第一篇:输煤工段补充题库
输煤工段补充题库
一、判断题:
1、碎煤机的启动要在3#皮带机、4#皮带机启动前启动,严禁带负荷启动。(×)2、平行托辊一般为一个长托辊,主要用在下托辊,支撑空载段皮带。(√)3、托辊按用途可分为槽形托辊、平行托辊、缓冲托辊和自动调心托辊。(√)4、我厂皮带中用的拉紧装置是弹簧式拉紧装置。(×)
5、1#环锤式碎煤机型号为PCH-0606,分料粒度≤10mm;2#环锤式碎煤机型号为PCH-0808,分料粒度≤30mm。(×)
6、标准煤是指低位发热量为7000大卡/公斤的煤。(√)7、滚动轴承一般选用普通矿物润滑油和润滑脂。(×)8、减速箱一般采用浸油润滑,通常使用50#机械油。(√)
9、碎煤机运行中注意轴承温度不得超过80℃,如发现显著上升时应报告班长后再停车。(√)10、磁铁分离器应在1#、2#皮带停止后停止,并清除落下的杂物。(×)11、缓冲托辊可分为橡胶圈式和弹簧板式两种。(√)12、输煤皮带运输机倾斜角超过4°时,一般可不设置制动装置。(×)13、本工段磁铁分离器型号为RCDB-8。(√)14、火力发电厂的三大主要设备为锅炉、汽轮机、发电机。(√)
二、填空题: 15、厂内火警电话为(6119)。16、本厂的三级安全教育指(厂级)、(车间级)、(班组级)。17、我厂输煤工段磁铁分离器型号为(RCDB-8)。18、标准煤是指地位发热量为(7000大卡/公斤)的煤。19、我厂皮带中用的拉紧装置是(重锤拉紧装置)。20、力的三要素是指(力的大小)、(方向)和(作用点)。21、缓冲托辊可分为(橡胶圈式)和(弹簧板式)两种。22、锅炉容量是表征锅炉生产能力的指标,又称(出力)。23、力按作用的性质、形式的不同可分为(重力)、(弹力)和(摩擦力)。24、机械转动摩擦部分的润滑工作应作到(定质)、(定量)、(定时)、(定点)、(定人)。
三、简答题: 25、缓冲托辊的作用是什么?
答:用来在受料处减少物料对胶带的冲击,以保护胶带。26、什么叫筛分?
答:就是用带孔的筛面使物料按粒度的大小进行分级的作业。27、输煤带式运输机为什么要设置制动装置?
答:为防重载停机时发生事故,带式输送机倾角超过4°时,一般都要设置制动装置。28、输煤皮带常见故障是什么?
答:1)皮带严重跑偏;
2)启动皮带时皮带打滑;
3)皮带磨损撕裂。29、输煤皮带机故障处理的原则是什么? 答:1)避免人身伤亡;
2)避免设备损坏;
3)保证锅炉有足够的燃料,不空斗、不过满。
第二篇:输煤工段管理经验
输煤工段管理经验
一、工段工作的管理经验及方法;班组建设的工作思路、心得体会;关于班组管理、班组文化等的理论文章。任何的管理经验都是在不断地学习和改进中慢慢沉淀下来的。输煤是热力公司一个辅助性的工段,却是供热供电中非常重要的一环。
和所有的工段一样,我们也存在诸多问题:员工积极性不高,巡检不够仔细,纪律性差等。针对工作中的种种问题,输煤工段经过仔细研究和商讨,决定开展“输煤工段四班竞赛”活动。将考核细化,将日常的工作量化,用竞赛的形式激励员工,提高员工的积极性,改善巡检中不认真不仔细等问题。“四班竞赛”从输煤上煤量、隐患查找、设备安全运行、合理化建议、各项记录、定期工作、现场管理、劳动纪律、设备管理、事故演练及工段活动十个方面对输煤日常的工作进行考核,并且把考核的
班组管理:1.输煤工段四班竞赛,把无形的考核变成一个量化的过程。用竞赛的形式提高员工的工作积极性,让四个班的工作有一个标准可以依据。四班竞赛从12345678910,是个方面对输煤日常工作进行考核,每月一总结,对于优秀的班组进行奖励,较差的班组相应的惩罚
文化建设:2.输煤工段,较其他工段来讲工作环境差,员工的工资低。员工心中普遍有小情绪,如何改变员工的工作心态,成为工段的一个难点和重点。工段从两个方面入手,一个是关心员工的生活,及时了解员工生活中的困难,组织工段人员给予必要的帮助。例如,工段一位年轻的员工生病,大家都利用下班时间自觉组织去医院探望。了解到其家庭比较困难,自觉组织捐款,并号召全厂员工为止捐款。养成了一个良好的风气,正义之风一旦盛行,一个班组的文化也就达到了一个比较高得水平。另一个是工作中工段领导深入基层一线,和员工同吃,同干,带好榜样,就这样,没过多久,员工的工作心态普遍摆正了起来。闲聊时,几乎再也听不到员工嚼舌根了。总之,没有干不好的工作只有不想干好的工作。
一、2014年,输煤工段根据年初制定的培训计划,认真仔细的完成了全年的培训任务并取得了良好的培训效果。共计业务培训26次包括现场培训8次,白板学习16项,新员工按公司培训计划培训6次,业务考试三次,临时工业务培训6次。根据输煤工段大部分人员为四班人员,每月每次培训均安排两个班的人员参加,每周一题都能够按时认真地完成。2014年,工段共收到合理化建议106份,合理采纳43份,上报公司8份,采纳实施后效果良好,直接和间接产生的经济效益20万余元。通过日常巡检和定期自查排除隐患一百余项,为输煤的安全稳定生产提供了坚实的保障。
二、15年的培训实施方案:
1.在本专业设备及安全运行的基础上进行的业务培训,增加了跨专业的业务技能培训,如硫化床锅炉和煤粉锅炉的燃烧性能;输煤的启动方式,输煤dcs系统及监控系统的实际操作及故障排除,现场一块分析完善操作界面优化;输煤各个设备的检修注意事项和检修标准。我们邀请了锅炉、电仪、检修等有关技术人员给我们讲课,去现场指导,和员工一起交流探讨,使员工增加业务知识面。2.工段所有主操轮流讲课,使自身业务素质得到提高,也是便于学习交流,积累生产运行经验,提高事故处理能力。
3.白板的学习;我们重新设计了白板学习的形式,实行白班学习签名制度,今后在生产过程中,出现安全事故或设备故障,我们都会以白板的形式进行分析、解剖,让白板学习更贴近实际,让员工真正从中得到启发。
4.为适应企业发展,我们搜集了新电厂的有关设备资料,适时地加到培训中,使员工从认知到认识,为以后新电厂的生产运行打好基础。
5.针对新员工的培训;工段计划新老员工结合,组成一个班,去参与四班竞赛,轮流替换,主要是让新员工在这种竞赛活动中,提高自己的操作水平和事故处理能力,积累生产经验。
三、对于高负荷运行形势,在生产过程中我们采取以下措施。1.继续开展输煤工段四班竞赛活动,15年我们新增加了考核内容,进一步完善了考核制度,这项工作已经实施,现场卫生和设备卫生已明显改善,现在请大家去看看我们的电动机、减速箱等设备全部焕然一新。
2.加强巡检提高巡检质量,确保将设备隐患消灭在萌芽之中,搞好设备维修、大修和抢修工作,确保设备安全平稳高量运行。
3.提前做好雨季上煤工作,做好事故预想预案,保证雨季安全生产。4.加强上煤各岗位的沟通联系,确保单系统上煤准确无误,确保锅炉正常燃烧。
5.继续做好技改工作,使输煤各台设备达到良好的最佳运行状态,确保圆满完成全年的生产任务。
输煤四班竞赛考核细则说明
输煤工段为了适应企业的发展和工段基础管理的进一步提高,为努力实现2013年的安全生产目标,把安全生产工作放在首位,以全面发展为管理理念,使各班组成员提高思想认识,端正工作态度,立足岗位干好工作。争创热力公司“星级班组”,力争集团公司“先进班组”。工段以调动工作积极性和主动性、逐步改变工作观念和思想观念为目的,特举办“输煤四班竞赛”活动,考核细则如下:
输煤上煤量:
为体现各班组工作量的透明度,相互学习和经验交流,提高劳动效率。工段对上煤量每月公布一次,每月进行统计汇总。根据上煤总量由高到低分别得分为19、16、13、10分。每出现一次异常上煤事故由班长汇报工段长并进行分析和说明,无记录、不汇报扣3分,隐患查找:
为提高设备的长期、安全稳定运行,加强巡检质量,有效地查找和排查设备隐患,体现员工对工作的认真态度和责任心,以安全生产、不留隐患为标准,以交接班记录内容为准,每月统计一次。每班发现隐患并隐患排除(必须有记录,消除时间、维修人员、消除后设备运行情况等)一次得2分。
设备安全运行:
严格执行交接班制度(十交、五不交),上煤前对整套工艺装置进行系统巡检,确保上煤质量、煤仓与输煤系统一一对应,不得同时开启两套设备同时上煤,做到(本班)全月安全运行无事故得10分。若每出现影响生产事故(操作事故或人为事件),班长写出书面分析报告汇报工段长,视问题的严重程度再做相应的处罚。若出现一般事故,扣2分。属于人为事故或操作责任事故扣5分。
四、合理化建议:
为提倡全员参与班组管理,综合考虑采纳的原则,各班人员结合工作实际情况和设备运行状况,充分体现个人的工作技能水平,在“节能降耗”“设备工艺合理改造”等多方面提出好的建议和想法。每月(26日前)每班一份,得10分。每增加一份加1—5分。完全没有的不得分。
各项记录:
考勤及时、每周一题、交接班、巡检记录书写工整、仿宋、认真,满分10分。不完整、不认真、不按时或漏项1次扣2分。
定期工作:
认真执行《输煤工段班长定期工作管理规定》,每班每月设备电流记录、设备安全自查记录、各项定期检查准确、完整,在规定的时间内较好地完成得10分。记录不真实、不按时、不认真,1项不合格扣2分。(甲班:1—7号。乙班:8—15号。丙班:16—22号。丁班:23—30号)。
现场管理:
