第一篇:2012年XX小学工作思路
2012年xx小学工作思路
以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》精神为指针,以科学发展观为指导,按照区教育局“质量立教、文化强校、整体提升、特色发展”的发展战略及全福教育办 “质量、管理、安全、特色”八字方针的精神,围绕“严、和、优、美”四字放针开展工作,把2012定位为“铸就品牌年”,秉承“尚美育人”的办学理念,深入 “以美育人、育美的人”的美育特色内涵,用七彩音符续谱一曲动听的xx小学尚美之歌!
深化美的内涵:
几年来,我明白:要使受教育者美、首先要使教育者美,要使学生美,首先要使教师美,要使教师美、首先要使干部美。所以我今年重在这三个层面的美育培养。
1、对于中层及班子成员的培养。不因学校规模小而忽视一些基本素质的培养,努力培养他们的独立工作能力,切实帮他们在笑奠定好“位子”。如我对他们的要求用这两句话来明确:不要“校长,这项工作我该怎么样?”而要“校长,这项工作我这样做行吗?”;工作中要求分工明确、又相互合作,每项活动几个科室精诚合作、共赢同盟。今年想分阶段派出他们到区直兄弟学校短期挂职学习,短则一周、长则一月。去年已与谷校长、陈校长等交流过。
2、一所学校发展的主力军是教师,今年我们积极贯彻郭局长的讲话精神,坚持“教师第一”的思想,积极打造“xx小学美教师”的专业培养工程。
首先是业务能力的培养。教育办曲主任把严格质量管理当做民心工程来捉,于是我们将从以下几个方面展开:
借去年省远程研修之施开展以磨课为主的教研模式。去年我们学校在研修工作中成绩不错,且每人均得到提高。数学组得到44分的奖励,列全区第三,而且组内10分都有奖励分。应该说很有“面子”,很有成就感。特别是在磨课环节,大家集体备课、合作研讨,品尝到了这样研修的益处,为此今年我们教研活动以此为主,力求让老师在磨课中磨出精彩、研出精彩。
借课题研究之机开展研究型教师培养。去年我校承接的中国教育学会十一五重点课题“学校、社会、家庭三结合教育最优化行动研究”虽成功结题,但我们只是跟随了一个子课题,年前我校成功申报的十二五课题、区级重大课题“小学各学科渗透美育教育的行动研究”已立项开题,我们也将借势锻炼教师的专业研究水平。
其次是借校本研修之平台促就教师的可持续发展技能。2011年我校的校本研修及继续教育抓的牢、抓的有成效。
今年继续开展“四个三” “六个一”活动(读三书:新课程标准、教材教法与教育理论专著;练三功:书写、口语、多媒体;上三课:上岗课、达标课、示范课;评三优:优质教案、优质论文、优质课件;六个一:每学期读一本教改书籍,担任一次教研活动的中心发言人,写一篇较高水平的教学论文,上一节较高水平的优质课,出一份高质量的学生学业水平检测试题,每月写一篇教学反思、案例分析报告或教育叙事)。为让xx小学教师有幸福感,我们拟继续开展以下几个活动:
(1)、内部挖潜,择本校之能人,训本校之教师。巧妙设计好本学期“师徒结对”活动,即让教师自主选择自己心仪的师傅,并心形卡片上写上对师傅的描述及甘拜其为师的理由,在全体教师会上一一登台宣读并邀请师傅上台、鞠躬拜师。这样的设计既帮助了徒弟学习的方向,又师倍增了成就感、责任感,更会倍感幸福!(2)、抓好“一人学习,众人受益”式培训。一是我校自2003年以来一直开展着“一人执教、全员参与听评课”的特色教研活动,今年继续深入;二是学校选派骨干教师或课改积极分子外出学习、培训,回校归来要求他们写学习汇报材料,并利用校本培训时间对全体教师进行培训,传达学习精神。培训可采用作专题讲座、经验交流、上汇报课、学术沙龙、教师演讲比赛等多种形式,产生一人学习,多人受益的效应。三是继续推行每次业务学习中的前奏环节,即“xx小学百家讲坛”活动,每次两人、5-10分钟的教育教学感悟演讲。以上的安排帮教师在校树立起业务过硬的良好形象,其幸福感不言而喻。
(3)、我们完善规整xx小学师德标兵、首席班主任、科学带头人、健康之星等评价,扬教师之长、铸教师之名,充分体现教师在xx小学之价值。
再次是借好网络资源、渗透手足情谊。
