争创最美服务窗口主题实践活动方案

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第一篇:争创最美服务窗口主题实践活动方案

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争创最美服务窗口主题实践活动方案

按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组的总体部署,根据局党委教育实践活动方案中开展的主题实践活动要求,结合交我站实际,制定整改方案如下。

一、整治目标

为扎实推进党的群众路线教育实践活动深入开展,以群众满意为标准,加快建设“便民、务实、廉洁、高效”的行业服务,充分发挥党组织和党员的示范引领作用,不断推动工作作风建设、提升服务效能、树立先进形象,争创文明单位、满意窗口和示范岗位,为广大群众提供优质完善服务,将党的群众路线教育实践活动开展到群众中,满意到群众心里为目标,全面提升人民群众对我站服务的满意度。

二、主要内容。

按照市委和局党委对党的群众路线教育实践活动的总体部署,根据我站工作的特点,开展全站以教育实践活动的主要任务,牢记宗旨、心系群众,大兴服务之风。集中解决党员干部作风方面、形象窗口服务方面的突出问题,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。同时,改善群众关切,维护群众利益,注重解决实际问题,解决群众身边的不正之风,把改进作风的要求真正落实到实处,真正让群众受益。

(一)公开服务承诺。通过服务调查问卷、走访服务对象、组织评议等活动,全方位多渠道征求群众的意愿和要求。组织全体党员,根据服务职能和岗位特点,结合群众诉求,公开服务承诺,回应群众期盼,接受群众监督。

(二)加强素质培训。以创建学习型、服务型单位为抓手,进一步强化党员的宗旨意识,加强党性修养、职业道德和思想作风建设。组织引导党员立足本职,加强业务知识、政策法规和工作技能学习,提高服务能力,增强与群众沟通、做群众工作的本领。

(三)组织社会评议。坚持领导点评与群众评议相结合,定向测评与社会调查相结合。组织开展服务对象满意度测评,并把测评结果作为评价活动成效的重要标准,作为考核评先、表彰奖励的依据。认真抓好群众意见的反馈和整改,以改进工作作风、提高服务质量的实际成效取信于民。

四、工作步骤

(一)动员部署阶段。党支部根据党委的统一部署,深入调查研究,结合实际制订工作方案,明确目标任务、工作责任和推进措施,明确专人负责。

(二)集中推进阶段。领导班子成员要结合分工建立服务窗口联系点,及时开展点评,总结经验,指导面上工作。坚持上下联动,推动活动扎实有效开展。

(三)评议表彰阶段。坚持将党员自评与群众评议结合起来,做好评议表彰工作。将对活动中涌现的最美服务窗口科室和党员示范岗典型进行集中表彰,并推荐到上级党委进行表彰。

五、工作要求

(一)凸显主题,引领争创活动。最美服务窗口的基础是,市委、局党委的要求要落实,部门和单位的职责要履行,群众和企业的合情合理要求满足;用真诚用心、超前超值的服务,主动为服务对象提供意想不到的服务。党支部要紧紧围绕最美服务窗口这个总的要求,紧密联系工作实际,发动广大党员干部职工深入讨论,明确具体的争创主题,找准争创活动的切入点和着力点,做到有鲜明的争创主题、有效的争创载体。

(二)把握核心,办好惠民实事。这次活动的主题是争创最美服务窗口单位。实现这一目标,很重要的是切实解决一批群众反映强烈的问题,多办一些顺民意、解民忧、惠民生的实事好事,真正让人民群众得益受惠。要按照“把群众放在心坎上、做人民好公仆”的要求,将惠民服务贯穿于活动全过程,并公开服务承诺,接受社会监督。

(三)注重实效,坚持常抓不懈。按照有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于活动取得实效的原则,注重把握活动的进度和节奏,结合日常业务工作常抓不懈,把党的群众路线教育实践活动的成效体现到工作上来,将最美服务窗口打造成永不满足的服务意识、追求卓越的敬业精神和永不竣工的创新工程,真正实现党员受教育、工作上水平、群众得实惠的活动目标。

