县地税局围绕“科技加管理”推进“创先争优”活动(五篇范例)

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第一篇:县地税局围绕“科技加管理”推进“创先争优”活动

县地税局围绕“科技加管理”推进“创先争优”活动

为切实推进“创先争优”活动深入开展,尉犁县地税局在实际税收工作中实施科学化、精细化管理,不断提高科技管税水平,真正做到“收好税”。

完善税收征管机制,实施科学化、精细化管理。一是更新管理理念,完善征管模式。近年来,县地方税收征管方式发生了深刻变化,由税干上门开票收税转变为纳税人主动申报纳税,由纳税人到办税厅提供纸质资料申报纳税向网上申报纳税转变,个体地方税收缴税方式也开始由现金缴税向刷卡缴税转变。新形势下,税收征管工作量大部分在案头、在后台管理、在涉税信息共享和利用。地税部门不断创新税收征收管理机制,积极探索建立征收、管理、评估、检查四位一体的管理模式。建立优质高效的政策服务体系,日常纳税评估机制,并积极探索稽查方式的改革和创新,进一步规范地方税收征管秩序。二是明确责任到人,强化税源管理。建立和完善税收管理员制度,加强户籍管理,建立健全税源台帐和税源档案。经常开展“五清大练兵”活动,做到税源管理“五清”,即纳税户数目清楚、基本情况清楚、生产经营情况清楚、财务核算清楚、纳税情况清楚。税收管理员综合运用不同税种的分析评估方法,有针对性地对企业尤其是重点税源企业、长期异常申报和零申报企业开展纳税评估。通过纳税评估,探索建立各税费联动交叉评估机制,形成税收管理的合力。三是优化资源配置,增强一线力量。克服人少事多的困难,在摸清税源和稳定征管机构的基础上,充分挖掘全县地税系统内部和基层分局内部潜力,科学调配征管力量,努力拓展管理深度,进一步规范税收管理。

第二篇:围绕主题 抓好载体 深入推进创先争优活动

围绕主题 抓好载体 深入推进创先争优活动

——学校党委坚持“五个重在”深入开展“一讲二评三公示”推动学校中心工作 “一讲二评三公示”既是做实创先争优活动的重要抓手和有效载体,又是抓党建促三风建三高、实现学校科学发展的有力举措。根据市委和市委教育工委的统一部署和要求,学校党委在全校范围内深入开展“一讲二评三公示”,全面实施“三创六进”行动计划,坚持“五个重在”,深入持久推进创先争优活动。

一、抓好创先争优活动的基本方面

在活动的总体把握上,坚持立足一个基点,即引导党组织和党员以实际行动融入中心、服务大局、助推发展,提振精气神,创造新业绩,实现常创常争,促进常先常优。学校党委专题研究确定了“创先争优上水平,推进学校第二个战略期科学发展”的主题和“深入抓党建、强力促三风”的载体;结合学校战略发展实际,制定了创先争优活动实施方案;围绕“推动科学发展、促进校园和谐、服务师生员工、加强组织建设”的争创目标,形成了创先争优五个方面24项公开承诺事项。

在活动的运行机制上,坚持实行四个通报,即通报书记抓活动的情况、通报领导干部定点联系指导情况、通报基层单位活动进展情况、通报舆论宣传情况,促进活动扎实深入推进。全校21个党总支(直属支部)、89个党支部、1696名教职员工党员和学生党员全员参与。

在活动的价值取向上,力求彰显四个效益,即推动科学发展、促进校园和谐、服务师生员工、加强基层组织,以工作的实绩验证创先争优的实效。学校紧紧围绕“设岗定责、任务到人,依责承诺、明确要求,日常记实、据实讲述,逐个点评、认真逗硬,公示结果、奖惩分明”五个重点环节,全面推进“一讲二评三公示”,开展比修养、比学习、比奉献、比业绩,争当优良师德标兵和学习标兵,确保了创先争优活动真正成为推动工作的有力抓手。

二、坚持“五个重在”,全面推进一讲二评三公示

一是重在教育先行,确保活动全覆盖。全参与、广覆盖,让创先争优富有生命力、源动力。加强思想发动,解决“想争创”问题,让人人想争创、个个懂争创、大家能争创。加强指导督促,解决“懂争创”问题,学校党委及时分类指导教师、机关、学生等基层党组织开展活动。制定了创建学习型党组织的实施意见,开展“兴学习之风、重能力提升、促学校发展”行动计划,不断深化对“一讲二评三公示”的思想认识,努力拓展学校“一讲二评三公示”的新思路。在活动的载体设计上,按照重庆市委和教育工委的要求,着力党组织一个不缺、党员一个不漏、师生员工广泛参与,全面推行“一讲二评三公示”,使创先争优要求具体落实到支部、逐一细化到人头。