学校开设了“念xx小学情怀”群组,“xx小学和谐班子”群组,所有的通知及活动方案均由群组传达,即节省了办公时间,又提高了办公效率。有了群组的合理运用,我们学校的集体学习时间随机安排,大大给老师们减压,腾出更多的时间去辅导学生、自主学习。
说到教师的自主学习,我谈一谈我校的博客群组。在区进修学校的博客主页,“xx小学驿站”的发行量一直排在首位,个人博客列举前十位的我校有三人。而我校只有23名在编教师,其中的原因有两点:一是学校工会要求每位教师每月至少上传原创博文、且要检查计入继续教育量化。二是我有承诺,只要你有新作,我一定拜读并且跟帖回复。这样的服务大大激活了教师们的写作热情。教师们也是相互跟帖,这种互动交流也描绘出xx小学特有的网络研修之靓丽风景。我们定会坚持我们的特色与精彩。
3、“xx小学美少年”的培养。
首先是知识培养上,我们重在抓好“三类生”。一类是学困生的辅导,此项工作要求教师做到“三心”方针,即关心、放心、耐心;二类是优等生的提高;三类是特长生的栽培。
其次是多元评价上,我们整合评价体系。以行为习惯为考察内容的“xx小学阳光好少年”、以个性张扬的“xx小学风云人物”继续推进。其中《xx小学学生行为习惯养成报告册》内容更新,充实读书方面的考量。结合学校特色创建体系中的“七彩音符”更新为“xx小学七彩星级少年”的争创,即尊师之星(赤色)、宽容之星(橙色)、进步之星(黄色)、环保之星(绿色)、学习之星(青色)、礼仪之星(蓝色)、才艺之星(紫色)。
二、共铸美的愿景。学校的方方面面的工作整合一个“美”字,形成规范、特色。
搭建美的平台。
1、多彩的课程美。在前期已成功开发校本英语口语、故事课、艺术、书法课的校本课程基础上,今天欲开发运动课(击剑、射击等项目)。
2、多姿的社团美。本年度把19个学生社团优化整合,避免样样涉猎、门门不精的局面,重点打造金话筒、丫丫提琴、八音盒合唱、翔宇线描等社团。
四、塑造美的心灵。09年起我校引进圣悦心理咨询机构,把全校学生做了规范的基础档案,每周一下午该中心专家来我校“坐诊”,并随即加入班级专题讲座与互动,而且把心理疏导拓宽到教师、家长。今年我们已沟通好,所有班级、家委会、全体教师、全体教师均通过合理的时间分配,分别展开相适应的主题辅导与心理干预互动活动。
五、展示美的风采。
1、继续推进我校每月一主题活动的体系。重点深化劳动月的第六届冷盘大比拼、第九届合唱节、艺术月展演活动之社区联动消夏晚会(渗透多米诺骨牌效应,继续与34中、辖区六家幼儿园联动)
2、增大宣传力度。一是校园文化建设新想法:拟在校门口镂空墙打造6-8个宣传窗口,让各班级竞争展示,同时为了让广大师生随时了解学校文化、拟在厕所处新建4个宣传栏。二是与各大媒体的互动再提升。宣传点在于美育特色活动的成果展示或者总结性材料展示,以求形成特色系统文化。
六、拓展美的空间。我校正处于发展之中,这一块无疑是我校借势发展学校的有利途径。
家长参与美。
(1)家委会工作日趋专业化,他们参与学校管理的热情和能力越来越高。今天为他们开设了专门的办公室,而且我们追求家校互动的实质性内容:首先是资源共享、一起学习。上周我们发起了家长到学校图书室借书的通知,并制作了借书卡,月底全面进入借阅工作。其次是借学校网站、聚互动力度。今年规定家长往学校网站或公共邮箱投稿一次,记双倍分于班级文化之中,大大拉近了家长、老师的和谐交融。(2)继续做好家长志愿者招募行动。去年的王金辉老师凡是学校的大小活动统统全程录像、制作光盘。今天已有几名家长在联络之中。
(3)做好家长培训工程。今年已与济南广播电台心理谈话节目主持人杨青、圣悦心理咨询机构的石玉卿老师约好,专为家委会和家长开设专题互动。
2、社区融合美。近年来全福街道办事处和北全福社区对北全福小学的支持有目共睹,2012年我们继续加油。(1)继续积极融入全福街道倡导的“大教育观”的活动体系,如:今年马上要进行的第三节社区邻里节和九月份的“爱在夕阳”系列活动。(2)不断拓宽与社区的互动内容,如:节假日、让书法班的同学现场挥毫,给社区居民送祝福。
