职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案

时间:2019-05-12 13:41:39下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案》。

第一篇:职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案

第二单元第2课第一目 兴趣及其培养

沈阳市机电工业技工学校 张琳

【课题】兴趣及其培养

【使用教材】高等教育出版社——《职业生涯规划》 【授课班级】2011级数控一班 【学生数】40人 【授课时间】2012.5.20 【授课类型】新授课 【教具】多媒体、投影仪等 【教学目标】

1.知识目标

(1)引导学生明确兴趣对职业生涯发展的作用。(2)理解职业对从业者兴趣的要求。2.能力目标

能够找到个人兴趣与职业要求的差距,引导学生热爱所学专业,知道如何自觉培养自己的职业兴趣。

3.德育目标 《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

增强学生职业生涯成功的自信心,引导学生形成正确的职业价值取向,做到干一行、爱一行,在奉献中实现自己的人生价值。【教学重点】职业对从业者兴趣的要求。【教学难点】职业兴趣的培养。

【关键点】培养学生热爱所学专业,热爱即将从事的职业,做到干一行、爱一行。

【教学方法】角色扮演法、任务驱动法、情境教学法、案例教学法、主题辩论法、启发引导教学等。

【学法】自主探究法、分析讨论法、总结归纳法等。【教材分析】

“兴趣及其培养”是高教版《职业生涯规划》一书第二单元第2课第一目的内容。“职业生涯规划”是中等职业学校德育课必修课程,是以提高中职生的职业素质、职业能力,促进中职生可持续发展为目的的。旨在引导学生树立正确的职业观念和职业理想,学会根据社会需要和自身特点进行职业生涯规划,并以此规范和调整自己的行为,为顺利就业、创业创造条件。

本课旨在引导学生对所学专业培养浓厚的职业兴趣、立志做好本职工作,掌握培养职业兴趣的方法,实现个人兴趣向职业兴趣的转化,为树立爱岗敬业的职业意识打下坚实的基础。

【学情分析】

我的授课对象是中职一年级数控专业的学生,他们思维活跃、动手

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

能力强,爱好广泛,但对所学专业缺乏兴趣或兴趣不浓,没有明确的人生规划。为了培养学生对所学专业的兴趣,我充分挖掘教材内容,并结合学生实际“发现兴趣”,把教材变成“学材”。

【教学过程及时间分配】

教学流程

教学环节 组织 教学

导 入 新 课 《兴趣及其培养》

角色扮演、导入新课 《甲明的烦恼》

教学过程

教学内容

教师活动

学生活动

设计意图

5分钟

师生问好

提出问题、启发思考: 1.同学们,甲明存在的问题在你们身上存在吗? 2.你平时喜欢做的事情有哪些呢?你们对数控专业感兴趣吗?

3.我们面临着和甲明一样的烦恼,应该怎样解决呢?

让我们一起想办法,解决问题„„

角色扮演: 学生表演小品 《甲明的烦恼》

学生积极思考问题并结合自身实际予以回答。

以角色扮演及师生互动的方式提出本课需要解决的问题,增强课堂有效性。

小品内容贴近学生实际,具有典型性,体现学生共性问题,容易使学生产生共鸣。

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

故事启迪、激发兴趣

一、兴趣对职业生涯发展的作用 1.兴趣的概念 积极探究、心理倾

名人故事启迪 ①发明家瓦特 ②作曲家施特劳斯 ③动物学家珍尼·古道尔

让学生总结:兴趣对职业生涯发展的作用 展示图表:

学生自主探究 分析归纳总结 观看图片,聆听音乐、思考问题、讨论回答。

观看演示图表,加深知识理解。

创设情境,吸引学生兴趣,明确兴趣对职业生涯发展的作用,培养学生总结归纳的能力,为后面学习作铺垫。

通过演示图表,帮助学生理解“职业兴趣”。

5分钟

讲 向。授

新 2.兴趣对职业生涯发课 展的作用

当个人兴趣与职业需求相吻合时,就产生了职业兴趣。

自主探究、任务驱动

二、职业对从业者兴趣的要求

任务驱动法 布置任务:

①参考职业兴趣类型,与自己对照,看看自己属于哪类;

②引导学生个人兴趣与专业要求的差距,并填写表格。

学生自主探究: 学生看教材中的“问题聚焦”,找到“自己感兴趣的事所对应的职业有哪些?”

学生登录招聘网站收集“数控专业对从业者兴趣的要求”的资料。

引导学生联系自身实际,分析思考,理解职业对从业者兴趣的要求,培养学生自主探究学习能力。

运用自主探究和任务驱动相结合的方法,突破重点问题。

5分钟

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

学生实例、启发思考 播放录像 播放我校2005届优秀毕业生李运阁的录像,介绍自己如何培养对所学专业的兴趣,在工作中取得成功的实例。

启发提问:看完了这段录像,你受到了什么样的启示?有什么感悟?

学生观看录像 分析讨论

分析讨论自己与李运阁的差距,感悟到专业才是“立身之本”,李想有所成,必须有所学,激发学生的专业兴趣。

通过播放往届毕业生录像,进一步激发学生兴趣,增强学生职业生涯成功的自信心,增强教学效果,突破难点问题。

5分钟

讲授新课 案例教学 创设情境、分析讨论

三、职业兴趣的培养 如何培养职业兴趣? 培养过程:了解—喜欢—热爱—沉醉—奉献

播放案例动漫:

《从舞蹈仙子到动漫画师》

欣赏案例动漫 分析讨论法 总结归纳法 组织学生分组讨论,归纳小丽是怎样培养自己的职业兴趣的。

让学生在创设的情境中思考与感悟,并通过分析讨论,培养学生总结归纳的能力,突破难点问题。

理解兴趣培养需要一个过程,要学会坚

持,永不放弃。

15分

启发提问:①小丽从小的爱好是什么?②小丽如今从事的职业是什么?③舞蹈仙子小丽为什么转修美术?④小丽为什么能成为有名画师?

