第一篇:顾好培训心得2:胥玉荣
2013年寒假少先队辅导员培训总结
杨万中心小学:胥玉荣
2013年1月16日-26日我非常有幸参加了云南省少工委、云南省工青妇干部学校举办的2013年寒假全省少先队辅导员培训班。顿时,心里充满了无限的好奇与期待,这是多么难得的一次学习机会。一直以来,对于鼓号训练我都下很大的功夫,但是效果不是很好。终于可以在这次培训中完善自我啦!
七天的培训,紧锣密鼓,安排得满满当当,但所有参加培训辅导员都不觉得累,反而乐在其中。因为专家和教授们精彩的讲课:有的声情并茂、深入浅出,有的满腹经纶、知识广博,有的生动有趣、理论联系游戏;也因为内容充实的观摩活动和别出心裁的活动,让所有的学员不仅学到了知识,锻炼了能力,还相互交流了经验、增进了友谊,可以说实现了“双丰收”。
团省委部长吴琳同志针对这次培训做了开学致词,作了《少先队的根本任务》的讲话,她首先分析了的整个社会对少年儿童产生的影响和存在的问题,回忆起每次给孩子们教唱国歌、队歌时我似乎也有过同感,我想到少先队工作的开展也应大家一起来商讨,如何从具体国情出发,从细小出发,切实地加强与时俱进,科学地发展。
省少儿部部长吴琳对此次培训也作了要求。从她的讲话中,我认识到:少先队活动的宗旨便是“关心儿童,一切为了儿童,一切工作要从儿童的需求出发”,开展少先队教育更要“用活的教育,教育活的人”,我们每个少先队辅导员都必须当好儿童成长教育中的“五者”,扎实工作,不断加强少先队基础工作。
之后几天给我们讲课的是云南省终生辅导员、云南省少工委委员肖平老师、《蜜蜂报》社长唐顺江老师、昆明市盘龙区明通小学郝学兰老师、工青妇干部学校赵翔老师等。
肖平老师虽然六十高龄,但讲课依然神采奕奕,充满童趣。他讲课的主题是《少先队活动的设计与组织》。一上台,她教我们正确的佩戴红领巾的方法、队员敬礼的方法和队旗敬礼的方法,使得许多从事了多年辅导员工作的辅导员们都恍然大悟,由衷发出如“哦,原来是这样”的感叹。随后,她从 “为什么中队是全队活动基层的关键层级”“中队活动开展大队辅导员应该怎么做”“认清‘班主任’和‘中队辅导员’的差异、教学班和少先队中队的区别”“中队如何科学的自我定位”“优化中队工作的方法”“加强专业引领”等方面,细致入微地讲解中队——这一全队最活跃、最关键的基层。
她的讲课让听课每一个人都觉得受益匪浅,我更是觉得学到了不少东西。(1)增长了见识,改变了观念。譬如:从前我总是认为班级和中队是一个意义,只是在开展活动时换个名称罢了。通过肖老师的讲解,我才了解,它们两者除了人员和任务一样,有着那么多的不同:单位特征不同、骨干作用不同、成员观念不同、服从权威不同、教育途径也不同;而“班主任”和“中队辅导员”也存在“角色身份、教育影响途径、工作职责”这三方面的差异。我相信,如果我和所有的中队辅导员都在观念上有所改变,在开展活动中自我定位准确,我们就将真正实现儿童在少先队活动中的主体地位。(2)掌握了技能,提高了认识。从肖老师的讲课中我正确的掌握了少先队各种礼仪,如:红领巾、大中队队旗、队干部标志、队徽的规格,正确的少先队礼节、中队活动必不可少的基本仪式等;我还认识到优化少先队工作的重要性和如何运用“一进一退”“一破一立”的方法来优化工作。肖老师是一个极度热爱少先队事业的老辅导员,她用她的一生从事着少先队工作,她向我们传授的也是毕生的心血,但因为时间的仓促,我们未能听全肖老师的这一堂课,学员们都觉得意犹未尽,期待着和肖老师的下一次相聚。
《蜜蜂报》社长唐顺江老师讲课的主题是《少先队活动金点子》和鼓号训练。唐老师与他幽默风趣、严肃认真的讲课风采感染了所有学习的辅导员老师们,均在后几天的鼓号技能培训中像个孩子一样跟着他认真学习鼓号吹奏技能,真是又累又开心啊,仿佛我们都回到自己的孩提时代,过着少先队组织中幸福快乐的日子。在讲课中,他强调了少年儿童的信息需要引导,儿童的心理教育应纳入学校德育建设的课题中,要让孩子自由发展、个性发展,要充分发挥儿童的主观能动性;而我们云南省队报《蜜蜂报》的内容就贯穿了这里所有的思想和理念,《蜜蜂报》是“小窗口打开大世界”的广阔平台。唐顺江老师倡导所有学校都应该订阅《蜜蜂报》。
