第一篇：冬运中心公告全文如下：
冬运中心公告全文如下：
7月24日晚，国家短道速滑队发生严重内部冲突，造成了恶劣的社会影响。事件发生后，冬季运动管理中心对事件的起因和经过进行了认真的调查核实，对相关责任人员进行了处罚。
近一段时间以来，冬季运动管理中心与受到处罚运动员继续进行思想疏导与教育，帮助她们分析原因，汲取教训，提高认识。同时，按照国家体育总局党组的要求，中心领导班子针对自身存在的问题进行了认真的批评与自我批评，深刻剖析事件产生的原因，认真总结与反思运动队日常教育和管理工作存在的问题。深刻认识到，短道速滑队接连发生的问题并不是偶然的，反映我们长期疏于和失于对运动队的严格管理，队伍的管理与职责分工不清，没有深入实际，了解掌握运动队管理和思想工作中存在的问题，没有及时把握运动员的思想变化，没有及时化解和处理运动队中存在的问题和矛盾。对于取得过优异成绩的运动员，管理上迁就的多，物质待遇上保障的多，缺乏对运动员特别是知名运动员的严格要求，缺乏对运动员政治思想教育和文化道德素质的全面培养。事件发生在运动队和运动员身上，但问题产生的根源是我们教育和管理的缺失与不足，中心领导班子对此次事件的发生负有不可推卸的领导和管理责任，我们深感内疚和失职。短道速滑队工作中存在着职责不清，定位不准，队伍管理和思想教育方式方法不当的问题。在项目中心内部整顿工作会议上，中心主要领导、分管短道速滑项目的领导和领队分别作出了深刻的检查。
鉴于冬季运动管理中心领导及领队在短道速滑队一系列问题中所负有的领导责任和管理责任，冬季运动管理中心对事件发生提出整顿措施。中心主要领导代表领导班子向体育总局党组做出了深刻检讨。对分管领导在管理中的失查失误提出批评。对短道速滑队领队王春露进行批评教育，调整其领队的工作岗位，调离国家短道队。我们将进一步加强国家短道队领导体制和管理机制建设，明确领队、主教练的职责与分工。同时，加强冬季项目各支国家队的思想政治工作，加强对运动员的文化教育和道德素质的培养，要求各项目深刻汲取短道速滑队的教训，引以为戒、举一反三，认真总结与查找在组织管理和思想政治工作上存在的缺失与不足，努力纠正各级领导和干部及教练员在思想、斗志、作风和纪律方面存在的问题，及时化解和妥善处理存在的问题和矛盾，逐步完善国家队管理制度，明确各类人员的工作职责，开展行之有效的思想教育，全面育人，再塑队魂，再树形象，培养和造就一支思想过硬、作风顽强、纪律严明、素质全面、能打硬仗的钢铁之师、威武之师，一支文明友善、举止得体、遵纪守法、团结友爱的文明之师、礼仪之师。
国家体育总局冬季运动管理中心 二○一一年八月十五日
第二篇：冬运中心处罚决定全文如下
冬运中心处罚决定全文如下：
7月24日晚，国家短道速滑队于青岛市集训期间，在驻地发生了严重冲突，引起媒体和社会的高度关注。
此次短道速滑队内部严重冲突事件，是由于王濛等人违反队规外出饮酒并未按时归队，在国家短道速滑队领队进行管理时，王濛、刘显伟追打领队和助理教练及上前劝阻的人员；期间损坏了酒店公共物品，并使自己受伤；在凌晨从医院返回驻地后又擅自严重干扰其他队员正常休息。
此次事件性质极为恶劣，打人运动员严重违反了队伍队规，触犯了道德底线，背离了体育精神，在社会上造成了极坏的影响，严重损害了本应起示范作用的奥运冠军形象，损害了国家短道速滑队的形象，损害了中国运动员的形象，辜负了广大体育爱好者及社会各界对国家短道速滑队的殷切期望和厚爱。为此，冬运中心经研究决定对事件的主要责任人和相关人员做出如下处理：
(一)撤消王濛国家短道速滑队队长的职务；
(二)取消王濛、刘显伟国家短道速滑队队员资格，调整回地方队；
(三)取消王濛、刘显伟参加国际、国内比赛资格；
(四)王濛、刘显伟对损坏的公共物品做出赔偿；(五)王濛、刘显伟做出深刻检查和道歉；
(六)梁文豪、韩佳良、刘秋宏和周洋在队内做出深刻检查。