为创造一个良好的工作生活环境,创建清洁文明岗位,需要大家共同努力。工段值班室每天早班日常工作不变。破碎楼玻璃屋:白班人员每月清扫一次。破碎楼值班室:甲班:室内设施卫生。乙班:两道门卫生。丙班:室内南侧窗户卫生。丁班:室内北侧窗户卫生、室外巡检牌和灭火器箱各一个。煤仓值班室:甲班:室内设施卫生。乙班:玻璃屋室内设施、地面卫生。丙班:玻璃屋内、外玻璃卫生。丁班:室内地面、门卫生。各岗位操作室卫生洁净、物件摆放整齐,基准:10分,优:3分,一般:0分,较差:-1分。
劳动纪律:
执行《集团公司劳动纪律管理规定》标准。杜绝班前喝酒、迟到、早退等违纪现象,未经工段批准不得随便换班。本月本班安全生产无违纪得10分。参照《工段管理制度规定》,每出现一次扣3分。
设备管理:
执行《输煤工段设备卫生区划分》规定,每月2次检查全部保持设备清洁,无积油、积灰情况,基准:10分,优:3分,一般:0分,较差:-1分。
十、事故演练及工段活动:
现场事故演练:每月班长按期组织全员参与,6—15日按时有效地完成.得5分。各班组成员能够积极参加工段组织的各项活动及工段管理建议,得5分。增加<滨化职工报>投稿1份加5分,被采纳登报加5分。参加班组建设会议记录1次加1分,若不按时、无故不参加班组活动1次扣2分。
十一、说明
1、每月工段组织上煤量检查,各班上煤时严格按照规程有关规定,上煤量控制在200t/h以内(最高220吨)。检查上煤量超出220t/h,取消该班本月四班竞赛考核资格,当月按最后一名处理。
2、每月工段组织两次设备检查工作。内容包括:个人所属设备及个人所属卫生区卫生情况,并将检查内容记入四班考核。
时间:每月第一周和第三周周六上午。
负责人:胡明杰(组长)组员:郑春田,杨磊及当班班长。
3、各班上煤完成后,将甲乙给料机变频调至00,将计入15年四班竞赛考核内容中。(14年多次出现给煤机启动跳闸现象,估计原因是带负荷启动造成)4、14年合理化建议份数较多,可操作性及质量较高的偏少(符合合理化建议管理规定的少),15年组织学习热力公司合理化建议管理规定,每月对上交合理化建议进行评定,每份合理化建议评分1-5分计算。5、14年拉线开关使用情况比较频繁,拉线开关的拉停会产生事故信号,15年工作过程中,开停设备非紧急情况下要禁止使用拉线开关,避免出现不必要的损失。
6、#3输煤皮带留煤现象时有发生,冬季上煤应把皮带上的煤全部走空,防止启动时出现皮带打滑现象。
附:
1、设备及卫生区划分表。
2、设备及卫生检查表。3、14年输煤四班竞赛考核细则。
输煤工段:2015年1月
1、开展了输煤工段“四班竞赛”活动,在完成输煤任务的同时最大程度的调动了员工的工作积极性,在班组中形成良好的竞争,塑造了敢于争先,永争第一的良好工作氛围。2、2014年的培训内容中,以设备的操作及事故处理为重点,包括各专业技能培训,三合一及能源管理体系的培训与贯彻,部分人员的轮岗(转岗)培训、现场演练及技能操作培训等内容。组织业务培训26次包括现场培训8次,白板学习16项,新员工按公司培训计划培训6次,业务考试三次,临时工业务培训6次,并取得了良好的培训效果,工段员工业务知识和操作技能不断提高。3、14年输煤工段严格执行规范化管理,注重员工的思想动态和宣传教育培训工作,细化落实各项规范制度,通过各个宣传方式贯彻落实公司、车间文件精神及工段开展的各项活动,现场管理认真扎实,多次被集团公司、热力公司评为 “三星级班组”,随着班组管理的进步,输煤员工的整体素质有较大提高,各项工作完成的比较出色,2014年,工段共收到合理化建议106份,合理采纳43份,上报公司26份,采纳实施后效果良好,直接和间接产生的经济效益20万余元。4、14年工段发现消除隐患200余项,为工段安全运行打下了坚实的基础。
14年的工作取得了不少成绩但也有不足,在2015年的工作中不断的学习、进步,提高自己并做好工段的各项工作。
关于征集班组建设典型经验等成果的通知
QW-2015-65 各公司、分会:
为推广宣传公司班组建设的优秀典型经验,分享经验成果,提高全公司班组建设的管理水平,计划向全公司相关人员征集班组建设方面的典型管理经验。具体要求如下。
一、征集范围:公司全体员工。
二、征集内容:工段工作的管理经验及方法;班组建设的工作思路、心得体会;关于班组管理、班组文化等的理论文章。
三、征集时间:9月5日-10月1日。
四、有关要求:
1、请大家认真对待本次征集活动,杜绝抄袭,各工段至少上交一篇稿件,稿件征集情况将作为本优秀单位评比的考核项。评选出的优秀作品,将整理成手册,供大家学习交流。
2、格式要求:标题使用宋体小二号加粗字;二级标题使用宋体小三号加粗字;正文使用仿宋小三号字;页边距默认普通;使用单倍行距。
请各基层工会、分会高度重视本次征集活动,组织好公司内征集工作,评选出优秀作品,以基层工会为单位,将电子版发送到企业文化部刘淼邮箱。
企业文化部 2015年9月5日
第三篇:热力公司输煤工段行为规范
第一章
热力公司输煤工段行为规范
一、基础规范
(一)、思想品质
1、具有职业责任心和事业感,确立大局意识,对工作兢兢业业;树立诚信观念。
2、奉行“创新、诚信、尽职、敬业”的企业精神,为装置稳定、高效、长周期运行尽职敬业,做到恪尽职守。
3、讲究文明礼貌、仪表仪容,做到尊重他人、礼貌待人,使用文明用语。
4、发扬团队精神,维护输煤工段整体形象,工段之间、上下级之间、员工之间相互尊重,密切配合,团结协作。
5、严格遵守公司、部、科的各项规章制度,做到令行禁止,具备良好的执行力。
6、员工是公司形象的再现,因此必须具备强烈的形象意识,从基本做起,塑造良好的形象。
(二)、岗位技能
1、勤奋学习科学知识,积极参加文化、技能培训,不断提高自身的科学文化素质。
2、刻苦钻研业务,精通本岗位工作,熟练掌握与本岗位工作相关的业务知识,不断提高自身专业技术水平。
3、苦练基本功和操作技能,精通业务规程、岗位操作规范,不断提高分析、认识解决问题的能力。
4、新员工要善思考、勤观察,多学习理论知识和实践技能,要尽快熟练掌握本岗位各项操作技能。
5、接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
6、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。发生事故,要果断正确处理,及时如实的向上级报告,严格保护现场,做好详细记录。
7、正确操作、精心维护设备,妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材,保持作业环境整洁,搞好文明生产。
8、认真学习并执行安全用火、安全检修、设备作业等直接作业环节的安全管理制度和 “四十一条禁令”等相关规定。
(三)、遵章守纪
1、遵纪守法,掌握与本职业务相关的法律知识,严格执行国家的各项法律、法规。
2、严格遵守企业的各项规章制度,自觉执行劳动纪律、工作标准、作业规程和岗位规范。做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交班要为接班创造安全生产的良好条件。
3、严格遵守作息时间,不迟到、不早退,不擅自离岗、串岗,不做与工作无关的事情。
4、参加公司和车间组织的集会,必须按照规定的时间和顺序入场,按照指定的位置就座,遵守会场秩序,不得迟到早退。散会时,依次退场。
5、严格遵守本岗位的安全生产操作规程。不违章作业,有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。做到不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,保护他人不被伤害。
二、形象规范
(一)、着装
1、上班期间必须按照公司要求穿着工作服。
2、工段员工穿着工作服时应当保持整洁, 不得在工作服外罩便服。不得出现披衣、卷裤腿等行为。
3、不得穿钉鞋、拖鞋、短裤进入生产区。
4、正确佩戴和使用安全帽等劳动防护用品,要求规整佩戴,不得出现歪戴、倒戴等现象。
5、举止端正,谈吐文明,精神振作,姿态良好。在接打电话时要使用“你好”等文明用语。
(二)、仪容
1、员工修饰得当,头发长不覆额、侧不掩耳、后不触领,胡子不能太长,应经常修剪。
(三)、言谈举止
1、保持精神饱满,注意力集中。
2、与人交谈神情微笑,眼光平视,不左顾右盼。
3、坐姿良好,上身自然挺直,不抖动腿。
第二章 岗位标准规范
一.工段长岗位标准规范 1 工作职责
1.1每天上班后首先按照《热力公司劳动防护用品管理规定》佩戴好劳动防护保用品,查看交接班记录,认真了解中、夜班的生产运行情况。
1.2熟悉《热力公司工艺安全技术管理制度》依据《热力公司锅炉车间经济责任制》全面负责主控工段的各 项管理工作。2 安全生产管理工作
2.1明确班组长为本班组第一责任人,同时班组每一位员工都必须清楚自己的安全职责; 2.2每天查看、巡检输煤装置的运行状况1次,并对存在的装置缺陷给予重点关注,及时向车间汇报。
2.3熟悉《安全生产管理制度》,每周1次对工段的生产安全、设备运行、安全设施等进行综合或专项隐患排查并积极进 行整改,对车间、公司检查发现的问题按规定时间进行整改,不能整改的向车间提出监护运行措施和 整改计划。
2.4每月对班组安全活动情况进行认真总结,且记录完整、清洁;
