区工作实际,特提出全区工会系统落实计划生育责任实施意见。
一、领导重视
1、各级工会坚持服从属地管理,抓好本级工会计划生育工作,积极协助单位抓好广大职工的计划生育工作。
2、要认真落实工会一把手亲自抓,并明确一名工会干部具体分管计划生育工作。
3、各级工会要坚持和完善人口与计划生育目标管理责任制,真正做到计划生育工作与工会的业务工作同部署、同检查、同考核。
4、工会干部要做到自身清、身边清,确保不出现违反政策的现象。
二、宣传教育
工会组织协助党委、政府动员广大职工群众参与计划生育工作,认真组织职工群众实行自我教育,自我管理,自我服务。
1、各级工会要充分利用“职工之家”、俱乐部等宣传阵地,组织动员广大职工特别是青年职工积极学习计划生育基础知识和计划生育法规政策,自觉养成实行晚婚晚育、优生优育、按照政策生育的良好习惯。
2、各级工会要把有关学习材料印发到班组、车间。同时积极订阅《山东人口报》、《人生》等报刊,并坚持每年组织一次人口与计划生育知识答卷活动,真正使这项工作做到家喻户晓、人人皆知。
3、要配合宣传、公安、司法、卫生、计生等部门以及团委、妇联等群众团体加强对未婚青年法制道德、晚婚晚育和性生理、性健康教育,努力减少非婚生育。
三、维权工作
1、各级工会要运用好劳动法律、法规、维护好职工,尤其是实行计划生育女职工的合法权益。
2、要督促企业认真落实《女职工劳动保护规定》,尤其是孕期、产期、哺乳期有关规定和待遇落实,努力维护女职工的合法权益和特殊利益。
3、要针对女职工劳动保护工作中存在的难点问题,开展工作,把新建企业和改制企业女职工的劳动保护作为工作重点,对不执行国家有关法律法规,严重侵犯女职工合法权益、摧残女职工的健康的违法行为,要协同有关部门依法严肃处理。
4、企业出现的女职工经期、哺乳期和不减工时定额、孕期检查费、生育费不予报销、产假工资减半,部分职工劳动条件和作业环境差,妇科发病率高等问题,要发现一起、查处一起。
5、各级工会协助有关部门继续做好女职工基本生活保障和再就业工作,加强对下岗职工的计划生育管理。
四、积极为计划生育办实事、办好事
各级工会组织要充分发挥群众团体联系面广、号召力强的优势、积极为计划生育工作献计出力,为实行计划生育职工群众排忧解难。
1、各级工会要对实行计划生育的特困职工家庭落实政策救助,办理特困职工证。
2、对实行计划生育特困户,人均收入达不到最低生活保障线的给予办理最低生活保障金。
3、对实行计划生育特困职工的子女考取大专院校的给予救助。
4、元旦春节期间对实行计划生育的特困户进行走访慰问。
五、考核奖惩
区总工会将于年终责成各工委认真组织考核,对完成较好的工会进行表彰奖励,对完成不好的工会进行通报批评。泰安市岱岳区总工会二O一一年三月
第四篇:计划生育工作考核办法
计划生育工作考核办法
根据人口和计划生育工作要求,仁里镇实行月积分和季督查考核办法,设总分1600分,具体如下:
月积分考核
一、考核办法
每个月设立计划生育100分,全年1200分。由镇计生办根据每个月各村计生工作开展情况,逐个月对各村进行打分,年终汇总,得出每个村的全年成绩。为年终兑现乡镇计划生育长效工作机制落实的责任及责任追究,进行奖惩提供依据。
二、考核内容及标准
(一)村级例会按要求开展4分
每月1号为村例会日,必须由村书记或村主任召集,村专干、村民组长、镇包村干部参加。内容:
1、村两委包组干部和村民组长汇报上月工作任务完成情况及当月发现的计生信息。
2、村书记分析上月未落实工作任务的原因,通报因计生工作失误对相关责任人的处罚。
3、村书记(或村主任)安排本月工作,明确每人工作任务。
4、村专干收集整理本月信息,准备镇例会上报材料,及时变更村级统计台帐、薄。
5、村计生专干负责在工作日志中做好简明记录,并于村
记录一致。
6、村委会会议记录上详细记录例会情况。
