麦积区向荣学校破解难题情况汇报材料

第一篇：麦积区向荣学校破解难题情况汇报材料

麦积区向荣学校破解难题情况汇报材料

一、集中破解难题活动

为了深入开展创先争优活动，充分发挥党员教师的模范范带头作用，根据学校实际，我校在开学初确定了以下几个主要难题：

（一）安全方面

1.校园及周边安全。学校地处马路旁边，过往车辆多，学生上下学道路拥挤。如何在人口流动高峰时段组织学生有序横穿马路，有序排队上下公交车。

2.校外寄宿生安全。校外寄宿生居住分散，房东参差不起难以召集，学生安全难以及时管理，家、校、房东、学生如何定期排查。

3.防邪教，防毒防暴安全。如何提高青少年学生的防毒、防暴防邪教意识。

（二）教学方面

1.九年级如何备战中考。中考在即，如何把学校三班手抓中考落实到位，即抓优生培养、普高升学、中职招生三步走。

2.八年级提高平稳过渡。就八年级学生的成长特性，如何组织学生共同提高、平稳过渡。

3.青年教师培养。即如何充分发挥骨干教师示范引领作用，促进青年教师迅速成长，以提高教师队伍整体业务能力和教学水平；

针对以上难题，我校采取的主要措施有：

1.建立健全各种安全制度，完善安全管理责任追究制和评价体系。政教处、值周教师每天四个人，在中午和晚上放学时段分两组在学校门口护送学生安全过马路，排队上车。加强门卫管理，确保交通安全万无一失。

2.针对107名校外寄宿学生的实际情况，学校组织政教处、相关班级的班主任、级组长对校外寄宿生进行定期和不定期的安全检查活动，了解校外寄宿生在学校学习时间以外的活动情况，政教处与班主任、家长、房东签订了目标责任书，靠实了责任，养成了良好的习惯。

3.初中学生好奇心强，对一些社会不良现象的事物本质认识模糊，因此学校在第七周邀请社棠镇派出所和社棠车站铁路派出所民警给全体师生做了防毒、防暴、防邪教专题教育活动，是学生提高了防范意识，增强了自我保护和遵纪守法意识。

4.定期举办各种骨干教师示范课和青年教师过关课、与兄弟学校进行联合教研活动、电教课活动，扎实认真开展骨干教师“师带徒”活动。

5.结合学校实际配合职教中心，按照职普结合的高中升学原则对九年级学生大力宣传职业教育。让一部分学生能够在职业学校发挥特长，继续学习；狠抓优秀学生培养工作，抓两头带中间齐头并进。

6.重视宣传引导。我校通过召开党员动员会、座谈会等形式，进行深入动员。发挥了以课堂为主渠道，校园广播、展板、宣传栏、校园网为手段的广泛宣传活动。深入开展以“学校不抓成绩不行，只抓成绩不够”为主题的创先争优实践活动的目的、意义，为开展活动创造良好的校园环境。并大力宣传我校党员教师创先争优活动经验做法和先进典型，注重用身边的人和事说服人、教育人、感染人，充分发挥先进典型的示范带动效应，形成了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

7.加强督促检查。我校创先争优活动领导小组加强了对“学雷锋见行动”和深入开展“学校不抓成绩不行，只抓成绩不够”为主题的创先争优实践活动的分类指导和督促检查，尤其是针对八年级“需要集中解决突出难题”及时了解进展情况，总结交流经验，研究解决问题。还对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的党员教师，及时提出批评，限期整改。在这一过程中，学校将对投诉和举报的教育教学等问题认真调查，严肃查处，做到事事有回应，件件有落实。

二、创先争优长效机制建设情况 强化组织领导 1.学校成立了创先争优工作领导小组，由校长毛庆福任组长，党支部书记副校长刘智洁、副校长徐燕任副组长，王文章（教导主任）、李晓东（总务主任）、牛鹏飞（政教主任）、李小义（团支部书记）为成员。2.开展“一诺三评”活动