2.5坚持开展班组安全教育:对新入职员工(包括临时工、转岗人员)做好三级安全教育。
2.6班组安全生产规章制度齐全:有安全生产责任制、岗位责任制、安全操作规程、交接班制度、巡回检查制等制度,全班组人员熟知各项制度内容,并认真执行.2.7班组消防器材、防护器材等定点存放,并定期检查;
2.8工作场所原材料、工具箱、设备备件做到定位、定置管理,安全通道通畅,作业场所物料堆放整齐,生产现场整洁;
2.9工作场所照明符合安全生产要求;
2.10及时发现各类隐患,并及时整改,暂时无法整改的隐患必须制定切实可行的防范措施,并向车间报告;
2.11操作室、更衣室整洁卫生。
2.12全班组人员无违反劳动纪律的现象,对违章指挥能进行抵制,对本班组人员违章作业、违反劳动纪律行为能相互制止; 3人员管理工作
3.1每周至少与2名员工进行工作谈心,了解员工的工作态度、心理变化、各种需求等情况,更好的做好输煤的各项安全生产工作。
3.2确定每名员工的带薪休假时间和安排计划,并与大修时间和人员变动情况提前告知休假人员进行合理调整。4考勤管理
4.1工段长负责工段员工的考勤工作,每天依据公司的《职工考勤管理制度》如实填写“滨化集团职 工考勤卡”。
.4.2工段长收到员工提交的“滨化集团股份有限公司请假条”签批意见,经车间主任审核签字,于当 日通知班长、值长,并每月将各种请假条及相关证明交车间统计员。
4.3每月员工自行确定休班日期,工段长对员工 休班情况进行审核,有冲突时谈话调整。
4.4员工替、换班时按规定经班长、值长同意后 上报工段长,工段长根据生产情况决定是否同意。5巡检管理
5.1周一到周五每天在工段现场进行巡查并记录巡查情况,同时督促 员工做好按时巡检。5.2每天查看上煤配比,督促员工认真完成各项上煤任务。
5.4巡检时查看现场卫生干净整洁,设备卫生是否及时清扫,督促员工做好各自负责的卫生
区域和设 备卫生情况。
5.5根据巡检的情况,每周向车间汇总输煤设备运行情况及设备隐患整改情况。6班组建设管理
6.1根据《热力公司班组“星级”达标管理考核办法》,每月检查“班组台账、班组会议记录”,并组织工段员工进行安全生产分析会、民主生活会、经济分析会,并安排专人按要求记录在班组建设台账上。
6.2每月25日前对工段内的班组建设情况进行自查,对相应的宣传栏、记录台账等情况进行检查、整改,争做“三星级”文明班组。
6.3每季度在车间下发奖金后,根据工段检查情况计算每名员工的个人奖金并进行发放,发 放后进行上墙公布。
6.4确定每个员工个人的卫生区域和负责的设备卫生,日常巡检督促员工做好现场卫生清洁工作。
二.副工段长岗位标准规范
1工作职责
1.1配合工段长做好工段全面工作,格尽职守,服从安排,其他工作职责依据《热力公司锅炉车间岗位职责》履行。2 安全管理
2.1参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。2.2编制工段安全技术措施计划和隐患整改方案,及时上报和检查落实。
2.3协助工段领导做好员工的安全思想、安全技术教育工作,负责新入厂人员的工段级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
2.4 负责安排并检查班组安全活动,经常组织事故演练。
2.5按照安全技术规范、标准的要求,参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查,落实装置检修、停工、开工的安全措施。2.6负责工段安全技术装备、灭火器材、防护和急救器具的管理、检查;
2.7每天深入现场检查,发现隐患及时整改。制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,可停止其工作,并立即报请领导处理。检查落实用火安全措施,确保用火安全。2.8参加工段各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。2.9健全完善安全管理基础资料,做到齐全、实用、规格化。2培训管理
2.1根据《输煤培训计划》按时组织员工参加各种培训、学习,培训时个人签名并保存好培训记录。
2.2每月在工段内进行“白板”培训,培训的主要内容以输煤设备的日常巡检和维修保养为主,切实提高员工的业务技术能力。3技术指标管理
3.1及时了解锅炉的燃烧情况,对所上煤的煤种配比了解深透,出现异常情况及时汇报工段长。
3.2及时了解燃煤配比的变更并及时告知四班运行人员,确保安全上煤。
三.班长岗位标准规范
1交接班
1.1认真查看交接班记录,详细了解上班的生产、操作调整等情况,看是否有新的要求、调整或通知,按照要求安排相关人员进行调整或操作。
1.2认真听取交班班长总结上一班的生产运行的讲解,详细问明上一班的生产情况和存在的问题及问题如何处理等事项。
1.3会同交班班长一起仔细检查各种工具是否齐全、是否按规定放置,照明是否完好,地面及物品摆放等现场卫 生是否清洁等事宜。
1.4负责对接班过程中发现的问题及时与交班班长协商解决,若不能解决,上报工段领导解决,在确认本班人员交接无问题后在《岗位交接班记录》本上“接班班长”一栏内签写名字,两班交接班完毕。2正常生产
2.1负责本班的安全生产,带领本班人员搞好生产运行控制,安排本班人员进行按时巡检,监督检查并帮助本班其他岗位人员按规定认真按时巡检和填写巡检记录等。
2.2班长中夜班代理行使工段长职责,对影响本班安全生产和稳定运行的因素及时排查并向工段、车间相关领导汇报,”对生产出现的异常问题组织处理,主要是做好系统处理、现场监护和安全防护措施的落实。
2.3生产中严格控制各项工艺指标,带领本班员工按《输煤工序工艺安全规 程与操作法》认真操作执行,杜绝盲目操作和误操作。
2.4对本班人员的劳动纪律进行监督提醒,做好本班人员的遵章守纪工作。
2.5每周五督促本班人员按时地完成每周一题,字迹工整。
2.6带领本班职工积极参加公司、车间、工段举行的各项活动,认真学习专业技术知识,严格遵守 各项生产规章制度。
2.7熟悉掌握本岗位存在的危害因素及其控制措施、安全操作规程、岗位关键点和主要工艺参数的控制、自救互救及应急处置措施等;
2.8加强对消防器材、防护器材日常检查的监督,保障其有效性; 2.9确保各类安全标识完整清洁;
2.10积极参加公司、车间组织的各类安全活动、安全教育培训及事故应急救援预案演练; 2.11及时发现各类隐患,并及时整改,暂时无法整改的隐患必须制定切实可行的防范措施,并向工段报告。
2.12工作场所原材料、工具箱、设备备件做到定位、定置管理,安全通道通畅,作业场所物料堆放整齐,生产现场整洁;
2.13保持操作室、更衣室整洁卫生;
2.14严格执行安全操作证制度,做到持证上岗;
2.15认真执行巡回检查制度,按时填写巡检记录,原始记录清晰、整洁、真实、无差错; 2.16按照工艺操作规程等精心操作,搞好设备维护保养,不脱岗、不串岗、不睡岗,不伪填离岗和巡检等记录,不做与工作无关的事;
2.17不违反工艺纪律、劳动纪律,对违章指挥能进行抵制,对本班组人员违章作业、违反劳动纪律行为能相互制止;
2.18参加并配合检修作业,严格按照检修方案及检修要求进行。2.19作业过程中,按照有关规定正确佩戴、使用劳动防护用品。
四.煤仓岗位标准规范
1交接班
1.1首先按照《热力公司劳动防护用品管理规定》佩戴好劳动防护保用品,认真查看操作记录,详细了解上班的相关操作及维修情况,询问设备的运转情况及煤仓上煤情况。1.2认真听取上一班生产运行情况的讲解,确定本班上煤的煤仓和燃煤的干湿度。
3.4保证交班时操作室内及现场卫生清洁、无杂物,交接班记录真实完整,各种工具器械摆放整齐有序。
2正常生产
2.1上煤之前首先与班长取得通讯联系,确定上煤的煤仓,并对所有的煤仓篦子进行检查清理,对使用的犁煤器进行试运行,确定无误后通知班长开启设备上煤。
2.2上煤过程中要不间断的对设备进行巡检,对煤仓料位进行查看,发现问题及时汇报班长,同时告知工段长联系检修人员迅速处理。
2.3煤仓人员在上煤过程中始终保持通讯畅通,手机处于开机状态。2.4严格遵守劳动纪律,上煤期间一定要坚守现场岗位,查看上煤动态。2.5按时地完成每周一题,字迹工整、仿宋。
2.6熟悉掌握本岗位存在的危害因素及其控制措施、安全操作规程、岗位关键点和主要工艺参数的控制、自救互救及应急处置措施等;
2.7加强对消防器材、防护器材日常检查的监督,保障其有效性; 2.8确保各类安全标识完整清洁;
2.9积极参与公司、车间组织的各类安全活动、安全教育培训及事故应急救援预案演练; 2.10及时发现各类隐患,并及时整改,暂时无法整改的隐患必须制定切实可行的防范措施,并向工段报告。
2.11工作场所原材料、工具箱、设备备件做到定位、定置管理,安全通道通畅,作业场所物料堆放整齐,生产现场整洁;
2.12保持操作室、更衣室整洁卫生;
2.13严格执行安全操作证制度,做到持证上岗;
2.14认真执行巡回检查制度,按时填写巡检记录,原始记录清晰、整洁、真实、无差错; 2.15按照工艺操作规程等精心操作,搞好设备维护保养,不脱岗、不串岗、不睡岗,不伪填离岗和巡检等记录,不做与工作无关的事;
