xx乡2012年度责任目标工作总结

第一篇：xx乡2012年度责任目标工作总结

X发（2012）28号

xx乡2012年度责任目标工作总结

一年来，在市委、市政府的正确领导下，xx乡党委、政府团结和带领全乡人民，紧紧围绕党的十七届三中全会、四中全会精神和市委、市政府下达的各项目标任务，结合xx实际，以科学发展观为指导，以强乡富民为中心、加快发展为主题，以建设新农村、构建和谐社会为目标，积极进取、务实创新、不断推动全乡经济社会各项事业的全面、协调、快速、可持续发展。

一、09年度全乡主要经济指标完成情况

1、地区生产总值实现9.1亿元，占年目标任务8.67亿元的105%；

2、财政收入完成625万元，占年目标任务620万元的101%；

3、主要工业增加值完成1.28亿元，占年目标任务1.2亿元的107%；规模以下工业增加值完成2亿元，占年目标任务2亿元的100%；

4、主要工业利税占主营业务收入比重达23%；

5、全社会固定资产投资完成11亿元，占年目标任务9亿元的122%；

6、新招续建项目7个，招商引资到位资金1.45亿元，占年目标任务1.2亿元的120%；

7、实际利用外资2560万美元，占目标任务2400万美元的107%。

8、夏秋粮食产量合计达到1.74万吨，占全年目标任务1.6万吨的109%；

9、农民人均纯收入8400元，占目标任务7379元的114%；

10、万元地区生产总值能耗、水耗降低5%以上，万元工业增加值能耗、水耗降低6.5%以上。

二、主要工作完成情况

（一）项目建设成效突出。09年，我们始终按照洽谈项目抓签约，签约项目抓动工、动工项目抓建设，建设项目抓投产，投产项目抓效益、国家项目抓服务的工作要求，紧抓各类项目建设不放松，全年完成新招、续建项目7个。其中目前正在建设的项目4个：一是郑州百瑞动物药业有限公司：占地54亩，总投资3000万元，一期投资1500万元，09年6月已正式投产。年生产各种针剂、粉剂7000万支（袋），实现产值8000万元，利税700万元。二是河南郑煤矿业建设有限责任公司：投资5000万元，占地53.7亩，主要生产成套中端液压支架、液压支架等综机设备，现已建成2栋厂房、1栋办公楼，2010年3月可投产。投产后可实现矿井井架年生产能力2万组，铆焊结构件年生产能力3万余吨，预计实现年产值4000余万元，利税600余万元；三是河南普瑞蜂业有限公司：投资2000万元，占地39亩，现在公司的厂房、办公楼已建成，正在订购设备。四是郑州华驰薄板科技有限公司二号冷扎机组项目：总投资1亿元，目前大型坑槽已建设到位，厂房正在建设，部分设备正在安装。预计到2010年3月底可全部安装到位。5月份开始试生产，7月正式投产。另外，我们还协助郑州华辕煤业有限公司李良店煤矿建设项目，做好了项目建设的大量协调工作。切实为各个企业搞好了全方 位服务，健全完善了项目管理台帐，及时解决了企业选址、办理手续、建设、投融资等过程中遇到的各种问题，使落地项目为xx的经济发展增添了发展后劲，注入了新的活力。

（二）涉农工作效果明显。09年，xx乡党委、政府继续采取得力措施，想方设法抓好各项涉农工作。①新农村建设工作稳步推进。我们以环境综合整治为重点，通过科学规划，周密组织，利用半年时间，在邢庄村全面进行了改路、改水、改厕、改圈、该院、改灶等各项工程，共投资761.48万元，修铺道路39310平方米，安装路灯160盏，修建排水沟16400米，改造墙面19000平方米，改造房屋（顶）14700平方米，改造农户300多户，建成农用沼气池300余座，新建房屋1250平方米（52间），建成300平方米的标准化卫生室一个，并投入使用。安装自来水400余户，建公厕2个，安装垃圾箱36个，配备垃圾车1辆。同时，我们还在村内绿化1.2万平方米，使该村绿化覆盖率达到50%以上。新农合参合率达到100%。彻底改变了邢庄的村庄面貌、改善了群众的人居环境。其余的新农村整体推进村按照年初目标任务要求，各项工作均保质保量顺利完成。②现代农业示范园建设步伐加快。a.以xx村为中心的无公害蔬菜基地09年又在村西建成了一个蔬菜基地，该基地配套设施已到位，建成蔬菜大棚30座。截止目前，xx农业标准化蔬菜示范基地已拥有蔬菜大棚310个，温室大棚6个，育苗工厂2个，带动农户200多户，平均每棚年收入2万元左右。我们依托该基地成立了xx伊万蔬菜专业合作社和xx绿源蔬菜专业合作社，还建立了xx无公害蔬菜培训场所，随时随地为菜农提供全方位服务。b.以沙张、花园为中心的种鸡养殖园区09年总存栏近100万只。我们还投资860万元，在邢庄村扩建一个25亩的原种鸡示范区，在湾左村新建1个存栏5万只的大型养鸡场。c.以湾左为中心的生猪养殖园区生猪存栏4000多头，09年又新建一个存栏1000头以上的养猪场，养殖区已辐射周边村庄 发展养殖户420多户，带动全乡生猪存栏量达3万头以上。d.09年我们依托市农产品质量检测中心，建成农业标准化示范基地1个，培育郑州市农业产业化经营龙头企业1个，新认证无公害农产品（万亩花生）产地1个，并成立了1个花生专业合作社。③惠农项目成效明显。09年我们补贴资金167.79万元，建设户用沼气池987座，建成百池村4个；年初，我们还投资58.5万元在全乡23个行政村新打应急机井62眼；投资36万元对60眼农用机井进行综合配套、升级改造；10月份，我们又投资3000余万元，正在实施丁庄、双楼、湾左、刘店、小李庄、小合庄、河南王等7个村的农业土地综合开发，通过这一系列的惠农项目，大大改善了全乡农业生产条件，提高了农业生产能力和群众生活水平。④万亩生态林、经济林基地进一步扩大。09年xx乡共栽植淮防林1000亩，栽植防沙治沙林1100亩，培育苗圃100亩，平原绿化3000亩，中幼林抚育5000亩，乡村道路绿化30公里，并投资60万建成建成1个林业生态村（邢庄村）和1个林业示范村（xx村），平原林网控制率达到98%，森林病虫害成灾率低于0.5%。经济林、丰产林面积不断扩大，使xx乡09年度再次获得xx市植树造林先进单位等荣誉。⑤传统产业发展明显。夏季实施玉米综合生产能力科技提升工程，秋季发展优质专用订单小麦，全年玉米、棉花良种补贴40万元，粮食补贴438万元，全部发放到农户手中，全乡良种推广和良种补贴覆盖率达100%。错误！未找到引用源。畜牧防疫效果良好。我们进一步完善了乡村动物防疫网络，组织专业防疫队，把春季和秋冬两次集中防疫与平时常规防疫有机结合，使全乡畜禽养殖总量达340万只（头），母猪重大动物疫病强制免疫密度常年保持在100%，计划免疫率常年达到95%以上，耳标佩戴、免疫证发放率均达100%，保障了全乡畜牧业健康发展。

（三）十件实事扎实有效：

1、安全饮水工程进展顺利。年初，我们投资400余万元，建成1个联村供水工程和1个单村饮水工程，有效解决了xx乡东南部地区1.3万口群众的吃水问题。10月份，我们又投资500多万元，在邢庄、楼刘、花园、东王马、高夏、王庄、坟后吕等村建设安全饮水工程，目前已全部完工，又可解决7个村近万口人的安全饮水问题；

2、乡村公路网络得到完善。09年我们投资38万元，修建了X033到楼刘村1.8公里的道路，投资1500万元改造了5.8公里的新椿路和9.8公里的君刘公路，并修缮了两条路上的所有桥梁、涵洞和排水沟，还对全部乡村公路进行了维护，实现了镇区和乡村公路畅、洁、亮、美的交通环境，极大地方便了全乡群众的生产生活。

3、镇区基础条件得到完善。09年，我们又完善了新建的综合市场各类服务设施，规范了市场管理。

4、乡卫生院基础条件得到改善。年初我们投资270万元，新建一座2200平方米的乡卫生院综合门诊楼，9月份竣工，10月已投入使用。

5、村级卫生室建设全部到位。年初，我们计划在20个行政村建20座村级标准化卫生室。到九月底，20个村的标准化卫生室已全部建成并投入使用。

6、乡中心幼儿园建设工程顺利完工。5月份，我们投资400多万元在镇区新建一所乡中心幼儿园，目前，一期工程已经竣工，春节后开始招生，可容纳480名幼儿学习生活，为全乡学龄前儿童提供了良好的就学环境。

7、文化大院建设迅速。09年我乡投资60万元建成1个省级标准化文化站投入使用。投资119.2万元建成8个村级标准化文化大院。其中4个郑州市村级标准化文化大院（吕槐、沙张、刘店、李久昌），目前这4个村多功室、图书室、棋牌娱乐室已基础设施全部配齐，农民球场硬化完毕；4个xx市标准化村级文化大院（王庄、苗庄、东王马、楼刘），这四个村基础设施也已全部到位，各项制度正在完善。通过文化站和文化大院的建设，进一步活跃了全乡群众的文化娱乐生活。

8、新农村电气化工程顺利实施。我们在前两年完成14个村新农村电气化工程的基础上，09年又对 10个村电网进行升级改造，使全乡95%的群众用上了“安全、优质、可靠”的电能。

9、社会保障体系得到强化。09年我们进一步完善了农村合作医疗、城乡居民养老保险和低保、五保等社会保障工作的覆盖面，加强了对困难群众的救助，使全乡低保群众实现应保尽保、五保对象集中供养率达到了90%。