昆明市盘龙区明通小学郝学兰老师给我们上的是一堂新颖、活泼的游戏实践课《活动中孩子最优秀》。让我们成功地把角色转换成一名少年儿童,完成了从“互不认识到相互认识到彼此信任再到团结合作”的完美过度。之后,郝老师强调:大中队活动中应十分注重的是培养儿童的团队精神,促使他们团结、合作、信任,而游戏和挑战则是最好的桥梁,经常运用不但能很好地调动队员积极性,还会事半功倍。
1月23日的下午,在几位老师简单的培训思想汇报之后,大家也各自进行了经验交流。给学员们颁发了证书,最后,我们就都带着恋恋不舍,带着期待返程了。
培训的时间不长,但是我与培训班的很多学员都结下了深深的友谊。我们都是同一“战壕”里的“战友”,我们纷纷留下各自的联系电话和邮箱地址,在未来,我们会相互交流,资源共享,为各自的工作提供力所能及的帮助和支持。不知不觉,少先队辅导员培训已经接近尾声了,时间虽短,收获颇丰。回想这次的培训,有些舍不得,有些留恋那些欢声笑语的培训时光。感谢团县委及教育局给予我们这样一个机会,也感谢云南省工青妇干部学校给我们这样一次高效而全面的培训,希望培训班里所有的同仁在培训结束后都能在自己的岗位上做出亮点,做出成绩,共同推动少先队工作更快更好的发展,让火红的红领巾事业放射出更加夺目的光彩!以上是我7天里培训学习的心得体会,还有不全的地方,我愿意在以后的工作中继续与大家交流学习。少先队工作任重而道远,但同时又是光荣而神圣的,我们应该为之努力。希望培训班里所有的同仁在培训结束后都能在自己的岗位上做出亮点,做出成绩,共同推动少先队工作更快更好的发展,让火红的红领巾事业放射出更加夺目的光彩!
2012年1月29日
第二篇:胥玉荣积极培育践行社会主义核心价值观
教师如何积极培育践行社会主义核心价值观
麻栗坡县杨万中心小学胥玉荣
[摘要]:国家明确了社会主义核心价值观的最新概括,提出了“三个倡导”,即“倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育社会主义核心价值观”。一个国家想要强大与富强,国防建设与经济建设等物质硬实力固然主要,但具备良好道德与本质等精神文明实力的国民更重要。
[关健词]:爱国主义核心重视与倡导自觉以身作则 我们现在所理解“社会主义核心价值观”这一概念首先是在十六届六中全会中提出,旨在学术界广泛展开深入的概括和探讨,这一概念当我们首先见到时都感到抽象和迷茫,因为这已经属于哲学范畴。后来在2012年11月8日中共十八大中,国家明确了社会主义核心价值观的最新概括,提出了“三个倡导”,即“倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育社会主义核心价值观”。这样一来,作为普通公民的我们才真正对社会主义核心价值观有一个直观的概念,对积极培育践行社会主义核心价值观指明了方向。
其实要深入了解社会主义核心价值观这一理念依据以上的概括与“三个倡导”还不够,我以为,背后的根源及历史也值得我们深思。我们国家从建国伊始,所有的社会资源都注入到解决温饱问题上,国家百废待兴,一切以填饱肚子为最高使命。后来
是以邓小平理论指导下举国齐力的改革开放与经济建设,主要任务是让国家富裕起来,人民的生活得以保障和提高。直至现在创建和谐文明的小康社会,经过三十多年的努力与韬光养晦,我们国家正在变得强大与富强,但要成为世界强大的发达国家,我们还有很长的路要走。从解决温饱问题到改革开放再到国家富裕的今天,我们从中感受的变化与实惠实实在在,但万物有得必有失,在经济腾飞猛进的同时,随之褪色的是我们国民本身的基本素质与道德。一个国家想要强大与富强,国防建设与经济建设等物质硬实力固然主要,但具备良好道德与本质等精神文明实力的国民更重要。因此,在世界新形势下的发展与挑战下,国家开始重视公民的道德精神层面的培育与升华。因此,社会主义核心价值观才会得到空前的重视与倡导,只有具备这样思想精神公民组成的国家,才是一个长久健康发展的国家,才能长治久安,才能凝聚奋发,才能让我们的中国梦有实现的可能。