第二篇:争创群众满意服务窗口主题实践活动情况汇报

争创“群众满意的窗口服务单位”活动情况汇报

今年以来,我们以打造“一流的农林团队、一流的农林形象、一流的农林业绩”为目标,坚持“在创先争优中比业绩,在同步发展中争一流”的导向,提出了要在农民培训、水产渔政、高效农业、畜牧兽医、绿化造林等方面“比位次、比业绩、比贡献”,努力争创省级先进。省农委部署开展争创“群众满意的窗口服务单位”主题实践活动以后,我们立即行动起来,成立了以主要领导为组长、各分管领导为副组长、相关单位和科室为成员的工作领导小组,制定、下发了活动实施意见,建立了督查、推进机制,结合每月工作重点,加大各项工作推进力度。

1、认真抓好各项政策、规定的落实。认真落实有关强

农惠农政策,不该收的费用一律不收,应该发的补贴足额到户,切实保障农民利益。实行服务承诺公示,结合各自工作特点和岗位职责,开展承诺践诺,致力“创先争优”,把该做的事做好、能做的事做实,以优质高效的工作和服务,赢得广大农民的满意。

2、强化技术指导和培训。大力推广、普及高产高效技

术,积极引导农民选择大棚育秧、集中育秧、机插机收等高产稳产稻作方式。着力提高万亩示范片生产水平,做好测产验收工作,2011年世业镇高产创建万亩片小麦亩产600余公

斤,位居全省前列。开展送科技下乡活动,组织动物疫病防治、兽药质量规范管理、农业保险、农村土地承包经营权登记试点等各类培训。

3、狠抓机关作风,提高工作效能。修订、完善机关日

常管理制度,坚持每日两次考勤,月底上墙公示,对考勤较差的,进行个别谈话;实行“全员考评制”,对机关工作人员进行分类考评,及时了解、掌握大家的工作情况,鼓励先进、鞭策后进;深入开展社会监督,专门聘请10位由人大、纪检以及社会各界人士组成的监督员,加强交流与监督,主动听取社会各界的意见、建议。

4、盯住热点敏感问题,抓好矛盾化解工作。高度重视

群众投诉、举报和媒体监督报道,对所反映的问题,件件有答复、事事有结果,每次都立即派人调查、核实,及时做好沟通解释和善后处理工作,第一时间把矛盾化解在基层。上半年,我们共处置涉及农产品质量安全、畜禽粪污治理、疑似动物疫情、土地承包经营、农作物受害等热点敏感问题20余起,做到了“给群众一个交待,换社会一份信任”。

今后,我们将以开展争创“群众满意的窗口服务单位”主题实践活动为抓手,进一步建立健全工作机制和考评体系,在服务三农上出实招,在提高效能上下功夫,切实推动全系统各项工作大发展、上台阶。2011、06、19

第三篇:2016争创诚信示范窗口主题实践活动方案

2016争创诚信示范窗口主题实践活动方案

一、指导思想及目标

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十八大精神,围绕保障公众饮食用药安全中心,结合密切联系群众教育实践活动,通过扎实开展“争创诚信示范窗口”活动,不断加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,深入推进食品药品监管行风建设,牢固树立宗旨观念,着力解决群众反映的食品药品安全问题,全面提升我县食品药品安全监管水平,不断推进全县食品医药经济健康发展。

二、活动内容

(一)开展诚信教育活动。坚持教育为本,深入开展干部职工诚信教育,提高干部职工爱岗敬业、无私奉献、诚实守信意识,培育诚信精神,忠诚服务公众健康。要结合食品药品监管工作实际,逐步建立健全诚信评价机制、激励机制、失信惩罚机制和监督机制。要通过开展岗位练兵,岗位服务评比等竞赛活动,不断提升干部职工履行职责的能力,塑造单位的文明形象。

