深入学习党章,不断推动企业党建和反腐倡廉工作

第一篇：深入学习党章,不断推动企业党建和反腐倡廉工作

深入学习党章 不断推进国有企业

党建和反腐倡廉工作

中共黑龙江省电力开发公司党委

胡锦涛同志在中央纪委第六次全体会议上的重要讲话，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，从加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度，明确提出了全党同志要认真学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的重大任务。国有企业党委作为党的基层组织，要组织全体党员干部认真学习、坚决贯彻落实胡锦涛同志的讲话精神，把学习党章、贯彻党章、坚持改革创新、落实科学发展观作为推动企业发展的前进动力。

一、党章是最根本的党规党法，体现了时代发展对党的先进性的新要求

党章是党的全国代表大会通过的党的最根本的纲领性文件，明确规定了党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标以及党的建设和党的领导的基本要求，规定了党的组织原则、党员的权利和义务、党的纪律等。党章集中代表了全党的根本利益和意志，是规范党内政治生活、调整党内关系的基本准则，是党的总章程。所有党员都必须严格遵守党章的规定。

事实表明，党和国家每前进的一步，党章中都会有相应的 1

反映。1992年10月，党的十四大首先把邓小平同志建设有中国特色社会主义的理论和党的基本路线及一系列方针政策写入党章，增加了建立社会主义市场经济体制、实行对内对外的全面开放和精神文明建设、民主法制建设等重要内容。1997年9月，党的十五大确立邓小平理论为党的指导思想，在党章中明确规定，“中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论作为自己的行动指南”。2002年党的十六大对党章的修改，在全面总结十三年基本经验的基础上，对新时期党的先进性做出了新概括，突出了“三个代表”重要思想的指导作用，体现了我们党对中国特色社会主义和党的建设规律的新认识，对我们党的自身建设和推进党的工作有着巨大的指导作用。

二、按照党章要求，加强企业党建工作，推动企业发展

近年来，国有企业党的建设的环境和条件有了很大改变，国际大企业、大集团并购重组步伐加快，纷纷进入国内市场，国内非公有制经济发展迅速，国有企业面临严峻挑战。随着国有企业改革的深化和国有资产管理体制改革的推进，国有企业的发展战略、管理体制、经营机制、产权结构以及职工和党员队伍的状况已经或正在发生深刻变化。在这种形势下，国有企业党委认真学习、坚决执行党章，始终保持共产党员先进性，是保证国有企业发展的有力前提。

《党章》第32条明确规定了国有企业党组织的五项任务，一是保证监督党和国家的方针、政策在本企业的贯彻执行；二

是支持股东会、董事会、监事会和经理（厂长）依法行使职权；三是全心全意依靠职工群众，支持职工代表大会开展工作；四是参与企业重大问题的决策；五是加强党组织的自身建设，领导思想政治工作、精神文明建设和工会、共青团等群众组织。这五项任务的核心是充分发挥党组织政治核心作用，保证监督党和国家的方针政策在本企业的贯彻执行。做到这一条，企业党组织必须参与重大问题决策。党组织不是参与生产经营的具体问题决策，而是参与企业带有根本性、方向性、长远性、全局性的重大问题的决策。主要内容包括企业发展战略、中长期发展规划；企业生产经营方针、企业财务预决算；企业资产重组和资本运作中的重大问题；企业重要改革方案和重要管理制度的制定、修改；企业重要人事安排及内部机构的设置调整；涉及广大职工切身利益的重大问题等。

目前，国有企业正按照《公司法》的有关要求，不断完善法人治理结构，企业党委如何实现与法人治理结构的衔接已成为各国有企业领导人员研究的新课题。要认识到，党委参与企业重大决策，是提出意见和建议，而不是代替董事会和经理层决策重大问题。党委会和法人治理结构要通过建立健全议事规则，完善党组织参与重大问题决策的程序和工作机制。党组织对重大问题要集体研究，由进入董事会、监事会、经理班子的党委成员通过多种方式分别反映党组织的意见和建议，并把法人治理结构的决策结果反馈给党组织，实现决策的科学民主。

企业党组织要发动全体党员，团结带领职工，积极推动重大问题决策的贯彻落实。当党委发现企业重大问题决策不符合党和国家方针政策、法律法规或脱离实际时，应及时提出意见。如得不到纠正，应当及时向上级反映。

