二都镇卫生院创先争优活动总结

第一篇：二都镇卫生院创先争优活动总结

二都镇卫生院创先争优活动总结

我院自开展“创先争优”活动以来,以“争优质服务明星，做人民健康卫生，创群众满意医院”主题活动为载体，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个表率”共产党员为目标，从卫生工作实际出发，扎实有效开展创先争优活动。现将工作情况总结如下:

一、明确目标，精心组织，调动全体党员参与活动的积极性

为开展好创先争优活动，召开了创先争优活动动员大会，成立了以支部书为组长的领导小组，并制定了《关于深入开展创先争优活动的实施方案》。对支部和党员参加活动提出了明确目标和具体要求。将创先争优活动与“卫生院管理年”活动有机结合起来，全面提升人民群众健康生活水平。

二、创新工作载体，对“创先争优”活动进行全面部署

围绕“五个好”、“五个表率”的活动内容，紧贴工作实际，使创先争优活动呈现卫生特点，制定出以围绕“卫生院管理年”为中心,以“均等化健康体检”为活动载体，制定《二都卫生院创先争优活动实施方案》,对全院职工和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,支部也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。去年自6月10日起，我院组织医疗，防保共8人组成卫生下乡工作队，带着超声，心电图等器械，免费为11个行政村重点人群进行体检。同时为辖区11个村近4000人建立居民建立健康档案，并且归档整理完毕。

三、采取有效措施，全面推进创先争优活动有效开展

严格督导，确保“创先争优”活动取得实效。认真开展“六查六看抓整改”活动评定服务质量。结合“医药医务阳光行动” 热心服务群众。通过实施抓作风，严管理，优服务等有效措施，实现了工作作风有明显改进，服务能力有明显增强，办事效率有明显提高。

第二篇：九都镇卫生院党支部创先争优活动相关制度

九都镇卫生院党支部创先争优活动相关制度

一、公开承诺制度

党支部每年初按照镇党委和上级党组织的工作要求，结合本单位的工作、党员和干部的思想实际，制定党支部创先争优的目标和具体措施，同时指导党员制定个人创先争优的目标和具体措施，并以适当方式将制定的创先争优目标和具体措施作为承诺内容在党务公开栏进行公示，接受医护人员和群众监督。

二、示范创建制度

党支部组织党员开展以争创“党员示范岗”、“党员示范窗口”为主要内容的“党员示范工程”活动。通过先进典型的示范，带动党员在思想政治觉悟、团结凝聚职工群众、服务医院科学发展能力、业务技能和工作业绩等方面有明显的进步，充分发挥党员先进性。

三、领导点评制度

党支部每年底组织党员开展创先争优活动点评工作，主要由党支部书记负责对支部全体党员开展创先争优活动情况、践诺情况、主题实践活动等内容进行点评。通过点评，充分掌握党员开展创先争优活动进展情况，指出存在的问题，制定整改措施，提出努力方向，督促整改提高。点评情况要在党务公开栏进行公示，接受教职员工监督。

四、述职评议制度

党支部在每年底组织全体党员就年初创先争优目标履行情况，向职工和群众代表进行述职，并组织参加评议人员按照“满意、基本满意、不满意”三个等次，对党组织和党员工作情况进行现场评议。评议结果作为党组织和党员评先的重要依据。

第三篇：镇桥中心卫生院创先争优活动实施方案

乐平市镇桥中心卫生院 “创先争优”活动实施方案

根据省、市委部署，为加强党组织建设，切实提高党组织在推进科学发展中的执行力，努力把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把广大党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，推动我市卫生事业又好又快发展，根据市委《关于在全市基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，为进一步做好深入开展创先争优活动的各项工作，经我院党支部研究，特制定如下实施方案。

一、指导思想

深入开展创先争优活动，要紧紧围绕全市发展稳定大局，认真学习实践科学发展观，按照党的十七届四中全会精神要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“筑坚强堡垒，树先锋形象，促科学发展”为主线，以“推动卫生事业全面发展，办好人民满意的乡镇卫生院”为目标，以“学纲要，促发展，创先争优上水平”为主题，突出“创新创业创特色、提速进位快发展”主基调。从实际出发，巩固和拓展深入学习实践科学发展观和干部作风建设年活动成果，统筹推进党的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，与时俱进，改革创新，在推动科学发展、促进医患和谐、服务人民群众、加强党组织的实践中建功立业。