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

第一步:深入了解本专业,学好专业课。

第二步:认真做好本职工作,在实践中培 养职业兴趣。

第三步:拓展兴趣范围,确立中心兴趣。

播放录像:

全国劳动模范徐强事迹

启发提问:

①从徐强身上,你学到了什么?②你想成为像徐强那样的人吗?③怎么才能成为这样的人呢?④看了徐强的成长经历,你受到了怎样的激励?

观看录像 自主探究法 分析讨论法 总结归纳法

拓展思维,增强教学深度,突破难点问题。①徐强的学习经历与学生相似,学生通过分析讨论及自主探究,掌握培养职业兴趣的方法,增强课堂有效性。

专业都是数控,容易产生共鸣。②引导学生热爱所学专业,做到干一行、爱一行③培养学生爱岗敬业职业意识。

即兴辩论、深化主题

辩论主题:

全体学生分为两组,分别代表正方与反方。

下课后,同学们可

活跃课堂气氛,提高学生思辨能力和语言表达能力,增强团结协作意识,引导学生树立正确的职业价值取向。

4分钟课 堂 活 动

兴趣与职业的关系 正方:干一行,爱一行;

反方:爱一行,干一行。以在“网上论坛”中继

续辩论。

学生总结:①通过本课的学习学到了什么?②哪些内容感触最深? 课堂小 结 兴趣是可以在学习和实践中培养的,相信自己的能力并付出辛勤的汗水,相信你也能在职业生涯发展中获得成功,成为社会需要的技能人才!

用启发提问、情境营造的方式,引导学生总结出,培养学生总结归纳的能力。

3分钟培养职业兴趣,热爱自己的工作,实现美好的人生!

课堂练习阅读短文《职业兴趣是工作的原动力》,并回答问题。

巩固理解

2分钟

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

网上测试:

1.利用网络进行霍兰德职业兴趣测试 布 置 作 业 http:// 2.请同学们制订培养职业兴趣的计划,列出具体措施和时间安排。

培养学生自主探究能力、独立思考能力及分析解决实际问题的能力。

1分钟

板 书 设 计 第二单元—第2课—第一目兴趣及其培养

一、兴趣对职业生涯发展的作用

二、职业对从业者兴趣的要求

三、职业兴趣的培养

简明扼要、突出重难于学生理清思路。

1.以学生为主体。我从学生实际出发,安排教学内容,努力做到贴近学生生活、贴近所 教 反 思 业,调动学生课堂参与积极性,体现以学生为主体的教学理念。

2.以能力为本位。我引导学生勇于探索、敢于创造,注重培养学生能力,让他们在学习学 受到快乐与自信。

3.发挥课堂的有效作用。关注教学效益,让学生在学习中有所收获、有所进步、有所提促进学生综合素质的全面发展。

如果说教学是充满智慧的过程,那么也是教师和学生心灵沟通的美好过程。我记得,著名家陶行知说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”我想,用的责任与爱心去尊重和理解每一个学生,相信一定能把他们培养成社会需要的人才!我深深到,在教学中还存在许多不足之处,我将在今后的工作中不断学习,争取有更大的进步!

《职业生涯规划》单元第2课第1节兴趣及其培养教学设计方案

第二篇:《职业生涯规划》教案第二单元第2课:发展要立足本人实际

第二单元:职业生涯发展条件与机遇

第2课:发展要立足本人实际

教学目的:

1、通过本课的教学,要让学生知道:兴趣是可以培养的,性格是可以改变的,能力是可以提高的;自学调适自己的个性,使其与职业要求一致,是做好本职工作的关键,也能够使人获得更多的发展和成功机会,从而实现职业理想,体现人生价值。

2、帮助学生分析与调整职业价值取向。

教学重点:

1、职业个性对一个人做好本职工作和事业成功所具有的重要意义,根据职业要求改变或调

适自己的个性的重要性,是本课的教学重点之一。

2、改变或调适自己职业个性的途径和方法,调整就业价值取向,立足本人实际制定发展规

划,是本课教学的重点之二。

教学难点:

改变、调适自己职业个性的途径和方法,立足本人实际制定发展规划既是本课重点,也是本课的难点。

授课方式:

情境教学法、案例教学法、行动体验法、讨论法

学时安排:2学时

教学内容:

复习前课内容:

中职学校与初中最大的区别就在于分专业学习,专业是根据学科分类或者生产部门的分工把学业分成的门类,如会计,企业管理,餐饮服务,电子商务,文秘等专业。专业是依据社会经济发展、产业结构的变化以及市场对人才需求而设置的,是个人职业生涯发展的起点,也是个人实现职业理想的基础。

导入新课:

情境导入:

“知己知彼,百战不殆”,在上一课中,我们了解了自己所学的专业,这是“知彼”,今天,我们就要一起来“知己”,这个“知己”是从职业的角度来讲的,即了解自己的职业兴趣、职业性格和职业能力以及自己的职业价值取向。近年,北京报刊曾有这样的报道“人才素质测评今年越来越火”,求职者通过测评能少走弯路,招聘单位通过测评能借一双慧眼。人才素质测评的内容很多,其中就包括职业兴趣和职业性格。

案例故事:从“舞蹈仙子”到“动漫画师”

在观看案例故事前先思考:

1、“舞蹈仙子”小丽为什么转修美术?

2、小丽为什么能成为小有名气的画师?