(二)推进“道德讲堂”建设。利用“道德讲堂”有效载体,加强干部职工道德教育,不断推进“道德讲堂”规范化建设和常态化运行,充分发挥“道德讲堂”净化心灵、提升境界的积极作用。

(三)开展诚信问题自查自纠。办公室要通过问卷调查、民意测验、设立公众信箱、行风热线、微博、手机短信等方式广泛征求意见,梳理出本单位在诚信服务、依法行政和政风行风方面存在的问题,制定整改措施,完善相关制度,形成行业诚信承诺,并通过一定形式向社会公开发布。

(四)建立服务规范机制。以加强诚信体系建设为目标,建立和完善工作制度、办事流程,落实限时办结、预约服务等便民利民措施,引导干部职工自觉践行为民服务宗旨,切实纠正不正之风,树立本单位良好形象。

(五)开展行风评议监督。以发放调查问卷等形式邀请人大代表、政协委员、普通市民进行行风大家评活动,充分发挥群众监督的作用,定期召开食品药品行风特邀监督员座谈会,认真听取意见和建议,切实改进工作作风。

(六)注重选树宣传典型。着力挖掘身边的先进典型,大力宣传他们的事迹,激励干部职工学习先进、争当先进。要及时总结“诚信服务”成功案例的好经验好做法,并加以宣传推广。

三、方法步骤

(一)宣传发动阶段(8月下旬)。开好动员会,采取多种形式,加强诚信教育,做好宣传发动工作,制定下发工作方案。

(二)组织实施阶段(9月上旬至11月下旬)。各股室结合本职工作实际,认真梳理本股室在诚信和公德方面存在的突出问题,制定整改措施并自觉接受群众监督。同时,根据岗位特点,开展不同形式的岗位培训、岗位练兵、岗位竞赛活动,规范服务行为,提升服务质量,引导干部职工爱岗敬业、廉洁从业、自觉奉献,以一流的服务打造“诚信服务示范窗口”的品牌。深入开展涉药单位诚信体系建设,全面推进药品经营使用单位重信守诺、以德兴业,诚信健康发展。

(三)活动总结阶段(11月下旬至12月)。局活动办要对开展主题实践活动情况进行认真全面的总结,并做好先进典型和特色工作的报道。同时,整理好活动资料,迎接上级检查。

四、工作要求

(一)加强领导,精心组织。局成立主题活动领导小组。各股室要充分认识主题实践活动的意义,切实加强配合,有计划、有目标的推动实践活动有序开展。领导小组办公室要加强督促检查,搞好指导。

(二)结合实际,务求实效。要把开展“争创诚信示范窗口”主题实践活动与正在开展药品“两打两建”专项整治、与密切联系群众教育实践活动结合起来,把活动的切入点放在解决群众反映强烈的热点和难点问题,重实际,求实效,真正使食品药品安全监管水平有明显提高,让群众得到实惠。

(三)重视宣传,营造氛围。要充分利用网络、宣传栏等媒介,加强正面宣传和舆论引导,及时反映先进典型,反映活动的成效,营造浓厚氛围,充分展示药监干部无私奉献的形象。

第四篇:争创文明服务窗口

争创文明服务窗口、争当文明服务标兵情况汇报

**县窗口服务行业开展以“礼貌待人、诚信服务”为主题的“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”情况汇报

为充分发挥窗口行业在促进全县经济社会健康发展上的重要作用,切实推进社会主义核心价值体系建设,按照市文明办部署,**县在全县窗口行业中广泛开展了以“礼貌待人、诚信服务”为主题的“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”活动。在全体工作人员中掀起了“比服务、比作风、比质量、比技能、人人争当服务标兵”的工作热潮。

