第一篇：--小学2013年度责任目标工作总结
2013年度**小学教育工作目标考核总结
一年来，我校在各级领导的正确领导下，在社会各界的大力支持下，认真学习科学发展观的重要思想，全面落实教育局“2013年工作责任目标”的工作要点，以办人民满意教育为根本宗旨，团结协作，求真务实，开拓创新，通过全体教职工的共同努力，基本实现了学年初制定的工作目标，较圆满地完成了各项教育教学工作任务。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、巩固两基成果，协调发展各类教育
（一）规范管理
1、加强领导，促管理见实效。学校通过召开教师会、教代会等形式多方面收集师生和家长的意见，修改完善学校管理制度，进一步加强教师队伍管理建设；实行层层负责制，制定中长期目标和规划，保证阶段性工作重点突出，使“领导、实施、参与”三个管理层次鲜明，确保学校工作扎实开展并取得显著成效。
2、强化制度管理，让教师言行有章可循。良好的师德形象既要靠教育，又要靠制度的约束。学校制定出台了《**小学政风行风建设实施方案》,并根据《来凤县教师十不准,组织教师学习，撰写心得体会，填写自查报告，向社会公开承诺等形式，及时分析和研讨师德建设中的问题，并针对有关问题及时进行整改，让广大教师规范其行，内化于心。
3、抓活动促整改。为了提高教师队伍的思想素质和政治素质，组织了漫水小学政风行风建设民主评议和四个领先主题实践活动等系列活动。紧紧围绕师德师风建设，展开师德大讨论，并要求每人心得体会。要求广大教师讲奉献不计报酬，讲传统艰苦创业，讲纪律令行禁止，讲责任敬业进取，通过活动的参与，熏陶，提升教师的自身综合素质。
（二）学前教育
为了不让孩子输在起跑线上，和城里孩子同等享受教育资源，漫水小学规范学前教育管理，制定了漫水小学学前教育规划，制定漫水小学学前教育管理方案，对漫水小学学前教育进行严格的监管。以积极的态度、饱满的热情协调、完成中心幼儿园的修建工作。
（三）义务教育均衡发展
漫水小学于2007年整体搬迁至现在的学堂堡。学校现有13个教学班，学生755名，平均班额58人，教师55人，专任教师55人，其中学历合格教师55人，中、高级专业技术职务教师28人,生均0.04人；学校占地面积36240㎡，生均用地面积48 ㎡；校舍建筑面积7776㎡，生均校舍建筑面积10.3㎡；绿化面积17395㎡，生均绿化面积23㎡；体育场地 3800㎡，生均5.03㎡；普通教室20间，面积2759㎡；教辅用房9间，面积432㎡，生均教学及辅助用房面积5.55㎡；计算机63台，每百名学生拥有计算机8.34台；图
书室藏书 12800册，生均图书16.9册；教学仪器设备总值55.83万元，生均739.5元。学校均衡发展得到了长足发展，学校办学条件逐渐从落后走向先进，发生了翻天覆地的变化。
二、优化育人环境，提高教学质量
（一）优化育人环境，强化德育工作
大力推进“书香校园”进程，以优美的环境氛围，高雅的校园文化，给人以奋进向上的力量，学校发挥环境育人的作用，创设一个“时时受教育，处处受感染”的德育环境。我校有健全的教育阵地，如：宣传栏、黑板报、广播站、少先队活动室等。学校长期坚持不懈地开展升旗仪式活动，每天中午广播站定时播音。这些活动都充分体现了学生参与的全体性、教育目的的素质性、教育形式的多样性，使学生在这样的教育环境中，陶冶情操，健全人格，促进学生实践能力和创新精神的发展。
加强了德育工作领导，完善德育工作管理机制，由校长负总责，少先队具体抓，实行校长室----班主任二级常规管理的制度，形成了各部门密切配合，班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。德育领导小组成员增强了“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识，并能以身作则，努力工作，带领全员积极探索学校德育工作的新途径。注意加强德育队伍建设，特别是班主任队伍建设。每学期坚