看完案例后让学生讨论这两个问题并请学生回答。

教师总结:兴趣可以培养,性格可以改变,能力可以提高。每个人都有自己的潜能,只要挖掘出来,并付出努力,就能主动适应职业对从业者的个性要求,就能有一个成功的职业生涯。

一、最好的老师——兴趣分析与培养

1、兴趣与职业:

兴趣是指一个人力求认识某种事物或爱好某种活动的心理倾向,这种心理倾向与一定的情感相联系。(如有的人喜欢看书,有的人喜欢打球,有的人喜欢听流行歌曲等。)职业和兴趣的关系:

第一,影响职业定向和职业选择; 有关研究资料表明,如果一个人对他所从事的工作不感兴趣,他在工作中只能发挥其全部才能的20%--30%,而一个人如果对他的工作有兴趣,他就能发挥其全部才能的80%--90%,因此,在座的同学在考虑自己未来发展方向时,要尽可能的在所学专业对应的职业群中,选择自己感兴趣的职业作为自己的发展方向。

第二,促进智力开发,挖掘潜能。

举例:说到刘欢,恐怕没有人对他会感到陌生。他上学时,是个学习成绩中等,但对音乐比较痴迷的学生。他一直是学校的文艺骨干,经常在学校里组织演出,那时他常常夜里在楼道弹吉它、唱歌,同屋的朋友都无法忍受刘欢的折磨。当年,学法语的刘欢曾参加过一次由法国使馆举办的法语歌曲大赛,刘欢的一曲法国民歌《奥维涅人之歌》赢得了大家的掌声,于是刘欢得到了到法国旅游半个月的机会。那时候大家出国多带回香水和时装,而刘欢却整日待在法国小镇的酒馆里,带回了一段属于自己的灵感,他创作的《阿尔卑斯山的小雨》就是其在法国的灵感结晶。演唱《雪城》、《便衣警察》等歌曲时,别人邀请刘欢唱歌时总是以让这个年轻人来试试的态度,那时,这个国际关系学院的团委老师刘欢不断地穿梭于北京的各大录音棚,为的不是成名,也不是得利,仅仅是因为喜欢音乐,喜欢唱歌。

由此可见,一个人只要对于某一事物具有浓厚的兴趣,就会激发他主动求知、探索创新的欲望和热情,并促使他的智力和体力都能进入最佳状态,从而能最大限度发挥自身潜能和创造性。

第三,提高工作效率

职业兴趣可以使人更快地熟悉并适应职业环境和职业角色。

2、职业兴趣

当人们兴趣的对象指向某一职业时就形成了职业兴趣。

请学生选择:a张勇经常练习毛笔字;b李丽喜欢港台明星;c王刚沉迷于集邮;d赵亮业余时间当兼职记者,对新闻和记者的行动特别敏感。

3、职业对从业者兴趣的要求

(1)不同的职业需要不同的职业兴趣

因为各种职业的工作性质、社会责任、工作内容、方式、服务对象和手段不同,所以,不同的职业对从业者的兴趣就存在着不同的要求。科学家依据兴趣与职业的关系,把人的兴趣划分为10类,请同学们参考教材P43页问题聚焦,与自己相对照,看看自己属于哪类。

(2)所学专业相关职业群对职业兴趣的要求

请学生参考教材P43页问题聚焦谈谈自己所学专业需要那些职业兴趣,然后归纳。

3、职业兴趣的培养:

(1)培养广泛的兴趣

兴趣广泛的人一般见多识广,思考问题时能从多方面受到启发,在职业选择上有较大的余地,在职业变动时也能较快地适应新的职业。(2)形成中心兴趣

美国著名文学家马克.吐温说:“人的思维是了不起的,只要专注某一事业,那就一定会做出使自己都感到吃惊的成绩来。”

人的兴趣应该广泛,但还要有所集中,就像太阳光通过凸透镜的聚焦作用一样,兴趣广

泛而集中才能有效地扬长避短,发挥最佳才能,在工作岗位上一显身手。如果不能形成中心兴趣,没有确定的方向,心猿意马,什么都是浅尝辄止,自然难以成功。(3)保持稳定的职业兴趣

一个人应该在某一方面具有持久和稳定的职业兴趣,而不能朝三暮

四、见异思迁,稳定的职业兴趣能够使人爱岗敬业、不断进取,能够最大限度的发挥自身潜能,并使自己得到发展和获得成功。

(4)培养切实的职业兴趣 “人贵有自知之明”,这堂课我们主要是认识自己,在培养职业兴趣的过程中也该如此,对自己的认识和评价一定要客观,既要考虑社会环境和职业需要,也要切合自身的实际,这样才能知己知彼,量力而行,实现人、职匹配。

二、认识你自己——性格分析与调适

读读想想:学汽车维修也能在汽车营销行业得到发展。(多媒体演示)

大家都应当听过这样一句名言“没有两片完全相同的叶子,世界上没有性格完全相同的两个人。”大自然造物,最伟大之处就在于她的创造是丰富多彩、绝不雷同的。我们感谢她也创造了性格各异的人。人生在世,与人打交道是最有趣味的事。其中最大的趣味,就在于我们每个人都不一样,都有自己独有的经历和个性。对于每一个个人而言,他生活的一项重要使命就是:充分地了解自己,并且充分地体验、享受和发展他的独一无二性。

既然每个人的性格都不尽相同,有的人内向,有的人外向,有的人暴躁,有的人性格则很沉稳,那么说了半天,到底什么是性格呢?

