环保局软环境经验材料

第一篇：环保局软环境经验材料

规范执法行为 树立服务意识 为区域经济和社会发展做贡献

在行政执法工作中，我局紧紧围绕全市“保发展、保民生、保稳定”中心任务，以规范执法行为、健全服务机制为重点，不断创新理念，强化措施，做到在执法中服务，在服务中执法，不断探索为全市经济和社会发展做好服务的新方法、新措施。我们的主要做法是：

一、规范执法行为，改善行政执法环境

为了纠正过去执法不文明、不规范现象，彻底避免粗暴执法，野蛮执法行为，有效杜绝生、冷、硬、吃、拿、卡、要等不良风气。我局对执法行为，进行了认真的整肃和规范。

一是对执法人员进行依法行政教育。通过系统学习教育，开展专题讨论，使广大干部职工牢固树立公仆意识，服务意识，大局意识。正确对待手中的权力。做到为保护环境严格执法，为发展经济热情服务。全局干部人人签订了规范执法，文明执法承诺书，不论是谁发生一起违规执法行为，严肃处理，调离工作岗位。

二是建立公示制度，便于社会监督。我们积极推进阳光政务。公开了全局及各科、站、队职责权限、办理事项、法律依据、收费标准及环评审批程序，党组主要领导在电视台

向全社会做出公开承诺。目前，环保局政务信息及60项重要行政工作内容及程序，全部在网上公开，并主动接受人大代表、政协委员等社会各界的监督，干部职工严格遵守国家环保 “六项禁令”和软环境建设各项规定。

三是铁面执法，亲情服务。对于污染严重的企业，我们铁面执法，该关的关，该停的停，绝不留情面。如关停糠醛厂、水泥厂和几家造纸厂，我们不论企业多大，不论是谁，坚决执法，不留情面。同时，我们在执法中，也亲情为企业服务，只要不属于重大污染事故，不造成人员伤亡、不造成重大财产损失和严重生态破坏的，以宣传教育为主。工作中实行“首违不罚制”。坚持重教育、轻罚款原则，并帮助企业研究解决办法。几年来，我们帮助各类企业30多户解决治理污染问题。

二、落实为民宗旨，改善居民生活环境。

保护环境就是民生工程。我局一直坚持环保为民的宗旨，通过一系列的环境专项整治，使我市居民生活环境有了良好改善：

一是实施蓝天工程，确保百姓呼吸清洁的空气。经过几年的努力，目前市区216台生产取暖锅炉都安装了水膜除尘器，每年冬季都抽调一个执法中队，依法进行监管，发现违法排污现象，及时整改。今年，我们已将烟尘治理延深到农

村，限期治理单位20家；经济开发区全部实现了集中供热。全年空气质量优良级天数保持在315天以上。

二是实施净水工程，确保百姓喝上干净的水。依法关停了饮用水源保护区内2家饭店、1家造纸厂，全市集中式饮用水源地水质达标率100%。开展了松花江流域屠宰、酿造等重点排污企业专项检查，限期治理单位5家；挂牌督办5家；确保企业生产废水实现稳定达标排放。

三是实施控声工程，确保百姓享受宁静的生活。严格监控工矿企业噪声污染源，有效解决了噪声扰民。中高考期间，积极实施“绿色护考”行动，城市区域环境噪声、主要交通干线噪声平均值分别控制在53分贝和70分贝以下。

四是实施安全工程，确保百姓生命财产的安全。对重点行业可能存在的安全隐患进行专项排查，做到措施到位，确保环境安全。全市固废处置、处理率95%以上，核辐射污染防控率100%。

三、树立服务意识，创造优质服务环境

我局始终牢固树立“依法保护生态环境，保障区域经济发展”的新理念，在工作中将服务贯穿始终。我们以“改善环境质量，促进经济发展”为目标，强化服务意识，优化经济发展软环境，为企业提供了热情、简便、快捷的服务。

一是全天候服务。坚持做到项目随到随受理，对于一些

生产工艺简单、污染物排放少的项目，实行随到随办；对于招商引资等重点项目，实行急事急办、特事特办，尽可能减少企业往返和等候时间，为企业发展赢得了时间。

二是上门服务。根据企业需求，主动上门为企业讲解环保审批准备事项，解决实际问题，办理相关手续。凡是本市审批的项目，改变了以往坐等要材料、要情况的作风，由过去支得企业来回跑，变主动上门服务。几年来,党组领导先后30余次到开发区为企业现场办公，为企业尽快落户建设提供快捷服务。