（一）结合自己工作实际，每位党员教师要有一个承诺。点评形式：分集中点评、分散点评、书面点评三种。

集中点评：利用党员大会对部分党员“定诺”“践诺”情况进行有针对性的点评，以此彰显先进，督促后进。

分散点评：采用个别座谈的形式，对党员“定诺”“践诺”情况进行面对面的沟通性点评，帮助党员圆满完成承诺任务。书面点评：针对党员承诺书中的承诺事项，以文字形式肯定优点、成绩，指出不足。

（二）、日常记实评价制度

建立党员教师人手一册工作笔记（工作日志），如实记录创先争优活动内容和学习情况；建立周工作例会制，每周相对固定时间，由主要领导召集班子成员，召开工作例会或碰头会，通报上周情况，安排本周工作；在每月召开的组织生活会上，党员教师和党支部依据日志的内容，讲述汇报履职尽责、完成工作、兑现承诺等情况，并由支部成员对党员的汇报情况作出较为详实的评价，党员教师对支部成员的汇报也应作出较为详实的评议。

（三）、督促完善

学校创先争优领导成员通过自查，结合活动开展所取得的成果和今后的不足，认真总结，查漏补缺，明确工作目标、任务，完善各项制度，建立创先争优成果档案，把活动中所得到的经验和亮点提升为学校的制度特色办学思想，彰显向荣学校新活力，让学生的实惠，让家长、社会更满意。

麦积区向荣学校党支部 2012-5-24

第二篇：麦积区地理概况

麦积区位于甘肃省及天水市的东南部，东接陕西省宝鸡市，南邻秦州区、两当县、徽县，西靠甘谷县，北连清水县、秦安县。地处东经105°25′～106°43′，北纬34°06′～34°48′之间。麦积属大陆半湿润季风气候，冬无严寒，夏无酷暑，气候温和，四季分明，日照充足，降水适中，年平均降水量600毫米，从南向北依次减少。年均日照2090小时，每天平均5.7小时，日照百分率为47%，日照地域间差别大，北部山区较多，东南部林区较少。太阳辐射总量在2395～2703MJ/M2，全年无霜期170多天。

葡萄生长条件

地形条件

1、纬度和海拔： 世界上大部分葡萄园分布在北纬20-52度之间及南纬30-45度之间，绝大部分在北半球。海拔高度一般在400-600米。中国葡萄多在北纬30-43度之间海拔的变化较大，约200-1000米，河北怀来葡萄分布高度达1100米，山西清徐达1200米，西藏山南地区达1500米以上。纬度和海拔是在大范围内影响温度和热量的重要因素。

2、坡向和坡度： 在大地形条件相似情况下，不同坡向的小气候有明显差异。通常以南向（包括正南向、西北向和东南向）的坡地受光热较多，平日气温较高。坡地的增温效应与其坡度密切相关。一般坡地向南每倾斜1度，相当于推进1纬度。受热最多的坡地角度约为20-35度（在北纬40-50度范围）。葡萄因较耐干旱和土壤瘠薄，可以在相对不大范围内发育根系，所以比其它果树更适宜在坡地上栽培，然而坡度越大水土流失越严重，因此，在种植葡萄时应优先考虑坡度在20-25度以下的土地。

3、水面的影响： 海洋、湖泊、江河、水库等大的水域，由于吸收的太阳辐射能量多，热容量较大，白天和夏季的温度比陆地低，而夜间和冬季的温度比内陆高。因此，临近水域沿岸的气候比较温和，无霜期较长。临近大水面的葡萄园由于深水反射出大量的蓝紫光和紫外线，浆果着色和品质好，所以选择葡萄园时尽量靠近大的湖泊、河流与海洋的地方。

土壤条件

葡萄可以生长在各种各样的土壤上，如沙荒、在树上没有熟的葡萄(19张)

