蓬莱市编办推进党务公开

第一篇：蓬莱市编办推进党务公开

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蓬莱市编办推进党务公开

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来源：《机构与行政》2012年第01期

一是采取多种形式，扩大公开效果。市编办坚持灵活多样、简便实用的原则，合理确定公开形式。在蓬莱市人事编制信息网首页，开设了机构编制、人才交流、公务员、毕业生、职称考试、工资福利、军转安置等业务公开栏目，及时发布相关政策信息，并专设“党务公开”专栏，公布了《蓬莱市机构编制委员会办公室党务公开工作实施方案》、《领导班子成员基本情况》、《支部委员会基本情况》等相关党务资料

二是健全党务资料，完善档案管理。及时做好党组织决议决策、班子建设、干部管理以及党小组活动记录、支部党员大会记录、党员登记册、党课记录等相关党务资料的整理归档，方便党员干部查询。

三是规范办公程序，促进工作开展。在办公区域走廊设立了党务公开栏，对党务公开工作配档表和目录进行公开，并按规定定期更新公开内容，随时听取群众意见和建议；设立党员形象展示台和监督电话，把各科室工作人员姓名、工作职责、办事流程进行公示，规范了办公程序，方便了办事群众；利用新浪微博和“网上民声”等电子信息渠道，做好相关信息的发布、咨询答复工作，不断扩大党务公开效果。

第二篇：蓬莱市检察院党务公开经验

蓬莱市人民检察院

以“实、新、严”开展党务公开工作

取得显著成效

近年来，为深入贯彻落实科学发展观，进一步推进党内民主建设，增强党的创新活力，进一步密切党群干群关系，蓬莱市检察院在市委与上级院的正确领导下，立足检察职能，从“实、新、严”三个方面努力开展党务公开工作，取得了较好的成效。

一、党务公开基础工作抓“实”。一是思想实。该院从转变干警的思想认识入手，切实树立立检为公、执法为民观念，通过院党组会、院务会、全院干警会和民主生活会等形式，进行动员、探讨和分析，切实改变“党务公开是搞形式、走过场”的错误观念，提高全体党员干部对推进党务公开工作的认识，为党务公开打牢思想基础。二是力量实。该院成立院党务公开工作领导小组，加强统一领导，各部门各司其责，群众积极参与，上下联动形成工作合力。院党组负责领导班子建设、干部队伍建设等内容的公开；党支部除负责党建工作内容公开外，同时对各党小组的党务公开内容进行检查指导；各党小组则负责对党员干部党务公开的内容进行收集、整理、公开。三是教育实。该院将党务、检务公开内容一同纳入教育学习计划，结合“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”、“反特权思想、反霸权作风”、“发扬传统、坚定信念、执法为民”等教育活动，注重理想信念教育，多 1

次组织干警学习座谈，教育干警树立正确的权力观和执法观，自觉进行党务、检务公开，主动接受群众监督。

二、党务公开操作方式立“新”。一是内容新。该院以党务公开促进检务、院务公开，除及时公开院党组决策、干部提拔选任办法、优秀党员评选等党务内容外，推行院务民主，将院务会议决定、“三公”经费、扶贫帮困、《公正执法承诺书》等新内容，通过全院干警会议、党组会、文件定期通报以及采取公示栏和局域网、报刊等形式进行公开。二是形式新。该院除通过电视媒体、报刊杂志、“党务公开”宣传栏、“阳光检务”监督栏、“公正执法承诺”显示牌、检察长接待日安排表、设立信访业务接待室、印制发放《检务公开指南》等传统方式进行党务公开外，还加大科技投入创新公开形式。如设置电子显示滚动屏幕，对党务、检务公开内容进行播放；加快信息化建设，开通检察内、外网，将党务、检务公开内容在网上发布。三是制度新。该院结合检察职能，制定“党务”、“检务”公开工作方案，对院党组决定或办理的与群众利益密切相关的重要事项，用制度规范公开程序、细化工作内容。以党务公开促进预公开、监督员、意见征集和举报投诉等制度的建立完善，严格规定相应的公开阶段、时限和内容要求等，确保党务公开有制度保障。

三、党务公开效果追求从“严”。一是程序严。该院对公开的项目、范围和形式，事先由党支部、政工科、纪检监察室提出，经院党组批准后予以公开。公开的内容由对应的部门提供，先征