三、构建惩防体系，深入开展企业反腐倡廉工作

坚决反对和防止腐败，是全党一项重大的政治任务。胡锦涛同志曾在讲话中指出，要科学判断形势，深刻认识现阶段我国反腐倡廉的长期性、复杂性、艰巨性，坚持不懈地把反腐倡廉工作抓紧抓好。同样，国有企业的反腐倡廉工作也是一项长期而艰巨的任务。

一是要通过开展保持共产党员先进性教育活动，切实解决党风政风方面存在的问题，及时落实整改措施，不断提高拒腐防变和抵御风险的能力。通过深化改革，创新体制机制，逐步铲除滋生腐败的土壤和条件。

二是要深入贯彻落实惩治和预防腐败体系实施纲要，加强对权力的制约和监督，把自律要求和他律措施结合起来，加大从源头上预防和治理腐败的力度。

三是坚持集体决策，在企业改革发展、重大项目投资、大额资金使用管理和关系职工切身利益等重大决策上，坚持民主集中原则，研究论证后集体讨论、集体决策，充分发挥领导班子整体作用，不搞一言堂和个人决策。

四是在选人用人环节上，严格遵守干部选拔任用程序。建

立党管干部、党管人才原则与现代企业制度相结合的选人用人新机制。通过竞争上岗、社会公开招聘等方式引入竞争机制，改革用人制度。从根本上防止在选人用人上出现腐败现象。

四、建立学习贯彻党章的长效机制

如同宪法是国家的根本大法一样，党章是立党、治党、管党的总章程，也是每个党员保持先进性的行为规范，在党内具有最高的权威性和指导性。学习、贯彻党章，既要靠相对集中的教育活动，更要靠建立稳定的长效机制。

一是大力培育广大党员的党章意识，这是贯彻党章的基础。要把落实党内法规制度作为基本途径，要求每个党员都不折不扣地按照党章的各项规定和要求去做，切实形成依靠制度管权、管事、管人的良好局面，推进学习贯彻党章经常化、制度化。

二是企业的领导干部要真正发挥带头及表率作用，这是贯彻党章的重点。要进一步加强思想建设，增强党章意识，坚定理想信念，增强政治责任感和工作紧迫感；进一步加强作风建设，大力弘扬求真务实的精神，切切实实求发展；进一步加强组织建设，坚持民主集中制，切实搞好领导班子建设和干部队伍建设。

三是把学习贯彻党章纳入经常性党组织生活制度之中，汇报思想以学习贯彻党章为重要内容，党性分析以党章为基本准则，开展批评与自我批评以党章为重要武器，使党章的教育、规范、监督作用充分发挥出来。

第二篇：如何加强企业党建和思想政治工作

如何加强企业党建和思想政治工作

一、做好改制企业思想政治工作的重大意义

要从巩固党的执政地位的高度充分认识改制企业党建和思想政治工作的重要性。我党实行的是社会主义制度，是以公有制为主体，多种所有制经济共同发展的基本经济制度，国有企业包括改制后的股份制企业，都是我国国民经济的重要组成部分，是关系到整个国民经济发展的关键。因此，改制企业正确的贯彻执行党的路线方针政策，按照党的要求组织谋划发展企业，必须不断加强改制企业党建和思想政治工作，体现党的领导地位，坚持改制企业发展的正确方向，保证党组织参与企业重大问题的决策，保证监督党的路线、方针、政策的正确贯彻执行，并通过党建和思想政治工作宣传群众依靠广大员工，增强改制企业的凝聚力，维护好员工和企业的根本利益。把员工团结在党的周围，保持员工队伍的和谐稳定，才能不断巩固党的执政地位和我们党执政的群众基础。

要从贯彻科学发展观的高度，充分认识改制企业党建和思想政治工作的必要性。按照中央国企改革整体工作的推进改制任务的完成，相当一部分从国有企业中改制分流成为辅后非公有制的企业，经济体制的变化，企业用工和员工的构成复杂多样，员工的思想浮动活跃，多变性、选择性、差异性明显增强。因此，改制企业应加强党的建设，以科学发展观为指导统领工作，通过思想政治工作把员工多元多样的思想统一到科学发展观上，解决员工思想上存在的重经济效益，忽视社会效益，重追求个人眼前利益，不关心企业发展的不正确观念问题，把科学发展观融入到生产经营中，促使员工转变思想观念。企业调整发展思路，强化管理制度，真正用具体的实践落实科学发展观，从而保证改制企业健康发展。