1、性格 性格,是一个人在对待客观事物和社会行为方式中所表现出来的比较稳定的个性心理特征。

比如说,一个学习认真而勤勉的学生,遇到难题,总爱独立钻研,求得解决;而一个马虎、懒惰的学生,则可能抄袭别人或不完成作业。这里所说的勤勉、马虎、懒惰就是人对客观事物的态度。它是通过独立钻研、抄袭别人或不完成作业的行为方式表现的。

性格一般分为外向型、内向型和中间型三类。

最早提出人的性格有“内向”与“外向”之分的是著名心理学家荣格。他认为,“内向”与“外向”即人的心理倾向性,是从人的心理活动指向这一角度来划分的。内向性格的人把他的心理能量向内释放,也就是说,内向者的兴趣所在不是外部世界而是自己的内心世界,即他自己的思想、情感和行为。内向者多数较严谨、有计划、求稳妥,严守信誉和规则。专心致志、持之以恒是内向型的人的长处。而外向者则把心理能量或者说兴趣指向外部环境。开朗的乐天派占多数,他们热情好客,在为人处世上灵活多变。从这些差异可以看出,外向的人对环境的变化比内向的人要更敏感和迅速一些。但这并不能证明 “外向”比 “内向”好,事实上“内向”与“外向”并无优劣之分。中间型性格的人既有外向型的一些特征,又有内向型的一些特征,所以中间型的人在职业适应性方面更广泛。

2、职业性格

举例:三国演义中的张飞是一个性格十分暴烈的人,这种性格使他在打仗时冲锋陷阵,不畏生死;绣花女则心灵手巧,绣品都是她们一针一线地悉心完成的,设想如果我们将张飞和绣花女调换一下,让张飞纫针绣花,让绣女打仗,那么结果会怎样?所以,不同的职业需要不同的职业性格。

职业性格是指人们在长期特定的职业生活中所形成的与职业相联系的比较稳定的心理特征。从上面的例子可以看出,不同类型的职业对从业者性格要求各不相同,而不同性格类型的人适合的职业也各不相同。事实上,大多数人兼有多种类型的职业性格,只不过有的占主导地位,有的占次要地位。同样,每一种职业要求从业者具有的性格类型也不是一种。

[提问]:今后我们大多数同学将要从事这个职业,那么大家想一想应当具备怎样的职业性格呢?请同学们看书47页的问题聚焦,判断以下哪几类性格比较符合自己,并(讨论)归纳出应当具有怎样的职业性格类型,从中我们同学可以对照一下自己的性格,看看你与一个应当具有的职业性格之间有没有差距。(讨论并填表)

3、性格可以调适 案例故事:“孟母三迁”

孟子,名轲,战国时期鲁国人,俗称“亚圣”,是我国古代著名思想家,崇尚儒家学说,三岁时父亲去世,由母亲一手抚养长大。孟子小的时候很贪玩,模仿性很强,他家原来居住在距墓地不远的地方,房旁就有不少坟墓,有时看见他人挖穴筑墓之类的事情。感到好奇好玩,他就很高兴地做起这样的游戏,“游戏为墓间之事,踊跃筑理。”应该说孟子这样做是少儿爱模仿的表现,并不意味着将来要成为一个帮人挖穴筑墓之人。可是,孟母却从中看到了问题的严重性,认为这样一种生存环境不利于孟子的成长,于是就搬离了这个地方,在靠近集市的地方住了下来。谁知道孟子玩耍时,又模仿起商贾来,做一个买卖人的游戏。孟母见状决定再次搬家,搬到离学校很近的地方居住下来,尔后孟子又模仿起学校的教师来,礼义周全的样子,在家里摆设礼器,进退很合礼节,孟母这才放心下来,“此地真可以居吾子也”,于是就在学宫旁长期居住下来了。

孟母三迁,说明人的性格的形成会受后天的生活、学习和工作环境的影响,职业性格的形成也是如此。

影响职业性格形成的因素:

(1)职业性格的形成受职业环境的影响。

(2)职业性格是在职业实践活动中不断发展和完善的。(3)自我培养对于职业性格的形成也起到了作用。

三、发现自己的亮点——能力分析与提高

1、能力与职业:

能力受两方面因素的影响:一是先天遗传因素;二是后天的学习和实践因素。

2、职业能力的提高:

第一好好学习。第二重视实践。

第三培养良好的品质。

四、做职业人生的掌舵人——职业价值取向分析与调整

1、职业价值取向:

一个人的职业价值取向包括对专业、职业本职的认识,选择专业、职业的标准,职业理想等内容,它对职业的发展有着重要作用。

各抒已见:小王该怎么办?

讨论:你觉得小王这种做法对吗?

她应该怎样调整自己的职业价值取向?

2、职业价值取向分析:

第一,我们在进行职业价值取向分析时,应符合社会发展要求。

第二,职业价值取向分析,应根据个人的实际情况,考虑自己的兴趣、性格、能力,做到人职匹配。

第三,我们还应该树立竞争意识,主动参与社会竞争

3、职业价值取向调整:

A、应适当定位,脚踏实地,切忌“这山看着那山高”。B、应看重发展,切忌“急功近利”。

C、应立足自身实际,切忌“好高骛远”。

D、端正职业动机,树立正确的职业价值取向。

五、每天进步一点点——个人学习状况和行为习惯分析与改善 “未来的文盲不再是不识字的人,而是不会学习的人。”

1、学习状况分析:

身边的故事:学习铸就辉煌。

思考:是什么让这位中职毕业生胜出?

2、行为习惯及改善:

思维广角:习惯与力量

小结:每个人的心中都有一个“巨人”,这个“巨人”就是人的潜能。有些人心中的“巨人”一直在沉睡,有些人心中的“巨人”已被唤醒。醒着的“巨人”给人以巨大的力量去战胜各种困难,去争取更有意义的人生。课堂活动:

从兴趣、性格、能力、职业价值取向、学习状况、行为习惯等方面,写出反映个人实际情况的语句。

1、我是一个的人。

2、我是一个的人。

3、我是一个的人。

4、我是一个的人。

5、我是一个的人。

6、我是一个的人。思考题:

一、如何解决本课的重难点问题:

在解决重点问题时,主要是通过设计情景,让学生体验个性调适和自我控制的过程。充分利用教材中的“案例导入”、“想一想”、“实践指南”、“思维广角”、“身边的故事”等栏目,让学生在讨论和思考中有所感悟。

教学难点在于学生不能全面了解和正确对待自己的性格特征,不能正视自己性格中的弱点。另外,青少年行为的特点是具有反复性,良好行为习惯的养成非一日之功,学生对塑造自己良好性格往往缺少决心和毅力,认识问题与行为问题纠缠在一起。要突破难点,就要让学生明确:人的性格具有可塑性。

