第一篇:课堂教学经验谈
课堂教学经验谈 合肥行知学校
作为教师,我们都希望自己与众不同,能给人以耳目一新的感觉。这需要我们不断努力,每天改变一点点。只要每天改变一点点,我们就会一点点改变,在不知不觉中驶向理想的彼岸。
1、坚持个性备课:教学的成功,85%源于课前的预设。教学是一门艺术,备好课是搞好艺术的基本条件。每个学生的内在素质和性格兴趣相异,智商强弱不同,爱好与需求有差别,课堂教学坚持从他们的实际出发,不迷信‘本本’,因材施教,学生在学习中才能真正发挥主人翁的作用,个性和特长才能得到充分的发展。备课时,须明白:教材要拿来为我所用,从学生实际出发,选择恰当的方法,启发、引导、组织学生开展读、写、听、说的训练。教有法而无定法,选择什么方法最有效,教师完全可以充分发挥自己的聪明才智,完全可以匠心独运。
2、课前准备:课前准备认识不足,导致的直接后果就是造成课堂浪费。课前教师的自身准备除了具备其本身的有关学科知识方面的素养、有关学科的教学方法等这些基本素养外,更重要的是对教材的把握,对课的设计,这是课前准备的核心工作。教师引导下的学生准备是指由教师安排的知识准备、心理准备和学习物品的准备。教师要上好一堂课并不难,只要课前关注细节,关注隐性备课,精心、充分地准备,人人都能上出好课,都能让课堂焕发出生命的活力。
3、备课时要对不同版本的教材进行反复比较,教学内容和选择的方法要适合于学生。教学内容70%左右要紧扣正在使用的教材,30%左右要纵横渗透,综合整合,作相关发挥。
4、在假期中把新学期的课完全备好,包括各次考试的题目,要有一个整体的备课框架,然后才上课。最好的教学策略是按照“整体→部分→整体”进行教学。教师要尽量通读学生已经学过的教材。
5、备课要掌握教材的整体结构,要深入了解学生的现状与需求,广泛搜集相关资料,合理取舍讲课的内容;只讲授学生可能懂的内容,不讲授学生无法理解的内容。
6、上课怎样开头,怎样结束,要反复推敲。开头要激发兴趣,结束要让人回味。开头和结束都力求短小精悍,切忌拖泥带水。板书演示要清楚明了,重点和关键要突出鲜明。教师上课要坚决守时,决不拖堂。
7、细化课堂:细节虽小,却能透射出教育的大理念、大智慧,所以,成功的教学必定离不开精彩的细节。关注教学细节可以提升教学质量,促进教学走向合理化、智慧化、精致化。教学细节有时候会成为教学的闪光点,成为学生思维的开启点,成为教学难点的破解点,学习习惯的矫正点,素质培养的落脚点。于细微处见精神,于细节处见功力,精美的课堂来自精美的细节。
8、上课要关心每位学生,要使绝大多数都能真懂。在让学生思考、操作、讨论时,优秀生和后进生应有所区别,体现出因材施教,要使优秀生感到有一定困难,后进生感到在进步。
9、要善于提出恰当的问题,要让学生有独立思考和独立操作的时间。一堂课要有动有静,有张有弛,有严肃有笑声。每一节课的最精华之处一定要放慢速度,让学生能铭刻在心。
10、教学过程的关键是“交流—互动”。教师要依据教学内容和学生实际,尽可能让学生自己活动。学生的听、说、读、写、议、辩、练、评要交替进行。
11、每次上课后,要及时记下自己的成功之处和不足的地方;要写教学日记,随时总结经验,自觉进行反思;要及时将教学经验上升到模式建构,从个别上升到一般。
12、课堂上,警惕隐性霸权:我们常常鼓励学生在课堂上积极发表意见,有意识地要求自己培养课堂的民主气氛,但事实上,我们又总在不经意间打击他们这方面的积极性。还没