要从建设和谐社会的高度，充分认识改制企业党建和思想政治工作的迫切性。思想政治工作的落脚点就是围绕企业的生产经营各项管理工作化解矛盾，协调各种关系，凝聚人心，调动员工的工作积极性，做好和谐稳定工作。现在改制企业还没有完全建立好现代企业管理制度，市场化运作还不规范，劳动纠纷、利益分配、奖励机制方面出现的内部矛盾处理不好就容易产生负面效应，影响员工情绪影响生产任务的完成，产生不稳定因素最终影响和谐社会建设。这就要求我们要充分发挥党建和思想政治工作的优势，着力在沟通思想，理顺情绪，答疑解惑化解矛盾上下功夫，引导员工转变观念和谐发展的思维方式，认识和适应改制企业的发展要求，培育企业靠我发展，我靠企业生存的和谐理念，以积极的心境，宽容的精神，立足岗位干好工作。只有这样改制企业才能在市场经济的大潮中开拓发展，做大做强。

二、不断创新改制企业党建和思想政治工作方法

近年来改制企业为了摆脱困境突出了追求经济效益和利益的最大化，一些管理者在管理工作上采取铁的手段，“生、硬、冷”的态度抓工作促效益，忽视了人际间的沟通、交流和关怀，企业内部出现一些矛盾和纠纷又未及时疏通和化解，往往造成党群关系、经营者和员工的关系较为紧张，影响了改制企业的发展和员工队伍的不稳定。因此，改制企业的党建和思想政治工作应该树立以人为本，注重人文关怀全心全意依靠员工办好企业的理念，体现人的特点，满足人的需要，疏导人的心态做好思想政治工作，为改制企业健康持续的发展提供精神动力和思想保证。

围绕员工思想抓结合。一是要和企业生产经营工作相结合，针对企业经营目标、生产任务各项管理工作的实施，党建和思想政治工作做到同步进行，通过宣传动员教育鼓劲工作，解疑释惑，化解矛盾，达到统一思想，凝人心，使员工将智慧和力量投入到企业的工作之中。二是要和企业文化建设相结合，培育员工敬业爱岗的文明素质，使思想工作从“教化”向“文化”转变，使企业精神、企业的发展理念，核心价值观得到员工的认同，培养员工“厂兴我荣厂衰我耻”的归属感，形成共识共荣共谋共为的企业发展良好氛围。三是要解决思想问题和实际问题相结合。改制企业大部分单位经营状况困难经济效益不佳，员工的收入和福利待遇较差，不同程度引发了家庭困难和思想问题，解决这些问题既要思路上关心又要从解决实际困难入手，做到以理服人以情感人，既将道理又办实事，这样才能达到思想政治工作最佳效果，又能使员工度过困难真心实意踏踏实实的为企业工作。

因地制宜抓载体。丰富的党建活动和思想政治工作主题教育，是增强改制企业凝聚员工合力促进企业快速发展的内在动力，要经常结合生产特点，员工的不同文化需要，坚持“小型、业余、多样、务实”的原则，不断创新活动载体，丰富内容，使各种主题活动切合实际，富有成效，做到寓教于乐，喜闻乐见，使员工容易接受还乐于参与，在活动中培养员工的团队意识，学习意识、竞争意识和品牌意识，从而使思想工作真正起到凝心聚力的作用。

建好班子抓重点。毛泽东同志早年指出：“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”，改制企业的思想政治工作不同于国有企业，具体所面对的人员结构、管理体制、经营机制都不同，还存在有民营企业和集体性质的企业，企业的经营领导班子既是思想政治工作的重点对象，又是推进加强党建和思想政治工作的重要力量。因此，要不断提高领导班子学习贯彻落实好党的路线、方针、政策，守法经营，维护好员工利益的自觉性，要理解和重视支持思想政治工作，主动做员工的思想工作，率先垂范发挥表率作用，以模范的行动和较高的政治素质影响群众，并不断加大投入以推动党建和思想政治工作在企业的开展。同时，企业的中层管理人员是员工的带头人，也是做好基层党建和思想政治工作的执行者，可以承上启下，沟通内外，联系群众，有针对性的贯彻企业领导班子的工作思路，各项决定决策，起到宣传引导，释