(3)继续推进爱老助老行动,对于前期服务的四位空巢老人要坚持下去,用我们的爱去抚慰他们寂寞的心。
3、社会互动美。开学第一周、市体校的康校长带队已来我校考察,拟与我校合作,平添我们xx小学美育体系中的运动美,运动项目为击剑、射击。并对我校师生开放他们的部分球馆。我们也视情况拟新建一间击剑房,把击剑和射击分年级推广到我们的校本课程之中。
第二篇:小学德育工作思路
一、指导思想:
以党的xx大重要思想为指南,依照《小学德育大纲》,进一步贯彻落实《公民道德建设实施纲要》 继续加大贯彻落实《小学生日常行为规范》、《中小学生守则》的力度,加强阳光班集体建设,培养良好的教风、班风、学风。以弘扬和培育民族精神为核心、以培养学生良好行为习惯、道德品质和健康人格为目标,牢固树立“育人为本、德育为首,人人都是德育工作者”的理念,以日常行为规范教育为抓手,着重对学生进行以文明礼仪为重点的基础文明养成教育,逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯,把我校的德育工作推上新的台阶。
二、工作思路:
1、以生为本,道德为先,发展为本,抓好学生的德育工作。
2、注重班主任队伍建设,强化“以德立教”、“以身立教”意识。
3、以少先队每月教育主题为重点,在活动中体验,在活动接受教育。
4、落实行为规范养成,每周落实教育主题,强化训练,逐步形成良好的行为习惯。
三、工作目标:
1、学校实行封闭化管理,形成教学秩序井然、教学环境和谐、舒适,全校形成齐抓共管的局面。
2、制定、完善、健全各项相关的安全制度,通过各网种系列活动对学生进行安全教育、公德教育、诚信教育。杜绝各种安全隐患、安全事故发生。
3、使每位学生都能遵守社会公德、诚信做人、礼貌待人、尊师守纪的阳光少年。让学生做到言行一致,把养成教育落到实处。
4、通过开展公德教育活动,使学生从小做起,从身边小事做起,人人树立公德意识。
四、工作计划:
1、做好学年优秀班主任评选工作。
2、安全工作重中之重。
3、做好对学生评价、班主任评价、领导评价工作。
4、做好间操课间检查、监督管理工作。
5、贯彻落实《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,建立正常的生活秩序,培养学生形成良好的行为习惯,养成教育落到实处
6、加强学生心理健康教育。
7、加强校园环境卫生的管理。本学期每周进行一次大清扫,其它时间为小范围清扫。
8、完善、健全各项管理制度。
五、工作措施及工作安排:
(一)做好对班主任的培训工作
1、利用业务学习时间,对班主任进行系统、有针对性的培训,培训内容力求科学化、系统化。
2、树立典型班主任教师,推广先进的班级管理经验。
3、继续开展“规范班级”的评比工作,制定《评比细则》,评比内容包括(晨会、班队会情况;班主任的各项计划、总结、工作手册完成情况;值周扣分情况;流动红旗情况;表扬情况;升旗情况;各项竞赛情况;大课间评比情况)。在评比中,本着公开、公正、公平的原则。
4、班主任要经常与家长联系,通知家长学生在校的表现;了解学生校外情况。对个别学生进行家访,做好家访记录。对学困生、劣迹生进行辅导和教育,要有辅导和教育记录。
(二)加强养成教育
1、晨会、班队会时间,加强对《守则》、《规范》的学习,以及班级常规工作,解决班级学生关心的热点问题,加强巡视,加大值周力度,检查贯彻落实情况。杜绝晨会、班队会时间被占用现象。《守则、规范》定期进行抽测,并贯穿到平时学生的一言一行中来。
2、学校通过开展公德教育活动,使学生从小做起、从身边小事做起,人人树立公德意识。
(1)一言一行见公德:通过校园广播,利用晨会时间向全体学生宣传公德内容的典故、小故事,使学生感受和体会公德是做人的根本。通过组织社会实践活动,到公园捡白色垃圾,使学生树立公德意识。
(2)做雷锋式的好少年:同学们通过广泛收集雷锋美德故事,进一步了解认识这位平凡而伟大的雷锋叔叔。并把他的这种精神渗透到学习生活里,每天走进校园见到老师要问好、见到客人要敬礼,说文明话、做文明人。鼓励学生每天必须做到。