等他们思考完,就把答案说出来了;他们一表达了不同的意见,就习惯性地挑出错来。不知不觉中,课堂又变成了教师的“一言堂”。因此,在日常课堂教学中,在热闹的、频繁的师生互动中,尤其是在处理预设性问题与生成性问题的关系中,由于种种原因而导致的教师隐性霸权依然存在。这种隐性霸权的存在不仅会伤害学生学习的积极性,而且还会给师生关系带来消极影响。很多学生会认为老师说一套做一套,嘴上鼓励大家说出自己的观点,行动上却不支持不同的观点,扼杀大家的创新,这样会在很大程度上降低教师的威信。我们在课堂上要警惕隐性霸权,杜绝教师“一言堂”的发生,不断强化教师的角色意识。课堂教学要形成师生互动,生生互动,共同探讨的氛围。
13、课堂不妨适当“留白”:我们在教学实践中经常会遇到这种情况:老师为了充分利用有限的40分钟,在讲台上挥汗如雨,学生却抱怨节奏太快,容量太多。作为教师,不要把自己的“笔墨”触及课堂的每一个角落,每一个时刻。教师在课堂中沉默地等待,正是课堂中一份令学生想象不尽的“留白”。教师设定一个学习任务交给学生时,此刻,还给课堂一份“留白”。教师一言不发静静地等待,同时也要求学生保持沉默。也许从表面上看,课堂上一片静寂,学生作着思考状:或看着书本,或看着地面,甚或手里还玩儿着某样东西。这时,请教师不要着急,不要担心,时间在无声地流逝,也许不能保证每个学生都在十分专注地思考,但起码保证了一部分学生静思的权利。教师的本质在于正视差异,正视这一点,就必须从教学行为上有所体现,提供一种发展的可能,让有能力的一部分学生得以享受,继而用自己的学习体会去影响另一部分人。艺术上的“留白”能给人以无限遐想的空间,课堂的“留白”同样能给学生独立思考和理清思路的时间,给学生充分课堂练习和语言应用的机会。
14、要千方百计让成绩差的同学考出好成绩,一定要增强每位学生的自信心,激发学生的学习兴趣,因材施教地改进学生的学习方法,让学生能建构地、主动地、体验地、合作地进行学习。
15、要从逻辑、操作、艺术、交往这些不同的思维方式进行考试,让每一位学生在一学年中都曾有获得前十名的经历,对你的教学留下美好的回忆。
16、对成绩优秀的学生,真正有效的促进方法是让他们深切地知道不进则退。考试要让他们感受到一定压力,保持必要的张力,避免他们盲目自满,但不能伤害他们的自信与自尊。
17、每次考试后,应立刻将正确答案公布或发给每位学生,让学生趁热打铁,修正错误,巩固正确,打好基础。当天知道作业正确与否,对有效的学习是十分必要的。
18、教案设计的核心是设计问题。问题要深浅适度,利于启发学生;问题要有生活背景,能激发兴趣;问题要有实际意义,为今后学习奠基;问题解答要即时反馈,真正巩固。亚里士多德说过:“思维是从惊讶和问题开始的。”疑是思之源,思是智之本。有了“疑”而又能独立思考,敢于坚持自己的意见,才有了“敢于争论”的思想基础。预设问题情景是促使学生开展有效学习的有力手段,其基本功能和作用主要表现在两个方面:一是通过特定的情境,激活学生的问题意识,形成基于问题解决的学习任务,从而展开提出问题、分析问题和解决问题的学习活动;二是通过特定的问题情景,使问题与学生原有认知结构中的经验发生联系,激活现有的经验去“同化”或“顺应”新知识,赋予新知识以个体意义,导致认知结构的改组或重建。
19、提问与思维。选择思维的问题要能拓宽思路,如:“这是唯一的解决办法吗?还有其他解决办法吗?”。前瞻思维的问题要有预见,如:“如果那样做,会出现什么情况呢?”。情感思维的问题要尝试体验,如:“出现这样的结果满意吗?我的情感上能接受吗?”。换位思维的问题要设身处地,如:“别人怎样看这个问题?别人会有怎样的感受?”。
20、要鼓励学生提问题。要将学生的问题集中起来进行系统研究,努力做到针对性强,切实帮助学生解决自己提出的问题。从问题到问题,学无止境。
21、对学生好的言行要及时给予肯定的回应,对学生不好的言行要及时给予否定的回应。大多数应是肯定回应,否定回应只占少数。
