孝感市九年义务教育中小学教学管理条例

第一篇：孝感市九年义务教育中小学教学管理条例

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孝感市九年义务教育中小学教学管理条例

一、教学管理

1．学校应拟定教学工作过程目标和教学效果预期目标。2．教学目标需设立量化目标体系和非量化目标体系。

3．教学目标要以国家课程标准为依据从两个层面确立：学校、年级组负责拟定教学工作目标，教研组、科任教师负责拟定学科教学目标。

4．教学目标的拟定须在新学期开学后第一周内完成。

5．学校应根据素质教育、创新教育的要求，拟定实现教学目标的教学工作计划。教学工作计划要符合学校教学实际，体现学校教学特色。科任教师要拟定学科教学计划，学科教学计划要符合学生实际，体现学科特点及教师个人教学风格。

6．教学计划要做到“定质、定量、定时、定人”，内容科学，任务明确，措施具体，操作性强。

7．严格执行国家课程计划，开齐课程，开足课时，使用国家审订的并由孝感市教材选用委员会选用的教材，不得随意增减课程和课时。同时，按国家规定积极开发地方课程和校本课程。

8．切实减轻学生过重课业负担，不利用节假日集体补课，不擅自延长学生在校学习时间，不分快慢班（或重点班），不滥编、滥印、滥购、滥发教辅资料。

9．学校要保证教学的连续性，维护正常教学秩序，不得随意停课。教师不得私自调课、换课，随意缺课，因特殊情况造成缺课的，应事后补齐。

10．学校应以教学为中心，建立教学管理机制，健全教学责任制度。教学管理人员和教学人员应做到职责明确，任务清楚，全程落实教学工作。

11．学校领导要深入教学一线，蹲好一个年级，联系好一个教研组，抓好一个班级，进行低重心现场指导，提高教学管理效率。校级领导听课、评课每月平均不少于8节。

12．学校要加强教师队伍建设，建立专业对口，年龄、学科结构合理，相对稳定的教师队伍。要建立教学奖惩制度，形成竞争机制，依法调动教师教学积极性。

13．学校各部门要围绕教学中心工作展开自己的职能工作，服务教学。14．学校要定期和不定期的开展教学检查。每次检查要有专项目的，有检查结果分析，有改进意见。必检项目有：

①教学工作计划及实施情况，每学期期初和期中各一次。②教师的备课情况每学期检查不少于2次，检查后要注明日期，加盖公章，提出改进意见。

③教师批改作业情况每学期检查不少于２次。④教务日志和班务日志每月检查一次。

⑤分管校长检查年级组工作，教务处检查教研组工作情况，每月一次。⑥实验室、图书室、微机室等功能室及体音美器材和设施的使用与管理情况，每学期检查一次

15．学校要重视教学实践（验），加强学科教学与信息技术教学的整合，提高学生的实践能力。要培训师资，完善设备，配齐教辅人员，确保高质量地完成教学任务。

16．加强教学研究，提高教师的教研水平和实施素质教育的能力。教研工作的具体要求是：

①每周开展一次教研活动，学习教育理论，开展集体备课，交流教学经验，改进课堂教学。

②实行课堂开放。每位教师每学期听课不少于20节，讲公开课、研究课不少于1节。

③开展“说、教、评”活动，并有书面记载，提倡学科备课组开展“先行课”教研活动。

④集体备课要做到“三定”。即定时间、定内容和定中心发言人，并有书面记载。

⑤学校每学年要组织一次促进教师教学全能发展的比武活动(包括一堂课、一篇教案、一篇论文、一件多媒体课件等)。

⑥抓好继续教育，帮助教师优化教育思想，更新教学观念，改进教学方法，提高教学水平。学校要有继续教育的规划，各种培训活动要有记载、有总结。

17．学校要积极开展教育科研和教改实验课题研究。学校要有教育科研机构（可单设，也可附设），教师要有研究课题。

18．学期结束，学校要做好教学工作的评价与总结。总结应有翔实的材料、数据及典型事例；要全面分析成绩，总结经验，找出问题，并提出相应的整改措施。总结类别包括：

①学校教学工作及教科研工作总结； ②年级组教学工作总结； ③教研组教研工作总结； ④教师教学工作总结； ⑤学科质量分析报告；

⑥学生成长记录袋和综合素质评价表； ⑦课题实验总结。19．学校要做好教学档案管理工作。各种教学计划、规章制度、教研活动记载、教学检查记录、教学工作总结等资料要定期收集、整理和归档。

20．做好教学工作总结表彰和宣传工作。

二、教学要求

21．教师要认真备课：

①认真钻研学科课程标准和教材，充分利用各种教学资源，根据学情，制定具体的教学目的、任务和要求；

②根据学生实际，精心设计教法、学法及教学程序，并做好实验、教具及教学活动的各项准备；

③写好教案。无论是单元整体教案，还是分课时教案，无论是详案，还是简案，都要反映出一堂课的教学目标、重点、难点、教学过程、时间安排、板书设计、作业内容等。教案中要有教学设计及学生活动设计，能提出引导学生学习的关键问题。无教案不准上课。不备课、不认真备课者应予批评和处罚；

④教案要格式规范、内容全面。不得用课本、试卷的批注代替教案； ⑤做到超前一周备课。

22．教师要在个人备课的基础上，积极参加集体备课，并主动吸纳集体讨论意见，修改完善教案。

23．教师个人教案和集体备课的记录要妥善保管，随时备查。24．教师要认真上好每一节课：

①要以促进学生的发展为出发点和归宿，恰当地将培养兴趣、获取知识、发展能力以及情感熏陶贯穿于教学全过程。

②教师要善于把握、驾驭教材，根据教材的逻辑系统和学生的认知规律，把各种课程资源组织成学生容易理解掌握的信息系统。在施教过程中，做到深浅适宜，详略得当，突出重点，突破难点，解决疑点，既落实基础又培养能力。

③坚持以教师为主导、学生为主体的原则，积极运用启发式、讨论式、探究式等先进教学方法，并善于根据课堂的教学实际，合理使用各种辅助教学手段，创造性地实施教学。

④课堂教学结构合理，容量适宜。教学秩序良好，课堂气氛活跃，师生关系和谐。

⑤面向全体学生，做到因材施教，要尽可能提高学生的参与度，使不同层次的学生各有所得。

⑥上课仪表端庄，教态亲切自然，语言准确规范，板书工整有序、简洁明了。25．教师应在素质教育思想指导下，变“以教师为中心”为“以学生为主体”，倡导教学民主，建立新型师生关系。

26．结合课堂教学内容，加强实践教学，培养学生的实践能力和创新精神： ①教师要认真组织学生积极参加社会实践活动，培养学生在实践中收集、整理和处理信息的能力，强化学生的自主、创新意识。