一、加强领导,落实责任,做好宣传发动工作

为做好双争工作,成立了**县“双争”工作领导小组,县委常委、宣传部长王延岭任组长,县政府副县长任副组长,各窗口单位一把手为成员。领导小组下设办公室,李雪玲任办公室主任。制定了《**县窗口服务行业开展以“礼貌待人、诚信服务”为主题的“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”实施方案》,明确了工作的指导思想、目标任务和工作要求。召开了**县“双争”工作会议,各窗口单位的领导参加了会议,进行了表态发言。结合行业和部门实际,窗口单位分别制定了“双争”工作方案,召集了部门工作会议,进一步明确创建目标、任务和要求,做好责任分工,安排部署创建工作,制作张贴悬挂各种活动标识,广泛宣传开展“创建文明窗口、争当文明员工”活动的重要性和必要性,引导广大干部职工积极参与活动,营造了良好的工作氛围。

二、全面加强窗口建设,为“双创双争”打造硬件设施

按照重点窗口行业“双争双创”活动实施细则、文明服务窗口评选标准、文明服务标兵评选标准,各窗口单位着重从硬件建设上下功夫。

县法院本着“功能齐全、布局合理、方便实用、庄重大方”的原则,按照“六个统一”的要求,对立案信访接待厅进行了改造,总投资80余万元。改造后的立案信访接待厅实用面积300余平方米。大厅位置醒目,门口建有专供残疾人使用的“无障碍通道”。大厅内宽敞明亮,标识明确,办公、服务设施齐全。具有诉讼引导、立案审查、立案调解、救助服务、查询咨询、材料收转、判后答疑、信访接待、诉讼费收缴、诉调对接等十大功能。其中的立案、信访窗口相对分开。大厅设有书写区、等候区和服务区,书写区、等候区提供休息座椅、饮水机、一次性纸杯、文具等设施;服务区提供打印、复印、电话、网络等相关设备,免费供群众使用。还设有投诉意见箱,用以受理群众投诉和举报。立案窗口设有导诉区、立案区、诉讼材料收转及查询窗口、诉调对接、调解室等。信访窗口设有登记、接待区和案件审查区,有院领导天天值班的院长接待室、判后答疑室、听证调解室。立案、信访窗口均做到专人专窗,为当事人提供高效便捷的“一站式”诉讼服务。为便民和公开,还印制本院各类案件立案须知、诉讼费收费标准、案件审理期限、举证规则、上诉须知事项、诉讼风险提示书、司法救助条件等诉讼指导宣传版面,张贴在大厅墙壁上,供群众参阅。立案信访大厅还配有安检、监控、防火等设备,经常加强安全检查,保障接访场所及人员安全,保证接访工作顺利进行。

县地税局先后改建、装修了县局办税服务厅和四个中所办税服务厅,设置了标准办税服务牌,公布了各项制度,加强了税法宣传,公开了举报监督电话,配备了供纳税人填票、休息的桌椅等,设置供军人、老、弱、残、孕办税的绿色通道,同时备有供纳税人使用的饮用水、笔、胶水、老花镜等用品,购买了花卉,用最好的硬件设施服务纳税人。在人员配备上,努力将人力向一线倾斜,腾出人力,充实征管一线,优先把办税服务厅工作人员配齐、配足、配到位,将业务能力强、服务态度好,办事效率高的人员充实到办税服务厅,为纳税人提供优质的服务。

县移动公司进一步加强城乡21个营业厅的管理,从外部环境、服务水平、服务规范、评价考核等多方面推进营业厅标准化建设、规范化运营。通过亲情服务、微笑服务、用心服务,致力于窗口形象更加亲情化、品牌化;通过加强窗口人员优质服务培训,提高窗口人员优质服务意识及服务水平。

三、强化教育培训,培养高素质的窗口服务队伍

为做好“双争双创”工作,我们把提升工作人员的思想道德素质作为一项重要方面来抓。各单位相继举办了文明礼仪培训班、文明道德讲堂、先进人物报告会、传统文化讲座等,开展了学习竞赛活动,促进了双争活动的开展。