社会主义核心价值观包括了三个层面的理论概念,具体到以每个人为单位时,应该要怎么去培育践行?这是目前我们应该明确的。社会主义核心价值观从国家层面看是富强、民主、文明、和谐;从社会层面看是自由、平等、公正、法治;从公民个人层面看是爱国、敬业、诚信、友善。这短短的二十四字,明确了我们国家从国家层面、社会层面、公民个人层面的价值观核心。显而易见,这些社会主义核心价值观是我们目前所缺乏的,在以金钱地位权利当道的现如今,只从公民个人层面看这三种诱惑都会让很大一部分人牺牲自己的核心价值观,而公民是这个国家的组成部分。因此,倡导和培育践行社会主义核心价值观是我们每个
公民必须去履行和承诺的,这一基本观念应该是我们被称之为中国人的第一做人准则。
我们国家人口众多,作为十三亿公民中的一员,学多少理论,讲多少套话,喊多少口号都是徒劳无功的,目前我们个人需要的是根据社会主义核心价值中的爱国、敬业、诚信、友善的标准去要求和涵养自己,去影响他人。只有从思想精神上去修正原来的价值观,树立一个健康的社会主义核心价值观才能得到培育与实践。明代心学聚大成者王守仁提出的“知行合一”的哲学理念在培育践行社会主义核心价值观时尤其需遵循,不论再光明的道路,只要不结合实际行动都是黑暗,无论多么正确的思想理论,不去实践也等于纸上谈兵。腐败的官员对“毛泽东思想”“邓小平理论”“三个代表”以及现如今的“社会主义核心价值观”也能做到口若悬河,但真正在现实中有多少人是经得起考验和诱惑的。好吃懒做的小偷也不能说他没有社会主义核心价值观,诚信友善或许也是他常论的。当然,这其中有很多人性方面复杂的因素,整个社会不良风气正在慢慢侵蚀着五千年积攒的华夏精神文明,作为新时代的我们更应该刻不容缓积极培育和实践社会主义核心价值观。
坚持知行统一,使践行社会主义核心价值观成为广大干部群众的自觉行动。要引导广大干部群众,把社会主义核心价值观,同爱岗敬业的实际工作结合起来,同自觉履行党员公民的法定义务、社会责任、家庭责任结合起来,自觉地用核心价值规范自己的言行。要培育践行社会主义核心价值观,我们应该从自己做起。结合国家当前的国情,我们更应该热爱自
己的国家和共产党,少一点抱怨,多一份努力;在自己的工作岗位上兢兢业业,勤奋努力;在与人的交往中始终以诚信做人为准则,多一些包容与关爱。我坚信,只要每个人都以社会主义核心价值观来衡量和要求自己,我们的生活会更美好,国家会更和谐。这样,社会主义核心价值观将在我们公民的身上得到孕育与传承。
国家强调要培育践行社会主义核心价值观,教育是首要,为人师表的我们更应该以身作则,以实际行动去培育下一代。作为教育人的我们应该明白:人之初,性本善。我们都有义务去为下一代营造一个充满社会主义核心价值观的成长环境。让孩子们从小就具备社会主义核心价值观,让这一理念灌溉着他们成长,未来的世界由他们来主宰,何愁我们的国家不强大,社会不和谐!因此,我们的肩上将背负着传承的使命,更应该把社会主义核心价值观时刻牢记于心,认真履行,正真把社会主义核心价值观做到实际行动中去,不论你身居何处,在社会这个大舞台扮演何种角色,都应该让社会主义核心价值观指引着自己前进的方向,奔向更高更好的人生舞台,这样的人生会更纯粹、更具意义。
第三篇:周玉荣事迹材料
因为憧憬、热爱,她踏入教坛,18岁的她在贫困落后的农村小学扎下根来。从此,校园里有了她的热情、执着的身影。教书育人是平淡的,在平淡中,她挥洒汗水,播撒希望,收获成功,享受幸福。从失落、迷茫到清晰、成熟;从不经一事带能顶半边天;从黄毛丫头到一名骨干教师。她向学生奉献了满腔的爱,也从中得到了更大的回报,从教30年来,她脚踏实地的工作,真心真意的关爱每一个学生,教书育人不光只要一腔热情,更需要一份执着。不抛弃、不放弃,就是她多年来永不放弃的目标。让鲜活的生命闪光,让自身的价值在她追求中实现,让她心中崇高的教育事业永葆青春!
