环保分厂2013上半年安全总结

第一篇：环保分厂2013上半年安全总结

环保分厂2013上半年安全总结

2013年以来环保分厂在公司领导及安全生产技术部监督下，严格遵循公司的各项安全举措，认真履行岗位安全操作规程。在上半年保证了生产的前提下在工作中未发生安全事故，圆满完成了公司交给的安全任务。具体工作内容如下：

一、安全培训

1.通过三级教育及集中安全学习、现场安全培训以及专业技术培训等多种形式逐步提高全体员工的安全意识，遵守安全规程的高水平职工队伍。

2.上半年分三次进行对分厂全体员工进行各项管理制度、岗位职责、专业知识、操作规程以及公司下发的《关于开展安全应急预案学习的通知》内的相关学习内容的巩固培训。使员工们都能做到学之能懂。懂之能用。

二、加强安全生产和安全监督检查工作

1、工作中始终坚持公司“安全第一，预防为主，综合治理”的方针；严格按照安全法、安全规则制度、行业安全规程执行，禁止违章、违规操作。

2.对全体员工强化安全意识，强调准确配戴劳动防护用品，加强工作现场的监督和检查力度，加大对违规违章的处罚力度，促使员工主动提高自我保护意识。

3、通过公司安监部监督实施的每月一次大检查和本分厂每周一次的自查结果。其检查结果安全弱点在于设备运行安全隐患及环境卫生方面问题较多。针对所检查出的问题我们利用每天的晨会一一进行安排并进行检查落实。及时消缺设备安全事故，提高除尘设施的运行率，保障生产满负荷运行。主要有：

（1）、由于502#炉除尘主风机震动大而更换一套风机；(2）、402#、501#炉除尘反吸风机因震动更换轴承座及风机一套；

（3）、对除尘设施上所有的安全隐患一一消除。

（4）、高于2米以上没加设防护栏的给予补加。并对护栏刷上安全标准色。

（5）、严格执行每周一次的自查自纠工作。等等、（6）、严格、严谨执行交接班制度。（7）、做到班班环境卫生、设备卫生清洁。

4、在工作严格遵守公司设备管理制度，每天对所有设备进行检查、维修、维护，及时进行消缺；减小设备安全事故的发生。对有设备巡视、检查、维修维护不得少于两人进行，保证在工作过程中有人现场监督。禁止单人进行工作。下半年安全工作的计划

2013年下半年我们在原有的工作基础上将加强设备运行安全，坚决执行公司在安全方面下发的各种制度和举措。巩固上半年的工作成果，在安全工作上继续坚持原则，杜绝设备带病运行，加强设备的巡视、维护和保养。坚决把安全事故消除在萌芽状态，做到滴点不漏。保证安全生产的正常进行和员工零工伤。步调一致，积极配合，严密组织，严格管理，正常运行，安全生产。

环保分厂 2013-07-11

第二篇：安全环保年总结

安全环保工作总结

2011年七月，云南XX化工有限公司安全环保科组织成立，我部门在公司领导的指导下，公司全体员工的积极支持与配合下，以安全第一，预防为主，综合治理的观念为指导，紧紧围绕安全环保目标开展工作，狠抓安全生产管理工作各项管理规定的落实，通过全体员工的共同努力，安全环保工作已经逐渐进入轨道，保证了公司从施工到试生产各项工作的顺利开展。

一、为了更好地做好今后的各项工作，回顾近半年的工作特点，安全环保工作主要从以下几个方面开展工作：

1、建立健全安全生产管理网络，制定完善安全环保管理制度 根据上级有关安全工作管理的要求和结合企业新成立实际，为了履行好肩负的使命，我部门把建立健全各项安全环保生产管理制度，当作我部门的首要任务。在制度建设工作中，先后制定了《安全环保管理制度》、《作业安全管理制度》、《公司卫生管理制度》、《现场卫生管理办法》、《各类事故应急预案》等，从安全环保生产责任制、安全教育培训制度、安全例行会议制度、危险化学品安全管理制度、职业卫生制度等二十多个方面进行安全管理制度建设，使安全管理部门对安全管理工作有章可循。