二、在本课中如何更好的组织学生进行讨论:

讨论法是活动式教学和小组学习的重要方式,是“自主、合作、探究”学习的一种很好形式。

讨论为学生积极参与教学提供了一个相互交流的平台,通过讨论,学生渐渐学会发现问题,学会陈述、倾听、评价、争论。老师也能从讲台上走下来,让课堂成为学生展示自我的舞台。学生活动的空间大了,思维更活跃,师生间已不是灌输与接受的关系,而是平等对话关系,老师成为与学生共同创造、共同发展的“平等中的首席”。讨论法有利于学生在感兴趣的自主活动中全面提高自身的素质,这是培养学生主动探究、团结合作、勇于创新精神的重要途径。可以采取讨论的方法,就教材中的关键点以及“想一想”等栏目所给出的问题各抒已见,使大家的认识在相互切磋中得以提高。

本课可借助教材“思考职业与人生”中的问题开展讨论,促进学生掌握知识,学活知识,进而形成运用知识的能力。

第三篇:《职业生涯规划》教案第三单元第2课:构建发展阶梯(二)

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

《职业生涯规划》教案

第三单元:职业生涯发展目标与措施

第2课:构建发展阶梯

(二)——近期目标的重要性和制定要领

——围绕近期目标补充发展条件

教学内容

1.近期目标的重要性和制定要领。2.围绕近期目标补充发展条件。教学目标 1.认知目标

(1)学习和掌握近期目标的设计要领,给职业生涯规划完善发展阶梯。(2)学会围绕近期目标补充发展条件。2.情感态度观念目标

(1)通过近期目标的设定,激励学生奋发向上,热爱专业,培养学生努力学习有关知识和技能的兴趣,自觉提升综合职业素质、职业能力,让学生以成功者的心态完成学业,走向社会。

(2)在补充发展条件中强化观念,发挥职业生涯规划激励学生勤奋学习、敬业乐群、积极进取的作用,通过强化观念达到规范行为的目的。3.运用目标

(1)根据本人实际确定职业生涯规划的近期目标,初步搭建出职业生涯规划的发展阶梯。(2)通过了解“现在的我”、预测“明天的我”来补充发展条件。教学重点

发展阶梯的构建是职业生涯规划中必不可少的环节和内容,而围绕近期目标补充发展条件则是本节的落脚点,是落实《教学大纲》中强调的观念的着力点。另一方面,围绕近期目标补充发展条件也是中职生完善职业生涯规划的需要。在教学中结合“学以致用”中的“思考人 象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

生”训练题,让学生围绕近期目标动手补充发展条件。教学难点

近期目标则是阶段目标的组成部分,是职业生涯规划中的第一个台阶,即第一个阶段目标。确定好近期目标,是本节课需要突破的教学难点。在教学中结合案例分析和案例设计来学习掌握近期目标的设计要领。教学过程

一、复习导入

通过复习长远目标与阶段目标的关系导入近期目标。1.教师活动

结合案例说明近期目标是阶段目标的组成部分,是职业生涯规划中的第一个台阶,即第一个阶段目标。2.学生活动

对照自己设计的阶段目标,看看自己职业生涯规划中的第一个台阶——第一个阶段目标是什么。

二、导授知识点1:近期目标是最重要的阶段目标 分析文中案例《做好你自己》,明确近期目标的重要意义。1.教师活动

综合小组讨论结果归纳并明确近期目标的重要意义。2.学生活动

小组合作学习,讨论文中案例《做好你自己》中小军的近期目标是什么?对实现长远目标有什么意义?

三、导授知识点2:近期目标的制定要领

指导学生根据近期目标制定要领,制定出个人的近期目标。1.教师活动

(1)用PPT展示近期目标的制定要领。

(2)到小组进行个别指导,并巧妙地运用赏识的方法,驾驭好“期望”的着力点,引导学生在分析发展条件的基础上自然而然地产生对自己的“期望”。2.学生活动

议一议:同学之间相互交流各自的近期目标,用制定要领衡量一下,议一议是否需要修改,并派出代表演示成果。

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

四、导授知识点3:补充发展条件的重要性

在复习第二单元“根据发展条件来确定发展目标”的相关知识的基础上分析刚入校的中职学生缺乏社会实践经验,缺乏对专业的全面了解的现状,明确补充发展条件的重要性。1.教师活动

(1)明确本节重点:发展阶梯的构建是职业生涯规划中必不可少的环节和内容,而围绕近期目标补充发展条件则是本节的落脚点。另一方面,围绕近期目标补充发展条件也是中职生完善职业生涯规划的需要;

(2)复习第二单元“根据发展条件来确定发展目标”的相关知识。

(3)分析刚入校的中职学生的现状:缺乏社会实践经验,缺乏对专业的全面了解,因此不一定能够针对目标对从业者的具体要求对自身条件和外部环境作出细致的分析,不一定能够深入地剖析自己达到目的的优势与差距。

(4)综合各小组“议一议”结论小结:在阶段目标初步确定后,还需要回头分析完善发展条件,即进一步找到实现近期目标的优势与差距,才能增强实现目标的自信,才能让发展措施针对性、操作性强,才能使规划不只是挂在墙上的一张纸。2.学生活动

小组合作学习, 阅读文中案例《他的规划不是梦》后“议一议”:有必要根据近期目标,再分析一次发展条件吗?(为引起学生对此问题的重视,同时也为了激发学生的求知欲,学习之前让学生议一议,然后带着疑问、求证的心态学习这部分内容)。