二是重在科学设岗定责,确保任务到人。结合学校内部治理结构改革,适应学院制和大部制的要求,进一步理顺部门职责和岗位职责,制定岗位职责书,并采取上墙和上网公示等方法,确保了任务到人。各基层党组织按照“三定”方案,逐一明晰本单位教职工党员的工作职责,有的单位还印制了条目式的岗位责任书并汇编成册;根据工作实际,对每名党员的具体任务、工作要求等进行细化,确保任务落实到人头。教工党支部组织参观遵义、娄山关等红色革命胜地,重温入党誓词,学生党支部举办党的基础知识竞赛,机关支部建立联系学生班级、教工党员联系困难学生的结对帮扶制度,广泛开展支部共建活动。

三是重在以责公开承诺,确保讲述有据。公开承诺、一诺千金,让创先争优有目标、有方向。通过公开承诺,把党员的身份亮出来、把党员的称号叫起来、把党员的形象树起来。学校推行校党委、党总支、党支部、各位党员等多级承诺制度,要求各基层党组织和各位党员根据自己的岗位职责、中心工作、重点任务提出承诺事项。

承诺对象区别对待。全校党组织按教师、学生、机关三个层面,分别作出公开承诺。承诺内容分类明确。机关党支部围绕“开展三为服务,提高工作效能”,学校教师党支部围绕“树立高尚师德师风,加强教学技能建设”,学生党支部围绕“加强学风建设,为党旗增辉”等分别至少作出10条、5条以上的公开承诺。各党总支对党支部、党支部对党员的承诺事项逐一审核把关,对与工作结合不紧、内容空洞的,限期修改完善;各党总支、党支部通过设置展示台、公示栏等形式公示承诺事项,接受群众监督。

四是重在严格具体点评,确保群众公认。严格具体点评和评优,使先进的有光荣感、后进的有危机感、一般的有紧迫感。在党支部召开的民主生活会上,支部书记对党员履行职责、兑现承诺等情况逐一进行点评,肯定成绩,指出差距,提出建议;校领导和工作指导检查组的同志也参加联系单位的民主生活会,对讲述情况进行点评。参会人员根据党员讲述情况、现实表现、兑现承诺等情况,形成党员的评比等次;党支部设置公示栏,采取贴星等方式及时公示党员评比结果。全校各基层党支部制订活动方案,均听取群众意见;活动开展情况,定期向群众通报;活动过程,请群众监督;评选先进,请群众推荐。目前,全校群众参与度达90%以上。

五是重在强抓基层建设,确保工作落实。创先争优工作的力度和党员干部受教育的程度,决定加强基层组织建设和校风教风学风上水平的高度。第一,强抓基层党建“三化”,保障一讲二评三公示的深入开展。抓党建经费的专题化,制定了《基层党组织建设专项经费管理办法》(重科院委【2010】8号);抓基层党建工作的规范化,颁布了《重庆科技学院党支部工作条例》,举办“党支部书记培训班”;抓党建研究的项目化,制定了《重庆科技学院党建科研项目管理办法》(重科院组【2010】3号)。第二,学校党委把“深入抓党建,强力促三风”活动作为贯彻落实市委“一讲二评三公示”、深化创先争优活动的重要举措。坚持在“深抓”上下功夫,坚持不懈地把深化认识贯串“深入抓党建,强力促三风”活动始终。制订了学校党委深入抓党建强力促三风活动实施意见及四个配套文件。坚持在“实效”上求突破,坚持不懈地把解决师生员工关注的现实问题贯串“深入抓党建,强力促三风”活动始终。积极开展青年教师授课比赛,开展“三说三课”,即“院(系)领导说专业、教师说课、学生说学”活动,狠抓“书包工程”,开展“优良学风示范班级”和“栋梁班级”活动和创建“学习型、服务型、效率型、节约型、廉洁型”五型机关活动。广大师生员工创先争优、干事创业的劲头更足,各级党组织及广大党员在教学科研学习工作中战斗堡垒作用和先锋模范作用进一步发挥。

第三篇:围绕大局 深入创先争优活动

围绕大局 创新机制 深入开展创先争优活动

创先争优活动开展以来,XXX以“林都先锋工程”为总抓手,紧紧围绕加强基层组织和党员队伍建设,找准基层党组织和党员工作切入点和着力点,紧扣活动主题,创新活动机制和活动形式,扎实推进基层党组织争优秀、党员争先进。

一、加强长效机制建设,增强动力,确保创先争优活动深入扎实开展

把创建“三关六有争做带头人”党建工作作为加强创先争优长效机制建设总体要求,在去年创建基础之上,进一步健全工作机制,完善创建内容,创新活动方式,全面提高党建工作科学化、制度化水平。