2.16不违反工艺纪律、劳动纪律,对违章指挥能进行抵制,对本班组人员违章作业、违反劳动纪律行为能相互制止;
2.17参加并配合检修作业,严格按照检修方案及检修要求进行。2.18作业过程中,按照有关规定正确佩戴、使用劳动防护用品。3.其他工作
3.1服从工段或班长安排,积极协助工段参加加班工作。
3.2积极参加事故演练活动,积极提 高自身的应急处理能力。
3.3积极参加工段、车间、公司组织的各种会议或学习,按时参加,遵守要求。
五.监煤岗位标准规范 1 工作职责
1.1每天上班后首先按照《热力公司劳动防护用品管理规定》佩戴好劳动防护保用品,认真了解中夜班存煤的使用情况。
1.2熟悉《热力公司工艺安全技术管理制度》依据《热力公司锅炉车间经济责任制》熟悉输煤工段的各 项管理工作。2 安全生产
2.1每天查看干煤棚及煤场优煤、贫煤的库存情况.2.2对干煤棚及煤场优煤贫煤的库存时间做到心中有数,发现有自燃现象及时上报有关领导,采取措施消除隐患.2.3对进场煤车熟知燃煤种类、性质以及存放地点,并指挥煤车按顺序进到指定卸料位置.2.4对进场煤车的联络单认真查看、核实、保管,卸煤完毕后签字发还.2.5如遇到行车故障时,应及时协调确保干煤棚内燃煤的库存和卸煤顺畅及正常混配煤.2.6加强对消防器材、防护器材日常检查的监督,保障其有效性; 2.7确保各类安全标识完整清洁;
2.8工作场所原材料、工具箱、设备备件做到定位、定置管理,安全通道通畅,作业场所物料堆放整齐,生产现场整洁;
2.9保持操作室、更衣室整洁卫生;
2.10严格执行安全操作证制度,做到持证上岗;
2.11按照工艺操作规程等精心操作,不脱岗、不串岗、不睡岗,不做与工作无关的事; 2.12不违反劳动纪律,对违章指挥能进行抵制,对本班组人员违章作业、违反劳动纪律行为能相互制止;
2.13作业过程中,按照有关规定正确佩戴、使用劳动防护用品。
第四篇:输煤工段2014年工作总结
2014年工作总结
2014年即将结束,展望未来的2015年,为能在新的一年当中取得更为优异的工作成绩,现特将本工作总结如下:
一、完善各项制度,确保安全生产
煤场管理:
针对煤场小、来煤湿、存煤难的现实情况,我工段结合车间制定的煤场管理方案即:
1、对来煤进行分区堆放(商家与商家的分区、干煤与湿煤的分区)
2、对煤场存煤进行合理化管理(干煤及时入棚、湿煤及时晾嗮、下雨及时盖煤)
3、对上煤严格要求(上煤时有干煤不上湿煤、棚外存煤不上棚内存煤、恶劣天气实施干湿煤配比上煤)等。总结方案实施效果,在各班组共同的努力下,通过以上方案,输煤工段实现了上煤上好煤、上干煤的工作目标,完成了锅炉全年安全生产、放心用煤的工作任务,共同为锅炉正常运行奠定了基础。本直至今日未发生一件因煤场管理失误造成的生产影响事件。
设备管理:
为保证生产任务的顺利进行,加强现场设备巡检,及时消除设备隐患成为我工段本工作中的重中之重,根据车间要求以及现场情况,车间工段级制定了一系列相关制度及要求,并进行了一整年的实施、监督等工作。在本工作当中,各项设备相关制度在执行方面虽然顺利,但依然存在一些问题例:巡检不仔细,走过场,设备定期切换不到位(根据设备定期切换要求设备切换定期为每月的15号及30号各切换一次)。设备维护保养方面虽未出现过问题,但设备卫生
方面较差,未能达到要求标准。
设备缺陷管理:
根据车间要求,我工段在各个专业操作室都放置有设备缺陷台帐统计表,并要求各专业人员根据实际情况认真填写,不得出现作假乱填乱写现象。在后半年公司制定新的设备缺陷管理以后,工段对于设备缺陷管理工作的态度更加严谨、认真,对于现场发生过的各中关于设备方面的问题,我们都会认真分析,开展学习,让每个员工都清楚知道设备缺陷所发生原因,下一步预防措施,认识到设备安全运行的重要性。
现场管理:
以树立员工思想为根本,以限制员工行为为手段管理原则,工段结合车间相继所制定的各项现场管理方案即:《劳动纪律管理制度》《班组量化考核细则》等,在实施方面,为使员工能够充分理解以及从想方面能够得到转变,发现问题首先都是从教育,思想工作做起,但对于顽固不化,屡教不改的员工依然实施处罚手段。输煤工段在本的工作当中有大部分人员都已认识到了工作的本质概念,大部分人员达成了服从指挥,积及参与的工作理念。
安全管理:
针对我专业所属设备裸露的传动部分多,煤场管理来煤湿,干煤储存空间小等问题,给我燃料班组人员的人身安全和设备正常运行造成威胁的现状,根据车间制定的专业全年安全目标和防止人身事故和设备误操作等相关措施和规定进行了布置和实施。截至12月01日,我燃料工段虽发生过一些人身安全事故,但值得庆幸的是未酿成大祸,所以在现场安全管理及人身安全意思方面我们做的还不够。在生产事故预防方面,我输煤工段也存在管理不到位之处例:在本中就发生过两起较大设备事故即:
1、输煤系统B路皮带上煤过程中被撕裂。
2、震动给煤机在运行当中整体脱落。虽未引起影响生产的严重后果,但事故发生后,我燃料班组人员及时汲取了事故教训,并对事故进行
了认真的分析且总结了相关经验,并及时的制定了相应的防范措施。
二、加强工段专业培训,提高员工操作水平(1)员工的培训工作是保证安全生产,促进节能降耗的一个很重要的前提。因此在本,对本车间员工的培训教育也分为几大块进行了相应的工作(安全培训、技术培训、设备培训等)。对待新岗人员首先让他对本车间有一个初步的认知,生产任务与主工艺流程,主要设备的工作原理是什么,涉及到本工段有哪些安全方面的问题,怎样进行安全防护等都做了详细地讲解。然后再结合自己的岗位展开培训,从粗到细、由浅入深,循序渐进,逐步提高其操作技能。
(2)员工掌握操作技能是工段安全生产的主要前提,为能使每一个员工都能够达到独立操作水平,车间在年初便制定了一系列培训计划,整理了完善的培训内容,并且认真落实“三级培训”即:厂级培训、车间级培训,班组级培训等,制定培训时间,定于每班组的第一个白班下班进行培训并在月底作出考核总结。严格要求班组积极参与厂级培训定于的周三培训,做到受益到全员,受益到个人的精神理念。截止于本的今天我工段大部分员工都已达到独立操作水平,但有
个别人员还需再接再厉加强培训,争取在明年完成全员共同进步的工作目标。
三、严格落实厂级下达工作任务:节能降耗,技术创新等工作。
在本中,我输煤工段本着“节约从点滴做起”的原则,对现场布置了各项关于节能降耗的工作任务:⑴、突出重点,抓好节约用电 ⑵、切实降低空调能源,加强照明节电管理⑶、强化管理,大力推进节约用水 ⑷、合理技改,节约能源⑸、认真做好修旧利废工作等。并在实施方面进行了严格的监督与指导,尤其是在合理化节能,提高技术创新工作中,在车间的大力支持与配合下工段实施了一系列的有效技改项目,顺利的完成了技改工作,并及时的进行了投用例:
1、增加炉内脱硫设施,安装炉内脱硫设备(星型卸料装置),根据煤中的含硫量,利用变频器进行调整就有效的控制了锅炉生产所排放的二氧化硫指标,减少了氢氧化钠的投用量,节约了因脱硫所消耗的费用。
2、改造犁式卸料器挡煤板,由原来的钢板更换橡胶材质挡板,不仅能顺利的完成上没、卸煤工作,更有效的保护了卸料皮带,延长了皮带的使用寿命,从而节约了成本。
本工作当中存在的问题
1、设备管理方面存在较多缺陷,现场员工培训不到位,员工对设备安全运行的认知不够,不能认真的完成设备完好保养工作。
2、针对班组管理执行力度不够,导致现场开展工作困难。
3、现场培训工作不完善,存在个别人员敷衍现象。
4、现场卫生管理工作,大题基本完善,但依然存在有死角区域。
5、车间各项规章制度的执行不完善,有待改进。
2015年工作计划
加强员工的安全教育,确保设备人身安全,争取在2015年的基础上认真开展好厂级及车间布置的各项安全生产工作。加强员工技术培训,提高员工实际操作能力,坚决杜绝由于人员误操作而造成的重大设备损坏事故。加强煤场管理工作,继续做好来煤接卸晾嗮煤工作,确保输煤皮带、煤泥系统、脱硫数据的正常安全稳定运行。加强现场管理工作的监督,争取各项管理工作在明年更上一个台阶。
输煤工段郭进雨2014年12月01日
第五篇:输煤技师题库汇总
输煤值班员技师题库
输煤技师题库(选自职业技能鉴定指导书——输煤值班员)
一、选择题
1、把零件的某一部分向基本投影面投影所得到的视图是()A 局部视图;B 旋转视图;C 斜视图;D 透视图。
2、叶轮给煤机落煤槽中心与皮带机中心线允许偏差为()mm。A ≤10;B ≤5;C ≤15;D ≤20。
3、遇7级(13.9~17.1m/s)以上大风时,悬臂式斗轮机不必要采取的措施是(C)。A 停止运行;B 斗轮下降到煤堆;C 切断全部电源;D 夹紧夹轨器。
4、为防止煤堆自溜掩埋斗轮机轨道,煤堆边坡底部要离开轨道(B)m以外。A 1;B 3;C 5;D 8。
5、斗轮机取煤作业时必须与推煤机或运煤汽车保持(B)m以上的安全距离。A 1;B 3;C 5;D 8。
6、斗轮机半自动取煤时,煤场起伏峰谷高差最好在(A)m以下,各限位开关保护传感器完好有效。
A 1;B 3;C 5;D 8。
7、制动带与制动轮毂的间隙一般不少于(C)mm。A 0.1;B 0.15;C 0.25~0.65;D 0.65。
8、固定筛筛孔的尺寸应为筛下物的(D)倍。A 2.5;B 2;C 1.5;D 1.2~1.3。
