物业管理公司各岗位承诺书

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第一篇:物业管理公司各岗位承诺书

物业管理公司各岗位承诺书

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5、消防弱电设备设施管理;***物业管理有限公司物业管理办公室业户接待主管 设备维修主管 保洁主管 绿化主管 秩序管理主管业户接待员 设备维修工 保洁员 绿化工秩序管理员备注:根据小区概况,以上岗位编制 *人。

五、权籍管理1.经理要掌握管理区域内入住业户的权属情况,负责业户资料的收集,并将业户相关的资料记录在管理手册中,管理手册要动态的反映业户产权的转移、使用权的变更情况;能正确反映业户权属转移、变更的时间和方式。

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一、总经理岗位职责1.接受董事会的统一领导并主持公司日常管理工作。2.负责组织实施公司年度工作目标、工作计划、工作标准、工作程序、管理制度。

十一、管理处专业技术主管岗位职责1.直接对管理处主任负责,领导各专业岗位员工完成各项工作任务,确保大厦电器通讯设备和电梯、空调系统的正常运行。二

十二、安全护卫班长岗位职责1.在管理处主任领导下,做好班内各岗位的工作安排,并做好班内的日常管理工作。

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2010年党员创先争优公开承诺书2010年党员创先争优公开承诺书。在今后的工作和生活中,我郑重向党组织承诺:1.认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策和党的基本知识,努力提高自己的政治理论水平,坚定共产主义远大理想,坚定不移地为建设有中国特色社会主义而奋斗。2.遵守国家的法律法规和本委的各项制度,严格按党员的标准约束自己的言行,认真履行党员义务,严于律己,自觉维护党的形象,坚决遵守党的纪律。以上是本人向广大党员群众和党组织作出的郑重承诺,请大家给予监督。

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二、根据统一管理与专业分工负责的原则,对部门内工作人员的工作进行合 理安排,召集主持部务会,领导部门人员及时完成管理处下达的任务指标。

六、加强本部门员工的团结协作,公正、公平地评价员工的工作,做好劳动纪律检查奖惩,调动员工积极性。

关于印发《上海市居住物业小区经理管理暂行办...鱼儿315 第二条(小区经理)本暂行办法所称的居住物业小区经理(负责人)[以下简称小区经理],是指取得《上海房地资源行业岗位资格证书(物业管理小区经理)》[以下简称小区经理岗位资格证书],并接受物业管理企业委派,负责实施居住物业管理服务的管理人员。第十条(岗位资格证书的注销)小区经理任职的居住物业管理小区内有下列情形之一的,区、县房地局应责令其所在物业管理企业限期整改,并注销该小区的小区经理上岗证书。

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2、自觉参加各级党组织开展的学习教育活动、积极参加镇、村组织的各类会议,带头参加“党员议事会”和“三会一课”等党内组织生活,按时缴纳党费。

3、积极参加镇、村举办的各类农业技术培训班,年内掌握一门实用技术。

4、自觉履行公民义务,带头完成镇、村安排的水利建设、山区开发等。

5、模范遵守党的纪律和国家的法律法规,带头履行好村规民约。

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。

二、负责维持公司内部秩序,预防和查处治安事故,协助、配合国家公安部门侦破有关治安和违法犯罪案件。

八、负责制定保安监控的管理规定和操作程序,确保公司监控范围内的防火、防盗安全。

十二、组织好本部门的分工协作,每日召开部门当值保安领导例会。

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壮志雄心开新局_新闻中心_煤炭新闻网。电力板块主要是神东热电公司和保德发电公司,神东热电公司下属两个电厂,分别是大柳塔和上湾热电厂,总装机容量54兆瓦,同时负责神东矿区120万平方米的供热。神东工程建设综合开发公司的主要业务是建筑安装、矿井建设、物业维修、机电安装等综合工程建设。由此,我们有理由相信,一个与神东煤炭分公司优势互补的产业发展链,一定会将神东煤炭公司带入一个良性发展的轨道。

东南快报:“看谁还敢运沙进小区”业主装修新...坐井观天 本报推出“曝光行业霸王”系列报道后,昨日,在福州福飞路靠近新店一楼盘的业主向记者反映,他们小区外面最近也出现了一群“沙霸”,他们不让人运沙石等装修材料进入小区,还把运沙司机赶回,导致许多业主不敢从外面买回装修材料。业主陈先生偷偷告诉记者,他们刚拿到房子准备装修,运到小区的装修材料都会被一群不明身份的人挡在小区外。争先创优党员承诺书_百度知道大圣2010 争先创优党员承诺书_百度知道党员争先创优承诺书。在党员中开展“争先创优”活动,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。严格执行《党章》规定,按照党员的标准约束自己的言行,认真履行党员义务,严于律己,自觉维护党和国家的形象,同时努力维护统计部门形象。

四、团结同事,争做民族团结的模范。

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房地产公司各部门岗位职责。1.领导本部门工作,对本部门工作完成情况和工作质量负全责。2.根据公司的总体工作目标和计划,制定本部门的具体工作目标和工作计划。5.负责物业管理部的岗位确定和编制人员招聘计划,协助办公室做好物业服务中心人员的招聘、考核、录用及人员调整工作。8.全面负责物业服务中心工作,保证物业服务中心管理范围内的工作质量,为住户提供良好的管理与服务。物业管理部物业管理员岗位职责。

XX大型住宅小区物业管理方案乐山老杨

XXX在接管xxxx后,xxxx将成为XXX物业明年工作的重中之重,必将投入主要精力,努力树立起XXX物业管理的形象,为提升xxxx物业管理水平,XXX物业准备采取以下措施:

1、全面推行“人性化物业管理模式”XXX物业借鉴国外物业管理经验,广泛引入人性化物业管理的先进管理理念,以关注员工的不同需求、关注业主的家居质量、关注环境的温馨和谐、关注社区的整体氛围为特征的具有XXX特色的人性化管理模式,使XXX物业在管理水平上有了质的提高。

第二篇:物业管理各岗位的岗位职责

项目经理的管理职责

1.项目经理是企业法人代表的代理人,代表企业对工程项目全面负责。2.遵守国家和地方政府的政策,法规,执行公司的规章制度和 指令.代表公司履行与业主签订的工程承包合同与书面承诺,努力完成项目与公司签订的经营承包合同。

3.组织精干的项目管理班子,确定项目的职能机构及职责范围。4.主持制定项目的施工组织设计和质量计划及总体计划和年、季、月施工进度计划。

5.按照合同要求和上级的指令,保证施工人员,设备按时进场, 做好材料供应工作。

6.深入施工现场,处理矛盾,解决问题。

7.做好项目的基础管理工作,保证各种文件,资料,数据等信 息准确及时地传递和反馈,及时进行工程结算。

8.开发人才,培养下属。

9.搞好安全生产,保护国有资产完好不受损失,保障职工人身, 财产的安全。10.搞好项目的现场管理和精神文明建设,加强民主管理和思想 政治工作。

11.项目完工后,及时搞好资产清算和债权债务清理工作,并向 总公司提

交清算结果报告以便审计和交接。.12.接受总公司的监督,按时上交各项费用。

13.在公司核准的工资总额内制定项目职工的收入分配方案。

14.按照上级规定和条例对优秀职工进行奖励,对违纪职工给予处罚。

2.6.4内部管理的职责分工 2.6.4.1给排水主管岗位职责

 制定专业设备维修计划,并具体组织实施,确保设备长期处于最佳运行状态,使客人投诉降到最低限度。

 对所管辖的设备软化水系统、热水系统、给水系统、排水系统、雨水系统、污水系统、天然气系统的维修保养建好设备档案及维修记录。 督促和检查值班维修工作,并认真巡视专业设备。