一、热爱本职工作,爱岗敬业奉献
俗话说:十年育树,百年育人。教育工作责任的重大,从小处讲,它关系到个人和家庭的前途和命运;从大处讲;它关系到名族和国家的兴旺和发展。因此,要真正做好教书育人的工作必须全身心的投入。在工作中,她认真贯彻党的教育方针,切实履行教书育人的职责。教学中,她精益求精,深入钻研教材,精心备好每一课。平时细心备课,认真教学,仔细批改作业,并及时的反馈作业中存在的问题,受学生的欢迎,获优秀教师称号。同时,也获得“十佳优秀青年教师”、“素质教育明星”等荣誉称号。
二、积极参与教育教学改革,提高教学质量
她自1982年到参加工作以来,坚持党的教育方针,努力提高政治思想觉悟。坚持学习和贯彻《教育法》等各项制度,努力实现教书育人。积极参加教育教学改革,积极参与优质课程建设,发表教学相关论文三篇,不断探索教学方法和思路,努力提高教学质量。“德为师之本”,作为一名教师,自身的师德修养是最重要的,她还注重掌握教育工作中的基本常识、规律和方法,及时更新教育理念,不断地学习,努力提高师德水平,从而进一步提升质量与效果。
三、爱是兴趣,是动力
心灵的沟通,是让她做学生工作的重要方法。只有了解学生的所思所想,才能对症下药地解决他们的问题,才能纠正他们要犯货正在犯的错误。在担任班主任工作期间,经常下班与学生谈心。通过谈心,了解到许多学生的爱好,性格,特长,家庭情况等等。长此以往学生与她之间相处融洽,有什么苦恼,困难,困惑,烦恼,学生都愿意她倾述。在日常生活中,她能以身作则,用自己的一言一行来影响学生,感染学生,不但作为学生的老师,还作为学生的知心朋友,来尊重、关心爱护并平等对待每位学生。对于贪玩的学生时常进行监督,深入学生交心谈心,关注学生人身安全。由于经常帮他们排忧解难,关心他们,爱护他们,于是学生见到她倍感亲切,有的学生真情的说,“周老师就像我们的妈妈”。该同志是一个女教师,由于她真情相处,使他们感到由于种母爱。确实如此,她从心里把学生当成孩子一样地去爱护。她对孩子们出现的错误,不迁就,不纵容,而是浸透着真爱的批评。
四、爱是前进的步伐
课外,她积极组织和指导学生参加读书比赛活动、楚才杯作文竞赛,学生获二等奖、三等奖各一次。作为我校组织竞赛的负责人之一,比赛的组织、报名、赛前培训安排以及比赛与其他老师一起指导。在此竞赛中,我校连续几年都获得奖励,学生在这过程中也收货颇多,并可以达到学以致用的效果。同时,也为我校学生的综合素质的培养,特别是“三能”人才的培养提供有力支持。
五、爱,铺就成功路
正常的教学工作之余,坚持学习,拓宽知识视野,更新知识结构。还积极在科研方面作努力,潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育水平。三十年来,她的教学成绩都很突出,每次无论是学校组织还是上级组织的考试,都名列前茅。在我市、区组织的多种赛课活动中,她的数学《求一个数比另一个数多几的应用题》、《余数的妙用》、《分数的意义》、《时钟的认识》、《长方形和正方形的周长》、《相遇问题》都分别获得了区、街一等奖的好成绩。
六、爱,我们收获
爱是一个永恒的话题,教师对学生的爱更是一种把全部的心灵和才智贤给孩子的真诚。
这种爱是无私的它要毫无保留地献给所有学生。这种爱是深沉的,它蕴含在为所有学生所做的每一件事中;这种爱是圣神的。他能凝成水乳交融的情谊,对于特殊的孩子应多一点偏爱,多一点情感交流,多一点宽容就能让他站起来大步向前走。
爱是教育的起点,是教育的手段和方法,是教育的技巧和策略;爱更是一种伟大的情感。当一名教师是她的毕生所求,成为一名优秀教师是她今生最大的心愿,在学校里,他接触学生的时间长,对学生的影响大,在学生面前,她就是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为;首先要规范在自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自身的素质。在教育工作中要真正做到为人师表。孩子的进步,集体的成长,离不开老师,也离不开家长,双向管理学生,及时与家长沟通交流。