持开好“三种会”即每周一次主题班会；每月一次班主任会议；每学期1－2次班主任经验交流会。多年来坚持开展主题班会观摩活动，让班主任在实践中互学互进，共同提高，由于长期开展这项活动，使我校班会课质量得以较大的提高。定期举行班主任例会，通过学习有关经验文章、经验介绍等方式，努力提高班主任的工作能力；对于一些初当班主任的，学校则采用“帮、扶、带”的方式，以使他们尽快胜任班主任工作。
为了让留守儿童得到更多的关爱，促进教育公平，维护社会稳定，漫水小学着力建设义务教育关爱工程。一是大力实施教育民生工程，全面落实义务教育经费保障新机制的政策，落实“两免一补”政策，为学生免学杂费、书本费，为特困家庭和留守学生补助寄宿生生活费，义务教育阶段学生人均每天享受3元钱的营养改善计划。规范财务管理，杜绝乱收费，从物质上给留守儿童提供了基本的保障。二是建立了“关键在校长，基础在班级，落实靠教师”的教育管理机制。成立了以校长为组长，以教导主任、班主任和德育教师为成员的“留守学生教育领导小组”，通过建立留守儿童档案、设置亲情电话、开展主题班团队活动、建立心理健康教育咨询制度等措施，对留守儿童实行动态管理。三是落实德育的首要地位。学校通过多种形式的教育活动，保证对学生的思想品德教育切实有效地进行，把法制教育、心理健康
教育与思想品德教育、养成教育联系起来，使之互相补充，提高教育的实效性。
（二）深化课改教研，构建高效课堂
2012年县教育局号召全县学校实行教育教学改革，提出强力推行高效课堂，首先，我校组织分管教学的副校长考察了山东杜郎口中学、昌乐二中高效课堂教学情况，其次我校又率全体教师于2012年10月赴湖南省龙山县靛房小学参观学习高效课堂教学经验，回来后就决定在漫水乡中心小学四年级的两个班进行高效课堂教学初步尝试。2013年春季学期，这两个课改实验班通过深入学习山东杜郎口的高效课堂模式，同时到绿水小学参加了高效课堂的听课与学习，通过不断地实践与探索，得出了一套漫水乡中心小学的高效课堂教学模式。最近，借在恩施举行的全国高效课堂教学改革的东风，特在本学期全乡四、五年级共八个教学班推行漫水乡高效课堂教学模式，旨在推动全乡其他年级的教学班早日加入到高效课堂的教学步伐，让这“为了一切学生”的全新教育教学理念在漫水乡中心小学发芽开花，硕果满园！
（三）遵循教育规律，规范办学行为
1、严格控制学生到校和在校时间
每周上课5天，学生每天早晨8：00到校，若有特殊情况时间有变动时，及时通过家长、并以《告家长书》等方式告知家长，做好相关管理工作。学生每日在校参加教育教
学活动的时间6小时，每节课上课时间为40分钟。严格执行节假日放假通知，任何教师不得以任何理由占用课余、晚上、节假日时间。保证小学生每天不少于9小时的睡眠时间。严格执行上级规定，没有教师实行有偿家教和有偿补课行为，学校统一按平行班编排，没有超级大班的产生。
2、严格执行课程计划。
我校严格按照国家课程计划的规定，安排教育、教学活动，尤其是对体、音、美等课程的课时开设，要严格要求，开齐课程，开足课时，保证素质教育课程正常的开展。
（四）加强精细管理，提高教学质量
教育质量是学校的生命线，一年来我校深化教育教学改革，向改革要质量，向课堂要效益，辩证地处理素质教育与教学质量的关系、减轻学生过重课业负担与教学质量的关系，走出了一条教育质量兴盛不衰之路。
（1）、加强教学管理，提高教学质量，牢固树立“教学是中心，质量是核心”的理念。严格执行《漫水乡小学教学工作常规》，建立健全奖罚制度，最大限度的调动教师的积极性。
（2）、强化教学过程管理，学校以“四个一”的教学管理模式督导教师潜心钻研，认真执教，拼出一流业绩。
每天一巡。由校委会组成的巡课人员每天不定时，不分班级、节次进行巡视。巡教师候课到位情况、教师仪表、当
堂课教案、教师是否上课接电话、坐凳、吸烟、走出教室、引导课认真与否、学生活动情况及课堂纪律。如发现问题视情况进行严肃惩处，并拟出具体可行的整改措施。
每周一结。每周一下午学校规定为例会时间。必须对上周中教学常规、教学秩序等日常工作进行总结、反思，以查漏补缺、扬长避短，不断优化课堂教学。
每月一查。每个月定期对教师的备、教、辅、改、听教学常规进行一次全面深入的督导检查。