五、导授知识点4:补充发展条件的要求和方法

指导学生在实际操作中掌握补充发展条件的要求和方法。1.教师活动

(1)指导学生找到自己的优势和差距,将“扬长补短”与“扬长避短”紧密结合起来。(2)指导学生完成“思考人生”训练题。

(3)渗透德育、强化观念:“要坚信:知识不够,可以通过勤奋学习来补充;技能较差,可以通过刻苦训练来提高;个性有弱点,可以通过努力来塑造”。2.学生活动

(1)了解“现在的我”,预测“明天的我”,找准优势、找出差距。

(2)结合“学以致用”中的“思考人生”训练题,围绕近期目标动手补充发展条件。

六、本课小结

小结本课内容,并对全体学生的学习情况作出初步评价,归纳知识点。

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

七、作业

1.根据近期目标制定的三个要领对自己的近期目标作出评价。

2.“拓展训练”:分析计算机专业中职生设计的职业生涯发展示意图,回答问题。(详见教材第80页)

3.填表:围绕近期发展目标补充发展条件。(详见教材第80页)

第四篇:《职业生涯规划》教案第三单元第2课:构建发展阶梯(一)

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

《职业生涯规划》教案

第三单元:职业生涯发展目标与措施

第2课:构建发展阶梯

(一)——阶段目标的特点及设计思路

教学内容

阶段目标的特点及设计思路。教学目标:

1、认知目标

(1)理解阶段目标的特点与要素。(2)掌握阶段目标设计要领与思路。

2、情感态度观念目标

帮助学生认识到中职阶段的学习对于实现近期目标和长远目标的重要意义,找到自己的优势和差距,将“扬长补短”与“扬长避短”紧密结合起来,培养具有做成功职场人的健康心态。

3、运用目标

根据本人实际和经济社会发展需要,制定职业生涯规划的阶段目标。教学重点:

“倒计时”设计是确定阶段目标很实用的方法,运用“倒计时”设计思路掌握阶段目标设计技巧是本堂课的重点。教学中要求学生试着对照“倒计时”设计的基本步骤,尝试运用这种方法为长远目标搭建台阶。然后在班上分享设计过程中得到的经验,交流设计过程中遇到的困难,解决阶段目标设计中存在的具体问题,总结运用“倒计时”设计的方法。教学难点:

长远目标确定后,就要为实现长远目标构建发展台阶。如何制定好阶段目标,是本节需要突破的教学难点。教学中要结合案例分析和案例设计来学习掌握阶段目标的设计要领。教学过程

一、课前预习

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

教师课前布置预习任务,要求学生通过小组合作,自学阶段目标的特点及设计思路,试着用“倒计时”的思路,为实现长远目标“搭台阶”。

二、新课导入

用课首案例故事《从洗碗工到酒吧老板》导入新课。1.教师活动

(1)用PPT展示《从洗碗工到酒吧老板》的职业生涯发展台阶示意图。(2)讲述《从洗碗工到酒吧老板》案例故事。2.学生活动

听故事后讨论问题:陈涛职业生涯发展的长远目标是什么?你觉得他的目标能实现吗?为什么?

三、导授知识

1:阶段目标的特点与要素

对节首案例《从洗碗工到酒吧老板》的阶段目标进行评价、分析,让学生掌握阶段目标的“三特点”、“四要素”。1.教师活动

用PPT展示阶段目标的“三个特点”和“四要素”。2.学生活动

小组合作学习,每个小组研讨节首案例《从洗碗工到酒吧老板》中的一个阶段目标,看它是否符合阶段目标的“三特点”和“四要素”,并派出代表演示成果。

四、导授知识点2:阶段目标设计要领与思路

借助案例让学生掌握阶段目标的分段数量、表现形式和分段依据。1.教师活动

(1)用PPT展示节首案例《从洗碗工到酒吧老板》和拓展训练中的案例。(2)总结学生研讨结论,归纳阶段目标的分段数量、表现形式和分段依据。2.学生活动

小组合作学习,研讨节首案例《从洗碗工到酒吧老板》和拓展训练中案例的阶段目标的分段数量、表现形式和分段依据。

五、导授知识点3:“倒计时”的设计思路 运用“倒计时”设计思路掌握阶段目标设计技巧。1.教师活动

象山县石浦中学《职业生涯规划》教案

(1)用PPT展示“倒计时”设计的基本步骤和名言:“要循序渐进!我走过的道路,就是一条循序渐进的道路。—华罗庚”

(2)面检课前学生自己为长远目标搭建的台阶并进行个别指导。(3)总结“倒计时”设计的经验。

2.学生活动

分享在设计过程中得到的经验,交流设计过程中遇到的困难,解决阶段目标设计中存在的具体问题,总结运用“倒计时”设计的方法。

六、本课小结:小结本课内容,并对全体学生的学习情况作出初步评价,归纳知识点。

七、作业

1.简述阶段目标的设计要领。

2.根据阶段目标的“三特点”和“四要素”,列出自己的阶段目标。3.运用“倒计时”设计思路,为实现长远目标“搭台阶”。

第五篇:第2课教案

第2“贞观之治”与“开元盛世”

七年级历史备课组 张丹霞 田剑 孙晶 主备人:孙晶

[课程标准]列举贞观之治、开元盛世的主要内容和评价唐太宗,教学目标: 1.知识识记

①记住唐太宗李世民的主要政绩;记住“贞观之治”的主要内容;

②唐初百年的发展和积累,到唐玄宗开元年间,社会经济呈现出繁荣的景象,达到前所未有的极盛时期,史称“开元盛世”。2.能力培养

①通过对唐太宗的分析评价,进一步提高学生运用历史唯物主义观点分析评价历史人物的能力;

②通过分析“贞观之治”局面出现的原因,帮助学生树立人民群众是推动社会发展的直接动力的观点

③通过收集图片实物、资料、编写历史小故事,提高学生的动手能力和表达能力。

3.情感态度与价值观

①通过本节课的讲述,联系以前的历史,说明杰出人物对加速或延缓社会历史的发展进程有不可忽视的作用;