(3)我与节约同行教育活动:同学们通过调查、收集平时在我们身边的一些浪费现象,通过班会、展开讨论。结合自己身边实例,养成勤俭节约的良好品质。
(4)与爱同行教育活动:号召学生用实际行动感恩父母、老师、学校、社会、并号召高年级学生积极主动关心、爱护低年级的小同学,帮助打扫卫生等活动。解决低年级小同学的实际困难。
(三)、加强学生的思想教育
1、利用每周一的升旗活动对学生进行爱国主义教育,并开展弘扬民族精神、公德教育、诚信教育、生命教育、感恩教育的系列活动。
2、加强学科德育渗透工作。要求上课教案中有体现。每名科任教师都要写一份学科德育渗透计划,并按照计划在教学中对学生进行德育渗透。
3、以重要节日、纪念日为契机,积极挖掘德育资源。除学校德育室安排的学校教育活动外,各班级要结合重大节日、纪念日开展符合学生年龄特点的教育活动。让学生在活动中接受教育,增强爱国、爱家乡的热情,弘扬祖国传统文化,树立礼仪美德,拓宽视野,树立远大理想。
第三篇:小学德育工作思路
本学期,小学德育工作的计划重点是以“传统美德教育为主线”,以“行为养成教育为基础”,以“科学的方法和生动的教育活动”吸引少先队员。以“安全教育”、“公德教育”、“诚信教育”为突破口,务实创新,富有特色地完成本学期的工作。
一、工作思路
本学期我校大队部加大工作力度,从细节处入手,加强对学生的评价、班主任评价以及
领导评价。以学生养成教育为突破口,抓好安全教育、公德教育、诚信教育,以点带面。踏踏实实把我校德育工作做好。
二、工作目标
1、学校实行封闭化管理,形成教学秩序井然、教学环境和谐、舒适,全校形成齐抓共管的局面。
2、制定、完善、健全各项相关的安全制度,通过各网种系列活动对学生进行安全教育、公德教育、诚信教育。杜绝各种安全隐患、安全事故发生。>
3、使每位学生都能遵守社会公德、诚信做人、礼貌待人、尊师守纪的阳光少年。让学生做到言行一致,把养成教育落到实处。
4、积极参加教育局组织的各项活动。
5、通过开展公德教育活动,使学生从小做起,从身边小事做起,人人树立公德意识。
三、工作计划
1、做好学年优秀班主任评选工作。
2、安全工作重中之重。
3、做好对学生评价、班主任评价、领导评价工作。
4、开展好“安全月”、“公德月”、“诚信月”、“健身月”教育活动。
5、做好间操课间检查、监督管理工作。
6、贯彻落实《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,建立正常的生活秩序,培养学生形成良好的行为习惯,养成教育落到实处
7、加强学生心理健康教育。
8、加强校园环境卫生的管理。本学期每周进行一次大清扫,其它时间为小范围清扫。
9、完善、健全各项管理制度。
四、工作措施及工作安排
(一)、加强安全意识
1、成立安全领导小组,分工明确,完善职责,各负其责,层层落实,层层追究。
2、建立健全安全制度,制度约束行为。年级主任严格执行学校的各项制度,就安全问题不给一次出错的机会。
3、充分利用广播、宣传板、标语等多种形式向学生宣传安全知识,让学生意识到安全的重要性、严峻性,并每周进行一次班会和安全演练等。各班除按照学校统一要求外,每周将进行一次班级的安全讲座,班主任要认真把讲座内容记录在班主任工作手册上。把安全教育做实,让安全深入人心,从而使学生关爱生命,学会生存,掌握多种自我保护的防范措施,让安全事故为零。
4、加大检查力度,有制度就有落实,有布置就有检查,不搞形式主义,不拿学生的安全开玩笑。
(二)做好对班主任的培训工作
1、利用业务学习时间,对班主任进行系统、有针对性的培训,培训内容力求科学化、系统化。
2继续执行我校师德考核方案和班主任考核细则。
3、树立典型班主任教师,推广先进的班级管理经验。
4继续开展“规范班级”的评比工作,制定《评比细则》,评比内容包括(晨会、班队会情况;班主任的各项计划、总结、工作手册完成情况;值周扣分情况;流动红旗情况;表扬情况;升旗情况;各项竞赛情况;大课间评比情况)。在评比中,本着公开、公正、公平的原则。学期末,在“规范班级”的班主任中评选出40%的优秀班主任,进行表彰。