22、每一学年都要调查统计学生喜欢什么样的教师,力争在自己最弱的一项上有所改进,不断提高自身素质,重在提高教学的艺术性,体现出审美和立美,艺无止境。
23、每上一节课,要设想全人类都在倾听,要认真负责、实事求是、力戒偏见。要以自己的全部智慧来上好每一节能课,让学生如沐春风。生命如使命,价值统一。
24、要珍惜时间。力争以较少的时间,让学生掌握较多的知识,培养较强的能力,学会独特的审美,发展良好的人格。知识、能力、审美、人格是不可分割的整体。
25、养成“问课”的习惯:“问”是一种思考,一种探索,一种回顾。只有“问”,才能激起进一步探索的欲望,也才能发现自己之不足,从而找到快捷的前进之路。作为教师,“问课”是一种最基本的专业成长方式。通过“问课”,我们可以于课堂教学过程中各种现象(尤其是教学细节)抓住教学中的成功与教训的痕迹,感觉到预案设计的变化,更能捕捉到瞬间闪现的生成因素,从而探讨、发现自我教学上的一些规律。“双向问课”一方面指听课者在听完课后,针对讲课者在教学过程中出现的教学问题提出质疑,探究解决;另一方面又指授课者在讲完课后,主动向听课者(包括专家、同行、学生等)询问其对课堂教学的感受和改进意见。
26、坚持个性化教学:一是确保学生有当堂练习的机会。学习知识最有效的办法就是在运用中加深理解,在解决实际问题中把握知识精华之所在。只有学生在课堂上有自由学习的机会,才有学生个性发展的可能。二是确保学生有当堂质疑释疑的机会。学生在听课与练习中遇到的疑难问题,能够得到同学与老师的及时帮助,这是个性教学的最好体现。同时,教学不能只满足于学生回答教师的问题,要努力培养学生提出问题、解决问题的能力。三是所有学生都在原有基础上得到提高。
27、要形成自己的教学风格:名老师之所以成“名”,是因为有其个人独特的教学风格。法国艺术大师罗丹说:“在艺术中,有风格的作品才是美的。”教学也是同样,只有有风格的教学,才能达到教学艺术美的境界。教学特色的形成,非一日之功,需要修炼,需要积累,需要沉淀。教学风格是指教师在长期的课堂教学实践中逐渐形成的教育个性和特色,是在教学语言的运用,教学方法的选择,教学过程的安排及教学情趣,教学风度等方面所显示出的较为成熟稳定的特点的综合。良好的教学风格是在实践中逐步形成的,吸收前人的理论,他人的经验,还要回到自己的教学实践中去体验,以加深认识,准确把握教学实践是教学理论、经验的源泉,也是教师养成良好的教学风格的主要途径。教师的教学风格对教师的影响最大,从时间上说,他将影响教师终生,从效果上说,他不仅影响教学效果,而且直接影响教学形象。因此,教师应当充分运用主客观因素中的有利条件,促进优良的课堂教学风格的形成,使自己的教学水平不断完善提高。
28、每天让课堂改变一点点:课堂的每一天都应该是新的,不可能也不应该是重复的。课堂是展示教师创造力的场所,教师应该努力克服工作上的机械性与思想上的惰性,使自己的课堂每天都有自己的东西,一点一滴地产生自己的思想,形成自己的智慧。教师应该以素质教育为目标,精心设计每一堂课,找出课堂40分钟教育的最佳方案,给学生提供自主探索、猜测、操作、分析和交流的机会,激发学生的学习兴趣,培养他们的创新能力,让课堂每天都是新的,让学生成为课堂上生气勃勃的主人。我们在平时的教学中要从点滴做起,从“改变一点点,一点点改变”做起,让我们的教学水平不断提高,让我们的课堂渐渐精彩起来、魅力起来。“积薄而为厚,聚少而为多。”若因小而不为,只顾标新立异,革故鼎新,无异于临渊羡鱼,一事无成。
附1:美国的好教师标准
1、友善的态度:她(他)的课堂犹如一个大家庭;
2、尊重课堂上的每一个人:她(他)从不会戏弄你;