地税局以创建文明窗口工作为契机,把提升税务干部综合素质作为提高服务水平的切入点来抓,大力开展业务培训,结合我局实际开展“三员”业务学习与竞赛活动,对八零后的青年人进行了两次月考测试,严格考场纪律,单人单桌,对号入座,成绩及时公示,兑现奖惩。督促青年干部职工做好税务职业生涯规划,结合实际正确订立目标。举办了“青年干部税务职业生涯之注册税务师”考前培训班,制定详细的学习计划,专门购置了中华会计网站网络学习卡利用业余时间集中学习。邀请礼仪老师对全局窗口服务人员开展文明礼仪培训,提高文明素质。积极参与社会公益事业,组织开展了“爱心助学”、“慈心一日捐”等活动,组织青年志愿者进校园、进农村、进社区活动,赢得了社会各界的普遍赞誉。

县检查院拓宽了“经常性教育”工作途径:一是“检察官讲坛”激发学习热情。检察官讲坛活动间周进行,院领导带头,各科室轮流“坐庄”,讲业务、讲管理、讲哲学、讲人生。二是“观影活动”提升道德修养。播放“国情教育片”,引导全体干警熟悉国情、增强主人翁意识,陶冶爱国情操。通过观看《远山》等影片,教育广大干警向先进人物学习。三是“专题演讲”内化学习效果。一方面便于对学习进行及时的总结与提高,另一方面有利于提高干警学习的自主能动性。四是“专家引路”引领学习风尚。邀请**县知名专家为干警作报告,进行座谈交流,从专家身上汲取丰富的知识营养,扩大检察干警“知识内存”。

四、强化争创意识,广泛开展服务竞赛,提高服务层次

服务层次的提升是“双创双争”活动的目的,县文明办、县总工会、团县委联合在全县窗口行业开展了“技术大比武”、“岗位大练兵”及优质服务竞赛活动。全县窗口单位积极参与,认真组织,活动取得了圆满的成功。通过竞赛,全体窗口工作人员自觉树立三种意识。一是服务意识:“为您服务是我的责任、您的满意是我的追求”,承诺 “说好每一句话,办好每一件事,待好每一位办事人,干好每一天工作”。积极、主动、文明服务,始终将宗旨挂在心上,微笑挂在脸上,甜言挂在嘴上。二是窗口意识。牢固树立“我在窗口,我是形象代言人”,严格遵守大厅管理各项管理制度。三是责任意识。以提高办事效率和服务水平为着力点,严格首问负责制,不推诿扯皮,主动解决问题,做到不让政策在窗口截留、不让差错在窗口发生、不让时间在窗口浪费、不让承诺在窗口失信。同时做到服务窗口“四个统一”。即统一着装,挂牌上岗;统一规程,规范各岗位间的流程和职责;统一服务用语,使用文明用语24条,坚决杜绝服务忌语;统一服务标准和质量,实行一站式服务。广泛开展服务竞赛,每月评选模范党员示范岗和最佳服务明星活动。

竞赛活动的开展也促使窗口服务人员做到了 “三个主动”,即主动联系被服务对象,询问和帮助他们解决遇到的困难和问题;主动协调相关前置审批部门,帮助解决前置审批等相关事宜;主动上门提供政策法规帮助,促进重点项目及时完成注册登记。注重在一言一行中体现服务,搞好服务,创新服务,创造个个争当服务先进窗口、人人争当文明服务明星的浓烈氛围。

强化了窗口队伍建设。把年纪轻、业务精、反应快、态度好的干部充实到窗口。以加强窗口建设,展示窗口形象来推动整个部门服务水平的提高,努力使窗口部门成为展示机关工作作风、服务水平的一面旗帜。