苏霍姆林斯基曾说过一段话:“教育的的重要任务之一就是,不要让任何一颗心灵的火花未被点燃,而要使一切天赋和才能都能最充分的表现出来。”点燃孩子的心灵的火花,就是让每个孩子都生活在欣赏中快乐成长。努力做到以学生为主体,在探索中学习,在参与中发展。
课堂是心灵的艺术,教学是真诚的交流,教育是爱心的奉献,在今后的工作中,她将以心为课堂,以爱为课本,继续在平凡的工作岗位上兢兢业业,不断探索,不断反思,稳步向前,用自己的心血去点燃学生心中的希望与梦想。
个人简介
周玉荣,女,汉族,生于1964年,于1982年9月参加工作,曾担任过团支部书记、少辅员、教研组长。现任五显庙小学教师。他从事教育工作以来,政治思想表现良好,拥护中国共产党领导,拥护社会主义,积极学习三个代表重要思想,认真落实科学发展观,积极贯彻新时期党的教育方针、政策,严格遵守《教师法》,积极参加上级组织的各项活动,热爱教育事业,遵守纪律,为人师表,努力争当一名合格教师。
座 右 铭
如果教师没有热情,决不能成为好的教师,但是教师对学生的爱是一种带有严格要求的爱。
周玉荣 2013/8/7 12:14:29
第四篇:培训心得.doc赵玉莲
信息技术培训心得体会
天师附小 赵玉莲
学校为了提高我们教师的基本素养,提供各种设施,想尽一切办法为我们教师服务。首先要感谢学校给我们的这次机会,乘这次机会我参加了信息技术培训。参加这次培训我很高兴,作为二十一世纪的教育工作者,我没有什么理由不与时俱进;接受新的教育教学理念。
这次教师培训,为提高教师的自身水平提供了良好的平台,不管是现在还是将来,我都要不断地给自己“充电”,加强基本功的新修炼,才能不断的开拓进取,勇于创新,才不至于被社会淘汰。所以,我对这次培训很满意。
通过这次培训,使我对今后的教育教学方法产生极大影响,感受到教学工作的艰巨。同时对我各方面的能力有了很大提高,特别是对信息技术的综合运用能力,现在已不只停留在课件的制作上。使我认识到做为一名教师应积极主动吸纳当今最新的技术,并致力于把它们应用于课堂内的教与学活动中,在这次培训中,我深深的体会到:
1.教师具备良好的信息素养是终生学习、不断完善自身的需要。信息素养是终生学习者具有的特征。在信息社会,一名高素质的教师应具有现代化的教育思想、教学观念,掌握现代化的教学方法和教学手段,熟练运用信息工具(网络、电脑)对信息资源进行有效的收集、组织、运用;这些素质的养成就要求教师不断地学习,才能满足现代化教学的需要;信息素养成了终生学习的必备素质之一,如果教师没有良好的信息素养,就不能成为一名满足现代教学需要的高素质的教师。
2.教师具备良好的信息素养.是教育系统本身的需要。
在迅猛发展的信息社会,信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有决定意义的因素。在教育系统中,教育信息则成为最活跃的因素,成为连接教育系统各要素的一条主线。因此,教育系统本身要求教师具备一定的信息素养。3.观念上的更新
本次信息技术培训虽然时间短,但是每一天的培训都使我在观念上有一个更新。计算机的使用在往常对我而言就是一个进行文本操作的工具而已,本来我平时也不太注意对计算机技能的学习,总是有了问题就打电话求助,从没有想过要自己去掌握这样的技术。
4.细节上的渗透
本次培训中,授课教师都注重细节上的教学渗透,他不仅教给我们技巧,更在无形中用自己的言行来引导大家,在一些细节的讲解上十分细致,恰当地渗透一些旧知识,使不同程度的老师都能得到提高。