1、加大党建经费投入力度,为基层党建工作提供强大动力。区委高度重视解决长期困扰基层党建工作经费不足的问题,把此项工作作为科学发展观活动整改的重点工作。将基层党建经费纳入财政预算,连续两年为全区32个基层党组织列支党建工作经费16.6万元。同时,采取党费返还措施办法,加大对非公有制企业、街道社区、老干部支部党费返还工作力度,确保基层党建经费来源稳定。党建经费的主要用于基层党组织加强党员教育培训、开展党建活动、走访慰问贫困党员、完善基层党组织活动阵地、奖励在基层党的建设中表现突出的先进典型、流动党员管理等方面。为确保经费专款专用,经费支出管理由组织部、财政局、审计局监督管理使用,并将党建经费的使用情况纳入党务公开,定期在党员大会上向全体党员进行报告和说明,接受党员监督。为有针对性地解决基层党建工作,区委采取多种措施加大对党建工作投入力度。区委投入6000元,为林场所、农村党组织配备了远程教育设施;“春节”、“七一”等重大节日区委组织部从区管党费拿出6.2万元,走访慰问老干部、老党员、贫困党员和表彰优秀党员;

将基层党政班子成员实绩考核为优良奖金纳入区级财政预算,为基层党政班子成员发放奖金20多万元。

2、推行公开承诺制,搭建党员创先争优的有效平台。为把广大党员的政治热情和工作热情转化到创先争优的实践中去,在《党员承诺活动实施意见》的基础上,健全完善了《党组织和党员公开承诺实施意见》,按照各行业、各领域单位实际,量化了林场所、社区、企事业单位、农村、机关、非公有制企业等层面党员承诺内容。为保证公开承诺的严密性,承诺按照 “提”诺、党组织“审”诺、“定”诺、公开“示”诺、“践”诺、民主“评”诺六个基本程序进行。在公开承诺活动中,基层党组织围绕任期目标和目标,从贯彻党的路线方针政策、推动中心工作、服务人民群众、完成急难险重任务以及做好党员管理服务工作等方面的事项作出公开承诺。党员处级、科级领导干部围绕开展好区及班子、基层班子集中换届工作进行承诺。组织党员干部和党代表在遵守干部选拔任用条例、执行换届工作纪律、正确行使民主权利、杜绝不正当竞争行为等方面作出公开承诺,接受群众监督。每名党员结合实际提出个性化承诺内容,由所属党组织把关,签订《党员承诺书》,通过公开栏向群众公开,实行“台帐式”管理,建立承诺卡,采取履诺销号、跟踪督查,年终对承诺的兑现情况集中进行评议,接受党员群众监督。目前,全区XXX多名党员中有80%做出承诺,设立先锋岗XXX个、党员责任区XXX个、组建党员服务队XXX支,兑现解决实际问题XXX件。

3、抓住关键环节,全面做好创先争优领导点评工作。坚持把领导点评作为深化创先争优活动、解决实际问题、密切党群关系的有力举措。一是开展多种形式的点评。区级党员领导干部利用工作调研、检查调研、专项述职、考核和春节慰问等契机,到检查或联系的单位、部门进行现场点评;各基层党组织通过召开组织生活会、党员活动日等,对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行集中点评;机关、窗口单位党员采取党组书记集

中点评和群众评议相结合的方式进行。二是突出抓点评的实效性。建立了点评档案,对点评领导、点评党员、点评时间、点评内容、整改落实情况等内容建立台账,实行整改销号。建立评比奖励机制。对工作成效明显、整改任务完成良好、在本职岗位上真正创先争优的基层党组织和党员,作为典型在全区推广。目前,已有XX个基层党组织开展点评工作,XXX名党员纳入点评对象,共有XXX名领导干部到联系点或所在支部进行了点评。

4、围绕庆祝建党90周年,突出抓好民主评议和写实管理。把民主评议作为“七一”先优评选表彰关键环节来抓,围绕创建“五个好”基层党组织、争当“五带头”党员情况以及公开承诺事项的落实情况来开展。对基层党组织的民主评议由组织部负责组织实施,组织单位党员和职工群众、隶属党组织负责人、业务联系较密切的单位及服务对象代表。对党员的民主评议由党员所在党支部负责组织实施,民主评议采取会议现场评议方式进行。共组织32个单位党组织开展了民主评议活动,XXXX名党员参加了民主评议,根据评议结果确定优秀党组织X个,优秀党务工作者X名,优秀共产党员XXX名。推行写实管理。建立了创先争优活动写实簿,由区委统一印制并下发基层,如实记载每个基层党组织和党员在创先争优活动中的表现情况。写实内容主要包括承诺写实、践诺写实、点评写实、评议写实四个方面。党组织写实评议的内容细化为服务中心工作、推进工作开展、服务基层群众、维护社会稳定、加强党的建设五个方面的情况。党员写实评议的内容细化为理论学习、履行职责、服务群众、工作作风、组织纪律、廉洁自律、道德修养七个方面的情况。写实方法主要是结合基层党组织和党员承诺、践诺以及领导点评、民主评议,上级党组织对基层党组织每半年进行一次写实,基层党组织对党员每季度进行一次写实。在写实管理上。区创先争优活动领导小组七一前期对基层党党组织开展写实管理情况进行检查指导,不断提高写实管理工作水平。