10、村容村貌得到全面改善。09年，我们投资10多万元，带领各村党员、干部、群众整理了27条村级文明示范街，建成110多座村级垃圾池，并成立村级卫生保洁队伍，规范村级卫生保洁员的工作职责，实现了村集中、乡清运的环境卫生管理模式，使广大群众拥有一个良好的生产、生活环境。

（四）组织建设得到加强。09年，我们以科学发展观学习实践活动为契机，通过一系列培训、考核、奖惩等具体措施狠抓党建和基层班子建设工作，为各项工作顺利开展提供了组织保障。①狠抓班子，使党委建设上台阶，基层班子更团结。对党委班子，我们首先通过中心组理论学习和科学发展观学习实践活动，不断强化班子成员学习效果，增强班子成员的综合能力。然后建立健全领导责任制，实行党建、经济发展、稳定工作一岗三责，年初将任务分解到人，责任砸死，年终进行考核，奖优罚劣，形成了分工明确，齐抓共管的党建工作新格局，遇有重大事项，及时召开党委会、班子会、民主生活会、碰头会，集思广益，确保集体决策科学合理。对村级“两委”班子，“两委”换届之后，我们就有计划地加强“两委”班子的培训，尤其是支部书记、村主任的培训，通过专题培训、以会代训等多种方式不断增强村“两委”班子的战斗堡垒作用，实现了基层组织建设“全覆盖、新跃升”。②狠抓载体，使“4+2”工作法和家庭联户代表制度推行顺利，科学发展观学习活动扎实深入。从09年6月中旬开始，我乡及时召开“4+2”工作法和家庭联户代表制度推行工作动员会和各阶段培训会，经过一个多月的努力，全乡共推选出家庭代表9556人，联户代表929人，村务监督员168人。如今，xx乡27个行 政村，凡涉及农村危房户改造、新农村基础设施工程项目、农村低保户确定、土地调整等许多直接关乎群众切身利益的大小事项，均按“4+2”工作法程序进行决策、实施；从9月18日科学发展观学习活动开展以来，我乡学习实践科学发展观领导小组始终将其作为一项重大政治任务来抓，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”总目标，把坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主贯穿于学习调研、分析检查和整改落实的全过程，严密组织了学习、调研、分析、检查，成功召开了各支部民主生活会，圆满完成了第一、二阶段的学习实践活动各项任务，目前，第三阶段的整改落实正在有条不紊地进行，争取使学习实践活动环环推进、步步深入，为推动全乡经济社会科学、和谐、跨越发展，奠定思想基础。③狠抓措施，使双强党员干部队伍不断壮大。09年，我们对村级党员干部突出抓好培养、培训、选配、帮带和树典范，通过一系列具体有效的措施，使全乡“双强”党员干部队伍不断壮大，截止目前全乡“双强”村干部达108人；“双强”党员达到628人。形成了一支以“双强”支部书记为龙头，“双强”村干部为骨干，“双强”党员为基础的农村党员干部队伍，有力地推进了农村经济发展和社会进步。④狠抓廉政，使全乡经济社会发展环境更加优化。我们一方面采用教育与管理相结合的方式，组织机关党员、干部、乡直部门200人次收看党风廉政建设警示片，树立党员干部察民意、虑民计、为民生、谋民利的为民作风。另一方面在全乡集中开展经济发展环境综合整治活动，集中破获1起干扰企业正常生产秩序的案件，严厉打击了干扰企业正常生产经营秩序，阻碍建设项目施工的地痞、无赖、村霸。在环境综合整治活动中刑事拘留8人，逮捕1人，取保候审6人，治安拘留1人，治安处罚1人，调解各类纠纷25起，使全乡经济社会发展环境更加优化。

（五）社会稳定全面落实。09年，我们始终把稳定寓于发展和谐的主题之中，通过超前预防抓稳定，成立的矛盾纠纷联调中心充分发挥作用，在工作经常化的基础上，搞好了信访矛盾隐患调处活动,今年共共办理上级交办（转）案件30起，解决和达成协议28起，接待上访群众84起，98人次，化解各类矛盾纠纷90件，办实事125件。①进一步强化平安xx建设。乡党委、政府以“建设平安xx，服务经济发展、构建和谐社会”为目标，加强领导,落实责任,夯实基础，健全机制，完善目标管理责任制、重大案件责任追究制、“一票否决制”和奖惩激励机制。年初与各村负责人签定了社会治安综合治理、信访、禁毒、安全生产等方面的责任书，实行专项考核，把平安创建责任目标层层分解落实到每一个单位和行政村，形成了“党政统揽、齐抓共管、群防群治、上下联动”的工作大格局，为全乡经济社会的健康快速发展创造了稳定和谐的社会环境。②安全工作常抓不懈。严格落实“四级安全生产制”，通过精心组织、周密部署，迅速开展了高密度、多层次、全方位的自查自纠、联动督查的安全生产“三项行动”，全年共组织各种大型拉网式安全生产大排查、大整改6次。与各村签订安全目标责任书27份，与企业及有关部门签订责任书30份，检查生产企业、加油站点、网吧、学校69家，企业检查260次，下发整改通知书102份，下发整改验收书99份，累计查出安全事故隐患331处，已整改安全隐患331处，拆除非法小炼油炼锌点3处，使隐患整改率达100%，打击非法生产达到100%，安全生产检查率达到100%，重大安全隐患整改率达到100%，监控率达到100%，特种作业人员持证上岗率达到100%，切实消除了一大批安全隐患问题，最大限度地预防了安全事故的发生。在食品安全方面，我们通过墙报、标语、宣传车、宣传册等形式广泛宣传食品安全知识，科学引导正确的消费观，提高人民群众自我保护能力。全年出动宣传车20多次、张贴标语2000多张，发放宣传册1000多份，悬挂条幅4条，形成了全社会重视食品安全的良好氛围。③严打与综合整治紧密结合。结合全市社会治安综合治理和打击“三电”犯罪活动，我们精心组织了治安集中整治和清理清查整治活动，全年共立治安案件36起，查处36起；立刑事案件24起，破获19起，有效打击了违法犯罪分子的嚣张气焰。组织大规模清查7次，极大地震慑了犯罪分子，实现了各类案件发案率的持续下降，增强了人民群众的安全感。

（六）社会各项事业稳步推进。①计划生育形成良性管理。一是认真落实人口信息管理制度。按照人口信息全员管理、属地管理、标准管理的原则，及时加强计生与公安、民政、劳动、教育、工商等各部门的协调，认真落实人口出生、入户、收养、死亡、婚迁、流入、流出等信息，有效解决管理问题。二是继续搞好计划生育健康服务集中活动，认真落实康检和入户访视制度，有效提高了群众康检率和满意度。三是全面落实计划生育优惠政策。创新机制，优化服务，乡级落实计划生育各项优惠政策资金36万元，给群众发放国家奖励金51万元，对村级采取以奖代补的形式发放奖励金3.4万元，使计划生育工作步入良性发展轨道。②教育教学进入全市中上游行列。学龄前儿童受教育率达到95%，小学适龄儿童入学率达到100%，普高录取107人，职业学校招生录取207人，获得郑州市人民满意学校先进单位、xx市第五届炎黄读书节活动先进单位等10多项荣誉。③电子政务和信息网络建设得到完善。最大限度地落实了资源节约、信息共享、规范管理的政务信息和办公自动化平台。公路管理工作始终走在全市前列。民政、卫生、土地、广播电视、妇联、团委、统计、档案等各项工作都取得了新成绩。先后获得郑州市农田水利基本建设中州杯竞赛活动先进乡镇、郑州市农业技术推广工作先进集体、xx市农田水利基本建设“红旗渠精神杯”竞赛先进单位、xx市农用机井综合配套升级改造工程先进乡镇、xx市平安建设先进单位、xx市“三农”工作优秀乡镇等荣誉称号。

三、存在问题及潜在优势

回顾一年来的工作，xx乡虽然取得了一定成绩，但我们也清醒地看到了全乡经济社会发展中存在的困难和问题。譬如，xx的经济基础比较薄弱，区域经济结构仍不合理；农业种植结构相对单一，且技术含量较低，存有很大的市场风险，对农业产业化经营投入和服务不够，缺乏大量的资金和技术扶持，产业化进程缓慢；非公有制经济发展的规模小，基础差，滚动发展迟缓；招商引资虽有一定成效，但短期内能够带动全局、形成产业的大个头项目还没有发挥作用，直接影响地方经济实力；基层组织建设需要进一步加强，党员干部思想观念仍有差距，干事创业意识还不很浓，农村精神文明建设有待进一步深化等等，这些差距的存在都是我们所不容忽视的。在找准差距的同时，我们也看到了xx跨越式发展的潜在优势：①人民东路的开通，新港大道南扩和华辕煤业的连接，京株高速至乡政府段炎黄大道的绿化美化，把镇区与城区相连，实现了资源共享，使xx的区位优势更加彰显。②新港产业集聚区的规划，为我乡新港大道沿线的产业发展提供了前所未有的发展机遇；错误！未找到引用源。以农大技术优势为依托，在xx建起的无公害蔬菜基地，为带动全乡农业经济向产业化方向发展提供有效的科技保障。这些都给xx今后的发展带来了难能可贵的机遇。

面对困难和机遇同在，xx乡党委、政府会更加注重以人为本，更加注重统筹兼顾，更加注重社会和谐。在2010年的工作思路上，更加着力在深入、系统、具体、可操作上下功夫，既立足自身优势，体现自身特色，又与贯彻落实党的十七届四中全会、省委八届十次全会、郑州市委九届十一次全会和我市三届九次全会精神相结合，强化融入，确保工作思路的系统性和连续性。