 带领员工完成日常维修和保养维护,保证本专业设备的正常运作。 检查日常维修工作单与电话投诉项目的完成与搁置情况,如有困难及时报告。 每日巡视所管辖的工程设施,发现问题及时安排处理,排除事故隐患,做好记录和报告。

 组织安排临时指派的工作任务。

 经常对员工进行安全知识的教育。检查员工的安全操作情况,加强安全意识的教育和安全工作管理以保证工作安全,防止工伤事故的发生。 检查专业工具的完好情况,确保正常操作下的工具使用。 提出专业项目整改方案、计划、预算。

 完成备品、备件的准备工作,并做到报价合理,采购准确及时。 定期完成房屋普查工作。

 提出节能措施,完成能源统计(水、蒸汽、天燃气等)。 认真做好日报、周报、月报。

2.6.4.2综合维修主管岗位职责

 制定专业设备维修计划,并具体组织实施,确保设备长期处于最佳运行状态。 对所管辖的设备建好设备档案及维修记录。 督促和检查值班维修工作,并认真巡视专业设备。

 带领员工完成日常维修和保养维护,保证本专业设备的正常运作。 检查日常维修工作单与电话投诉项目的完成与搁置情况,如有困难及时报告。 每日巡视所管辖的工程设施,发现问题及时安排处理,排除事故隐患,做好记录和报告。

 组织安排临时指派的工作任务。

 经常对员工进行安全知识的教育。检查员工的安全操作情况,加强安全意识的教育和安全工作管理以保证工作安全,防止工伤事故的发生。 检查专业工具的完好情况,确保正常操作下的工具使用。 提出专业项目整改方案、计划、预算。

 完成备品、备件的准备工作,并做到报价合理,采购准确及时。

 积极配合机械主管,搞好与动力运行的合作,配合装修主管完成工程验收。 定期检查房间,确保客人安全用电。 提出节电措施,完成用电统计工作。 认真做好日报、周报、月报。2.6.4.3空水设备主管的岗位职责

 负责本物业冷水机组设备设施、空调采暖、送风、排风系统及设备,确保所属系统的正常运行。

 检查空调采暖系统的运行状况、控制状态,审阅运行记录,发现误差立即纠正。 确保所属系统设备设施的正常运行,对所属设备设施系统和人员负有全面的管理责任。检查空调采暖系统的运行状况、控制状态,审阅运行记录,发现误差立即纠正。

 负责组织及监督检查本专业所属设备设施系统的日常巡视检查工作,认真分析巡检记录,及早发现故障隐患,及时组织维修,并须在巡检记录上签字确认。 负责制定所属系统及设备设施的维修保养计划,以及维修保养作业指导书,报项目部经理批准后负责组织实施,维修完毕,负责填写维修保养记录,并签字确认。

 提出设备设施系统备品备件采购计划,每月定期上报项目部经理审定。 熟悉和掌握所有设备设施的性能,当设备设施系统出现故障时,要及时组织人力进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行。

 贯彻执行甲方后勤处和项目部制定的各项规章制度,带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程及员工守则,保证所属机房的干净整洁。 做好下属员工的技术培训和考核工作。

 做好技术档案的建立、管理和设备设施维修、检查、保养的记录,总结经验教训,逐步用新技术、新工艺进行改造,使设备设施系统更加完善。 负责制定所属系统的运行方案及设备设施开停时间表,并不断研究改进措施,使系统更节省能源和降低损耗。

 组织所属设备设施的年检及外判维修保养工作,报工程部经理批准后实施。 提交每周/每月所属系统运行报告,填写停止空调或其它供应的特别通告。 协助工程部经理进行工作。2.6.4.4客户关系助理的岗位职责

 在工程部经理的指导下,负责工程部办公室的有关事务性工作的接待及来访客人。

 帮助工程部经理翻译、整理、打印各类报告、文件资料及技术资料等。 提醒工程部经理按时参加计划中的各种会议。 填报有关报表,经项目部经理签字后上报。

 负责工作部内部的文件、资料的制作,通知的传阅和回收。

 负责工作部人员的考勤(出勤、年假、加班等)、福利(工资、奖金、加班费)、劳保用品的申报、领取和发放。 负责现金报销和支票的办理。

 接听电话、记录留言,做好传真及邮件的记录和传递。 参加工作部例会,做好会议记录并整理下发。 负责技术档案的整理存档。

 负责报修接待,并及时安排,做好记录和统计工作。

2.6.4.5设备运行技工的岗位职责

 严格遵守操作程序,保证高低压设备、冷水机组、冷冻泵、冷却泵、冷却塔、采暖系统、软化水系统、给排水系统等设备设施及其相关附属设备设施的正常运行,同时负责上述设备机房内部所有设备的维修保养工作。

 按照值班工程师的安排,依据维修保养制度的要求,按时、按质、按量对所属设备进行维修保养,并严格执行维修保养操作规定。

 严格执行各项规章制度、安全运行规程、操作规程等,确保人身和设备安全。 坚守岗位,按时巡查本系统设备,并准确记录各种运行数据,填好运行表格上报。

 认真填写运行记录、值班记录、巡视检查记录等各类报表,并对所属设备设施系统在本专业发生的所有事件负责。

 严格执行巡视检查制度,做好设备设施运行和巡视检查记录,发现异常,及时采取措施,防止小隐患酿成大故障。

 发生事故时,运行人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后填写事故报告,交上级主管审阅。

 按要求开闭设备,不得私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。

 负责清洁和保持所属机房及设备设施的整洁,负责维护值班工具和仪表,保证其良好状态。

2.6.4.6空调、给排水维修技工的岗位职责

 按照主管的安排,依据维修保养制度的要求,对所属设备设施进行维修保养,发现异常,及时采取解决措施。

 及时向主管提出所需零配件的清单,协助主管办理申购手续。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保在岗时不出任何问题。

 坚守岗位,定期巡查本系统设备设施,并准确记录各种数据,填好巡检表格上报。

 发生事故时,维修人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不下班,完成后填写事故报告,交主管审阅。

 接到维修通知单应尽快到位检修恢复正常,维修完毕后做好记录上报主管,并尽快回到值班地点。

 按要求开闭设备设施,不得私自调整设备设施的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。

2.6.4.7综合维修技工(瓦木油技工、机械维修)的岗位职责  服从主管的工作安排,保质保量的完成工作任务。

 按照主管的安排,依据维修保养制度的内容,对所属设备设施进行维修保养,并达到质量要求。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备设施安全。