二、广泛开展主题实践活动,活化内容,着力提高创先争优活动实效性

活动开展以来,坚持以“建坚强堡垒、做模范先锋、促科学发展”为主线,积极组织引导基层党组织和广大党员干部扎实开展创先争优活动,在全社会形成学先进赶先进、争一流创一流的浓厚氛围。

1、在推进森林防火中创先争优,充分发挥基层党组织的战斗保垒作用和党员先锋模范作用。紧紧围绕“夺取XX年无重大森林火灾”这一中心开展“创先争优”活动。一是抓防火责任落实,使每名党员干部身上都有担子。党员处级领导把森林防火作为第一大事、第一任务、第一职责,亲自抓研究部署,区森防指挥中心每天24小时保证有一名处级领导值班,区机关科室的党员干部都有自己的责任单位,包沟系、包路卡,层层落实各级部门和单位的防火责任。二是抓扑火队伍建设,让森林防火工作有保障。进一步拓宽森林消防队伍建设,组建以共产党员为骨干的多元化、模式多样化的森林消防队伍。依托区武装部常备民兵应急连成立XX人灭火队伍,区森防指成立XX人的森防大队,各林场(所)党员干部组成X人的应急分队,建立纵向扑火队伍,为防火工作提供全面保障。三是抓宣传教育,营造浓厚的防火氛围。今年春防刚刚开始金山屯区就印发了《春季防火宣传工作方案》,召开夺取XX年无重大森林火灾誓师大会,把全局连续XX年无重大森林火灾决胜阶段全面进入倒计时。举办了防火一条街宣传活动;组织了“红松”防火宣传骑行队,佩带宣传标语,悬挂宣传彩旗,深入到林场所开展入户防火签名、散发宣传单等项宣传活动;组织了防火文艺宣传小分队深入到林场所、村屯,开展防火宣传文艺演出活动。在中小学生中开展争当防火宣传员活动;对防火正反两方面典型进行报道,充分利用广播、电视循环播出森林防火相关知识,营造 “人人防火,森林平安”全民关注森林防火的良好社会氛围。

2、围绕庆祝建党90周年开展丰富主题实践活动。为了隆重庆祝中国共产党成立90周年,开展了隆重简洁、丰富多彩、形式多样的一系列纪念活动。

①广泛开展“唱红歌、颂党情、赞发展”系列庆祝活动。一是举办了“永远跟党走”广场大合唱演出活动。全区各基层单位16支代表队的XXX多人参加的这项活动,唱响了“共产党好,社会主义好,改革开放好,伟大祖国好”的时代主旋律,进一步激发广大人民群众积极投身全区经济和社会发展的热情和斗志。二是举办以“颂党情、赞发展”为主题的老干部歌咏会。参加歌咏会的老同志用歌声回顾了所走过的革命历程,用歌声歌唱共产党,赞美新生活。三是举办“颂党恩”诗歌朗诵会。通过朗诵人员真挚的感情,动情的语言和朴实的文字表达人民群众对党的热爱。四是举办全区第四届“移动杯”篮球、排球比赛。展示了全区人民“文明健康、勤勉高效、团结奋进”的精神风貌,达到强身健体、促进交流、增进沟通的目的。

②扎实开展为民服务创先争优活动。区委开展了以“爱我XX,美化家园”为主题的“三清一绿”行动。组织全区的党员利用X天时间清运民生小区积存垃圾XX余车、平整场地4000平方米和铺垫黑土420方,以实际行动带头改善城区环境卫生,全面提升城市形象和水平。区委组织部、区委党校组建讲师团,深入基层党组织开展送党课活动16场;区职工医院组织有关科室的专家深入到各林场(所)、各社区为老党员提供巡回义诊活动11次;区文体局也组织文艺小分队把一台精心准备歌颂共产党,赞美新生活的文艺演出奉献给各林场(所)、社区的广大群众。

③集中开展学习先进典型活动。一是开展先进典型宣传报道。“七〃一”前夕,区电视台开办了“先锋赞歌”专栏,集中播发一批优秀共产党员的典型事迹。区委组织部、区电视台抽调专人,深入基层了解先进典型情况并对每个典型事迹认真总结提炼,拍摄制作7部专题片,以质朴的语言,感人的事例诠释了一群共产