河滩、盐碱地、山石坡地等，但是不同的土壤条件对葡萄的生长和结果有不同的影响。

1、成土母岩及土心 ：在石灰岩生成的土壤或心土富含石灰质的土壤上，葡萄根系发育强大，糖分积累和芳香物质发育较多，土壤的钙质对葡萄酒的品质有良好的影响。世界上著名的酿酒产区正是在这种土壤上，如香槟地区和夏朗得—科涅克地区等。但土层较薄且其下常有成片得砾石层，容易造成漏水漏肥。

2、土层厚度和机械组成 ：葡萄园的土层厚度一般以80-100㎝以上为宜。沙质土壤的通透性强，夏季辐射强，土壤温差大，葡萄的含糖量高，风味好，但土壤有机质缺乏，保水保肥力差。粘土的通透性差，易板结，葡萄根系浅，生产弱，结果差，有时产量虽大但质量差，一般应避免在重粘土上种植葡萄。在砾石土壤上可以种植优质的葡萄，如新疆土鲁番盆地的砾质戈壁土（石砾和沙子达80%以上），经过改良后，葡萄生长很好。

3、地下水位：在湿润的土壤上葡萄生长和结果良好。地下水位高低对土壤湿度有影响，地下水位很低的土壤蓄水能力较差；地下水位高、离地面很近的土壤，不适合种植葡萄。比

较适合的地下水位应在1.5-2米以下。在排水良好的情况下，在地下水位离地面0.7-1米的土壤上，葡萄也能良好生长和结果。

4、土壤化学成分：对葡萄植株营养有很大意义。一般在PH为6—6.5

国画葡萄照片集锦(19张)的微酸性环境中，葡萄的生长结果较好。在酸性过大（pH接近4）的土壤中，生长显著不良，在比较强的碱性土壤（pH为8.3-8.7）上，开始出现黄叶病。因此酸度过大或过小的土壤需要改良后才能种植葡萄。此外，葡萄在果树中，是属于较抗盐的植物，在苹果、梨等果树不能生长的地方，葡萄能生长的很好。

气候因素

是葡萄品种区域化的主要指标。法国人认为，只有在某种特定的土壤中栽培的葡萄，才能酿造出具有特殊风味的世界名酒。但对世界广阔的葡萄产区来讲，这种以土壤进行葡萄区划的情况、不具有普遍性和绝对性。影响葡萄品质和葡萄酒质量的因素是综合性的．仅在多数情况下，往往是气候对葡萄的生长、结果和葡萄酒的优劣起主导作用，气候因素已成为诸多因素中最重要、最活跃的因素。光照、量度、降水等天气条件都是葡萄生长和结果所必需的，特别是夏秋季的天气状况。

1、光照： 太阳能是葡萄进行光合作用唯一的能源．是葡萄进行能量和物质循环的动力，葡萄产量和品质的90％—95％来源于光合作用。真正消耗于光合作用的太阳能在许多情况下，还没有达到太阳总能量的1％。在我国一般葡萄园太阳能的利用率仅为0.5％左右。葡萄是喜光作物，几千年来人们为它搭架和整形修剪，以便使它获得更充足和合理的光照。

2、温度：温度(热量)是影响葡萄生长和结果最重要的气象因素。葡萄属暖温带植物，要求相当多的热量。葡萄生长期(从明芽至桨果成熟)需要的月平均气温在10度以上的活动积温、因品种不同而存在差异。温度对葡萄生长、结果的进程也产生重要影响。高温能对葡萄造成危害，但程度远远不如低温，低温对葡萄的伤害是世界葡萄栽培中常遇到的问题、低温限制了葡萄的栽培区域。葡萄一般栽培在北半球北纬20—51℃之间。欧洲葡萄品种的栽培北限是德国的莱茵河流域，栽培的南界伸展到了印度。在南半球、葡萄主要栽培于南纬20—40℃之间。欧洲葡萄的种植范围朝方向扩展的限制因素是高温、和缺乏足够的低温诱发葡萄的休眠。欧洲葡萄向两极方向扩展的主要限制因素是生长季节短、不足以保证果实和枝蔓成熟以及抵御冬季低温。