 发生紧急事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后协助主管填写事故报告,交主管审阅。

 接到维修通知单应尽快到位检修恢复正常,维修完毕后做好记录上报主管,并尽快回到值班地点待命。2.6.4..8配电运行电工的岗位职责

 严格遵守操作程序,做好防水、防火、防小动物及防尘的措施,保证变电设备的正常运行。 认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录和用电量统计记录,发现异常及时采取措施并立即上报,防止隐患酿成大故障。

 按照主管的安排,依据维修保养制度的内容和要求对变配电设备进行维修保养。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备安全。确保配电系统的正常运行。

 严格执行工程部的值班制度和交接班制度,确保在岗时不出任何问题。 每班必须对配电室进行清洁,使地面、窗台、设备表面不留积尘。根据上级安排,定期进行设备设施内部清洁。

 坚守岗位,定期巡查本系统设备设施,并准确记录各种运行数据,填好运行表格上报。

 发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后编写事故报告,交主管审阅。 按要求开闭设备设施,不得私自调整设备设施的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。

2.6.4..9强电维修电工的岗位职责

 熟练掌握各类电气设备操作、维修保养规程。 服从主管的工作安排,保证按质按量完成工作任务。

 按照主管的安排,依据维修保养制度的内容要求,对所属系统进行维修保养,并达到质量要求。

 维修保养操作必须严格执行电工工艺规范,各接点必须牢固,绝缘及防水处理必须可靠。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备设施的安全,确保配电系统的正常运行。

 接到维修通知单应尽快到位检修恢复正常,维修完毕后做好记录上报工程师,并尽快回到值班地点。

 按要求开闭设备设施,不得私自调整设备设施,改变线路走向。2.6.4.10弱电运行技工的岗位职责

 负责楼宇自控系统、保安监控系统、电视系统、电脑网络系统等所有弱电系统及设备的运行、维护和保养,确保所有弱电系统24小时正常运行。 按照主管的指示和维修保养制度的规定,执行保养计划。

 熟悉系统的工作原理、线路连接,设备出现故障时,及时进行抢修,以最短的时间恢复正常运行。

 坚守岗位,每天对所属系统进行巡视检查,并准确记录各种运行数据和巡检记录,发现问题立即上报主管并及时处理。

 接到维修通知单应尽快到位检修恢复正常,维修完毕后做好记录上报主管,并尽快回到值班地点。

 按要求开闭设备,不私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。

 管理使用好本班的工具及仪表,使之经常处于良好及准确状态。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备设施的安全。

2.6.4.11弱电维修技工的岗位职责

 服从主管的工作安排,依据维修保养制度的内容,对所属弱电系统进行维修保养,保质保量的完成工作任务。

 发生事故时,应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应协力排除故障,完成后填写事故报告,交主管审阅。

 接到维修通知单应尽快到位检修恢复正常,维修完毕后做好记录上报主管,并尽快回到值班地点。

 管理使用好本班的工具及仪表,使之经常处于良好及准确状态。

 严格执行物业服务中心和工程部制定的各项规章制度,确保人身和设备设施的安全。

2.6.4.12 环境管理部经理职责

 直接受服务中心外包监管员的领导,组织下属保洁员进行辖区内的保洁卫生工作。

 负责拟订详细保洁、消杀方案。 负责协助采购保洁消杀工具设备、药剂材料等用品。

 负责做好保洁消杀、垃圾清运、外墙清洗、地板护养等的管理工作。 负责管理保洁、消杀对口业务往来事项。

 负责对环境工作人员的服务、环境意识和业务技能的培训。 负责检查所管员工每日出勤情况及所管辖范围的保洁卫生情况。

 负责检查员工所使用工具和保养设备的完好情况,督促其爱护工具设备。 负责定期向上级领导汇报工作情况,及时完成交办的其他工作。2.6.4.13 客户服务部经理岗位职责  负责制定客户服务工作方案。

 负责编制社区文化方案,并组织实施及做好相关的活动记录。 负责参观单位、企业人员的会务接待工作。

 负责甲方高层领导办公室的环境卫生工作(政府部门及合同有约定的)。 协助服务中心经理对各项便民服务的选定和策划。 负责组织实施业户回访、走访工作。

 负责组织收集业户意见,并对业户的意见进行汇总分析、任务分配、监督、跟踪、回访。

 负责处理突发事件以及顾客投诉。 负责岗位人员工作及业务能力的培训。 负责对客户服务人员的考评工作。 制定、贯彻、落实本部门岗位责任制。 协助服务中心经理协调与政府相关部门的关系。

 确保质量记录的完整、准确有效,并做好相应的归档工作。 完成服务中心经理交办的其他工作。2.6.4.14 安全管理部经理岗位职责

 在行政管理部和服务中心经理的直接领导和属地派出所、消防部门的业务指导下进行工作。

 协助服务中心经理制订管辖区域保安工作计划,服从命令,听从指挥;懂法执法,模范地带领队员认真学习和执行《安全管理部员操行守则》和公司的各项管理规定。

 如发生突发事件或事故,要果断地采取有效措施,控制事态向恶劣方向发展,并立即报告

 主管部门,不隐瞒事实真相,协助领导做好善后工作。

 负责安全管理部队伍的政治、法制、军事及业务知识的定期学习和体能训练,做好队员思想工作,关心队员,爱护队员,加强队伍的团队建设。 每天检查各岗位安全工作,善于发现并及时处理项目内的安全问题及突发事件,做好相应记录。

 每周组织召开安全工作例会,分析情况,总结经验,部署工作,改进和提高安全管理水平。

 积极配合辖区派出所、消防部门开展专项活动,取得相关部门对项目安全工作的支持。

 认真钻研业务,不断提高指挥才能,组织开展项目安全防范、消防知识教育,建立项目群防群治体系。

 对安全管理部员玩忽职守、违章操作导致业主(住户)投诉或造成重大损失负领导责任。

 认真完成行政管理部和服务中心经理交办的其他工作。2.6.4.15 消防监控主管岗位职责

按照“谁主管,谁负责”的原则,对辖区内的消防安全工作负全面领导责任。 采取有效措施,认真检查、指导、督促辖区内全体人员全面落实“预防为主,防消结合”的方针。

 贯彻消防法规,落实消防措施,加强消防监督,宣传消防知识,组织消防演习,管好消防和监控设施(备),增强全体人员的消防安全意识和自防自救能力。

 熟悉辖区内的防火建筑结构和监控系统的分布以及所属人员工作、生活环境,人员疏散通道等基本情况,掌握各种消防和监控设施(备)的基本功能、原理及正确使用方法、灭火应急措施等知识。

 制定重大工作计划时或开展大型活动前,必须拟定相应的灭火应急方案。 定期检查辖区内的消防设施和监控系统的运行情况,发现问题及时处理,注意结合本物业实际组织讨论修订、完善灭火应急方案,确保万无一失。 及时处理并消除消防投诉、火险隐患及有关事宜。