党人的高尚情怀。二是区委召开了全区庆祝中国共产党成立90周年暨“先优”命名表彰大会,对全区X个先进基层党组织、XX名优秀共产党员、XX名优秀党务工作者和X名优秀人才进行表彰。通过命名表彰,把广大党员的思想和行动凝聚到区委区政府的决策部署上来。

④深入开展党性教育活动。全区各级党组织普遍开展了“学党章、温党史、知党恩”主题教育。一是举办“党在我心中”党史党章廉政知识竞赛。通过举办“党在我心中”党史党章廉政知识竞赛,缅怀先烈们的战斗历程,盛赞党的丰功伟绩,继承和发扬党的优良传统和优良作风,并使全区党员干部进一步树立廉洁自律意识。二是举办“书廉政格言、促廉洁从政”书法、摄影、绘画作品竞赛。通过举办系列作品竞赛活动,使全区党员干部进一步增强廉洁自律意识,从而进一步发挥好廉政文化的引领导向作用,深入推进党风廉政建设和反腐败工作开展。三是举办新党员入党宣誓活动。组织50名新老党员到老白山抗联遗址参观,缅怀革命先烈,并进行入党宣誓活动。

⑤普遍开展党内关怀送温暖活动。区委将6月份定为“走访慰问月”,要求全区副处级以上领导和各基层单位领导要普遍走访慰问老党员老干部,帮助在艰苦环境中工作的党员、生活困难党员解决实际困难,使他们生活上得到帮扶、精神上得到激励,让他们切身感受到党组织的关怀和温暖。全面落实党组织对老党员、老干部、生活困难的党员在政治上关怀、工作上关注、生活上关心。区委班子走访慰问老党员、生活困难党员XX人,发放走访慰问金XXXX元。在全区XX个基层党组织中开展了“百个机关支部进社区、千名党员干部联居民”活动,共走访慰问基层党员XX多人次,收集群众意见建议XXX条,化解矛盾纠纷X起,解决生产生活难题XX件。社区党组织开展了社区贫困党员生病住院必访、家庭遭遇不幸必访、思想波动必访、婚丧嫁娶时必访的“四必访”活动,了解疾苦解决困难。

3、发挥引领带动作用,找准工作着力点,深入推进党群共建创先争优活动

①坚持在围绕中心、服务大局中推进创先争优。把创先争优融入中心工作,组织广大职工、青年、妇女紧跟中心、服务大局,积极投身全区经济社会建设主战场。一是在推进职工全民创业中实现了新突破。开展了以“促进全民创业,加快推进自营经济发展”为载体,以“职工创业大讲堂”、网络交流、电视专题讲座、举办培训班等形式为手段,以养猪、养鸡、黑木耳种植、特色餐饮、家庭旅馆等项目为内容的技能培训,向职工传授创业方面的信息、知识、技能和政策,做到精心服务,积极引导、全力支持职工实现创业。今年全区自营经济增加值计划实现XXXX万元,递增0.6%。年末完成XXXX万元,同比增长速度为XX%。二是开展青少年思想“铸魂工程”。先后在“五四”前后开展了全区“美丽XX、魅力半岛、建设美好家园”大学生冰雪体验之旅主题系列活动、全区第五届“放飞理想”青少年才艺大赛、“争创学习型团组织、争当学习型团干部”团务知识竞赛、关爱“农民工子女”系列活动、“共庆五

四、共叙团情、共谋发展”主题系列活动,为全区青少年思想教育工作开展奠定坚实基础。三是开展以科技兴家、绿色兴家、畜牧兴家、合作兴家、巧手兴家、劳务兴家为主要内容的“六兴家”活动,引导广大妇女增收致富。充分发挥党校培训阵地作用,组织广大妇女举办十字绣、汽车坐垫编织、黑木耳种植技术培等实用技术培训XX期,培训人员达XXX人次;建立XX个兴家基地,培养了XX多名兴家能手,建立了“六兴家”致富项目库,积极向妇女群众推介适合发展的项目

②坚持在服务群众、赢得群众中推进创先争优。充分发挥工会、共青团、妇联组织的桥梁纽带作用,主动倾听群众呼声,及时反映群众诉求,积极为群众排忧解难,切实维护广大职工、青年、妇女的合法权益。一是实施凝心工程,在主动依法科学维权上实现了新突破。区总工会通过大量的走访调查、组织协调、启