不同的葡萄(20张)

3、降水：降水的多寡和季节分配，强烈地影响着葡萄的生长和发育，影响着葡萄的产量和品质。在某些地区，对某些栽培品种、降水量季节性的变化是葡萄品种区域化的最重要的气候因素之一。降水量季节性的变化，因世界不同的气候类型．而表现出显著的差异。地中海气候的降水量季节分配的特点是：夏秋干旱．冬春多雨。而我国主要葡萄栽培区的气候为季风气候(除新疆外)，夏季高温多雨，南方春季阴雨天气更加重了葡萄栽培的难度。除新疆外，对葡萄不利，水分胁迫现象对葡萄表现十分显著。

第三篇：麦积区建材市场调查报告

天水市建材市场调查报告

前言

此次对于天水市建材市场的调研，以走访、实地考察等形成进行，以天水市所有的建材及家居市场为调研对象，对其经营规模、经营结构、基本市场经营情况等进行了调研，目前天水市现有的大中小型建材家居市场共有6个，分别是：

秦州区： 东桥头家具城、建新建材市场、七里墩建材家装市场、天宝家居装饰城（尚未开业）、森美家具广场（2010年上半年已开业）

麦积区：桥南建材市场

其中，尤其对重点对桥南建材市场进行了全方位的了解，现将已掌握的情况汇总如下：

一、市场基本情况：

1.桥南建材市场：

该市场位于埠南路中段，地理位置优越，交通便利，是西部大开发的招商引资项目和天水小城镇建设的重点项目，创建于2001年，目前总投资约1.2亿元，占地面积30多万平方米，约450亩，管理人员205名，目前入住商家约800户，是目前天水市及陇东南地区最大的建材家居批发零售综合市场，市场有完善的水、电、暖、路、通讯等基础设施，市场管理也较为规范，已有大量品牌商进驻，品牌商的集中展示，让消费者购物有着比较广阔的比较和选择空间，可以优中选优，在此消费者完全可以货比三家。桥南建材市场目前已形成了较为鲜明、分区合理的专营区。市场目前推出购物直通车，送货上门、安装等服务。具体专营区如下：

名品家私馆 | 家具大广场 | 名品卫浴生活馆 |

木地板木门超市 | 国际陶瓷广场 | 太阳能区 |

橱柜大展厅 | 家装设计区 | 精品灯具窗帘城 |

铝塑不锈钢玻璃区 | 工程水暖区 | 石材区 |

油漆涂料区 | 钢材竹木城 | 五金电脑家电城 |

装饰材料一条街 | 桥南物流中心 |

★场地租金

8元—36元不等，基本租金大多为30多元，最高60多元，季度交付

★进场率及离场率

进场率约：95%，离场率约5%

★各个专营区经营状况：

良好

★主要客户来源及所占比例：

本地商户占：25%，外地商户：75%

★客户来源：

50%本地。50%外县。

外县指：五县和陇南地区，陇南地区较多

2.七里墩建材家装专业市场

七里墩建材家装市场地处秦州区七里墩“天河广场”对面，由陕西省宝鸡投资商投资建设，是天水市另一专业建材市场，占地面积约70亩，场内建筑面积

2.3万多平方米，总投资约2700万元。2004年创建，目前也已形成品牌化、专业化、专卖化的全国四星级建材家装专业市场。

市场以名优品牌汇聚的石材区、木地板区、装饰材料区、板材区、陶瓷区、工程材料区、散热器区、窗帘城、灯饰城、卫浴城、橱柜城等十三大专业经营区域为主导，上万种绿色环保品牌家装材料展示于消费者，完全可满足消费者一站式购物的需要。商品销量除了在天水、麦积两区内有很高的占有率外，还吸引了陇东南周边县市的消费者光顾市场。