疑解惑，化解矛盾的稳定作用，使有效的思想政治工作对提高员工的素质，增加理解和支持，消除对立心态和情绪，凝聚力量，调动员工的工作积极性将发挥重要的作用。

三、切实加强对改制企业党建和思想政治工作的领导

首先，加强党对企业的领导是我们党执政地位和政治意图。在企业中的体现，发挥企业党组织的政治核心作用，是《党章》赋予的政治责任，也是搞好企业的客观需要。《公司法》明确规定，在公司中按照《党章》设立党组织，开展党的活动，依照《工会法》组织工会，开展工会活动维护职工合法利益。因此，改制企业在建立现代企业制度的同时，必须探索在新的条件下，发挥党群组织和思想政治工作作用的有效途径和活动方式，改变那些认为企业改制了原有国有企业党建、思想政治工作的做法已不适应、不需要，改制企业的中心任务是抓好效益抓挣钱，其他与我无关的错误想法，提高对企业中党组织和思想政治工作的认识，依靠党的领导，工会组织的支持，员工的积极参加，把改制企业发展好，确保党的路线方针政策的贯彻执行和企业的社会主义发展方向。

其次，要建立和完善改制企业中党委统一领导，党政工团齐抓共管，相关部门各负其责，全体员工积极参与的领导机制和思想政治工作格局，通过各种渠道解决改制企业思想政治工作的实际问题，把思想工作融入到生产经营活动之中，积极开展党建工作，扩大党的群众基础，提高党组织的影响力。

第三，充分发挥好党组织的政治核心作用，要坚持两手抓，两手都要硬的工作方针，把改制企业的思想政治工作列入到重要议事日程，认真研究解决党建和思想政治工作中的重大问题，严格按照《党章》和《公司法》规定，确保党组织参与企业管理决策规范化，有效的支持董事会、经营层、监事会依法行使职权，把党的工作渗透到企业生产经营、安全质量、企业管理的各个环节中，使党建和思想政治工作与生产经营有机结合，同步发展，真正依靠党组织的力量，思想政治工作的优势，企业员工的支持，把改制企业建成机制灵活，管理创新，适应市场，安全稳定的新型企业。

第三篇：推动机关党建和业务工作深度融合发言材料

推动机关党建和业务工作深度融合发言材料

结合正在开展的“关于破解‘两张皮’问题推动机关党建和业务工作深度融合的大讨论活动”，我查找了自己在党建工作中存在的问题，现将情况总结如下。

一、党建工作中自身存在问题

（一）在思想认识上，一重一轻。

重业务轻党务是目前党建工作的普遍现象，认为业务工作是硬指标，必须抓并且必须抓好；而党建工作是软任务，工作弹性大，做多做少、抓与不抓都不会影响大局，以致机关党建工作摆不上应有的位置，处于“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的尴尬境地。

（二）在工作态度上，一热一冷。

虽然同是工作，但党建工作较虚，难开展、难见效，抓党建工作的积极性和抓业务工作热情不相协调，甚至不乐意从事党建工作，以致党建工作经常处于被动状态，工作计划性和针对性不强，创造性开展活动不够，往往停留在完成上级交办任务的层面上。

二、党建与业务工作“两张皮”问题的原因分析

（一）思想认识不到位。

对党建的重要性、艰巨性认识不够，觉得机关党员总体素质较高，自我要求严格，自我教育管理较好，机关支部无需做更多的工作；认为机关党建工作任务软、内容虚，机关党建工作过多、过频会干扰业务工作的正常开展，容易造成矛盾、引起误解。

（二）工作导向有偏差。

在做党建工作时，往往只注意过程，不注重结果；只注意台帐，不注重效果；只注意党建本身，不注意党建工作对业务工作的推动作用。这些工作导向上的偏差，造成党建工作只是党建工作，机关干部只是抱着应付的心态参与党建工作，党建工作只是热热闹闹的走形式而没有任何实效。

三、解决机关党建与业务工作“两张皮”问题工作措施

（一）提高认识，切实摆正机关党建工作定位。

机关干部尤其是机关领导干部要充分认识机关党建工作的重要性和必要性，切实增强政治意识、责任意识和创新意识，从思想上消除“不需抓”、“不好抓”、“不便抓”的认识误区，自觉把党建摆在机关工作的重要位置。

（二）拓宽思路，统筹谋划机关党建与业务工作。

要紧扣服务中心、建设队伍这一核心任务，自觉把党建工作放在中心工作中来统筹。机关党建在工作目标上，围绕中心来制定；在工作思路上，围绕中心来谋划；在工作措施上，围绕中心来统筹；在工作成效上，围绕中心来考核，形成推动中心的有力推手，使党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力、考核同行。