2、认真做好安全环保宣传和教育培训工作。

为提高职工的安全环保意识，营造良好的企业氛围，公司制作了各类安全警示和安全宣传标语，放置在各生产区醒目位置，使员工每天上下班都能看到；并要求各班在班前班后召开班组安全会议，及时通报本班安全工作情况，总结安全工作经验，指出存在的问题，提出

下一步工作要求。

通过积极开展安全环保教育培训活动，使员工安全环保意识得到进一步提高。工作中严格落实新入员工、转岗和换岗人员的三级安全教育制度，基本做到了教育有记录，培训有成绩，上岗有监护，确保了新上岗人员具备“四不伤害”的意识和能力，在教育培训工作方面，我部门通过“三级”教育培训，共培训303人次，所有员工，培训合格后才准许上岗，与此同时，还积极配合安宁市安全生产监督局教育培训科，请化工安全领域的专家到公司对员工进行安全知识教育，使其了解工作岗位危险有害因素及防范措施，通过广泛的安全知识的宣传和教育，使全体员工牢牢绷紧了安全生产这根弦，明显增强了员工的安全意识，普遍掌握和提高了自我保护的技能。

我部门在八月初还结合QES管理体系贯标工作要求，为进一步规范了环境管理体系，加强安全环保管理，让各车间、部门负责人结合弘祥工作经验，对金麦新环境自行开展了环境因素识别，危险源风险评价，提高大家的安全环保意识，并积极采取相应措施。

3、狠抓现场安全、环保、卫生检查、落实整改

为了规范管理，及时消除企业安全环保管理存在潜在隐患和薄弱环节，严防各类安全环保事故的发生，我部门组织各个车间负责人，每月两次对各车间进行安全环保大检查现场办公，对各个车间发现的存在的问题立即督促各车间立即进行整改。

日常的安全环保卫生检查安全环保科是一项非常重要的工作。只有不断的检查和整改，才能把各类隐患消灭在萌芽状态，这是最有效的管理方法。为此，我部门天天都去现场巡检，近半年来，公司确立班组天天巡检，检查中查出大小不等隐患共156个，现场整改的有98项，下书面限期整改的有58项，实际整改58项，整改率为100%。对于作业现场，重点抓作业票制度的执行，要求检修人员认真进行各项检查，严格按照作业票证上的规定进行实施，消除作业过程的危险因素，切实把各项安全措施落实到实处，告诉他们不要怕麻烦，一是一，二是二，切不可为了赶时间而违章指挥，违章作业，违反劳动纪律，一定落实安全措施后，再开展工作，切实做好一线的安全工作。

金麦公司厂区就是一个大工地，各个施工队，人员、车辆云集，有时一个施工地点，可以看到三四辆大吊车在附近同时交叉作业，大型配件起起落落。我部门现场人员对施工现场，一旦发现施工方施工中存在不安全因素，就立即通知其现场负责人，让其采取必要的安全防范措施。消除事故隐患。

今年大多说时间金麦施工现场都是雨水不断，泥巴几层，车辆、人员进进出出，真是一分钟一个样，现场卫生清扫难度大，困难多，给车间、综合楼清理带来很大的麻烦，我部门面对困难，积极协调，发现地面不干净，督促各车间各部门及时安排人员打扫，基本做到了厂区环境整洁卫生。

4、保护环境，从车间做起

化工企业都面临着“三废”问题，我公司通过采用国内外先进技术，减少和消除各种污染，我部门积极落实监督检查，生产系统受污染的水要求车间回收利用，坚决不能排到螃蟹河。从试生产至今，未

发生一起水污染事件；尾气排放方面，我部门积极督促各车间控制好工艺指标，废气做到达标排放；公司固体废物主要是磷石膏，运输途中泼洒和渣库现场堆放管理问题，经我多次提醒成荣公司，情况虽得到一定的改善，但还存在一定的问题。