5、班主任要经常与家长联系,通知家长学生在校的表现;了解学生校外情况。对个别学生进行家访,做好家访记录(每学期教师家访不少于20次)。对学困生、劣迹生进行辅导和教育,要有辅导和教育记录。
(三)加强养成教育
1、晨会、班队会时间,加强对《守则》、《规范》的学习,以及班级常规工作,解决班级学生关心的热点问题,加强巡视,加大值周力度,检查贯彻落实情况。杜绝晨会、班队会时间被占用现象。《守则、规范》定期进行抽测,并贯穿到平时学生的一言一行中来。
2、我国是一个“礼仪之邦”,讲文明、学礼仪,也是弘扬民族文化、展示民族精神的重要途径。大队部通过每月一个主题将公德教育贯穿整个学期。从第一周校长的国旗下讲话开始,为我们学校的公德教育拉开了序幕。学校通过开展公德教育活动,使学生从小做起、从身边小事做起,人人树立公德意识。活动
(一)一言一行见公德:通过校园广播,利用晨会时间向全体学生宣传公德内容的典故、小故事,使学生感受和体会公德是做人的根本。通过组织社会实践活动,到公园捡白色垃圾,使学生树立公德意识。
(二)做雷锋式的好少年:同学们通过广泛收集雷锋美德故事,进一步了解认识这位平凡而伟大的雷锋叔叔。并把他的这种精神渗透到学习生活里,每天走进校园见到老师要问好、见到客人要敬礼,说文明话、做文明人。鼓励学生每天必须做到。学校还将聘请少工委老党员、老干部做革命传统教育。教育学生心中有祖国、心中有集体、心中有他人。活动
(三)我与节约同行教育活动:同学们通过调查、收集平时在我们
第四篇:小学2013—2014工作思路
小学2013—2014工作思路
一、学校基本情况
AAA小学始建于1965年,地处BB区最北端。2014年1月统计有教学班10个,学生205人,我校现有教职工72人。其中行政人员3人,专任教师68人,工人1人,教师平均年龄46.7岁。学历情况:本科(指后续学历)32人,专科30人,中专高中阶段6人,职称情况:中教高级12人,小教高级53人,小教一级、二级3人。
二、组织建设
校长、书记是由BB区采用面试、民主考评、组织考核等方式竞聘产生,聘期为六年,再由校长聘任副校长和学校环节干部。
三、经费情况
经费实行政府全额拨款,教师工资包括基础工资和绩效工资两个部分。绩效工资部分我校制定了详细的绩效工资发放细则。
四、目前存在的问题
师资方面:教师的知识、年龄结构不合理。
我校是2006年10月由原矿务局移交的学校。这所学校曾经是非常有影响的学校。由于种种原因,十几年没有补充新的师资力量,教师年龄偏大,知识老化,教学方法比较陈旧。尽管学校加强了各方面的培训,但效果不明显,提高甚难。加上这两年响应上级的号召分别给城区的学校和北师大附小抽调10多名我校的年青骨干教师,使我校的教师年龄结构更加老化,教育教学难度增大。
生源方面:学生生源逐年递减。
由于受到搬迁情况和学校设施落后等方面的影响,学生逐年递减,除毕业数量远远大于招生数外,每年自然减员达100名左右,从而又导致教师严重超编。根据调查,学生中有相当一部分是外来务工子女和留守儿童。并且单亲家庭数量相对很多,生源极不稳定,学生流动性比较强,包括简单的学籍管理都存在很多困难,给教学管理增加了难度。
硬件方面:教学设施落后。
由于长达几十年的企业办学,资金投入一直不能适应教学的要求,学校的教学生活设施严重不足。特别是学校采暖设备,整个冬天几乎每天都在修补,许多教学设备缺项、缺件。2006年政府接管后,由于AAA矿资源逐年减少,居民“北靠东移”大量搬迁,生源减少幅度增大,把我校定为撤并学校,不可能投入更多的资金。所以硬件设施距离教育教学的要求相差甚大。
五、学校的发展方向
根据BB区“北靠东移”的统一规划,及棚户区改造工程,AAA小学的生源还会大幅度减少,撤点并校是大势所趋。
六、本要做好以下工作
1、充分调动现有的师资力量,最大限度的利用现有的教育资源,全力以赴,搞好我校的教育教学工作。
2、尽管我校这两年教育教学成绩有了大幅度提高,但由于师资、生源等问题,教学质量整体没有办法和城区相比,本要以提高单科成绩为突破口,继续发挥我校语文、数学两科优势,力争有所突破。