9、一般情况下,固定筛的长度L为(C)m。A 1.5;B 2~5;C 3.5~6;D 6.5。
10、低挥发分煤粉的着火温度可高达(B)℃。A 1000;B 1100;C 1200;D 1300。
11、高挥发分煤粉的着火温度在(B)℃左右。A 500;B 600;C 800;D 1000。
12、燃煤中水分增加,会使锅炉的烟气量(B)。A 减少;B 增加;C 不变;D 净化。
13、煤煤储存1年以后,其发热量会(B)。
A不变;B;降低1%~10% C增加1%~10%;D降低20%。
14、电厂输煤系统中常用的制动装置有带式逆止器、滚柱逆止器、电力液压制动器和(B)。A 风制动器;B 电磁制动器;C 手动制动器;D 感应制动器。
15、皮带预启当中响铃持续时间不应少于(D)s。A 5;B 10;C 20;D 30。
16、全自动顺序停机是所有煤仓上满煤后自动发出停煤源指令,按(B)顺序逐一延时自动停机。A逆煤流;B顺煤流;C强配、低配、顺配、余配;D低配、强配、余配、顺配。
17、程控自动配煤的优先顺序为(A)。
A强配、低配、顺配、余配;B强配、顺配、余配、低配;C顺配、余配、低配、强配;D低配、强配、余配、顺配。
18、程控系统的各种模块上设有运行和故障指示装置,可自诊断PLC的各种运行错误,这种报警属于(A)。A硬件报警;B过程报警;C程序报警;D自动报警。
19、变压器低压绕组比高压绕组的导线直径(A)。A粗;B细;C相同;D无法确定。20、有四个灯泡,其中电阻最小的是(D)。
A 220V、40W;B 220V、60W;C 220V、100W;D 220V、200W。
21、摄像机的核心部件是(B),外加同步信号产生电路、视频信号处理电路及电源等。A镜头;B面矩阵CCD图像传感器;C云台;D光圈。
输煤值班员技师题库
22、输煤皮带机的输送量取决于(C)。A叶轮给煤机出力;B煤场设备出力;C输煤皮带机设计出力;D设备运行的稳定性。
23、复线输煤系统设计出力1000t/h,单原煤斗可得到的最大输送量为(A)t/h。A 2000;B 1500;C 1000;D 500。
24、PLC应远离高压设备和输电线,至少要有(B)的距离。A 80mm;B 200mm;C 2cm;D 20m。
25、皮带跑偏开关一般设置(B)级警示或保护信号。A 一;B 二;C 三;D 四。
26、螺旋式皮带拉紧装置只适用于(B)。
A 较长皮带;B 较短皮带;C 较长或较短皮带;D 不能确定。
27、电子皮带秤应安装在离落料点(A)m以外的区段上,保证其测量精度。A 5;B 10;C 14;D 15~20。
28、以下不会导致输煤胶带打滑的原因是(D)。
A 拉紧重锤配轻;B 带负荷启动;C 非工作面有水;D 滚筒黏煤。
29、碎煤机停止后,惰走时间较短,原因是(C)。
A 电机故障;B 轴承故障;C 转子不平衡或轴承损坏;D 衬板脱落。30、设有制动器的燃料运输设备,当制动器失灵时(A)。
A 禁止使用;B 小心使用;C 减少负荷使用;D 可以继续使用。
31、输煤皮带运行中应注意监视、调整,使得皮带跑偏位移不超过(B)mm。A 50;B 100;C 200;D 250。
32、某输煤皮带在改向滚筒处跑偏,调整方法是(B)。
A胶带偏离哪边就调哪边;B 胶带往哪边跑偏就调紧哪边;C 调整拉紧装置;D 调整附近调偏托辊。
33、为了保护设备,斗轮堆取料机的(C)系统设置保护性的联锁回路控制。A机械;B 液压;C 电气;D 控制。
34、程序控制要求的实现主要依靠(A)。
A各种逻辑电路、放大电路、继电器等;B 各种联锁;C 各种启动指令;D 各种启动指示。
35、程序控制的设备之间的事故联锁关系必须是(B)。A 操作方便;B 按整个系统工艺流程逆煤流次序设置;C 要把各种按钮都安装在控制台上;D 按整个系统工艺流程顺煤流次序设置。
36、携带式电气设备的绝缘电阻不低于(B)M欧。A 0.5;B 2;C 5;D 10。
37、皮带输送机的跑偏导致立辊倾斜角达到(D)时,集控室能收到事故停机信号。A 20°;B 25°;C 30°;D 35°。
38、程序控制具有自动停煤源的功能,这个功能主要是靠(A)来完成的。A 时间继电器;B 压力继电器;C 电流继电器;D 中间继电器。
39、中央控制的作用是(D)。A 为了便于联系;B 为了集中对设备启停;C 为了把各种继电器放在一起,便于检修;D 对输煤系统进行控制和监视。
40、火力发电厂要做好燃煤管理工作,以防止煤场自燃,堆煤作业时应(B)。A 定期浇水;B 分层压实;C 块末分离;D边堆边压实。
41、当煤堆内温度达到60℃以上时,应当采取挖沟、倒堆和(A)方法进行降温。A 松堆;B 压实;C浇水;D 块末分离。
二、判断题
输煤值班员技师题库
1、人体的安全电压是指50V以下的安全电压。(×)
2、并联电路中总电流等于各分路电流之和。(√)
3、降低摩擦面的温度只是润滑的一个次要作用。(×)
4、煤的可磨性标志着粉碎煤的难易程度。(√)
5、电动机的温升指标与电机的绝缘材料没有关系。(×)
6、在弹性限度内,形变愈大,弹力就愈小;形变愈小,弹力就愈大。(×)
7、物体的加速度与它所受的作用力成反比,与它的质量成正比。(×)
8、清扫托辊组用于清扫输送带承载面的黏滞物。分为平形梳形托辊组、V形梳形托辊组和平形螺旋托辊组等多种。(√)
9、刮水器用于露天皮带机上,将停用的胶带机上积存的雨或雪在启动时及时刮掉。(√)
10、供油系统中装有蒸汽管道,其作用是加热、伴热、吹扫。
11、铁路油罐车的容积多数是55m3。(×)
12、与齿轮传动比较,链传动可以在两轴中心相距较远的情况下传递动动和动力。(√)
13、电动推杆犁煤器主犁后安装二道胶皮犁,并经常使胶皮犁受力压紧皮带,能减少皮带的磨损量。(√)
14、电动推杆内部的行程开关能代替外部限位开关使用,同时起到过载保护作用。(×)
15、机械设备进行润滑的作用在于控制摩擦、减少磨损、降温冷却和防止摩擦面锈蚀。(√)
16、钢丝绳芯胶带比普通胶带伸长量大。(×)
17、斗轮堆取料机中的大车行走机构的夹轨器,在检修完毕应进行调整,使所有的夹轨器的电动机转向一致,并与操作把手及指示相符合。(√)
18、在液压系统中,在系统的最高点应安装排气阀。(√)
19、开式齿轮传动,是指齿轮不在封闭的箱体内工作的传动。(√)
20、液体润滑剂对机件摩擦表面上的灰尘、金属磨粒等杂质有清洗作用,防止磨损的作用也很奏效。(√)
21、金属探测器探头应装于除铁器前3~5m距离。(×)
22、除铁器选用永磁性磁铁芯建立的同样是非均匀磁场。(√)
23、环式碎煤机的圆形环锤可以将木块、铁块等反弹至除铁室内。(×)
24、皮带给煤机带速一般选1.5~2m/s。(×)
25、离心泵的轴承不必要润滑与冷却。(×)
26、电流直接经过人体或不经过人体的触电伤害叫电击。(×)
27、燃油的发热量比煤高是由于碳氢含量大。(√)
28、常用的钢笔式和螺丝刀式电笔可以测试500V以上电压。(×)
29、液压油的黏度过大时,内部阻力增大而油压上升。(√)30、电极式煤位信号装置能分别发生高低煤位的信号。(√)
31、带式输送机的输送量取决于叶轮给煤机等给配煤设备的出力。(×)
32、熔断器保护会导致电动机缺相运行,甚至烧毁电动机。(√)
33、低压电动机在冷态下允许启动两次,时间间隔不少于1min。(×)
334、国家规定的最高允许粉尘浓度为20mg/m。(×)
35、机件的周围环境,如腐蚀性气体、水分、灰尘等对磨损没有影响。(×)
36、电气设备着火的扑救方法是:先切断有关电源,而后用专用灭火器材灭火。(√)
37、输煤胶带接口的工作面,应顺着胶带的方向。(√)
38、程序控制是在模拟图中的操作板上进行操作;软手操控制是在设备的手操器窗口图上进行操作。(√)
39、集中控制中对各个设备启动时,首先解除联锁,启动后投入联锁。(×)
输煤值班员技师题库
40、操作信号是指被控对象完成该项目操作之后,返回控制装置的信号。(×)
41、失效信号是指程序指令发出后该返回信号时未返回或不该返回时误返回的信号。(√)
42、斗轮堆取料机的斗轮旋转机构均为液压式机构。(×)
43、PLC的控制功能强大,为提高输煤程控的可靠性,控制系统的自动保护信号应越多越好。(×)
44、PLC发出“跳仓”命令后,此原煤仓上的所有犁煤器均强制抬起,以便空仓或检修。(√)
45、输煤系统的皮带机大修后,应试验其过流和过负荷等保护动作是否正常。(√)
46、利用PLC的通信功能可以对远程I/O控制,但不能实现网络远程诊断服务。(×)
47、程控运行的任务是确认上煤流程方式、倒挡板、响电铃、检查各仓煤位并放下相应的犁煤器、尾仓犁煤器放下、其余犁煤器抬起。(×)
48、为防止储煤场自燃,应定期对存煤浇水降温。(×)
49、乙炔发生器和氧气瓶应放在离明火10m以外处。乙炔发生器和氧气瓶之间距离应在7m以上。(√)
50、发电厂的转动设备和电气设备着火时,不准使用二氧化碳灭火器和砂土灭火。(×)
51、扑救可能产生有毒气体的火灾(如电缆着火等)时,扑救人员应使用正压式消防空气呼吸器。(√)
52、触电人的心脏跳动停止时,应采用胸外心脏挤压法进行急救。(√)
三、简答题
1、润滑管理的“五定”有哪些内容?