二、目标任务和争创标准

开展创先争优活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要目标。

努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，全面贯彻党的卫生方针，认真落实党建工作责任制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力、战斗力和创造力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行有序。四是工作业绩好。各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局的成效明显。五是群众反映好。基层党组织在全体员工中有较高威信，党员在群众中有良好形象。院内党支部要突出做到“三个好”：一是党员培育好。能积极做好新党员的培养、发展和教育工作，引导广大职工树立坚定的共产主义理想和信念。二是组织活动好。经常组织开展健康向上、丰富多样的支部活动，支部建设充满活力。三是发挥作用好。能较好地发挥支部的战斗堡垒作用，在全院具有较强的感召力。

优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的各项义务，努力争当“五个模范”。临床各科室党员要争当学习钻研的模范。执行政策的模范。服务群众的模范。爱岗敬业的模范。遵纪守法的模范。新党员要争当努力学习的模范。实践创新的模范。服务水平的模范。自立自强的模范。遵纪守法的模范。开展创先争优活动要努力实现三个争创标准

1、推动科学发展。巩固和扩大深入学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动成果，进一步解决影响和制约卫生事业科学发展的突出问题，自觉在解决热点难点问题、促进医院发展上台阶上水平当先锋、作表率。

2、促进医患和谐。深入开展社会主义核心价值体系教育、医德医风教育，营造崇尚先进、积极向上的风气，努力创建文明医院、和谐医院、绿色医院。

3、服务人民群众。牢固树立服务人民、服务社会意识，普遍推行党组织和党员联系、帮扶办法，努力解决患者最迫切、最集中的实际问题，进一步融洽医患之间、党群之间、医院与社会之间的关系。

三、方法步骤

开展创先争优活动，要围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开。着力加强党组织建设，真正把医院党组织建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者。开展“争做五个好基层党组织，争当五个模范优秀共产党员大讨论”活动，通过“大讨论”切实找准在创建“五个好”先进党组织中存在的问题，明确每名党员与“五个模范”优秀共产党员存在的差距。从自身实际出发，围绕中心工作，进一步细化活动载体，把广大党员吸引到创先争优活动中来，以创促建，以争促提。整个活动分四个步骤进行。

（一）广泛发动，安排部署（2010年5月初—5月底）。主要抓

好三项工作：一是搞好动员，大力宣传。召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动，营造社会氛围。二是制定方案。结合实际制定创先争优活动实施方案，对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。充分运用“大讨论”的成果，要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，找准努力方向，明确活动主题，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。三是组织学习。广大党员认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话、相关文件和省市县“创先争优”动员大会精神，切实把进一步解决影响和制约卫生事业科学发展的突出问题贯穿始终，切实把全面提高医疗质量、提升服务水平、更好的服务经济社会发展贯穿始终。进一步统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。做到“三严三保”，即严格考勤，保证在职人数；严格规章制度，保证工作时间；严格内容，保证干好本质工作。党组织负责人要至少进行一次学习辅导。全体党员要认真撰写读书笔记，领导班子成员要撰写心得体会。开展“我为组织建一言”活动，每名党员为党组织至少提一条合理化建议，集思广益，共谋发展。

（二）全面争创，扎实推进（2010年6月—2011年6月底）。将创先争优活动与落实新医改政策和党中央、国务院扶持基层卫生事业发展的政策紧密结合起来，为创先争优活动夯实组织基础，以学习、对标活动的扎实成效，检验创先争优活动成果。

1、“党性教育”活动。2010年“七一”前，集中一周时间，组织党员

进行党性分析并撰写分析报告，组织群众对党员进行评议；

2、“能力培育”活动。加强学习阵地建设和学习制度建设，认真组织广大党员学政策、学业务、学技能；

3、“岗位奉献”活动。从各科业务特点出发，结合实际工作，开展业务练兵、劳动竞赛、技术创新、突出特色等活动，努力提高服务水平，创一流业绩。

4、“我是患者”活动。通过开展我是一个患者活动，切实优化服务流程、改善服务环境、提升服务水平，解决群众不满意、不方便、不放心的问题。

5、“挂牌上岗”活动。全体党员一律挂牌上岗，佩戴党徽，亮出身份，促进党员起到模范带头作用。

（三）对标定位（2011年7月—2012年6月底）。发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。