3、耐性:她(他)不会放弃要求;
4、兴趣广泛:她带我们到课外去;
5、良好的仪表:她(他)的语调和笑容令人愉快;
6、公正:她(他)对人没有偏差;
7、幽默感:她(他)每天都会带来欢乐;
8、良好的品质:她(他)从不乱发脾气;
9、对个人的关注:她(他)会帮助我认识自己;
10、伸缩性:她(他)有错就改;
11、宽容:她(他)装做不知道我的愚蠢;
12、颇有方法:忽然间我顺利念完了我的课本。附2:中国的好教师标准
1、有责任感;
2、重视品德教育;
3、有幽默感;;
4、不刺伤学生的自尊心;
5、对学生一视同仁;
6、教学生动有趣,容易领悟;
7、知识面广;
8、敢于承认自己的错误;
9、有组织能力;
10、理解学生的想法
11、尊重学生,对学生关心爱护;
12、重视学生能力的培养。
第二篇:经验谈
2012,很特别的一年,世界末日并没有打破所有考研学子的梦想,我也一样,坚持到了最后一刻。我是2013年考华中师范英语学科教学的,考研这一年当中我最喜欢浏览的网页就是考研论坛了,从这里了解到历年华中师范的题型,还经常关注其他研友的备考心态。浏览考研论坛确实挺另人兴奋的,每次都会有不一样的收获。很感谢考研论坛为所有的学子提供这样一个平台。以前在论坛了解了挺多东西的,经历了一次考研,也了解到了一些华中师范英语学科教学的一些新动态,仅供给2014的学弟学妹参考。
英语学科教学是专业硕士,主要要考四门,政治,英语二,333教育综合,833专业英语。政治大家都要考,所以比我有经验的很多,所以不说了,英语二今年考得挺简单的,也是国家统考,所以这些信息都比较好掌握。发这个帖主要是要说一下华中师范今年的333教育综合及833专业英语。
333教育综合,因为我刚开始什么都不懂,所以报了一个凯程酷考的全程班,花了1600多,可能确实有点多,但那时以为特别难,又不知道怎么动手复习,所以就急急忙忙地报了一个班,有没有这个必要能,我觉得还是看个人吧,现在觉得教育综合确实不难,如果自己能踏踏实实看书,真的问题不大。凯程酷考对我最大的帮助是它每个时间寄资料过来,分批寄过很多次,这不仅让我复习有指导性,还让我坚持到最后,当我每次收到资料时我都会特别有感觉,我知道我下一步该怎么做了,就是这种感觉让我稳步前进。还有就是他们的资料确实很全,以前有学姐有前几年的,但酷考今年跟凯程联办,所以2013年的资料增加了不少,拥有他们这些资料,自己踏踏实实看书基本上问题不大,虽然有大纲,有参考书目,但是我觉得凯程酷考的资料确实是最好的,今年333教育综合感觉自己答得比较顺利,其实这一年自己确实花了很多时间在这么功课上,但到考前我最怕考教育综合,我总怕自己到了考场上什么都忘了,答不出来。如果真踏踏实实复习过来,真不用担心,到了考场上以前背的全记起来了。教育学从大三下学期我就开始准备了,那时都在看那六本厚厚的书,还有大纲,还一边听凯程的基础课程,看了挺久的,这是第一轮复习教育综合。接下来就是暑期凯程强化班了,资料有大纲详细解析和题库了,十月份有个真题和专题,十一月份就是冲刺班,有冲刺资料考前必会题,掌中宝,还有模拟题7套。所以我说333教育综合我资料最多,花的时间和钱也是最多的一门,不过还是挺有收获的,不管结果如何,这一年都过得特别充实,考场上也还比较顺利,也没有追求太多,经历也是一次不错的选择,选择考研一点都不后悔。接下来说下今年333的题型吧,今年题型有点变,15题选择题,挺简单,4个名词解释,4个简答,3个论述题。名词解释:体育,白版说,形成性评价,还有一个忘了。简答:教育的文化功能,人格发展规律,朱子读书法,教师教育素养。论述题:举例说明启发诱导原则的基本要求,陈鹤琴的活教育论,加德纳多元智力理论。就是这些题型了。