答:(1)定质。按照设备润滑规定的油品加油、加脂,换油清洗时要保证清洗质量,设备上各种润滑装置要完善,器具要保持清洁。
(2)定量。按规定的数量加油加脂。
(3)定点。确定设备需要润滑的部位和润滑点。(4)定期。按规定的时间加油、换油。
(5)定人。按规定的润滑部位和润滑点,指定专人负责。
2、硬质合金橡胶清扫器的优点和使用要点有哪些?
答:硬质合金橡胶清扫器的优点在于:结构紧凑,刮板坚实平整,与输送机滚筒圆周实体接触,对输送皮带产生恒定的预压力,清扫器效果好,对清除成片黏附物具有特殊效果。
使用时,皮带冷黏口或其他工作面部位起皮后若发现不及时,会加快皮带和清扫头的损坏,清扫板弹性体上煤泥板结清理不及时会影响吸振效果,机头落煤筒堵煤发现不及时也会损坏清扫器。
3、带式输送机上一般都装有哪几种自动调心托辊?各种调心托辊有何特点?
答:带式输送机上一般都装有槽型单向自动调心托辊、槽型双向可逆自动调心托辊及平型自动调心托辊。
特点:(1)槽型单向自动和平型自动调心托辊结构简单、安装及维护方便,但易磨损皮带边缘。(2)槽型可逆自动调心托辊不磨皮带边缘,但结构复杂,维修工作量较大。
4、斗轮机轮斗机械驱动的组成及特点有哪些?
答:斗轮机轮斗机械驱动是由电动机、液力耦合器、减速机进行驱动的方式。其中减速机按结构形式又分为行星减速机和平行轴减速机两种,这两种结构的第一级均采用直角传动,使电动机、液力耦合器平行臂架布置,同时改善臂架受力状况,增大斗轮自由切削角。机械驱动装有过载杆保护装置,减速机工作时产生的反力矩由杠杆及减速机壳体承受,在杠杆的端部设有限矩弹簧装置,当反力矩超过额定数值的1.5倍时,通过弹簧变形,触动行程开关断电,使电动机停机,起到过载保护作用,限位开关应保证灵活有效。
5、继电保护装置的工作原理是什么?
输煤值班员技师题库
答:当电气设备或线路发生故障时,往往使电流大量增加,靠近故障处的电压大幅度降低,这些故障电流或电压通过电流互感器或电压互感器送入继电器内,当达到预定的数值即所谓保护装置的动作电流或电压时,继电器就动作,将跳闸信号送往断路器,使其迅速断开,从而对设备及系统起到保护作用。
6、斗轮机有哪些防止误操作的措施?
答:为了防止误操作和保护设备,斗轮机的电气系统中设置保护性的联锁回路。(1)夹轨器不完全松开时,整个控制回路不通,所有机械均不能启动。
(2)斗轮被异物卡住时,液压系统中的压力继电器则会同步跳闸动作,电源中断,斗轮机上的电动机全部停止。
(3)某一台电动机温升超过允许值时,热电偶会发出信号,控制回路就会中断总电源。
7、程控计算机系统死机后的应急措施有哪些?
答:程控系统的PLC一般最少有两套电源,一套运行,一套备用。突然断电或非正常关机时,多数情况下开机后仍可正常工作;如遇微机工作当中因任务太多而发生冲突死机,可按微机面板上的“RESET”键重启计算机,一般均可解决。
操作员站的正常关机方式与普通计算机相同,从“开始”菜单中调“关闭系统”,按提示进行。
8、火电厂常用的配煤方法有哪些?
答:正确实现预定的配煤比关系到配煤的质量,因此,必须选择行之有效的合理办法。通常采用下列两种方法:
(1)煤斗挡板开度法。此法依据煤斗的挡板开度来调节输煤皮带的出力,从而达到该种煤单位时间的预定送煤量,如甲、乙两种煤需按3:1混配,则预先分别调节好甲、乙两煤斗挡板的开度,使其皮带输煤量为3:1即可达到预定的配煤比。
(2)抓斗数法。此法只适用于设有门式抓煤设施的电厂。各种煤的抓斗系数依据预定的混配比确定,如甲、乙两种煤混合,确定其配比为1:2,则应抓一斗甲煤,抓两斗乙煤,混匀后,再用抓斗转移到混好的煤堆中备用。
四、论述题
1、试述喷水除尘与加湿物料抑尘意义有何不同。
答:喷水除尘与加湿物料抑尘的区别如下:
(1)加湿物料可使尘粒黏结,增大粒径及重量,进而增加沉降速度,或黏附在大块煤上,减少煤尘飞扬。因此,对于干煤,可在翻车机、卸煤机、卸船机、储煤场、斗轮机、叶轮给煤机、皮带机头部等靠近煤源的设备上,重点采用加湿物料抑尘法,大量喷水,使煤水混合达到一定的湿度。
(2)喷水除尘的意义偏重于在输煤槽出口或头部落煤口等尘源点喷成水雾,封堵粉尘外溢。喷水除尘的原理是利用喷头产生水雾,将尘源封闭。水雾与煤尘高速、反复碰撞,将其捕集,并一起黏附于原煤表面,同时起到了加湿原煤的作用;每个尘源点加水量一般不大,以能消除该处粉尘为主,设计时靠近煤源点的皮带多装喷水头,靠近原煤仓的尘源点可少装喷头,使用时要合理投运,以免造成燃煤含水量太高。
2、煤在露天长期储存时,煤质会有哪些变化?
答:煤在露天长期储存时,煤质变化主要表现在:
(1)发热量降低。贫煤、瘦煤发热量下降较小,而肥煤、气煤和长焰煤则下降较大。(2)挥发分变化。对变质程度高的煤,挥发分有所增多;对变质程度底的煤,挥发分则有所减少。
(3)灰分产率增加。煤受氧化后有机质减少,导致灰分相对增加,发热量相对降低。(4)元素组成发生变化。碳和氢含量一般降低,氧含量迅速增高,而硫酸盐硫含量也 5
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有所增高,特别是含黄铁矿硫多的煤,因为煤中黄铁矿易受氧化而变成硫酸盐。
(5)抗破碎强度降低。一般煤受氧化后,其抗破碎强度均有所下降,且随着氧化程度的加深,最终变成粉末状,尤其是年轻的褐煤更为明显。
3、试述煤质和煤种变化对输煤系统的影响。
答:燃煤电厂的煤质和煤种是多变的,煤种和煤质变化对输煤系统有下列影响:
(1)发热量的变化对输煤系统的影响。煤的发热量降低,则耗煤量增大,加重了输煤系统的工作量,卸煤设备、煤场设备、筛碎设备和输煤皮带等都有可能因煤量增加,突破设计能力而影响生产,导致输煤系统负担过重,设备的健康水平下降,故障增多,被迫甩负荷,甚至停炉。
(2)灰分变化对输煤系统的影响。煤中的灰分是无益的成分,灰分的比例是煤中可燃物的两倍多,它给运输增加负担,输送同容积的煤量会使输煤设备负荷过大。灰分大的煤种,质地坚硬,破碎困难,易磨损设备,增加了输煤设备的检修工作量。
(3)水分对输煤系统的影响,煤中的水也是无用成分。水分越高,相应地有机物质就越少。在煤的使用过程中,水分大会降低热量的利用率,增大了燃煤的消耗量。煤中的水分增大,会引起输煤设备黏煤、堵煤,严重时会中止上煤,影响生产。煤中的水分在10%以上时,会产生自流,使给配煤设备无法控制,影响生产。在严寒的冬季,大水分的煤会冻结,影响卸煤和上煤。如煤中含水分很小,在卸煤和上煤时,粉尘很大,污染环境,既影响环境卫生,又影响职工的身体健康。
(4)挥发分和硫分对输煤系统没有明显的影响,但是,使用高挥发分和高硫分的煤时,筛碎设备和制粉系统要注意防爆和自燃。因为挥发分的燃点和硫的燃点都较低,容易自燃。
4、输煤系统程序控制具有哪些功能?