二、存在问题及防范措施

工伤事故没有彻底消除，9月23日硫酸车间XX被蒸汽冷凝水烫伤；10月23日电气车间XX拉电缆时高空坠落，11月14日XX事故的接连发生，暴露我们管理工作中存在的一些问题：一是个别职工安全意识低，违章操作现象存在；二是车间主任（工段长）、班组长安全知识和管理技能有待提高，不能及时发现和消除安全事故隐患，违章指挥；三是安全生产管理存在漏洞，存在危险因素的作业场所缺乏足够数量的警示标志，对发现的临时磷石膏堆场高边坡，检查后未制定针对性的安全措施，特别是对外单位的监管执行力不足，未进行有效的监督检查。

对此、我们今后工作中将采取以下防范措施：一是加强员工的安全培训，增强员工的安全意识，强化日常安全检查，及时消除安全事故隐患和制止违章；

二、是加强对车间主任（工段长）、班组长安全知识和管理技能培训，提高管理者安全生产综合管理素质，严格落实工作票证，在作业中安全防护措施落实到位后方可作业；三是加大外单位的监管，督促其严格落实安全承诺书，遵守公司的各项管理规定，对于发现的问题出具书面整改通知书，监督其认真整改。

三、2012年工作计划

1、认真落实各车间各部门安全环保生产责任制

随着各车间生产的陆续开展，我们将会把安全环保考核纳入生产管理考核之中。以签订安全环保生产目标责任书为手段，强化责任落实。严格安全环保考核力度，确保安全环保生产责任制的贯彻、执行。通过综合大检查和日常巡查，对安全环保生产管理工作存在问题的部门按经济责任制考核办法分别进行了考核，对安全环保事故按事故处理办法规定，通过实施车间主任（工段长）、班组长安全环保生产职责述职制度，强化车间主任（工段长）、班组长对安全环保生产责任制的认知，增强车间（工段）、班组管理者的安全环保责任感。

2、完善安全检查手段，积极排查整改事故隐患

安全环保管理工作重在防范，我部门从成立以来，始终严格执行“查违章、查隐患、查制度”三查活动，加强了过程监督管理，及时排除各种事故隐患。采用定期与不定期以及重大节假日专项检查相结合的方式进行；对一般隐患和重要隐患、一般违章和严重违章、批评和考核项目进行区分，努力提高安全环保检查质量。加大对影响安全环保的隐患和问题进行全面彻底的排查治理，尽量做到排查不留死角、不留盲区；并且对查出的隐患进行分类定级，紧紧盯住重点隐患不放并进行治理；对限于客观条件一时难以治理的，落实监控责任，制定治理计划，落实治理步骤限期治理。

3、积极做好安全环保教育宣传

严格执行公司教育培训制度，加强员工安全环保教育培训及事故应急救援知识的学习，提高员工安全技能和处理突发事件的能力。

2012我部门计划把培训重点放到安全环保专题培训上，抓好特种作业人员的上岗培训和取证换证培训工作，加强对操作人员的培训和管理，特种作业严禁无证上岗。2012年将组织开展“安全生产月”活动，“百日安全无事故”、“6.5世界环境日”等专题活动，严格落实安全环保规章制度和管控措施，以活动促进公司安全环保管理体系高效运行，增强员工的安全环保意识，预防和减少事故的发生。

4、及时办理相关证照，完善相关手续

我XX公司在施工过程中依法依规开展新建项目“三同时”工作，随着试生产的稳步进行，从2012年1月份起我部门将根据生产进度，督促配合相关部门完成建设项目的验收工作，整理相关资料，及时请政府相关部门及中介公司对硫酸、磷酸、磷铵项目进行安全验收评价，消防验收，环保验收监测，环保验收，竣工验收，并办理相关的安全生产许可证，危险化学品生产经营许可证等相关证件，做到依法生产。