今年感觉最难的就是833专业英语了,题型有点变动,而且感觉比前两年的更难点,以前的单选蛮简单的,今年有点难。今年备考当中确实用在专业英语上的时间比较少,因为没有指定的书目,不好准备,也不知道怎么准备,所以感觉有点难。先说下题型吧,单选20个,以前的是老六级单选,今年基本上不存在了;然后是改错,两篇阅读理解;接下来是完型填空,自己填单词,没选项,有点难;下一个题型是true or false,基本上语言学的,这个题型经常变,以前考缩约词,歧义句,名词解释,之前我都是准备这些的,所以真不好准备,真不知道明年老师又出什么题目。接下来就是有关教学法的翻译了,不怎么难。最后一题是作文,没怎么变,关于杜威的教学理论,总结评述一下,就是这些了,说怎么准备吧,每个人都有不一样的方法,知道题型就自己找适合自己的方法,英语确实不好复习,不像教育综合,怎么都不会超出这个界限。
第三篇:自考经验谈
自考经验谈
一些自考族也抱怨不知如何着手备考,认为“自考太难”。其实难和不难,关键在于能否找到正确的途径。为此,我们邀请了部分优秀自考生向大家传授他们的备考“锦囊”。“锦囊”一:给在职自考生
提供者:李城女,临床医学自考专业优秀毕业生。她曾经是一名护士,为了完成从护士到麻醉医生的蜕变,她加入了自考的队伍。
第一,自考目的要明确。每个人的自考目的不同,但必须有一个可以让自己坚持到底的理由。
第二,合理安排自考课程。根据开考科目学分的高低和书本内容之多寡进行课程难易搭配,报考时最好要结合近期的工作安排,确保学习的预期目标能够顺利实现。
第三,制定周密的学习计划,养成自觉的学习习惯。在职考生外界影响比较大,所以拿到报考课程的课本后,应根据书本的页数和可利用的学习时间,计划好每天必须学完的内容。第四,注重学习方法。各门课程都有自己独特的学习方法,要在不断探索中总结归纳。学医最大的难题就是记忆,对于记忆力减退的成年人而言,我觉得最好的办法就是循环复习。“锦囊”二:给大学自考生
提供者:章小贝,浙江工商大学法学院大三学生,去年参加并顺利通过了自考汉语言文学专业课程的考试。
第一,把学校里的课程摆在首要位置,报名自考时尽量将其与学校的期末考错开。第二,在考前去网站熟悉自考历年真题非常必要,自考跟我们以往碰到过的试题完全不同,熟悉自考出题模式很有益处。
第三,复习时遇到解决不了的问题,可以上学校图书馆或者上网查阅一下资料,实在不行请教老师也行,只要态度诚恳,大学里的老师一般都不会拒绝陌生学生的请教。“锦囊”三:给自考学院自考生
提供者:杨莹,就读于杭州某自考学院汉语言文学专业,是省级优秀自考毕业生。她觉得自考生涯宽松、自由、快乐。
第一,重视教材。买参考书是必要的,但不要买太多,一本足已,还是要以教材为主。第二,配合考试大纲将课本知识点进行分类。对照大纲将整个课本的知识点理成一张有系统的表格,这样复习就比较容易将所有知识点都串起来。
第三,总结考试答题方法。每个科目都有不同的题型和答题思路,大家在复习时可以参考历年真题多思考各种方法。
第四篇:留学经验谈
留学经验谈:“差等生”敲开哈佛门 http://.cn2011年10月28日 14:35上海侨报
“慢热达人”于智博:
蜗牛型“差等生”敲开哈佛门
他小时候成绩在班上只能排中等,数学更要差一点,像只慢腾腾的蜗牛,但却坚持一步一步往前行;
他16岁留学(微博)美国,21岁就被当时全球最大的电脑商戴尔公司聘用,24岁成为戴尔公司历史上最年轻的全球采购经理,掌管9亿美元的采购资金;
他27岁从哈佛商学院毕业,成为花旗银行10名“全球领袖计划成员”之一;他就是——
“拔苗助长”:“乖孩子”令父母忧