四、2010年工作目标及措施

（一）工作思路 全面贯彻落实上四级全会精神，以科学发展观为指导，以强乡富民为抓手、以加快发展为主题，以建设新农村、构建和谐社会为目标，全力实施1234工程，即围绕一个中心，以“工业立乡、产业富民”为中心；建设两支队伍，乡村两级干部队伍、基层党员队伍；做实三大工程：招商引资、项目建设工程，新农村建设、民生改善工程，乡村两级组织建设、基层党建工程；实现四个提高：农民增收、财政增效、实力增强、社会和谐四个方面有新提高，着力打造平安xx、和谐xx、生态xx、活力xx。

（二）主要经济社会发展预期目标：

2010年，全乡地区生产总值要达到9.7亿元，增12%以上；财政收入要达到700万元，增13%以上；规模以上工业增加值要达到1.5亿元，增20%以上；农民人均纯收入要增长10%以上；万元地区生产总值能耗、水耗分别降低5%以上。

（三）十件实事：

错误！未找到引用源。完成2万亩低产田改造工程；错误！未找到引用源。抓好300眼机井升级改造工程；错误！未找到引用源。完成11个村人畜安全饮水工程；错误！未找到引用源。继续完善乡村两级公路网络，新修村村通公路13.5公里，修村级碎石路27公里；错误！未找到引用源。继续加大教育基础设施投入力度，协调资金2100多万元，配套一所中心幼儿园，新建两所小学，改扩建三所小学和一所初中；错误！未找到引用源。高标准建成占地15亩的骨灰堂联村工程；错误！未找到引用源。再建15个村级标准化文化大院，进一步活跃群众文化娱乐生活；错误！未找到引用源。完成乡敬老院配套建设和供暖改造工程，改善五保老人的生活环境；错误！未找到引用源。全面完成村级卫生室配套建设；错误！未找到引用源。进一步完善农村合作医疗、城乡居民养老保险，加强对困难群众的救助，使低保群众实现应保尽保、五保对象集中供养率达到95%以上。

（四）工作措施

1、抓好招商引资，实现“工业立乡”。①严格落实“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的工作机制，进一步加大招商力度，创新招商方式，通过工业带动，以商招商、代理招商、委托招商等形式，一是围绕新港大道直通机场的交通优势，对新港大道进行全方位推介，变交通区位优势为经济优势，着力培育通道经济，加快形成工业经济带。二是围绕新港大道沿线500亩建设用地的土地优势，集中力量招大项目，变土地优势为经济优势；三是围绕煤矿、钢铁企业的资源优势，多招关联度高的产业项目，变资源优势为经济优势。错误！未找到引用源。强化招商成效，全力抓好香港华润集团2×30万千瓦热电项目建设，大力发展能源经济，变资源优势为经济优势。全力配合郑州华驰薄板科技有限公司抓好2号冷轧机建设项目协调，使其改扩建工程早日见效。③搞好优质服务，营造发展环境。继续抽调精兵强将围绕招商企业全程式、贴心式跟踪服务，按照“只要项目定了干，一切手续我们办”的招商要求，尽可能为客商提供一切便利。重奖特奖招商引资有功人员，大力实施“亲商、惠商、安商”工程，重点加大现有落地项目的协调服务。凡是企业与外部所有问题，都由分包领导全程负责，从方方面面保护企业，给企业创造宽松的投资、生产、经营环境。

2、发挥传统优势，打造私营品牌。①继续实行党政班子联系制度。让班子成员随时随地帮助个体私营业主解决发展中出现的各种问题，为他们创造更加宽松的发展环境。②以工商联为依托，完善各类行业协会。帮助商户解决生产、销售等过程中遇到的困难。并利用行业协会，对私营业主有计划地进行培训，让他们进一步转变经营观念，挖掘企业潜力，搞好内部改造扩张，增加企业效益，壮大企业规模，带动全乡非公有制经济加速发展；③继续实施考核、奖励非公有制经济带头人政策。根据企业年增速情况、纳税情况，评选优秀企业家和致富带头人，对他们进行重奖，鼓励他们提高产品信誉，创立特色品牌。④进一步强化区域特色，壮大非公有制园区综合实力。充分发挥现有特色园区优势，一方面加大对现有个体企业的扶持力度，强化企业技术开发或技术依托，提高企业产品科技含量，扩大园区深加工规模，引导、规范他们由粗加工向深加工方向转化，使园区特色更加明显，带动能力更强。另一方面抓住全乡大力发展工业项目的有利时机，加大招商引资力度，加强本地个体私营园区与外商投资企业的科技联系，多上科技攻关项目，争取科技扶持资金，为园区深加工产品打造特色品牌。

3、发展现代农业，实现“产业富民”。①壮大棚菜基地规模，推动“产业富民”。利用农大技术优势，举办各类种植技术培训班，继续引导农民抓好无公害蔬菜管理，壮大基地规模，提高产品品质，打响市场品牌，打造特色农业、高效农业，围绕蔬菜基地扶持龙头公司，通过公司带动，项目支撑，引导更多群众种植无公害蔬菜，向蔬菜产业化方向发展，最大限度地增加群众收入。②针对群众“想干不敢干”、“敢干不会干”的实际，深入实施科技入户、党员干部“双带”工程。积极创办党员干部示范基地，做好新品种、新技术引进推广，加强与农大专家的科技联系，解决农业发展中的各类难题。引导各行政村结合各自的农业发展特色，进一步完善经济发展思路，鼓励群众广泛参与到适合本村情况的、能够让群众得到实惠的、可持续发展的农业项目中去，重点建好苗庄、枣陈、高夏等村的生态林基地，xx、东王马、王庄无公害蔬菜基地、湾左、xx、二郎店等村小杂果生产基地，沙张、花园、邢庄养殖园区和两个基本农田示范园区。引导农民走专业化生产、产业化经营道路，推动农业生产方式转变，增强农产品市场竞争力。③以村为单位积极培育新型农民专业合作组织，健全合作制度，规范运作方式，开通服务热线，普及农业技术，强化农业管理，加快推进农产品营销，搞活 流通，着力提高农民市场化组织程度，进一步提高农民在生产过程中的抗风险能力，增强农业综合效益。④加大宣传引导力度。乡党委、政府还要通过大张旗鼓地表彰种植能手、养殖状元等方式，用典型先进人物、率先致富带富事例来激发广大群众调整结构、多元式发展经济的积极性，借舆论造势，靠政策引导，全面推进现代农业进程。

4、狠抓劳动力转移，发展劳务经济。充分发挥乡劳动保障部门的综合协调作用，为农村富余劳动力转移就业提供全方位服务。进一步加强同河南农大、郑州机电工业学校等学校合作，2010年培训农村富余劳动力1500人以上，完成劳动力转移1000人以上。继续实施“回归工程”，鼓励外出务工人员回乡创业。通过大力表彰回归人员回乡创业、为回乡创业人员提供全方位服务等方式，引导外出务工成功人士回乡投资兴业，把劳务经济尽快变成xx的经济亮点。

5、推进新农村建设，构建和谐社会。继续做好新农村建设工作，积极稳妥地推进全乡的新农村建设。通过各种有效措施，抓好农业土地开发整理、农村沼气发展等工程，落实粮食直补、良种补贴等各种惠民政策，做好新型农村合作医疗、城镇医保和城乡居民养老保险工作，加大对农村基础设施和公共服务设施投入，加快乡村道路、环境保护以及农村文化卫生设施的建设步伐。进一步加大村级环境整治力度，以村庄河道整治为抓手，深入实施“清洁家园、清洁田园、清洁水源”工程，切实改善村容村貌，提高农民群众的居住条件和生活质量。加强群众法律、科技等方面的培训，提高农民素质。重视加强村民自治，切实保护和充分发挥村民民主权利，认真搞好村务、财务公开，倡导文明、健康、科学的生活方式，建立健全党组织领导下、充满活力、文明和谐的村民自治机制，努力构建和谐社会。

（五）保障措施

1、强化组织建设，促进经济发展。以“三级联创”和“争创五好党委、五好支部”为载体，2010年集中做实“五项工程”。①继续在班子成员和机关党员、干部中，开展“一学三带头”爱民工程，加强党委自身建设。②在全体机关干部中开展素质升位工程。一方面机关干部带头学习，进村入组给群众送政策、送科技、送法律。带领基层干群抢抓发展机遇，确保各项工作扎实有效。③继续强化基层班子建设。各个支部每月要组织2次支部党员、干部和致富能手开展致富信息宣传、农业技术教育，强化班子队伍建设，提高班子的政治素质和整体水平。④充分发挥党员干部的先锋模范作用，继续开展“四比”工程，比一比谁为贫困户、困难户帮扶次数多，谁掌握的农村实用技术多，谁了解的法律法规政策多，谁为本村经济发展、社会稳定贡献力量多。找准各村工作的关键点和着力点，确保本村经济发展和各项工作顺利开展。⑤抓好基层党员干部的培训工程。按照“三个培养”要求，注重发展35岁以下，高中以上文化，致富带富能力强的优秀青年农民入党，把优秀党员培养成基层干部，不断改善村支部队伍结构。⑥加强乡直站所支部、非公有制经济组织党建工作。继续开展争创“五好”站所活动，充分发挥华容电气党支部示范带动作用，积极探索非公有制经济发展与党建工作的最佳结合点。⑦严格落实党风廉政建设。不断完善各种廉政工作制度，积极发挥群众监督、舆论监督、法律监督作用，加大对党员干部违纪案件的查处力度，为经济发展提供强有力的组织保障。