 发生火灾时,在专业消防人员赶到现场之前,担任现场总指挥,协调灭火工作。

2.6.4.16 财务管理部经理岗位职责

 严格贯彻、执行国家财经方针政策,严格遵守有关法纪,执行财务制度,并指导、监督、负责公司财务部工作,协助经营者做好对公司财务、资产、成本、费用的管理。检查、监督、协调各分支机构财务计划和资金使用的执行情况。

 负责制定本部门岗位职责、各项财务管理制度,健全企业财务内部控制制度及运作规范、权限、人员配置。

 监督审棱经挤合同的制定和执行情况,及时向上级领导提供财务计划执行情况。

 建立健全财务制度和会计核算制度。

 负责组织公司年、季、月财务收支计划的编制和实施控制费用支出.合理使用资金,做好成本控制.实现公司经济指标。 负责组织会计凭证、撤表的编制和审桉。

 抓好各项应收款项的收取工作,核算长期拖欠不清的款项,督促经办人限期清理。

配合人力资源部对本部门员工的培训工作。

 参与策划各种经营策略,对重要经济合同及投资项目进行评议及审定。

拟订各项财务计划,提供财务分析报告,当好参谋。

协调本部门与公司各部门之间的协作关系,团结员工,帮助员工提高业务紊质。

 负责审核本部门的物品需求计划。

 负责配台有关机构及财政、税收、银行等部门了解检查财务工作。 完成公司领导交办的其他工作。2.6.4.17行政管理部经理岗位职责

 认真贯彻执行国家有关劳动人事部门的有关方针、政策、法令和指示,组织制定计划,经物业服务中心领导批准后实施;

 全面负责人事部工作,掌握业务范围,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作,重大事项及时向有关领导汇报并共同研究、讨论决定;  组织本部门干部的政治和业务学习,提高人事管理水平和业务能力,加强对本部门员工的思想教育,团结本部门干部,调动每个人的工作积极性,保证完成各项工作任务;

 对分配给本部门的工作,定期进行检查考核,表扬先进,带动后进,搞好本部门干部队伍的建设;

 抓好干部及职工的管理工作,经常深入基层研究,掌握情况;合理安排使用干部,发现人才;及时提出干部调整意见,当好物业服务中心领导的参谋;  组织制定、修改、充实各项规章制度,做到管理规范化、科学化;

 根据用工计划组织招聘工作,负责调入、招聘、招收、辞退、辞职、调出、停薪留职员工的审核,负责员工内部调配的审核;

 按照有关政策,结合同行业标准和物业服务中心实际制定本物业服务中心工资、奖金、劳保福利标准,报领导审核批准,负责工资、奖金、劳保、福利、加班费、夜班费及各种津贴报表的审核;

第三篇:物业管理各岗位工作职责

最高领导层岗位职责

●总经理岗位职责

1、领导公司的日常工作,向公司传达满足业主和住户及法律、法规的要求的重要性;

2、以业主和住户为中心,制定质量方针和质量目标,批准公司质量手册;

3、主持管理评审;

4、负责拟订公司工作计划和工作总结;

5、负责召集和主持总经理办公会议;

6、负责各单位、各部门经理和主管职务以上人员的鉴定、录用、辞退等工作;

7、负责公司重要投标书和公司所有经济合同的审批;

8、负责公司各类费用收支的审批;

9、履行公司安全,消防第一责任人的所有职责;

●经理岗位职责

1、协助总经理组织并协调质量管理体系的建立、实施、保持和改进;

2、负责领导和组织制定公司物业管理招、投标工作;

3、参与公司经营决策,负责决策和开拓物业市场;

4、负责公司物业管理服务工作的组织的协调;

5、负责公司对外联络工作,组织领导公司公关工作。

部门管理人员岗位职责

●经理助理岗位职责

1、协助总经理抓好各项工作,对公司服务负责直接责任;

2、组织贯彻实施公司质量方针,实现质量目标;

3、质量管理体系的建立、实施、保持和改进;

4、组织公司内部质量体系审核并向总经理报告质量体系运行情况;

5、负责监督物业管理服务质量,确保业主和住户满意;

6、代表公司就与质量管理体系的有关的事宜负责对外联络;

7、协助总经理组织并协调质量管理体系的建立、实施、保持和改进;

8、领导和组织制定公司物业管理招、投标工作;

9、经营决策,负责决策和开拓物业市场;

10、管理服务工作的组织的协调;

11、组织领导公司公关工作。

●办公室办事员岗位职责

1、协助管理者代表具体组织实施质量管理体系运行的各项服务质量监督、考评、管理工作,组织质

量管理体系的内部审核;

2、负责办公室的日常工作,确保质量管理体系在本部门的正常运行;

3、了解国家有关法律法规的最新动态,向公司领导及时汇报并组织落实工作;

4、组织采用适用的统计技术进行数据分析,为提高服务质量提供依据;

5、负责对文件和质量记录的归口管理;

6、负责对常规合同的归口管理和监督管理公司档案;

7、负责对业主和住户的投诉的归口管理;

8、负责公司处理业主和住户的投诉。

●综合管理部经理岗位职责

1、在公司总经理领导下,协助做好由综合管理部负责的各项工作,以及本部门控制的质量管理体系

条款的实施工作;

2、负责制定公司有关本部门的各项管理制度及应急措施;

3、负责对各管理公司工程维修室、综合服务室的工作进行检查、指导;

4、负责对各管理公司提交的供方项目审核以及供方服务质量的总体控制;

5、负责对本部门发生的重大事故的组织调查分析及公司理工作;

6、负责组织楼宇工程验收交接工作;

7、公司所辖房屋建筑、基础设施、工作环境、机电设备等技术管理工作;

8、负责协助制定公司物业管理过程中由综合管理部负责的相关工作中的规定、制度,并组织有关部

实施;

9、组织实施公司物业管理活动,保证物业管理服务过程公司于受控状态,负责对各管理公司工程维

修室、综合服务室布置具体工作,并检查执行情况;

10、负责管理公司提交的供方项目(如:采购的服务、采购的物资等)实施控制,对供方评价进行审

核;

11、负责对本部门发生的重大事故的组织调查分析及具体公司理工作;

12、负责根据实际情况,组织调配各管理公司维修工程设施设备和工具。

●综合管理部办事员职责

1、具体组织本部门实施质量管理体系的运行;

2、具体负责综合管理部日常工作落实,确保各管理公司提供的物业服务正常运行;

3、负责向各管理公司传达落实公司关于物业管理的有关决定、决议,指示和布置具体工作,并检查

执行情况;

4、定期对各管理公司的工作进行经常性检查监督,及时总结和汇报情况;

5、定期检查各种设备、设施的技术状况,分析存在问题,及时提出维修解决办法和制定维修方案,方案经领导后,组织贯彻实施;

6、负责对本部门的档案、质量记录进行整理、归档和保存。

●人力资源岗位职责

1、据国家有关法律法规,负责制订公司人事、劳动、职工培训教育等相关规章制度并组织贯彻执行;

2、负责公司人力资源开发、使用工作、组织实施员工教育培训,对员工的培训进行详细检查和考核,为公司适时配备合格管理人员;