云南XX化工有限公司

安全环保科

第三篇：水泥分厂上半年安全总结

水泥分厂上半年安全工作总结

今年以来，水泥分厂紧紧围绕公司安全工作目标，牢固树立安全“红线”意识，强化全员安全理念，落实安全生产主体责任，深入开展了安全隐患排查行动和“安全生产月”活动，强化特殊时期安全管控，积极运作安全生产管理网络，实现了上半年安全生产。

一、上半年安全工作开展情况

1、建章立制，统筹规划，坚定安全发展理念

牢固树立“以人为本、生命至上”和“安全第一，预防为主，综合治理”的中心思想，结合分厂实际情况，分厂厂长每年必需与每个员工签定安全生产责任书，将安全生产责任细化落实到每个作业组织和个体。分厂有指定的安全员，负责检查、督促每天的安全生产落实情况，对发现的安全隐患和问题，第一时间指出并要求立即消除隐患。

2、明确分工，强化落实，确保各级人员履职到位。一是组织管理人员认真学习了《安全生产责任制管理制度》、《安全生产目标管理制度》等安全文件，让“责任是安全之魂，世间万事成于严、作于实”的观念深入人心。二是制定了安全生产主体责任专项检查方案，在保证上述检查问题得到有效整改落实的前提下，开展了安全生产主体责任自查自纠，全面细致彻底排查整治安全隐患，防患于未然。

3、开好安全例会、安全班前会：班组每天坚持利用交 接班开好安全班前会，对上一班的安全运行情况进行交底，同时交代下一班的安全注意事项，多年来这项工作天天坚持，从不间断;安全月度例会：每月召开一次分厂安全生产例会，对上一阶段安全工作进行总结，对下一阶段安全工作进行安排，通报“三违”罚款情况和管理人员深入现场写实情况，建立安全生产台账，记录存档所有安全生产中的问题和解决情况，集中讨论解决生产过程中出现的安全隐患和查找出的问题，确保安全隐患和问题早发现，早解决，坚决杜绝生产安全事故发生。真正的做到安全生产天天讲月月讲年年讲，安全规范操作时时刻刻都被不折不扣地执行，使其成为全体员工的自觉意识和行为。

4、抓好检修的现场安全管理工作，做到每个检修项目必须有专人落实人员、工机具、检修材料，特别是落实检修安全措施，宁可不干活，绝对要安全。安全措施不到位不开工，准备工作不充分不开工，有薄弱人物在场不开工，管理人员不盯岗不开工，检修人员不会干不开工。安全员落实现场的安全措施。

5、抓好现场员工劳动保护用品的佩戴，及时完善安全保护设施。公司按规定配齐了安全帽、防尘口罩、安全带、耳塞等劳动保护用品，并狠抓在现场的正规佩戴工作，确保员工的身体健康和生命安全。对机械转动、传动部位的防护 罩、高空防护栏、及时检查完善，并注意在检修完后及时恢复；完善漏电、接地、过流等电气安全保护装置并及时试验、整定，确保灵敏可靠。

二、安全月开展各种宣传教育活动

一是按照安全第一、预防为主的原则，要求各工段按照公司的统一部署，在生产过程中、检修过程中以及上下班途中，要以安全为前提，确保在安全的情况下开展工作;二是开展职工安全教育，不断提高员工安全意识，从思想源头上提高员工安全素质，在工作中时刻绷紧安全弦。并通过对近年来所发生的安全事故组织讲解分析，给职工敲响警钟，提供员工安全意识;三是组织开展隐患自查自改活动，每周三组织车间主任以上管理人员，对生产区、设备重点部位进行安全隐患排查，并按照“全员排查、分工负责、分级治理、风险受控、确保安全”的原则进行治理。与此同时，制定了隐患上报单，鼓励职工针对分厂安全管理方面存在的不足或缺陷，以及生产区存在的各类隐患提出建设性意见，力争达到全员参与的目的，进一步促进各项生产经营工作安全稳定;四是开展安全生产应急演练，结合各车间生产特点，有针对性的开展防暑降温、防触电、防机械伤害和消防演练等方面的应急演练。进一步提高全员自救互救能力，为突发事故得预防和排除提供有力保障;五是对生产现场安全器具的安全性能和使用情况组织检验和评价，组织员工学习安全工器具 的正确使用方法，确保安全设备、设施、工具完好好用;六是随着气温的不断升高，为确保设备安全平稳运行，在设备润滑保养方面，按照“定时、定量、定人”的措施，分别对各条生产线的主机设备、重点设备和独生子设备集中进行换油、加油和滤油，确保各台设备润滑到位;最后针对生产现场照明设施存在照明不足、灯具易损、成本居高不下等特点进行研究，确定在生产现场增设探照灯8盏，为现场安全提供可靠保障。