2、维护稳定大局，保障经济发展。围绕“以稳定促发展”的工作思路，进一步强化信访稳定、安全生产、环境保护、社会治安综合治理等各项工作，维护全乡大局稳定。①信访工作要进一步提高办事效率和处理问题的质量，使各类不稳定因素发现在基层，消化解决在基层，继续保持“三无”乡镇标准。②安全生产工作坚持做到定期检查与不定期排查相结合，综合治理与隐患整改相结合。继 续开展重点单位、行业专项整治活动，及时消除各类安全隐患，确保人民群众生命财产安全。③环境保护工作实行治理与规范并重。使各类生产项目都纳入规范化、良性化、法制化管理轨道。④综合治理工作进一步健全各类治安防范体系。有效探索农村各类技术防范措施，构筑大防范格局。深入开展“严打”和环境整治活动，确保不发生重大刑事案件。⑤搞好普法宣传。利用乡、村文化大院等阵地，以现场会或座谈等形式广泛对群众进行普法教育，切实提高全乡干群法律意识，为经济发展创造良好的综合环境。

3、统筹各项事业，推动全面发展。①教育工作要瞄准“教育强乡”目标，坚持推进素质教育，着力改善办学条件，全面提高管理水平和教育质量。②计划生育工作继续以宣传教育为主，创新工作机制，抓好单月康检，提高康检质量，加强基层计生网络建设，充分发挥基层计生协会作用。③其他各项事业统筹安排。进一步发挥共青团、妇联等群团组织的桥梁和纽带作用。不断加强精神文明建设。全乡有线电视入户率达到90%以上。公路建设继续保持市级先进单位。切实做好民政、卫生、土地、武装、统计、档案等工作，推动各项事业全面协调发展。

总之，我们还要继续弘扬“锐意进取，团结拼搏”的xx精神，进一步解放思想，开拓创新，狠抓落实，克难攻坚，全面按照“工业立乡、产业富民”的经济发展思路，集中精力打好经济攻坚战，不断加快xx经济社会发展步伐，全力构建和谐社会，为加快推进新型工业化、城镇化和农业现代化进程，全面实现“保增长、促发展，保稳定、促和谐”目标做出xx应有的贡献！

中共xx乡委员会 xx乡人民政府 2009年12月28日

第二篇：2010目标责任工作总结提纲

2010目标责任工作总结提纲

一、精心组织，认真搞好代表学习培训。

年初对对全年代表的培训和学习工作作出安排部署，并要求人大各街道工委根据工作实际，采取灵活多样的形式，有计划、有步骤的组织代表学习代表法、监督法、组织法、行政许可法等法律法规，以及有关政策和代表相关业务知识，切实提高代表的综合素质，增强代表履职能力。一年来，各人大街道工委通过邀请专家授课、听取讲座、召开代表履职经验座谈会等形式，共组织代表集中学习有关法律法规和政策20余次，参加人次300多人次，代表普遍感到满意，代表的履职能力得到显著增强，取得了很好的效果。

二、落实责任，大力开展代表视察检查和调研活动。围绕区委、区政府中心工作，开展代表视察、检查和调研。在视察内容安排上，都是紧紧围绕全区重点工作来开展。如重点项目建设、景观街区建设、文化市场建设、平安建设、城乡统筹、民生工程等都是区政府今年的中心工作，这既是监督政府工作的重要途径，也是支持政府的有效方法。从组织实施上看，代联委配合其他工委从选点到实施视察，均按照实施方案逐步落实，一环紧扣一环，张弛有序，没有出现纰漏。从视察效果上看，全年共组织市、区代表视察5次，参加人数158人次，提出建议20多条；人大街道工委共组织代表活动32余次，提出建议100多条，并且做到了视察

有评议，评议有建议，建议有落实，较好地发挥了市、区人大代表作用，促进了政府和街道工作。我们对全年的代表调研作出安排，引导广大市、区人大代表围绕景观街区建设、城中村改造、平安建设、改善民生等重点工作，深入社区、农村和选举单位、选区走访群众，听取民意，并有针对性的开展调查研究，撰写调研报告20余篇，为区委、区政府科学决策、民主决策提供了可靠依据。根据区委领导的要求，在市人大的支持下，我们和三区办在深入“三区”和我区有关职能部门进行调研的基础上，经过整理、分析和思考，形成了《关于雁塔区和“三区”融合发展的调研报告》，得到了市人大表彰和区委的充分肯定。另外，全年共通知省、市、区人大代表参加政情通报会、列席区上有关会议40余次，参加人次320多人次，撰写信息10篇，积极拓宽代表知政知情渠道，努力为代表做好服务保障工作，得到了大家的认可。按照年初常委会工作安排，今年区人大常委会驻会委员深入基层走访代表80多人次，了解代表的履职情况，广泛听取了他们对区人大常委会工作的意见，进一步加强了与代表的沟通和联系。

三、坚持创新，不断打造代表工作新亮点。

于2010年4月7日在兴善寺东街成立了全市首家代表人大代表小组工作站，并将这一工作在全区逐步推广，全区8个人大街道工委共建立28个人大代表小组工作站。人大代

表在工作站定期值班，接待来访群众，听取群众的意见，反映群众的诉求，帮助群众解决实际困难和问题。目前，人大代表履职活动以区人大常委会为原点辐射覆盖到基层，242名省、市、区人大代表积极参加，共接待群众900余人次，受理群众反映问题170余件，其中由代表商议后以闭会期间建议处理的2件，124件由人大各街道工委根据职权范围依法处理，答复群众，部分难以解决的，给群众作了耐心的解释工作。

民声报、华商报、西安日报、西安晚报、西安电台等多家新闻媒体进行了跟踪报道，产生了良好的社会效果。同时，我们撰写的《构筑代表履职平台、发挥代表作用（雁塔区人大常委会创建基层人大代表小组工作站纪实）》一文被《西安人大》刊登；撰写的《创新代表工作机制 发挥代表作用》一文作为在市人大举办的代表工作经验交流会上进行了专题发言；《撰写的《人大代表小组工作站的探索和实践》的文章被《雁塔调研》选登，并被选定为省人代会期间《法制与社会》专刊的内容供领导和代表参阅，同时，受到区委、区政府领导的肯定。

四、以促进政府工作为落脚点，加大代表建议督办力度。区十五届人大四次会议期间和闭会期间，共收到代表建议49件，其中，区人大常委会办理1件；转区政府办理36件；转市级有关部门参考12件。目前，区人大常委会办理的1件和区政府承办的36件都已办结，代表普遍感到满意。

五、加强对任命干部的监督，依法做好人事任免工作。

今年，区人大常委会共依法任免区人大街道工委、区政府组成人员及法、检院工作人员74人次。

六、重视工委建设，不断提高工作水平。

一年来，代联委在区委、区人大的领导下，坚持以科学发展观为指导，组织本工委人员认真学习党的十七大、十七届四中、五中全会和省、市、区一系列会议精神，深刻领会、理解和把握其精神实质与科学内涵，努力提高大家的理论修养和政策水平。同时，积极参加区委、区人大组织的各项学习和实践活动，一方面不断提高做好人大及代表工作的能力；另一方面通过深入贯彻科学发展观实践活动，认真查找工作中存在的缺点和不足，拾遗补缺，及时整改，促进了工作。另外，通过认真落实党风廉政建设责任制，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，始终坚持为民、务实、清廉的工作作风，始终保持良好的精神状态，工委人员没有发生违犯党纪国法和廉洁自律有关规定的事，形成了大家团结共事，互相补台，共同促进的良好工作局面。

第三篇：XX乡2011干部目标责任考核方案

X党发[2011]号

XX乡2011干部目标责任考核方案

根据上级目标管理体制责任制的要求，为了激发干部的工作积极性，切实转变干部工作作风，推进各项工作，明确干部的职责，确定干部的奖罚标准。经乡党委、政府研究，决定制定以下2011下半年目标责任考核方案。

一、干部职责

工作实行条块管理，乡机关干部职工必须认真贯彻执行党在农村的各项方针政策，严格遵守国家法律、法规，执行乡党委、政府制定的各项规章制度。言行得体，思想必须与乡党委、政府保持高度一致。服从工作安排，听从统一调度，严格执行党委、政府的各项决定和工作部署，坚决维护乡党委、政府形象。

(一)督查工作组职责

1、督查组要要紧紧围绕乡党委和政府的中心工作，切实抓好重大决策、重要部署和领导交办事项以及乡各项工作开展情况督促检查。

2、认真学习上级有关精神和本乡各项重要工作部署的方案和文件，掌握各项工作开展的方法、步骤、时间安排和工作要求。

3、督查组要认真负责，切实负起责任，发现问题要及时纠正，并向乡党委、政府汇报。

4、每次督查后，要及时反馈情况，写出督查情况通报定期公布并存档。

5、督查组成员要尽职尽责，积极工作，努力完成各自的任务。

6、严格纪律，没有特殊情况不准请假，要秉公执法，一视同仁，确保公平公正，树立督查组的良好形象。

（二）机关后勤服务组职责

1、协助党政主要领导搞好本乡的自身建设。负责乡机关各项工作的组织、协调和服务，为党政主要领导决策提供意见和建议；负责乡机关干部日常的政治业务学习，组织、承办党委、政府召开的大型会议的会务工作，同时，承办完成其它组织召开的会议会务工作。