3、负责组织编制劳动工资计划,检查劳动工资计划完成情况,做好调资、晋升、晋级等工作,审查

各部门奖金发放数额;

4、负责组织检查劳动纪律,针对存在的问题采取必要措施;

5、负责组织完成员工劳动合同(劳务协议)的签定、鉴定工作;

6、管理员工招聘、考核、奖惩、辞退等工作;

7、负责组织员工教育培训工作,并对培训结果进行指导与检查;

8、负责编制公司劳动工资计划,检查、了解、分析劳动工资计划的执行情况;

9、负责协助组织检查劳动纪律,针对存在的问题采取必要的措施;

10、负责办理公司劳动年检工作;

11、负责劳动工资统计报表的填写和报送工作;

12、负责社会保险、劳动保障工作的日常管理,深入各部门岗位了解执行情况,随时发现问题、不断

改进,做好社会保险和劳动保护工作;

13、负责人力资源部各种档案的管理。

●项目部经理岗位职责

●客诉部主管岗位职责

●工程部主管岗位职责

●保安部主管岗位职责

●保洁部主管岗位职责

第四篇:物业管理各岗位人员编制标准

物业管理各岗位人员编制标准(推荐、仅供参考)

一.公共事务人员劳动定额

1.15万平方米以下住户服务中心配设管理员3人。

2.15万平方米以下不高楼宇巡查组,只设住户服务中心;15万平方米以上设置楼宇组。巡楼组管理员每增加5万平方米,增设1人。住户服务中心管理员每增加10万平方米,增设1人。

3.干部配置:15万平方米以下设置主管1人,不设班(组)长;15万平方米以上,设置主管1人(可由管理处副经理兼),住户服务中心班长1人,巡楼班(组)长1人。

二.保安人员劳动定额 固定岗保安员每人当值时可监护面积为3000-3500平方米。全封闭小区每入口需设置3个(三班倒)。巡逻保安员每组(两人一组)可监护面积为5万平方米左右。封闭停车场每出入口处应设置3人。30万平方米以下保安干部的配置为主管1人、班长3 –4人。30万平方米以上可增加组长一级干部,平均按每5-8万平方米配置组长1人。智能化小区(大厦)已设置治安、消防监控系统时,可适当养活保安人数,但每个消防、保安监控中心应至少配置屏幕监控保安员3人。保安人员综合劳动定额:每2000-2500平方米配置1人。

三.机电维修人员劳动定额 每个高压配电房值班电工3人。水工每10万平方米配置1人。

3中央空调每10万平方配置1人。电梯工每10部电梯配置1人。

5维修电工每10万平方米配置3人。

6综合维修工每10万平方米配置2人。

7干部配置标准:

★30万平方米以下,配置主管1人,不设班组长;

★30-80万平方米以上,配置主管1人,运行班(组)长1人,维修班长(组长)1人。

★80万平方米以上,可考虑配置主管1人,运行班(组)长1人,机电维修班(组)1人,综合维修班(组)长1人。综合劳动人数定额:每10万平方米10-12人。

四.清洁人员劳动定额 梯级清扫:14层/小时/人。地面清扫:300平方米/小时/人。拖楼梯:13层/小时/人。

4擦楼梯扶手、通花铁栏、地脚线:12层/小时/人。洗地毯:360平方米/小时/人.6 刮玻璃:4平方米/分钟/人.清洁电梯轿箱(抹钢油):1个/10分钟.8层以下楼房(无电梯)1梯10栋/人;9层以上楼房(带电梯):1梯8栋/人.干部配置标准:10万平方米以下,配置主管1人,不设班组长;20-50万平方米,配置主管1人,技术员1人,班(组)长2人;50万平方米以上,每增加20万平方米增设班(组)长1人 保洁人员综合劳动定额每8000-10000平方米,配置1人..五.园林绿化部人员劳动定额绿篱及灌木修剪

(1)墙状绿篱:人工20米/小时;机剪:50米/小时;

(2)丛生或块状绿篱:人工:25平方米/小时;机剪:50平方米/小时;(3)球形:直径1米球形,4棵/小时,直径大于1米的适当降低平均数;2 大树修剪:

(1)冠径15米以上,需三个配合.1棵/8小时3人,平均0.05棵/人.小时

(2)冠径10-15米,需三个配合.3棵/8小时3人,平均0.125棵/人.小时;(3)冠径5-10米,需二个配合.12棵/8小时2人,平均0.75棵/人.小时;(4)冠径5米以下,高3米以下,单人操作,平均2-5棵/人.小时;3 剪草

(1)特级、一级草坪:360平方米/人、小时;

(2)二级草坪:280平方米/人、小时;

(3)***草坪:用汽垫机剪180平方米/小时;割灌机剪60平方米/小时;

(4)四级草坪:用割灌机剪,40平方米/小时。施肥

(1)粒肥:撒施,550平方米/小时;点施灌木,240棵/小时;点施盆花,900盆/小时;点施小乔木(环施),50棵/小时;

(2)液肥:机施两个配合,平均250平方米/人、小时;手喷,室内大盆植物15棵/小时;室外大棵植物24棵/小时;手淋,200棵/人、小时; 喷药:机喷,平均350平方米/人、小时;壶喷,室内大植物15棵/小时;室外中小植物25棵/小时;小型盆栽壶喷200棵/小时。淋水:自动喷淋平均8000平方米/人、小时,人工淋平均2000平方米/人、小时。花苗上盆:时花平均250盆/人、小时,苗木平均200盆/小时。花木出圃质量修整:时花平均500盆/人、小时,小盆观叶植物150盆/人、小时;大型观叶植物平均10盆/小时。

9盆景

(1)修剪:小盆平均10盆/小时,中盆平均5盆/小时,大盆平均2盆/小时;

(2)换泥转盆:小盆平均8盆/人小时,中盆平均2盆/小时,大盆需两个人以上配合,平均1盆/人小时。插花

(1)一般插花:

★盆花。小盆8分钟,中盆20分钟,大盆35分钟。

★花束。小束15分钟,中束25分钟,大束35分钟。

★花篮。小篮10分钟,中篮15分钟,大篮25分钟。

(2)创意插花:

★盆花,小盆20分钟,中盆40分钟,大盆90分钟。

★花束,小束25分钟,中不40分钟,大束60分钟。

★花篮。小篮20分钟,中篮40分钟,大篮80分钟。

11.机械检修:正常的周期性检修每月2天/人,突发性检修按机械故障的修理难度而定。残花清理:.报废残花的清理平均400盆/人小时;可重新利用残花的处理平均300盆/小时。

13.杂物清除:人工除杂草密度平均每小时2-55平方米/人不等;化学除草坪平均每小时700平方米/人。

14. 按绿地面积计:每6000平方米绿化室外绿化面积需绿化工1人,每5亩花木生产地需工人4人。

15.建筑内绿化管理:按每20000平方米建筑用地面积(或每200户业主)配1名绿化工。

16.干部配置标准:

30万平方米以下,设主管1人,园艺师2人,不设班(组)长;30万平方米以上,设主管1人,班组长2人,园艺师每10万平方米配置1人;如有花木基地时,可增设花木基地主管1人。

17.园林绿化部人员综合劳动定额:每10万平方米3-4人,花木基地工人每5亩配置4人。

第五篇:9-12各岗位承诺书

安全矿长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的安全矿长,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、认真贯彻落实国家关于煤矿安全生产工作的方针政策、法律法规及规章制度。

2、健全完善我矿安全生产规章制度,组织制定和审查安全管理制度并组织实施。

3、加强我矿安全质量标准化建设,给我矿创造良好的安全生产环境。

4、负责安全生产全过程的安全质量监督检查工作。

5、监督井下安全方面的技术指导和三大规程的执行情况。

6、不违章指挥,不强令员工违章冒险作业,遇到险情时在第一时间及时组织撤出现场相关人员。

7、强化全体职工安全教育培训,提高全员安全技能和安全素质,并定期进行考核。

8、具体组织我矿每周一次的安全质量大检查,事故隐患排查,对事故处理要坚持“四不放过”的原则,负责组织追查“三违”现象及各类安全事故发生的原因。对安全质量,事故查出的安全问题提出整改意见,并跟踪督促有关部门、人员整改落实到位。

9、严格执行我矿领导带班下井制度,加强对安全生产的组织领导。带班领带做到与工人同上同下,且认真履行职责,对重点部位、重点环节加强现场指导和监督,及时解决现场安全生产中遇到的突出问题,切实加强现场管理。

10、定期组织召开安全专题会议,分析我矿的安全动态,并负责监督落实。

11、严格执行火工品管理制度,加大对火工品的管理力度,严查火工品出入库手续,确保火工品的安全,杜绝火工品流失。

12、为认真做好我矿“雨季三防”工作,确保我矿安全度过雨季汛期。

13、加强我矿安全管理制度的实施,杜绝我矿发生安全生产伤亡事故,保证我矿安全生产。

14、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

安全矿长:

****年**月**日

生产矿长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的生产矿长,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、认真贯彻落实国家关于煤矿安全生产工作的方针政策、法律法规及规章制度。

2、健全完善我矿安全生产规章制度,组织制定和审查安全管理制度并组织实施。

3、加强我矿安全质量标准化建设,为我矿安全生产创造良好的环境。

4、监督井下安全方面的技术指导和三大规程的执行情况。

5、不违章指挥,不强令员工违章冒险作业,遇到险情时在第一时间及时组织撤出现场相关人员。

6、严格执行我矿领导带班下井制度,加强对安全生产的组织领导。带班领带做到与工人同上同下,且认真履行职责,对重点部位、重点环节加强现场指导和监督,及时解决现场安全生产中遇到的突出问题,切实加强现场管理。

7、加强我矿安全管理制度的实施,杜绝我矿发生安全

生产伤亡事故,保证我矿安全生产。

8、参加矿组织安全生产大检查和日常安全检查,坚持深入第一线,每月下井天数不少于20天,带班次数不少于15次。

9、认真做好井口值班工作,经常深入井下,及时了解和掌握职工安全思想状况,发现问题,及时制定措施,确保职工队伍稳定,为安全生产创造条件。

10、积极参与安全生产规划和安全工作计划的审定,参与安全生产规章制度的制定,发现与安全生产法律法规不符,及时提出改进措施。

11、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

生产矿长:

年月日

机电矿长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的机电矿长,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、认真贯彻落实国家关于煤矿安全生产工作的方针政策、法律法规及规章制度。

2、健全完善我矿安全生产规章制度,组织制定和审查安全管理制度并组织实施。

3、加强我矿安全质量标准化建设,为我矿安全生产创造良好的环境。

4、不违章指挥,不强令员工违章冒险作业,遇到险情时在第一时间及时组织撤出现场相关人员。

5、参加我矿组织的每周一次安全质量大检查,事故隐患排查,对事故处理要坚持“四不放过”的原则,负责组织追查“三违”现象及各类安全事故发生的原因。对安全质量,事故查出的安全问题提出整改意见,并跟踪督促有关部门、人员整改落实到位。

6、严格执行我矿领导带班下井制度,加强对安全生产的组织领导。带班领带做到与工人同上同下,且认真履行职

责,对重点部位、重点环节加强现场指导和监督,及时解决现场安全生产中遇到的突出问题,切实加强现场管理。

7、严格执行机电系统每月安全例会制度,排查机电设备管理等方面存在的一些安全隐患,并针对这些隐患提出切实可行的整改意见和办法及整改完成时间,实现安全生产打下坚实的基础。

8、认真做好定期、不定期的对全矿采、掘、维及辅助单位的机电、运输工作进行检查、抽查,并及时排查、整改各类机电安全生产隐患,对整改落实不到位的单位,在矿安全办公会上要予以通报。

9、加大对井下电气设备防爆检查工作的力度,在电气设备施工作业中加强监督检查,避免源头失爆;在日常电气设备的动态检查中,加大检查的频率和力度、加细防爆检查的内容,彻底杜绝失爆。

10、定期做好机电设备的检修工作,保证机电设备的日检、周检、月检时间,让机电设备有一个安全、稳定的运行周期。

11、制定好本系统相关安全生产的应急救援预案,对有重点危险和易发生事故的重点部位实施有效的监测、监控,并建立定期的巡回检查制度。

12、定期、不定期组织相关人员对四大设备,即:主排水、主扇、主提升、主压风设备的安全保护试验工作,进行检查、抽查,确保其动作灵敏可靠。

13、确保机械系统的安全设备、安全保护设施和有关安全生产器材能及时安装、配备到位。

14、认真做好全矿采、掘、维各单位的机电工人业务素质的培训,不断提高其安全作业的技能水平。

15、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

机电矿长:

****年**月**日

总工程师安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的总工程师,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,落实各项安全技术措施,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、健全完善我矿安全生产规章制度,组织制定和审查安全管理制度并组织实施。

2、加强我矿安全质量标准化建设,给我矿安全建设生产创造良好环境。

3、负责安全生产全过程的安全质量监督检查工作。

4、对井下安全生产进行技术指导和监督三大规程的执行情况。

5、组织制定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。

6、不违章指挥,不强令员工违章冒险作业,遇到险情时在第一时间及时组织撤出现场相关人员。

7、强化全体职工安全教育培训,提高全员安全技能和安全素质,并定期进行考核。

8、严格执行我矿领导带班下井制度,加强对安全生产的组织领导。带班领带做到与工人同上同下,且认真履行职

责,对重点部位、重点环节加强现场指导和监督,及时解决现场安全生产中遇到的突出问题,切实加强现场管理。

9、定期参加矿召开安全专题会议,分析我矿的安全动态。

10、加强安全技术管管理,集合我矿实际,加强“一通三防”和探放水工作。

11、为认真做好我矿“雨季三防”工作,确保我矿安全度过雨季汛期,根据我矿实际情况和《煤矿安全规程》的规定,以及上级部门对“雨季三防”工作的要求,制定我矿雨季“三防”安全技术措施。