②教师要认真上好实验课。演示实验开出率要达到100%，学生实验开出率城区学校和乡镇中心学校应达到100%，条件差的农村学校应达到70%以上。

27．教师要使用现代多媒体技术辅助教学，积极开发和有效利用网上资源，做到操作熟练，使用得当。一般教师要达到计算机运用初级水平，学科骨干教师应达到中级水平。

28．教师上课要使用普通话教学。语文科教师普通话水平要达到二级甲等以上，其它学科教师要达到二级乙等以上。29．教师上课实行候堂制，准时上课，按时下课。落实好教师工作“十不准”： ①不准无备课上课；②不准上课时吸烟、接、打手机；③不准讽刺、挖苦、歧视学生及变相体罚学生；④不准按学生学习成绩排座位；⑤不准利用任何形式传播有害学生身心健康的言论；⑥不准训斥、指责和羞辱家长；⑦不准赌博、酗酒；⑧不准乱收费、乱订教学辅助资料及向学生推销商品；⑨不准随意停课及组织学生参加未经批准的集会或商业性活动；⑩不准从事有偿家教。

30．教师不得体罚和变相体罚学生，不得把学生赶出课堂，更不准勒令学生停课回家。

31．每节课结束后，教师要根据施教情况，认真进行教学回顾并提倡教师书写教学后记。

32．教师要认真辅导学生，做到集中辅导和分类指导相结合。33．教师要注重学法指导，提高学生自学能力。

①要随时掌握学情，定期参加由班主任主持召开的任课教师学情分析会，落实培优帮困措施。会后要有情况记载。

②学校要成立各种兴趣小组，培养学生的兴趣爱好，发展学生的个性特长。③培养学生良好的学习习惯，如认真听讲、独立完成作业、大胆大方大声发言、质疑问难、查阅资料、做知识卡片、作课堂笔记等。

34．教师不得占用其它课程时间进行教学或辅导。

35．教师要认真设计作业，数量合理、难易适度，要突出知识点、能力点的检查。

36．布置作业要求：

①凡按教学计划开设的学科课程，都要精选习题，布置适量恰当的作业。②控制作业时量，减轻过重课业负担。小学1—2年级一般不留书面家庭作业，3—6年级每天作业总量控制在30—60分钟以内，7—9年级每天作业总量控制在90分钟以内，年级组长和班主任必须每天过问学生作业量，并负责与科任教师协商平衡。

③布置作业要目的明确，要紧扣教材，有利于学生巩固和运用所学知识，有利于提高学生分析问题和解决问题的能力。作业形式可以是口头作业、书面作业 和实践作业。要努力减少机械抄写和重复单调乏味的作业，对不同程度的学生布置作业应有不同要求。不准布置惩罚性作业。

37．批改作业要求: ①要认真、及时、准确、规范批改作业。

②课后作业要全批全改；课本外的补充题要适量批改；根据实际需要，有的课堂作业可面批面改。

③学生作业中的错误必须改正，批改后要注明批改日期。评语要简明、得体、中肯，有鼓励性。批改后的作业本要及时发还学生。

④批改作业时应有记录，特别是对解题有独创性和错误有代表性的应予详录，便于高效开展作业指导。

38．认真组织和利用形成性测试和终结性测试检测教学效果。课堂提问、随堂测验、课外作业、单元测验、实验操作等属于形成性测试。期末考试、学年考试、毕业考试和各种会考属于终结性测试。形成性测试由科任教师组织，终结性考试由教育业务管理部门或学校统一组织。

39．考查、考试要以课程标准为依据，以教材内容为范围，注重基础学力和综合运用能力的考查，不得以偏题、怪题为难学生。

①按教学计划开设的课程都要进行考试或考查。综合实践活动课程以考查为主，音乐、美术、体育可以搞随堂测试和期末考试，时间可提前1-2周进行。其它各科均应组织好各种形式的期未考试。

②要严格控制考试考查时量和次数。各学科考试，小学1—2年级不超过60分钟，3—6年级级不超过90分钟，7—9年级不超过120分钟。

③端正考风，严肃考纪，严禁弄虚作假。考前要进行考纪教育，严格监考，考后要对考务、考纪、监考等工作进行总结。凡规定上报的成绩不得弄虚作假，对违纪舞弊行为要严肃处理。

④教师应对每位学生的考试情况做出具体的分析指导，但考试成绩属于学生的个人隐私，不准公榜、不准排名次。

40．开展评教、评学活动，实行师生自评、师生互评、学生互评。①对学生的评价，要重视学生知识与能力的评价、兴趣与自信心的建立、参与意识及合作精神的评价。义务教育阶段提倡等级加评语的评价办法。

②对教师的评价要坚持终结性评价与过程性评价相结合的办法。建立以教师自评为主，校长、教师、学生、家长共同参与的评价制度。全面考查教师的德、能、勤、绩。使教师从多种渠道收集教学的反馈信息，总结教学的成败得失，不断提高教育教学水平。

第二篇：学习《孝感市中小学九年义务教育教学管理条例》心得体会

学习《孝感市中小学九年义务教育教学管理

条例》心得体会

郭远忠

《教学管理条例》共40条，从“教学管理”和“教学要求”两方面提出了具体明确的要求。一是对学校教学常规管理提出了明确的要求；二是对教师教学常规提出了符合新课标理念的要求；三是对学校管理者提出了行之有效的要求。每一方面的内容都十分详尽。

作为教师，我们应该充分学习教学常规，对照自己的工作找出不足，把教师劳动前移，严格按照备课要求进行备课，抓好备课、上课环节。不断学习新课标，理解新理念，钻研教材，精心设计教学每一个环节，形成课后反思习惯，做好教学札记，提高自己的教学水平，促进自身发展；让学生应该彻底改变以往被动的学习习惯，转变学习方法，形成主动学习、自主探索、合作交流的学习习惯。

我觉得，落实教学管理条例，应该同校本教研形成合力。条例作为学校教学的一种管理手段，不仅对教学工作提出明确要求，对校本教研也有促进作用。教学常规落实的好坏，很大程度上也决定了校本教研进行的质量，最终也是决定着学校教学质量的优劣。反过来校本教研活动也是教学常规的一部分。校本教研的出发点就是本着解决学校里一线教师教

学工作中遇到的新情况、新问题提出的研究方案。这是在广大一线教师进行精心备课、优化课堂教学设计、课后积极进行反思、总结的基础上提出来的围绕学校教学改革的急需解决的问题。校本教研抓得实，课题研究进行得顺利，在很大程度上对学校教学常规管理起到了积极的推进作用。所以我们要把校本教研与科研课题一起进行，扎实有效地开展此项活动，不流于形式。在今后的工作中，我将按照教学常规管理条例，积极吸收其他人在教学常规管理中的先进经验，补充完善自己常规管理中的不足，努力缩小与先进教育者的差距，力争取得更大的成绩。