2、负责本乡文件的收发、重要文件的起草、工作报告、工作信息、重要情况和本乡重大事件的收集、整理、编报工作，并及时向上级部门报送相关材料。

3、负责乡内的公物管理、办公耗材采购、环境卫生、后勤接待和食堂管理等工作；负责车辆调派、保养、维修等工作和财务管理工作。负责本乡的电话值班工作。

4、配合其它站、办、所完成乡中心工作，承办乡领导交办的其它工作。

（三）综治及农村社会稳定工作组职责

1、贯彻上级对社会治安综合治理工作的指示，拟定本辖区的综合治理工作计划、阶段性工作方案和措施，并负责组织实施。

2、组织、协调有关部门共同解决本辖区突出的社会治安问题。做好群防群治工作。

3、指导、检查、督促村和辖区内的企事业单位开展社会治安综合治理工作，对存在的问题的单位提出整改意见。

4、开展调查研究，总结推广先进经验，组织开展社会治安综合治理的创建、达标活动。

5、办理乡党委、政府交办的有关社会治安综合治理工作的其它事项。

6、农村社会稳定工作

①做好矛盾纠纷的排查、调处和治安防范工作，切实做好定期排查，及早掌握矛盾隐患，并认真做好记录。

②将发现的矛盾隐患及时向包村领导或乡上分管领导汇报，并积极参与处理。

③对于已经出现的上访等突发性事件，要在第一时间向包村主要领导或分管领导汇报，并积极参与处理。

④加强对在上级“两会”、重大节日和敏感时期的矛盾隐患排查和重点人员的稳控工作。

（四）农业生产、项目开发工作职责

1、全面负责全乡农业推广及农业综合开发。

2、负责对全乡相关项目的引导、协调和组织实施工作。

3、加大培训力度，积极组织、协调专业技术人员到村到户指导工作。有计划、分层次、多形式地开展培训工作。

4、加强基础设施建设，抓好农用物资就位工作及资金配套工作，切实为农业产业的发展搞好服务工作。

5、总结经验，宣传典型。

（五）计生工作组职责

1、及时、准确在掌握管理本辖区范围内的育龄人员结婚、怀孕、出生、死亡、流引产和各种节（绝）育措施落实以及流出、流入人员变动等基本情况。

2、负责本辖区信息资料的收集、整理和录入计算机工作，及时归档并按要求上报县计生局，做到条目分明、数据准确、记录清晰、变动及时。

3、召开工作例会，按要求将工作任务分解、实现计生包村管理到位。

4、为符合生育政策的育龄妇女代办《生育证》和《计划生育、生殖保健服务手册》，并送证上门。

5、认真抓好避孕药具的发放、管理、服务工作，组织本辖区已婚育龄妇女参加孕情检查、随访服务和生殖保健服务。

6、采取各种形式向育龄群众提供生育、节育、不育方面咨询和服务。

(六)驻村工作职责

1、负责所驻村的全部工作。

2、每月20日上午9时按时参加驻村工作汇报反馈及工作安排会。

3、负责党的路线、方针、政策在所驻村的传达、贯彻，并能结合驻村实际加以落实。

4、及时传达乡党委、政府对各村工作的各种决定和要求，并督促、协助完成。重点工作内容包括班子建设、党员干部管理、群众宣传教育、经济发展、新农村建设、稳定工作、参加村级重要会议和主要活动、指导村级事务管理、落实党委、政府各项工作任务等。

5、每月要有一定的时间在所驻村工作。要与两委班子成员每月谈话一次，努力维护班子团结。与村民代表会议成员每季度谈话一次，及时了解、掌握他们的思想、工作、生活等方面的情况，有的放矢的帮助解决。

6、定期走访困难户、定期入户掌握村干部、党员、群众的思想动态，及时向包村领导反映情况。

7、按时参加村里的有关会议，特别是村“两委”会、党员会和村民代表会。对群众提出的问题和建议，能及时或经请示有关领导后给予正确的答复。

8、协助所驻村制定党建、生产、村镇建设、办实事等工作目标，并以责任人的身份督办落实。

9、帮助建立健全和完善各项规章制度，特别是对群众普遍关心的政务、财务公开等民主管理制度的落实问题，重点进行督促检查。

10、了解掌握并切实解决群众反映强烈的热点难点问题。做到随时掌握村里情况，保持村内稳定，把问题解决在萌芽状态。

11、驻村工作人员是党员的明确为所驻村支部副书记，非党干部明确为所驻村主任助理。

三、考核办法

1、考核对象为全体干部，考核的原则是条块工作相结合，定量与定性相结合，平时督查与年终考核相结合，乡、村干部评议和组织考评相结合，年终奖惩与工作实绩相挂钩，实行一百贰拾分制（120

分），以倒扣分形式进行考核。考核系数为0.9,全年考核分值低于108分者（120×0.9）,不能参与评先选优。

2、各工作组制定具体的目标考核细则，报督查组备案，督查组依据细则和中心工作任务实施平时考核，督查结果作为扣分依据。

3、考核内容和计分标准

总分值120分

（1）综合分值20分

①严肃工作纪律，按时上下班，服从工作安排，按时参加乡有关会议，有特殊情况的，按规定遵守请销假制度，未遵守每迟到1次扣1分，旷会一次扣2分。

②及时上交交办的有关表册和材料，材料迟报1次扣1分，漏报或不报扣2分。

③相关工作被省、州、县、乡通报批评的分别扣4分、3分、2分、1分，造成工作恶果的另行处理。

④认真按照工作分工负起责任，做好各项工作，未及时完成乡党委、政府交办的中心工作任务的，每次扣1分，未完成乡党委、政府下达的重点工作任务的，每次扣2分。

⑤督查组根据中心工作任务进行督查，凡被督查不到岗不到位的每次扣1分。

⑥因言行举止有损干部形象、服务态度差造成负面影响的每次扣2分。

⑦重、险、危、特殊工作和突击活动不到位的，每次扣5分。⑧每月交学习心得体会1篇，每少1篇扣1分；积极参加乡里组织的培训学习和考试，参训少1次扣1分，考试不及格每次扣2分。

⑨值班期间无故不到岗的，每次扣2分；值班期间遇上级检查不在岗的扣2分；受到上级批评的每次扣3分。

⑩《民情日记》填写不全的，每缺1次扣1分。

不听从乡党委、政府统一调度，不服从工作安排，除按有关规定处罚外，每出现1次扣5分。

拒不接听公务电话或处于关机状态无法接通的，贻误工作1次扣1分；不参加集体劳动或公益性活动的1次扣1分。

违反有关规章制度，被上级和本乡查处，受党纪和行政惩处的，每次扣1分。

（2）业务工作：

①根据各站、所、办工作职责和分工情况进行督查考核，若所负责的工作被上级扣分，每出现1次扣2分；各站、所、办目标任务经县有关部门考核不达标的，该站、所、办每人每项扣1分。

②因工作失职受到党纪、政纪处分的，每次扣1分。

（3）评议工作：

①领导评议。由乡党政班子进行测评打分，凡测评分在90分至80分的，扣1分；79分至70分的扣2分；以此类推，扣完为止。

②群众评议。由全乡干部按各工作组进行测评，凡测评分在90分至80分的扣1分；79分至70分扣2分；以此类推，扣完为止。各工作组按照制定的目标细则，实施的平时扣分，累计加此项。

③村干测评。由党委、政府如今各村村干统一进行测评。凡测评分在90分至80分的扣1分，79分至70分的扣2分；以此类推，扣完为止。每季度进行一次测评。

被村干提出交流、不能留驻村的，1次扣5分。

（4）加分

①全乡干部参加急、难、险、重工作并表现突出的加1-5分，由工作牵头领导在工作完成后2个工作日内将参加人员名单报督查组备案，以备年底考核计分，全年加分不超过5分。

②因工作出色或在工作上有创新，被县、州、省宣传推广的分别加2分、4分、5分。

③保质保量按时完成乡党委、政府下达的重点建设项目，成效明显，贡献较大的加1-5分。

④一般性矛盾纠纷及时解决，并上报数得上以乡综治办的，每例加1分，疑难纠纷或跨村纠纷能得到解决，并上报相关材料到乡综治办的，每例加3分。

⑤结合自身的工作实际，能自主撰写调研论文或简报信息的每篇加1分。

⑥其它工作出色的酌情加分。

4、考核结果等次确定及结果运用

按照被考核人所得的最后分值，确定考核等次。

（1）被考核人分值在108分以上（含108分）的，参加优秀等次评选。

（2）被考核人分值在90分以上（含90分）108分以下的，确定为称职（合格）以上等次。

（3）被考核人分值在60分以上（含60分）90分以下的，确定为基本称职（基本合格）等次。

（4）被考核人分值在60分以下（不含60分）的，确定为不称职（不合格）等次。

（5）考核结果作为被考核人考核评先选优的重要依据，考核结果直接与干部年终奖金挂钩，以实绩记分，以分计酬。

（6）班子成员年终福利与所包村整体工作挂钩。

四、干部工作纪律要求

1、所有工作按条块管理，由分管领导牵头，相关站、办、所具体负责。

2、保证到村工作时间。驻村干部和其他工作组人员依托村办公室开展工作，干部到村工作时间每周不少于3天。驻村干部每2周定期组织召开一次工作例会，认真与村两委研究工作，完成各项工作任务。

3、凡入村干部必须建立民情登记簿，深入村组，全面掌握各方面情况；深入群众，听民声、察民情、想民事、解民忧，帮助解决群众反映强烈的热点、难点问题，及时将各种矛盾化解在基层。

4、全乡干部实行“一岗多责”：既要接受所属办公室管理，出色完成各项业务工作；又要接受乡党委、政府对工作职责分工的安排，听从分管领导统筹安排、统一调度。包村干部和其他工作组人员要充分发挥主观能动性，正确处理业务工作与职责分工工作的关系，做到“两不误、双促进”。