每期一评。学校实行教学绩效量化考核。学期完毕，以对学生的成绩考核作为对教师教学工作考核的主要依据，评选“优秀教师”、“教学能手”，并进行表彰。
（3）、坚持以活动促教研，以活动提质量。教导处主抓，教研组主办，全体教师参与，定期研讨交流并小结，开展了一系列颇有实效的教研活动。领导能深入到课堂听课，指导教师教学工作。
一份耕耘，一份收获，我校的教育教学质量一直走在全县同类小学的前列。2013年春，漫水小学荣获小学毕业检测综合评估三等奖，三年级数学调考三等奖。
三、优化教育配置，改善办学条件
近一年来，学校本着对内压缩开支，对外八面求援，上下连动的工作思路，积极改善办学条件，现在学校硬件设施焕然一新，我校新增图书5千多册，学校启动了“十有八
配套建设”上级教育主管部门为我校投资50多万元，解决了学生吃饭的餐桌、餐盘，睡觉的铺盖，24小时能够提供热水的空气能热水器等设备。学生在学校住的安心，家长在家里放心。配备了现代化教育设备，安装了班班通，推进了教学手段现代化，让我校教学手段得到了更新，学生享受到了和城里一样的优质教学资源。
2013年春季学期上级教育主管部门又为我校投资80多万元新建了塑胶跑道和塑胶篮球运动场，并投入使用，让我校校容校貌焕然一新，学校还很重视绿化和校园文化建设，校园内的草坪花卉、牌示报栏为师生的生活环境增添了温馨和谐文化氛围。
四、强化教师队伍建设，提升核心实力
教师队伍建设是全面提升教学质量，促进教育内涵发展的关键，教育发展关键也是人的发展，我们根据学校教师队伍的现状，从适应基础教育发展的需要出发，整体规划，统筹安排，采取多种方式，强化教师队伍建设，提升核心实力。积极组织教师参加各部门、各层次的学习，提高教师的思想觉悟和业务素质，完成继续教育每年培训不少于60学时。充分利用网络，组织教师参加国培培训，目前，我校已有30多名教师完成国培培训。每期开学初安排2-3天时间，组织教师参加政治和业务学习。此外，每周坚持政治和业务学习，学习《教育法》《教师法》《教师职业道德》及各项教育法规；
为了使教师尽快多运用先进的教学手段进行教学，目前，大部分教师都能使用多媒体进行辅助教学，有的老师还能自制教学课件，为教学带来了生机，打破了以往沉闷的教学局面。
五、加强服务管理，树立教育形象
学校党支将“创先争优”活动与提高学校领导班子素质相结合；与学校的师德、师风建设相结合；与学校校风、学风建设相结合。倡导“人际关系简单化、管理制度化、办事程序化”，突出“两个意识”即自上而下的服务意识和自下而上的责任意识，全力改变各层面的工作作风和服务意识。班子成员、中层干部以身作则，深入基层，加强了与教职工的联系，了解教职工思想与工作情况，关心教职工的生活，为教职工排忧解难。各项活动稳步推进，取得一定成效。
崇尚一流，追求卓越是漫小人的目标，团结拼搏、争优敢先是漫小人的精神。在学校今后的发展道路上，我们会继续以推进漫水小学长足发展为己任，为把漫水小学办成全县一流的农村寄宿制学校，州、县示范学校，人民满意的学校而努力奋斗。
第二篇：2010目标责任工作总结提纲
2010目标责任工作总结提纲
一、精心组织，认真搞好代表学习培训。
年初对对全年代表的培训和学习工作作出安排部署，并要求人大各街道工委根据工作实际，采取灵活多样的形式，有计划、有步骤的组织代表学习代表法、监督法、组织法、行政许可法等法律法规，以及有关政策和代表相关业务知识，切实提高代表的综合素质，增强代表履职能力。一年来，各人大街道工委通过邀请专家授课、听取讲座、召开代表履职经验座谈会等形式，共组织代表集中学习有关法律法规和政策20余次，参加人次300多人次，代表普遍感到满意，代表的履职能力得到显著增强，取得了很好的效果。
二、落实责任，大力开展代表视察检查和调研活动。围绕区委、区政府中心工作，开展代表视察、检查和调研。在视察内容安排上，都是紧紧围绕全区重点工作来开展。如重点项目建设、景观街区建设、文化市场建设、平安建设、城乡统筹、民生工程等都是区政府今年的中心工作，这既是监督政府工作的重要途径，也是支持政府的有效方法。从组织实施上看，代联委配合其他工委从选点到实施视察，均按照实施方案逐步落实，一环紧扣一环，张弛有序，没有出现纰漏。从视察效果上看，全年共组织市、区代表视察5次，参加人数158人次，提出建议20多条；人大街道工委共组织代表活动32余次，提出建议100多条，并且做到了视察