在活动期间，分厂开展安全培训教育、考试各一次，从而督促员工全身心投入到对安全知识的学习与实践中来，有效的改善了生产中存在的各项问题。

在安全月活动中，坚持分厂周安全检查的检查方式。6月上旬，维修工段对粉磨工段和发运工段的研磨、转运，破碎以及包装等设备进行了累计为期四天的专项安全检查，对所查出的隐患（问题）已全部按要求进行了整改。活动期间分厂负责人多次对各工段生产现场进行了安全、消防、卫生等方面专项检查，对所查出的不符合要求项已严格按厂安全生产考核办法进行了考核，对不合格项下达整改通知，并要求工段及时整改；分厂共查出隐患3项，已全部进行整改，整改合格率达100%。

6月底，各部门对“安全生产月”活动都进行了认真总结，通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列 的活动，使全体员工进一步提高了安全防范意识，“安全责任，重在落实”的主题思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强，查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实，保证了生产的安全。

通过上半年安全工作的开展，在分厂上下收到了良好的效果，提高了职工对安全生产重要性的认识，增强了全体职工的安全意识和安全责任心，促进了各项工作的落实，取得了扎实的成效。下半年将继续狠抓安全并认真落实相关制度。安全工作没有终点，我们将努力抓好安全生产工作，为实现全公司安全生产总体目标而不懈努力。

水泥分厂 2017年7月

第四篇：制造分厂3月份安全总结

总

结

总 结 制 造 分 厂

千海制„2011‟03号 制造分厂三月份安全总结一、三月份安全工作总结

3月份分厂开展工作主要重点如下:

1、对集团公司安全电话会议精神及时传达各工段组织学习，并将三个学习文件及时印发要求各工段班组利用安全会进行学习。

2、对厂内收尘系统进行了一次专项检查，并对照检查存在问题督促相关责任工段进行整改。

3、中旬天气变化较大，刮风较大，将窑尾PH锅炉保温铁皮，刮落，煤磨区域皮带防雨罩刮落，为了确保夜间巡检员工安全，白班向各工段进行传达夜间安全注意事项，并对危险区域进行警戒处理。

4、对厂内部员工转岗的员工进行三级安全教育，通过教育使其能够及时掌握所在区域内的危险隐患和危险区域有新的认识，提高安全意识。

5、厂内消防灭火器较混乱，本月对分厂内部危险区域进行划分，并对大小油站，煤磨房等区域的灭火器材制定灭火器配备使用明细表，并对空瓶灭火器及时交供应进行重新充装，做好各项防火措施，将火灾防范于未然。

6、每周要求各工段上报不少于一项的安全隐患上报分厂，由分厂汇总，下发相关工段进行整改，同时对每周隐患整改情况进行复查验证，对未及时整改的工段进行考核，本月分厂共整改各项安全隐患共32处，为了更好的将现场不安全隐患及时排除，分厂要求维修作业人员，在工作区域发现不安全因素及时进行整改通过各项隐患排查工作，改造不合理的安全防护措施，对检查存在的问题立即落实责任人限期整改，及时彻底消除不安全因素，确保厂内安全受控。