1982年出生的于智博一直是个贪玩的孩子,父亲于星垣和母亲张莉华和天底下的父母一样,不希望自己的孩子输在起跑线上。为此,家里挂满了看图识字的贴画和各种幼儿读物,在父母的监督和强迫下,于智博上幼儿园时就开始学习小学的知识。
一天,于智博从幼儿园大班放学回家,拿出个小瓶子,兴奋地说:“妈妈,你快看,我在操场上发现了一只蜗牛!”瓶子里的蜗牛被抖来抖去,身体缩进了壳里。
张莉华一把夺过瓶子,扔进了垃圾桶:“你今天要学的生字学了吗?”于智博心疼地把蜗牛从垃圾桶捡起来,一脸倔强:“我不要学生字,我要和蜗牛玩。”
慢慢地,孩子原有的天真活泼被满满的功课磨灭了。张莉华发现,让儿子看书识字,他倒很配合,可总觉得身上少了点什么,脸上的笑容越来越少,也不合群,上小学后,于智博自闭的情况更严重。老师对星垣夫妇说:“于智博成绩不错,也很听话,但安静得不像这个年龄段的孩子,你们得多注意他的情绪。”老师的话让夫妇俩很担心,专门咨询了一个医生朋友。朋友说,孩子的成长有一定的规律,提前灌输孩子更多的知识就像拔苗助长,让孩子产生了逆反心理。孩子还小,只能屈从父母,只好把这种不开心压抑在心里,当这种反面情绪越积越多,孩子的心理也变得不健康。
回到家,看到儿子在一边安静地看书,一边皱着眉头,于星垣跟妻子商量:“要不,咱别逼智博了。”张莉华认同了丈夫的想法。
从那以后,于星垣把要儿子提前学的书本都收了起来,每天放学回来,于星垣不再逼于智博学他不想学的东西。父母的改变让于智博开心了许多。
于星垣还特意根据孩子的年龄特征制定了学习计划。于智博喜欢画画,于星垣和妻子就经常带孩子来到野外写生。写完生,一家三口就跑步回家。半年后,于星垣发现儿子比以前阳光多了,因为身体素质棒,他还是学校的长跑冠军。
“按部就班”:学会为选择而担当
于智博上三年级时,学习成绩在班上只能排中等,数学更要差一点。于智博告诉父母:“我们现在上的课程,很多同学都提前学过了。”于星垣问:“那你需不需要给你找个家教补课?”于智博摇头,他觉得老师教的课程他都吸收了,四年级该学的东西,老师到时自然会教,没必要超前学。
于智博因此比别的同学多了不少空余时间,于星垣决定利用这些时间让儿子自己选择学点什么。于智博想学跑步,并跟父母保证绝不后悔。于星垣没反对。
谁知时间长了,于智博觉得有点坚持不下去了。学还是不学?于星垣把选择权交给了孩子,并慎重地说:“爸爸当你是个小男子汉,是男子汉就要承担起自己所作的选择,不管这个选择是对是错,是不是会遇到很多困难,一旦选择了就要走下去。你还小,爸爸给你一次放弃的机会,你可以重新再选。”于智博闷着头不说话。
第二天早上,于星垣刚起床就看见儿子已经洗漱好了,整装待发地准备出去跑步。于智博匆匆跟父亲打了个招呼,就下了楼。因为这件事,于星垣总夸孩子有担当,能坚持自己的选择。
“戴高帽”:“差等生”活出精彩
于智博9岁的时候,于星垣和张莉华因为感情原因离了婚。受父母离异的影响,于智博成绩下降得很快。四年级下学期的期中考试,于智博的学习成绩在班上排33名。
这让他情绪一度低落。于星垣于是经常表扬儿子的优点。因为有老爸频频给自己“戴高帽”,于智博一直很自信。
中学时,于智博就读于实验外国语学校。学校里不乏很多优秀生,于智博学习一般,算是别人眼中的“差等生”。但他一直坚持活出真实的自己。
初中毕业时,学校举办毕业晚会,于智博主动向老师自荐,要求表演小丑节目。开始老师并没同意,于是每天下课后,于智博都会去缠着老师,极力说服他。老师架不住他的软磨硬泡,最终同意了。
于智博买来许多小丑的录像带,仔细揣摩着小丑的动作表情。在毕业晚会上,于智博夸张搞笑的小丑表演博得了阵阵掌声,大家笑得前俯后仰。