动对接工作,使6个林场所与市直机关成功结成帮扶对子,31户困难职工与3位区领导、区机关28个支部结成了帮扶对子。目前,6个林场所都已与各自的帮扶单位制定了帮扶计划或创业项目;17户困难职工有了创业项目,实现创业率55%。二是开展青少年权益保护工程。开展了“加强防灾避险,建设和谐校园”平安自护系列活动、青少年禁毒防艾活动,举办了全区青少年心理健康讲座,积极引导广大团员青年树立正确的人生观、价值观,带头鉴定信念,带头刻苦学习,带头爱岗敬业,带头弘扬新风。三是开展“筑网”行动,让妇女的权益得到有效维护。在金山和奋斗两个办事处建立“姐妹港湾妇女维权站”,形成了以“妇联协调、基层调解、行政干预、司法救助、法律援助”为手段,以基层妇联组织、法院、公安、司法为维权主体的妇女维权新机制。

三、围绕中心,保障大局,着力把创先争优活动打造成“科学发展工程”

创先争优活动开展以来,我们以“建设秀美家园,打造旅游名镇”为目标,坚持把创先争优活动作为推动区域经济社会科学发展的新动力,区委、区政府审时度势,抢抓发展机遇,坚持科学发展,跨越式发展。

1、在XXXX小镇建设,打造旅游名镇上创先争优。按照以生态为基础、产业为支撑、功能为核心、文化为灵魂、景观为依托的建设定位,突出规划引领,充分发挥城镇四面环山、三面环水的优势,努力做足做活山水文章,编制完成XXXXX小镇建设总体规划和各项控制性详规。按照“X年打基础、X年见成效、XX年大变样”的总体要求,强力推进XX万平方米XXX户棚改楼建设,XXXX户群众已喜迁新居,XXXX小镇正以崭新的姿态崛起。

2、在推进森林生态保护,加快生态建设上创先争优。严管资源。通过大力实施“生态立区”战略,认真执行 “三个决不”原则和“四严四不”管林方针,严格控制“三总量”,严格采伐限额管理,不断强化森林资源管护力度,有效保护野生动植物资源,使森林资源得到较好的休养生息,全区森林覆被率由上世纪末的XXX%上升到XXX%。全力做好森林防火工作,胜利实现了连续XXX年无重大森林火灾,森防工作走在XX前列,成为XX林业系统的一面旗帜。培育资源。切实加强营林工作,近几年累计完成更新造林XXXX亩,退耕还林XXXX亩,造林成活率达到XX%以上。义务植树XX万株,城镇绿地面积达到XXX公顷,人均绿地面积XX平方米,形成了一路一树、一街一品、一街一景的绿化、美化新格局。积极实施荒山荒地、疏林地造林、森林抚育、林分改造工作,森林资源得到更好培育。经营资源。坚持走在保护中经营、在发展中更好地保护的路子,牢固树立经营资源理念,通过远封近分、分类经营、引导职工群众大力发展林下经济,既使资源优势变为项目优势、产业优势、经济优势,又保证了资源得到更为直接、细致、有效的保护,实现了资源的良性循环发展,合理兼顾了生态、社会、经济效益。

3、在落实重点项目建设,推动经济转型上创先争优。努力将旅游业调“大”。按照打造体验游、观光游、休闲游、人文游、养生游五大旅游板块的整体构想,完善了全区旅游总体规划,坚持品牌、项目、设施同步推进,互为支撑,着眼于大丰河漂流作为全区旅游业中具有品牌效应、拉动作用等不可或缺的重要一环,自筹资金开发建设了大丰河漂流项目,全面打响了“XX河漂流、XX竹筏漂、XX鹿苑观光、XX山寨休闲度假”等知名品牌,正积极打造着集“风车观赏、红松原始林观光、抗联遗址观瞻、奇石景观”于一体的白山综合旅游景区,为全区旅游经济发展注入新的活力。努力将绿色能源产业调“强”。依托得天独厚的风力资源优势,在XX山启动总投资达XX亿元的风力发电项目,全部项目年发电量可达XX亿千瓦时,为区域经济发展增添了巨大动力。现在的金山屯,正向着“绿色能源示范基地、风力发电之乡”的宏伟目标阔步前行。努力将立区产业做“强”。牢牢抓住当前产业转移和生产要素加速流动的机遇,将区内XX区域定位于工业园区,作为企业入驻的平台和工业发展的孵化器,逐步完善产业园区内水、电、路、房等基础设施,制定企业转移和入园优惠政策,吸引现有企业和更多项目入驻园区,形成产业集群。目前,就通过招商引资的方式,引进XXXX厂投资8000万元建设XXX万锭纺纱厂项目、石材精深加工企业投资XXX万元建设石材雕刻厂项目等一批重大项目,使园区真正成为了经济发展的助推器。努力将种养殖调“壮”。首先将黑木耳、、养狐、梅花鹿、马鹿等特色产业做大。目前全区共有XX万人在从事种养殖业中实现着增收致富,年可创产值XX亿元,种养殖业已当之无愧地成为富民的“黄金产业”。