有评议，评议有建议，建议有落实，较好地发挥了市、区人大代表作用，促进了政府和街道工作。我们对全年的代表调研作出安排，引导广大市、区人大代表围绕景观街区建设、城中村改造、平安建设、改善民生等重点工作，深入社区、农村和选举单位、选区走访群众，听取民意，并有针对性的开展调查研究，撰写调研报告20余篇，为区委、区政府科学决策、民主决策提供了可靠依据。根据区委领导的要求，在市人大的支持下，我们和三区办在深入“三区”和我区有关职能部门进行调研的基础上，经过整理、分析和思考，形成了《关于雁塔区和“三区”融合发展的调研报告》，得到了市人大表彰和区委的充分肯定。另外，全年共通知省、市、区人大代表参加政情通报会、列席区上有关会议40余次，参加人次320多人次，撰写信息10篇，积极拓宽代表知政知情渠道，努力为代表做好服务保障工作，得到了大家的认可。按照年初常委会工作安排，今年区人大常委会驻会委员深入基层走访代表80多人次，了解代表的履职情况，广泛听取了他们对区人大常委会工作的意见，进一步加强了与代表的沟通和联系。
三、坚持创新，不断打造代表工作新亮点。
于2010年4月7日在兴善寺东街成立了全市首家代表人大代表小组工作站，并将这一工作在全区逐步推广，全区8个人大街道工委共建立28个人大代表小组工作站。人大代
表在工作站定期值班，接待来访群众，听取群众的意见，反映群众的诉求，帮助群众解决实际困难和问题。目前，人大代表履职活动以区人大常委会为原点辐射覆盖到基层，242名省、市、区人大代表积极参加，共接待群众900余人次，受理群众反映问题170余件，其中由代表商议后以闭会期间建议处理的2件，124件由人大各街道工委根据职权范围依法处理，答复群众，部分难以解决的，给群众作了耐心的解释工作。
民声报、华商报、西安日报、西安晚报、西安电台等多家新闻媒体进行了跟踪报道，产生了良好的社会效果。同时，我们撰写的《构筑代表履职平台、发挥代表作用（雁塔区人大常委会创建基层人大代表小组工作站纪实）》一文被《西安人大》刊登；撰写的《创新代表工作机制 发挥代表作用》一文作为在市人大举办的代表工作经验交流会上进行了专题发言；《撰写的《人大代表小组工作站的探索和实践》的文章被《雁塔调研》选登，并被选定为省人代会期间《法制与社会》专刊的内容供领导和代表参阅，同时，受到区委、区政府领导的肯定。
四、以促进政府工作为落脚点，加大代表建议督办力度。区十五届人大四次会议期间和闭会期间，共收到代表建议49件，其中，区人大常委会办理1件；转区政府办理36件；转市级有关部门参考12件。目前，区人大常委会办理的1件和区政府承办的36件都已办结，代表普遍感到满意。
五、加强对任命干部的监督，依法做好人事任免工作。
今年，区人大常委会共依法任免区人大街道工委、区政府组成人员及法、检院工作人员74人次。
六、重视工委建设，不断提高工作水平。
一年来，代联委在区委、区人大的领导下，坚持以科学发展观为指导，组织本工委人员认真学习党的十七大、十七届四中、五中全会和省、市、区一系列会议精神，深刻领会、理解和把握其精神实质与科学内涵，努力提高大家的理论修养和政策水平。同时，积极参加区委、区人大组织的各项学习和实践活动，一方面不断提高做好人大及代表工作的能力；另一方面通过深入贯彻科学发展观实践活动，认真查找工作中存在的缺点和不足，拾遗补缺，及时整改，促进了工作。另外，通过认真落实党风廉政建设责任制，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，始终坚持为民、务实、清廉的工作作风，始终保持良好的精神状态，工委人员没有发生违犯党纪国法和廉洁自律有关规定的事，形成了大家团结共事，互相补台，共同促进的良好工作局面。
第三篇：小学消防工作目标责任保证书
2017消防工作目标责任保证书