7、本月分厂对全厂员工的安全知识掌握情况进行了一次摸底考试，共有91名员工参加考试，90分以上员工15名，80分以上员工37名，70分以上员工28名，60分以上员工8名，考试不及格员工3名。另外一名员工因生病请假未参加此次考试。对照70分以下的员工全部进行复考，对考试不及格的均已纳入当月考核，通过以考代培的形式，从而提高员工安全技能。

8、对照礼泉海螺矿山装载机着火事件，分厂内部对消防设施进行了一次专项检查，对照检查内容督促各工段进行整改。

9、对照生产调度中心下发的《关于加强春季安全生产工作的通知》分厂内部组织进行了一次自查，重点对厂内各个电力室厂区安全隐患进行检查，督促相关工段进行整改。二、三月安全管理不足

1、员工安全知识掌握技能差，通过公司十人抽考80分成绩三人，80分以下员工诸多，仍有两名员工考试不及格。能充分体现出员工对考试不重视，有得过且过的心态，因此要加强管理引导员工重视其安全的重要性。

2、部分工段安全会召开仍不规范。

3、现场各区域设备卫生普遍存在“跑、冒、滴、漏”现象，设备钢平台油污、积灰杂物较多，卫生治理滞后。

4、各工段对下发的相关安全隐患、照明等通报整改不及时，执行力度不高整改不及时、不到位。

5、前期土建联合储库行车护栏验收把关不严，致使5、6米栏杆掉至库内，此项以督促施工单位整改。

6、分厂一再强调夜间严禁睡岗，但仍有部分员工有睡岗现象，严重违反了有关“三违”条例。

三、2011年四月安全管理重点

1、对照分厂内部检查的安全隐患，以及公司检查出的安全隐患及时督促并进行整改，逐一将分厂内部隐患消除确保人员安全。

2、即将进入雷雨季节，对厂内相关电力室等高偏远区域的防雷接地及时进行检查，同时多组织员工利用安全会学习一些关于雷雨季节的安全防范知识。

4、卸煤坑皮带跑偏频繁，督促维修工段对皮带机跑偏进行研讨，尽早排除频繁跑偏撒料子，减轻员工劳动强度，确保安全受控。

5、季节转换，气温逐渐回升，督促各工段教育员工班前保证睡眠，杜绝春困造成的不安全因素苗头的发生，宣贯好防春困工作。

6、做好各项临停检修的安全技术交底工作，该办停送电手续的办停送电手续，杜绝搭便车现象发生，同时对于危险区域，必须要求有专人进行监护，并及时办理危险作业审批，共同将分厂安全防范于未然。

7、同时为了保证安全会议质量，要求各班组、工段的安全例会要规范召开，班组的安全例会要求工段长要勤参加，工段安全会召开要及时通知分厂领导进行参加，通过安全会召开，并对相关安全事故案例，规章制度的学习，逐步提高员工安全意识。

二〇一一年三月二十五日

第五篇：制造分厂2月份安全总结

总

结

总 结 制 造 分 厂

千海制„2011‟02号 制造分厂二月份安全总结一、二月份安全工作总结

2月份分厂开展工作主要重点如下:

1、窑点火，72小时保驾，实施设备临开机安全监督工作。对各项送电区域加强检查，并对设备内部进行检查确认，防止设备随意开机造成人身伤害。

2、员工回厂后，加强对员工的关心，督促各工段组织召开回厂收心会议，确保员工节日后收下心来安心工作，避免恍恍惚惚精神不佳，出现安全事故。

3、元月份申报的现场27项危险源现已整改，隐患排查已全部完成。为了更好的将这种好的隐患排除力持续开展，分厂拟定二月份隐患整改表，通过各项隐患排查工作，改造不合理的安全防护措施，对检查存在的问题立即落实责任人限期整改，及时彻底消除不安全因素，确保厂内安全受控。