3.天河广场天宝家居装饰城（尚未开业）：

天宝家居装饰城位于天水第三商圈的核心地段，由天水城市投资集团开发，市场占地面积五万平方米，主要经营陶瓷、洁具、厨柜、门业、木地板家装。作为天水最高端家居建材市场，天宝家居专业从事统一的市场开发、管理，公司下设专业商场管理部门从事统一的商场管理、沿袭“为创业者创造成功”的朴实理念，运用统一的企业广告宣传，采用成熟的经营机制和科学的管理模式，凭借公司高层多年丰富的行业实战成功经验，为业主提供各种服务。

天宝家居装饰城、七里墩建材市场和即将开业的森美家具市场将会在第三商圈形成三足鼎立。也将成为天水商业的又一亮点。

★投资运营前景分析：

以桥南建材市场为例进行分析：

此市场用地为租地，共约450亩，期限为30年。

1.营业总额：

商户约800户，平均每户以27000元/年计，则每年总营业额约为：

27000 × 800 =21600000 元/年

2.年运营成本估算 ：税收+员工薪酬+场地租金+其它

（1）税收：

由于税收方式不明，无法具体计算，因此暂以总营业收入的12%计，则约为：

21600000×12%= 2592000元

（2）员工薪酬：

员工共205人，人均1200元/月计，另加人均福利1500元/年（年终红利及节日福利）

1200×205×12= 2952000元/年

1500×205=307500元/年

2952000+307500=3259500元/年

（3）场地租金

每亩租金为4500元/年，共450亩，总租金约为2025000元/年。

4500×450 = 2025000元/年

（4）其它

各类不可预计支出包括：损耗、车油费、广告投入等支出估算为1500000元/年

年运营总成本约为：

2592000+3259500+2025000+1500000=9376500元/年

年纯利润约为：

21600000 – 9376500 = 12223500元/年

★ 如我们进行投资运营：

1.营业总额：

能容纳商户约200户，平均每户以27000元/年计，则每年总营业额约为：

27000 × 200 =5400000 元/年

2.年运营成本估算 ：税收+员工薪酬+其它

（1）税收：

由于税收方式不明，无法具体计算，因此暂以总营业收入的12%计，则约为：

5400000×12%= 648000元

（2）员工薪酬：

员工共60人，人均1200元/月计，另加人均福利1500元/年（年终红利及节日福利）

1200×60×12= 864000元/年

1500×60=90000元/年

864000+90000=954000元/年

（4）其它

各类不可预计支出包括：损耗、车油费、广告投入等支出估算为600000元/年

年运营总成本约为：

648000+954000+600000=2202000元/年

年纯利润约为：

5400000 –2202000 = 3198000元/年

分析总结：

近两年天水的建材及家居行业有着快速的发展，就一般投资者来说是个不错的选择，因为不断回转的经济已经较长时间持续地带动着这一行业的发展，但对于我们可能不太适合，我们完全可以使我们的用地产生更大的利润，如按以上方式及规模进行此市场的运作，我们的最大利润很可能不会超过每年350万元，这样的利润水平无疑将使我们的用地极大地变相贬值，因此我们认为，不论运作任何大型专业市场（建材、服装等），都会面临低投入、低成本、低收入的局面，这都是没有意义的，即或在今后整体经济大环境和市场环境一直保持优良的态势，也并不能带给我们更多的实际价值，因此建议放弃这样的投资方向，就目前来看，调整至住宅及商业酒店互补互惠的综合型投资方式，可能是我们的最佳选择。

天水分公司马亮2010、6、2

第四篇：走进矛盾破解难题汇报材料[定稿]

自从开展“走进矛盾，破解难题”专项行动以来，我乡始终坚持“四到位”，妥善解决了“小奕非法办学点”、“仁宫村房屋纠纷”等一批重点和难点问题，化解了一批矛盾和不稳定因素。