答:(1)程序启动和停止。设备在启动前,对要启动的给、输、配煤设备进行选择(包括各交叉点的挡板位置),决定全系统的启动程序。再根据选定的程序运行方式,设备即可按所发出的启动指令按程序进行启动。在未启动前,程序的选择可以通过模拟屏或通过数字投影确定程序正确与否,如有误,可能时更改。需要停止设备运行时,将控制开关打在停机的位置,运行的设备经过一定的延时之后,便可按顺煤流的顺序逐一停止。
(2)程序配煤。对于采用犁煤器来给锅炉各仓配煤的设备,通过先编好的程序,使所有的犁煤器按程序要求抬犁和落犁,依次给需要上煤的煤仓上煤。
(3)自动跨仓和停煤源。当遇锅炉检修、个别仓停运时,程序控制具有自动跨仓的功能。犁煤器保持抬起,停止该仓的配煤。
(4)事故音响信号。如设备在运行时发生皮带跑偏、皮带打滑、落煤管堵煤、电动机故障跳闸、皮带纵向划破、煤仓出现低煤位、现场故障停机时,模拟屏上对应的光字牌灯亮,模拟屏上对应的设备发生事故闪光,同时,电笛发生事故音响信号。
5、论述带式输送机主要零部件的作用。
答:(1)输送带,既是承载件,又是牵引件。
(2)托辊,是承托输送带动动的部件,它承托着输送带和输送带上的物料,使其稳定运行,防止输送带下垂和摆动。
(3)滚筒,又分为传动滚筒和改向滚筒。传动滚筒的作用是向输送带传递运载物料足够的动力;改向滚筒的作用是改变输送带的缠绕方向。
(4)拉紧装置,其作用为:&抵消输送带在工作中的伸长,使胶带始终张紧在滚筒上。&保证输送带有足够的拉力,避免输送带在滚筒上打滑。&限制输送带在托辊中间的挠度。
(5)清扫装置,其作用是清扫输送机在卸载后仍黏附在皮带面上的物料。(6)制动装置,其作用是防止输送胶带机在重负荷停机时出现逆转。
(7)落料管、导料槽及金属构架。落料管和导料槽的作用是连接上级皮带的头部和下 6
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一级皮带的尾部,即起到上、下级皮带的连接作用。金属构架是指头架、尾架、垂直拉紧装置支架、改向滚筒吊架、中间架、中间架支腿等,构成了带式输送机的架构主体。
(8)驱动装置是把电动机的转矩传给输送带,使输送带连续运行的装置。
6、常用的消防器材有哪些?各起什么作用?
答:(1)二氧化碳灭火器。对扑救电气、内燃机、小范围的油火、某些忌水物质等发生的火灾最为适宜。
(2)泡沫灭火器。适用于扑救油类火灾。
(3)干式灭火器。适用于扑救油类、可燃气体、电气设备和遇水燃烧等物品的初起火。(4)1211灭火器。灭火效能高、毒性低、绝缘性好、对金属无腐蚀、灭火后无痕迹、久贮不变质。
(5)消防栓。是接于消防供水管道上的阀门装置,供给灭火用水。(6)消防水龙带。是连接消防栓和消防水枪的帆布软管。(7)消防水枪。是将消防水通过喷嘴射出的装置。
(8)破拆工具。灭火时用来拆除物件,打开通道,救人散物,防止火灾蔓延的工具,如消防斧、铁锹、火钩等。
7、液力耦合器的常见故障及原因有哪些?
答:液力耦合器常见的故障及原因有:
(1)工作机达不到额定转速;驱动电动机有故障或连接不正确;从动机械有制动故障,产生过载;充油量过多。
(2)易熔合金熔化;充油量少或有漏油现象,检查各结合面及轴端并解决密封;严重过载,工作机械制动;频繁启动。
(3)设备运转振动大,弹性块或弹性盘损坏;电动机轴与工作机轴位置误差超差;轴承损坏;耦合器如果与工作机的高速轴是锥孔配合,检查轴端是否松脱并使耦合器整体退出。
8、论述电动机振动的原因有哪些?怎样消除?
答:电动机振动的原因包括:(1)地脚螺丝松动。
(2)对轮螺丝、橡皮圈磨损。(3)找正不符合质量标准。(4)轴承缺油或碎裂。(5)轴承间隙过大。
(6)轴承安装不符合要求。(7)机体部分不平衡。处理方法包括:
(1)停止运行,汇报班长,查明原因。(2)地脚螺丝松动,可紧固。
(3)电动机本身原因,通知电工解决。
(4)找正不合格及机械故障,通知检修解决。
9、叶轮给煤机运行时洒煤严重的原因是什么?怎样处理?
答:原因:&内侧托板和两端挡煤板安装不当或损坏;&落煤管磨通;&导料槽挡煤板磨损严重;&落煤管进、出口处有杂物;&先停皮带机,后停叶轮给煤机。
处理方法:&改进安装方式或修复;&补焊;&更换挡煤板;&加强监视,清除杂物;&先停叶轮给煤机,后停皮带机。
10、水激式除尘器的运行要求有哪些? 答:水激式除尘器的运行要求如下:
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(1)除尘系统工作时,应使通过机组的风量保持在给定的范围内,尽量减少风量的波动。应经常注意观察孔和各检查门的严密性。
(2)根据机组的运行经验,定期冲洗机组内部,消除积尘及杂物。
(3)除尘工作时,不允许在水位不足的条件下运转,更不允许无水运转,以免自动投运后干抽堵塞。
(4)应经常保持水位自动控制装置的清洁,发现自动控制系统失灵时,应及时检修。当发现溢流箱底部淤积堵塞时,可打开溢流箱下部的管帽,并由截止阀接入压力水配合清洗。
(5)当风机停止运行后,吸尘管路上的蝶阀也随之关闭(电动或手动);如果吸风管上没有安装蝶阀,除尘机组停运一个星期以上再运行时,将煤尘用水清理干净再投入运行。
(6)除尘器长时间停运时,在风机停运前,关闭除尘器供水阀门。
(7)当浮球水箱内有积物,找开反冲洗门进行冲洗,干净后关闭冲洗阀门。
(8)每班风机停运后及时检查排水情况,如有沉淀不能自排,应人工加水搅拌或打开排污阀盖处理。水箱内的污水应能自动换新。
(9)运行时每小时检查一次风机电动机的温度及振动,温度不得超过65℃,振动不得超过0.08mm。各地脚螺栓无松动,各指示灯显示正确。水箱、各吸风管和排灰管不得有堵塞漏水现象。
11、论述斗轮堆取料机启动和运行中的注意事项。
(1)大车行走前须鸣笛示警,方能开车。
(2)高速行走时,一定要使悬臂与轨道平行,以防悬臂碰触煤堆。
(3)大车行走,发现行走电机及机械部分有异常时,应立即停用,消除异常。
(4)堆煤作业时,要严密监视斗轮堆取料机上皮带输送机的运行情况,发现堵煤、严重跑偏等情况,应立即停机处理。
(5)堆煤作业时,应尽量使煤堆整齐,并控制悬臂回转角度范围,保证大车轨道不被堵住和取煤作业时斗轮在有效取煤范围中。
(6)在取煤作业时,要合理控制取煤量,并保证取煤均匀,监视斗轮运行情况,避免斗轮长时间过载运行。
(7)大车行走,悬臂回转,悬臂升降速度尽量平衡,不可过急过快。(8)夜间作业时要保证有良好的照明。
(9)在进行尾车变换工作时,因大车要前后行走,悬臂要与轨道平行,以防悬臂碰触煤堆。
(10)在尾车变换工作时,不允许操作其他机构,否则,易引起设备损坏事故。(11)与堆煤机配合作业时,要与堆煤机保持一定距离。
(12)在出现故障或缺陷时,如不能处理,要及时通知检修。
(13)斗轮机轮斗压住时,禁止升起前臂架,应保持原位置,开动大车退后,将斗轮退出后再升高,留下的煤应清理干净。
(14)工作时,除本机操作员和维修人员外,其他人员禁止在机器上停留。
12、程控系统启动前的检查项目有哪些?