为认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》，严格落实消防安全责任制，全面提升教育系统火灾防控能力，确保消防安全，特制定此目标责任保证书。
一、实现目标管理。将消防安全工作纳入安全工作百分考核体系，制定消防安全工作计划，完善消防工作应急预案，为消防安全工作提供必要的经费和组织保障。
二、落实消防安全责任。进一步加强和规范消防安全管理，量化工作目标，明确监督责任，落实工作措施，落实监管责任，与所属班级、幼儿园签订《消防安全工作责任书》。
三、加强消防设施器材管理。按照国家规定配置消防设施和器材，并及时进行检查、维修和保养，保证消防设施和器材完好率达到100%。
四、规范消防安全管理。加强日常管理，认真开展以会检查消除火灾隐患、会扑救初期火灾、会组织人员疏散逃生和责任明晰化、管理精细化、标识普及化为主要内容的“三会三化”建设。落实《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，坚强消防管理制度，明确专兼职消防管理人员，开展日常消防安全检查，将消防工作纳入安全台账制度体系。
五、推进消防安全“进校园”。将消防安全知识纳入学校管理人员和教师在职培训内容，纳入教学内容，有针对性地开展消防安全知识教育。在开学初、放假前普遍开展专题消防安全教育，每学期至少组织学生开展一次消防应急疏散演练。提高学生消防安全意
识，适时进行督导和工作考核。
六、组织排查整改火灾隐患。对火灾隐患实行定期排查制度，每月最少进行一次全面防火安全排查，校长为第一责任人，同时对校内各部位明确具体责任人，对各部位的排查按照“谁排查、谁签字、谁负责”的原则，把责任落实到人。
七、加强消防安全培训。落实《全民消防安全宣传教育纲要》，组织开展《消防法》、《河南省消防条例》等消防法律法规宣传和消防教育培训，消防安全责任人、管理人、自动消防设施操作人员、专（兼）职消防人员等接受专业消防培训。
八、落实监督管理责任。确保已经投入使用和新建、改建、扩建的工程依法经过消防审核、验收或报消防部门备案。
九、责任追究。对发生安全隐患的班级和任课教师依据情况给予相应处分，轻者取消当年评优评先、晋职晋升资格，重则移交司法机关处理。
八里营中心小学(公章)
责任单位 ： 责任人:
二Ｏ一七年二月
第四篇：还封小学2012责任目标完成情况[范文]
还封小学2012责任目标完成情况
一、国家学生体质健康标准及格率达到了95％以上，并按时完成学生体质健康标准网络直报任务，加强了常见病和传染病宣传、防治工作，学生视力不良率低于20％.二、认真做好了适龄儿童就近入学工作的宣传，小学学生入学率达100％.三、督促、支持教师按时参加各项继续教育培训任务。我校教师高学历率达到省定标准。加强师德师风建设，本我校无违反师德师风事件。
四、进一步健全家教组织，家教工作做到了“四个落实”。
五、完成了焦作市课题成果鉴定1项。
六、认真做好了德育和预防未成年人犯罪工作，学生无违法案件发生，基本完成学校标准化和平安学校创建任务。
七、克服重重困难基本按时完成了学校教学楼项目建设任务。
八、按时完成了校方责任险投保任务。
九、按要求完成了计生工作，并能及时上报各种表册。
十、无安全事故发生。
存在问题：
一、本，因学校建教学楼，场地所限，学校的各种活动开展的不是很好。
二、教师撰写教育教学论文，教研信息和通讯报道的积极性不是很高。
第五篇：办公室2009年目标责任工作总结
贵州省新闻出版局
办公室2009年目标工作总结
2009年，办公室在局党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕全局中心工作和年初制定的工作目标，充分发挥综合协调和参谋助手职能作用，不断完善服务理念，全面提升服务水平，较好地完成了各项工作任务，现将目标工作完成情况总结如下。
一、认真做好综治、计生、机要等常规工作