中国短道速滑队内部发生严重冲突后，冬运中心本着实事求是的态度，首先做了大量调查工作，本着惩前毖后、治病救人的目的，对当事人进行教育，帮助其认识错误。我们历来本着贯彻培养全面发展的体育人才的宗旨，作为优秀运动员，在竞技场上争金夺银，是运动员的重要目标，但绝不是唯一目标，比金牌更重要的是培养他们成为有着崇高理想、品德高尚、素质全面的一代新人。王濛等运动员曾为中国短道速滑事业发展做出过积极贡献，出现这次严重打人事件令人十分痛心。中心做出处理决定是出于对运动员本人教育和帮助的目的，使其能深刻认识并改正错误，继续为中国体育事业的发展做出贡献。
国家体育总局冬季项目运动管理中心
二〇一一年八月四
第三篇：公交冬运保证书
驾驶员冬季安全行车保证书
为确保冬季和“元旦”期间的行车安全，保持公司良好的交通安全氛围，杜绝重大交通事故的发生，按照区专业安办和交通主管部门相关文件的精神，我保证做到以下几点：
一、严格遵守道路交通安全法，增强交通安全意识，认真执行公司制定的各项交通安全制度，做到文明行车、安全驾驶。
二、按要求对车辆进行维修保养，保证车辆设备完好，安全部件有效，符合安全要求，不开带病车上路。
三、高度重视冬季特殊天气下的行车安全，提高安全行车意识，遇有雪天和道路结冰时不驾驶机动车上路行驶。如有特殊原因出行，行驶中要缓加油、慢转向、加大车距、平稳驾驶。
四、在驾车出行前，提前掌握路况信息；准确把握冬季安全行车规律，正确使用和操作制动装置。
五、遇风、雪、雾天能见度在10米之内机动车应停止出行，驾驶机动车途中遇风、雪、雾天能见度在10米之内应靠路边停车，并开亮安全警示灯，待能见度有相当改善后再驾车行驶。
六、行驶中遵守交通信号标志，服从民警的指挥，坚决杜绝闯红灯、酒后驾驶、非司机开车、机动车涉牌、超速50％以上、客车超员、货车超载等10种严重交通违法行为。(转载于:公交冬运保证书)
七、认真贯彻杜绝重特大交通事故发生的指示精神，安全驾驶，文明行车。
八、认真学习有关冬季车辆驾驶知识和技巧，保证冬季和“元旦”期间驾驶车辆出行不发生责任事故和危及他人车辆的交通安全问题。
驾驶人签字：
日期：篇二：冬季安全行车保证书
冬季安全行车保证书 为确保冬季和“两节”期间的行车安全，保持分公司良好的交通安全氛围，杜绝重大交通事故的发生，按照京煤集团公司和金泰集团公司有关文件精神，我保证做到以下几点：
一、严格遵守道路交通安全法，增强交通安全意识，认真执行金泰集团和分公司制定的各项交通安全制度，做到文明行车、安全驾驶。
二、按要求对车辆进行维修保养，保证车辆设备完好，安全部件有效，符合安全要求，不开带病车上路。
三、高度重视冬季特殊天气下的行车安全，提高安全行车意识，遇有雪天和道路结冰时不驾驶机动车上路行驶。如有特殊原因出行，行驶中要缓加油、慢转向、加大车距、平稳驾驶。
四、在驾车出行前，提前掌握路况信息；准确把握冬季安全行车规律，正确使用和操作制动装置。
五、遇风、雪、雾天能见度在10米之内机动车应停止出行，驾驶机动车途中遇风、雪、雾天能见度在10米之内应靠路边停车，并开亮安全警示灯，待能见度有相当改善后再驾车行驶。
六、行驶中遵守交通信号标志，服从民警的指挥，坚决杜绝闯红灯、酒后驾驶、非司机开车、机动车涉牌、超速50％以上、客车超员、货车超载等10种严重交通违法行为。
七、认真贯彻本市“三超一疲劳”和校车集中整治工作电视电话会议上的讲话的通知精神，在“三超一疲劳”专项整治中做到文明驾驶，不发生严重交通违法行为。
八、认真学习有关冬季车辆驾驶知识和技巧，保证冬季和“两节”期间驾驶车辆出行不发生责任事故和危及他人车辆的交通安全问题。承德供电公司车辆中心小四班
韩东 2013年9月16日篇三：冬运安全保证书
驾驶员冬运安全保证书
一、冬运期间保证自觉的遵章守法，杜绝违法违纪行为及媒体暴光。杜绝行车重大事故、重伤事故、客伤事故、杜绝行车死亡事故。
二、冬运期间保证按时到岗，不迟到、不早退、听从现场管理。