培训虽然短暂,但使我的受益不浅,其感触非一一能言尽。在将来的工作岗位上,我一定扎实工作,努力学习,把用所学到的教育技术知识更好地应用教研教改中,做一名对学生负责,对学校负责,对社会负责的优秀教师。最后,我想说,在紧张而繁忙的工作之余再培训会收获些须的欣慰吧!我仍会继续学习各种关于信息技术的知识、持之以恒,不懈的努力优化课堂教学,这将是我以后的最终目标。
第五篇:马玉翠培训心得
累并快乐着
——聆听德国Uwe Heiber博士讲座心得
黑龙江农垦工业学校基础学科马玉翠
2014年1月5日至14日,中专全体教师参加了学校组织的中德职业教育集团培训班。这次培训既充实又紧张,课堂内容丰富。
本次培训主要有以下几项内容:德国职业教育体系介绍、职业能力、教学法、行动为导向方法、课程开发等。通过十天的学习和交流,使我对这些内容有了更深刻、更直观的认识,对行动导向教学法、课程开发以及我的教学理念都有了本质的提升。
同时,德国专家Uwe Heiber博士严谨的工作作风,幽默、风趣的谈吐,给我们留下了深刻的印象。
十天的时间虽然不长,但感觉很累,可是收获也很大,我在培训心得的纸上写下了“累并快乐着”。下面我将自己在这次培训中得到的一些收获与启示表述如下:
一、收获
(一)培训形式新颖,提升了“学生”的能力
以前听取的报告讲理念、讲概念的东西比较多,而这次培训比较直观,德国专家系统、深入浅出的讲解,耐心细致的解答及悉心指导,使我们体验了原汁原味的德国教师的上课风格。Uwe Heiber博士不是单纯的进行教学法的语言传授,而是通过完成一个个的具体任务带领学员亲自体验,让学员在课堂上行动起来,在培训的几天里,我们就是“学生”,很多课都要在团队的条件下完成工作任务。在这个过程中,我们这些“学生”的专业能力、方法能力和社会能力得到锻炼和提升。这种做法,充分发挥了大家的主动性和团队协作性。
(二)充分理解了行动导向教学法的真谛
这次培训,Uwe Heiber博士的精讲,大家的积极参与,特别是行动导向教学法给我们的心灵带来很大的震撼。行动导向教学法正是让学生自己动手自己思考,最大限度的掌握理论和实践技能。
其中它的理论模型是六步:信息——计划——决策——实施——检验——评估。其实可以将其归纳成三步:即事前(计划)——事中(实施)——事后(评估)。而我们目前的教学主要缺少的是第一步:计划,当学生养成事前做计划的习惯和能力后,那么对他职业能力的养成有很大的决定作用,而其中的职业能力已经不再是我们所说的专业能力和技能,而是将其与企业的用人标准与学生个人将来的长远发展融合进去的职业能力的培养,具体包括:专业能力、方法能力、社会能力、个性能力,而想要在日常的教学过程中培养学生的这些能力,就需要老师认真设计这样的情境,将实际化的企业的模拟或真实案例搬到课堂上,并在其中融入冲突等元素,让学生实现跨界的能力及知识的学习。我们清楚的看到,行动导向教学法真正的体现了以学生为主,突显学生的创造力,教师引导、师生互动,以学生为核心。可使学生更快更好地掌握专业技能,又培养了学生解决实际问题的能力、创造力、独立性和团队精神,符合“学中做,做中学”的理念。
但是这个办法对老师提出了很高的要求,需要他在课前精心地设计这个学习情境,并用在情境进行的过程中,他能够掌控整个教学过程,并且多种教学方法及教学组织形式灵活运用,同时将如何引导、启发学生去制作解决遇到的问题,从而培养学生的方法能力,这是一个老师在不断地摸索过程中才能做到的。还有在整个教学过程及情境的设计中要融入冲突等元素,不断设置障碍,让学生从而获得社会能力及个性能力。另外学生的学习积极性如何被调动起来?需要情境的设计思路、趣味性等达到很高的标准。
(三)对于课程开发有了一个根本的全新的认识
课程开发是通过需求分析确定课程目标,再根据这一目标选择某一个学科(或多个学科)的教学内容和相关教学活动进行计划、组织、实施、评价、修订,以最终达到课程目标的整个工作过程。做好课程开发不是一件容易的事情,是一项系统综合的工程。