3、爱岗敬业,无私奉献是老教师的传统美德,要大力弘扬这种美德,并把这一精神继续贯穿到每一位教师的日常工作中。
4、本我们重新提出了适应我校当前形势的教学理念,即“执着、敬业”,“明理、成材”。教师要用心去坚守自己的职业,用情去感化教育学生。学生通过学习首先要明白道理,然后才能学成社会有用之才。
5、继续净化、美化校园环境。加强校园文化建设,使之继续成为矿区学生向往的学习圣地和人民休闲纳凉的最佳场所。
6、改变我校的优势项目,例如:大型团体操,我们已经连续多年荣获各项比赛的好成绩,现由于生源不足,以小型的文艺节目为主,继续丰富师生的文化生活。
7、加强学生管理。由于我校外来务工子女多,本学期和公安、社区组建一个新型的管理网络。教育管理好每一位学生。
本我们会更加努力。只要学校存在一天,AAA小学的全体教职工就会站好最后一班岗,尽心尽力、尽职尽责,做好自己的本职工作,教育好每一名学生,取得更优异的成绩。
BB区AAA小学
2014年2月
第五篇:小学教学工作思路
一.指导思想
坚持“和谐、优质、发展”的主题,更新教育观念充分发挥教学管理的职能,创新教研工作模式,促进教师专业化发展和学生全面素质的提高。
二、工作目标
1、做优教育科研。落实科研常规,做扎实的科研;避免教研科研两张皮,做真实科研;倡导草兵研究,做全员科研。
2、做实常规管理。落实“三级质量监控”,规范教师教学行为,提高全面育人质量。
3、完善培优工作。组抓培优教师队伍建设,做好培优内容的序列化管理,提高培优工作的实效性,力争培优工作再创佳绩。
三、主要工作
(一)以校本培训为依托,提升教师素质
教育改革的深入,学校的长足发展,学生全面素质的提高,都依赖一支思想、业务素质优秀的教师队伍。因此,加强对教师的师德及业务培训一刻也不可松懈。
(1)学优秀同行。认真学习名师,以学名师教学思想,名师教学经验,名师教学风范为重点,深入开展“学名师,做优秀教师”活动。
(2)学身边的典型。学习“感动中国十大新闻人物”、学习《一枝一叶总关情》中的优秀教师,学他们的事迹,以净化自己的灵魂,提升教师生命的质量,生命的价值。
(3)学名人励志,悟成才之路。多读名人传记,勤学名师教学,乐于反思,努力提高自己的业务能力。
(二)以科研课题为主导,实现常规工作整合。
科研工作常规化,常规工作生活化。意即站在科研的高度,用科研的眼光,筹化常规工作,使其经常化、制度化。要实现常规工作的整合,必须以科研为先导,才能提升自己的办学品位,形成自身的办学特色。本学期继续以校“xxx”科研课题之课堂观察研究为重点,立足课堂,深入推进课堂教学达标创优活动的成果,继续实行推门听课及跟踪听课制度,提高课堂教学质量。基本思路:根据课题选择一般性和学科本位性观察点——按学科提供研究课
例——评议研讨交流——撰写研究论文、案例、观察报告等。基本要求:
1、让学科活动渗透其中。“走近名师 提升自我”校本专题研究,要求各学科教师一定要把握本学科研究的重点开展教学研讨。在完成常规工作任务的同时做实做优课题。
2、全员参与。中青年教师当是研究的主力军,要不畏困难,积极进取,勇挑重担,力创佳绩;老教师要积极主动参与,不断学习提高。
(三)以“三级质量监控”为抓手,落实常规管理。
1、加强日常教学管理,规范教师教学行为。重申教学管理条例,加大巡堂力度,杜绝体罚或变相体罚学生现象;狠抓“文明办公室”建设,要求办公环境整洁优雅,有学科特色;教师衣着得体,语言文明,举止大方。
2、加大月常规工作检查的力度。采取定期与不定期相结合,集中反馈与个别交流相结合,个人表现与小组,年级状态与学校教师绩效挂钩等形式,督促教师做好备、教、改、辅、考、研等工作。重点以抓“作业的设计、布置、指导、批阅、纠错、提高”为内容的学生学习情况及时反馈环节,扎实加强质量的过程督促,达“减负增效”的目标。
3、抓好年级集备展示工作。备是教的基础,四十分钟的质量来源在备课环节。要求各年级以自己的课题研究点为出发点,认真组织好集备展示活动。让讲者有所得,听者有所获,一切参与者有所思。在同伴互助中共谋发展。