三、冬运行车中保证合理控制好地形车速，路口行车及拐弯时做到提前减速，仔细观察、认真分析、准确判断、及时措施。
四、冬运期间保证做好车辆例保工作，杜绝机件事故及中途坏车。
五、保证做好车厢内服务，耐心解答乘客提问，关好门行车、车停稳开门，杜绝客伤事故。
六、认真学习“交通安全法”崇尚职业道德，认真执行安全服务一趟车规程。
七、行车杜绝前压后赶，保证跑好正点。不开英雄车、打虎车。篇四：冬季安全行车保证书
冬季安全行车保证书
冬季来临，气候寒冷干燥，大风、大雪，甚至冰冻天气的出现，造成路面附着力低，道路湿滑结冰，视野受限，遇突发情况易导致交通事故的发生，所有这些不利因素，给驾驶员安全行车带来一定的困难。围绕“控车速、降事故、保安全”的工作重心，为确保冬季行车安全，公司特制定驾驶员冬季安全行车责任保证书，各车辆司乘人员必须认真履行。作为一名客运车辆驾驶员保证做到：
1、做好车辆的冬季保养工作。出车前，首先要了解天气道路状况，做到心中有数，防止因情况不明而发生事故。
2、驾驶员要做好冰、雨、雾等特殊天气安全行车准备工作，在遇到有雨、雾、雪道路行车时必须降低车速，放宽与各种车辆、行人之间的距离，并与前车保持足够的制动距离，严禁摘挡滑行，严禁猛打方向、急踩刹车或踩死刹车，以防车辆侧滑造成危险。遇有恶劣气候条件，应停车等待、观察，待条件允许后方可继续行驶。
3、在冰雪路面或大雾天气行车时，严禁超速抢行、盲目超车，一定做到礼让“三先”（先慢、先让、先停）。
4、驾驶员驾驶车辆时要精神集中，严禁疲劳驾驶、严禁饮酒驾驶，白天行车4小时后停车休息，不得低于20分钟，夜间行车2小时后停车休息，不得低于20分钟。
5、备好铁铲、垫木、沙袋等防滑物品，以做应急之用。
6、收车后，认真做好车辆的例行检查保养工作，发现故障及时休息排除，以保障车辆机械性能和安全性能完好。
7、对气制动刹车的车辆，每日收车后应对储气罐和气刹管路进行排水、排污处理，以防储气罐和管路结冰造成刹车失灵的事故发生。
8、全体公司驾驶员、乘务员，要严格遵守落实以上责任书的规定要求，应团结协作，在行驶中乘务员如发现车速不正常、方向不稳时、路面有异常情况时，及时向公司安技部反应路面情况，并提醒驾驶员注意行车安全，防止事故的发生，确保冬季道路旅客运输安全。
经营者： 车号：
驾驶员：
年 月 日篇五：冬季驾驶员安全行车责任保证书 2015年冬季驾驶员安全行车责任保证书
冬季即将来临，气候寒冷、风干物燥，大风、大雾、大雪，甚至冰冻天气，造成路面附着力低，道路湿滑结冰，视野受限，遇突发情况易导至交通事故的发生，所有这些不利因素，给驾驶员安全行车带来一定的困难。围绕“降事故、保安全、保畅通”为工作中心，为确保冬季行车安全，六里桥客运主枢纽特制定客运车辆驾驶员冬季安全行车责任保证书，各客运车辆司乘人员必须认真履行。
我作为一名客运车辆驾驶员保证做到：
1、严格遵守国家法律法规，遵守车辆公司及客运站的各项安全管理规定，自觉学习客运服务知识和安全驾驶知识，提高驾驶技术，确保道路旅客运输安全。
2、自觉遵守交通安全工作要求，行车中不占用应急车道、不占用公交车道、告知乘客系好安全带。
3、冬季气温降低，客运车辆驾驶员要做好车辆的换季保养工作，将车辆使用的机油、齿轮油、燃用柴油更换为冬季用油，车辆停驶后按规定放尽水箱和发动机内的冷却水（加防冻液的车辆除外），以防冻坏车辆发动机及其它辅助设备。
4、出车前认真检查车辆的制动、转向、灯光、雨刷器、轮胎等部位和机件必须处于良好的安全技术状态，并及时解天气和道路情况，备好铁铲、垫木、沙袋等防滑物品，做到心中有数，以备应急之用。防止因情况不明，盲目驾驶而发生事故，配合客运站的安全检查，确保行车安全。
5、发动机启动后，要检查发动机油压、气压及燃油量是否正常，清除前后风档玻璃上的冰、雪、雾，保证视线良好后，待发动机水温升至六十度以上后方可起步，低速行驶一段距离后再加速行驶，确保发动机正常运转和车辆正常运行。