2015.5.21

第三篇：中小学加强教育教学管理

中小学加强教育教学管理、提高教学质量

责任状

第一部分：常规部分：90分

一、严格执行课程设臵及教学计划（10分）。

（一）落实课程设臵（3分）

1、学校严格三级课程管理，务必按照国家课程设臵方案，开齐国家课程，开足规定课时。严格落实《自治区基础教育课程改革试验区义务教育课程设臵方案》。双语授课学校要严格执行《新疆维吾尔自治区义务教育阶段双语教育课程设臵方案》，学校不得自行增加或减少双语教学的课程和课时数。要根据自治区的要求开好地方课程，合理开发和选用校本课程。要认真开好综合实践活动课程。（2分）

2、结合我区民族文化特点和区域特色积极开发课程资源，每学年开发一本“校本课程”。合理利用校内外课程资源，使用好学校设备设施、现代多媒体资源、教具、学具开展教学活动，实现学校设施设备使用效益最大化，提高各学科课堂教学效果，并积极开发富有地方特色的校外课程资源。（1分）

（二）按时制定各项计划（7分）。

学校在开学前要严格按课程计划科学、合理地编排课程表、作息时间表、校历等。要按计划开展教学活动，不得随意停课，未经县（市）级以上教育行政部门批准，不得停课组织学生参加社会活动，确保学校正常的教学秩序。

1、学校有全面的关于教学工作计划，教务、教研有具体计划，计划内容要切合学校具体情况，有可操作性，工作要分解到月、周。（2分）

2、各年级各学科老师都有明确详细的教学计划、教学进度安排。有一学科却少教学计划、教学进度扣0.5分，扣完为止。（2分）

3、教学计划内容完整有特点：有教材分析、重点难点分析、单元分析、学生学情分析、教学措施、教学进度等，并能切合本班实际（2分）。

4、开学一周内由学校教务教研部门整理齐全（1分）。（查阅档案材料）

二、认真抓好备课环节，严格课堂教学管理，督促加强检查和指导（33分）

（一）备课标（10分）

学校要组织教师深入学习《课程标准》、《课程标准解读》，熟悉本学科《课程标准》的基本内容，明确教学目标、任务和要求，掌握教材的编排意图、知识结构和逻辑体系以及教材在发展学生智力、培养能力和进行思想教育等方面的要求，把新课程标准的精神与理念贯彻落实到每一节课当中。

1、备课本前必须附有新课标对本学期教学内容的具体要求（5分）。

2、新授课每个单元（章节）前必须有新课标对本章节教学要求，每一节课教学目标的达成要符合新课程标的要求。（5分）

（二）分节备课（9分）

备好课是上好课的前提和基础，是提高课堂教学质量的保证。基本要求如下：

1、坚持先备课后上课的原则（1分）备课本前必须附有本学期教材分析（重点难点分析、教学措施）、学生分析、教学进度及学生成绩登记单。中、小学至少要提前一周备好课，写好教案（教学设计、导学案），按教学计划规定数备课，字体清楚，每篇教案右上角标明备课时间、上课结束后标明上课时间。在检查中发现无教案（教学设计、导学案）上课者，扣1分，并全市通报批评。

2、备课要做到“八备”： 备课标（1分）具体要求同上。

备教材（1分）教师上课前要认真钻研教材，必须熟练掌握教材全部内容和组织结构，掌握三基（基本理论、基本知识、基本技能）、三性（思想性、科学性、系统性）、三点（重点、难点、疑点），体现三维目标的教学过程。创造性地使用、整合教材。

备教具（1分）上课需要多媒体资源和教具的，必须提前作好准备。需要在微机室、语音室、多媒体教室上课的，要提前做好课前硬件准备。部分课时有教学模式（如：实验课、活动课、综合性学习等）和教学准备内容。

备学生（1分）要认真分析本年段、本班学生的心理特点、知识基础、能力水平、学习习惯、兴趣爱好等，从学生的认知水平和已有的经验出发，因材因人施教，既要面向全体，又要分层次提出要求，努力使教学切合学生实际。

备教法（1分）要从实际出发，讲求实效，灵活运用“自主、合作、探究”等各种教学方法，形成自己的教学特色。内容完整、连贯，步骤设计合理，教学方法得当，教案中能够体现多媒体备课、利用远程资源上课。

备板书（1分）要深入分析教材，理清脉络，抓住中心，用简洁的文字或图形，把一节课的中心内容展现于黑板上，让学生易于理解，便于记忆。

备作业（1分）备课时应精心设计课时作业，把握好作业的难易程度。合理安排作业的质和量。

备资源（1分）教学要和学生的实际密切联系，要挖掘、整合、利用好教学资源，严禁盲目全盘下载，没有选择、没有计划的存储，应付检查。

（三）加强集体备课（5分）。

1、集体备课要求（3分）：城区学校包括北屯镇中学要将集体备课常态化，各教研组（学科组）每周一次集体备课。根据乡镇学校实际情况，学校要将“同备一节课、同上一节课、同评一节课”的教活动纳入教研活动，每位教师每学期参加集体备课的次数不低于4次。具体要求如下：

⑴集体备课的安排要做到“四定”。开学初，各教研组或学科组要认真制订集体备课计划，做好全学期的集体备课工作安排，根据教材内容做到定时间，定地点，定内容，定主备人。

⑵集体备课的过程要做到四有：即有主讲人，有交流，有记录，有实效。

⑶集体备课的效果要做到“五统一”：即统一教学目标，统一教学内容，统一教学进度，统一作业训练，统一检测评价。

2、集体备课程序（2分）：“备课初案”、“群备教案”、“个性教案”

⑴分年级分学科成立备课组（学科组或教研组），选出组长，由组长制订学期工作计划，分解备课任务，乡镇学校可以实行教研组备课。

⑵每个教师根据各自备课任务，认真研读课标、教材、参阅相关资料（包括网上信息），精心设计教案（教学设计、导学案），精心选用例题、习题、测试题，提前拿出各自的“备课初案”，并交付同组其他教师。

⑶同一备课组教师对每一份“备课初案”进行集体评议，达成共识后，主备教师对“备课初案”进行修订，形成“群备教案（教学设计、导学案）”，供组内所有教师个人再次独立备课时使用。

⑷教师不能直接使用“群备教案（教学设计、导学案）”上课，必须对其进行加工处理（即再次备课），形成“个性教案（教学设计、导学案）”，教师在课堂上应根据“个性教案”实施教学。