三是简办服务。我们在依法合规的前提下，优化办事流程，简化办事手续，提高办事效率。建设项目环境影响评价报告书、报告表、登记表的审批，分别由60天、30天、15天压缩到7天、5天、3天，并且要求大厅2 天内提出审批意见。过去企业到大厅不能一次性办结审批，需返回局里由局长签批。通过限时服务，主管局长每两天到政务大厅进行一次办公，提高了项目审批效率。

四是帮办服务。对属上级部门审批办理的项目，积极帮助企业协调帮办。凡是来本市投资建设的大项目，需要省、市局审批的，我们都全程跟踪帮办。比如；市医院和污水处理厂等建设项目，环保局都积极征得省厅支持，帮助企业把握准入政策，按要求完成审批文件，全程跟踪帮办服务。

在为企业服务的过程中，我们坚持企业的满意是我们的

唯一宗旨，并针对存在的问题，提出了切实可行的整改措施，并顺利地通过了环保验收，为保证企业正常生产赢得了宝贵时间，赢得了经济效益。

我们深知，环保工作责任重大，环保事业利国利民，我们所有环保人一定会在今后的工作中，尽职尽责、服务经济、顾全大局，为九台经济和社会发展做出更大贡献。

第二篇：环保局软环境先进典型事迹

履 职 敬 业

努力推进环保与经济协调发展

——————————软环境建设先进个人典型事迹

XXX同志现任环保局执法科长，行政服务中心环保窗口审批办主任。他为人诚实守信，刚直不阿，工作兢兢业业，恪尽职守，诠释了一名共产党员的朴实作风，为区域经济发展和环境保护事业作出了应有的贡献。

一、作风务实，爱岗敬业

XXX同志在软环境建设中，能够以先进党员的标准要求自己，坚持以服务经济发展为中心，以规范环境执法行为为重点，以实现企业、投资者和群众“三满意”为目标，在环境管理工作中，能立足本职，摆正位置，充分发挥党员干部先锋模范作用，带头贯彻落实科学发展观，认真学习国家环保法律法规、方针政策，严格贯彻执行国家环保“六项禁令”和软环境建设各项规定，做到围绕中心，支持建设，服务发展。几年来，该同志牢固树立“只有经济大繁荣，才有环保事业大发展”新理念。经常深入基层、深入企业，深入群众中，积极优化环保审批服务，积极探索新形势下解决环保服 1 务经济发展的新思路、新方法，在执法中服务，在服务中执法，倾力打造具有区域特色的经济发展软环境优势品牌。在建设项目审批中，环评率和“三同时”执行率均为100%。现已累计审批项目280多个，带领科里人员现场踏查200余次，完成项目验收180多个，发放排污许可证800多个。以一流工作业绩和服务水平赢得了领导、企业和群众的满意。

二、规范执法，强化服务

该同志做到服从服务于全市经济发展大局，身先力行，热情为企业服务，积极推进全市重大项目建设。

一是上级审批项目，做到跟踪服务。该同志认真履行审批服务职责，做到全程跟踪帮办，为企业节省了时间，提高了工作效率。比如；我市新开工生产的重大建设项目、开发区的区域环评项目及市污水处理厂、垃圾处理场、医院改扩建项目等，都倾注了他的心血。

二是本级审批项目，做到超前介入，上门服务。实施一站式办公，为企业提供优质服务，先后多次到开发区、工业集中区，进行现场办公，为企业早落户赢得了时间和空间，2 受到了企业的好评。

三是畅通绿色通道，做到限时服务。为进一步提高行政效能和服务效率，在该同志带领下，建立了环保审批服务机制，即首问负责制、限时办理制、服务承诺制、审批办结制，责任追究制，打通环保“绿色通道”，积极推行阳光政务，全面公开环保审批办事规程、执法程序、服务标准，为企业加快项目建设，提供亲情化、通透式、无障碍服务，开创了我局软环境建设新局面。

四是履行服务宗旨，为企业排忧解难。在企业落实治理措施上遇到难题，污水不能稳定达标排放的情况下，该同志亲自带领业务人员帮助企业研究改进污染治理措施，请专家会诊，保证了企业正常生产，达到了污染控制要求。在落实污染减排工作上，该同志认真指导啤酒厂、肉制品有限公司，抓好工程减排，做好节能减排指标与具体工程项目对接，确保完成COD减排任务。在我市环保目标责任工作制中，认真努力工作，连续二年都取得了外五县考核评比第一名的好成绩，这一成绩的取得与他是分不开的。