第四篇：加强党风廉政建设推动反腐倡廉工作

2010年党风廉政建设和反腐败工作情况汇报

及2011年工作计划

中共XXX纪律检查委员会

（2010年12月20日）

今年,我镇在县纪委的领导和支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作为重点，紧紧围绕政府中心工作和十七大精神,认真落实各项工作计划，积极采取措施，明确工作思路，整体推进，取得了较为明显的成效。现将我镇贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作情况汇报如下：

一、加强领导，强化责任。

镇党委成立了以党委书记XXX为组长，镇长XXX为副组长，镇政府副镇长、纪委书记、组织委员为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，为全面贯彻落实反腐倡廉。年初，镇党委、政府针对落实党风廉政建设责任制工作进行了专题研究，建立完善党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，相关部门密切配合的领导体制，明确“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则，形成了一级抓一级、一级对一级负责的格局。

二、围绕主线，抓好落实，全面贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作

镇党委、政府高度重视党风廉政建设和反腐败工作的贯彻落实，多次为党风廉政建设工作提出指导性意见，并针对反腐倡廉制度建设予以大力支持。今年下半年，镇纪委始终将干部职工教育管理，提高整体素质作为贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的前头戏。一是抓好领导干部廉洁自律教育。坚持理论学习中心组学习制度，认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，准确把握党风廉政建设和反腐败工作基本精神和主要内容，特别是学习上级有关党风廉政建设的重要规定、讲话及会议精神，增强领导干部抓党风廉政建设意识。二是建立健全学习制度，扩大廉政教育的宣传面。进一步巩固先进性教育活动成果，结合开展党员全员教育培训工作的要求，各部门(单位)把《党章》、“八荣八耻”《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》及相关的廉政教育教材一同列入党员干部学习计划内容中，并利用标语、墙报等方式加大党风廉政建设和反腐败工作宣传，有效地扩大教育面，为学习宣传贯彻党风廉政建设和反腐败工作营造良好的氛围。强化干部职工的党性观念和纪律意识，坚定了理想信念和政治立场，增强清政廉洁，遵纪守法的自觉性，规范从政行为。通过学习教育机制的建立和运行，提高干部职工自我防范能力，增强自重、自省、自警、自励的自觉性，从思想源头筑牢拒腐防线。三是加强制度建设，从源头上预防和治理腐败。我镇不断完善各项工作制度，加强对各单位的监督和管理，积极推进从源头上预防和治理腐败。结合镇情实际，积极探索，先后制定和完善了一系列的党风廉政建设的规章制度，制订和完善了行之有效的村级财务管理、工程项目招投标等规章制度。重要项目、重大事项均由领导班子集体讨论决定，重要项目建设实行公开招标，如上合环村硬底化公路、平地至淑里硬底化公路建设等项目，经领导班子讨论后实行公开招标。建立健全镇直单位正副职领导廉政档案。使我镇“教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系”不断得到健全和完善。

三、结合实际，讲求实效，推进各项工作开展

全镇各部门（单位）以贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作为契机，充分发挥职能作用，通过体制、机制、制度和管理的创新，在加强监督方面狠抓落实。针对行政事业性收费较多的单位、群众反映问题较多的单位和领导干部开展评议工作；提出改革和完善村务公开制度、监督机制，进一步加强了对村务、财务工作的有效监管。上半年我们重点做好了全镇政务村务公开工作、治理商业贿赂专项工作、清查党员干部是否违反计划生育政策工作、民政救济发放情况，农业良种补贴和农资直补监督工作、涉农部门和其它收费单位的监督等工作。

四、2011年工作打算

1、增强政治意识、大局意识和责任意识，把思想统一到中央、自治区和市、县的精神和工作要求上来，切实转变观念，充分认识贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的重要意义，进一步增强做好工作的自觉性和主动性。

2、按照上级的要求，紧密结合我镇实际，抓紧研究确定近期和长远规划，突出重点，紧紧围绕教育、制度、改革、监督和惩治这五个方面，制定有针对性和可操作性的实施细则，完成的各项任务的分解。