⑸教师课后必须及时反思自己的教学工作，总结经验教训，不断完善教案（教学设计）或导学案。

3、集体备课的研讨重点：

⑴个人在钻研教材时碰到的疑难问题。

⑵如何突破难点、突出重点，教学目标如何实现等问题。⑶对教材如何补充、纠正、拓展。⑷教案（导学案）的编写。

（四）课堂教学（9分）：随堂听课，观察教学效果。（1）准备充分，操作娴熟。教师要带好课本、教案,带齐必要的教具等进入课堂。多媒体的操作、课件演示、实验操作要熟练。

（2）目标明确，突出重点。课堂教学要体现新课程的教育教学理念，要以培养全面发展的高素质人才为导向，以基础知识为核心，以能力为重点，兼顾情意发展，把德育渗透于教学的各个环节；要围绕目标组织教学，抓住要害，突出重点，突破难点，精讲精练，做到无科学性错误。

（3）手段合理，方式灵活。在运用优秀传统教学手段的同时，要合理使用现代化教学设备和技术，激发学生学习兴趣，引发学生的思考，提高学生积极性和提高每节课信息量，班班通教室多媒体课平均每天不少于四课时，保证每套设备每周使用不少于20课时。上课与教案必须一致。要以学生为主体，教师为主导，严禁“一言堂”，要创新课堂教学模式，坚持以学定教，讲练结合，提倡启发式、探究式、讨论式、参与式教学，帮助学生学会学习；

（4）要重视实验教学，培养动手能力。根据义务教育学校标准化建设工作要求，严格落实自治区“实验目录”，教学演示实验开出率达到100%，学生分组实验（含探究性实验）开出率达到95%以上。

（5）要从课堂动态发展的实际出发创造性地使用教案（教学设计、导学案），教案中要体现媒体、资源的使用情况。禁止机械照搬教案（教学设计、导学案）的不良现象。

（6）师生和谐，教学民主。上课时要维持好正常的教学秩序，要尊重学生的人格，对违反纪律的学生，要耐心说服教育，不得体罚或变相体罚学生，不得挖苦、讽刺或侮辱学生，不得把学生赶出教室或给学生随意停课。要积极创设平等、民主、和谐的课堂环境，让学生通过课堂学习收获成长的快乐。

（7）以身作则，严谨执教。各民族教师应自觉维护祖国统一和民族团结，坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动；不参与宗教活动，不穿戴宗教服饰。

（8）严格按课程表上课，不得随意调课、停课、改上其他课或请人代课，教师应提前1-2分钟在教室门口候课，上课前要检查学生出勤情况，发现缺课学生要及时反馈给班主任或家长。要示意学生做好上课的准备，以保证有效教学时间。（9）上课时，教师要注意仪表、举止，不在课堂上抽烟，不在课堂上使用通讯工具；严禁酒后上课；不穿拖鞋、背心及外装短裤；女教师不得穿超短裙及袒胸露背或透明装，不得化浓妆及涂指甲；男教师不宜留长发；无特殊情况不坐着讲课。

（10）教师要按时上下课，不迟到、不早退、不拖堂。没有特殊情况，不许课中令学生出教室为教师拿教学用品或其它物品，不许做与本堂教学无关的事。上课时间不擅自离岗，杜绝课堂无教师现象发生

（11）规范使用教学语言。汉语言授课班级使用普通话和规范汉字教学，少数民族语言授课班级使用标准、通用的语言文字授课。少数民族双语教育班级，要严格按照双语教育两种模式对教学语言的规定，规范课堂教学语言与教材的使用。凡明确要求使用国家通用语言授课的课程，应以国家通用语言作为主要授课语言，并使用人民教育出版社等经国家或自治区审定许可使用的汉文版教材；在学生理解困难的情况下，可以适当使用少数民族语言进行辅助解释，但课堂上国家通用语言使用比例不低于85%。凡要求使用少数民族语言授课的课程，应以相应的少数民族语言作为主要授课语言，并选用新疆教育出版社等经自治区审定许可使用的民文版教材；课堂上少数民族语言的使用比率不得低于85%。使用模式1授课的班级，汉语课程原则上使用新疆教育出版社《汉语》（双语班使用）教材；使用模式2授课的班级，语文（汉）课程原则上使用人民教育出版社《语文》（新疆专用）教材。

教学语言准确精炼，语速适当，表达流畅，富有条理性、启发性，评价语言丰富贴切。

（12）板书布局结构合理，内容体现出讲课重点；用规范字，不写错别字；字迹工整。少数民族双语教育班级使用国家通用语言授课的课程，教师的板书应用汉语书写。

（五）教学反思（2分）：

（1）教师要养成教学反思的习惯，通过课后自我评价、自我诊断，总结成功与不足，以不断改进教学，提高课堂教学质量。反思形式应灵活多样，可采取自我反思、同伴互助反思或在专家引领下反思等。

（2）反思的呈现方式形式可以是“课后记”、“教后感”、“教学杂记”等，每节课后写课后反思，每位教师每学期写教学反思（心得）不少于2篇，字数不少于800字。倡导教师将教学反思发表或上网交流。

三、作业布臵与批改（9分）

1、作业布臵和批改的目的要明确。作业布臵和批改的目的旨在反馈、巩固和提高教学效果。做到 “有留必查，有查必改，有改必讲，有错必纠（学生更正后有复批）”。严禁出现误批、漏批现象，每题（篇）必改，要有等级或适当评语，并注明批改日期。

2、作业布臵的内容要有针对性。教师选择作业习题，应以课本内习题为主，也可参阅各种资料，精选一些有利于教学反馈，有利于学生巩固所学知识，掌握“双基”，提升能力的习题。提倡分层、分类布臵作业，以满足不同层次学生的需要。坚决杜绝惩罚性作业、随意性作业和大量机械重复的作业。

3、作业布臵的形式要灵活多样。要重视对学生预习、复习的指导和检查，不仅要布臵读、写、算的作业，还要布臵一定量的、学生自主选择参加的、旨在培养个性特长的实践性、探究性的兴趣活动类作业。通过多样化作业，让学生理解和巩固学过的知识，培养学生参与学习、探究的兴趣。

4、作业布臵的质、量、度要适当。根据课程标准的要求，凡应设臵作业的学科一定要设臵作业。要科学设臵作业，把握好作业设臵的质、量、度。作业量的规定按照《新疆维吾尔自治区中小学教学常规管理基本要求（试行）》落实。

四、教学管理（35分）

1、实行教学管理责任制。实行校长、教学副校长（教务主任、教研室主任）、科任教师三级教学管理责任制。校长要围绕教学这一中心开展工作，全面规划，有效组织，科学决策与评价，深入教学第一线，及时发现、研究并处理学校教学工作中的重大问题，给教学工作以正确导向；教学副校长（教务主任、教研室主任）是学校教学工作的具体组织者和实施者，要充分依靠教务处、教研室、教研组、年级组、备课组，扎实有效地安排日常教学工作及教研活动，实施对教学过程的管理；科任教师要明确教学的各项责任和目标，认真组织教学活动。学校副校长及教务、教研等中层领导必须按规定代课，并且是质量检测科目课程（后勤副校长及后勤主任除外，校级、中层领导为音体美专业教师的代本专业课程），没有按要求做的一次性扣完。