树立先进典型。以工作业绩突出、医德高尚、服务优良、患者认可的优秀共产党员为典型，采取宣传教育、观摩学习等形式扩大影响，所有党员都要对照先进典型、对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，重点从学习力、思维力、创新力、执行力等方面搞好对标定位。形成精、诚、谦、和的浓厚氛围。

（四）系统总结，完善机制（2012年7月—党的十八大召开前）。围绕向党的十八大献礼，这一阶段重点抓好四项工作：一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会等多种形式，全面回顾总结开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进科学发展的成果。二是搞好总结。对开

展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。三是考核评议。党支部对党员开展创先争优活动情况进行考核，采取测评、互评等方式组织党员群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

四、组织领导

（一）明确领导责任。为加强领导，成立了由院党支部书记徐卫华任组长，主管副职任副组长的创先争优活动领导小组，下设办公室，构建党支部统一领导的工作机制。领导小组成员明确分工、分别负责各个小组创先争优活动。

（二）加强督查指导。各个小组要根据科室工作特点、岗位特点，明确活动的目标任务，确定具体活动主题，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，找准开展活动的着力点。领导小组负责督查指导，采取听取汇报、走访调研、专题调度、交流研讨等形式，检查了解活动进展情况，推动活动顺利开展。

（三）搞好舆论宣传。要充分发挥报刊、网络、电视等媒体的作用，大力宣传优秀共产党员的典型事迹，大力宣传开展创先争优活动的经验做法和实际效果，努力在全院形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，营造创先争优的浓厚气氛。

乐平市镇桥中心卫生院 二〇一〇年五月二十六日

第四篇：茶院乡卫生院创先争优活动总结

茶院乡卫生院创先争优活动总结

自创先争优活动开展以来，我院在局党委的正确领导的精心指导下，认真按照《关于深入开展以学习实践科学发展观建设服务型党组织为主要内容的创先争优活动实施意见》的安排和部署，精心组织，狠抓落实，取得了阶段性成效，推动了医院各项工作顺利开展。现将 前段开展的工作情况和取得成绩总结如下；

一、周密部署，强化领导，保障活动有序开展

自在局党委提出创先争优活动以来，我们迅速反应，认真组织，结合公司实际，制定了《创先争优活动实施方案》，并于6月9日召开了动员大会。会上，传达了局党委动员大会精神，对医院创先争优活动进行了具体的安排和部署，并要求全体医务人员高度重视，把此次活动摆在重要议事日程，把落脚点和出发点落实到服务百姓身体健康发展上来。切实抓好、抓实，决不允许走过场。与此同时，医院成立了创先争优活动领导小组。

二、公开承诺，接受监督，确保活动取得实效

根据局党委创先争优活动领导小组要求，结合医院《创先争优活动实施方案》，今年6月，医院组织全体党员深入各村庄走访、调研，广泛征求意见建议，了解其所思所盼、所想所求，把他们的意愿和需求作为医院党组织和全体党员公开承诺的重要内容和依据，提出了2010年医院开承诺事项。同时，医院全体党员结合各自岗位职责和工作实际，也作出了书面承诺。我们将党组织和党员公开承诺书在医院公告栏进行了公开公示，主动接受全体员工和社会各界的广泛监督。

三、联系实际，创新载体，有效推进医院各项工作。

此次创先争优活动，我们以创建先进基层党组织、推进各项工作精细化管理、争当优秀共产党员和优秀员工为主要内容，在医院全体员工中开展了一系列活动，有效推进了医院各项工作有序开展。

（一）提高员工技能。为力争以精湛扎实的业务技能促进各项工作深入开展，我们采取了多项措施来提高员工技能。一是组织的每期业务知识培训，使医院大部分员工都通过了业务技能考试，获得了医疗行业从业资格。二是通过参加各种业务学习会议和同行单位经常加强沟通和交流，学习他们的先进经验。在医院掀起全员学习热潮。

（二）开展优质服务。一是强化服务意识。我院成立下村服务团队，每个工作日下村为村民体检，慢性病，出院病人随访。针对他们存在的健康问题进行及时的帮助和指导，对医院党员制作了标识牌置放在办公室桌上，主动接受群众监督。

（三）实行爱心助困。今年10月，医院领导率主要医务负责人深入乡敬老院展开了帮扶活动。为每个老人建立健康档案，在体检过程中发现的健康问题免费提供药物治疗，得到领导和群众的一致好评。