强化了窗口服务纪律,规范了窗口服务行为。在窗口推行和完善首办负责制、政务承诺制、预约工作制和限时完成制等四项制度,坚持做到急事急办、特事特办、难事巧办和好事快办。工作人员基本做到了成为五个模范,严守五个不准。即模范执行国家政策法规不截留,模范履行服务承诺不打折,模范开展文明服务不粗俗,模范优化发展环境不动摇;着装整洁不乱穿乱戴,坚守岗位不擅离职守,热情主动不相互推诿,严守“禁令”不丝毫松懈,廉洁自律不接受吃请。

五、完善制度,严格实行规范化管理

在文明服务窗口创建活动中,各单位以一流的精神状态,一流的工作目标,一流的工作业绩为目标,以提高办事效率和服务水平为着力点,不断完善和规范各项制度,制定了文明用语、工作职责、工作程序、考核办法、奖惩办法等一整套规章制度,并对“首问责任制”、“服务承诺制”等服务措施狠抓落实,与每月考核相挂钩。通过规范管理和创新内部约束激励机制,有效地规范了干部职工的服务行为,实现有章可循,照章办事,明确岗位职责,不推诿扯皮,主动解决问题,保证政策和制度落实到位,实现以制度管理人、约束人的良好机制。

县法院出台制定了很多规章制度,对立案信访实行规范化管理。一是文明接待制度。我们要求窗口工作人员必须着装挂牌上岗,做到衣着整洁,精神饱满,态度热情、语言文明、举止得体,切实做到热心、细心、耐心、诚心、爱心,来有迎声,去有送声。做到办事快捷、热情周到,从心理上拉近与人民群众的距离,让他们感受到人民司法的温暖。二是服务承诺制度。工作人员要向接待的群众告知立案受理、信访处理和信息查询、咨询等有关时间、期限、目标等内容的服务承诺,对来访来信群众要切实做到事事有答复,件件有回音。三是办事公开制度。依法公开“文明窗口”的工作职责,办事程序以及其他相关内容;公开了投诉电话,设置了投诉意见箱,专人负责处理群众的投诉,主动接受群众的监督。四是首问负责制度。要求接待立案、信访群众的首位工作人员,必须认真负责地解答群众提出了各种问题,对属于职责内的事应当及时办理;对不属于自己管辖或职责以外的事,也应当先行受理,并向群众说明情况,做好介绍、引导、衔接工作。五是岗位“三定”制度。在工作时间内,“文明窗口”应当确定工作人员专职负责相关功能的工作,做到定岗、定人、定责,不得擅自离岗或者由非工作人员替代。

六、做好督导检查工作,促进双创双争工作扎实开展

县文明办为使活动扎实有效、顺利开展,组成工作组以抽查、互检、明察暗访、专题调研等形式检查督导各部门、各单位落实工作任务情况,及时发现工作中存在的问题和不足,督促整改提高,下发工作提示函12期。

“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”活动的开展,更新了服务观念、完善了服务措施、优化了服务手段、提高了服务水平,提升了人民群众对窗口服务单位的满意度,促进了我县的文明创建和环境创优工作。

第五篇:争创文明服务窗口

“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”活动总结

根据市文明办的号召,在全市窗口服务行业广泛开展以“礼貌待人、诚信服务”为主题的“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”活动,以优美环境、优良秩序、优质服务 为创建的亮点,不断提升服务效能,提高群众满意度,持续提升全国文明城市创建成果。

我局为抓住服务“持续六加

一、提升六加一”,服务中国洛阳牡丹文化节,服务文明城市创建持续提升等工作重点,通过开展业务培训、岗位练兵、服务竞赛等活动,推进活动向纵深开展,真正树立窗口服务行业“文明、诚信、高效、便民”的良好形象,形成特色和亮点。同时,注重活动的宣传发动和氛围营造,与学习宣传道德模范和“我推荐、我评议身边好人”等工作紧密结合起来,把活动开展的过程作为培树先进典型、推广先进经验的过程,在财政系统乃至全市窗口服务行业发挥示范带动作用。