5、各工作人员每月要向分管领导汇报或上交书面总结，详细报告本月工作情况和下月工作打算。

6、树立良好的基层干部形象。全体干部要认真遵守廉政建设各项规定，洁身自好，严于律己，做遵纪守法的模范，树立清廉形象。如发现违规违纪行为，乡纪委将严肃处理。

7、累计3次无故不参加会议或不服从乡党委、政府统一调度的，从第3次起停发当月工资，并在一个月之内自行联系工作单位自己办好调离手续。

中共XXX委员会

2011年8月30日

第四篇：顿岗乡2010年责任目标完成情况

顿岗乡2010年责任目标完成情况

自查报告县政府：

今年以来，顿岗乡党委、政府紧紧围绕县委、县政府年初部署的重点工作和综合责任目标，以项目推进为关键，以招商引资为抓手，以结构调整为动力，通过多种政府行为，造浓发展氛围，提振党员干部群众的信心，化解危机矛盾，保持了全乡经济健康运行，产业结构日趋优化，实力不断增强，社会大局保持稳定，为确保完成全年重点工作和综合目标奠定了坚实基础，近期，我们对县政府明确的重点工作和责任目标完成情况进行了认真自查。现将自查情况报告如下。

一、各项责任目标完成情况。13.4%。

1、据统计完成地区生产总值40752万元，同比增长

2、非公有制经济增加值完成26454.6万元，占地区生产总值的比例达到67%。

3、限额以上工业企业增加值完成6372.5万元，同比增长249.3%，实现利润2743.3万元，同比增长602.5%。

4、地方财政收入完成186万元，同比增长15.3%，其中税收完成154.4万元，占财政一般预算收入的比重为83%。

5、全社会固定资产投资完成31742万元，同比增长147.2%，其中城镇固定资产17093.2万元，同比增长123.5%。21.8%。

6、社会消费品零售总额达到20947.6万元，增长

7、在全民大招商的背景下，我乡积极运作，广交朋友，使招商引资，项目建设工作取得重大突破。今年新签东西合作项目2个。一是与周口香亿家油脂有限公司签定的年产品4000吨大豆调和油生产项目，项目部投资额3800万元，其中固定资产2000万元，全部由外商投资，二是豫皖粮油有限公司，总投资达1500万元，其中固定资产1000万元，年产640吨食用油。三是上海万诺电子有限公司投资5000万元生产电脑转轴项目，其中固定资产投资3600万元，预计年产值1.2亿元，已在县工业园区征地30亩，3个项目都在建设中。

8、特色经济引领全乡农业结构调整。为发展壮大优质米“水晶三号”产业，投入财政资金20多万元，对南部水稻主产区的26座机电灌和4万多米水渠进行全面维修。顿岗水稻合作社从省农科院购买水晶三号稻种6万斤，全部赊销给群众，签订稻谷回收合同，优质水稻获得丰收，当前我乡两个精米加工厂以每斤1.7元的价格收购稻谷。反季节蔬菜生产村委成立了蔬菜生产协会，建设塑料大棚392座，亩收入突破1万元。顿岗大棚菜在县城农贸市场和周边乡镇集市占具主导地位。

养鹅、养鸭悄然升温。我们主要以干部职工领办，专业辐射，农户小群体大规模的形式全面推进鹅业发展。新建专业养鸭点26个，专业养鹅1.3万只，养鸭16.8万只，为农民增收又开辟一条新途径。

9、加强殡葬工作，严厉打击偷埋土葬行为。死亡237人，火化237人，火化率达到100%，落实好农村低保和五保户供养政策，确保弱势群体有饭吃，有衣穿，有房住。全乡现有农村低保1819人，每人每月补贴60元，城镇低保199人，每人每月125元，全乡五保户共有216人，全部执行供养标准； 艾滋单亲子女孩10人，每人每月65元，以上人员资金到位率全部达到100%。

10、扶贫解困工作以整村推进和产业化扶贫为重点，今年在焦庄村委贫困村实施整体推进，修建水泥路2公里，建人畜饮水工程1座。

社会主义新农村建设如火如荼开展。我们紧扣新农村建设“二十字”方针的总体要求，通过示范引导、以点带面，整体推进新农村建设，着重抓了支湾、沈岗、平楼3个试点，带动全乡新农村建设再创新局面。共规划2个社区4个中心村2个居民点，上报市、县等待审批。

11、林业生产以创建林业生态乡镇为目标，以林业产权制度改革为动力，在去冬今春植树造林工作中再创佳绩。完善林网面积率达到95%以上。完善绿色通道67公里，新建林业基地145亩，完成了林权改革工作，在上级验收中获得好评。

12、深入开展爱国卫生运动，继续加强乡村卫生综合整治，积极推进农村道路硬面化、饮水安全化，能源新型化，购物超市化，环境清洁明文明化，村庄园林化，使全乡综合环境明显改善。全乡上下共投入环境整治资金40多万元，出动劳力1.3万人次，清运垃圾1.6万方，拆除违章建筑物136处，整修道路边沟125公里，整修下水道2400多米，新建农村沼气105座。全乡环境整治取得明显成效，群众居住环境明显改善。

13、认真贯彻食品、药品安全方面的法律、法规，加对食品药品安全监管，经常组织有关人员对食品药品批发零售摊点、药店、村卫生所室进行检查，没有发生假冒伪劣食品、药品，保障了人民群众生命安全。

14、计划生育工作以争创省优为目标，坚持利益导向与社会制约相结合，坚持综合运用教育、经济、法律、行政手段相结合，坚持管理服务并重，统筹解决人口问题，建立和完善了“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的管理与服务新机制，进一步稳定了低生育水平，在多次市、县计划生育工作检查验收评比中保持了一类乡镇的先进位次。据统计，共出生婴儿361人，人口出生率8.6‰，政策生育率达到99.3%,出生统计准确率达到100%，人口自然增长率控制在3.1‰。财政拨付计生经费56万元，发放独生子女优待金21.09万元，确保了计生工作的顺利开展。

15、加强环境保护，巩固治理成果，使我们的辖区内无污染企业，杜绝产生新的污染源，保护生态平衡。严格落实环境保护责任制，对新上项目严格执行“环境影响评价”，“三同时”执行率达到100%，未发生环境信访案件。

16、加强土地和耕地保护，对全乡45440亩基本农田进行复查，完善档案，严厉查处违法占用耕地案件26起，有效遏制了乱占耕地的势头，群众建新房一律在规划区内进行。

17、加大党风廉政建设和反腐败斗争工作力度，认真贯彻落实中央、省、市、县反腐倡廉工作的一系列决策部署，不断加大案件查处和预防腐败力度，充分履行纪检监督职能，不断提高党员干部特别是领导干部拒腐防变能力，落实禁酒令，不搞特殊化。今年以来乡纪委立案1起，查处1名党员干部，并给予党政纪处分，收到了查处一起案件，教育一批干部的效果，同时促进了党风政风的进一步好转。

18、认真落实国家各项强农惠农富农政策，确保种粮农民各项补贴资金及时足额发放到农民手中。在资金发放过程中切实做到“五到户”，严格执行“七不准”，由财税所工作人员逐村逐户核查，把补贴款打入每户补贴卡中。乡纪委成立督导组跟踪督查，坚决杜绝任何截留、挪用、代扣群众的直补款行为，使371.336万元粮补和综合补贴款发放到农民手中。发放小麦良种补贴36万元，水稻良种补贴19.9万元，玉米补贴19.3万元，棉花补贴3万元。全乡未发生一起增加农民负担案件，也未发生一起因农民负担问题的上访的案件。

19、深入开展“平安顿岗”创建活动，认真落实社会治安综合治理各项措施，保持了全乡社会大局的稳定。工作中以“打防结合、预防为主”为原则，以人防物防技防相结合为手段，进一步完善了多层次高密度社会治安防控体系。在财力十分困难的情况下，投资近20万元，提高了社会治安综合治理软、硬件水平。为广大人民群众安居乐业提供了有力保障。积极开展打击“两抢一盗”、“扫黑除恶”、“禁毒”等专项斗争，始终保持对犯罪分子的高压态势。积极开展“一村一干一警一员”和大走访活动，排查矛盾纠纷。据统计共发生刑事案件5起，破案5起，查处治安案件25起，调处矛盾纠纷52起，保证了社会大局的稳定，群众对社会治安的满意率达到95%以上。20、高度重视信访工作，认真排查和解决不安定因素。工作中实行依法治访，依法接待和有序上访，坚持“领导接待日”和大接访制度，“一岗双责”，“一包一”“四位一体”等领导包案制度，认真解决好群众反映的热点、难点问题。认真排查不安定因素，对一些重点人员及时掌握动向，做到了稳得住，控得牢，发现早，解决快，把一些矛盾和不安定因素解决在萌芽状态，个人越级上访和集体上访案件逐年减少。县级立案要结果的案件16起，结案16起，无赴京、赴省、赴市集体上访案件，赴县上访量也控制在规定的目标以内。

21、加强安全生产，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，把安全生产列入党委、政府重要议事日程，常抓不懈。认真落实生产和消除安全责任制，食品药品安全责任制，责任追究制，层层签定目标责任书。加大宣传力度，进一步提高全民安全素质和预防意识，实施有效的防火措施，定期检查各食品药品经营户，发现问题及时整改。今年以来未发生重大恶性事故和特大事故，未发生火灾事故，为人民群众生命财产安全提供了保障。