三、强化学习，严格自律

该同志认真学习实践科学发展观，不断加强政治理论、执法业务知识学习，努力提高自身综合素质，严以律己，宽厚待人，严格贯彻执行党员干部廉洁自律规定。特别是在学习实践活动中，能够率先垂范，围绕“保发展、保民生、保稳定”，带头开展“三查三解决”，即： 一查在思想观念上障碍科学发展，着力解决思想不解放、因循守旧的问题。二查政策水平不高、行政效能低下，着力解决服务水平不高的问题。三查作风飘浮，服务水平和办事效率低下，着力解决环保为民、服务民生的问题。积极树立学习意识、大局意识、奉献意识、服务意识、和谐意识，自觉做到廉洁自律，依法行政，秉公执法，积极践行“环保为民”新宗旨。多年来，在建设项目环境管理工作中，没有发生一起违纪违法行为，树立了环保卫士新形象。

第三篇：教育软环境经验材料

教育软环境集中整治活动经验材料

按照龙城区教育局及西大营子中心小学的要求，我校于2013年7月开始对软环境进行了集中整治活动，按照实施方案的要求，对照10项78条逐项进行了自查，坚持标本兼治，纠建并举，集中排查我校为民服务意识薄弱之处、办学行为不周之处，大力整治，集中力量投入到教育教学这个中心环节上来，整体提高我校教育教学水平。

一、活动内容

要实现崛起小学，提速升位、跨越发展，作为一所农村薄弱学校在软环境方面肯定存在不少问题，我们进行了认真排查，一一及时整改，经过梳理，我校主要从以下几个方面入手：

（一）熟悉政策，宣传政策 1.加强师德教育，提升教师形象

一名党员就是一面旗帜，一位教师就是一个窗口。教师的形象好坏极大地影响着学校的形象，师德教育在树立教师形象过程中尤为重要。

（1）对群众所需，我们要践行师德承诺，为此，我们要经常组织教师认真学习《教师法》《教师职业道德规范》等各类法律法规，完善教师管理制度，认真督查。

（2）把软环境建设与“家访”活动活动结合起来。每个月每个教师至少走访三名学生家庭。（3）把软环境建设与教育行风评议活动结合起来。严格考勤制度，严禁上班时间干私活、上网打游戏、工作日中午饮酒、外出不请假以及离岗串岗等自由散漫、有损教师形象的行为。

（4）我们要每个月组织教师、学生和一些家长来校评校评教，促进教育教学改革、提高教育教学质量。每周都要安排周一下午组织教师进行集中学习，开拓视野，增长知识，提升能力，提高素养。转变极少数教师不思进取、自甘落后的保守思想，教育教师把全部精力集中到抓教育教学质量上来，遇到困难和问题不要总是强调“学生不好”、“没法教”，而是要多想想“怎么教”，达到“没有教不好的学生，只有不会教的教师”的境界。

（5）在关心学生上要主动热情，真心帮助，认真做好培优补差工作，关心学生的生活和健康。

（6）把软环境建设与“教育服务我校行”活动活动结合起来。积极营造人人关心软环境、个个维护软环境的浓烈氛围。要确立“不抓软环境就是失职，抓不好软环境就是不称职”的理念，把软环境建设作为教师目标考核和干部业绩考核的重要内容。

2.透明扶困体系，保证学生入学

每学期初，公布困难家庭等帮扶计划，及时给予一定程度的减免，关心留守儿童、单亲等特殊学生，每一名这样的学生后面都至少安排一位教师跟踪帮扶；实行党员教师一对一结对帮扶，了解家庭情况，给予困难解决方案，说服学生按时报到上课，确保没有一名流生。3.解读招生政策，减少家长负担

组织教师学习省市区的各项招生政策，要求每位教师向在籍小学生或家长宣传相关内容，特别是国家均衡教育政策，让家长学校了解形势，减少家长学生的跟风思想，就近入学，就近享受优质的教育。

（二）规范办学，高质办学

1.执行“五严”，减轻学生负担

严格执行“五严”规定，自觉规范办学行为，充分展示学校规范管理、科学管理的软实力。不得以考试成绩作为唯一标准对教师学生进行排名和奖惩；坚持“健康第一”思想，严格控制学生在校活动时间和家庭作业总量；严格实施国家课程计划，开全开齐全部课程；严格规范考试和招生管理，义务教育阶段学校坚持免试就近入学原则等。