2求党支部委员意见，经主要领导审阅把关后公开；对于党内重大决策、干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题，在及时进行公开后，同时规定反馈意见的收集、处理程序，方便群众监督。二是时限严。该院对于不同的公开内容规定不同的时限，严格按要求及时公布。坚持常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开，连续性工作多次公开。如为干警办实事情况、民主生活会情况随时公开，干部考察预告、任前公示问题，则根据公开后反馈的意见进行处理后，予以再次公开，充分体现公开的经常性、动态性和及时性。三是监督严。该院为提高党务检务公开实效，聘请了人民监督员、检风监督员和政协民主监督员等，由监督员现场提意见，当好我们的参谋助手，促进党员、群众知情权和监督权的落实。党务公开领导小组重点监督《科学化管理考核细则》中党务检务公开内容的落实，对于违反党务检务公开相关规定或在党务检务公开中发现存在问题的部门和个人，将扣除相应的考核计分，同时在评优评先中实行一票否决。

实践是检验真理的唯一标准，我院通过党务公开工作的开展，各项工作健康发展、满盘皆活。一是加强了对党员领导干部的监督和约束，使得各项权力在阳光下运行，增强了党组织议事决策的透明度和公正性，增强了议事决策的科学性和规范性，避免了“暗箱操作”，赢得了党员群众的拥护和支持，起到了政令畅通的良好效果。二是促进了机关作风建设，全院干警的精神面

3貌和业务能力大为改观，立检为公、执法为民的观念进一步加强，进一步调动了干警的工作积极性和主动性。三是进一步促进了检察工作和党风廉政建设工作的健康发展。今年以来，该院有10个集体、30余人次受到市级以上表彰，有40项工作经验被高检院、省、市院转发。连续六次被省院记集体二等功，连续五年被评为省级文明机关，连续十年被评为全省文明行业示范点，连续两次获得全省先进基层检察院称号，今年2月被高检院表彰为“全国先进基层检察院”。

第三篇：关于加强推进党务公开工作总结

党的十七大报告提出：“尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开。”新修订的《中国共产党章程》把党务公开作为党的组织制度的一项重要原则，进一步明确了“党的各级组织要按规定实行党务公开。”这为我们在新的形势下深入推进党务公开工作指明了方向。

一、党务公开工作面临的新情况、新问题

当前，党务公开试点工作虽然取得了一定成效，但从整体上讲党务公开工作目前仍然处于起步探索阶段，需要研究解决新形势下党务公开工作面临的新情况、新问题，切实把党务公开工作引向深入。

一是群众关注度增加，要求标准日益提高。随着社会开放程度的提高和党员干部群众民主意识的增强，广大党员干部群众对党务公开越来越关注，对党务公开工作标准的要求也不断提高。就目前情况看，虽然各试点县和单位都出台了相关文件，对公开内容在一定程度上做了比较明确的规定，但具体工作中存在的公开事项不统一、内容单

一、党员群众真正关心的事项公开不够等问题，与广大党员群众的要求还有很大差距。如何既满足广大党员参与党内事务的需要，又公开群众关注的热点难点问题，既倾听党员呼声，又了解群众意见，应是下一步工作中要重点研究解决的问题。

二是重要性认识不足，积极主动性不够。在实际工作中，一些干部特别是领导干部对党务公开还存在一些模糊认识，有的认为《党章》中明确了“党的各级组织要按规定实行党务公开”，党务公开工作等具体规定出来之后再抓也不迟；有的认为是公开就“限制自由”，思想上有顾虑，不愿、不敢公开；有的认为有政务公开就行了，党务工作主要是党内事情，没必要公开；有的认为党务公开只是“走形式”，不必太认真，等等，这些思想和认识在一定程度上影响了党务公开工作的深入开展。

三是深层次推进难度加大，缺乏有效的体制和机制。党务公开工作要深入推进，必然触及一些深层次的问题，因此公开的难度会越来越大。同时，从领导体制和制度建设上看，党务公开工作是自上而下的改革，目前很大程度上仍然取决于地方或部门领导的执政理念和民主意识，缺少使其具有持久生命力的刚性制度。在工作机制方面，党务公开必须在党组织统一领导下进行，现在一些部门和地方主要领导对党务公开统筹考虑较少，而机关党组织或某个党委部门又难以独立承担党务公开的重任。因此，如何使党务公开工作不因人的主观意志而变化，真正体现出制度应有的“刚性”；如何建立党委统筹协调、一级抓一级的管理机制，防止出现“一阵风”现象，是深入推进党务公开工作，实现持久公开的关键。