（一）综治工作。结合我局目标绩效考核，将综治工作列为目标管理的内容，层层签定了《贵州省新闻出版局社会治安综合治理2009目标管理责任书》，形成了分工负责、齐抓共管、人人参与的良好工作格局，确保了综治工作责任制的落实。在具体工作中，一是通过观看警示教育片，组织学习相关文件等方式，不断加强干部职工道德、法制和廉政教育；二是加强治安防范和安全管理，落实人防、物防和技防，重点做好保密室、档案室、财务室等重点区域的防范工作，确保我局全年没有发生刑事案件、治安案件和灾害事故。三是结合单位实际，深入开展机关平安建设；四是认真落实“属地管理”原则，要求各处室管好自己的人，做好自己的事；五是充分发挥新闻出版局职能优势，全力维护社会稳定；六是积极履行将瓮安县作为预防青少年违法犯罪警示教育基地的职责和指导龙里县龙山镇做好社会治安综合治理工作。省综治委检查组在年终检查 时对我局综治工作作出了充分肯定。
（二）计生工作。认真落实与省委、省政府签订的《2009人口与计划生育综合治理责任书》，充分发挥我局的职能优势，大力开展了计划生育宣传教育和“三结合”帮扶工作。一是全局没有计划生育超生情况。二是在对帮扶点罗甸县的帮扶中，加强对计生贫困户的帮扶，争取了24.5万元帮扶资金，用于改善村民的生产生活条件和教育基础设施，维护了当地的稳定，促进了当地的发展。
（三）国安工作。一是认真落实了国家安全目标管理责任，确保工作落实到位；二是贯彻落实了国家安全人民防线建设工作领导责任制，加强了国家安全人民防线制度化、规范化建设；三是加强了对国家安全防范意识的宣传教育工作；四是建立了国安工作信息网络，积极收集信息，支持和配合国家安全机关开展全民工作。
（四）档案管理工作。加强机关档案信息化建设，利用安装的档案管理软件录入08年室藏档案目录，完成08年文书档案文件的收集、整理、归档工作；利用年报档案软件，做好今年的档案统计年报工作。
（五）机要工作。严格执行机要工作制度，认真坚守工作岗位，为全局领导和机关提供了机密、及时、准确、安全的密码通信和信息传输服务，确保了我局与上级机关的工作联系和信息畅通。局与省委办公厅机要局计算机秘密信息传输网络运行良好，现已接收密码电报67次，发密码电报69份，没有任 何泄密事件发生。
（六）加强对外交流工作。为响应总署“走出去”战略，进一步了解国际出版业发展情况，促进贵州出版业与国际接轨，组织了局机关干部职工共5批7人随总署分别到阿联酋、英国、美国、德国和台湾地区参加国际书展，贵州民族出版社将《贵州蜡染》、《苗族银饰》、《吊脚楼》等9本画册带到法兰克福国际书展参加版权交易。
二、结合工作实际，扎实抓好办文、保密、信息等重点工作
2009年，办公室结合工作实际和存在的问题，为进一步提高工作效率和工作水平，确保全局工作高效开展，在做好常规工作的同时，重点抓了以下几个方面的工作。
（一）规范办文，不断提高以文辅政的工作水平办文是办公室工作的一项重要内容，2009年，局办公室加强了办文工作，努力规范文档资料的收集和管理，以黔新出办[2009]9号文件印发了《关于调整和规范发文字号及文秘工作的通知》，并组织机关全体干部进行了培训，进一步规范了办文程序和办文规则，确保了公文运转效率，不断提高了以文辅政的工作水平。一年来，局办公室在办文方面，一是坚持严把“三关”，确保文稿质量和文件安全。严把“起草关”。应由办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对各处室拟发的文件，认真审核后统一文件格式，力求准确无误。严把“印发关”。所有文件必须经办公室统稿、修改、校对，并报经局领导签发后，才能印发。严把“收发关”。及时登记传阅各级文件，对上级需要贯彻落实的工作及时贴签处理；对需要向省委、省政府、新闻出版总署及有关部门报告的材料，及时汇总上报。对各市（州、地）新闻出版局和有关业务单位需要报告或请求局领导解决的有关问题，及时报送分管领导阅处。对应该保存的文件及时整理存档,从未发生文件丢失及泄密事件。二是坚持做到“四看”，确保文稿准确无误。一看是否符合党和国家的有关方针、政策及法律法规；二看是否确需行文；三看是否符合办文的程序和手续；四看体例、格式是否规范完整。2009年，共制发各种文件248个，其中黔新出党组文件33个，黔新出文件24个，黔新出办文件17个，其它处室文件174个，办理了省人大代表、省政协委员建议提案共5件。