2.深化课改，提高学校形象

素质教育不是不要教学质量，五严规定不是要降低教学质量。相反，要求教师在规定的时间，高质量完成教学任务，这就要求我们每位教师认真学习课程计划，学习教学大纲，钻研教材；熟悉学生，懂得教育教学规律；精心设计教案，机智灵活地驾驭课堂，精心设计练习，起到一题多练、一题多变、一题多覆盖的效果；勤于课后辅导，做到优生更优、后进生不落后，关心到每个学生，照顾到每个家庭。

3.规范收费，减轻家长负担 每学期初严格按照教育局要求，公示收费领导小组、收费规定、举报电话，实行收费“零错误”要求。让每一位入学的适龄儿童都能按时入学。

4.规范用费，确保用其有据

大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，牢固树立过紧日子的思想。在厉行节约上，要从严控制压减公务出差费用，防止以学习考察名义，用公款组织旅游活动。公用经费要严格预算约束，做到“有预算按计划不超支，无预算先报告后核支”。

二、狠抓督促整改，强化监督检查

校领导小组向社会公布举报电话，征集群众意见；定期、不定期地对软环境建设的各个岗位和各个环节进行明查明访、暗查暗访和明查暗访。狠抓典型违纪违法行为，严肃处理，对工作突出的，给予表扬，过程检查形成的材料整理归档。

教育软环境集中整治经验材料

老窝铺小学 2013年8月

第四篇：双辽经验软环境定稿(四平)

用软实力打造投资兴业的绿洲

助推双辽经济社会大发展快发展

中共双辽市纪委监察局调研室

近年来，双辽市不断加大软环境建设力度，坚持以“软”实力弥补和增强县域综合经济竞争力，形成了一切围绕招商转，一切围绕项目干的良好氛围，打造了良好的软环境。在全省县市（区）软环境群众评议活动中，我市总体满意度为87.5%，列四平市第一位，综合满意率高出全省平均满意率4个百分点，高出四平市平均满意率7个百分点，十项分类指标均列四平市第一名，成为省委省政府通报表彰的13个县（市、区）之一。

一、齐抓共管，走具有双辽特色的软环境建设之路

我们双辽市委市政府一直把软环境建设当成“天字号”工程来抓，明确提出把双辽建设成为“客商投资的绿洲、项目建设的宝地、投资者生活的乐园”，作出了《关于进一步加强经济发展软环境建设的决定》，明确提出了构建“一个格局” 打造“六个环境”的工作目标。即：构建党委统一领导、党政齐抓共管、纪检监察牵头、软环境办组织协调、职能部门分工负责、企业和纳税人监督评价、社区和群众参与维护的工作格局。打造 “廉洁勤政、务实高效的服务环境；公开、公正、公平的法制环境；宽严适度、通畅有序的政策环境；公平竞争、诚实守信的市场环境；和平友善、优良清新的干事环境；全民参与、合力共建的舆论环境”。

为全面优化经济发展环境，市委、市政府按照领导分工，层层分解任务，落实了分线包部门、分点包企业、分片包保软环境建设的责任制，并将软环境建设任务细化为25项53条，进行分解量化，落实到每个部门。明确要求全市各级党员干部要有“为投资创业架桥铺路”的胆量，为“投资创业排忧解难”的气量，为“投资创业保驾护航”的度量。市委、市政府主要领导每季度调度一次软环境建设工作，做到全年抓，抓全年。为发挥市级领导的示范引导作用，市里出台了五大班子领导包扶重点项目、重要事项联席会议、主要领导直通车等一系列制度，领导干部从幕后走向前台，抓具体、解难题。通过几年的整治和建设，软环境制度日益完善，举措不断创新，我们在县级中第一家开通了政行风软环境热线，第一家开通了软环境监督举报“110”，第一家实施了软环境监察专员制度，率先实施了软环境“一岗双责”制，全面推行了软环境公开服务承诺制。全市上下形成了一切围绕招商转、一切围绕项目干的良好氛围。走上了具有双辽特色的软环境建设之路。