四是全面推进党务公开，需进一步明确成效标准。党务公开工作开展的如何，要看党员、群众、社会满意不满意，要看党组织的决策是否实现科学化、民主化，要看领导干部的廉洁自律意识是否得到增强，要看与群众密切相关的热点难点问题是否得到有效解决，要看广大党员群众参与党内事务的积极性是否得到充分调动。要将这些要求标准具体化，具有可操作性，才能对一个地区或部门党务公开工作开展情况做出科学的判断。从当前情况看，还没有一套行之有效的能够从内容、程序、办法和效果等方面对党务公开工作作出科学评价的机构和机制，难以充分调动和激发各级党组织搞好党务公开的主动性、创造性。

二、推进党务公开工作的几个关键环节

做好党务公开工作，关键是要提高党务公开的规范化水平，对党务公开的内容、形式、程序、制度等方面进行规范，建立起符合实际的党务公开运行机制和制度保障体系。

第一，科学确定公开内容，增强党务公开的针对性。在公开内容方面，除涉及党和国家机密的以外，都要最大限度地进行公开；凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，都必须公开。要认真研究，科学确定党务公开的内容，做到标准统一、内容全面。依据党务工作的固有属性和内在关系，可以将党务公开的内容划分为以下几个方面：一是全局和中心工作方面。主要包括：党委重大决策的酝酿、拟定、出台；涉及人民群众切身利益的土地征用、拆迁补偿等重大问题。二是思想建设方面。主要包括：党委中心组学习计划及落实情况，党建主体活动安排等。三是组织建设方面。主要包括：党委民主生活会开展情况，领导干部述职述廉及测评情况；领导班子成员工作职责、工作分工，基层联系点制度落实情况；干部人事制度改革情况等。四是在作风建设方面。主要包括：领导干部购建房、办理婚丧事宜、子女出国学习、配偶和子女从业等重大事项报告的情况；拒收上交礼品礼金情况；出国和跨省考察情况等。五是在制度建设方面。主要包括：落实党内规定的各项办事程序和工作要求，完善党内民主决策、民主监督、民主管理制度等情况。

第二，创新公开形式，增强党务公开的灵活性。要针对不同内容确定不同的公开形式，适宜在党内公开的，可以通

过召开有关会议、下发文件、局域网、党员活动室宣传栏等形式进行公开；适宜在党外公开的，可以通过党务公开栏、新闻媒体、互联网、电子屏幕等形式进行公开。县级以上机关的党务公开，可以在机关大院内和主要街道选择合理位置设立公开栏，并充分利用互联网、电子屏幕等载体进行公开；乡镇、街道应主要采取党务公开栏（可与政务公开栏合并设置）、设置党务公开

意见箱和公开电话等形式进行公开；行政村、居委会可以在村务公开、居务公开的基础上，充实党务公开内容。

第三，规范公开程序，增强党务公开的严谨性。党务公开涉及党的组织建设和重大决策，因此不能随意公开。要建立和健全党务公开的审批机制和反馈机制，公开前征求领导班子成员意见，经主要领导把关后进行公开。公开期间，要注意收集各方面的反映，对群众的意见和要求，及时处理，并将处理情况予以公开。

第四，健全公开机制，增强党务公开的长效性。党务公开是一项政策性强的工作，如果作风漂浮、抓抓停停、遮遮掩掩，不但群众会反感，而且可能会使这项工作流于形式。各级党组织必须高度重视，要把党务公开作为加强党的建设的一项长期制度去落实。

第四篇：深入推进党务公开经验材料

我市认真贯彻四川省纪委、省委组织部《关于深入推进党务公开工作的意见》，将深入推进党务公开工作作为践行党的十七大和三中、四中全会精神的一项重要举措，结合学习实践科学发展观活动、“勤廉双优”争创活动和泸州开展的党风廉政标准化、规范化、制度化（简称“三化”）建设，加强领导，积极创新，扎实推进党内民主建设，推进党务公开，使泸州各级党