一、排查到位。调查摸底，分级处理，在乡领导干部下基层转作风办实事的基础上，一步步一层层找准和汇总梳理现阶段农村存在的“五方面”突出重点、难点问题，分清轻重缓急，从群众反映强烈、愿望迫切的难题入手，对具备条件解决的难题及时解决；对暂时解决有困难的，创造条件解决；对因客观原因一时解决不了的难题，制订详细的解决方案，并向群众承诺，限期解决；对久拖不决的历史遗留难题，牵涉面广的难题，组建专项工作小组，整合资源，采取有效措施，稳步解决。

二、执行到位。领导带头，合力攻坚，主要领导带头深入一线，率先垂范，攻坚克难，主动到条件艰苦、困难较多、难题突出、问题复杂、矛盾集中的村去，如：乡党委书记在去红花调研时发现该村村民用水困难，立即联系了县水利局，争取了2万元的项目资金。严格落实领导干部“一岗双责”制，切实把维护稳定作为领导干部的第一责任，对梳理出的矛盾问题进行分析，根据“连片、连村”的原则，实行领导干部包案制，矛盾问题的处理情况要实行周周报、月月考。

三、宣传到位。营造氛围，上下联动，紧扣活动主题，突出宣传重点，加大宣传力度，利用广播、黑板报、标语等形式灌输宣传“建设和谐家园，人人有责”的思想理念。大力宣传领导干部在开展“走进矛盾、破解难题”专项行动中的带头示范作用和领导干部中的先进典型，重视宣传好做法、好经验，营造凝心聚力破难题的浓厚氛围。

四、保障到位。完善设施，畅通机制，健全乡综治工作中心的软硬件设备，坚持和完善领导干部信访接待日、领导干部信访包案、信访考核、信访代理、限期办理和督办等制度，建立村级信访代理工作站，形成纵向到底、横向到边的信访工作网络；建立健全预警机制和突发事件应急处置机制，定期摸底排查和分析突出的难点、热点问题，把工作做实、做细、做到前头，对发现的苗头性、倾向性问题随时上报，对有可能出现的突发事件，及时制订应急方案和研究处置办法，争取将矛盾纠纷解决在萌芽状态。

第五篇：麦积区水务局效能风暴

麦积区水务局效能风暴行动 简

报

第7期

麦积区水务局效能风暴行动领导小组办公室

2012年8月31日

突出工作内容

抓实开展效能风暴活动

——麦积区水务局召开效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作动员大会

8月29日上午，区水务局召开了效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作动员大会。动员会上，组织学习了《天水市麦积区效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作实施方案》，宣读了《麦积区水务局效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作实施方案》及领导小组组成人员名单，全局共120余名干部职工代表参加了会议，党委书记缑培桢同志主持了会议。

动员会上，局长王晚清同志做了明确要求：一是局属各单位

要统一思想、提高认识、明确任务，强化措施，抓好落实；二是要重点对全局如何转变职能、依法履行职责、整治庸懒散漫、治理中梗阻塞、加强部门行业自律等五个方面开展民主评议；三是要通过整治工作中存在的庸懒散漫的现象、中梗阻塞的问题，推动全局政风行风建设，确保全局后半年工作任务圆满完成。

动员会上，对聘任的六名行评代表颁发了聘任证书；三个局属代表单位做了效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作的表态发言。

最后，就贯彻落实会议精神，党委书记缑培桢做了明确强调：要求一是局属各单位要认真学习《麦积区水务局开展效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作实施方案》，结合各单位的工作实际，制定各自的《实施方案》；二是要把握好工作上的各个环节，在切实提高工作效率和工作水平上，下决心，花力气，解决单位上目前存在的突出问题。三是要求局属各要加强领导，组建机构，强化措施，确保全局展效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作领有序开展。

报：天水市麦积区效能风暴行动协调推进活动领导小组办公室。送：局党委成员，局属各单位。

（共印15份）

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