每少一期例会,扣4分,每出现一次例会不按要求召开,扣2分,无记录,扣2分。
(二)各种信息上报的及时准确,月信息报告单审核无误10分
每次例会中,村专干及时准确地上报新婚、怀孕、出生、手术及其他信息,正确填写月报告单,镇计生办对每村上报的报告单逐一审核,并签字、盖章,同时做好审核记录。
在上述信息中的任何一个信息,每出现迟报一个月的,扣2分,报告单中填写不规范,错一项,扣0.5分,漏一项,扣1分,无签字盖章,扣1分。
(三)节育手术落实及时到位20分
所有长效节育措施全部及时到位,每出现一例上环不到位,扣4分,不及时,每推迟一个月,扣1分,每虚报一例上环,扣10分;每出现一例结扎不到位的,扣5分,不及时结扎,扣1分,每推迟一个月,扣1分,每出现一例计划外怀孕,必须在发现当月内采取补救措施,若当月不做,扣5分,每推迟一个月,扣1分,造成计划外生育的,出现一例,扣10分。
(四)孕检工作到位,做到早孕发现情况好10分 每季度做一次孕检。每少做一次的,扣3分。每期孕检
对象均能全部参检,每少检一例,扣0.2分,扣完为止;每期孕检质量高,孕检结果无差错,每出现结果差错一例,扣1分;所有怀孕均能在四个月内发现,每出现大于四个月怀孕一例扣1分,未上报一例,扣2分。
(五)统计帐、簿登记规范,信息建档准确10分
1、统计台帐登记规范,信息变更及时、准确,无撕页、涂改现象,每出现一处逻辑错误,扣0.2分;错项一处,扣0.2分,信息变更不及时一次,扣0.5分。
2、流出人口登记簿,正确使用,及时变更,不及时变更,每出现一次,扣0.2分。
3、生殖保健服务证申报登记表,按月填写、审核,签字盖章齐全,上报计生办,每出现一次不报,扣0.3分,每少签字盖章一项,扣0.1分,迟报一个月扣0.5分。
4、避孕药具发放随访登记表填写规范,发放、随访到位,每少一类人,扣1分;类别齐全,少发一人的扣0.1分。做到帐物相符,数目不符的扣0.5分。村室不得少于三种药具,每少一种扣0.5分。发现有过期药具的倒扣2分。
5、基层计划生育宣传教育活动手册,按教学计划如期开展宣教,有备课笔记、授课记录,每少一期,扣1分。
6、基层计生协会活动手册,按要求开展协会活动,每季度开一次会议,做好会议、活动记录。每少一期,扣1分。
7、对每月乡镇下发的信息提示单签收后做出具体安排,并按要求完成提示上的内容,每少完成1例扣1分(有特殊情况必须注明,),注明的原因确切的除外。
(六)村室的建设及使用情况4分
1、村室卫生条件良好,有孕检池、试纸、取尿设备。每少一样,扣1分。
2、人口学校有桌椅、板凳、电视机、VCD机及计生碟片,有宣传教育资料(如彩页、图书、报纸等)。每少1件,扣1分。
(七)孕情跟踪开展情况10分
1、计划内怀孕的妇女,联系人要每个月上门访视一次并有对象本人签字。每月出现一例访视不及时,扣2分。
2、孕情丢失的,24小时内上报镇计生办,且有正规医院证明。每出现一次不及时上报,扣3分;无证明的,出现一例扣5分。
(八)信息反馈表中各种工作任务落实情况8分 接到每个月的信息反馈表后,按要求如实地开展工作,做好登记及签字。
若不开展工作,只做假登记的,每出现一次,扣8分。登记不规范的,每出现一处,扣1分;无对象户签字的,扣1分。
(九)流动人口办证情况5分
流动人口办证达100%。每出现一例不办证的,扣1分。
办证手续不齐全,每出现一人无照片的,扣0.5分;无审批表的,扣1分,表中无签字盖章的,扣0.5分。开展好流出的孕检对象反馈工作,每寄回1份孕检单加1分。
(十)奖励扶助工作开展情况5分
村级每年组织好奖励扶对象的摸底上报及年审工作,按规范管理要求及时做好新增对象的登记,程序规范得1分,表格填写清楚,无缺漏项得1分;按要求开展协会和村民代表评议得1分;按要求张榜公示得1分。
(十一)督查督办情况7分