二、主要做法及取得的成效

（一）农业结构调整力度加大围绕农村发展、农业增效、农民增收，狠抓农业结构调整，加大农业基础设施建设，推动农村经济全面繁荣。一是依托资源优势，大力发展特色农业。加大农业新品种和新技术的推广使用，提高高效粮食和经济作物的比重，新发展优质水稻0.4万亩，地膜花生大棚蔬菜等高效经济作物0.8万亩，一乡一品，一村一业的种植业格局进一步增强。二是加大新农村建设力度。社会主义新农村建设如火如荼开展。我们紧扣新农村建设“二十字”方针的总体要求，通过示范引导、以点带面，整体推进新农村建设，着重抓了支湾、沈岗、平楼3个试点，带动全乡新农村建设再创新局面。当前，我乡20个村委全部完成新农村社区规划上报工作，待市、县审批，共规划2个社区四个中心2个居民点，三是加大农业龙头企业扶持力度，推进农业产业化进程。通过示范带动、科技牵动、资金拉动、市场促动等手段，完善“龙头企业+专合组织+农户”的运行模式，大力扶持优质油菜、玉米、水稻种植力度，运用顿岗水晶三号这一品牌优势，初步形成了产、加、销有机结合的机制，提高了农业综合效益。四是加快沼气建设。狠抓农村沼气建设工程。把沼气工程列入2010年为民要办的十件实事，强力推进农村沼气建设，实行以奖代补，完成沼气池建设120座，占县政府分配的任务100%。五是加大农业基础设施建设力度。争取扶持资20多万元，对洼地稻改进行水利基础设施建设，维修水渠40000米，新修道路3.5里，建人畜饮水工程2座，将农业基础设施建设、扶贫开发、农业综合开发等各种涉农资金集中使用，加大农村道路、农田水利、人畜饮水、广播电视、通信等基础设施建设力度，改善群众生产条件和生活环境。

（二）、畜牧养殖成效明显

强化农业基础地位，推进农业产业化经营，全乡粮食产量连续七年获得丰收，粮食作物产量达26800吨，增长4%，生猪出栏2.1万头，增长8.7%，小家禽出栏46万只，增长6.5%，水产品产量496吨，增长15.3%，农业固定资产投入151万元，农村劳动力转移1.7万人，实现劳务输出收入1.3亿元。农民人均纯收入3832元，增长9.8%，全乡新增个体工商户32户，新建优质农产品种植基地1个，新建2个养殖基地（黄冢庙养鸭基地和杨乐臣养猪场）对推动农业结构调整促农增收起到了积极带动作用。

（三）、招商引资步伐加快

坚持把招商引资作为乡域经济发展的生命线，采取以亲招商。以商招商等多种办法，今年成功引进投资2800万元的周口香亿家大豆调和油有限公司入驻县工业园区，成功引进预皖粮油有限公司项目落户顿岗乡祖师庙，为全乡经济发展注入新的活力。10月份又与上海万诺电子有限公司签约一个新项目，总投资5000万元，已征地30亩，前期工作正在进行。

（四）、财政税收运行平稳

严格依法治税，完成地方财政收入186万元，基本保证了工资的按时发放和机关的正常运转。严格执行了财政政策，及时足额发放了粮食直补资金371万元，玉米、水稻、棉花、小麦等良种补贴78.2万元。严格预算外资金零户统管制度。规范了乡村财务行为。严格控制非生产性支出，加强资金统筹调度力度。

（五）、社会事业全面进步

坚持推动“三个文明”建设全面发展。深入开展了群众性精神文明创建活动，人民群众精神面貌焕燃一新。认真执行人大的决议、决定，开展了“五五”普法教育。认真落实社会治安综合治理工作，确保社会稳定。强化安全生产工作，顺利开展了安全生产示范乡创建活动，开展了各类科技、文化、卫生下乡活动，妥善处理好禽流感防治工作。强化计划生育目标管理，加大对违规超生的处罚力度，落实了计划生育奖励扶助政策，计划生育工作位居全县一类乡镇。继续落实优抚、双拥政策，抓好城镇低保和农村低保工作，强化殡葬改革宣传执法力度，清理整顿了丧葬品市场，提高了火化率。全面完成了今冬征兵预备役登记工作任务。档案、统计、信访、保密、人事、宗教、残联、老龄、机关后勤等工作也取得了新的成绩。社会事业健康有序发展。

（六）、工作作风明显转变

坚持“以人为本”，树立牢固执政为民理念，着力转变政府职能，转变工作作风。进一步强化了政务公开村务公开工作，制定了《机关考勤制度》、《机关后勤管理制度》、《严肃查处党员、干部职工赌博制度》、《严禁工作日饮酒规定》等一系列制度，规范机关管理。强化了对乡、村、干部依法行政和业务知识的培训，推动各级干部，深入基层，深入群众，体察民情，提高为企业、为群众服务意识。严格兑现上级政策，切实落实减轻农民负担各项规定。今年以来，全乡上下共为企业和专业大户解决影响发展的问题23件/次，为农村无房户建房6户52间，“一帮一”助学6人，帮扶困难学生就学35人，解决农村人畜饮水工程2处，各项为民办实事的目标已接近完成。

（七）、党的建设得到加强

一是加强了党的思想建设，坚持党委中心组学习制度，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观武装党员、干部和群众的头脑；二是加强了党的组织

建设，狠抓班子自身建设，以“开展创先争优、四型机关”为载体，深化“三级联创”，加强了对党员、干部的教育、管理，推行“四议两公开”，加大了“双争”力度，使党的基层组织的战斗堡垒作用和党员先锋作用得以充分发挥；三是加强了党风廉政建设，落实了党风廉政建设责任制，坚持召开民主生活会，开展了对领导干部收受现金、有价证券进行清理及杜绝“赌博风”活动。

三、存在的不足和今后工作的打算

我乡经济建设和各项事业都取得了较好的成绩，为今后继续前进奠定了坚实的基础，为我们加快经济和社会全面发展中增添了信心和勇气。

但在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，工作中还存在着不少的困难和问题，主要表现在：一是经济发展的压力和难度进一步加大，与兄弟乡镇还有很大差距。二是地方收入总量较小，财政保工资、保运转和资金调度十分艰难；三是乡村干部的思想观念和工作方式还不能完全适应新的执政能力建设的要求；四是个别党员、干部对新的工作形势和任务缺乏正确清醒的认识，工作作风不深入，主动服务意识不强。对此，我们必须高度重视，在今后的工作中采取有力措施加以解决。

回顾今年以来的工作，我们深深感到，全乡经济发展和社会事业各方面成绩的取得是来之不易的。这些成绩的取得，是县委、县政府正确领导、关心、支持的结果，是全乡上下协调配合、开拓进取的结果，是班子成员勤奋工作的结果。当前，我们面临加快发展和财力紧张双重压力，需要大家更加清醒地分析我们面临的新形势，需要我们更加团结一心，众志成城，需要我们更加艰苦奋斗，真抓实干。在县委、县政府的正确领导下，正视困难，团结拼搏，确保完成全年重点工作和目标任务。

中共顿岗乡委员会 顿岗人民政府

2010年11月20日

第五篇：办公室2009年目标责任工作总结

贵州省新闻出版局

办公室2009年目标工作总结

2009年，办公室在局党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕全局中心工作和年初制定的工作目标，充分发挥综合协调和参谋助手职能作用，不断完善服务理念，全面提升服务水平，较好地完成了各项工作任务，现将目标工作完成情况总结如下。

一、认真做好综治、计生、机要等常规工作

（一）综治工作。结合我局目标绩效考核，将综治工作列为目标管理的内容，层层签定了《贵州省新闻出版局社会治安综合治理2009目标管理责任书》，形成了分工负责、齐抓共管、人人参与的良好工作格局，确保了综治工作责任制的落实。在具体工作中，一是通过观看警示教育片，组织学习相关文件等方式，不断加强干部职工道德、法制和廉政教育；二是加强治安防范和安全管理，落实人防、物防和技防，重点做好保密室、档案室、财务室等重点区域的防范工作，确保我局全年没有发生刑事案件、治安案件和灾害事故。三是结合单位实际，深入开展机关平安建设；四是认真落实“属地管理”原则，要求各处室管好自己的人，做好自己的事；五是充分发挥新闻出版局职能优势，全力维护社会稳定；六是积极履行将瓮安县作为预防青少年违法犯罪警示教育基地的职责和指导龙里县龙山镇做好社会治安综合治理工作。省综治委检查组在年终检查 时对我局综治工作作出了充分肯定。

（二）计生工作。认真落实与省委、省政府签订的《2009人口与计划生育综合治理责任书》，充分发挥我局的职能优势，大力开展了计划生育宣传教育和“三结合”帮扶工作。一是全局没有计划生育超生情况。二是在对帮扶点罗甸县的帮扶中，加强对计生贫困户的帮扶，争取了24.5万元帮扶资金，用于改善村民的生产生活条件和教育基础设施，维护了当地的稳定，促进了当地的发展。

（三）国安工作。一是认真落实了国家安全目标管理责任，确保工作落实到位；二是贯彻落实了国家安全人民防线建设工作领导责任制，加强了国家安全人民防线制度化、规范化建设；三是加强了对国家安全防范意识的宣传教育工作；四是建立了国安工作信息网络，积极收集信息，支持和配合国家安全机关开展全民工作。

（四）档案管理工作。加强机关档案信息化建设，利用安装的档案管理软件录入08年室藏档案目录，完成08年文书档案文件的收集、整理、归档工作；利用年报档案软件，做好今年的档案统计年报工作。

（五）机要工作。严格执行机要工作制度，认真坚守工作岗位，为全局领导和机关提供了机密、及时、准确、安全的密码通信和信息传输服务，确保了我局与上级机关的工作联系和信息畅通。局与省委办公厅机要局计算机秘密信息传输网络运行良好，现已接收密码电报67次，发密码电报69份，没有任 何泄密事件发生。

（六）加强对外交流工作。为响应总署“走出去”战略，进一步了解国际出版业发展情况，促进贵州出版业与国际接轨，组织了局机关干部职工共5批7人随总署分别到阿联酋、英国、美国、德国和台湾地区参加国际书展，贵州民族出版社将《贵州蜡染》、《苗族银饰》、《吊脚楼》等9本画册带到法兰克福国际书展参加版权交易。