出人意料地,老师竟推荐于智博代表班级在毕业晚会上发言。于智博没任何准备,走上台有些局促:“我是名很普通的学生,没有别的同学那样值得炫耀的成绩,或有拿得出手的兴趣特长,但这并不影响让我活得快乐。我不否认,学习很重要,但这并不代表我们的童年
就要被缩短成了几年,人生被缩短成了几十年。我很庆幸我的父母没有那样对我,他们总是告诉我慢慢来,走好脚下的每一步,才能走好未来的每一步。”发言一结束,台下传来了经久不息的掌声。
慢慢爬:高中表现优秀直接跳级
16岁下半年,于智博即将升入高二。这时,他有机会去美国留学。经过慎重考虑,于智博来到美国俄勒岗州中部米歇尔小镇的一所高中读书。
刚入学,有老师问于智博:“你有没有什么特长?”于智博比划着跑步的动作,还给老师跑了一圈,他的自信开朗给老师留下了深刻的印象,直竖大拇指。
刚到国外,于智博英语口语很差,跟人交流起来很困难。于星垣和前妻都鼓励儿子慢慢来,他们给儿子寄去国内的英语课本。
于智博于是从基础学习开始,每天都背单词、记谚语、记句子。高二下学期,因为综合表现优秀,于智博直接跳级到高三。
“曲线救国”:发扬蜗牛精神上大学
考大学时,于智博完全有机会选择更好的大学,可他跟父母商量:“我想先选择一般大学。在美国,所有的大学大
一、大二只教基础课程,学的东西差不多。大三开始学专业课时,才有名牌大学之分,到时候我可以转学。”
张莉华知道儿子是怕给父母增添太多的经济负担,便劝他说:“钱的事你不用担心。”于智博笑了笑:“老妈,我要是再用你们的钱,别人会笑掉大牙的,我自己挣学费。”最终,于智博报考了学费相对便宜的东俄勒冈大学,学习商务管理。大三时,他转学到了密歇根州立大学,读供应链专业。
在学校,于智博一直很活跃,不管老师交给他什么任务,他都秉持着“蜗牛精神”慢慢来。实在遇到解决不了的难题,他就把问题拆分成很多段,然后一一攻克。
进戴尔:掌管9亿美元采购资金
大学毕业后,为考入哈佛积累更多的实战经验,于智博决定先工作。他如愿被当时全球最大的电脑商戴尔公司聘为统筹策划高级分析员,主要工作是预测市场未来的走向,为公司生产部门采购材料。
刚开始工作时,于智博接连失误。他于是向资深前辈求教,并仔细分析市场上电脑未来销售的比例,制定出详细的计划表。努力没白费,一年下来,于智博预测的命中率达到了95%。
可让于智博没想到的是,他工作成绩如此突出,不但没因此升职,反而被降了工资。
于智博找到上司,希望能给自己一个理由。那天正好是中国的春节,对方却一点情面也不留:“我不否认你工作很突出,但你并不能融入整个团队,做事时总是独来独往。而在戴尔,我们更需要的是团队合作精神。”
于智博没有辞职,并最终在戴尔生存了下去。24岁时,他成为了戴尔历史上最年轻的全球采购经理,掌管9亿美元的采购资金。
上哈佛:花旗培养“全球领袖”
就在前途一片光明时,于智博却选择去圆自己的哈佛梦。2007年8月,他如愿考入哈佛商学院。
2009年6月,于智博以全优的成绩毕业。他找到院长莱特,希望他能给母亲写一封邀请函,让母亲来参加自己的毕业典礼。
莱特第一次遇到这样的事,他问于智博:“你觉得这几年在哈佛最大的收获是什么?”于智博想了想:“哈佛一直是我的梦想,它让我明白,蜗牛只要能爬到山顶,和雄鹰看到的景色就是一样的。相比之下,蜗牛更幸运,因为脚下的路是一步步走出来的,反而更有时间和机会去欣赏到路边的风景。”莱特笑了,当场写了封邀请函。
从哈佛毕业后,于智博拿到了花旗集团、三星株式会社、LG电子、苹果电脑和美国篮球联盟等世界知名企业的聘书。他最终选择了花旗银行,花旗银行将他作为10名“全球领袖计划成员”来培养。
2010年11月1日,受联想集团再三邀请,于智博辞去花旗集团的工作回到国内,担任联想集团董事长的高级助理,帮助公司开拓海外市场。