组织的工作较好地置于党员和群众的监督之下，一定程度上确保了党员干部既干事又干净，有力助推了泸州经济又好又快发展。，泸州实现gdp587.6亿元，增长15.2%，增速居全省第5位；规模以上工业增加值265.7亿元，增长31.9%，增速居全省第5位；地方财政一般预算收入32.1亿元，同口径增长33.4%；完成固定资产投资351.2亿元，增长57%，增幅为近年最高水平；新签外来投资项目1023个，同比增长42.3%；实际到位国内市外资金252.1亿元，同比增长59.5%；实现农业增加值100.7亿元，同比增长3.8%；完成粮食总产量207.5万吨，再创历史新高；农民人均纯收入4679元，比上年增加347元。主要做法是：

一、落实责任，全面推进

泸州市委将各级党组织的党务公开工作纳入党建工作责任制目标考核，层层签订落实责任书。明确各级党组织的主要负责人是党务公开工作的第一责任人，要求亲自抓落实；各级纪委加强监督检查；党委办公室抓好督促落实；组织部门抓好组织指导；宣传、统战、机关工委等部门抓好本部门本系统党务公开具体工作的落实。由于责任明确，督促有力，目前全市80余个市级部门、国有企事业单位、7个区县的14个街道、218社区、128个乡镇、1471个村全面实行了党务公开。

二、拓展形式，注重效果

按照“规范、实用、简明、灵活”的要求，在公开形式上，对只适合在党内公开的，除通过党内情况通报会、文件、通报、公示等形式公开外，还探索建立了单位部门党政主要领导向纪委全委会述职述廉并接受询问制度，有效规范党政领导权力运作。2010年2月，又建立了县区委书记与市纪委常委会互相沟通情况，加强联系以增进理解和工作配合的机制，进一步加强对区县党委书记的监督。对适合向社会公开的，做到了乡镇村街道社区有物，全市7个区县所有乡镇、村、社区、街道均建立了党务公开栏，定期更换内容，做好公开；广播电视上有声，积极联系广电部门，在黄金时段播放党务公开的内容，加大宣传力度；电话上有互动，5月开通了12371党员服务公开电话，截至目前已接听党员有关基层党组织选举、党务咨询、举报投诉的各类电话300余个，有效实现了互动；网络上有内容，各市级部门和区县均在党政网上进行了党务公开，有的还在本单位办的互联网站上进行了党务公开，利用现代网络渠道扩大影响面。同时，全市建立了党组织新闻发言人制度，截至目前，市委召开党组织新闻发布会4次，区县召开党组织新闻发布会15次，及时将公选等重要党务向社会公开，有力推进了党务工作的顺利开展。

三、注重延伸，构筑新机制

为更好地扩大保障党员、群众的知情权、参与权、监督权，用四个延伸着力构筑民主、开放的党务公开新机制。注重公开结果向公开过程延伸。党务公开中做到重大事项决议事前征求意见，让党员和群众从源头参与；重大决议提前公布方案，广泛征求意见，集中民智；重大问题处理过程中，通过村村通大喇叭、远教网络等平台及时向党员群众公开办理情况，解决分歧问题；事项办理完毕后，及时公布办理结果，接受监督，整改反映较大的事项问题。注重定题公开向点题公开延伸。以领导干部大接访活动为契机，通过各级领导下基层调解矛盾纠纷，开展民情恳谈活动，广泛了解民意，从而将群众诉求集中的热点作为党务公开的重点；在各乡镇街开通热线、设立征求意见箱、发放意见征求表，多渠道了解群众需求，在布置党务公开栏时把群众希望了解的政策和信息及时上墙，并对群众意见集中的问题作出解释。注重公开目标规划向公开工作进度延伸。公开党务工作动态的同时，公开长远目标规划，实行工作目标承诺制，对本重点办理事项与办理时限作出公开承诺，并季度在公开栏上公开完成进度，使党组织工作置于群众的有效监督之下。如江阳区18个乡镇街党（工）委于初作出的承诺均顺利兑现，承诺大部分兑现，有力提升了基层党组织形象与公信度。注重公开党务信息向公开综合信息延伸。把促进经济社会发展作为推行党务公开的出发点，完善充实党务公开栏的内容上，将党务公开与促进经济发展有机结合起来。如江阳区、纳溪区在党务公开栏中开设“农民信息”专版，及时提供农产品价格信息和劳务用工需求信息，使群众在阅读信息中得到实惠，提升党务公开的吸引力。