二、结合工作实际，扎实抓好办文、保密、信息等重点工作

2009年，办公室结合工作实际和存在的问题，为进一步提高工作效率和工作水平，确保全局工作高效开展，在做好常规工作的同时，重点抓了以下几个方面的工作。

（一）规范办文，不断提高以文辅政的工作水平办文是办公室工作的一项重要内容，2009年，局办公室加强了办文工作，努力规范文档资料的收集和管理，以黔新出办[2009]9号文件印发了《关于调整和规范发文字号及文秘工作的通知》，并组织机关全体干部进行了培训，进一步规范了办文程序和办文规则，确保了公文运转效率，不断提高了以文辅政的工作水平。一年来，局办公室在办文方面，一是坚持严把“三关”，确保文稿质量和文件安全。严把“起草关”。应由办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对各处室拟发的文件，认真审核后统一文件格式，力求准确无误。严把“印发关”。所有文件必须经办公室统稿、修改、校对，并报经局领导签发后，才能印发。严把“收发关”。及时登记传阅各级文件，对上级需要贯彻落实的工作及时贴签处理；对需要向省委、省政府、新闻出版总署及有关部门报告的材料，及时汇总上报。对各市（州、地）新闻出版局和有关业务单位需要报告或请求局领导解决的有关问题，及时报送分管领导阅处。对应该保存的文件及时整理存档,从未发生文件丢失及泄密事件。二是坚持做到“四看”，确保文稿准确无误。一看是否符合党和国家的有关方针、政策及法律法规；二看是否确需行文；三看是否符合办文的程序和手续；四看体例、格式是否规范完整。2009年，共制发各种文件248个，其中黔新出党组文件33个，黔新出文件24个，黔新出办文件17个，其它处室文件174个，办理了省人大代表、省政协委员建议提案共5件。

（二）务实高效地做好会务和接待工作

会务和接待工作是办公室的常规工作，做好了不仅能确保工作的有序开展，而且还能树立我局的良好形象。在办会上，认真做好会议的组织协调和服务工作，做到超前准备、周密策划、精心组织，保证了各种会议的顺利进行和取得实效。改革会议形式，切实精减会议，压缩时间，控制规模，做到可开可不开的会议一律不开，能合并开的合并开，力求开短会、开精会；整顿会风，严肃会纪，严格执行参会人员请假报批制和会议签到制。局办公室主办或协办了2009年全省新新闻出版局长会议、全省新闻出版执法人员培训会议、省委督促检查新闻出版体制改革工作汇报会、总署督促检查贵州省新闻出版体制改 革工作汇报会、各市（州、地）新闻出版局出版科长会议及综治、保密、机要等工作的迎检会议。

在接待工作方面，做到认真、热情，周到、细致，树立了新闻出版局良好形象。认真对待每次接待工作，精心编制接待方案，按照“热情、文明、周到、节约”的原则，进一步细划接待范围、严格接待标准、规范接待程序。同时，对重要来宾的接待，积极与省委、省政府协调，力求对口接待或高规格接待。在接待过程中，妥善处理每个细节，圆满完成了新闻出版总署领导宋明昌、孙寿山、邬书林和各兄弟省局来我局检查指导调研工作的接待任务，做到了让宾客满意、让领导放心，充分展示了我局的礼仪风范和对外形象。

（三）加强协调工作，提高办事效率

充分发挥办公室综合协调功能，围绕全局工作中心和重点，加强内外协调，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，使各项工作准备充分、衔接紧密，确保了落实效果。一是服务好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与各处室和各市（州、地）局之间的协调交流，推动全省新闻出版系统形成团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。三是做好后勤保障工作，为全局工作有序开展提供服务。一年来，办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能，全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一方面做好办公用品的购置和发 放，保障局机关正常办公需要；另一方面认真做好车辆的调度、使用和管理工作，充分保障了局领导和机关各处室的公务用车，为全局提供了安全高效的交通服务。同时，进一步规范了车辆的修理、燃油和驾驶员出车补助的核报工作。

（四）加强保密教育、管理工作

切实加强对保密工作的领导，提高保密管理工作水平；继续抓好保密宣传教育和培训工作，提高保密教育的针对性和时效性；加强保密日常管理工作，强化保密监督检查，按照中共贵州省委保密委员会《关于开展全省党政机关保密检查的通知》精神，印发了《贯彻〈关于开展全省党政机关保密检查的通知〉实施方案》，及时全面对局办公自动化网络信息安全和涉密网络、涉密计算机、涉密介质进行了检查，做到不漏一人、一机、一盘、一网，并对全局办公网和外网杀毒软件进行了更新升级。并报请局领导批准，投入经费8万元，采购了计算机保密检查工具和特种“木马”保密检查工具，并为相关涉密处室配备了保密计算机12台。目前，局办公自动化网络运行良好，没有出现任何泄密的问题发生。

（五）加强信息报送工作，确保信息质量

信息是领导科学决策的依据，办公室历来重视信息报送工作。2009年，办公室进一步加强了信息的收集、整理和编报工作。针对我省新闻出版系统信息报送工作存在的问题，为更好地抓好信息工作，增强信息的时效性、针对性和准确性，办公室印发了《贵州省新闻出版局关于进一步做好全省新闻出版信 息工作的实施意见》，明确了信息报送工作的职责、内容和规定。要求各市（州、地）新闻出版局和机关各处室强化政治责任感和工作紧迫感，紧跟形势发展变化，紧扣领导决策需求，突出工作重点和关键点，及时、准确、全面地报送反映保增长、保民生、保稳定情况和新闻出版行业重大发展情况等方面的信息。

一年来，办公室围绕中央及省委、省政府的工作部署，及时、准确、全面地向省委、省政府及总署报送信息，为省委、省政府和总署了解情况、科学决策和指导工作提供了优质信息服务。同时，办公室还加强了局外网的建设，加快了网页内容的更新速度。全年共向总署、省委、省政府和宣传部累计报送了25篇信息。

（六）抓好“一站式办公”行政审批工作，推进政务公开 我局“一站式办公”行政审批窗口自建立以来，运行良好。2009年，针对系统运行中存在的问题，办公室进一步规范和完善了“一站式办公”行政审批工作，并按照省纪委要求，将行政审批系统接入了省行政审批电子监察系统。按照局领导的要求，局办公室还对行政审批系统向下延伸工作进行了调研，形成了《贵州省新闻出版局行政审批系统延伸方案》，提出了系统延伸的可行性条件、存在的问题及延伸项目、延伸方式，以供局领导决策。经过一年来的努力，我局“一站式办公”窗口现已初步形成了集中受理、各职能处室分办、行政相对人可在网上查询审批事项办理情况的格局，简化了流程、强化了监督、方便了行政相对人，行政效率进一步提高。一年来，局“一站 式办公”行政审批窗口，累计受理行政审批事项909项，按时办结率达100%。

同时，做好规范性文件的报送和政府信息公开工作，推进我局政务公开进程。

（七）扎实抓好信访工作，维护社会稳定

近年来，我省经济持续快速增长，随着经济社会发展水平和人民生活水平不断提高，各种矛盾也随之凸现，由此而引发的群体性事件呈多样多发之势，处置难度也不断增大。这些问题处理不好，将会阻碍经济发展和社会进步。2009年，为妥善处理好各种矛盾和问题，维护社会稳定，促进经济发展，办公室根据《中共贵州省委办公厅贵州省人民政府办公厅转发省处置信访突出问题及群体性事件联席会议贯彻〈关于领导干部定期接待群众来访的意见〉等三个文件的实施意见》（黔委厅字[2009]21号）精神，制定了贯彻实施意见，印发了《贵州省新闻出版突发事件应急处置预案》，认真接待群众来信来访，组织机关干部下访和全面做好矛盾纠纷排查化解工作，要求全省各级新闻出版单位认真做好突发事件的预防处置和信息报送工作，努力将矛盾化解在基层，将隐患消除在萌芽状态。一年来，我局共接待群众来信来访5次，全部按照信访条例要求，及时作出了处理答复，并进行了回访。

三、超目标完成工作情况

除按年初制定的工作目标外，办公室还积极参与了新闻出版体制改革工作。2009年是我省新闻出版体制改革的主题年、攻坚年。根据新闻出版总署体制改革工作部署，局党组调整充实了局体制改革领导小组，办公室副主任陆兴文为小组成员，具体负责与省文改办协调联系改革工作。在局党组的领导下，局办公室积极、稳妥、有效地推进全省新闻出版体制改革工作，有力地促进了全省新闻出版业繁荣发展。一是深入调研，制定了《关于推进新闻出版业体制机制改革的工作意见》，提出了我省推进新闻出版体制改革的目标任务和工作要求；二是积极协调，加强指导，跟踪落实新闻出版体制改革工作；三是参与了省文改办贯彻国办发114号文件相关配套政策的起草工作；四为进一步指导改革，促进发展，按照省文改办要求，完成了近年有关新闻出版产业政策的收集整理工作，共整理相关文件18个。现我省新闻出版体制改革工作进展顺利，出版集团公司转企改制任务已顺利完成，党报党刊宣传经营两分开改革工作进展较为顺利，音像出版社及贵州大学出版社转企改制取得实质性进展，公共文化服务体系建设进一步加强，文化产业统计工作有序开展。

一年来，办公室在局领导的深切关怀和大力支持下，取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题，最突出的就是因为忙于日常事务，下基层时间较少，对全系统的工作状况掌握了解不够，没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议，助手和参谋作用发挥不好，在今后的工作中还需更加努力。

二00九年十二月十五日