近日接受采访时,于智博说:“超前教育把孩子都变成了天才,但这个社会更需要的是人才。我相信,只要你能找到自己的目标,然后像蜗牛一步步地走,每个人都最终会爬到山顶。”(记者:彭卡 风扬)
第五篇:班级经验谈
以一颗做家长的心来做班主任
九年级B部张娟 我本身是一位脾气很暴躁的人,以前也曾经带过班主任,但大多都是采取高压式管理.不过,自从在我女儿身上发生了一件事后,我再也不忍心有极端的方式对待这些孩子们了、、、、、、那是去年,我女儿刚入一年级不久,有一天放学后,她告诉我说:“妈妈,我感觉到我的英语老师不喜欢我。”当时,我很纳闷,因为以前我总爱告诉女儿说:“你知道吗?我见到你的某某老师了,她说你很听话,她很喜欢你、、、、、、”当然,这只是善意的谎言,我想让孩子喜欢老师,对学习感兴趣。可是,如今女儿的话的确让我很吃惊,问明原因后才明白,原来他在自习课上和小朋友说话了,有五个孩子都挨了打,况且是照脸扇的,扇了好几下、、、、、、听孩子说完后,我差点失去了理智,真想去和他老师去理论,后来,又担心老师给孩子“穿小鞋”,就强压下怒火,给孩子灌输些正能量。不过,从此,我心里却有了阴影,每当面对我的学生时,我立刻就能想到孩子站在她老师面前的情景,再也抬不起来打学生的手,甚至连伤自尊的话都不忍心说了!幸运的是,这不但没给我的工作带来负面影响,反而有助于了我的工作进展,让我在今年的工作中感觉很顺心。
然而,更重要的是,用这种方式还能将一部分学生“变废为宝”,我班有一位名叫牛开新的同学,成绩从没出过后三名,很稳定,不过,脾气却很不稳定,记得在刚入九年级的第一次月考时,他被分到末场,正在考英语时,因睡着了被部长批评几句,回寝室后就扬言说:“我到校长那告部长的状了,校长罚部长100元钱,还批了他一顿。”当班长告诉我这些情况时,我真不敢相信,就先问了部长有没有这事,哪知道,这都是他为了泄私愤瞎编的,为了在同学们面前找回自己的面子、、、、、、得知真相之后,我的第一感觉就是:这个学生就是个“不定时炸弹”,指不定那一天就要发生大爆炸,我必须想办法清退他。不过,在处理这件事时,我也是强压怒火,先稳住他,并在班级内绝口不提这事,把面子留给他足足的,当然,背后也少不了一番“轰炸”,但更多的是以他家人的口吻来教训他,让他道了歉。之后一段时间内,我想尽一切办法搜集他的罪证,机会终于让我等到了:一次,他为了下楼领营养餐的事与我班的王东辉同学拌了两句嘴,就不由分说找到马校长告状,说,王东辉要找人打他。到晚自习前,他又找到我告状,等我问明原因后,明白了这又是他的一番杞人忧天之举,当时就给他下了逐客令,决定让他家长来.因他家里有事,第二天他母亲没准时来,我又找到他时,见他哭得很伤心,就忍不住找来几位班干部了再详细询问了他最近的表现,没想到的是,班干部说自从我批评他之后,他就转变了很多,很积极。顿时,我的后悔之意有了,觉得幸亏多了一份耐心才不至于委屈了一位孩子,于是,就和他家长再次商量决定吓唬他一次,以便牵制住他,她母亲也很配合,于是,在这样的情境下留下了他。
让人可喜的是,在此之后,他竟然主动来找我承包班级擦黑板等工作,而且干得井井有条,民意测评时,同学们对他的评价最高,就连几位任课老师也觉察到了它的变化很大,本次月考他竟然创造了一个奇迹——进步了12个名次,这样一来,我反而庆幸没赶走他,把他变废为宝了,我更是有了一种成就感,很欣慰!
于是,我更深刻的感觉到了班主任想要班级稳定,沟通是多么重要,而最好的沟通方式就是能够将心比心,遇事要冷静,多换位思考,以一颗家长的心来开展我们的班级管理工作。
最后,祝愿每位班主任都能开心、顺心的工作,谢谢大家!
2013年12月18日