②唐太宗的知人善任、虚心纳谏即使在今天仍有一定的借鉴作用。

③通过引导学生欣赏唐代的金银器、唐三彩、丝织品等历史文物的工艺价值,激发学生对我国古代工匠的精湛技艺的敬佩之情。教材重点、难点:

1、重点是唐太宗和贞观之治;开元盛世的主要政绩

2、难点是分析“贞观之治”局面出现的原因;如何用历史唯物主义的观点分析、评价历史人物;

教学方法:分析、归纳、引导 教学形式:多媒体

教学准备:课件、地图册 教学课时:1课时 教学过程:

(一)新课导人:

贞观初年,唐太宗在洛阳修建一座宫殿。大臣张玄素上书极力反对,说天下刚定,就大修宫殿,劳民伤财,恐怕您比亡国之君隋炀帝都不如。唐太宗一时接受不了,生气地问:“你说我不如隋炀帝,那么比历史上的暴君桀、纣如何?”张玄素从容地说:“若是这座殿修成,您和桀纣也差不多了。”唐太宗听后十分震动,终于接受了张玄素的意见,还奖励了他。事后唐太宗对人说:“唯唯诺诺的人再多也不如一个能说出逆耳之言的忠臣。”上述材料表现了唐太宗一种什么品质?他统治的时候唐朝出现了一种怎样的局面?

根据学生的回答,教师简单点评后总结:正是由于唐太宗能虚心听取臣下的意见,所以在他统治下出现了我国历史上又一个盛世局面—贞观之治,板书课题,并解释“治”的意思是政治清明、治理有序。这样的盛世局面我们还学过哪些?下面,我们先了解李世民的有关材料(板书)

二、讲授新课 1.晋阳起兵

隋末农民起义遍及全国,隋朝政权摇摇欲坠。李渊父子于617年起兵晋阳。同年11月李渊攻克长安,与民众约法十二条,除去隋朝苛政。618年李渊即皇帝位,改国号为唐,他就是唐高祖。唐朝正式建立了。2.唐朝的建立和统一全国

经过激烈的争权战争,到624年,唐朝大体上统一了全国。在统一全国过程中,在黄河流域进行的具有决定意义的战争,都是李世民负责指挥的,其表现出了非凡的军事才能,成为当时最杰出的军事家。当时,统一全国是历史发展的必然趋势,是人民的渴望,是经济发展文化繁荣的前提。李世民顺应历史潮流,完成统一事业,对历史的发展起了积极作用。3.贞观之治

继唐高祖之后,李世民做了皇帝,年号贞观。李世民就是我国古代杰出的政治家唐太宗。唐太宗贞观年间,政治比较清明,社会安定,经济恢复发展较快,国力强盛,百姓生活有所改善,史称“贞观之治”。

教师指导同学们阅读课本归纳整理唐太宗的政绩主要内容。

第一个方面,开明的治国思想。唐太宗亲历隋末的社会大动荡,亲眼目睹隋朝的覆亡,这对他政治思想的形成有极大的影响。他以隋亡为戒,接受隋末农民起义的教训,成为中国历史上一位比较善于学习历史经验,具有开明思想和政治远见的帝王。还认为要使唐朝治世长久,就必须“居安思危”,“善始慎终”。第二个方面,唐太宗善于用人。由于唐太宗确实是以才取人,甚至破格用人,所以贞观时期,人才济济,出现了一批对国家的治理有杰出贡献的著名将相,如房玄龄、杜如晦、魏征、李靖、李勣等。这些猛将谋臣为李王朝发挥了自己的聪明才智,保证了唐朝政治稳定和各种政策的施行。这与“贞观之治”局面的形成是密切相关的,也是“贞观之治”的主要内容之一。第三个方面,太宗重视纳谏。他以隋炀帝拒谏饰非以致国家灭亡为鉴,虚怀若谷,从谏如流,可以说在中国历史上没有任何一个皇帝在这一点上可以与他媲美。他把自己比做石中之玉,矿中之金,把进谏的人比作良工良冶。在他的倡导和鼓励下,贞观时期谏臣盈廷,先后向太宗进谏见于记载的不下30人。其中魏征一人“所谏前后二百余事,凡数十万言。唐太宗甚至把贞观时期政绩的取得说成是“皆魏征之力也”。正是这些进谏,避免和防止了很多错误,对“贞观之治”的政绩起了极其重要的作用。

第四个方面,太宗重视发挥国家机关的效能。唐朝沿用隋朝的三省六部制。贞观时,增加了宰相的人数。这样既避免宰相专权,又能集思广义。唐太宗还大力精

简中央、地方各级行政机构和官员。提高了行政效率,节省了财政开支,有利于减轻人民的负担。

第五个方面,大兴学校,发展科举。为了广开选官的途径,唐太宗继承并发展了科举制度,这是唐代最主要的选拔人才的制度。通过考试选拔官员,为一般地主提供了做官的途径,扩大了唐朝统治的阶级基础。

第六个方面,轻徭薄赋,发展生产。太宗继位后多次颁布减免全国或部分地区租赋的法令。并用免除几年赋役的办法招诱逃亡农民归业。唐初社会经济衰弊凋残,贞观初期,洛阳以东直至沿海,“茫茫千里,人烟断绝,鸡犬不闻,道路萧条”。全国人口锐减,政府掌握的户口仅200多万户,不到隋盛时890多万户的1/3。但到了唐太宗死后3年的统计,户口增至380万户,贞观时期平均每年增长近七万户,是唐代人口增长最快的时期。