2、校长、分管教学的副校长每学期听、评课不少于25节（乡镇中心校分管教学的副校长每学期听本乡镇教师的课不少于20节），其他副校长每学期听课不少于20节；学校中层教学教研业务领导、教研组长和专任教师每学期听课不少于15节。校领导（校长、书记）除完成规定的听课节数外，要经常深入教学一线，参与教务、教研组织的各项活动。

3、健全教学管理制度。学校必须建立健全《教务处工作职责》《教研组工作职责》《备课组工作职责》《教师日常教学行为规则》《学生日常课堂行为规则》《教师听评课制度》《教学工作检查制度》等教学管理制度，使教学工作有规可依，有章可循。要坚持教学工作例会制度。学校至少每两周召开一次与教学有关的工作例会，并形成记录。第八条 课程计划管理。学校在开学前要严格按课程计划科学、合理地编排课程表、作息时间表、校历等。要按计划开展教学活动，不得随意停课，未经县（市）级以上教育行政部门批准，不得停课组织学生参加社会活动，确保学校正常的教学秩序。

4、教学计划管理。学校每学期初要制定学校教学、教研工作计划。教研组、年级组或备课组等部门以及科任教师要根据学校教学工作计划制定出本部门或个人教学计划，并在开学一周内交学校审核。教学计划要有针对性、可操作性，目标具体明确。

5、教学过程管理。要求教师严格按规定开展教学工作，确保教学活动的正常、有效进行。学校要对教师的各个教学环节采取定期和不定期地检查、督促，每学期不少于四次，所有检查均要有相应的评价和记录，要及时反馈限期整改，采取有效措施，查缺补漏，通过教学过程管理提升教学质量。

6、教学结果管理。每学期末，教务处、教研组、年级组、备课组等部门和全体教师要检查教学计划的实施情况及效果，认真撰写好教学工作总结，形成有效的教学管理或教学实践经验并加以推广。

7、教学档案管理。学校要做好教学档案的建档工作，妥善保管好各类教学档案，如：教师业务档案、工作手册、各类表格、教学计划、工作总结、分析报告、各种检查记录等，做到有案可查。学校要以《阿勒泰地区中小学校常规管理规定》为准建档，档案材料要详实。

五、能按要求完成教研室安排的各项工作。（3分）按时、按要求完成教研室安排的各项工作。教研室将根据统计情况，在教研群中公布。1次扣0.5分并通报。（3分）

第二部分：教学成绩：70分

原则上在校生全部参加考试，特殊情况需将请假学生报教研室备案（市级以上医院证明、家长证明、学校证明等），如查出弄虚作假的学校全市通报评聘，学生成绩按零分处理，并取消校长、书记当年评优评先资格。学生人数以实名制为准,成绩考评以上一年期末抽检、平时抽测成绩为准。

备注：

1、学校教学成绩分值为各科抽测成绩平均分之和除以抽测科目数。

2、基础分即给参加抽测学校赋予的最低分值。

一、期末抽检年级科目成绩：

1、平均分（20分）基础分10分，提高分10分 A、全市小学平均分前5名的分别加7、5、4、3、2分，民汉语言分开。

B、全市中学平均分前2名的分别加7、5分，四所中学民汉分开。

C、抽检科目平均分每提高一个名次加2分，每降低一个名次扣1分。

D、平均分得分最高20分，最低0分。

2、及格率（20分）标准化建设要求：小学95%，初中85% A、抽检及格率达到标准化建设要求的给满分20分。B、抽检及格率没低于标准化建设要求低5个百分点扣2分，扣完为止。

C、抽测题目太难时按及格率要求降低及格分数线进行计算。

3、提高率20分 及格率提高率10分，优秀率提高率10分

A、及格率达到标准化建设要求的学校的满分20分。B、没有达到标准化建设要求的学校，抽检及格率位次提高一个位次加3分，降一个位次扣1分。

C、没有达到标准化建设要求的学校，抽检优秀率位次提高一个位次加3分，降一个位次扣1分。

二、平时抽检年级科目成绩（10分）

基础分5分，提高分5分，以上一次抽检成绩为基础分值。平均分每提高或降低一个名次加减1分，及格率每提高或降低5个百分点加、减1分，满分10分，最低0分。

第三部分：加分办法

课堂教学大赛获奖的，市级一人次加2分、地区级一人次加3分、自治区级一人次加5分

第四部分：奖惩办法

1、城区四所学校考核成绩得125分合格；乡镇考核成绩得105分合格。

2、考核成绩合格的单位方可以评优评先。城区前两名的给与优秀校长、书记的称号；乡镇前四名的给与优秀校长、书记的称号；城区第一名、乡镇前三名的校长、书记派往内地教育发达省份观摩学习，提高教育教学管理水平。

3、考核成绩不合格单位：考核成绩排名倒数第一的取消校长、书记评优评先资格，扣除校长、书记当年绩效考核工资，校长、书记诫勉谈话；考核成绩排名倒数第二的取消校长、书记评优评先资格，扣除校长、书记当年绩效考核工资；考核成绩排名倒数第三的取消校长、书记评优评先资格。连续两年倒数第一的学校，教育局给予警告处分，连续三年倒数第一的学校，教育局责令校长引咎辞职。

教育局局长（签字）：

校长（签字）：

第四篇：中小学教学管理常规

中小学教学管理常规汇编

（一）备课常规

１、各科任教师应在开学前，学习课程标准和教材，着重明确本学科的教学目的、任务及具体要求，在理解教材、了解学生情况和吸收先进教学经验的基础上，充分发挥个人的长处，认真备好课，备出特色。

２、每一单元开始教学之前，任课教师应钻研教材，并同同年级同科目的任课教师交换意见，力求做到教学目的要求、重点、难点、深度、广度的统一。

３、在备课中遇到重大疑难问题时，同一教研组的教师要共同研究、帮助解决。

４、教案的书写内容必须要写清教学目的、教学重点、难点、课型、教学课时数、教学过程（包括组织教学、复习提问、讲授新课、主要教法、学法指导、布置作业，巩固新课、板书等环节，但可以根据所采取的课堂类型适当增减课后效果检查，即教学反馈）等部分，并标明课时。