6、要做好雨、雾、雪等特殊天气安全行车准备工作，在遇有雨、雾、雪道路行车时必须降低车速，放宽与各种车辆、行人之间的距离，并与前车保持足够的制动距离，严禁摘挡滑行，严禁猛打方向、避免急踩刹车或踩死刹车，以防车辆侧滑造成危险情况和事故的发生。遇有恶劣气候条件，应停车等待、观察，待条件允许后方可继续行驶，确保道路旅客运输安全。
7、做到集中精神驾驶车辆，不与他人闲谈，吸烟、吃东西、打手机，随时注意路面情况变化，遇紧急情况及时采取有效措施，防止交通事故的发生。杜绝饮酒驾车辆、杜绝疲劳驾驶车辆，随时随刻将安全记在心中。
8、严格遵守客运站防火安全管理规定，停车场内、安全通道处严禁修理车辆，需要修理的车辆到指定的修理区或修理厂进行修理，杜绝用汽油、柴油等清洗车辆的任何部位和零部件。冬季车辆发动机因为气温低无法启动时，做到不使用喷灯及明火烘烤车辆的油路、管路、油箱等部件，确保客运站防火安全。
9、安全驾驶是每位驾驶员义不容辞的神圣职责，全体客运驾驶员、乘务员，要严格遵守落实以上责任书的规定要求，团结协作，在行驶中乘务员如发现车速不正常、方向不稳时、路面有异常情况时，要及时提醒驾驶员注意，防止交通事故的发生，确保冬季道路旅客运输安全。
第四篇：冬运工作计划
冬运工作计划
目前我社的冬运工作已经逐渐开始了，能够顺利地完成冬运工作对计调部来说是一个比较大的考验。
首先，冬季对校车的管理工作要更加细致。每月照常召开管理员教育会，发现问题及时报告马上解决，天气转凉无法穿工作服的情况下要求管理员必须配戴胸卡，方便学生识别，并在上车或下车时叮嘱学生注意增减衣服以防感冒。如遇特殊下雾、下雪等特殊天气，管理员不但要准时准点到达接送地点等候学生，而且还要在上下车时搀扶每位学生尤其是低年级的小学生，嘱咐他们注意脚下以防万一。每月定期对管理员的工作进行检查，努力为学生们提供优质的服务，在寒冷的冬季营造温暖的车厢。
其次，车辆的清洁例保工作要更加严格。冬季给驾驶员做车辆清洁工作带来了很大的困难，但是检查的标准不但不能降低而是要更加严格，为接下来的春运工作打好基础。做到每天不定期抽查，每月定期检查。卫生不合格者将给予一定的处罚；严重不合格者，摘班做卫生，合格后复工，其耽误业务期间按事假处理。
再次，认真执行考勤管理制度。根据东港旅行社考勤管理规定，管理好驾驶员和计调部管理人员每天的考勤情况，月底认真核对后交给人事部。
最后，对道桥、高速各种票据的报销工作要细心对待。严格管理所有票据和现金，每月进行整理后与财务部认真核对，做到万无一失。
第五篇：快递中心招聘公告
上海理工大学快递中心招聘 本中心是上海各个快递公司在我校的唯一一家官方快递服务分理处，代理各快递公司在我校分发快件以及代理我校师生邮寄快件。目前主要开展航空快件，国内快件以及市内同城快件速递服务等业务。同时免费为客户的货物提供快件查询及跟踪服务。
本着“诚信、安全、快速、周到”的经营宗旨，本中心需要具备高素质、高服务水准的工作人员（我们将提供一系列的培训）。我们将在“立足当前、稳键经营、面向未来、与时俱进”的战略思想指导下，秉承“诚实、守信、优质服务”的经营理念，真诚为客户的资料货物提供最精准、最优质的服务。随着市场的发展，我们还将不断锐意创新、以期许能为客户提供更高标准、更高时效、更专业化的服务。办公地址：第五宿舍101室
岗位职责：根据值班安排做好每日快递公司快件来货验收、摆放、防
损等日常营业工作。及时通知收件人前来快递中心领取快件，同时负责我校快递收件业务以及其他业务拓展工作。人员要求：工作认真，能吃苦耐劳，具有较高的表达能力和与人沟通的能力，服务意识和团队协作意识强。
工作时间：9：45—18：15，视同学课表轮流安排值班。
工作待遇：提供相关业务以及职业素质培训，值班工资8元/小时，以及其他福利津贴。
招聘人数：15-18人（截止日期：10 月25 日之前）报名地点：勤工助学管理中心（红塔二楼）
点击咨询 