贞观末年,唐朝成为一个强盛的封建国家。境内政治比较清明,经济初步繁荣,民族关系融洽,社会升平,历史上称为“贞观之治”。4.女皇帝武则天

武则天本人“兼涉文史”,“精明强干”,“能屈身忍辱”,颇有抱负。唐高宗多病,皇后武则天开始干预朝政。武则天是中国历史上唯一的女皇帝。690年武则天正式改唐为周,自称为大周圣神皇帝,并自造“曌(音“照”)”字为名。武则天执政时期,上承“贞观之治”,下启“开元盛世”承前启后。武则天不失为唐代有作为的皇帝、女政治家。但是,为了神化自己的权威,她大肆崇佛,广建庙宇,浪费了大量的人力物力。她放手招官,使官僚集团急剧膨胀,加重了人民负担。她重用武氏家族,这些人穷奢极欲,为非作歹,更与武则天本人的腐朽生活和对权势的贪婪分不开。这一切必然会加剧阶级矛盾。(在此教师可引导学生讨论,学会用历史唯物主义观点评价人物。)5.“开元盛世”

继承唐太宗、武则天的业绩,并将其发展推向顶峰,这就是中国封建社会前所未有的盛世——史称“开元盛世”。

1)政治上,唐玄宗特别注意选贤任能,且从基层做起,亲自考核新任命的县令,斥退不合格者。

2)经济上,唐玄宗重视农耕、垦荒,大力兴修水利。农业生产大大发展。(可让学生了解杜甫《忆昔》)所以全国人口大增,户数是唐太宗时期的3倍,可谓丰衣足食,人丁兴旺。

小结:自唐朝建立,从唐太宗到武则天再到唐玄宗,都励精图治,使唐朝政治清明,经济繁荣,文化发达,达到封建社会前所未有的盛况,使唐朝不仅在中国历史上占有重要地位,而且在世界史上也有极为深远的影响。由此可见,在确定适宜社会发展的基本国策的前提下,政令、政策的相对稳定,是社会持续发展的重要因素。板书设计:

第二课 “贞观之治”与“开元盛世”

一、贞观之治

1、唐太宗吸取隋亡教训

2、任用贤良,虚怀纳谏

3、发挥国家机关的效能

4、轻徭薄赋,发展生产

二、女皇武则天

三、开元盛世

1、政治经济措施

2、经济繁荣,盛世局面形成 课堂练习:见课件

作业布置:1.阅读下列材料:

“君,舟也;人,水也。水能载舟,亦能覆舟。” 请回答:

(1)上述名言是谁说的?它的意思是什么?(2)唐太宗为什么要引用这句话?体现了他怎样的思想?(3)他为避免“覆舟”实行什么样的政策? 2.阅读下列材料: 材料一 唐太宗说:“往昔初平京师,宫中美女珍玩,无院不满。炀帝意犹不足,征求不已,兼东征讨,穷兵黩武,百姓不堪,遂致灭亡。此皆朕所目见。故夙夜孜孜,惟欲清静,使天下无事。” 材料二 唐太宗对大臣们说:“朕终日孜孜,非但忧怜百姓,亦欲使卿等长守富贵。” 请回答:

(1)根据材料一说明隋朝灭亡与“贞观之治”的关系怎样?(2)材料中说唐太宗“夙夜孜孜”、“终日孜孜”的根本原因是什么? 参考答案

1.(1)唐太宗。统治者好比是船,人民就像是水;水能使船在水上航行,也能把船打翻。(2)吸取隋亡的教训,认识到要维护统治就必须让老百姓能够生存下去,体现了他重视百姓,以民为贵的思想。(3)实行轻徭薄赋,发展生产的政策。2.(1)因果关系。唐太宗从隋朝灭亡中吸取教训,采取调整统治的措施,是出现“贞观之治”的原因之一。(2)要维护封建地主阶级的利益及统治。

下载职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案word格式文档
下载职业生涯规划 第二单元第2课(第一目)兴趣及其培养 教案.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    《职业生涯规划》教案第三单元第2课:构建发展阶梯(二)(精选五篇)

    《职业生涯规划》教案 第三单元:职业生涯发展目标与措施 第2课:构建发展阶梯(二) ——近期目标的重要性和制定要领 ——围绕近期目标补充发展条件 教学内容 1.近期目标的重要性......

    第一单元-第2课-职业理想的作用教案

    职业生涯规划教案 一、教学内容 (一)教材名称 (二)教学章节 高等教育出版社《职业生涯规划》 第一单元 职业生涯规划和职业理想 职业理想的作用 第2 课 课题:职业理想的作用 二、......

    第二单元 第2课人类进化的历程教案

    一、教学目标 目标内容 知识与能力 过程与方法 情感态度与价值观 识记 理 解运用从古猿到人猿相别 森林古猿的特征; 南方古猿的特征 从森林古猿到晚期智人在体质、使......

    职业生涯规划第3课

    第二单元——职业生涯发展条件与机遇 教学目标: 帮助学生从职业的角度了解所学专业、了解个人特点、了解社会需要,树立正确的成才观,立足本人实际,把个人发展和经济社会发展结......

    第2课 展示职业风采

    第二课展示职业风采 一、教学目标: 1、 让学生了解职业礼仪的内涵,并能理解遵守职业礼仪的意义; 2、 让学生掌握职业礼仪的基本要求,并能在日后的求职中能很好的推荐自己。 二、......

    职业生涯规划第二单元第三单元教案

    四、树立正确的人才观 1、中职生能成才:人才观是对人才本质及发展成才规律的基本观点。 2、各行各业里人才辈出:树立"天生我材必有用"的理念,为“三百六十行行出状元”。 第2课......

    第2课教案[5篇材料]

    湘教版美术二年级上册 第2课 三个小伙伴教学设计 教学目标: 通过游戏使学生了解三原色的组成红、黄、蓝以及由红黄蓝相互调节变成不同的橙绿紫。学生通过吹画三原色使其互相......

    第2课《弟子规》教案

    第2课 《弟子规》之“父母呼”教案 教学目的:把孝心的观念引入到学生的心田。教育学生孝敬父母要从小事做起。不但孝,关键是顺。 教学目标:1、复习《弟子规》总序。 2、学习“......