四、抓好结合，规范公开

将党务公开与学习实践科学发展观和争创“勤廉双优”活动结合起来，抓好公开的承诺、践诺、述诺、评诺环节，确保落实，积极为群众办实事、办好事，打造群众满意工程。如在学习实践科学发展观中，立足解决问题，做好公开“承诺”，立足成果惠民，认真“践诺”。第二批活动全市公开承诺整改问题4100多个，已解决3900多个；第三批活动查找关系群众切身利益等突出问题3300多个，已解决2900多个。市委常委班子学习实践活动群众满意率达到96.8%。

通过述职述廉进行“述诺”，抓好公开，让群众参与“评诺”，有效确保公开到位，责任落实。将党务公开作为党风廉政“三化”建设中的一项重要内容，与廉政风险防范管理有机结合，规范公开内容、时限、形式、程序等，并突出重点，建立完善长效机制，使公开步入规范化、制度化轨道。如在公开内容上，坚持“只要不涉及党内秘密，都最大限度地公开”的原则，将事关群众的切身利益、各党支部重大决策与决议等方面的内容作为党务公开的重要内容，增强公开的科学性、广泛性、规范性，并将之列入党风廉政建设责任制考核，增强实效性。群众对此很满意，如合江县群众对党务公开由衷感言：“如今群众敢直言，干部敢谏言，全面推行党务公开，更让我们心里亮堂堂。”

第五篇：贸易办党务公开工作报告

以下提供一篇工作报告给大家参考！

一、突出重要性，着力加强组织领导。我办把党务公开工作当作当前一项重点工作，纳入议事日程，及时成立了党务公务工作领导小组，将党务公开工作纳入党风廉政建设责任制考核范畴，形成了一级抓一级，层层抓落实的责任体系。结合市直商贸流通系统实际，出台了《市贸易办公室党务公开工作实施方案》，具体指导市直商贸流通系统党务公开工作。同时，召开党务公开工作会议，由主要负责人对市直商贸系统党务公开工作作出部署。

二、提高针对性，编制党务公开目录。根据实际情况，编制了《市贸易办公室党务公开目录填报表》，目录将党务公开内容划分为党组织决议、决定及执行情况，党的思想建设情况，党的组织管理情况，领导班子建设情况，干部选拔和管理情况，联系和服务党员、群众情况，党风廉政建设情况七大类，并明确了具体公开项目，要求各单位党组织必须严格按目录公开。目录还规定，针对不同公开内容，采取相应的公开形式和公开时限。切实增强了针对性，使党务公开工作有章可循、规范有序。

三、体现多样性，不断拓宽党务公开渠道。坚持以方便群众、利于监督、简便易行和切实有效为根本原则，不断创新和丰富公开形式。一是通过会议的形式，把需要公开的内容向党员或群众通报、公开，征求各方面的意见。二是用文件的形式公开党务工作，使党员、群众了解、参与、执行。三是通过网站的形式把公开的内容向社会公开，接受群众的监督。四是通过电子屏幕等形式进行动态公开。要求条件较好的单位利用电子屏幕等将内容及时进行动态公开，方便群众监督。通过这些措施，调动广大党员群众参与的积极性，增强民主与监督意识。

四、讲求规范性，建设党务公开长效机制。一是实行重大事项集体讨论决定制度。凡属涉及全局性问题，都必须由党组织集体讨论决定。二是实行公开内容审核制度。重要事项的公开，都由单位党组织提交领导班子集体讨论，再报市贸易办党务公开工作领导小组备案；三是实行意见收集处理反馈制度。对党员群众提出的意见和建议，都派专人收集整理，并认真研究处理。四是实行监督员制度。各单位指定2-3名党务公开监督员，负责对党务公开工作进行监督，确保党务公开落到实处。

五、注重实效性，切实增强党务公开效果。一是坚持把党务公开工作与具体实际相结合。无论是公开内容，还是公开形式，都力求从实际出发，既贯彻市委的有关要求，又体现单位的特色。二是坚持把党务公开与政务公开相结合。始终坚持以党务公开引领、推动政务公开，促进政务公开的深化，巩固和提高政务公开的成效。三是坚持把党务公开与群众关注的热点难点问题相结合。从群众最关心、反映最强烈、与群众利益最密切的问题入手，对所有党务工作除涉及党的机密不宜公开外，都最大限度地公开，大大增强党务公开的生机和活力。