4、在强化社会保障,促进社会和谐上创先争优。XXX区始终把不断提高人民群众生活寓于经济发展的过程之中,边发展经济边改善人民群众生活,尽心竭力地为群众办实事。不断改善办学条件,近几年新建和改造各中小学教学楼XXXX平方米,全面落实“两免一补”政策,提高了教师待遇,优化了教育资源配置;为解决群众就医问题,投资近XXX万元建设了全市领先、分区科学、设施先进、便捷舒适的医院新住院处,完成惠民医院和XX3个社区、场所、农村卫生服务机构建设,实现了全区卫生事业的新发展。以打造“XX欢歌”文化品牌为重点,相继举办了“情系XX”、“情满XX”、“美在XX”、“相聚XX”、“魅力XX”、“七一礼赞”等系列大型广场文化活动,充分展示了XX文化的独特魅力。群众文化蓬勃开展。社区文化、企业文化、林场所文化、校园文化蓬勃开展,做到了“逢节必有活动、活动主题鲜明”,群众文化获得了空前繁荣。将XXXX名混岗的大集体职工纳入养老保险统筹,对XXXX名森工企业混岗人员全部进行一次性安置,累计将XXXX名贫困群众纳入低保,从根本上解决了生活保障问题;基本养老、医疗、工伤保险覆盖面分别达到XXX%、XXXX%、XX%;构筑了以政府救济为主导、社会互助为补充的多层次、广覆盖的社会救助体系,完善了农村医疗救助体系。

第四篇:地税局创先争优活动总结

地税局创先争优活动总结

自开展创先争优活动以来,市地税局积极探索,认真组织,地税系统创先争优活动取得一定实效,现将经验做法总结如下

一、完善“三项建设”,探索争先创优工作新路子

一是做到“三个坚持”,加强思想建设。我们在开展争先创优工作中,始终做到“三个坚持”,以加强干部队伍思想建设为突破口,确保税务人员政治素质提高。首先,坚持抓好经常性的政治理论学习。组织干部职工认真学习领会马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表” 重要思想,通过开展“三讲”教育、警示教育等专题活动,增

强党员干部政治敏锐性。其次是坚持抓紧勤政廉政教育。采取“走出去,请进来”办法,经常组织干部学习税务人员廉洁自律规定,开展“无违法违纪年”活动及学习雷锋、焦裕禄、孔繁森等先进人物大讨论,进一步加强“税收执法权、行政管理权” 的两权监督,树立干部正确的人生观、群众观和大局观。此外,坚持抓实思想引导工作。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和工、青、妇组织的精神文明建设“领头羊”效能,加强党群沟通,统一思想认识,引导干部以正确的心态,扎实的干劲投入到争先创优的各项工作中去。二是倡导文明服务,狠抓作风建设。国地税分设之初,受主客观因素影响,一度出现部分税务人员服务态度差、办事效率低,办税程序复杂等现象。针对存在问题和实际困难,我局以开展争先创优活动为契机,从强化内部管理入手,倡导文明服务,转变机关作风。同时实行政务、税务公开,增加工作透明度,增强自我约束能力。在提高工作效

率、方便纳税人方面,我们积极开设环境优美、服务一流的办税大厅,实行银税一体化,微机网络化、办税一条龙管理,并落实文明服务承诺制,发放服务质量跟踪卡,为纳税人提供良好的纳税环境。为提高公民纳税意识,沟通征纳关系,我们还定期不定期地开展声势浩大、讲求实效的税法宣传活动,大力宣传税收法规政策、税务机关新举措、新动向及好人好事。三是管人与管事相结合,强化制度建设。没有规矩不成方圆,建立健全制度是管好队伍,争先创优的坚实基础。近年来,我们先后制订实施了十二项制度(政治业务学习制度、民主生活会制度、廉政建设制度、公开办税制度、岗位目标责任制度、财务管理制度、票证档案管理制度、安全保卫制度、环境卫生制度、信息宣传报道考评制度、奖惩挂钩制度、“四牌”工作制度),使各项工作走上规范化、制度化、系统化、科学化轨道。为保证各项规章制度真正落到实处,我局对内成立了“落实制

度督促检查组”,开展一年两次的“三查”活动,重点检查党风廉政情况、安全工作情况及管理制度执行情况;对外,市局通过聘请监督员,设立举报箱、举报电话及发放问卷调查表等措施,广泛征求意见,虚心接受监督。

二、发挥“两个作用”,力求争先创优工作上台阶

一是发挥领导班子核心作用,舞好“龙头”,带动“龙身”,摆好“龙尾”。队伍好不好,关键看领导,争先创优工作上不上台阶,则要看领导班子的核心作用是否真正发挥。“其身正,不令则行。” 市局党组反复强调:要求下属做到的,班子成员必须先做到,禁止下属做的,自己坚决不做。凡涉及全局的重大决策、重要干部任免、重要工作安排、大额资金使用等,班子里从没有“一言堂”,而是拿到局党组会上经过班子成员充分酝酿、研究,一旦形成决定,班子成员带头遵守执行。二是发挥队伍能征善管、勤廉高效作用,把争先创优工作切实落