（四）加强廉政建设。为确保医院干部职工零违纪，着力打造文明、守纪、廉洁的医院形象。我们经常性地开展党风廉政建设教育，并加大对医院各项制度落实特别是“五条禁令”的督查力度。通过《廉政准则》的专题辅导等形式，教育全体员工讲求操守，注重品行，摒弃庸俗，弘扬正气，增强拒腐防变意识，筑牢思想道德防线。同时，进一步完善了医院各项制度，合理界定了各自权责和运行规则，堵塞各种漏洞，避免腐败滋生，确保了医院健康发展。

通过创先争优活动，医院全体员工精神风貌、工作作风都有了进一步转变，服务意识得到进一步增强，各项工作也取得了阶段性成效。在今后的工作中，我们将照方案要求，继续采取有力措施，进一步推动公司创先争优活动深入开展，为我乡健康发展做出应有的贡献。

宁海县茶院乡卫生院

二〇一〇年十月二十七日

第五篇：卫生院创先争优活动总结发送

卫生院创先争优活动总结

我院自开展“创先争优”活动以来,充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验,根据工作实际设计载体、丰富活动内容,采取有力措施,在全院职工和和共产党员中开展“创先争优”活动,为基层党建注入了新鲜的活力。目前,各项工作正扎实有序的逐步开展。现将工作情况总结如下:

一、我院基本情况

我院位于，院内有党员9人，预备党员2人，在抗击“非典”运动中，被玉州区卫生系统党委评为先进支部。

二、活动开展基本情况

按照卫生局党委开展创先争优活动的安排部署,自“开展创先争优活动动员大会”结束后，次日我院支部立即召开全院党员干部大会，传达卫生局党委关于“创先争优活动”方案，认真学习领会了庞浩雄书记、吴旗局长的讲话精神，按照区党委“创先争优”方案要求，制定我院的活动方案。第一阶段工作重点是做好组织发动,为下步活动开展打好基础,第二阶段根据我院工作实际，在工作中边开展边落实。为此我院支部重点做好以下工作:

1、加强组织领导。我院成立了由支部书记任组长的活动领导小组,下设办公室,抽调精干力量,搞好组织协调,抓好各阶段工作,促进活动开展,为活动提供坚实的组织保障。召开全院党员大会和各支部动员大会,对创先争优活动进行层层动员,通过制定固定宣传标语、张贴流动标语、发放明白纸、广播、座谈会等多种有效形式开展宣传动员,在全院上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。

2、制定活动方案,精心设置载体。按照“双创双建”(创建党建精品乡村、创建和谐稳定乡村,建设服务型党组织、建设奉献型党员队伍)的指导思想,结合我院实际,在广泛征求各层次意见和建议的基础上,经过反复修改,制定出以围绕“构建和谐医患关系，创建人民满意医院”为目标,以“完成全镇2.2万人健康体检”为活动载体，制定《大塘镇卫生院创先争优活动实施方案》,对全院职工和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,支部也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。今年自1月2日起，至11月15日，我院组织医疗，辅助，防保共8人组成卫生下乡工作队，带着超声等器械，利用10个多月的时间免费为5个行政村35岁以上人群进行体检。同时为辖区5个村2.2万居民建立健康档案，已经完成11665份。并且归档整理完毕，全部录入信息管理系统。

3、加强督导检查,推动全面落实。为确保活动开展落到实处,促进活动开展，院支部根据各科工作实际，制定了责任书，落实目标责任书,指导各科将开展“创先争优”活动列入工作日程,并把目标责任书进行层层分解,目标到人、责任到人。使全院人人参与。同时建立奖惩机制，年末综合考评，与年底奖金发放，职称晋升挂钩，奖优罚，确保活动顺利开展。

三、通过以上做法，得到了社会群众的一致好评，通过公共卫生结合创先争优，使得农民群众得到了实惠，在此过程中我院虽取得一定工作成效，但在窗口服务过程中，个别同志存在语气不够和蔼，服务工作不到位及服务态度问题等的不足。

今后我院准备投入一定的资金以改善医疗环境，改善医疗服务，解决农民看病贵，简化新农合报销程序，加强实施国家基本公共卫生等，在今后的做法中，我院要更加努力的改正不足，发扬优良的服务，以达到更好地为农民群众服务，争取做优秀文明的窗口服务单位。

2011年11月22日