3、以落实党风廉政建设责任制为切入点，做好任务分解督促检查工作。

4、充分发挥好纪检监察机关的协调作用，使党风廉政建设和反腐败工作形成合力。

5、切实加强领导，贯彻落实《实施纲要》，结合我镇实际，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩防体系，构建和谐社会。

第五篇：全面学习贯彻党章深入推进反腐倡廉工作

文章标题：全面学习贯彻党章深入推进反腐倡廉工作

党章是规范和制约全党行为的总章程。党章对党的性质和宗旨、党的路线和纲领、党的指导思想和奋斗目标都作了明确规定，集中体现了党的理论基础和政治主张，充分反映了党的整体意志和共同理想，是全党思想和行动的根本准则，为反腐倡廉工作提供了强大武器。党的自身建设和党风廉政建设的实践经验证明，只有把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好，才能确保我们党始终沿着正确的方向前进，始终成为中国特色社会主义事业的领导核心，始终凝聚起全党同志的意志和力量为实现党的理想的目标而共同奋斗。

一、学习贯彻党章是我们党加强自身建设的重要保证

党章是把握党的正确政治方向的根本准则，是党员加强党性修养的根本标准，是坚持从严治党方针的根本依据。能不能有效学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，关系到增强党的创造力、凝聚力、战斗力，关系到巩固党的执政地位和保持党的先进性，关系到党的事业兴衰成败和党的生死存亡。认真学习贯彻党章，是我们党总结自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作实践经验得出的重要结论。实践证明，党的各项制度得到贯彻，党和人民的事业发展就顺利，反之则带来党和国家各项事业拒大损害。只有把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好，才能保证全党严格执行党的制度和纪律，为维护党的团结统一、完成党的各项任务提供坚强保证；才能有效地引导党员加强党性修养、严格遵守党员标准，使广大党员和党员领导干部在推动党和人民事业发展中充分发挥先锋模范作用和示范带头作用。

二、把学习贯彻党章作为加强党风廉政建设和反腐败工作的基础性工作来抓

学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，是我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的一条重要经验，是加强党的建设的一项基础性工作，必须作为一项重大任务抓紧抓好。要通过学习贯彻党章，全面加强党的建设，大力推进党风廉政建设和反腐败工作。

1、要进一步坚定理想信念。共产主义的远大理想和中国特色社会主义的坚定信念，是共产党人的根本政治信仰和立身之本。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。学习贯彻党章，首先要解决理想信念问题。从主观上说，放松世界观的改造，背弃理想信念，思想蜕化变质，是一些人堕落为腐败分子的根本原因。

2、要进一步加强道德修养。道德修养问题，对党员、干部特别是领导干部而言，不是一个“细节问题”。“千里之堤，溃于蚁穴”。反腐倡廉抓源头，一定要把加强党员、干部的道德修养作为一个重点。要教育引导党员、干部特别是领导干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、利益观、地位观，时刻牢记：权力之源，来自于民，植根于民；权力之本，执政为民，勤政为民；权力之责，为民掌权，受民监督。

3、要进一步发展党内民主。党内民主是党的生命，是保持党的生机和活力的关键，也是搞好党风廉政建设和反腐败工作的根本途径。党章确立了民主集中制这一党的根本组织制度和领导制度，明确了一系列正确处理党内关系的基本准则，规定了党员的基本义务和权利，为发展党内民主指明了方向。

4、要进一步严明政治纪律。党的纪律是贯彻执行党的路线方针政策的根本保证，是维护党的团结统一的有力武器，是巩固党与群众密切联系的重要保障。党组织必须严格执行和维护党的纪律，共产党员必须自觉接受党的纪律的约束，这是学习贯彻党章的最基本要求。严格遵守党的纪律，最首要、最核心的是要严格遵守和执行党的政治纪律。

5、要进一步加强制度建设。依靠制度惩治和预防腐败，是从严治党的必然要求，也是做好反腐倡廉工作的重要保证。要坚决贯彻落实党中央、国务院和中央纪委颁布的反腐倡廉法规制度和措施，完善建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，积极探索贯彻落实的具体办法，着力提高制度的科学性、系统性、权威性，形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的稳定机制。

三、全面履行党章赋予的职责，切实加强纪律检查工作

党的纪律检查机关是维护党的纪律、实行党内监督的专门机关。必须全面履行党章赋予的职责，充分发挥职能作用，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化建设提供有力保障。（

《全面学习贯彻党章深入推进反腐倡廉工作》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读全面学习贯彻党章深入推进反腐倡廉工作。