（二）务实高效地做好会务和接待工作
会务和接待工作是办公室的常规工作，做好了不仅能确保工作的有序开展，而且还能树立我局的良好形象。在办会上，认真做好会议的组织协调和服务工作，做到超前准备、周密策划、精心组织，保证了各种会议的顺利进行和取得实效。改革会议形式，切实精减会议，压缩时间，控制规模，做到可开可不开的会议一律不开，能合并开的合并开，力求开短会、开精会；整顿会风，严肃会纪，严格执行参会人员请假报批制和会议签到制。局办公室主办或协办了2009年全省新新闻出版局长会议、全省新闻出版执法人员培训会议、省委督促检查新闻出版体制改革工作汇报会、总署督促检查贵州省新闻出版体制改 革工作汇报会、各市（州、地）新闻出版局出版科长会议及综治、保密、机要等工作的迎检会议。
在接待工作方面，做到认真、热情，周到、细致，树立了新闻出版局良好形象。认真对待每次接待工作，精心编制接待方案，按照“热情、文明、周到、节约”的原则，进一步细划接待范围、严格接待标准、规范接待程序。同时，对重要来宾的接待，积极与省委、省政府协调，力求对口接待或高规格接待。在接待过程中，妥善处理每个细节，圆满完成了新闻出版总署领导宋明昌、孙寿山、邬书林和各兄弟省局来我局检查指导调研工作的接待任务，做到了让宾客满意、让领导放心，充分展示了我局的礼仪风范和对外形象。
（三）加强协调工作，提高办事效率
充分发挥办公室综合协调功能，围绕全局工作中心和重点，加强内外协调，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，使各项工作准备充分、衔接紧密，确保了落实效果。一是服务好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与各处室和各市（州、地）局之间的协调交流，推动全省新闻出版系统形成团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。三是做好后勤保障工作，为全局工作有序开展提供服务。一年来，办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能，全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一方面做好办公用品的购置和发 放，保障局机关正常办公需要；另一方面认真做好车辆的调度、使用和管理工作，充分保障了局领导和机关各处室的公务用车，为全局提供了安全高效的交通服务。同时，进一步规范了车辆的修理、燃油和驾驶员出车补助的核报工作。
（四）加强保密教育、管理工作
切实加强对保密工作的领导，提高保密管理工作水平；继续抓好保密宣传教育和培训工作，提高保密教育的针对性和时效性；加强保密日常管理工作，强化保密监督检查，按照中共贵州省委保密委员会《关于开展全省党政机关保密检查的通知》精神，印发了《贯彻〈关于开展全省党政机关保密检查的通知〉实施方案》，及时全面对局办公自动化网络信息安全和涉密网络、涉密计算机、涉密介质进行了检查，做到不漏一人、一机、一盘、一网，并对全局办公网和外网杀毒软件进行了更新升级。并报请局领导批准，投入经费8万元，采购了计算机保密检查工具和特种“木马”保密检查工具，并为相关涉密处室配备了保密计算机12台。目前，局办公自动化网络运行良好，没有出现任何泄密的问题发生。
（五）加强信息报送工作，确保信息质量
信息是领导科学决策的依据，办公室历来重视信息报送工作。2009年，办公室进一步加强了信息的收集、整理和编报工作。针对我省新闻出版系统信息报送工作存在的问题，为更好地抓好信息工作，增强信息的时效性、针对性和准确性，办公室印发了《贵州省新闻出版局关于进一步做好全省新闻出版信 息工作的实施意见》，明确了信息报送工作的职责、内容和规定。要求各市（州、地）新闻出版局和机关各处室强化政治责任感和工作紧迫感，紧跟形势发展变化，紧扣领导决策需求，突出工作重点和关键点，及时、准确、全面地报送反映保增长、保民生、保稳定情况和新闻出版行业重大发展情况等方面的信息。