答:程控系统启动前的检查项目包括:
(1)所要投用的设备都必须具备启动条件,程控值班员应根据现场值班员的反映,确定能否进行启动操作。
(2)检查PLC机上CPU的运行指示灯是否亮,如不亮应停止操作进行处理。(3)程控台、单控台上所有的弱电按钮、强电按钮均应复位。(4)将程控台上检修仓和备用仓的假想高煤位钮子开关置上位,对应高煤位信号灯亮,其余仓的煤仓煤位钮子开关均应置下位。
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(5)将程控台上“程控——单控”切换开关全部打到“程控”位置。(6)将各种给料设备的调量旋钮调至零位。(7)选择好程序运行方式(堆煤或取煤、上煤)。
13、论述煤皮带防火措施。
答:(1)加强岗位责任制,在输煤皮带长时间停运时,运行人员必须坚持巡回检查,如发现问题,应及时处理,不得以任何理由擅离职守。
(2)在皮带长时间停运前,要将所有通到皮带上部的落煤管、漏斗和除尘用的通风管内的积煤、积粉清理干净,并不得在皮带上存煤,以防积煤自燃起火。
(3)对消防水系统、器材要定期检查、试验。有缺陷的要尽快修好,投入使用,平时不准任意解列,并作为交接班的检查内容。要培训运行和检修人员熟悉消防系统、消防知识及救火的操作方法。
(4)检查一下本单位输煤皮带所使用的材料,如系采用聚酯尼龙合成纤维加强皮带的,要采取严格的防火措施。特别是燃用挥发分较高的煤种时,更要引起警惕,以防重大火灾事故的发生。
在电厂检修或新厂建设中,应选用阻燃的输煤皮带。在燃煤容易自燃的电厂,不宜采用易燃的皮带。
14、论述采用燃煤混配的煤质指标。
答:燃煤混配是燃用多种煤的电厂确保锅炉经济安全运行的一项重要措施。
要选用何种煤质指标作为配煤依据,视锅炉燃烧要求而定。通常选用灰分(或发热量)、挥发分,有时也选用灰熔融性。例如锅炉燃烧不好、煤耗高时,则选用挥发分或灰分作为配煤指标较为合适;又如锅炉经常发生结渣威胁锅炉安全运行时,则选用灰熔融性作为配煤煤质指标较好;再如,为使烟气中硫氧化物含量符合排放标准要求,可选用硫分作为配煤指标。一般混煤的煤质特性可按参与混配的各种煤的煤质特性用加权平均计算出来。这是因为煤中灰分或发热量、挥发分等在混配过程中不会发生“交联”作用,有很好的加成性。然而,对灰熔融性则不能采用加权平均方法,而必须通过对混煤的实测。因为各种煤所含矿物质各不相同,在高温下相互发生复杂的化学反应而形成新的共熔体,使混煤的灰熔融性温度发生变化,尽管国内外有不少人提出根据灰的化学成分计算灰熔融性温度,但都有局限性。因此,对混煤的灰熔融性温度必须通过实验室一系列不同配比试验,筛选出适合锅炉燃烧的配煤比。
五、计算题
1、有一铜导线,长100mm,截面积为10mm²,求该导线的电阻。(已知电阻系数P为0.017Ω•mm²/m)
解:已知L=100mm S=10mm²
P=0.017Ω•mm²/m R=PL/S=0.017×100/10=0.17(Ω)答:该导线的电阻为0.17Ω。
2、有一组用B型三角带的传动轮,电动机的转速是960r/min,中心距是600mm,大带轮外径为500mm,小带轮外径为160mm,计算传动比i及从动轮转数。解:已知n1=960r/min,D1=160mm,A=600mm,D2=500mm i=n1/n2=D2/D1=500/160=3.125 n2=n1/i=960/3.125=307.2(r/min)答:它的传动比为3.125,从动转数为307.2r/min。
3、有一只电炉,其电阻为44Ω,电源电压为220V,求30min产生的热量? 解:已知R=44
U=220V
t=30min=30×60=1800s 则W=0.24×(U•U/R)•t 9
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=0.24×(220×220/44)×1800
=475200(cal)
=475200×4.01868=198957.36(J)答:30min产生的热量为1989567.36J。
4、已知一蜗轮蜗杆减速器,蜗杆线数Z1=4,蜗轮齿数Z2=40,蜗杆的转数为n1=1500r/min,求蜗轮的转数。
解:已知Z1=4,Z2=40,n1=1500r/min n2=n1Z1/Z2=4×1500/40=150(r/min)答:蜗轮的转数为150r/min。
5、三组电灯负载以星形连接,由线电压380V电源供电,每相电灯负载电阻为500Ω,当A相负载被短路时,其他两相的电压和电流各是多少?
解:A相负载被短路后,线电压将直接加在B、C两相负载上,B、C两相负载的电压、电流相等。
B、C两相负载的相电压为 VB相=V相=V线=380(V)
两相电流为IB相=IC相=V相/R相 =380/500 =0.76(A)答:其它两相的电压是380V,电流是0.76A。
6、一个物理大气压等于多少米水柱(已知水银的密度为13595kg/cm³)解:1物理大气压=760mmHg =0.76×13595=1.0332×104(kg/m²)=10.332(mH2O)答:一个物理大气压等于10.332m水柱。
7、已知一标准直齿圆柱齿轮的模数为8,求该齿轮分度圆上周节。解:已知m=t/π
t=πm=3.14×8=25.12(mm)答:该齿轮分度圆上周节是25.12mm。
8、有一只电炉,其电阻值已知为48Ω,接到220V电压上,其线路的熔丝是10A,试问此电炉是否可以在此线路上用?
解:已知R=48Ω,U=220V,I0=10A I=U/R=220/48=4.54(A)I< I0
此电炉可以在此线路上使用 答:此电炉可以在此线路上使用。
9、已知在一电路中,三电阻串联使用,其中R1=5Ω,R2=3Ω,电源电动势E=10V,电流I=1A,试求另一电阻值。
解:已知R1=5Ω,R2=3Ω,E=10V,I=1A I=E/(R1+R2+R3)E=I(R1+R2+R3)R3=E/I-(R1+R2)=10/1-(5+3)=2Ω 答:另一个电阻为2Ω。
10、如图所示(图略),已知一撬棍长为1.5m,现用此撬棍撬起重5kN的重物,且此人最大用力F=800N,求支点应距重物多远? 解:已知L=1.5m,P=5000N,F=800N Pl1=F(L-L1)
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L1=FL/(P+F)=800×1.5/(5000+800)≈0.207(m)答:支点应距离重物端0.207m。
11、某台机组每小时发电量为200MW,锅炉燃用煤的发热量为13395kj/kg,发电用标准煤耗为360g/(kWh),求每小时燃煤量(标准煤的发热量为29302kj/kg)。解:标准燃煤量=标准煤耗×发电量 =360×200×1000 =72000000(g)=72000(kg)
原煤量=标准燃煤量×标准煤发热量/原煤低位发热量 =72000×29302/13395 =157502(kg)=157.502(t)答:每小时燃煤量为157.502t。
12、某电厂每天耗煤量为10000t标准煤,输送机的带宽为1200mm,带速为2.5m/s,而来煤的堆积密度为1.2t/m3,倾角系数为1,承载断面系数为455,速度系数0.98,问该厂输送机的输送量是否满足生产需要(该厂用煤的应用基低位发热量为5000kcal/kg)。解:已知K=455,v=2.5,B=1200,ρ=1.2,C=1,ζ=0.98 Q=KB²vρCζ
=455×1.2²×2.5×1.2×1×0.98 =1926.288(t/h)
每天输煤量为1926.288×24=46230.912(t)
该厂日耗标准煤10000t,折成实用煤为10000×7000/5000=14000t 可见输煤量大于实耗量,故能满足生产需要。答:该厂输煤量是能够满足生产需要的。
13、皮带在上煤过程中发生了打滑现象,停机后对负荷进行了实测,取皮带长5.1m,称得煤重为900kg,皮带电机转数为980r/min,减速器的速比为20,传动滚筒的直径为1m,试问测得皮带负荷是否超过了额定上煤负荷(额定负荷1500t/h)。解:已知L=5.1m,G=900kg,n=980r/min,i=20,D=1m 上煤负荷G0=(n/i)πDG/L×60=(980/20)×3.14×1×900/5.1=1629(t/h)因为1629>1500,所以实际负荷超过了额定负荷。答:皮带实际负荷超过了其额定上煤负荷。
14、有一制动轮的直径D=300mm,为阻止一扭矩M=150Nm,求应给制动轮的最大摩擦力(外边)为多少?
解:已知M=150Nm,d=300mm=0.3m M=Fd/2 F=2M/d=2×150/0.3=1000(N)=1(kN)答:应给制动轮的最大摩擦力为1kN。
15、某电厂锅炉原煤仓成正四棱锥体形,底面积12㎡,高10m,试求该原煤仓能装的原煤吨数(设煤的自然堆积密度为0.8t/m3)。解:已知S=12㎡,h=10m,ρ=0.8 t/m3 V=1/3Sh =1/3×12×10 =480 m3
Q=480×0.8=384(t)
答:此煤仓的储煤量为384吨。
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16、某胶带运输机,头尾部滚筒的中心距为150mm,头部滚筒的直径为1250mm,尾部滚筒的直径为800mm,胶带硫化直口接头长为500mm,胶带总厚度为20mm,试求胶带总长度为多少米。
解:胶带总长度的计算公式为 L=2I+π(R1+R2+δ)+A 式中L=胶带总长度
I=头尾部滚筒的中心距,m; R1=头部滚筒的半径,m; R2=尾部滚筒的半径,m; A=胶带硫化直口接头长,m; δ=胶带总厚度,m。代入上式得
L=2×150+3.14×(0.625+0.4+0.02)+0.5 =300+3.28+0.5 =303.78≈304(m)
答:胶带总长度为304m。
17、已知某电厂输煤系统的出力是1200t/h,发电煤耗为341g/kWh,所用燃煤的收么基发热量为3800cal,试问该电厂可装机容量为多少。
解:已知Q=1200t/h,b=341g/kWh=0.341kg/kWh,Qar=3800(kal)原煤折成标准煤为3800/7000×1200=651.43t/h N=651.43×1000/0.341=191×104KW≈2000MW 答:该电厂可装机容量为2000MW。
18、已知发电厂不完全燃烧损失的热量是e4=4000kj/kg,燃煤发热量er=28000kj/kg,求不完全燃烧热量损失率。解:不完全燃烧损失率 Q4=e4/er
=4000/28000×100%≈14% 答:不完全燃烧热量损失率为14%。
19、已知某电厂储煤形状为棱台,煤堆高为12m,煤的密度为1t/m3,上底边为100m和20m,下底边为150m和30m。求该煤场的储煤量。解:棱台高度为H,S1和S2表示上下底的面积 体积=1/3H[S1+S2+(S1S2)1/2] 储煤量=1/3×12×[100×220+150×30+(100×20×150×30)1/2]×1=38000(t)答:此煤场的储煤量为38000t。