每期督查督办单下发后,按单中要求,认真落实各项工作任务。不落实的,每出现一次,扣5分;未按期落实的,扣2分。
(十二)其他方面4分
1、建立工作日志制度。村专干对开展工作的内容、过程、效果做简要记录,如实填写每月工作日志,记录不少于15次,且入户随访要有本户签字。每少一次,扣0.5分。
2、按时参加镇每次的计生会议,每迟到一次,扣0.5分,无故不请假,扣1分。镇布置的其他工作,按要求做好。若未按要求,扣1分。
季督查考核
镇每季度组织开展计划生育专项工作督查,总分400分(每次100分),督查内容主要是:孕检情况和孕情跟踪工作
开展、流动人口、出生、手术落实、节育落实、宣传、群众计划生育政策问卷、协会工作等。每季度实际开展督查内容结合阶段性工作重点进行。
第五篇:北陈集镇工业项目推进及工业税收入库情况工作汇报
北陈集镇工业项目推进及工业税收入库
情 况 汇 报
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实县委九届七次扩大会议精神,坚持以工业发展为主导,全面实施“大招商、招大商”战略,加快项目实施,优化项目服务,一季度实现工业项目招引和工业税收入库开门红,现将我镇工业项目推进情况及工业税收入库情况汇报如下:
一、工业项目总体情况
北陈集镇现有工业项目13个,其中已建成并投产达效的项目8个,在建项目4个,刚签约项目1个。
(一)结转项目情况
1、江苏嘉隆化工有限公司,项目建设进展顺利,4万平方米的主体工程已建设完成,设备安装已进入调试阶段,预计4月底可以进行试生产。目前主要帮助企业解决用电、用地、安评等服务工作,解决用电问题已取得重要进展。
2、连云港市烽亚环保科技有限公司位于县经济开发区东区,目前,已建成4000平方米的厂房,机器设备正在购置,办公室和宿舍等附属设施已经完成规划设计,4月初开工建设。我们正在积极协助申请办理危险废物经营许可证,确保企业尽早投产。
3、江苏安盾防火门有限公司位于县经济开发区,经2路南,占地面积160亩,目前围墙已砌好,企业正在做总体规划设计,近期将全面动工并办理注册登记手续,年底可进入生产阶段。
4、连云港宏特钢制造有限公司位于县经济开发区,经2路南,占地面积260亩,该项目由浙江温州客商于投资建设,建设期间,由于受金融危机影响而停工。4月份,我们将赴温州与客商会面,洽谈复工事宜。
(二)在手项目情况
1、由上海客商在县经济开发区东区投资新建,占地面积110亩,项目总投资2亿元,其中固定资产投资8000万元,注册资金1000万元。主要从事有色金属加工,该项目近期将全面启动。
2、由浙江温州客商投资的电子项目,预计总投资可达1亿元以上,目前已达成投资意向,近期我们将进一步跟踪联系,确保该项目早日落户。
3、北京客商投资的救援设备制造项目,正在积极跟踪联系。
二、工业税收征收情况
今年以来,我镇把主要精力放在培植税源、项目推进、征缴入库上,克服税源短缺,财源不足等种种不利因素,深挖细找,应收尽收,确保全镇工业税收较快增长。截止3月份中旬,已实现工业税收76.88万元。
虽然一季度我镇的工业项目推进和工业税收征收都取得了一定的成绩,但是距全年目标,以及上级的要求还有一定的差距,下一步我镇将紧紧围绕项目推进和税源培植做好以下两方面工作:
(一)在招商引资上取得新突破。进一步加强对工业项目的招引,尤其加大对重大工业项目的招引,重点引进一批带动力强的大项目、好项目,努力形成“引进一个,带动一片”的集聚效应,为我们的税源培植打下良好的基础。
(二)在项目推进上取得新突破。进一步优化项目服务,加快项目推进步伐。对于在手的项目,提供全方位的服务,切实解决企业在生产建设过程中遇到的各种问题和困难,形成 “亲商”、“安商”、“富商”的良好氛围,使企业早日投产达效。同时,鼓励和帮助已投产企业进行技术升级,扩大生产规模,增加企业的市场竞争力。