５、备课时要着重研究下列问题：

（１）确定课型：讲授课、检查课、练习课、实验课、复习总结课、综合课、阅读课。

（２）深入钻研教材，确定教育教学的目的、重点、难点、并根据知识的重点、难点确定练习题目。

（３）注重基本知识和基本技能的训练。

（４）根据教材内容决定教学方法、课堂结构（板书演示、教具、设计）以及各个环节大体所需要的时间。

（５）结合本节教学内容要清楚对学生进行哪些思想教育、学习方法、学习习惯的养成及发展什么情感因素等。

（６）如何复习巩固新旧知识。

６、每一节课都应有教案，教案设计要合理、新颖、有特色，突出因材施教特点。坚决禁止无教案上课或使用旧教案上课，每学期教案的最少篇数＝每周课时数×16周。

７、教案每周星期一下午送教研组长审批后，理科教案双周送教务处审批，文科教案单周送教务处审批。

８、青年教师的第一、第二周的每一课时教案应经教研组长或指导教师签名后才能上课。

9、教师应做好教学随笔。教师在每节课备课时要留有一定的佘地，将教学中的感想随时摘写，做为教学经验的积累。

（二）上课常规

９、任课教师按学校编定课表准时上、下课。不迟到、不早退、不无故离开离开课堂。不缺课，没有特殊情况决不能拖堂。

１０、一堂好课的基本标准，立足于培养新型人才，应体现德、智、体、美、劳五育并重，教师根据教学内容，学生情况以及其它条件努力体现下列几个方面或突出某一方面。

（１）课堂寓教：

Ａ、结合课堂内容、目的、进行正确的思想政治观点教育。

Ｂ、激发学习兴趣，端正学习态度，发展情感、意志等非智力因素。

Ｃ、进行道德修养教育。

Ｄ、贯彻学习常规，培养良好的学习习惯，训练好的学习方法。

（２）加强双基，开发智力、培养能力

Ａ 知识结构清晰，重点突出。

Ｂ、注意联系实际获其它有关科学知识，教给学生思考问题的方法。

Ｃ、注意培养学生的思维能力，自学能力，表达能力，动手能力。

（３）课堂结构合理

Ａ、根据学科内容的特点，学生的年龄特点等，注意发挥学生的主体作用，•有效的调动学生的学习积极性，学生在阅读、思考和练习中掌握知识。

Ｂ、课堂知识容量和思维活动量适当，各项活动（复习提问、讲解、讨论、练习等）时间合理。

Ｃ、课堂教学面对大多数，要注意分层次教学。

（４）教学基本功

Ａ、教学方法要根椐教材和学生实际，要充分运用信息技术等现代化的教学手段进行教学。

Ｂ、教态亲切，感情真挚，动作自然，衣着朴素大方，便于师生情感交流。

Ｃ、板书要有科学性，字型要规范、工整、大小适宜，注意板书的设计水平。

Ｄ、语言要清楚、宏亮，要具有教学语言的生动性和艺术性，要有抑扬顿挫，轻重缓急之分。要用普通话教学。

Ｅ、能熟练地使用与所任学科相关的各类教具、仪器。

（５）教学效果

Ａ、课堂气氛好学生精力集中，思维活跃，课堂效率高。

Ｂ、各层次学生都有收获。

Ｃ、通过练习、作业或抽样测验。证明学生掌握了教学内容。

１１、上课前熟悉教案，要按计划完成课堂教学，提高四十五分钟效率，•不在课堂上东拉西扯，不讲与课堂无关的东西。

１２、教师上课要注意以积极的情感影响学生。只有严重影响课堂教学的学生方可叫出教室，•自己委托别的老师处理。•决不允许随便将学生赶出教室或者长时间罚站，更不允许未征得教务处同意的情况下随便停学生的课。

１３、在上课过程中，如遇学生不遵守课堂规则，应提醒或当面制止，•不能采取听之任之的态度，应以主人翁的态度教育学生，应经常主动地和班主任取得联系。

１４、教师在课堂上要注意老师的•“教”•和学生的“学”的配合，注意讲练结合，因材施教。

１５、学生回答教师提出的问题，不论学生回答正确与否，都要耐心听完，不得粗暴急躁、挖苦、讽刺，妨碍学生学习的积极性。

１６、上课时教师应鼓励学生提出问题，教师应耐心负责回答学生的问题，•如不能立即回答，教师应告诉学生，待老师研究后下次解答，不得敷衍了事。

１７、在上课过程中，从方便学生着眼，从调动学生积极性出发，凡要求学生思考举手发言的以举手示意，要求学生集体活动的，用话语明告，一般不允许学生坐在位置上发言，随便插话，或者满堂哄。

１８、未经教务处允许的情况下，教师不得随便调课或者停课。

（三）作业批改常规

１９、作业的布置要适合学生健康要求，一般课下作业总量不超过1.5小时，各科教师布置作业时要相互协调。

２０、教师要注意指导学生做作业的方法，要严格贯彻“作业格式规范”。

２１、严格要求学生认真、按时、独立、整洁地完成作业，培养学生良好的作业习惯，教师要及时检查，对无故缺作业的学生要及时批评教育，补做作业，对抄袭、马虎、书写潦草的作业要重做，对每次欠交作业的学生都要有记载。

２２、教师应做好批改记录。教师在每节备课时要留有一定的余地，将学生作业中重要的错误随时摘记，发还作业本时对全班学生进行作业情况的讲评。鼓励进步学生，指出缺点。

２３、作业必须要及时批阅。一般情况下作文必须在下次作文前一天批好。•其它作业应在作业交来后两天内或下次上课前批好发出。

２４、各科作业都应重视错别字的订正和错题的纠正。教师一律用红笔批改作业，不得用蓝钢笔或铅笔批阅。批改的符号要清楚明白，批改文字要用楷书，并写标明批改日期。

２５、教师批改作业时，应按学生作业认真成度和正确与否打上“优”“良”、“中”“差” 或者“Ａ”•“Ｂ”•“Ｃ”•“Ｄ” •等效果符号。学期末按效果符号的多少给作业评分。

２６、教师负担过重或有特殊情况，经学校批准，对作业的处理方可酌情变通。

２７各科作业的种类、布置与批改标准。

（１）作业种类

作文、•语文练习、写字（初

一、初二）周记（练、笔本）几何、代数、英语练习、物理、化学、历史填充图、历史作业、地理填充册、地理作业、植物作业、动物作业、美术作业。

（说明：作业和课堂笔记不能混用、作业必须要上交）

（２）作业的份量

（Ａ）作文：两周一次，人人必做，全学期８篇以上。

（Ｂ）语文练习：讲读课文（包括课内自读课文），一篇课文最少做一次作业，（课后练习或补充作业）

（Ｃ）写字：初一年级每周三篇（每周交一次）初二年级每周两篇，每周交一次。

（Ｄ）英语作业：初一年级和初二年级要侧重书写练习。初一每节课都要有上交作业。初二年级应该每三节课至少有两次上交作业。初三年级应该每两节课至少有一次上交作业。•初一上交作业要达到课后练习的８０％。•初二上交作业要达到课后练习的７０％，初三要达到课后练习的６０％。