一年来，办公室围绕中央及省委、省政府的工作部署，及时、准确、全面地向省委、省政府及总署报送信息，为省委、省政府和总署了解情况、科学决策和指导工作提供了优质信息服务。同时，办公室还加强了局外网的建设，加快了网页内容的更新速度。全年共向总署、省委、省政府和宣传部累计报送了25篇信息。
（六）抓好“一站式办公”行政审批工作，推进政务公开 我局“一站式办公”行政审批窗口自建立以来，运行良好。2009年，针对系统运行中存在的问题，办公室进一步规范和完善了“一站式办公”行政审批工作，并按照省纪委要求，将行政审批系统接入了省行政审批电子监察系统。按照局领导的要求，局办公室还对行政审批系统向下延伸工作进行了调研，形成了《贵州省新闻出版局行政审批系统延伸方案》，提出了系统延伸的可行性条件、存在的问题及延伸项目、延伸方式，以供局领导决策。经过一年来的努力，我局“一站式办公”窗口现已初步形成了集中受理、各职能处室分办、行政相对人可在网上查询审批事项办理情况的格局，简化了流程、强化了监督、方便了行政相对人，行政效率进一步提高。一年来，局“一站 式办公”行政审批窗口，累计受理行政审批事项909项，按时办结率达100%。
同时，做好规范性文件的报送和政府信息公开工作，推进我局政务公开进程。
（七）扎实抓好信访工作，维护社会稳定
近年来，我省经济持续快速增长，随着经济社会发展水平和人民生活水平不断提高，各种矛盾也随之凸现，由此而引发的群体性事件呈多样多发之势，处置难度也不断增大。这些问题处理不好，将会阻碍经济发展和社会进步。2009年，为妥善处理好各种矛盾和问题，维护社会稳定，促进经济发展，办公室根据《中共贵州省委办公厅贵州省人民政府办公厅转发省处置信访突出问题及群体性事件联席会议贯彻〈关于领导干部定期接待群众来访的意见〉等三个文件的实施意见》（黔委厅字[2009]21号）精神，制定了贯彻实施意见，印发了《贵州省新闻出版突发事件应急处置预案》，认真接待群众来信来访，组织机关干部下访和全面做好矛盾纠纷排查化解工作，要求全省各级新闻出版单位认真做好突发事件的预防处置和信息报送工作，努力将矛盾化解在基层，将隐患消除在萌芽状态。一年来，我局共接待群众来信来访5次，全部按照信访条例要求，及时作出了处理答复，并进行了回访。
三、超目标完成工作情况
除按年初制定的工作目标外，办公室还积极参与了新闻出版体制改革工作。2009年是我省新闻出版体制改革的主题年、攻坚年。根据新闻出版总署体制改革工作部署，局党组调整充实了局体制改革领导小组，办公室副主任陆兴文为小组成员，具体负责与省文改办协调联系改革工作。在局党组的领导下，局办公室积极、稳妥、有效地推进全省新闻出版体制改革工作，有力地促进了全省新闻出版业繁荣发展。一是深入调研，制定了《关于推进新闻出版业体制机制改革的工作意见》，提出了我省推进新闻出版体制改革的目标任务和工作要求；二是积极协调，加强指导，跟踪落实新闻出版体制改革工作；三是参与了省文改办贯彻国办发114号文件相关配套政策的起草工作；四为进一步指导改革，促进发展，按照省文改办要求，完成了近年有关新闻出版产业政策的收集整理工作，共整理相关文件18个。现我省新闻出版体制改革工作进展顺利，出版集团公司转企改制任务已顺利完成，党报党刊宣传经营两分开改革工作进展较为顺利，音像出版社及贵州大学出版社转企改制取得实质性进展，公共文化服务体系建设进一步加强，文化产业统计工作有序开展。
一年来，办公室在局领导的深切关怀和大力支持下，取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题，最突出的就是因为忙于日常事务，下基层时间较少，对全系统的工作状况掌握了解不够，没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议，助手和参谋作用发挥不好，在今后的工作中还需更加努力。
二00九年十二月十五日
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