4、《关于冀东泾阳水泥公司矿山石料坍塌的事故》公司组织一次安全大检查，分厂内针对本次事故，及时敲响了警钟要求各工段要举一反三，并组织员工进行学习，同时对生产处检查出存在的隐患及时督促各工段进行整改。

5、对照年终安全整改项，完善油库、柴油罐消防设施，对消防沙池内充装沙子，油库附近拉警戒线，突出危险等级，确保危险区域安全受控。

6、发电并网在即，对所辖区AQC、PH锅炉、汽轮厂房等，安全警示牌进行了悬挂，通过鲜明警示牌导视的作用，不断提高员工安全意识，及各项安全防范技能。

7、对使用过空的灭火器，及气压不足，需更换的灭火器进行了更换，共同做好各项防火措施，将火灾防范于未然。

8、制定卷扬机简易安全操作规程、及禁止吸流动烟的有关规定，本着事故不难防，重在守规章的原则，一如既往的加强员工安全教育，对流动吸烟的员工同样视为安全协管员。

9、梳理分厂内部特种作业取证人员的名单，同时申报员工夏季工作服，确保员工都能按照有关规定，持证上岗，和员工换季衣物的正常领用。二、二月安全管理不足

1、供应劳动保护用品督促不利，致使24日才能领用劳保。

2、部分工段安全会召开仍不规范

3、现场各区域设备卫生普遍存在“跑、冒、滴、漏”现象，设备钢平台油污、积灰杂物较多，卫生治理滞后。

4、各工段员工安全考试执行力差，一连4次组织考试。

5、各工段灭火器未及时上墙进行悬挂，灭火器卫生不整洁，煤磨房消防设施不全，各层普遍消防柜内只有消防袋，无消防连接盘，同时煤磨消防水尚未贯通。

6、现场危险等级安全警示牌，悬挂位置不规范。

7、员工安全意识淡薄，皮带运转中，进行清料作业。

三、2011年三月安全管理重点

2、加强厂内的照明管理，特别是照明的开、关，一定要规范，由电气工段牵头，对个别区域1327、1538风机自由端较少的地方增设照明，对煤磨罗茨房等照明该长明的区域要保证照明敞亮。

3、清窑尾积料、捣窑头积料一定要严格按照有关操作规程，清理前一定要和操作员取得联系控制好负压，必须正确穿戴劳保用品：“风帽、风镜、劳保手套等，要严格做到断电源、放存气、同时检查现场压力表无正压后，方可进行作业。

4、春季是流感发病的高峰阶段，要求各工段教育员工注意饮食卫生，个人衣物要勤洗，共同预防流感。

5、停送电始终坚持《一支笔》制度，杜绝搭便车现象发生，一定要执行好安全用电的操作规范，防止安全事故的发生。

6本月由烧成、原料工段牵头，机电工段配合对全厂内使用收尘系统进行一次专项检查，对检查存在问题进行整改。

7、各工段申报2011应急演练计划，相关责任工段进行梳理上报，通过演练、实践共同提高事故处理的应变能力。

8、按照公司消防设施配备标准，对分厂内部消防器材等设施进行检查。并对检查出未按有关规定维护，更换消防设施的责任人、责任工段进行考核。

9、日常的临停检修，地坑、寒洞以及高偏远地区，手机信号较为薄弱的地点，要求每位员工在作业前必须与当班操作员打电话取得联系，交代作业环境、地点，作业时间较长或危险区域，作业人员半小时内没音讯未与当班操作员取得联系时，操作员要主动与当班作业人员取得联系，确保作业人员安全。

10、发电并网在即，试生产人员新人较多，发电很多楼梯栏杆照明都不完善，督促发电工段一定要加强好员工的安全技能以及专业操作技能，确保安全受控。

11、各工段的班组、工段安全例会要规范召开，班组的安全例会要求工段长要勤参加，工段安全会召开要通知分厂领导进行参加，通过安全会召开，并对相关安全事故，规章制度的学习，提高会议质量，逐步提高员工安全意识。

二〇一一年二月二十五日