通过这次学习,我对课程开发有了一个全新的认识,课程开发的过程是将工作过程导向有效融入专业教学。做好典型工作任务分析,针对专业主要工作岗位进行企业调研。确定典型工作任务,划分行动领域,将行动领域与学习领域对应。确定基础学习领域、专业学习领域、拓展学习领域。设计学习情境,引入现场实际项目,由难到易、由繁到简设计教学情境。学习过程要融入社会能力、个性能力和方法能力等的培养。
二、启示
经过这次培训,我获得了诸多的启示,对如何组织好我们的课堂教学有了一些新的认识与想法。
(一)给学生更多的参与机会、赞赏的眼神是老师调动课堂气氛的关键
在培训中Uwe Heiber博士经常会让我们发表意见和看法,习惯了做学生的“听”,总是心情忐忑怕说得不好,事实证明担心是多余的,这些“老学生”越来越积极主动,心情越来越放松,因为Uwe Heiber博士从来都是用一种赞赏的眼神,鼓励的语言来对各小组的作业进行分析点评,从来不批评。这种老师对学生劳动成果的尊重带给我们很大的动力,让我们竭尽全力完成每一次任务。由此给了我很大的启示:教师在课堂上,一定不能打消学生的积极性,无论学生的成果如何,都要从不同的角度给予肯定,课后指出不足和改进的方面,这样学生很容易接受,同时也达到了教师教学的目的。
(二)教学方法需灵活多样、教学内容要精心设计
行动导向教学法主要是培养学生的四种职业能力,它的组织形式多种多样:老师讲解、学生独立学习、学生在小组内学习、学生作报告、学生展示工作成果、头脑风暴法、小组比赛法、外出参观、课堂作业等等。教学媒介也是,如PPT、发任务单等,运用这些教学方法的目的就是让学生在课堂上行动起来,使学生在行动中训练能力。
我们可以考虑将这些方法运用于课堂教学的某一个小环节,在某一个知识点上运用这些生动有趣的方法,即使浪费些时间,可是达到的效果会很显著的。另外可以在一些适当的内容上多让学生自己去计划、去参与,我想比每次都是老师告诉学生答案要来的生动多了。当然这需要老师去精心设计每一堂课。
(三)把课堂让给学生
为了体现教师的自身价值,为了使自己上的课受到学生的欢迎,我们不断地进行教学上的改革:教学方法采用案例式教学法、讨论式教学法,教学手段运用现代化的多媒体,考核方式采用多样性考核,目的是调动学生的积极性和主动性。虽然改革后课堂效果有了一些改变,但总是不能杜绝学生上课睡觉、玩手机的这种现象。通过在培训期间的学习和反思,认识到根源在于老师没有把课堂让给学生,教师仍然在扮演着导演加演员的角色,老师总是以讲为主,学生也主要是被动的听,缺乏任务的驱动。这次培训,通过德国专家对教学方法在实际教学过程的运用,使得我们对项目教学法,案例教学法、角色扮演法等教学理念有了更深的理解:就是要彻底改变传统教学中以教师为教学核心的方法。时刻以学生为主体、以能力培养为本位、选取有价值的教学内容、通过基础与专业知识学习为载体、运用合适的教学方法达到培养学生能力的目标。
(四)多让教师参加一些实质性的培训,可迅速转变和提高大部分一线教师的思想意识
俗话说“百闻不如一见”,这次培训我身临其境。以前也听过参加国培的老师在学校里做报告,但是因为没有实质性地参与学习,所以总是感觉不到实实在在的东西。通过这次的真正参与,才有切身的感受。我想如果多给老师提供机会参加这种类似的培训,即可以让老师开阔眼界,拓展思维,又能让他们转变观念,主动地去考虑如何调动课堂,如何改变课堂。如果将老师们的教学观念由被动变革变成主动改变,我们的教学改革离成功也就不远了。
总之,通过这次学习,我收获很大。我们应该借鉴先进的德国职业教育理论体系,营造一个以学生为中心,在老师的指导下对自己的学习过程进行自我组织,发挥学生主动性、创造性,还课堂于学生的教学大氛围。在此衷心感谢学校给我们提供这次学习的机会。我想只要用心去做,必然会改变我们的课堂,改变我们的学生,进而改变我们的教育。所以,十天紧张的学习虽然累,但我却快乐着!