二、强化措施，用人性化理念打造投资创业的绿洲

在广泛调研分析的基础上，我们确立了“制度安商、政策扶商、服务亲商”的软环境建设工作理念，有效地开创了双辽软环境建设的新局面。

1、制度安商。为使软环境建设有章可循，让投资者安心创业，我们实行了“非禁即准”制度。明确要求只要不搞环境污染和精神污染，什么都可以干，凡是不利于科学发展的条条

框框，都允许突破，对于好的政策，决不允许从部门利益出发，随意截留。为有效规范涉软行政行为，我们还制定出台了《双辽市关于加强经济发展软环境建设若干规定》、《双辽市首问首办责任制规定》、《关于对损害经济发展软环境行为监督检查和实行责任追究暂行办法》以及底限收费制、底限处罚制、首违不罚制等39项涉软制度规定，建立了“最严厉的问责制度、最严格的限时办结制、最严肃的服务承诺制”。刚性制度的建立和完善，增强了工作的针对性、操作性和实效性，成为我市软环境建设的“高压线”。我们明确提出，在涉软问题上没有特殊的机关、没有特殊的部门和个人，只要触动了这条“高压线”，都要严肃处理。

2、政策扶商。优惠的政策是吸引客商来本地投资的关键所在。为有效地给企业轻费减负，我们对审批项目的设定和时限进行审核认定，取消了20个部门的30项行政事业性收费项目，转经营性收费项目3项，降低9个部门的115项收费标准，取消中介机构组织两家。说了算，定了办是我们双辽市委、市政府向投资者的郑重承诺。为使投资商深深地体会到我们双辽的诚信，有效地扶持投资商投资兴业，我们对来双投资兴业者实行了“三个一律”政策，即来双辽的合法投资，一律实行“一条龙”式的快速审批通道，疑难问题一律由市委市政府组成专项工作组出面协调解决，凡是违反涉软优惠政策规定的人员一律“拿下”。我们除了在政策上给予优惠，在政治上也给足待遇。几年来，我们吸纳了34人进入政协委员或人大代表队伍，先后有多人还担任了政协常委职务。同时我们还对为双辽经济建设做出

积极贡献的投资商在每年召开的全市经济工作会上给予表彰奖励。

3、服务亲商。我们成立了双辽市中小企业信用担保有限公司，目前实收资本已达8000万元，在有力地扶持了中小企业健康发展的同时，也极大地吸引了大批中小投资者来双辽投资兴业。与此同时，我们向重点项目委派监察专员实行保姆式服务，印制了监察专员亲商便商联系卡，发到招商引资企业手中，极大地方便了企业投诉举报和有关工作的联系。几年来，项目监察专员共受理并服务协调问题120件（次），受到了项目建设单位的一致好评。我们还出台了“绿卡”服务制度。规定在医疗卫生、子女就学、交通管理、户籍及出入境管理、治安管理等方面享有优惠、优质的“绿色通道”服务，有效地拉近了双辽人与投资商的感情距离。

三、施重典，为企业项目发展保驾护航

我们在双辽市交通要道设置了5个软环境监督举报公告牌，设立了投诉举报箱，公布了举报电话。并在全市重点企业和项目建设单位设置了100个软环境建设监测点。同时开通了政行风软环境热线、软环境“110”控诉举报电话，印发了软环境监督举报联系卡，广泛发动社会各界参与监督，有效地畅通了软环境监督渠道。某基层站所所长在不做任何调查的情况下，擅自到一项目单位粗暴执法，严重影响了项目的正常施工。接报后，我们立即责成市纪委监察局立案调查，很快查清了该所所长的违纪事实，给予其撤职处理，对主管领导追究了连带责任，免去其主管副局长职务，并通报全市。

两年来，我们共立案调查涉软案件19件，其中全市通报6

件，党政纪处分16人，其中7人被撤销职务。给行政不作为、乱作为、慢作为者敲响了警钟，搬掉了经济发展的“绊脚石”，受到了广大投资者的广泛好评。一位企业家深有感触地说，在有的地方，领导开出的条件确实优惠，很诱人，但转念一想，心里就没底，今天这个领导表态出政策，明天那个领导表态给优惠，在双辽不一样，有什么优惠，都很明确，政策很规范，不会有变来变去的担心，还是在双辽投资踏实。

软环境建设有效地助推了我市经济社会的和谐发展，国电集团、大唐集团、福耀集团等集团公司纷纷来双辽投资兴业，仅2008年就引进到位域外资金31.4亿元。2008年全口径工业产值增长29.7%，工业企业利税增长31.1%，固定资产投资增长50.9%，全市一般预算全口径财政收入完成4.7亿元。福耀集团和香港客商张桂兰不但在双辽兴业办厂，而且为方便双辽人的出行，还出资几百万元，修建了两条市内公路。郑泰药业、博来德公司等投资商也都积极为双辽的公益事业添砖加瓦。