12、加强我矿安全管理制度的实施,杜绝我矿发生安全生产伤亡事故,保证我矿安全生产。

13、认真做好井口值班工作,经常深入井下,检查指导安全生产工作,发现问题,及时制定防范措施,杜绝事故发生,认真完成公司下达的下井天数。

14、负责抓好采煤、掘进质量标准化工作,加强采掘工程质量管理,经常组织对工程质量进行检查监督。

15、积极参加每旬的矿井安全生产大检查。对查出问题,必须及时提出整改措施,并组织实施。

16、参与对安全措施资金项目的组织实施。

17、按照“三不放过”的原则,组织对顶板、水害、火灾伤亡事故和未遂事故的调查、处理和报告,并在规定时间内向公司有关部门汇报。

18、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

总工程师:

****年**月**日

技术副总安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的技术副总,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和本矿安全生产规章制度,在矿长的领导下负责本矿的生产管理工作。

2、负责编制安全技术规程、操作规程、作业规程和安全检查管理制度,安全技术措施计划,并监督检查执行情况;负责全矿采掘生产技术、工程质量和矿山地质测量的安全技术工作。

3、负责组织安全生产大检查,督促解决有关安全方面存在的问题,纠正违章指挥和违章作业现象、遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。

4、负责统筹安排生产计划,做好矿井采掘接替工作,保持“三量”平衡,严格执行开采技术规范,严禁超通风能力生产和违反开采顺序。

5、负责本矿新建、改建、扩建和技术改造的设计,认真执行安全生产“三同时”制度,积极采用先进技术和安全装备。

6、在制定长远发展规划、编制单位技术措施计划和进行技术改造时,应确保安全和改善劳动条件的措施项目,不得以任何理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费。

7、经常深入现场,检查指导安全生产,发现重大问题,及时制定防范措施,杜绝事故发生。对违犯规程、违反操作技术作业的,有权制止,并对有关责任者提出处分意见。

8、对采煤工作面初次放顶、收尾、过断层破碎带及工作面探放水等重大问题,必须到现场指挥和处理。

9、及时向矿领导汇报安全、生产动态,并提出合 理化建议和改进措施。

10、负责生产、火灾、爆炸等事故的汇总、统计上报工作,参与事故的调查分析和处理。

11、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

技术副总:

****年**月**日

调度员安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的调度员,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、法律法规以及本公司安全生产规章制度,负责全矿井安全生产调度管理工作,搞好业务保安工作。

2、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,立即向公司、矿主管领导汇报,并通知有关职能部门,防止事态扩大。

3、负责井口广场雨季“三防”检查和“三防”物资调度工作,每季度至少组织一次“三防”检查,发现险情,及时向有关领导汇报,并组织抢险。

4、负责停电停风调度协调工作,接到井下停电要求后,应采取措施,督促有关人员通知停电区域作业人员撤到安全地点。

5、经常深入现场,及时掌握全矿安全生产情况,发现问题,及时制定防范措施,杜绝事故发生。完成公司下达的下井天数。

6、检查监督本部门人员的安全生产责任制落实情况。做好对本部门人员的安全教育,提高安全意识。

7、其他责任,按公司有关安全文件规定执行。

8、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

调度员:

****年**月**日

安全员安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的安全员,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、负责对所分管工作面的安全和质量检查监督工作。

2、在检查监督过程中,发现危及人员生命的作业点,必须立即组织现场作业人员撤离现场,并责令停产整改。

3、在检查监督过程中,发现“三违”行为,立即给予制止,对不听劝阻者,应认真做好思想教育,并对违章者给予相应的经济处罚。

4、加强对采掘工程质量检查监督,对工程质量差、存在严重隐患的作业点,及时提出整改意见,并负责蹲点督促整改。一时整改不了的,应及时向信息站反馈。

5、搞好自身建设,认真学习安全生产方针、法律法规及各项安全生产规章制度,学习安全管理知识,不断提高业务素质。

6、督促和协助包片范围的班、队开展周五安全日活动。

7、准确无误地做好安全基础资料的记录工作。

8、其它责任,按公司有关安全文件规定执行。

9、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

安全员:

****年**月**日 瓦斯检查员安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的瓦斯检查员,为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,认真执行国家、省、市(州)、县(区)关于安全生产法律、法规、标准和政策要求,积极落实安全管理责任和我矿的安全生产主体责任,努力做好安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,结合我矿实际,我郑重承诺:

1、瓦检员必须经过专业培训考试合格后持证上岗,认真贯彻执行《瓦斯检查员操作规程》,不空班漏检,做好交接班工作,发现有瓦斯超限或积聚现象,应及时汇报有关部门。

2、要真正深入到各采、掘工作面进行测定,测定的数据应准确、可靠、不虚假漏报,瓦斯日记每天都要及时上报矿主管领导审核。

3、瓦斯检查要做到“三对口”,即井下瓦斯牌、检查员手册和瓦斯日记“三对口”。

4、经常检查临时停工或报废的采、掘工作面、老塘以及不通风地点的栅栏和警标设置情况。

5、每班应在井口调度室填写通风防尘调度值班记录。

6、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

瓦斯检查员:

****年**月**日

机电队长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的机电队长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为采煤队安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,严格落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

2、坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。认真抓好机电管理工作,落实“日、周、月”检和各项规章制度。狠抓机电设备的检查检修维护工作,保证检修时间和检修质量,杜绝机电安全事故发生。

3、加大安全隐患排查整改力度,及时消除重大安全生产隐患,按要求淘汰国家明令禁止使用的落后设备。

4、加强区队领导班子建设,落实区管领导安全生产责任制,团结协作,从细节做起,精心组织,合理安排,确保安全无事故。

5、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。

6、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识。强化职工培训,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制,教育职工按规程操作。

7、加强机电安全质量标准化建设工作,全面创建精品工程,持续提升矿井形象。

8、认真推行准军事化管理和岗位“双述”工作,规范职工安全行为,增强职工整体素质,提高区队自治水平。

9、组织好本单位职工应急救援演练工作。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

机电队长:

****年**月**日

运输队长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的运输队长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为采煤队安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,严格落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

2、坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。认真抓好运输安全工作,加强巷修顶板管理和运输轨道质量的检查及维护,确保运输安全设施齐全可靠。狠抓机电设备的检查检修维护工作,保证检修时间和检修质量,杜绝机电、运输事故发生。

3、加大安全隐患排查整改力度,及时消除重大安全生产隐患,确保持续具备安全生产条件,坚决做到不安全不生产。

4、加强区队领导班子建设,落实区管领导安全生产责任制,团结协作,从细节做起,精心组织,合理安排,确保安全无事故。

5、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。

6、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识。强化职工培训,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制,教育职工按规程操作。

7、加强运输安全质量标准化建设工作,狠抓现场工程质量,严格按照标准施工。

8、认真推行准军事化管理和岗位“双述”工作,规范职工安全行为,增强职工整体素质,提高区队自治水平。

9、组织好本单位职工应急救援演练工作。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

运输队长:

****年**月**日

采煤队长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的采煤队长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为采煤队安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,严格落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