（Ｅ）数学作业：每一节课都应有作业（测验除外）作业的布置要占课后习题的８０％以上。

（Ｆ）理化作业：每一节课都应有作业，作业的布置量占课后习题的９０％以上。

（Ｇ）地埋、历史：每节课后地图填充册必做，课后练习和填充图不相同的要做上交作业。

（Ｈ）动物、植物：课后练习要基本上全做。

（１）美术：每节课都应该要有作业。

（说明：以上属于课堂作业，课外作业配套练习册之类的必须要选一种作为课堂作业的补充，学生要上交）

（３）作业批改的份量

１）作文：原则上应全收改。每次详批１／２，略批１／２，下次批阅时再将上次略批的详细批改，而将详批的再略批。对于作文写得好的和写得不好的原因所在要采取圈点、总结、眉批，以至面批或重批。对于错别字，病句和标点上的错误用符号标明，让学生自己订正，教师在下次检查。

２）语文练习，要全收全改，批阅次数不少于３０次。

３）写字：全收全改，将写得好的字用红圈圈住。批阅次数在１５次以上。

４）外语：全收全改。初一年级批改次数不少于６0次，初二年级批改次数不少于４５次，初三年级批改次数不少于３５次。

５）理化：全收全改，一学期批阅次数均应在４０次以上。

６）数学：全收全改，几何、代数批阅次数合计在８０次以上。

７）史、地、生：全收全改，批阅次数合计在２５次以上。

８）美术：全收全改，批阅次数在１５次以上。

（说明：以上作业的批改次数不包括课外练习册，上交的课外练习册应全部批阅）

２８、关于作业批改符号

×错字，打在字的上面

□订正，划在错别字左右空白处，由学生改正

＿删句或删改，划在被删的句子上

∨漏句，记在漏句处的上方

∨漏字，记在漏字处的上方

﹏ 好的句子，打在好句子的下方

○好字，打在好字上面，限于“写字”

＿别字，划在字的下面

Z调换，划在调换的地方

△保留用它，打在病句或错题上

×错的，打在题目之右，可由学生自己改正

∨对的，打在题目之右

∨有缺点，打在题目之右

（四）辅导常规

２９、任课教师在启发学生学习积极性，主动性的前提下，要对缺课学生及时补课，对学习基础较差或者部分知识掌握上出现缺漏现象的同学，应以面批作业、讲解知识、查询学习落后等方式，定期或不定期予以辅导。