热情好客、诚实守信的双辽古镇，正在成为企业家的投资热土。我们决心以这次会议为契机，进一步提升软环境建设整体水平，为实现双辽振兴和人民富裕的目标，为四平经济的整体发展做出我们应有的贡献。

第五篇：环保局机关效能建设经验介绍

一年来在上级党委、政府高度重视下，在市纪委、监察局的领导下，以效能建设为突破口，以转变作风提高工作效律为抓手，建章立制，应该说取得了明显成效，下面就我局开展机关效能建设简要的汇报一下。

一、充分认识到抓机关效能建设的重要性和必要性

首先明白作为一个国家机关单位，没有一个好的形象，没有一支高素质的干部队伍，没有一个良好的工作作风，没有一个办事快节奏的机制就谈不上“三个代表”重要思想的落实，难以实现加快发展、富民强市的目标。面对市权划分后出现错踪复杂的问题以及人员思想不稳定，充分认识到开展机关效能建设的重要性、必要性和任务的艰巨性，深感政府决策正确。

二、如何把效能建设与社会经济发展、优化发展环境紧密联系起来

经济要发展没有全体国家工作人员的工作上的高效律、快节奏和扎实的工作作风做保证，难以谈到快速发展。经济要快速发展，没有好的发展环境，发展也是一句空话，环境的好坏关键在人，人人都是发展的环境，无异优化发展环境人人有责，因此，必须把效能建设、经济发展、优化发展环境紧密结合起来，不可分割。

实践证明，机关效能建设是项长期工作，不能认为开展一段时间效能建设，什么问题都能解决，决不能认为可抓可不抓的事，决不能一阵风，要把效能建设作为推动各项工作的助力器。

实践证明，抓效能建设，说起容易，做起难。首先是领导班子，针对不同时期在一个地区、一个单位出现的新情况、新矛盾、新问题，要理清思路，制定解决问题的办法和措施。去年以来我局重点从少数同志存在着事业心、责任心不强，改革创新意识不足，为民服务观念不牢，工作作风不实，执法行为不规范等方面的问题，结合我局人员状况和各股室工作特点，我们提出：机关作风大转变，机关效能大提高，环保事业大发展，人人经受大考验的目标要求。

围绕这一目标，认真分析，细致梳理，对症下药，建章立制，经过上上下下不懈努力，的确机关交通建设取得了可喜的成绩，回头看一看成绩：

1、红河污水治理工程建设的前期工作进展顺利，受到上级的表扬。

2、去年争取上级项目资金300余万元。主要是：上级主管部门划拨经费200余万万，市级部门经费100余万元。

3、全局精神面貌大变，工作节奏加快，办事效率大提高，执政能力不断提高，办事程序不断规范。

4、全年全局无一人违法违纪，也没有发现和听到人民来信，更没有人越级上访。

这些成绩的取得主要得益于抓效能建设的结果。感谢效能办的关心支持。

三、如何抓好机关效能建设组织领导，提高机关干部思想认识，积极参与效能建设活动

1、首先是领导重视，建立专门组织，成立相应机构；

2、一把抓，抓一把，作为单位的主要负责人决心不大，信心不足，很难把这项工作抓好；

3、抓班子带队伍，凡是立的规矩，定的制度，首先领导班子先做到，不然的话大家说你是搞形势，抓了不好不要抓。

4、结合本单位的实际，制定切实可行的规章制度，在落实时，每星期都作一次点评，每人来一个回头看；

5、在抓效能建设的过程中注重三个环节：

一是做好前期工作，主要是制定方案要细，要实际，不讲大话，不讲套话，让广大干部职工有一个可信度。

二是注重在实施过程中组织领导，有专人负责，不定期对全局机关效能建设情况进行检查指导。

三是注重成果，要防止走过场，每个时期、每个阶段中心是什么，针对关键问题解决达到什么目的都要有一套完整的方案。

总之即将过去的一年，我局在效能建设取得点成绩，也摸索了一点经验，但离上级要求还有一定的差距，我们将在最后的一个多月时间紧抓效能建设不放松，确保力度不减，并结合在全党开展的党员先进性教育活动巩固扩大整改效果的基础上，继续深入开展好效能建设工作。

二〇〇五年十一月八日