2、坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。认真抓好采煤工作面顶板管理和搬家倒面各环节的管理,严格落实各项规章制度。狠抓机电设备的检查检修维护工作,保证检修时间和检修质量,杜绝机电、运输事故发生。

3、加大安全隐患排查整改力度,及时消除重大安全生产隐患,确保持续具备安全生产条件,坚决做到不安全不生产。

4、加强区队领导班子建设,落实区管领导安全生产责任制,团结协作,从细节做起,精心组织,合理安排,确保安全无事故。

5、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。

6、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识。强化职工培训,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制,教育职工按规程操作。

7、加强采煤安全质量标准化建设工作,狠抓现场工程质量,严格按照标准施工,保证工程质量全面、内在、动态达标。

8、认真推行准军事化管理和岗位“双述”工作,规范职工安全行为,增强职工整体素质,提高区队自治水平。

9、组织好本单位职工应急救援演练工作。采煤工作面每月必须演练一次,工作面变换地点后及时组织职工进行演练。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

采煤队长:

****年**月**日

掘进队长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的掘进队长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为采煤队安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,严格落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

2、坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。认真抓好掘进工作面防治水和顶板管理,严格落实各项规章制度。狠抓机电设备的检查检修维护工作,保证检修时间和检修质量,杜绝机电、运输事故发生。

3、加大安全隐患排查整改力度,及时消除重大安全生产隐患,确保持续具备安全生产条件,坚决做到不安全不生产。

4、加强区队领导班子建设,落实区管领导安全生产责任制,团结协作,从细节做起,精心组织,合理安排,确保安全无事故。

5、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。

6、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识。强化职工培训,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制,教育职工按规程操作。

7、加强掘进安全质量标准化建设工作,狠抓现场工程质量,严格按照标准施工,保证工程质量全面、内在、动态达标。

8、认真推行准军事化管理和岗位“双述”工作,规范职工安全行为,增强职工整体素质,提高区队自治水平。

9、组织好本单位职工应急救援演练工作。掘进工作面每月必须演练一次,变换施工地点后及时组织职工进行演练。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

掘进队长:

****年**月**日通风队长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的通风队长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为通风区安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定和上级指示精神,严格落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

2、坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。认真抓好“一通三防”管理,保证通风系统稳定可靠,杜绝微风、循环风、瓦斯超限作业;加强瓦斯监控系统的日常维护,确保正常运行;强化火工品安全管理,做到帐、卡、物“三对口”;加强粉尘治理力度,受粉尘危害较大的采掘头面,要采取得力措施加大治理力度,改善现场作业环境;加大仪器、设备的检查检修维护工作,保证正常使用。

3、加大安全隐患排查整改力度,及时消除重大安全生产隐患,确保持续具备安全生产条件。

4、加强区队领导班子建设,落实区管领导安全生产责任制,团结协作,从细节做起,精心组织,合理安排,确保安全无事故。

5、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。

6、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识。强化职工培训,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。落实职工安全生产责任制,教育职工按规程操作。

7、加强通风安全质量标准化建设,努力创建精品工程,持续提升矿井形象。

8、认真推行准军事化管理和岗位“双述”工作,规范职工安全行为,增强职工整体素质,提高区队自治水平。

9、制定全矿火灾应急救援演练预案,并定期组织各单位职工进行演练。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

通风队长:

****年**月**日

班组长安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的班组长,安全生产事关人民群众生命和财产安全,事关社会稳定和企业健康发展。我作为通风区安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面责任。为做好安全生产工作,有效防范和杜绝各类事故发生,现郑重承诺如下:

1、转变观念,安全第一,先安全后生产,班组安全好也是我的业绩。确保班组员工安全是我的责任。管安全,制止违章是为班组员工和班组员工的家庭负责,班组员工安全好,我脸上有光,班组员工出事故,我良心有愧。

2、主动学习,虚心学习,不断学习。全面掌握本班组安全生产应知应会,积极认真参加矿、队组织的各种培训,保证不当班就一定参加周一安全办公会,保证组织好本班员工积极 参加周二安全活动日的活动。

3、本人决不带头违章违纪,本人决不违章指挥,不把本人违章违纪或违章指挥的处罚和责任转嫁或推卸给班组员工。

4、每班组织开好班前会,班前会不弄虚作假,不走过场,保证每个员工都按时参加了班前会,充分利用班前会做好当班安全生产的预警和安排,做好班前会记录。

5、反复强调,来回巡查,确保当班不出现典型违章和一类违章,确保自己身边无违章。保证当班员工都整齐穿戴劳保,都随身携带自救器。

6、积极排查隐患,哪里有危险哪里就有我,发现一处,处理一处,隐患不处理不作业,没有安全感不作业,隐患处理不拖不靠不等不打折扣。

7、认认真真的做好本班的敲帮问顶工作,确保自己对作业范围按规定的程序和时间进行了 全面的敲帮问顶,确保当班员工都按规定带齐了工具,都按程序进行了细致的敲帮问顶,确保当班无顶板事故。

8、每班携带合格的便携式瓦斯报警仪入井,保证瓦斯报警仪处于常开状态,保证瓦斯报警仪电量充足,保证瓦斯超限不作业。

9、严格工程质量验收,不合格的,坚决要求返工,不返工的坚决扣分扣款,做好验收记录,严格按每班的记录分配工资。

10、服从上一级管理人员的指挥和调度,检查人员现场安排的整改雷厉风行的完成,严格落实上一级管理人员的工作安排并积极反馈工作进度。

11、对处罚有异议,严格按程序正当申诉,不无理取闹,不撺掇怂恿班组员工集体停工,带头做好解释宣传疏导工作。不替三违行为说情,打掩护,作假证。

12、和班组员工同上下,验收好最后一道工序才下班,不提前离岗。

13、每班携带工程质量验收表,指导当班安全生产,严格按照表格中规定的程序、标准进行安排、督促、验收当班工作。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

班组长:

****年**月**日

员工安全生产承诺书

作为普安县地瓜老虎田煤矿的一名员工,为了个人的安全健康,为了家庭的幸福美满,为了企业的稳定发展,本人在工作中,自愿签订并遵守以下承诺:

1、本人在上岗前,已接受本单位:新工人三级安全教育、安全生产纪律教育、安全生产操作规程、及各项安全、治安管理规定和规章制度的教育。

2、牢记“安全第一、预防为主”的安全生产方针,自觉履行本岗位安全职责,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一,做到:以人为本、安全为天。

3、在不违背国家有关法律、法规规定的公民基本权利情况下,本人自愿接受上级领导和安全职能人员的安全检查与监督。

4、在工作中,自觉遵守国家、地方的法律法规,自觉遵守有关安全生产的管理制度和规定。不违反安全操作规程,自觉遵守相关规定等。

5、增强自我保持意识:在工作中做到“我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己”。不在工作时间从事与工作无关的活动。

6、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路,熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发现异常情况及时处置,不延误时机。

7、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

8、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

9、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

承诺期限:2017年02月08日—2018年02月07日

矿(盖章)

人:

****年**月**日

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