(一)努力打造服务品牌,为创建服务型财政作贡献。作为窗口单位,要求中心工作人员文明用语,严明纪律,提高办事效率,积极推行“首问负责制”,强化服务意识,坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办现象,树立良好的服务形象和工作作风,形成争先创优的良好氛围,使支付中心成为财经法规的执行窗口、文明服务的形象窗口、防腐倡廉的监督窗口。同时,参与“文明科室”的评选,充分激发窗口职工争先创优的积极性,努力把中心打造成财政系统服务品牌,有力推动各项工作的高效开展。

(二)坚持文化与礼仪形象引领,充分发挥服务模范带头作用。

通过将服务礼仪和文化的传播与员工的日常工作紧密结合,充分发挥服务模范的带头作用。通过选树表彰优质服务工作先进典型,在窗口员工中形成“争先、领先、率先”的工作氛围,提升我局整体优质服务形象。

(三)加强资金调度,简化支付程序。

全面启动财政惠民补贴资金“一卡通”工程,加强资金调度,在政策、制度许可的情况下,更快、更准确地受理业务。在保证资金安全的前提下简化资金拨付程序,压缩用款办理时间,减少支付凭证和票据等。

(四)严格审核制度,实施国库集中支付制度改革。

在牢固树立服务意识的同时,始终以财经法纪为准绳,依照财经法规实施会计监督职能,完善审核支付制度,提高支出透明度,在对单位集中支付的所有资金纳入统一管理的同时,将财政监督贯穿于资金运动的全过程,充分发挥财政监督职能作用,制止违规违纪行为,充分发挥财政监督职能

作用,将财政监督贯穿于资金运动的全过程,促进整体管理水平再上新台阶。2011年,共拒付违规票据528笔,涉及金额1642万元。乡镇核算中心办理乡镇支出业务1088笔,涉及金额18930万元。从2012年起,市直各预算单位会计核算业务退回原单位,各预算单位独立自行核算。

(五)加强网络建设,建立安全管理长效机制。

升级计算机网络系统,建立安全管理的长效机制,定期组织对计算机系统、数据库进行安全检查和备份数据,严格落实各项安全管理制度和技术防范措施,整改各类隐患,堵塞安全漏洞,确保计算机信息系统的正常运行。

(六)亮牌上岗,完善群众监督机制。

实行“亮牌上岗”,统一制作党员服务标示牌,注明姓名、职务、岗位职责,亮明身份上岗服务。通过亮牌上岗、采用文明用语、规范办事程序等措施,促进财政系统的行风建设和形象建设,提高机关为政府和群众服务的意识和能力。

(七)服务社会,开展文明志愿者活动

我局以“关爱生命,文明出行”为主题,开展多种形式的主题实践活动。一是广泛开展文明交通志愿服务活动。组成志愿者队伍,开展经常性交通违法劝导活动,例如到指定的丹尼斯广场东、西、南道路口协助交警维护路口交通秩序,劝阻行人、车辆闯红灯,跨隔离栏,横穿马路等交通违规行

为,引导市民文明过马路,有序行车。二是开展“关爱生命平安交通”交通安全宣传教育活动。在我局一楼大门口悬挂“关爱生命平安交通”为主题的文明交通宣传条幅,并采取交通安全知识专题讲座、上交通安全知识课、座谈讨论等多种形式,有计划、有步骤地开展交通文明宣传教育;明确文明安全出行的基本要求,养成遵章守纪的交通行为习惯。三是宣扬“我们的节日”活动。组织志愿者前去敬老院慰问看望孤寡老人,为社会和谐奉献一份力量。

今后,我局仍将不断深化以“礼貌待人、诚信服务”为主题的竞赛活动,争创文明服务窗口,争当文明服务标兵,努力使整个财政系统成为展示我市文明形象的一道亮丽风景线。

2012年6月11日

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