到实处。长期以来,我们把培养德才兼备的干部队伍并发挥其最大效能作为争先创优工作的出发点和落脚点。在提高干部文化业务水平方面,我局先后与广西工学院、扬州大学税务学院等高校联办了五个本科班,选送216人参加大学本科学历教育,并对参加函授、自考等形式学历教育人员予以学费和学习时间上的支持。同时,周密安排业务培训,做到年初有计划,分阶段、分层次进行多项专门培训和考试,先后开办征管、稽查、电脑、写作等培训班30多期,增加了培训的覆盖面和实用性。在增强队伍凝聚力方面,采取“支部包线、小组包片、党员包点”的办法,做好深入细致的思想政治工作。通过广泛开展争创文明单位、文明服务杯、优秀党支部、青年文明号、巾帼示范岗等竞赛活动及举行球类比赛、文艺表演等文体活动,使整个地税队伍齐心向上,健康发展,呈现出“爱岗敬业乐奉献” 的喜人局面,涌现出了一大批全国、全区、全市的先进单

位及个人。

三、争先创优建功业,地税面貌“六个新”

通过广泛开展“奉献在地税、文明建功业”为主要内容的争先创优活动,增进了全局干部职工的敬业爱岗意识,增强了地税队伍的凝聚力和战斗力。全局各项工作成效明显,呈现出了“六个新”的可喜面貌。一是建立依法治税新秩序。在组织税务人员努力学法、严格执法同时,争取各级党政领导支持配合,加强税法宣传教育,从而让全社会都来关心税收工作,确保依法治税落到实处。二是税收收入连年迈上新台阶。制度明确,计划落实,严管重查,应收尽收,保证了税款及时足额入库。三是税收新人脱颖而出。通过实施九五人才培养贮备战略,推行干部“双聘”制度,完善竞争择优机制,使能担当跨世纪重任的税收新人脱颖而出。目前,各级班子均达到了“四化”标准。四是征管改革取得新突破。“以纳税申报和优质服务为基础,以计算

机网络为依托,集中征收、重点稽查” 的税收征管新机制在我局日趋完善,征管质量有了明显提高。尤其是“以票定税”控管税源,各征管单位档案室全部晋升级,多功能办税大厅的网点服务等均走在了全区同行前列,为我局组织收入工作的高效开展奠定了坚实基础。五是建立新型征纳关系。税收工作以“高效、宽松、热情、方便”为原则,管理、监督以优质服务为前提,充分发挥税务部门职能作用,为企业排忧解难,出谋划策,牵线搭桥,盘活资金,培养人员,营造了良好税企关系。六是树立地税新形象。创建“青年文明号”、“文明服务杯”、“巾帼建功示范岗”等一系列争先创优活动的广泛深入开展,规范了干部办税行为,提高了文明服务质量,营造了良好税收环境,地税面貌有了新的改观,地税干部勤政、廉政、务实高效的形象得到了社会的认可。

第五篇:努力做到“六个围绕、六个结合” 扎实推进创先争优活动

努力做到“六个围绕、六个结合” **** 扎实推进创先争优活动 创先争优活动启动以来,** **** 公司紧紧围绕实践工作职责,以“蒙电杯”规范化服务竞赛为切入点,坚持“履行职责创先进,立足岗位争优秀,安全和谐促发展,服务社会树品牌”的活动主题载体,努力做到“六个围绕、六个结合”创先争优,努力营造创先争优良好氛围。一是紧密围绕学习实践科学发展观活动整改后续工作,解决企业突出问题与整合党建工作资源和手段不断增强企业党建工作的生机和活力增强活动的针对性和实效性。二是紧密围绕促进电网发展方式转变和公司发展方式转变,推动企业科学发展与结合公司“安全生产年”、“精细化管理年”、“蒙电杯”规范化服务竞赛等各项重点活动结合起来创先争优; 三是紧紧围绕提高生产经营管理水平,提升企业核心竞争力与当前的企业的各项中心工作结合起来创先争优; 四是紧紧围绕化解矛盾、深化改革、促进稳定,为企业营造安全生产和谐发展环境与凝心聚力,构建和谐企业,不断解决问题,增强企业的凝聚力结合起来创先争优; 五是紧紧围绕加强基层党组织建设与争创“五个好”党组织和争做“五个先锋”党员活动同党员责任区、党员模范岗等党性实践活动结合起来争先创先; 六是紧紧围绕加强党风廉政建设和干部作风建设与整顿机关纪律、联系实际做好本职工作有机结合创先争优。

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