３０、要按学校规定按时下班对学生普通存在的问题做集体辅导，对个别问题或差生做好个别辅导工作。辅导节数学校根据实际情况制定。

３１、要有学习困难的学生档案，注重学习困难学生的转化工作，不能歧视，讽刺、挖苦。

３２、辅导课外小组的任课教师要做到有计划，有内容，有成果。

３３、对统一布置和自由参加的各种学科竞赛，要积极组织认真辅导。

３４、对学校安排的辅导课要做到按时上下课，不得无故缺席或脱离课堂。

（五）考核学生常规

３５、各科可在新生入学两周内进行摸底测验一次，对学生学习基础进行初步分析。

３６、除学校组织期中、期末考试外，各科应安排好平时单元测验，测验时间不超过４５分钟，对测验试卷要认真评阅，对分数要有记载。

３７、期中、期末考试后，任课教师要认真搞好登分和试卷分析工作。

３８、期中、期末试题必须由教研组长审核，经教务处或主管校长批准（县上统一供题除外）

３９、一学期完后要在放假前将自己所任学科的记分册算好总评分，按时交送教务处，平时成绩（包括作业成绩）占１０％，期中成绩占３０％，期末成绩占６０％。

（六）监考、阅卷常规

（一）监考

４０、•监考教师必须在考前１５分钟到教务处领取试卷，•任课老师必须在考前３０分钟到教务处查看试卷的印刷情况。

４１、监考教师必须在考前五分钟进入教室，进行组织工作（学生必须是单人、单桌、桌口朝前、按学号次序入座），向学生宣布考场纪律，分发草纸，待上课铃响后，分发考卷。

４２、试题遇有字迹不清的地方可作问答但不作题意解释。

４３、监考教师在上考场前必须要办理完所办手续，学生考试过程中，除特殊情况外，一律不准走出考场。

４４、发现相互交谈和作弊行为应立即批评制止，情节严重者应采取一定的纪律措施。

４５、两个监考教师应一前一后，认真履行职责，不能坐在一起说话，禁止在考场上看书看报。

４６、下课铃响后，准时收卷，并按学号整理装订好试卷。

４７、对做弊试卷在卷面上标清作弊字样，并填好考场记录。

二、阅卷

４８、阅卷教师要按时到指定的阅卷地点阅卷，不得迟到、早退。

４９、阅卷时要保持安静，听从阅卷组长的安排，不得大声说笑、吃零食或做与阅卷无关的工作。

５０、阅卷过程中要详细认真，不得为了抢时间，抢速度而阅错试题或加错分数，否则，谁的责任谁负。

５１、•待试卷全部阅完、审核后，阅卷教师方可离开阅卷地点。

５２、阅卷组长要审查好试卷并填好阅卷记录。

三、登分

1． 试卷阅完后，由教研组长送微机室登分。

２、登分教师必须认真细心，按试卷上的合计总分依学号顺登陆，送一科，登一科，不得无故拖延。

（七）其它教学常规

〈一〉计划

５３、教学计划包括：

１）本学期教学内容系统、重点、难点；

２）学生基本情况及容易消化的知识和分化面；

３）教学进度及测验、课内外教学活动及考试时间；

４）教学研究专题；

５）完成计划的措施以及改进教学、提高教学质量的具体措施。

５４、开学第一周内订好教学计划，送交教研组长。

５５、教研组长在三日内检查，审阅教学计划，并指导任课教师修订计划，交教务处审阅、存档。

５６、教研组长负责写好本教研组的计划，并送教研室。

〈二〉总结

５７、学期结束前必须要写好教学工作总结交教务处。

５８、教学工作总结包括：

１）本学期教学工作开展情况，教学计划的完成情况。

２）本学期教学工作取得了哪些成绩，还存在哪些问题。

３）学生情况的分析（通过期中，期末考试及平时测验进行分析）。

〈三〉其它方面

５９、教师在响预备铃时应站在教室门口，目视同学做好上课准备，•如果不合预备要求，不进教室，待安静时进去，上课时教师要过问缺勤学生情况，检查提问应记分。

６０、教师应在上课前，准备好一切教学用品，禁止中途走出教室，或叫学生中途出教室拿教学用品。

６１、上午第三节下课后，课任老师应督促学生做好眼保健操。

６２、学校临时布置的教学任务要勇于承担，并按时完成。

第五篇：中小学教育教学管理

小学体育教育教学管理

焦秀江0702班200714110128班级管理是一个动态的过程，它是教师根据一定的目的要求，采用一定的手段措施，带领全班学生，对班级中的各种资源进行计划、组织、协调、控制，以实现教育目标的组织活动过程。班级管理是一种有目的、有计划、有步骤的社会活动，这一活动的根本目的是实现教育目标，使学生得到充分的、全面的发展。班级管理是一门艺术，是一项需要技巧和耐心的工作。作为一名实习教师，必须尽快学习和掌握班级管理的技能和技巧，才能把班级管好，才能向高质量的课堂迈进。由于自己是体育教师，最初并不知道该如何和学生相处。原先预想是要像一位朋友一样，和学生打成一片，这样的关系可能会好一些。但是一段时间下来之后发现，这样的相处模式很难赢得学生的认同，而且还使得整个班级的纪律变得特别糟糕。经过一段时间的思考、实践和调整，我才慢慢总结出体育课的一些班级管理特点。班级管理内容：

班集体是学生学习、生活和成长的重要场所，班级管理是以班集体为基础展开的。因此，建设培养良好的班集体是班级管理的核心工作，也是班主任工作成果的体现。1.班级组织建设2.班级制度管理3.班级教学管理4.班级活动管理

体育课和别的学科不一样，有着自己的特点，需要一套属于体育课的管理办法。体育课的上课地点基本在室外，学生到了操场会比在教室里面散漫很多，必须严加管理和增加吸引学生注意力的元素，才能控制好课堂。以下是根据我自己一学期以来的心得和体会，总结出来的体育课班级管理重点：

一、注重和学生的沟通

作为体育老师，我认为需要和学生进行必要的沟通，根据学生的特点来设计体育课程。这样才能提高学生的学习兴趣和锻炼身体的热情。可以通过和部分学生谈话的方式，来了解学生喜欢学习哪些体育项目，喜欢哪种形式的教学模式。也可以设计一份简单的问卷，调查一下学生的喜好，还可以让他们在问卷上提提他们对体育课的意见和建议。总之，体育老师必须先和学生做好充足的沟通工作，把体育教学大纲的要求和学生的喜好相结合来设计课程，这样的课程才能真正做到让学生快乐地享受体育课。

在体育课上，偶尔会有些学生比较难管理，我比较喜欢和学生正面沟通。先了解清楚学生自己的想法，是因为他自己遇到了问题还是故意捣乱，还是对体育课有什么意见，都可以和我沟通。大部分学生都能接受教师的正面引导，在教育学生的过程多，可以多听听学生的心声，听听他们的观点和意见，这样的话学生更容易接受教师的教育。用平等的态度和学生正面沟通，能让学生感受到老师对他的尊重和关爱，能帮助他们尽快改掉一些不良的行为和习惯。

二、注重课堂纪律

体育课的课堂纪律和教室里面的课堂纪律有相似的地方，但更多的是不同。首先，上体育课必须掌控好学生人数，每堂课必须有点名制度，不到操场的学生需要写好请假条，让班主任签名。如果有学生没到，必须立即通知班主任，保证学生的人身安全。其次，不能允许学生出现迟到或者早退的现象。每节体育课都要求学生提前到操场排好队，体育委员提前整理好队伍，体育老师也应按时到位，保证上课铃响的时候，学生已经站好队准备上课。每节体育课下课前，也需要清点人数，保证学生安全离开操场。再次，上课过程中也要注意课堂纪律管理。体育课40分钟，不可能要求学生一句话也不说，也不可能要求学生不乱动。但是，在体育老师做动作示范的时候，或者讲活动要求、动作技巧的时候，就必须严加管理，不该讲的时候不能让学生乱讲话。最后，要注意体育活动时的秩序，不能允许学生出现散漫或者乱跑的现象。要保证体育活动有序地进行，学生在该排队的时候，必须要求他们排到自己的位置上，按顺序进行体育活动。

三、提高学生的学习兴趣

我教的是初中体育，学生普遍都比较喜欢体育课，但我仍要注意课程的设计，努力让学生爱上体育课、享受体育课。学生对体育课感兴趣了，班级自然就很好管了。

体育课上有很多环节都可以进行巧妙的设计，让学生的参与度更高，提高他们上体育课的兴趣。预备活动环节，可以设计一些简单的竞技活动，让学生在竞争中热身。举个简单的例子，如果上篮球课，可以在预备活动环节拿个篮球让学生分组传递，看哪个组最快。既锻炼身体，又可以让他们提前接触篮球，对篮球产生兴趣。在上课环节，同样可以设计许多简单的小活动来提高学生的学习兴趣。比如排球课，可以在游戏里结合排球一起完成，将学生分组各组学生围成一个圆圈互相传球，一个学生站在圈内，抢夺球。激发学生的兴趣，培养学生的竞争意识以及主动获取体育知识的能力。

四、在体育课中培养团队精神

体育课，不仅能锻炼学生身体，还能通过一些活动来培养学生的团队精神。班级团结了，课堂气氛自然就好控制，管理起学生来，体育老师就更能得心应手了。初中的孩子比较喜欢游戏，体育课中可以多设计一些需要团队合作的游戏，让学生既能锻炼身体，又能培养团队。这样做能让学生能学会承担责任，学会和同学之间分工合作，完成自己的任务。如果学生学会了团结和合作，体育老师的班级管理工作会轻松很多。

有助于培养团队精神的体育活动有很多，比如说跳大绳活动，可以把学生分成几组，要求每组绳子里面至少能安排5个同学同时跳。讲清楚活动规则之后，可以让学生自己去讨论怎么样跳才最合理，安排谁去摇绳，安排谁去跳绳，跳绳的同学应该谁先进去跳等等问题。讨论的过程本身就是一个团队沟通的过程，学生能在讨论的过程中学会团结合作。接下来，可以让学生分组练习，让他们自己设计出最合理的跳绳方案。最后可以把各个小组集中起来进行竞赛，竞赛前可以让每个小组的组长出来介绍一下他们设计的跳绳方案，说说为什么要这样设计，这样设计有什么好处，人员安排上面有什么特别之处等。这个过程，本身也是一个很好的培养团队精神的过程。竞赛的过程中，体育老师要引导学生们互相鼓励，互相呐喊加油，增强班级的凝聚力。这样一来，一节体育课，可以变成一节培养团队精神的户外版班会课。

总之，体育课中的班级管理是一门学问，我还有很多地方需要学习和改进。我将会在课堂实践中不断思考和反思，总结出更多的体育课班级管理技巧，上好每一堂体育课。